
其他汽车制造类
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“拂尘不辍,静侯您的一声问询”
其他汽车制造类工厂焊工
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2. 焊装SE 年限5+
3. 涂装SE 软件仿真 ANSA、 Thesuus(E-coating, oven)年限2+
4. 车身设计 英语 年限5+(大众科技内推)
其他岗位欢迎自由人及各位老板合作
联系人郭:
其他汽车制造类
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要五个辅助工300一天,包吃住,年前人走帐清
8000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了
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年前缺两人30一小时//人走账清//活轻松+包吃住
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不
等的
(6 生日:生日福利:生日当天可领取
200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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厂区年前招短期工320一天,人走账清管吃住,过年不回家留任奖5000+可日结
8000-9000元/月
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住月结
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有一块来的小伙伴,可以分到一起
薪资待遇:
1、小时工:30元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作时间:面议
工作地点在苏州
诚聘280/天日结保安 零门槛 活轻松好上手
200-300元/天
保安包住包吃免费培训6-10人日结全职兼职假期工
高薪日结:280元/天,下班立结,从不拖欠薪资,干一天算一天
工作亮点:以坐岗为主,看监控/门口值守,无需体力,久坐不累
应聘要求:,无纹身无案底,身体健康,年龄18-58岁
工作时间:班次灵活,可自选,按时上下班,无额外加班
入职便捷:不用面试,人到就安排,新手直接上岗
工作地点安徽芜湖
308一天,日结,搬运工,来了就干活,
300-400元/天
搬运工包住包吃高温补贴交通补助6-10人日结兼职
合肥老板自招3名搬运工300-500一天日结,短期15天工期,长期做过年不回家留任奖金5000工作地址安徽芜湖,外地
其他汽车制造类月结
招聘:资深连接器产品开发工程师
薪资:12K以上/月
1、新产品设计 汽车连接器(护套&端子)的结构设计,根据客户应用的要求和对标分析,评估可行性、进行功能分析,并设计合理的解决方案。
2、产品设计验证及确认 标准成熟结构引用、DFMEA及特殊特性清单、DFM验证、配合公差设计验证、机能验证、电气连接验证。
3、技术文件创建 负责汽车连接器产品的设计和生产技术支持,创建和更新技术文件,如:BOM、 产品的2D和3D图纸、DFMEA文件、特殊特性清单、检验规范产品说明书等。
4、实验验证 根据产品标准和技术规范,创建和编制产品的实验计划,跟踪负责实验过程,对实验结果进行判定。
5、项目管理 日常管理项目任务清单,定期汇报进展及问题点;跟踪零件进度、样品试装、产品评价等工作;完成产品零件尺寸和功能认可和批准。
6、产品持续改进 持续改进和扩展现有的产品,并为质量改善和生产改进提供技术支持。
7、协助产品质量问题分析 为客户提供技术服务,为客户推荐现有解决方案。分析客户投诉和生产问题,阶段性评审产品和工艺的质量,提供技术指导。
8、技术创新 致力提供创新解决方案来降低成本,改进产品质量,提高生产效率,并申请知识产权保护。
9、技术支持 为新项目报价及其连接器产品扩销提供的技术支持。
10、其他 上级领导布置的任务。
江苏苏州招聘:汽车零部件设计师(五险+包吃)薪资:5000~8000元/月1.熟悉汽车零部
5000-8000元/月
其他汽车制造类包吃月结
招聘:汽车零部件设计师(五险+包吃)
薪资:5000~8000元/月
1. 熟悉汽车零部件的设计规范和法规,掌握CAD/CAE软件(如SolidWorks、AutoCAD等),具备较强的理论分析和实践能力;
2. 根据设计需要,快速完成各类技术图纸和制图文档的编制;
3. 协调相关部门和人员,保证设计任务按时高质量完成;
4.与生产车间人员协调样件制作过程,确保样件顺利完成;
5. 完成与其它部门的协作,推进设计任务在流程中的顺利启动和结束;
6.善于沟通,表达能力强;
7.提供午餐、社保等福利。
汽车维修工
5000-9000元/月
其他汽车制造类免费培训6-10人月结1-3年中专及以上全职
岗位职责:
1、负责知名汽车生产厂商的车辆随车文件资料编写
2、要求对汽车构造全面了解,初步了解汽车维修诊断故障
3、具备良好的文字编辑功底
4、能够对车辆进行拆装,了解汽车零部件
任职要求:
1、汽车维修检测相关专业毕业,中专及以上学历
2、1年以上车辆随车文件资料编写工作经验着优先
3、熟练应用Windows office等办公软件
4、具有强烈的工作责任心和团队合作精神
5、汽车驾驶技术娴熟
工厂焊工
2.3永川长城
主招:
整车(总装、冲焊、涂装)
诺博(座椅、地毯、内外饰)
曼德(大灯、线束、空调)
蜂巢传动(变速器)
蜂巢动力(发动机)
底盘
物流
工资待遇:
前两个月基本工资3040元/月
两个月后基本工资3800元/月
综合工资4500~7000元/月
(基本工资+加班费+岗位补贴+技能补贴+中夜班补贴+环境补贴+丰厚年终奖金);
每月25号发上月工资;
双休,站班,两班倒,包工作餐;,水电费平摊;
■面试时间:上午8点半
■面试导航:导航道远人力办公室
■面试联系:
刘老师
⚠⚠⚠⚠注:
1、面试需带身份证原件,技能工带上技能证书(如叉车证、焊工证)
温馨提示⏰:
⭕离职满1个月后可面试();
⭕面试未通过间隔7天可再次面试;
感谢各位老板的支持
其他汽车制造类
【紧急招聘】多地项目!长期/短期均有!
1⃣ 上海嘉定
需求:alias subd/CAS A
要求:5年以上经验
优势:外企 高薪 稳定
状态:可年前办手续,年后直接上班!
2⃣ 广州整包项目
需求:alias subd
要求:1年以上经验(学历要求)
优势:高价、不限年限
状态:随时进场!
3⃣ 多地灵活项目
地点:浦东 / 虹桥 / 徐汇 / 安亭 / 杭州湾 / 武汉
要求:3年以上经验即可(可接受老带新)
测试:远程、现场、免测试均可安排!
✅ 项目稳定
✅ 结算准时
✅ 形式灵活(入职/自由人/团队合作)
欢迎自荐与推荐,有意速联!
电话/:
燃油系统工程师
1.1-2.1万元/月
动力系统工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责国五、国六排放标准下燃油系统整体方案及部件(如燃油箱、燃油管路、炭罐、加油管等)的设计选型与开发验证工作;
2、编制并交付SOR、技术协议等相关技术文档;
3、开展系统及零部件的台架试验验证,以及整车蒸发排放性能测试与评估;
4、提供生产过程中的技术支持,配合处理制造端问题,完成整车道路测试中相关问题的分析与整改;
5、熟练运用CATIA软件进行二维图纸绘制与三维结构设计;
任职要求:
1、具备车辆工程、机械设计、内燃机等相关专业背景;
2、具有1年以上燃油系统或相关零部件研发工作经验;
3、责任心强,具备良好的团队协作精神、抗压能力及沟通协调能力。
折弯工工厂焊工
庐江一大堆长白班年底短期工学生寒假工继续,16到55岁以下男女不限,包吃住待遇好!
1.湛电长白班17元/小时
2.钦电长白班18元/小时
3.原子白班20元/小时
折弯25元/小时
焊工33元/小时
4.耳机厂长白班17元/小时,岗位补贴300元/月
5.凯电长白班17元/小时
6.新厂1长白班普工17元/小时,坐岗18元/小时
7.新厂2长白班17元/小时
8.盖电长白班20元/小时
9.新厂3长白班做测试测量月薪5500左右,可以年底学生寒假工。
10.长白班 22 元/小时,60 ,需要学习和实习。
两班倒招聘合集
1.精电19元/小时
2.银电22元/小时
3.盖板双班制20元或者18元/小时
4.凯电18元/小时
5.精密两班倒短期18元/小时长期19元/小时
庐江城西移湖路消防大队斜对面湖畔越山招聘中心
陈先生
保险杠研发
1.5-2.5万元/月
汽车零部件设计10年以上本科及以上汽车工程相关专业保险杠
1.负责前后保险杠系统的方案设计、优化及持续改进,依据整车开发规划,制定对应车型保险杠系统的开发计划,确保试制、迭代、测试与验证各阶段工作按节点推进;
2.为新产品开发质量保障及现生产车型重大技术问题的系统性解决提供技术支持与解决方案;
3.负责保险杠系统设计规范、标准文件的维护更新,以及最佳实践文档的编制等能力建设工作,推动团队整体设计水平提升。
食品厂包吃包住20人以上月结
️仟麦食品198-216元/天
免费健康证!包吃包住!
白班7.30-19.30工资216元/天
夜班19.30-6.30工资198元/天
每周转班一次
年龄:18-50岁 男女不限
工作内容:非流水线,打包饭团,锅贴等!
综合月薪:5500-6000元
计薪时间:白班按12小时记薪,夜班按11小时计薪,加班或提前18元每小时计薪!
福利待遇:白班包吃两餐,夜班包一餐,免费吃,包住宿,住平板显示基地空调热水器齐全,独立阳台独立卫生间,住宿2-4人间。
【发薪】每月20号发薪
工作地址:佳海工业园D区
急聘新厂年前急招+3百/天+仓库物料入库+吃住免费+人走结算
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空
缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清
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班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
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5:每月10号准时发放薪资,直发,
纯工价小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
新人入职奖金3000小时工:40/小时,、,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支
新人入职奖金3000
【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,
主要负责做一些简单的手工活
例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓
管测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工
规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
【福利待遇】
娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪
年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;
另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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10-12K急聘质量工程师
9000-12000元/月
汽车质量工程师3-5年大专及以上客户质量工程师供应商质量工程师设计/研发质量工程师制程
岗位职责:
1、及时处理来料检验、生产流程、出货检测及交付环节中的各类质量问题,对异常情况实施跟踪并推动闭环解决;
2、针对外购零部件的质量问题,与供应商对接沟通,跟进整改进展,监督其质量提升措施的落实,并验证改善成效;
3、基于内外部质量数据的统计与调查分析,主导重大质量事故及重复性问题的根本原因分析,组织制定纠正与预防方案,协调资源推进措施落地,完成效果验证及标准化管控,持续提升整体质量水平;
4、负责生产各阶段的产品质量监控与过程控制;
5、依据公司规范要求,独立编制和完善相关品质管理文件;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:具备汽车内饰注塑件行业相关经验
1、大专及以上学历,汽车内饰设计或制造类专业优先,具有3年以上质量岗位工作经验;
2、掌握ISO9001质量管理体系标准,熟悉产品质量管控流程,熟练运用PDCA、5W1H、8D、QC七大工具等质量分析方法;
3、有汽车注塑件领域实际工作经验;
4、具备较强的沟通协调能力,熟练操作常用办公软件。
汽车座椅电子部件研发工程师
1.3-2.5万元/月
汽车零部件设计3-5年大专及以上
岗位职责
1、依据项目要求完成方案设计工作;
2、在已有设计方案基础上开展细化设计;
3、结合客户需求,对设计内容进行科学合理的优化调整;
4、配合公司持续推进技术专业方向与设计领域的创新实践;
5、有座椅整椅、骨架或电气设计经验者优先考虑。
任职资格
1、具备大专及以上学历;
2、熟练掌握CATIA等制图软件操作;
3、具备较强的逻辑思维与数据分析能力,良好的沟通表达及团队协作能力。
内外饰设计工程师
1.2-2万元/月
内外饰设计工程师3-5年学历不限外饰Catia格栅保险杠
1.具备2-5年汽车内外饰设计相关经验,熟练掌握CATIA/UG参数化设计,拥有2年以上工作经验者可面议;
2.能够独立承担零部件的开发与设计任务;
3.现有多个岗位空缺,熟悉保险杠设计者优先,能力匹配者薪资可达15K以上,具体待遇详谈;
4.不在当前招聘范围内的优秀人才也可提交信息登记,后续若有合适机会将优先安排对接
整车品质管控工程师
1-1.5万元/月
汽车质量工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责整车项目质量目标的制定,规划实现路径并分解落实,实施全过程监控,推动目标有效达成;
2、统筹开发阶段各项质量工作的策划与执行,确保流程规范落地;
3、主导在研及量产阶段质量问题的推进处理,组织问题关闭的评审与决策,保障闭环质量;
4、识别项目开发中的质量风险,及时发出预警并推动应对措施实施;
5、协调资源对已上市车型的市场质量表现进行跟踪分析,针对客户关注问题开展改进,不断提升客户满意水平。
职位要求:
1.具备5年以上汽车制造企业质量管理相关工作经验;
2.在整车研发质量管控及售后质量提升方面具备扎实实践经验;
3.具备较强的判断决策、计划执行及团队管理能力;
4.沟通协调能力强,能够高效整合内外部资源推动问题解决;
5.持有5年及以上有效驾照,具备实际驾驶经验及整车动态评价能力;
6.有研发设计相关工作背景者优先考虑。
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