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成本主管
8000-13000元/月
财务经理/主管3-5年本科成本核算成本控制成本分析
【岗位核心价值】 作为绿驹财务中心成本管控的重要执行力量,你将全面融入整车制造的全价值链运作。从零部件采购到整车出厂,通过搭建精准的成本核算机制,挖掘并落实降本潜力,为企业的经营分析与战略决策提供可靠的数据基础。 【岗位职责】 1、成本核算与管理: 负责原材料、在产品及库存商品的成本归集与核算工作,包括标准成本更新、实际成本差异分析(量差、价差),按月编制成本分析报告并输出管理建议。 2、流程监控与优化: 深入生产一线,跟踪BOM使用损耗、工时利用率、废品率等核心运营指标,识别流程中的资源浪费点,协同推动改善措施落地。 3、存货管控: 牵头组织月度及年度存货盘点工作,持续监控库存周转效率与呆滞物料状况,对账实差异、物料报废等情况进行核查并完成相应财务处理。 4、预算与降本: 协助完成年度制造费用预算编制,主导与生产、采购团队的降本目标测算,追踪“降本增效”专项工作的财务成果实现情况。 5、定价支持: 协同销售与研发部门,开展新车型或非标定制产品的成本预估与报价审核工作,确保定价合理性。 6、制度建设: 持续推进成本核算制度、作业指导书及相关内部控制流程(SOP)的健全与优化。 【任职资格】 1、硬性条件: 财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历,具备中级会计师职称(持有CPA或CMA证书者优先)。 3年以上制造业成本会计工作经验,其中至少1年带领小组或独立主导成本项目的经历。 必须具备电动车、摩托车、汽车零部件或大型机械制造行业经验,熟悉整车或部件生产工艺流程。 2、专业技能: 熟练操作用友/金蝶等ERP系统(有ERP系统上线或成本模块实施经验者优先)。 精通Excel高级数据分析功能(数据透视表、Power Query,可高效处理百万级以上数据)。 扎实掌握标准成本法、分批法或分步法等成本核算方法。
财务会计
7000-10000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算制造业不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和数据敏感度 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部做本地短视频IP及建立本地网店引流,负责本地客户帐套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地; 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
会计
6000-8000元/月
会计3-5年大专聚水潭应收应付结算总账成本电商国际类会计资格用友U8
【岗位职责】 1、负责公司日常财务核算,能独立胜任、及时性完成凭证录入,确保收入、成本、费用准确、及时入账; 2、负责定期组织财产清查工作,包括资产盘点、往来对账等; 3、负责与各部门对接财务相关工作。 4、按时完成结账工作,出具财务报表; 5、其他财务工作:协助完善公司财务管理制度与流程,配合各部门做好财务对接、数据核对工作,完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、熟悉电脑Excel、Word等办公软件; 2、熟悉ERP聚水潭或旺店通电商发货系统; 3、性格好,认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 3、学习能力强,能独立思考; 4、具有良好的沟通能力。 【从业资格】 1、有电商行业财务工作经验(淘宝、抖音、拼多多、京东等电商平台),大专及以上学历,持有会计从业资格证。 2、3年以上电商行业财务实操经验。 3、有用友、聚水潭软件使用经验优先考虑。 4、有常规行业全套账目(包括但不限于资产负债、利润表、现金流、科目余额;应收应付等)处理经验。 工作时间是:09:00-18:00 单休
会计3-5年大专高新企业进出口代理记账总账财务分析电商制造业代理记账公司不可兼职
带50-60户较重要客户,需要负责少量管理工作,高新、进出口相关操作熟练 1、独立完成中小企业代理记账全部过程,能够独立完成税务申报和账务处理业务; 2、根据评估结果排查并核实风险点,对企业账务和税务进行风险管理; 3、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导; 4、热爱财务会计工作,工作认真细致,具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力; 5、能协助企业完成企业的年检和审计工作; 6、承担上级安排的其他工作。 任职资格 1、大专及大专以上学历,财会相关专业优先。 2、3年及以上财务工作经验,了解财务制度。 3、能处理一般纳税人服务,有代理记账行业或曾独立完成记账报税报表工作。 4、具备较好的学习能力、沟通理解能力及执行力。 5、熟练使用Excel,掌握并应用基础函数。 6、优先考虑:具有初级职称,能够进行贸易型企业成本核算;懂生产加工且有成本核算;进出口、高新、特殊行业。
会计
1000-3000元/月
会计1-3年大专混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算线下零售可兼职
1.公司记账 具备专业的财务思维,从运营的维度规范记录公司的采购、销售、库存、费用的整体账目,并做月度盘点和财务分析。 2.财务对接 站在专业财务角度,科学规划和管理公司账务,并与外部记账公司对接配合,审核和监督整体的账目情况。 3. 在记录费用规范要求下,每月月底规范公司所有人员,协助总经理合理审核,并配合一起操作打款。 4.仓库管理 在管理库存报表的同时,管理线下葡萄酒仓库,并每月做盘库汇报。 综上所说,如果了解短视频,会拍视频和剪辑视频可以全职,薪资另谈。
人力资源主管
1-1.5万元/月
人事经理1-3年大专组织架构/职级体系设计优化培训与开发招聘与配置绩效管理人力资源规划互联网从业经验
岗位职责: 1.全面统筹公司人力资源战略规划,推动组织发展与业务目标对齐 2. 主导招聘体系建设,优化人才引进机制,保障核心岗位高质量交付 3.搭建并完善绩效管理、薪酬福利及员工发展体系,提升组织效能与员工敬业度 4.推动企业文化建设与雇主品牌塑造,强化员工关系与合规管理 5.指导HR团队专业能力提升,建立高效协同的人力资源运营体系 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 3年以上人力资源工作经验,其中至少1年企业HR负责人或总监级经验 3.熟悉国家劳动法律法规及人力资源全模块运作,具备跨部门协作与高层沟通能力 4. 具备战略思维与数据驱动意识,能独立推动组织变革与人才梯队建设 5. 职业素养高,责任心强,具备优秀的领导力与团队管理能力 公司业务板块:金融咨询(不是贷款),本地生活娱乐,丁当出行
人力资源经理/主管5-10年大专薪酬福利招聘人才库建立与维护市场趋势分析数据驱动决策
岗位内容: 1. 配合管理层设计合理的薪酬机制,助力企业吸引并保留高素质人才; 2. 开拓并运营高效的招聘渠道,例如社交平台及高校招聘活动,持续完善人才储备体系。 3. 优化面试流程并推广实用技巧,提升录用效率与人才匹配质量。 4. 通过数据分析洞察行业动态,掌握市场趋势,制定更具优势的招聘策略。 5. 推动各部门落实工作任务,重点跟进人力资源相关项目的执行情况。 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 具备5年及以上相关领域工作经验; 3. 熟悉招聘流程、人才评估方法及激励机制; 4. 拥有出色的沟通能力、分析能力和组织协调能力; 5. 对新兴技术与数字化工具敏感,能运用数据手段提升候选人评估精准度。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理制造业
工作内容】 - 负责公司财务核算、审批工作、确保财务流程合规、高效; - 负责公司固定资产管理、统计固定资产台账与单据; - 协调内外部审计、税务部门等的沟通与对接; - 参与公司经营分析,提供财务数据支持和管理建议。 【任职要求】 - 本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业; - 具备5年以上财务工作经验,有大型制造型企业或上市公司背景优先; - 熟悉国家财税政策及相关法律法规,持有中级会计师 - 具备良好的职业操守、沟通协调能力及团队管理能力。 - 具备一定的管理能力,原则性强,擅长跨部门沟通协作
内账会计
6000-8000元/月
会计1-3年大专应收应付资金管理税务不可兼职
会计岗位职责 一、核心岗位职责 1. 负责中医馆日常账务核算与处理,确保财务数据的准确性。 ​ 2. 负责收入核算、成本核算、运营费用核算及资产管理工作。 ​ 3. 负责往来账款管理,定期核对往来账目,保障账实相符。 ​ 4. 负责财务报表编制,按时完成各类财务报表的出具与报送。 ​ 5. 负责税务、医保与合规管理,完成税务申报、医保结算相关工作,确保财务合规。 ​ 6. 处理日常会计事务,包括但不限于账目核对、凭证编制及财务分析。 ​ 7. 协助完成公司内账务的核算与管理,配合完成其他财务相关工作。 有医药行业经验者优先
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
长白班操作工免费培训包吃保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过 后需常规体检统一安排 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州,分厂在本地,偶尔项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
台州临海市招通信线路施工人员,会熔纤,会新建杆路。包吃住,工资面议
250-400元/天
熔纤通信工程1-2人
台州市临海市招通信线路施工人员,会熔纤,会新建杆路。包吃住,工资面议
台州 临海市
8月11日 21:12拨打电话
水电工长期月结
招聘电工。薪资为6000-8000。工作内容包括:负责泵房内部相关线路设备安装测试;水电安装;会简单电焊,偶尔焊支架;控制线路排线连接,桥架安装。任职要求:高中以上学历,3年以上工作经验,有电工证者优先,最好会开车;有工厂配电设施维护管理工作经验者优先;要求适应长期出差。
台州
8月11日 21:11拨打电话
财务主管
7000-9000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算税务管理中级会计师注册税务师房地产/建筑
岗位职责: 1. 全盘账务与税务管理 独立负责公司全盘账务处理、全税种纳税申报与汇算清缴;主导税务筹划,通过优化业务模式与政策利用,合理降低税负,规避税务风险。 2. 财务体系搭建与制度建设 牵头搭建公司财务管理制度、内控流程及核算规范;主导财务信息化系统搭建,实现账务处理、成本核算、数据报表的标准化与自动化,大幅提升财务工作效率。 3. 成本核算与经营分析 建立完善的成本核算体系,精准核算产品成本;定期出具财务分析报告,对成本、费用、利润进行多维度分析,为管理层经营决策提供数据支持。 4、负责对财务工作有关的外部及政府部门,如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。 任职要求: 1、中级(含中级)以上会计师职称; 2、能熟练使用财务软件,能独立处理公司涉税工作; 3、能独立准确完成公司账务,具有丰富的建筑行业公司工作经验优先; 4、熟悉成本分析、报表分析、财务分析、税务会计。 5、未央经开区优先考虑
财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师电商
岗位职责 1.主要负责具体的核算与对账工作。包括处理各大电商平台(如天猫、抖音、拼多多等)的日常账务,核对平台流水和回款,确保账实相符。 2.要负责费用报销审核、成本核算、税务申报以及编制财务报表等。 3.配合公司完成日常财务收支管理,整理财务凭证,票据,做好财务档案归档工作。 4.能统筹财务部门的工作、进行财务分析、预算管控、税务筹划,并为业务决策提供支持。 - 任职要求: 1.财务相关专业,大专或本科以上学历。中级会计证是必备项项。 2.2-3年以上电商行业财务经验,熟悉主流平台的结算规则,能独立完成 全盘账务。 3.必须熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)和财务软件(如 金蝶、用友)和erp系统。 薪资具体面议,节假日全休,购买社保,享有婚假、产假、双休节日福利等。
总账主管
8000-12000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师物流
岗位职责 统筹公司全盘账务处理,审核凭证、费用报销、应收应付核算,按时完成月度 / 季度 / 年度结账工作; 编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,出具经营分析基础数据,对接管理需求; 负责固定资产、存货盘点核对、往来账清理、费用归集分摊,管控账务数据真实准确; 对接税务申报、发票管理,配合税务稽查、年度审计,把控账务合规性; 统筹物流板块成本归集核算(仓储、干线、国际海运、派送、服务商结算),梳理对账流程; 完善财务核算制度、账务流程,管理出纳、核算组员日常工作,完成上级安排的各类财务专项工作。 任职要求 大专及以上财务、会计相关专业,持有初级会计证书,中级会计优先; 3 年以上全盘总账工作经验,有物流、供应链、货代行业总账经验优先; 熟练使用财务软件(用友 / 金蝶)、Excel 函数,熟悉全盘做账、报税、审计全流程; 了解物流成本核算、承运商结算、跨境费用账务处理者优先; 细心严谨、原则性强,具备账务问题排查、团队基础管理能力,抗压性强。
财务经理
6000-10000元/月
财务经理3-5年大专
一、主要工作内容 1. 负责公司日常账务处理、凭证整理、做账、出报表 2. 工厂生产成本、生产杂费核算、损耗核算 3. 审核购销合同 4. 完成领导安排的其他财务相关项目事宜 二、任职要求 1. 财务、会计相关专业,有会计相关证书 2. 5年以上制造企业财务经验,懂一般纳税人报税 3. 熟练财务、Office软件、开票系统及税务申报流程,会金蝶云星辰ERP优先 4. 工作细心严谨、责任心强、有良好职业操守、 沟通协调能力佳,有团队意识 5 有相关工作经验者优先录用 三、福利待遇 1. 工作时间:8:00-17: 30,午休1.5小时,包吃饭 2.工作环境舒适,团队氛围融洽 3.月休4天 四、薪资待遇 工资(具体面议) 五、联系方式 公司名称:广州峰全生物科技有限公司 工作地址:广州市白云区钟落潭镇广陈路1114号 联系电话:(微信同号)
财务经理3-5年大专科小 高新 专精特新中级会计师高级会计师金融
一、岗位职责 1、 负责公司筹建,负责全盘账务处理,总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表;建立规范研发费用辅助账,按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算,适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。 2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报:完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。 3、负责科技财税合规:研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴,完成月度/季度税务申报 4、往来账务管理:合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理,保证营收、现金流数据真实可核查。 5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审,完善内控流程,留存全套财务凭证、台账资料。 6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构,处理融资及合规相关财务事项。 二、任职要求 1、大专及以上财务会计相关专业,持有初级会计证,有中级会计证优先;3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。 2、核心硬性要求:熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策,有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。 3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数(数据透视表、Vlookup),可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。 4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算,具备账务整改、历史乱账梳理能力。 5、严谨细心,具备良好沟通能力,可配合投资人、审计、银行完成尽调核查;具备风险意识,重视税务合规。 6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计;无科技研发账务经验请勿扰。谢谢! 三、加分项 1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款 2、具备财务BP、投融资财务建模经验,了解SaaS/软件企业收入核算模式 3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。
员工关系经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成2元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算
会计,兼职都可以
3000-8000元/月
会计1-3年学历不限混合办公应收应付总账成本税务风控收入账电商制造业代理记账公司
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
招聘专员+月薪8000
7000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:主要负责线上招聘一线工人,跟进员工入职 岗位要求:能长期工作,会打字,会聊天,性格开朗 岗位福利:底薪4000 综合收入8000元左右 工作地址:浙江湖州
台州温岭市急招财务一名,,在,有4-5年工作经验,薪资面议。
4000-7000元/月
会计1-3年大专总账成本审计
急招财务一名,,在台州温岭市,有4-5年工作经验,薪资面议。
人力资源专员/助理经验不限本科员工关系
岗位职责: 1. 协同业务部门,深入理解其需求并提供专业的人力资源支持方案 2. 参与各类人力资源项目与活动,保障项目高效有序推进 3. 与团队紧密配合,共同推进日常人力资源事务的执行与落实 4. 负责人事运营基础工作,涵盖考勤、排班、绩效管理等相关内容 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及强烈的团队协作意识 2. 适应能力强,能积极应对变化并持续优化工作方法 3. 对人力资源工作有高度热情,乐于在实际工作中学习与提升 4. 周末双休,工作时间上午9点至下午6点 5. 须具备本科学历,有物业或地产行业相关经验者优先考虑
成本会计
6000-10000元/月
成本会计5-10年大专会计从业资格证书
岗位职责: 1、负责公司成本核算工作,掌握各部门及各工序的目标成本控制指标,确保产品成本信息的真实、准确与及时; 2、结合企业生产特性,深入理解BOM结构与工艺流程,制定各类产品的目标成本,编制成本定额,录入BOM表,并定期维护更新; 3、将产品目标成本细化分解,将控制指标落实至各车间、工序及具体产品,定期跟踪执行情况,分析偏差并提出改进建议; 4、负责日常材料、人工、制造费用等数据的收集与核对,及时监督在制品及库存的进销存动态,对异常情况主动追溯源头并指导相关部门优化流程; 5、基于成本核算结果,评估成本构成的合理性与准确性,识别异常波动,持续探索降低非增值成本的有效措施; 6、定期组织存货盘点工作,编制盘点报告,确保账实相符; 7、严格审核各项费用支出,强化成本管控意识,积极挖掘节约开支、降本增效的可行路径; 8、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、会计或财务类专业大专及以上学历; 2、具备5年以上财务工作经验,熟悉生产型企业成本核算流程,有汽车行业背景者优先考虑; 3、熟练使用办公软件,精通Excel函数操作,具备较强的数据处理能力,熟练应用ERP财务系统; 4、具备良好的财务分析、逻辑思维与问题理解能力; 5、熟悉国家会计准则及相关法规,掌握财务、税务、内部控制的理论知识与实务操作,持有初级及以上会计职称。
高级人事专员
5000-10000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科劳动关系
岗位核心目标 全面统筹员工关系管理工作,防控劳动用工风险,高效应对劳动争议,优化员工入职、转正、调动、离职全流程体验,提升组织运营的合规水平与员工满意度。 主要职责 1. 统筹员工劳动关系全周期管理,规范办理入职、转正、岗位调整及离职相关手续; 2. 独立完成工伤申报、认定跟进、理赔协调及员工情绪疏导,并妥善处理后续劳动关系事宜; 3. 主导劳动关系各环节的风险预警与应对,依法依规处置各类复杂用工情形及劳动纠纷,保障企业运营稳定与员工合法权益; 4. 负责考勤数据审核与异常情况处理,协同薪酬团队提供准确核算支持; 5. 定期整理人力成本数据,协助完成部门人力预算的编制与分析工作; 6. 策划并组织员工沟通活动,开展满意度调研,形成分析报告并推动改进措施落地; 7. 组织劳动法律法规培训,增强业务部门合规用工意识与实操能力。 任职要求 1. 本科及以上学历,人力资源、法律、管理学等相关专业背景; 2. 3年以上员工关系相关工作经验,有制造业劳动关系实操经验者优先考虑; 3. 熟悉《劳动合同法》《工伤保险条例》等劳动法律法规,具备独立处理劳动争议的能力; 4. 具备良好的沟通协调与谈判技巧,能有效应对突发状况; 5. 具备基础的数据统计与分析能力,善于系统梳理问题并提出流程优化建议; 6. 为人正直、作风稳健,具有较强的风险防范意识与共情能力。 绿驹优先特质 · 熟悉制造行业工伤处理全流程及关键风险控制点; · 能够胜任多园区、多工种并存环境下的员工关系管理挑战。
人事主管
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科招聘
岗位职责: 1、依据公司年度人力规划及各部门月度用人需求,制定招聘方案并推进实施,确保达成公司下达的招聘任务目标。 2、负责搭建、维护与优化公司人才储备体系,定期开展招聘数据的汇总、分析与汇报工作。 3、协助集团人力资源政策在台州生产基地的落地执行,重点支持培训、绩效管理及企业文化相关工作。 4、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,人力资源、心理学等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上招聘相关工作经验,有制造业研发岗位招聘背景者优先; 3、能够适应单休工作安排; 4、具备出色的招聘执行与交付能力; 5、逻辑思维清晰,学习能力强,具备良好的沟通表达能力; 6、工作耐心细致,态度认真,责任心强,能承受较强的工作压力。
会计
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限应收应付结算总账固定资产核算预算资金管理财务分析代理记账公司不可兼职
工作内容:会计(需要会计及相关专业) 职位要求:1,会计专业! 2,称职,能吃苦耐劳,工作态度好! 工作时间:上下班时间同政府部门。 双休!法定节假日休息! 工资待遇:面议!
台州玉环市招财务一名专管内帐会外账的优先!待遇面谈/工作地址干江镇滨港工业城
4000-8000元/月
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台州
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