
成本合约副经理
1.3-2万元/月
财务经理/主管10年以上本科
1. 负责拟定集团所承建项目在工程预(结)算管理、成本管控、合约运作、风险防范及法律事务等方面的管理制度与业务流程。
2. 统筹管理集团承建工程的各类合同,组织实施材料供应、劳务分包等合格供应商与分包商的评估与认定,建立并维护集团合格供方名录。牵头编制集团标准合同示范文本。
3. 承担施工总承包、工程总承包、专业分包、建筑劳务、材料采购、设备机具租赁等项目运营过程中所有内外部合同的审查、签订及履约全过程管控工作。
4. 主导工程预(结)算管理工作,组织采集集团经营区域内工程造价、计价政策等市场动态信息,统筹推进企业定额体系的编制与完善。
5. 负责工程项目成本(预算)的统筹控制,组织或主导编制工程预算与成本管控方案,为财务、生产及各区域分公司在合同与资金管理方面提供数据支持与技术依据。
6. 组织开展项目合同履行期间的全过程合同管理,指导、协助项目部或区域分公司处理施工总承包合同执行中的变更、费用与工期索赔、结算办理、工程款催收等相关事务。
7. 落实项目运营过程中的资金监管职责,监督审核分包分供环节的物资流转、劳务支出、设备购置、成本执行、合同履约及工程款项支付等资金使用情况。
8. 统筹集团工程项目的法律事务管理,为项目单位提供法律咨询与服务支持,妥善处理诉讼与非诉案件,主动推进维权诉讼,及时应对被诉事项,切实保障公司及项目合法权益。
成本主管
8000-13000元/月
财务经理/主管3-5年本科成本核算成本控制成本分析
【岗位核心价值】
作为绿驹财务中心成本管控的重要执行力量,你将全面融入整车制造的全价值链运作。从零部件采购到整车出厂,通过搭建精准的成本核算机制,挖掘并落实降本潜力,为企业的经营分析与战略决策提供可靠的数据基础。
【岗位职责】
1、成本核算与管理:
负责原材料、在产品及库存商品的成本归集与核算工作,包括标准成本更新、实际成本差异分析(量差、价差),按月编制成本分析报告并输出管理建议。
2、流程监控与优化:
深入生产一线,跟踪BOM使用损耗、工时利用率、废品率等核心运营指标,识别流程中的资源浪费点,协同推动改善措施落地。
3、存货管控:
牵头组织月度及年度存货盘点工作,持续监控库存周转效率与呆滞物料状况,对账实差异、物料报废等情况进行核查并完成相应财务处理。
4、预算与降本:
协助完成年度制造费用预算编制,主导与生产、采购团队的降本目标测算,追踪“降本增效”专项工作的财务成果实现情况。
5、定价支持:
协同销售与研发部门,开展新车型或非标定制产品的成本预估与报价审核工作,确保定价合理性。
6、制度建设:
持续推进成本核算制度、作业指导书及相关内部控制流程(SOP)的健全与优化。
【任职资格】
1、硬性条件:
财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历,具备中级会计师职称(持有CPA或CMA证书者优先)。
3年以上制造业成本会计工作经验,其中至少1年带领小组或独立主导成本项目的经历。
必须具备电动车、摩托车、汽车零部件或大型机械制造行业经验,熟悉整车或部件生产工艺流程。
2、专业技能:
熟练操作用友/金蝶等ERP系统(有ERP系统上线或成本模块实施经验者优先)。
精通Excel高级数据分析功能(数据透视表、Power Query,可高效处理百万级以上数据)。
扎实掌握标准成本法、分批法或分步法等成本核算方法。
财务
3000-8000元/月
财务经理/主管经验不限大专财务分析资金管理财务综合管理
岗位职责:
负责公司日常财务处理,管理办公行政事务,审核各类票据及凭证
任职要求:
大专及以上学历,财务类相关专业毕业
财务主管/经理(台州岗位)
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理制造业会计中级职称高潜人才统招本科
一、公司简介
我们是一家以“提升建筑生命力”为使命的高新技术企业集团,创立于2001年,总部位于湖北省。集团专注于混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术解决方案。年营收近20亿元,员工约2000人,是政府认定的隐形冠军企业、国家级“专精特新”小巨人企业。
结构连接事业部作为集团重要业务单元,定位于“建筑工业化领域结构连接专家”,深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电、跨海桥梁、高速铁路、城市轨交等重大工程项目提供高可靠、高性能的结构连接系统解决方案,产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件等全系列部件。
二、岗位概述
作为事业部财务管理的关键执行者,本岗位将全面承担下属两家生产厂的财务核算、税务统筹、成本管控及经营分析支持工作。在双线汇报机制下,您将在事业部总经理和集团财务负责人的指导下,深入参与生产端财务管理的全流程运作,是支撑事业部稳健经营的重要专业力量。
三、岗位职责
1. 协助开展两家生产厂的日常账务处理、费用审核及付款管理事务,保障财务信息记录的准确性与时效性。
2. 参与产品成本核算与进销存管理工作,配合组织存货盘点,确保成本数据真实、账实一致。
3. 协助推进税务申报事项,参与研发费用加计扣除政策实施及相关高新技术企业资质维护工作。
4. 参与业务运营分析过程,协助整理财务数据资料,参与产品报价审核的基础性事务。
5. 协助对接税务局、科经局、统计局、银行等外部机构,负责相关材料的准备、提交与后续跟进。
6. 参与财务制度的落实与监督,协助开展部门内部培训及业务交流活动。
7. 协助完成应收及应付账款对账,跟踪收付款进度,及时反馈异常情况。
8. 配合与集团财务、销售、采购、生产等部门的日常协作,协助处理各类财务相关事宜。
四、任职要求
1. 统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景。
2. 持有中级以上职称或通过CPA部分科目者优先考虑。
3. 具备5年以上制造行业财务工作经验,熟悉工业企业基本账务流程,了解成本核算基础。
4. 熟练操作用友等财务软件,具备机械加工行业成本计算经验或进出口退税流程知识者优先。
5. 具备扎实的财务理论基础,账务处理能力扎实,具备一定的数据分析意识。
6. 学习能力突出,能快速适应新系统与新业务场景,对制造业财务管理工作有强烈兴趣。
7. 表达清晰,具备良好沟通能力,能够高效协同内外部协作关系。
8. 责任心强,工作作风细致严谨,具备优良的职业操守和保密观念。
五、协作关系
· 内部对接:各职能部门、各生产站点
· 外部对接:税务局、科经局、统计局、金融机构等单位
六、我们提供
· 全面薪酬:月薪12K~15K,享受13薪,享有年终奖金及年度调薪机会。
· 完善福利:缴纳五险一金,提供年度体检、节假日福利、包三餐、包住宿。
· 发展平台:设有明确的2-3年培养路径,双线汇报机制带来多维度成长视角,表现优异者可晋升为事业部财务负责人,参与核心经营决策。
· 工作地址:浙江省台州市临海市头门港工业园,配备办公电脑、财务软件及网络支持。
· 工作时间:8:30-17:30,周末单休。
进出口业务会计主管
8000-10000元/月
财务经理/主管1-3年中专/中技
职位详情
公司在椒江、黄岩均设有分公司,可就近安排入职,招聘主办会计:
1、具备2年以上工业企业主办会计工作经验
2、或拥有2年以上总账会计相关经历
3、能够独立完成全盘账务处理及纳税申报,具备独立应对和解决税务问题的能力
4、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力
5、持有初级会计职称证书
6、熟悉出口退税流程
工作时间:
8:00-12:00,13:30-17:10
单双休,法定节假日按规定休假
参股企业财务主管
2.5-3.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析IPO项目
职位详情
岗位职责:
1. 全面主导公司财务管理事务,涵盖财务战略制定、预算管控、成本管理及资金统筹等方面;规划并落实财务部门的阶段性目标与工作计划,保障团队高效运转。
2. 制定并持续优化财务管理制度与操作规范,涉及月度结账、年度决算、关联方交易对账及结算流程等关键环节。
3. 按时准确编制各类财务报告,完成定期披露所需的附注说明及相关材料准备;统筹年报审计对接工作,包括资料提供、外部审计沟通协调,确保审计无重大调整事项。
4. 牵头实施工程类项目结算审核,履行工程方向监督管理职责:接收经业务部门确认的结算文件,组织委托或自行开展结算审价;对工程项目预算编制、招标过程及执行阶段进行全流程监督,并实施项目完结后的审计检查。
5. 监督预算执行进度与效果,保障资源配置科学合理;参与制定成本管控方案,推动降本增效措施落地。
6. 统筹公司资金运作,强化现金流管理,确保资金安全与使用效率。
7. 构建健全的财务风险防控机制,提升财务合规水平;确保各项财务行为符合国家法规及行业监管要求。
8. 与研发、生产、销售等职能部门密切配合,提供专业财务支持;深度参与企业重大经营决策,输出有价值的财务分析与建议。
任职资格:
1. 本科及以上学历,主修会计、财务管理、税务、审计等相关领域。
2. 具备8年以上财务工作经验,其中至少3年担任财务管理职务,有合成生物学、制药、化工或生物科技行业背景者优先考虑。
3. 精通财务报表分析、预算编制、成本控制和资金管理,熟练操作SAP等ERP系统及常用办公软件,具备出色的数据处理与分析能力。
4. 持有中级会计师或以上职称,拥有CPA或CMA资格者优先。
5. 具备良好的沟通与组织协调能力,能够跨部门高效协作,推动工作顺利开展。
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责企业日常财务核算工作,确保各项财务记录真实、准确并符合相关规范要求。
2. 参与财务流程及制度的制定与持续优化,提升财务管理效率与内控水平。
3. 审核并统筹公司税务规划方案,保障各项税务操作合法合规。
4. 组织编制及复核各类财务报表,如利润表、资产负债表等,确保数据及时准确。
5. 策划并开展财务相关培训,增强团队专业能力与实操水平。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与内部团队及跨部门高效配合。
2. 拥有较强的组织协调能力,可在多任务环境中保持高质量输出。
3. 熟悉财务相关法规与操作规范,能妥善处理各类财务实务问题。
4. 具备扎实的数据分析与问题解决能力,可独立完成财务数据的整理与研判。
5. 适应高强度工作节奏,具备积极主动的工作态度和持续学习意愿。
子公司财务总监
1-1.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科党员中级会计师财务综合管理医药
该岗位为我司委派子公司财务总监,需要能接受省内外派,主要以杭州、台州、嘉兴、温州等地为主。
岗位职责:
一、财务资金制度体系建设
1.负责建立和完善公司财务管理、费用报销等管理制度与流程。
2.负责修订部门各项规章制度、工作流程、工具、标准。
二、全面预算管理
1.协助上级公司财务总监建立健全预算体系及相关机制。
2.组织、指导编制公司财务预算,并指导、跟进预算执行,分析结果,及时调整方案。
三、年审决算及报表管理
1.审核公司报表,编写财务情况说明书。
四、资金管理
1.按照资金收付款计划,统筹安排资金,合理筹划有息负债比例。
五、信用管理
1.协助上级公司财务总监拟定公司信用管理制度。
2.建立、健全客户资信数据库、信用评级工作、信用额度、信用期限,并进行日常监控。
3.审核业务人员提交的账期、额度;
4.管理、审批商业客户。
六、资产管理
1.配合运营部季度对存货进行盘点,财务监盘人员安排。
2.配合行政部对固定资产的盘点安排。
七、税务管理
1.搜集、整理税收法律、法规,并关注税收政策变化。
2.税收整体筹划与管理,督促按时完成纳税申报。
八、会计核算
1.建立、健全会计核算手册,进行会计核算,对当期的经营状况进行财务分析。
九、团队建设
1.管理财务部门员工,确保财务部门的顺利运转。
十、投标业务审查
1.对投标业务的投标保证金、履约保证金、税务风险、预算管理、盈利能力测算等财务事项进行审查。
2.对所属公司投标业务财务管理工作进行监督、指导。
3.与投标业务财务管理有关的其他事项。
任职资格:
1.学历及专业:大学本科及以上学历,财经管理类相关专业,须具备会计中级以上职称,党员优先。
2.经验:八年以上贸易企业会计工作经验,或五年以上同规模企业会计管理工作经验,过往有带领集团公司财务管理经验的、有合并报表经验的优先。
3.能接受省内外派,主要以杭州、台州、温州、嘉兴等地为主。
4.能力:熟练掌握会计及财务管理专业技能,熟悉国家财经政策法规,熟练使用金蝶、用友或JDE等财务软件以及各种办公软件;具备优秀的财务分析能力,统筹管理能力、团队领导能力。
5.其他:诚信、专注、坚韧、责任心强。
薪酬福利:
一、薪资组成
工资+通讯补贴+膳食补贴+工龄津贴+年终奖等
二、暖心福利
1、基本保障:足额五险一金
2、六必访:生日礼金、结婚礼品、生育礼品、病探关护、丧葬关护
3、节日福利:春节、中秋、女神节、端午节等节日关怀
4、健康体检:定期福利体检
5、带薪假期:年假、婚假、产假、护理假、丧假、产检假、哺乳假等
6、政策补贴:杭州市应届毕业生生活补贴、杭州市引进应届大学生租房补贴
会计主管(生产/研发类企业)
1-1.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科总账生产/研发企业全盘账务
岗位职责:
1. 全面负责企业账务处理工作,深度参与公司经营管理工作。
2. 定期开展财务状况分析,编制财务分析报告,识别经营风险并提出优化建议;向管理层提供预算执行进度、成本变化趋势、现金流预判等核心财务数据,助力战略规划与决策制定。
3. 负责预算及成本控制工作。牵头组织年度预算的拟定、审查及执行监督,进行预算差异评估;落实成本核算机制,强化成本管理,推动资源高效配置,增强企业盈利水平。
4. 推进内部控制体系与制度完善。健全财务管理规范、会计政策及相关操作流程;主导内部审计或协同外部审计工作,保障财务运作合法合规、风险可控。
5. 按时完成月度及年度纳税申报任务,维护与税务、工商等相关职能部门的良好对接;协助推进高新技术项目申报及相关财务审查事宜。
6. 执行上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备中级会计师资格证书;
2. 本科及以上学历,会计、税务、审计等相关专业背景;
3. 拥有5年以上研发制造行业财务工作经验,曾担任主办会计职务;
4. 学习能力强,持续关注国家税收法规的更新与政策调整。
全职财务
6000-8000元/月
会计3-5年本科弹性工作制应收应付结算总账财务分析税务收入账固定资产核算资金管理物流制造业房地产/建筑医药外企集团公司上市公司四大代理记账公司中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
熟通财务一切事物
平车工包住3-5人
1:熟练平车工(做帽子、车汗带)熟8000–10000+
2: 帽子装饰工 4 名(25–60 岁),月7000+
3:打辫熟22元/时8000-10000
包住宿水电(带空调热水器)
常年有货做
林工厂地址:温岭市东部新区晨光路318号
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
保洁开荒保洁厨师财务经理出纳
因公司发展需要,现诚招以下岗位:
1.招聘保洁一名,薪资面谈,55岁以内,上班时间7:30-17:00(休息1.5小时)。
2.招聘员工餐厨师1名:上班时间8:00-18:00,做、2餐(午休2小时)
3.财务出纳1人、需要有制造业岗位工作经验,大专以上学历,初级以上职称、3年以上岗位工作经验;薪资面谈,上班时间8:00-17:30(午休1.5小时)
4.财务主管1人:5年以上制造业岗位工作经验,本科及以上学历,中级及以上职称,上班时间8:00-17:30,(午休1.5小时);
以上岗位包吃包住,上班地点东西湖张柏路212号,欢迎各位推荐,联系电话/
25-30K财务经理,急聘!!!
2.5-3万元/月
财务经理/主管3-5年硕士财务分析税务管理风险控制会计中级职称CPA中国注册会计师早九晚六周末双休
【工作内容】
1. 负责公司日常财务管理事务,涵盖预算制定、成本管控及财务数据的分析解读;
2. 配合总经理开展财务战略拟定与决策辅助工作;
3. 统筹管理财务团队,指导业务执行,推动工作效率与专业能力持续提升;
4. 对接外部审计单位及税务部门,维护良好协作关系,保障财务运作合规有序。
【任职要求】
1. 硕士或以上学历,财务、会计及相关专业背景;
2. 具备3年以上财务管理工作经历,有制造业行业经验者优先;
3. 熟知国家财税法规及企业财务管理体系,具备优良的职业素养与责任意识;
4. 拥有出色的沟通协调能力和团队领导力,能够适应一定的工作强度。
【上班时间及薪资福利】
工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,法定节假日照常休息。
福利待遇:月薪25-30K,具体面议;入职即缴五险一金,享受工会福利(含节日慰问、健康体检等)、带薪年休假,另设年终奖金(根据公司经营情况发放);
【工作地点】
广州市白云区高新技术民营科技园(地铁可达,园区提供通勤班车)。
财务经理/主管
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理预算管理资金管理财务分析税务管理中级会计师金融互联网国内院校优先投融资经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、财务管理及分析
1.配合年度预算编制,按照公司年度预算编制方案进行预算编制,如数据收集与历史分析、 审查与调整、滚动预算启用与执行等;
2.管理报表编制,根据公司实际经营情况编制管理层需要的管理报表,并在此基础上细化报表数据颗粒度,为数据分析提供依据。
3.建立月度业财运营数据分析,基于业务事实和财务数据,做好经营数据分析,通过各项业务类别、收入分类、应收与实收的对比,业务毛利率、资产周转率等分析维度,为业务团队提供财务维度分析建议;
4.资产管理,管理车辆资产账务(购置/折旧/处置),对业务部门提供的车辆评估价值适时调整直接业务成本,做好真实反应公司资产实际价值,保证公司评估误差率≤5%。
5.配合财务负责人做好财务各项财务核算工作,建立财务制度及流程,指导及赋能内部各岗位工作,编制合并报表,固投报表申报。
6.审核各类会计报表和统计报表,定期对财务收支执行情况进行汇总分析,上交分析报告,汇报公司经营状况、财务收支及资金计划的具体情况。
7.负责银行贷款、融资、年检事宜中的财务报表和资料整理事项。
8.负责总分子公司的收支配比及税费配比,定期编制资金计划,合理筹措和调配总子分公司的资金使用
二、协调配合与推动
1.财务部门(如核算、资金、税务)配合业务需求,如为业务拓展提供资金支持、为跨境业务提供税务筹划方案。
2.推动财务流程与业务流程的适配优化,如简化高频业务的报销流程、调整财务报表维度以匹配业务部门的管理需求。
三、流程优化与内控
1.持续优化财务流程规范,确保风控性与管理性;
2.每月抽检10%租赁合同收入确认合规性,实施财务稽核;
3.组织月度资产部车辆盘点,确保资产覆盖率达100%。
四、团队管理
1.协同好会计、出纳的工作,配合财务负责人做好部门岗位AB岗接替工作,做到工作补位及时性;
2.配合财务负责人做好年度财务培训计划(每季度≥1次准则/系统培训);。
五、领导安排的其他事务的处理,并及时给予反馈。
财务经理
7000-9000元/月
财务经理5-10年大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,大专及以上学历
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏。 6、薪资面议。 7、公司地址:头区兰庭仙湾里小区。 8、联系电话:
人事专员(员工事务)
6000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专入转调离劳动关系员工关怀培训招聘考勤
我们能给您的:
1、提供住宿,水电费用全免;夫妻工在外租房可享补贴。
2、设有食堂并提供餐补,菜品丰富多样可自由选择。
3、依法缴纳五险,安排定期健康体检。
4、春节后返岗发放红包并组织聚餐。
5、开展团建活动(如旅游、观影等)。
6、设立工龄奖励机制。
您需要做的:
1、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,汇总统计考勤数据;
2、实施员工满意度调研,整理分析结果并及时反馈。
3、策划并执行企业文化活动,包括团队建设、节日庆祝等,提升团队凝聚力。
4、配合推进员工培训与发展项目,助力能力提升与满意度提高。
5、开展离职访谈,掌握员工离职原因,收集意见建议。
6、建立并管理员工关系档案,保障信息的准确性与完整性。
我们的门槛:
1、统招大专及以上学历,人力资源或相关专业优先;
2、具备1年以上人力资源工作经验,熟练操作PPT、EXCEL等办公软件;
3、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
财务出纳专员
5000-8000元/月
出纳1-3年学历不限初级会计师
工作内容:
1、办理日常现金与银行收付款业务,保障资金往来准确合规;
2、负责发票的申领、采购及日常管理,维护财务数据真实完整;
3、协助开展会计报表编制,参与税务申报及基础财务分析工作。
岗位要求:
1、有出纳相关经验者优先,了解财务操作流程及相关规范;
2、熟练使用财务软件及各类办公自动化工具;
3、具备良好的沟通协调能力与团队意识,执行力强;
4、优秀应届生或实习生亦可预约面谈
个人助理
3000-6000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服市场/传媒/公关招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理,确保合规准确
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效支持工作,提升团队凝聚力
任职要求:
1.学历初中以上,人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先
2.有1-3年人力资源或行政类岗位实习或工作经验者优先
3. 熟悉劳动法及相关人事政策
4. 性格细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与服务意识
主办会计代理记账
6000-10000元/月
会计3-5年大专财务分析不可兼职代理记账公司总账中级会计师风控税务
主要负责公司会计账务的复核与审核工作,
主办会计:1、具备2年以上工业企业主办会计工作经验;2、拥有2年以上总账会计岗位经历;3、能够独立完成全盘账务处理及纳税申报,具备独立应对和解决税务相关问题的能力;4、具备较强的沟通协调能力与问题处理能力;5、持有中级会计职称或熟悉出口退税流程者优先考虑。
诚邀有志之士加入我们正一大家庭。
7-9K招人事主管/招聘负责人
7000-9000元/月
招聘1-3年大专线下零售SSC管理经验制造业公司人力资源部门猎头经验高管招聘经验电商
一、岗位职责:
1、招聘规划及策略制定:结合公司业务发展需要,拆解目标并制定相应的招聘方案;
2、深入分析用人部门的核心需求(如市场情况、薪酬水平与岗位匹配度等),撰写岗位说明书,并根据实际动态调整职位描述;
3、日常招聘流程的执行与标准化管理,持续推动流程优化;
4、渠道管理:开发并维护职能类岗位招聘渠道,评估各渠道成效以优化资源配置,同步推进人才mapping及人才库建设;
5、结合数据团队提供的背调报告,协同用人部门完成候选人评估并参与录用决策;
二、任职要求:
1. 具备1-2年人事管理经验或3年招聘相关工作经验;
2. 执行力强,富有责任心,工作细致耐心,具备良好亲和力及较强的沟通表达能力;
3. 具备跨部门协作意识与基础的数据分析能力;
三、薪酬福利:
工作时间:09:00-17:30,午休1小时,单休
综合薪酬:7000-9000元;
四、企业简介:
本公司为新零售行业,现有500家以上前置仓便利店及全国供应链10个大仓,员工规模超3000人,正处于快速扩张期,岗位稳定性高,平台成长空间广阔。
人事助理
4000-6000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
神仙工作时间,错过拍大腿!
上午:8:30-11:00(仅2.5小时!)
下午:13:00-15:30(仅2.5小时!)
周末双休,法定节假日正常休
每天仅工作5小时,工作生活完美平衡,主打一个轻松不内卷!
我们要这样的你:
1. 年龄25-45岁,男女不限,温岭(熟悉本地环境更方便工作!)
2. 做事认真细心,有强烈责任心
3. 能力优秀者可放宽要求
工作内容超简单,上手快!
1. 协助处理个人办公室日常事务
2. 安排日常日程、接听来电、接待来访客人
3. 简单文件整理与归档,轻松无压力
招聘专员
7000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科销售岗位招聘职能岗位招聘
【岗位职责】
1、执行日常招聘工作,包含职位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等环节,保障招聘流程高效推进。
2、拟定招聘渠道拓展计划与招聘活动实施方案,参与策划招聘宣传资料并协助制定招聘策略。
3、负责达成各项招聘目标,及时填补岗位空缺,确保招聘数据的准确维护与实时更新。
4、协同人力资源团队及公司各业务部门,深入理解用人需求,提供专业招聘支持与解决方案。
【任职要求】
1、本科及以上学历,人力资源或相关专业背景,具备1-3年招聘相关工作经验。
2、具备优秀的沟通能力、洞察判断力、组织协调能力与时间管理能力,熟悉招聘流程及相关工具。
3、责任心强,工作积极投入,能适应快节奏环境,抗压能力强,富有团队合作意识和持续学习动力
财务会计
4000-8000元/月
会计3-5年大专混合办公应收应付结算总账成本资金管理财务分析预算固定资产核算税务风控中级会计师金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1. 大专及以上学历,财会类相关专业背景
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
6.年龄25岁以上,3年以上相关工作经验。
7.周边本地优先。
5500-6500招人事专员/招聘专员
6000-7000元/月
招聘1年以下大专线下零售SSC不接受居家办公公司人力资源部门
岗位职责:
1、配合上级完成招聘规划及活动方案的拟定;及时获取并归集招聘信息,参与招聘成效的数据整理与评估,保障任务按时达成并有效管控相关成本;
2、依据业务部门用人需求,精准筛选简历,并组织开展初试、复试及相关流程跟进;
3、完成上级安排的其他事务性工作;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备招聘相关经验者优先考虑;
2. 性格活泼开朗,责任心强,工作细致耐心,具备良好亲和力与执行力,沟通表达能力突出;
【工作时间】:9:00-17:30
【综合薪酬】:综合5500-6500之间(含每月加班8天左右,加班时间:18-21点,一次100元计算)
另有工龄奖每满一年+100月薪,5年封顶;
实打实收入,工作氛围和环境都还不错哟~
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