
财务
4000-5000元/月
财务经理/主管1-3年本科
岗位职责:
1. 负责企业日常账务处理,保障财务信息真实准确;
2. 编制内部管理所需的财务报告,为经营决策提供数据支撑;
3. 参与预算编制与落地执行,跟踪成本控制方案的推进情况;
4. 对接外部代账机构,确保税务申报等事项顺利完成。
任职要求:
1. 掌握系统的财务理论知识,了解会计规范及财税相关政策;
2. 具备较强的沟通协作能力,能与内外部团队顺畅配合;
3. 熟悉财务系统及常用办公工具操作,具备较强的数据处理能力;
4. 工作高效,能够稳步推进各项财务任务的实施。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理1-3年本科
岗位职责:
岗位职责
1、负责合作客户企业账务核算:原始凭证整理审核、凭证录入、账簿登记、月度财报编制,确保账务合规准确;
2、按期完成全税种纳税申报、汇算清缴、工商年报等常规财税事项;
3、对接合作客户,解答日常财税疑问,整理客户档案资料归档;
4、协助外勤对接工商、税务部门,配合完成客户工商变更、税种核定等配套业务;
5、配合市场部整理财税科普资料、客户台账统计等内勤辅助工作。
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历
2. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备初级或者中级级会计师及以上职称者优先
3. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
4. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务主管
8000-15000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称会计高级职称
岗位职责:
1、全面主持公司财务管理工作,落实财务管理制度,构建并完善财务体系、制度与流程,组织编制经营预算,审核各类财务报表;
2、统筹税务日常事务,结合企业发展实际制定税务筹划方案,优化税务结构;
3、组织开展成本、工资及各项费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核工作,协同各部门推进降本增效,提升整体经济效益;
4、主导企业年度税负率规划,确保达成既定税负目标,参与业务流程改进,提供财务专业建议及风险防控支持;
5、制定财务战略规划,监督执行过程并持续优化,提升资金使用效率与成本管理水平;
6、负责财务团队建设,包括人员培养、工作指导与能力提升等工作;
7、统筹政府各类荣誉类项目的申报与后续管理。
任职资格:
1、会计学、金融学、经济学等相关专业,硕士及以上学历,特别优秀者可适度放宽学历条件。
2、精通制造行业财务相关法规及全面财务专业知识,在财务预算、财务分析、成本管控、资金管理等方面具有扎实的实践经验;须持有中级及以上会计师职称,具备注册会计师或税务师资格者优先。
3、拥有10年以上制造行业财务工作经验,其中至少3年制造业财务团队管理经历;熟悉生产型企业的运营流程,具备出色的预算管理和成本控制实操能力。
4、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力及团队协作精神,能够高效处理跨部门协作事务,具备较强的问题解决能力。
5、逻辑思维清晰,反应敏捷,工作作风严谨细致,坚持原则,责任心强,抗压能力强,恪守职业道德,具备高度的工作责任感。
财务bp专员/主任(嘉兴)
1.1-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年本科会计初级职称
岗位较为重要,诚寻一位可长期稳定发展的伙伴!
面试共三轮:财务经理→财务总监→董事长
职责描述:
1、统筹事业部预算的制定、执行监督及分析工作;
2、牵头开展年度预算的编制、过程管控与结果评估;
3、按需组织实施财务分析,及时输出财务与经营情况报告;
4、承担投资项目的财务测算及相关汇报支持;
5、深入业务前端开展财务支持,协助搭建部门KPI体系,构建财务模型,实现项目全周期跟踪管理,提供实时有效的财务数据支撑;
6、参与业务盈利与价格策略管理,涵盖定价、调价等环节,输出价格建议及审批方案;
7、配合部门负责人结合公司战略方向,从业务收入、成本控制、资源使用效率及风险防范等方面提出前瞻性预警与优化建议;
8、持续推动业务相关财务流程改进,强化风险管控,提升运营效率;
9、带领并指导事业部财务BP团队完成各项工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业;
2、具备初级会计师或以上职称,拥有4年以上制造业财务工作经验;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能带领跨职能团队推进工作,抗压能力强,接受因工作需要的正常加班。
财务经理
1-2万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析税务管理审计中级会计师线下零售财务信息化经验
岗位职责:
1.负责公司财务战略的制定与执行,统筹财务规划、预算管理及资金运作,确保财务体系高效运转
2.主导财务报表编制与分析,定期向管理层提供经营决策支持报告,提升企业财务透明度与合规性
3.管理税务筹划、成本控制及风险防控工作,优化企业税负结构,保障合法合规经营
4.组织并指导团队完成会计核算、财务审计及内部控制体系建设,提升整体财务管理效能
5.协调与银行、税务、审计等外部机构的关系,维护良好的外部合作环境
任职要求:
1.具备本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景,持有初、中级会计师职称或注册会计师资格者优先
2.拥有3-5年及以上财务管理工作经验,熟悉制造业或服务业财务管理流程者优先考虑
3.精通国家财税法规政策,熟练掌握财务软件及办公自动化工具,具备较强的数据分析能力
4.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力,能够独立处理复杂财务事务
5.诚实守信,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年硕士
岗位职责:
1、全面主持公司财务管理工作,落实财务管理制度,完善财务体系、制度与流程建设,组织编制经营预算,审核各类财务报表。
2、统筹税务日常事务,结合公司发展实际制定合理的税务筹划方案。
3、组织开展成本、人工及各项费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核工作,协同各部门推进降本增效。
4、主导企业年度税负率规划,达成既定税负管理目标;参与业务流程优化,提供财务专业建议及风险防控支持。
5、制定财务战略规划并推动执行与持续改进,提升资金使用效率与成本管理水平。
6、负责财务团队的人才建设,包括人员培养、指导与发展等工作。
7、牵头政府各类荣誉类项目的申报与后续管理工作。
任职资格:
1、会计学、金融学、经济学等相关专业本科及以上学历,特别优秀者可适度放宽学历要求。
2、精通制造行业财务法规及相关专业知识,在财务预算、分析、成本管控、资金运作等方面具备扎实经验与突出能力;须持有中级以上会计师职称,拥有注册会计师或税务师资格者优先。
3、具有10年以上制造业财务工作经验,其中至少3年制造型企业财务团队管理经历;熟悉生产制造业务流程,具备较强的成本管理和预算实施经验。
4、具备出色的沟通协调能力与团队协作精神,拥有较强的组织管理能力及问题解决能力。
5、逻辑思维清晰,反应敏捷,作风严谨、原则性强,责任心强且能承受较大工作压力,具备良好的职业道德与履职意识。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务管理
1. 优先考虑熟悉外贸企业财务流程及账务操作的候选人;
2. 了解国家财税法规、外汇退税政策以及海关税收相关规定;
3. 具备3年以上外贸财务工作经历者优先,掌握外贸运营流程与外汇结算实务,拥有较强的分析、判断与预测能力;
4. 具备良好的组织能力、内外部协调沟通技巧(口头与书面)及团队合作意识,恪守职业操守,工作认真负责,责任心强,坚守岗位职责。
财务主管
1-1.3万元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析制造业成本管理预算管理
岗位职责:
1、按时准确完成工厂各项业务核算工作,包括财务凭证编制,权限内费用审核、记账及月度结账等。定期编制总部要求的月度、季度、年度报表,以及工厂管理层所需的经营分析报表;
2、执行利润分解与预算管理,依据预算开展费用审批,动态更新预算执行差异并及时调整,同步向上级汇报差异成因;
3、负责工厂往来款项的账务处理与对账,确保往来科目清晰、数据准确、依据充分,对账龄超一年的应收应付进行跟踪、上报、审批及清理,落实坏账风险预警和逾期提醒机制;
4、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、经济管理等相关专业;
2、具备2年以上财务相关工作经验,或1年以上业财融合岗位经验;
3、掌握财务制度、税收法规及相关内控流程,了解企业财务管理运作;
4、熟练操作办公软件及财务信息系统,有SAP财务模块使用经验者优先;具备基础财务分析能力与风险识别意识。
财务运营经理
8000-11000元/月
财务经理经验不限本科财务综合管理财务分析风险控制
一、 岗位职责
1) 协同负责公司运营及财务相关事项。
2) 参与公司内控管理,含制度、信息管理等。
3) 编制公司财务报表,负责税务申报、财务数据填报等财务工作。
4) 协调对接银行、审计、律所等第三方服务机构。
二、任职要求
1) 本科及以上学历,财务管理、会计、审计、经济、金融、法律等相关专业。
2) 有财务(会计或审计)相关工作或实习经验者优先。
3) 具备较强的责任心、较好的细致度和良好的沟通表达能力。
4) 熟悉财务办公软件、office 办公软件。
5)工作地点:嘉兴市平湖市智创园。
三、薪资福利
1) 薪资信息:8000 - 11000 元/月,13 薪。
2) 公司福利:五险一金 定期体检 员工旅游 节 日福利 带薪年假 餐饮补贴绩效奖金 周末双休等。
邮箱:
财务主管会计
7000-9000元/月
财务经理3-5年大专U8财务系统操作经验总账核算制造业
1、保证各项数据的准确性,财产的安全,统筹开展财务工作。
2、负责经营周报/月报的数据输出,找出影响经营的关键因素,并与各部门协调沟通改进。
3、U8系统培训,避免异常单据,节约核对的时间成本,提高人效。
4、投入产出测算模型搭建(资产设备的投入、人员的投入、出品率测算等),标准成本费用制定。
5、完成各项单据的审核、凭证记账、结账等,并完成日常事务(统计申报、税务申报等),同时为各业务部门提供助力。
任职资格:
1、本科,拥有三年以上制造行业财务经验。
2、具有较好的专业能力和沟通能力,同时具备数据敏感性及数据分析能力。
送水工400/天 提供吃住车!
7000-9000元/月
送水工长期6-10人月结全职可预支会看导航
不收取任何押金全市任何区域都可分配工作
提供住、无住宿提供公寓式住宿
有无经验都可入职,有人带
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浙江嘉兴招兼职:家居店招兼职10名,,19-42,工资130/天、工作时间6月25-,联系
130元/天
兼职6-10人
招兼职:家居店招兼职10名,,19-42,工资130/天、工作时间6月25-,联系电话:
包吃住25/小时,包通过
7000-8000元/月
普工免费培训包吃社保五险包住20人以上月结
25元/小时,月薪7000+,入职满7天可预支工资。(节假日福利补贴礼品和正式工老员工一样享受)
招聘要求:男女不限,18~40周岁,能接受上夜班。
工作内容:工作简单轻松,无需工作经验,每天记薪11小时,组装,检测,打包,物流,机器操作。
食宿问题:超好住宿3~6人间,水电费均摊,包吃,饭菜品类多,可自由选择。
上班时间:两班倒,半个月倒一次班。8-20 20-8
代理记账会计主管
6000-10000元/月
会计主管5-10年大专代理记账,审计,税务合规财务综合管理中级会计师生活服务国内院校优先IPO经验
岗位职责:1. 团队管理与业务统筹
· 全面负责代理记账部门的日常运营与管理,合理分配记账、报税、工商等任务,确保各项工作按时、保质完成。
· 制定并优化部门工作流程、操作规范及质量考核标准,提升团队整体效率与服务满意度。
· 定期组织内部培训,带领团队学习最新财税政策及工商法规,提升专业能力。
2. 账务质量审核与风险把控
· 对部门会计人员完成的账务处理、纳税申报等进行复核与终审,确保账务合规、数据准确、无重大差错。
· 识别并提示客户潜在的税务及工商风险,提出合理化调整建议,协助客户规范经营。
3. 客户深度维护与增值服务
· 作为高级财税顾问,负责重点客户的日常沟通、疑难解答及年度回访,提升客户黏性与续费率。
· 挖掘客户在工商变更、注册、注销、许可办理等方面的需求,协同或指导团队完成工商代理业务,促进服务增值。
· 处理客户投诉与紧急事项,维护事务所专业形象与客户口碑。
4. 工商管理及外勤协调
· 凭借工商管理经验,统筹部门涉及的工商注册、变更、年报、注销、股权转让等全流程业务,确保合法、高效。
· 与工商、税务等政府部门保持良好沟通,及时获取政策动态,指导团队合规办理。
5. 业务支持与协作
· 配合销售或市场团队,为潜在客户提供专业咨询及方案报价,助力新客户签约。
· 定期向所长/财务总监汇报部门运营情况、客户反馈及风险预警,提出改进建议。
二、任职要求
1. 学历与职称
· 财会、税务、工商管理等相关专业,大专及以上学历。
· 持有中级会计师及以上职称(税务师、CPA优先)。
2. 工作经验
· 5年以上代理记账公司做账经验,且其中至少有 3年代账团队管理及客户维护经验。
· 具备工商管理实务经验,熟悉企业设立、变更、注销、年报、股权转让等全流程操作及常见问题处理。
· 有税务师事务所或会计师事务所工作经验者优先。
3. 专业能力
· 精通中小企业会计准则、税法及全盘账务处理(一般纳税人及小规模均能驾驭)。
· 熟练使用鲸算盘做账软件;熟悉金蝶账无忧、用友、云账房等常见财务软件及办公软件(Excel、Word等)。
· 具备较强的财务分析能力、税务筹划意识及风险识别能力。
4. 年龄与素质
· 年龄35岁以上,性别不限。
· 沟通协调能力强,能妥善处理客户矛盾及团队内部问题。
· 责任心强,工作严谨细致,能承受一定工作压力,具备创业者心态。
三、加分项(可选)
· 拥有代理记账行业客户资源或成功挽留流失客户的案例。
· 熟悉电子税务局、社保系统、工商一网通办等政府平台操作。
· 具备税务师、注册会计师资格或参加过财税合规项目
电商会计主管
8000-12000元/月
会计主管5-10年大专电商或跨境电商财务经验中级会计师
我们鼎泰财税集团有15年以上的财税经验,目前招聘电商会计主管岗位。
岗位职责:
1.全面负责财税公司电商客户财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2.编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理
5. 对接审计、税务、银行等外部机构,确保合规运营
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上电商公司财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理餐饮/酒店
门店财务主管岗位职责(侧重数据分析与总部同频沟通)
一、全盘财务管理
1. 负责门店日常财务核算工作,包括账务处理、凭证编制、账簿登记等,确保财务数据真实、完整、及时。
2. 定期编制核心财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并结合业务实际进行初步解读,为总部和门店提供有价值的财务信息。
二、预算与成本控制
1. 牵头制定门店年度、季度、月度财务预算,监控实际支出与预算的偏差,分析差异原因并及时推动调整。
2. 对原材料采购、人工、运营等各项成本进行严格管控,通过数据分析优化成本结构,提升门店利润水平。
三、税务管理
1. 依据国家税收政策,合理开展税务筹划,确保门店税务合规,降低税务风险。
2. 按时完成增值税、所得税等各项税务申报,确保申报准确、及时。
四、财务分析与数据驱动决策(重点)
1. 深入挖掘门店财务与经营数据(如营收、成本结构、品类毛利、人效、坪效等),识别盈利点与财务风险,提出可落地的改进建议。
2. 主动运用数据分析工具(如Excel高级功能、工具等)对关键经营指标进行跟踪与预警,推动门店运营决策数据化。
3. 定期向总部财务总监提交结构化财务分析报告,确保数据口径、分析逻辑与总部保持一致。
五、内部控制与风险管理
1. 建立健全门店内部控制体系,明确职责与权限,防范财务舞弊与操作风险。
2. 定期开展内部财务检查或审计,跟进整改措施,确保财务工作规范运行。
六、总部与门店的沟通桥梁(重点)
1. 作为总部与门店之间财务相关工作的核心对接人,及时传达总部的财务制度、流程与要求,确保门店执行到位。
2. 主动反馈门店经营中的财务异常、预算偏差及系统问题,拿捏不准的事项及时向总部请示,避免信息滞后或误判。
3. 确保门店财务工作与总部战略方向、管理口径及思想同频一致,推动标准作业流程落地。
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业专科及以上学历,持有会计从业资格证书。
2. 2年以上餐饮、娱乐或连锁门店同岗位工作经验,熟悉门店财务核算与经营特点。
3. 熟悉国家财经法规和税收政策,具备扎实的财务专业知识。
4. 熟练使用财务软件(金蝶),熟悉云星空系统者优先。
5. 具备良好的数据分析能力,能通过数据发现问题并推动改进。
6. 工作严谨细致,责任心强,具备优秀的沟通协调能力,能主动向上反馈、与总部同频联动。
上班时间:14:00-22:00,单休
上班地址:深圳市宝安区西乡街道福朋喜来登酒店旁边24店;
注:入职之后需要到湖南省长沙市培训一个月,之后在深圳市宝安区上班
高级财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责:
1.负责构建公司财务平台体系:满足业务端各项需求。通过精细化管理,在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持,助力公司高效达成经营战略目标;
2.负责深度洞察公司业务端:与财务团队紧密协作,开展深度财务分析,精准提炼关键关注事项,为业务端提供有力决策与支持,助力优化财务表现,提升整体运营效益;
3.负责公司财务核算与信息披露:全面负责财务核算工作,高效编制财务报表,积极配合内外部财务审计,保障财务数据的合规性;
4.负责公司风险防控与制度优化:密切关注公司业务领域的发展动态,积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点,不断完善及优化财务管理制度及流程,筑牢财务风险防线;
5.负责公司资金预算管理和税务管理:分析预算执行情况,合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作,以及接受税务部门年度的税务检查工作
6.负责投融资尽调与对接:依据投资目标,协同投资部门开展投前尽职调查,并高效完成尽调报告的编制工作。同时,负责股权及债权融资尽调相关工作的对接,确保融资流程顺畅推进,为公司发展提供坚实的资金保障;
二、任职需求:
1.统招985或211本科及以上学历,专业需为会计、金融、财务管理等相关领域;
2.具备5年及以上相关工作经验,其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑;
3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验,具有海外财务管理工作经验优先;
4.拥有出色的数据分析能力,丰富的财务分析与报告经验,能够运用框架性思维精准剖析问题,提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力,勇于迎接挑战,不断追求精益;
5.团队协作与沟通:具备优秀的团队合作精神,沟通能力出色,能够与不同部门高效协作。工作责任心强,条理清晰,注重细节,能够承受高强度的工作压力,在快节奏的环境中保持高效产出;
6.精通财务会计、财务管理、税法知识,熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规,对软件行业及高新技术企业特点有深入了解,能够灵活运用政策法规为公司创造价值;
7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验,能够从战略高度统筹财务工作,为公司发展提供全方位的财务支持。
8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。
出货人
3000-4000元/月
财务经理1-3年高中做事情有责任心强,能吃苦耐劳,制造业物流生活服务
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
长白班上六休一招聘专员
5000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限
本公司͏ 招聘业务员5名
18~35岁
口齿伶俐,有上进心,有团队意识,会电脑
工作时间:每天8小时,做六休一,法定节假日正常休息
综合工资3000-8000-上不封顶,多劳多得
岗位责职:
1、线上招聘、抖音招聘、快手招聘、 网招、拍视频、直播招聘
2、入职办理、签合订同。
3、员工关系维护。
人事专员(招聘)
6000-8000元/月
招聘专员1-3年本科半导体技术岗招聘不接受居家办公综合人力部门
岗位职责:
1.负责公司各个岗位的全流程招聘,包括需求分析、渠道开拓、简历筛选、面试安排、薪酬谈判、背景调查及入职跟进,确保及时满足业务部门的用人需求。
2.建立并维护半导体行业技术人才库,定期进行人才盘点;拓展并维护招聘渠道(猎头、招聘网站、行业社群、内部推荐等),评估渠道效果并优化。
3.配合公司人力整体规划,参与员工入职引导、试用期管理相关工作,协助业务部门做好新员工融入,降低新员工试用期流失率。
完成上级交办的其他人事行政综合事务,配合部门其他模块开展协同工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、理工科等相关专业优先;2年以上招聘工作经验,有半导体、智能制造、机械设备等行业技术岗位招聘经验者优先。
2.熟悉招聘全流程,具备较强的需求沟通能力、人才寻访能力和面试评估能力;能独立完成技术岗位的招聘交付。
3.具备良好的沟通协调能力和亲和力,能有效对接技术部门主管,理解业务需求;做事细致有条理,具备多任务并行处理能力。
4.熟练使用Office办公软件(Excel、PPT、Word)
5.工作积极主动,责任心强,具备良好的职业素养和团队协作精神。
6.工作时间:8:30-17:30 中午休息2小时
公司福利:双休、节假日、带薪年假、出差公出补贴、每月生日会等
找一个人事搭子心态好爱笑的搭子
3000-8000元/月
人事专员1年以下学历不限
萃武·灵猫助学招人事啦
专业对口的HR宝子看过来!
核心工作超清晰
主打招聘前置全流程:
58/BOSS直聘岗位运营+简历筛选
小红书/抖音新媒体招聘内容发布
面试前筹备+数据统计,不打杂!
我们要这样的你
人力资源相关专业,会玩招聘平台/新媒体
沟通溜、执行力强,熟练用办公软件,应届生优秀者也可冲!
福利拉满不糊弄
基础薪资+招聘绩效,上不封顶
带薪年假+节日福利+团队团建
年轻化团队,氛围超棒,成长空间拉满!
招聘专员+月薪8000
6000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限
工作地点:浙江湖州
岗位职责:主要负责线上招聘一线工人,跟进员工入职
岗位要求:能长期工作,会打字,会聊天,性格开朗
岗位福利:底薪4000 综合收入8000元左右
嘉兴南湖区城南 会计专员(大小周/五险)
5000-10000元/月
会计1-3年大专总账预算审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控互联网代理记账公司不可兼职
岗位职责
- 负责客户公司内外账处理,包括原始凭证审核、记账凭证编制、账簿登记、财务报表出具等工作;
- 协助客户完成税务申报、发票管理、税务备案等相关税务事宜;
- 整理归档财务资料,确保账务数据准确、完整,符合国家财务法规及行业规范;
- 对接客户日常财务咨询,及时响应客户需求,配合完成客户财务相关对接工作;
- 完成公司安排的其他财务相关工作。
任职要求
- 大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有初级会计专业技术资格证书(必备);
- 具备1-3年代理记账或企业会计相关工作经验,熟悉内外账处理流程,能独立完成整套账务;
- 熟悉国家税收政策、财务法规,熟练使用财务软件及办公软件;
- 工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力,做事高效有条理;
- 无不良从业记录,能诚信履职,配合公司完成客户账务相关工作。
工作时间
1. 工作日:早上8:30-下午18:00(合理安排工作,不加班);
2. 休息制度:大小周(单周休息1天,双周休息2天),法定节假日正常放假。
其他说明
公司氛围轻松,无强制加班,注重员工成长,提供合理薪酬福利!
招聘
5000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限混合办公人力资源成本管控人力资源规划
人力资源招聘主管
(底薪+提成月综合7500)
(纯提成模式8000-30000)
招聘要求
(人品好 有责任心 有上进心 有赚钱欲望
新手小白也可以,公司愿意培养人才)
男女不限17-34
长白班 坐班 可以玩手机
可以学习行业,了解行业,突破自己
不体检,不背调,接受0经验
早上8:30-12:00,午休2个小时,下午2:00-5:30 ,晚上休息一小时,6:30-8:30(不强制加班)
包吃包住 水电费平摊
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部做本地短视频IP及建立本地网店引流,负责本地客户帐套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
人力行政经理
1.5-2万元/月
人事经理5-10年本科服装、工贸人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划大中型企业从业5年以上人力经验
一、 岗位职责
(一) 人力资源管理
1. 体系搭建:
· 根据公司(工厂+贸易板块)发展战略,制定并实施年度人力资源规划,控制人力资源成本。
· 建立并完善人力资源管理体系,包含招聘、培训、绩效、薪酬、员工发展及企业文化等。
2. 招聘与配置:
· 重点负责关键岗位(如外贸经理、技术工程师、生产厂长)的引进。
· 统筹管理一线生产员工的批量招聘(如普工、焊工、装配工)以及贸易团队(外贸业务员、跟单员)的快速补给,确保生产交付与销售增长的人力需求。
3. 绩效与薪酬管理:
· 设计并推行适合工贸企业的薪酬激励方案(如:生产计件工资、外贸业务提成、职能岗位绩效考核)。
· 组织实施各部门绩效考核,针对生产部门(侧重质量、交期、安全)和贸易部门(侧重销售额、回款、客户开发)制定差异化的考核指标。
4. 培训与开发:
· 搭建内部培训体系,组织新员工入职培训、安全生产培训、外贸业务技能培训及管理能力提升培训。
5. 员工关系与企业文化:
· 负责处理劳动纠纷,特别是工伤事故的处理与理赔,建立完善的预防机制。
· 主导企业文化建设,协调员工关系,组织员工活动,增强团队凝聚力。
(二) 行政管理(后勤保障与运营)
1. 制度与流程:
· 制定并监督执行公司各项行政规章制度(如考勤、着装、办公纪律、车辆管理)。
2. 会务与外联:
· 负责公司重要会议的组织与纪要,以及重要来宾(客户、政府考察团)的接待安排。
· 维护与当地街道、派出所、劳动监察大队等政府部门的关系。
3. 资产与物资:
· 管理公司固定资产(办公设备、生产辅助设施)、办公用品及劳保用品的采购、发放与盘点。
二、 任职要求
(一) 基本条件
1. 学历专业: 全日制大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验:
· 5年以上人事行政全盘管理经验,至少3年以上工贸一体或生产制造型企业同岗位工作经验。
· 有工厂端(涉及宿舍、食堂、安保、消防)管理经验者必须项。
· 有外贸/销售团队管理支持经验者优先。
(二) 专业知识与技能
1. 劳动法规: 精通国家及地方劳动法律法规,特别是《劳动合同法》及工伤保险条例,能够独立处理劳资纠纷和工伤事故。
2. 业务理解: 深刻理解生产计件工资核算逻辑与外贸业务提成设计逻辑,能根据不同业务单元特点制定人力资源解决方案。
3. 实操能力: 能亲自上手处理繁琐的行政事务(如宿舍安排、食堂卫生检查、车辆调度),既是指挥官也是战斗员。
4. 办公软件: 熟练使用Office办公软件,懂ERP系统逻辑者优先。
栏目概述
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