招聘：财务经理5000-9000 五险 月休6天，工作时间，弹性时间，加班补贴 职位描述：全面负责财务部的日常工作，负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析等。 工作地点：嘉善大云雷迪森庄园酒店 员工福利：工龄补贴、全勤补贴、高温补贴、夜班津贴、生日福利、过节福利、提供食宿 联系电话：

职位描述： 1、负责公司资金运营统筹、日常财务管控及财务数据分析等工作； 2、参与企业重大财务事项的决策过程，协助拟定年度经营规划与预算草案； 3、建立并持续优化财务管理流程与制度体系，推动执行并监督落实情况； 4、定期向管理层提交财务报表及相关分析材料，确保信息真实、完整、准确； 5、组织编制并实施财务预算、月度/季度及年度财务报告； 6、全面统筹公司资金、资产配置管理，主导成本核算、会计核算及相关分析事务； 7、设计税务筹划策略，推进税费合规申报，有效防范税务合规风险并落地执行； 8、维护与银行、税务机关、工商部门及其他外部单位的合作关系，及时处理相关业务； 9、监督指导公司整体财务运作，定期归集汇报经营成果与财务状况，评估潜在风险，检查预算执行进展。 职位要求： 1. 本科及以上学历，具有5年以上相关工作经验 2. 精通财税专业理论，掌握国家财务、税收法规及会计准则，了解国际财务规范 3. 熟悉财务管理、财务分析、成本控制、税务筹划等专业知识，具备实际应用能力 4. 持有中级职称者优先考虑

1、依据公司相关制度对现金报销单据及银行汇款单据进行审核，确保合规性与准确性。 2、遵循会计准则，规范填制记账凭证，完成记账、算账、结账和报账工作，保证凭证合法、手续齐全、账目清晰、数据无误；定期开展对账工作（含现金实存核对），持续分析财务情况，及时入账、按时结账并准时上报账务。 3、按规定周期（月度、季度、年度）核对账目，完成结账及会计报表编制，确保报表数据真实可靠、内容完整、附注清晰明了。 4、按时完成国税、地税等相关政府部门的申报表填报，并足额缴纳各项税费。 5、负责《资产负债表》《利润表》《管理报表》等财务报表的编制工作，具备基础的财务分析与规划能力，保障企业财务流程顺畅运行。 6、配合完成工商年检所需财务资料的报送，并为其他部门开展年检工作提供必要的财务数据支持。 7、制定年度、季度、月度盘点计划，每月25日或31日进入仓库实地盘点，形成盘点报告并提交相关报表。 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景，持有会计从业资格证书。 2、具有制造业或高新技术企业工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 建立并落实公司财务管理制度与流程，确保各项操作符合相关法律法规； 2. 组织编制年度财务预算，实施预算监控，开展周期性财务分析，辅助管理层科学决策； 3. 跟踪成本变化趋势，推行成本管控方案，提升资金运作效能； 4. 统筹现金流管理，保障资金安全，优化资本配置，防范和降低财务风险； 5. 开展税务规划工作，确保依法纳税，实现合理节税目标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上工作经验，有商贸行业背景者优先，兼具团队管理经验与扎实的专业素养； 2. 具备良好的沟通协调能力，能高效解决复杂财务事务； 3. 拥有出色的数据分析水平及市场判断能力； 4. 坚守职业操守，始终保持高度的诚信与责任感； 5. 能识别各类财务风险，并制定有效的应对策略。

一、 岗位职责 1) 协同负责公司运营及财务相关事项。 2) 参与公司内控管理，含制度、信息管理等。 3) 编制公司财务报表，负责税务申报、财务数据填报等财务工作。 4) 协调对接银行、审计、律所等第三方服务机构。 二、任职要求 1) 本科及以上学历，财务管理、会计、审计、经济、金融、法律等相关专业。 2) 有财务（会计或审计）相关工作或实习经验者优先。 3) 具备较强的责任心、较好的细致度和良好的沟通表达能力。 4) 熟悉财务办公软件、office 办公软件。 5）工作地点：嘉兴市平湖市智创园。 三、薪资福利 1) 薪资信息：8000 - 11000 元/月，13 薪。 2) 公司福利：五险一金 定期体检 员工旅游 节 日福利 带薪年假 餐饮补贴绩效奖金 周末双休等。 邮箱：

1、保证各项数据的准确性，财产的安全，统筹开展财务工作。 2、负责经营周报/月报的数据输出，找出影响经营的关键因素，并与各部门协调沟通改进。 3、U8系统培训，避免异常单据，节约核对的时间成本，提高人效。 4、投入产出测算模型搭建（资产设备的投入、人员的投入、出品率测算等），标准成本费用制定。 5、完成各项单据的审核、凭证记账、结账等，并完成日常事务（统计申报、税务申报等），同时为各业务部门提供助力。 任职资格： 1、本科，拥有三年以上制造行业财务经验。 2、具有较好的专业能力和沟通能力，同时具备数据敏感性及数据分析能力。

岗位职责： 1. 建立并持续完善企业财务管理体系，保障财务运作的规范性与高效性。 2. 组织实施公司日常财务管理工作，涵盖预算编制、成本管控、固定资产核查、资金统筹及财务数据分析等环节。 3. 统筹开展企业税务规划工作，确保各项操作符合国家税收法律法规要求。 4. 紧密对接电子制造类业务运营流程，保障财务数据的准确录入与及时更新。 5. 熟练运用财务信息化工具及企业资源计划（ERP）系统，提升财务处理效率并优化运营成本。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业优先。 2. 拥有10年以上制造业财务领域从业经历，其中至少5年财务管理实操经验，熟悉电子制造行业财务运作模式及核心难点。 3. 掌握系统的现代财务管理理论，通晓会计准则与税法规定，对企业会计制度具备全面理解能力。 4. 精通标准成本核算、实际成本归集、工单成本管理以及制造费用分摊方法与计算逻辑。 5. 具备较强的分析判断力与创新意识，能独立应对和解决复杂财务问题。 6. 拥有良好的跨部门协作意识与沟通能力，能够与团队及各职能单位高效协同作业。

招毛领临时工三名，真假毛都有，自由选择，现金现金现金，地址皮毛大世界对面，联系电话

招聘：大量焊相线工、电机脱漆工1人工作地点：浙江省嘉兴市桐乡市凤鸣街道高新东二路55号智能机车创新园区（新奥兰公司马路对面园区1-2）联系电话：俞先生

今晚日结天天要人快递小件卸车扎袋子保险4元/天年龄：男女不限18-55岁220/天，班次：17.00-6.30超出或不满按17/时结算要求：无不良记录不能穿短裤凉鞋拖鞋（手机里要有身份证正反面）吃饭时间不算工时，园区有食堂，有超市。。海宁下午15.40出发有车送过去报名：

下午需要两名小工，薪资日结。

集团猪场招聘，厂区可接受新手，但需有猪场工作经验。 1. 浙江兰溪：招聘保育育肥饲养员2人，采用传统人工喂料、人工清粪模式，薪资5500-6300，年龄要求55岁以下，可接受新手。 2. 浙江嘉兴：母猪场招聘产房饲养员2人，批次岗，试用期薪资5500，转正后薪资6000至9000，年龄要求50岁以下。 3. 浙江：公猪站招聘技术员，薪资6500-7800，年龄要求40岁以下。 4. 浙江海宁：招聘配怀饲养员2人，薪资5500-6300，年龄要求40岁以下。 5. 四川广安：招聘保育育肥饲养员1人，预发薪资5500-5700，批次奖金1至3万，采用批次化模式，要求身体健康、无三高，能吃苦耐劳，服从安排。 以上岗位均包吃住，三餐免费，生活用品免费发放。

岗位职责： 1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2.组织编制月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 协同业务部门开展经营分析，提供决策支持与成本优化建议 5. 主导年度审计、税务稽查等外部对接工作，维护良好政企关系 6、统筹管理财务部门人员工作及相关财务管理。 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业大专及以上 2. 5年以上财务管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与服务意识兼备

任职资格： 1、教育水平：本科及以上学历；党员优先。 2、经验知识： ①　5年以上财务工作经验，其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业（团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等）担任财务管理职务。 ②　具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③　具备专业知识与技能，精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④　熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤　熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶，用友等)和办公软件(Excel必须非常精通，PPT等)。 ⑥　了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦　具备责任心强、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 全面财务管理 薪酬待遇： 1、月薪6K-10K，具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，5天双休制，享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖，年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

一）基本条件​ 年龄：20-35 周岁（可适当放宽）；​ 学历：大学本科学历，财务管理等相关专业；​ 任职要求：具有 2年以上财务、会计相关工作经验，持有初级会计职称者优先；熟练使用用友 / 金蝶等财务软件及 Excel;具有良好的职业道德和职业操守，无不良从业记录，具备良好的沟通协调能力、团队合作精神，责任心强，执行力到位

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

设备副总、CMP办公室主任、质量部长、财务主管，以上岗位需本科以上学历，专业对口，5年以上本岗工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责集团及海外重点职位的人才引进工作； 2、统筹并指导各子公司开展招聘管理相关事务； 3、优化部门职能体系与岗位职责梳理，并按周期进行维护更新； 4、协助推进集团组织绩效项目的落地执行。 任职资格： 1、大专或以上学历； 2、具备三年以上招聘领域实际工作经验； 3、具有良好的沟通协调能力，思维系统性强，洞察力敏锐； 4、具备流利英语口语表达能力者优先考虑。

嘉善招聘财务主管2名，35岁，工资待遇7-8k，双休，五险一金，要求本科学历，一年以上总账工作经验。工作地点:嘉善罗星街道。有意者可联系电话:

岗位职责： 1.负责羊绒工厂全盘账务处理，包括成本核算、费用归集与财务报表编制 2.主导月度结账、年度审计及税务申报工作，确保账务合规、准确、及时 3. 建立并优化财务内控流程，加强资金管理与存货成本监控 4.协同生产、采购、销售部门开展经营分析，提供数据支持与财务建议 5.指导财务团队日常作业，参与预算编制与执行跟踪 任职要求： 1.具有5年以上羊绒或纺织制造行业财务主管工作经验 2.熟悉制造业成本核算逻辑及全盘账务管理流程 3.精通国家财税法规，熟练使用用友/金蝶等财务软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 5.学历不限，持中级会计职称者优先

[烟花][烟花] 宏远人力招业务员 18-35 岁 形象气质佳 淡妆上班 要求有上进心有团队意识 能抗压 积极 服从安排 长期稳定 长白班早八晚六做六休一 主要负责各种招聘工作等 熟悉电脑，初中学历以上，有会开车的优先 薪资：底薪提成奖金年终奖旅游等…… 综合薪资：几面详谈 地址：秀州区洪高路宏远人力

工作职责： 1、基础账务处理： 协助完成日常费用报销单据的审核、分类与系统录入。 协助开展供应商发票的核对、扫描、登记及归档管理。 协助进行客户回款的对账与信息登记。 协助执行银行流水与账面记录的对账工作。 协助完成会计凭证的整理、装订及财务档案的保管。 2、数据录入与维护： 准确将财务相关信息录入财务系统或电子表格中。 持续维护并更新各类财务电子台账与数据库内容。 协助汇总整理原始财务资料，为报表编制提供支持。 3、报告支持： 协助采集和归集财务分析所需的底层数据。 在指导下编制基础性财务统计报表。 任职要求： 本科在读或应届毕业生，会计、财务、金融、经济等相关专业优先考虑。 核心技能： 具备较强的数字敏感度，工作细致认真，责任感强：确保财务数据处理的精确无误。 拥有良好的学习能力与适应能力：能够快速掌握新的知识、流程及系统操作。 熟练使用办公软件：Excel（需会常用函数如VLOOKUP、SUMIF等，入职后可安排培训）。 具备良好的沟通意识：能与团队成员顺畅协作交流。 积极主动，富有进取心：乐于接受任务，善于提问并主动学习。 具备较强的时间规划与组织协调能力：能合理安排工作进度，确保任务按时完成。 具有保密意识：认同并严格遵守财务信息的保密规定。

1. 负责公司各类往来账务的登记与归档 2. 跟进应收应付账款的催收与结算 3. 办理发票开具及相关银行业务对接 4. 审核并制作销售合同文件 5. 核算员工薪酬并执行工资发放流程 6. 完成公司交办的其他相关工作事项

工作地点：浙江湖州 岗位职责：主要负责线上招聘一线工人，跟进员工入职 岗位要求：能长期工作，会打字，会聊天，性格开朗 岗位福利：底薪4000 综合收入8000元左右

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

一、工作职责 1、负责工厂普工及管理类岗位的人员招聘。 2、完成每月工资数据的统计与核算工作。 3、制定并持续优化绩效考核方案。 4、完善职称评定机制，开展人才盘点相关工作。 5、承担行政后勤事务及员工关系维护管理。 6、对接政府部门及相关项目事宜。 二、任职要求 1、全日制本科及以上学历，具有5年以上人力资源相关工作经验。 2、具备较强的抗压能力，工作细致认真，作风严谨。

岗位职责： 1、全面负责财务部门的日常运作，涵盖预算编制、会计核算、财务管控、资金调度及税务规划等工作，统筹财务条线的整体管理与执行； 2、持续优化内部控制体系与业务流程，推动财务组织建设及管理机制的健全完善； 3、主导资金计划的制定与执行监督，组织实施企业税务筹划方案，提升税务合规性与效益性； 4、对接税务、统计、工商等部门完成各类外部申报任务，牵头高新技术项目及其他政府扶持类项目的申报工作； 5、对仓储环节的账实管理进行监督检查，确保资产安全与流转规范； 6、负责制造型企业出口退税相关事务的办理与跟进。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上财务相关工作经验，具有制造业财务背景者优先考虑； 2、熟悉研发费用加计扣除政策并有实际操作经验； 3、具备出色的数字分析能力，逻辑清晰，善于数据整理与汇报，沟通表达能力强； 4、通晓国家财税法律法规，熟练使用常用办公软件及财务信息系统； 5、了解高新技术企业认定及相关政策，有高企项目申报经历者优先。

岗位职责： 1. 服装类商品的打包与发货（工作轻松） 长期稳定兼职（下午5点至晚上10点） 18-20元/小时（根据效率核定）

岗位职责: 1.负责公司人力资源政策的组织与执行，涵盖招聘、培训、绩效管理及员工关系维护等方面。 2.监督并优化人力资源部门的日常运营，保障服务质量和工作效率。 3.与各业务部门协同配合，深入了解团队需求，提供匹配的人力资源支持与解决方案。 4.统筹管理员工入职、离职、培训及考核等流程，确保人力资源工作与公司战略目标保持一致。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善处理各类员工关系事务。 2.熟悉人力资源管理体系，能够灵活应用相关工具与方法开展工作。 3.拥有较强的组织规划能力和领导才能，可有效带领团队完成既定任务。 4.对员工氛围与职场环境具有敏锐感知力，善于发现问题并提出改进策略。 周六需参加例行会议

岗位职责： 1、财务管理与规划：建立并落实企业财务政策、流程及制度，确保符合国家相关法规要求；组织编制年度财务预算，跟踪预算执行进度，开展定期财务分析，为经营决策提供有力支持。 2、成本控制与资金管理：跟踪成本变化趋势，推行有效的成本管控方案，提升资金运作效率；统筹现金管理，保障资金安全，优化融资结构，防范财务风险。 3、财务报告与分析：编制并复核各类财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等，保证数据真实完整；开展财务比率与趋势分析，输出经营成果评估报告供管理层参考。 4、税务筹划与合规：统筹企业税务安排，确保依法纳税，实现合理节税目标；负责税务申报、应对税务稽查及处理涉税争议事项。 5、风险管理：识别和评估市场、信用、流动性等财务风险，制定相应防控措施，健全风险预警机制，维护企业财务稳定。 6、团队建设与培训：带领财务团队高效运作，持续提升专业水平与工作效能；定期组织业务培训，支持团队成员成长与发展。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历，具备CPA（注册会计师）、CMA（管理会计师）等专业资质者优先。 2、5年以上财务管理工作经验，其中至少2年担任财务经理或同类岗位经历。 3、具备出色的数据分析能力与敏锐的市场判断力，能依据数据信息进行科学分析与决策。 4、恪守职业道德，诚实守信，具备较强的保密意识，始终以企业利益为重。