招汽车油漆中工，学徒，瑶海区电话

要求能够独立干活，大小轮胎都会操作，店内有小车扒胎机和南尼扒胎机，动平衡机器，包吃包住，保底加提成或合伙开店都可以，预招两位师傅

户外油漆工 做底漆 需要有汽车油漆经验

全车做漆有没有油漆师傅有时间干？。

岗位职责： 1. 负责新能源汽车的机械与电气系统维修、保养及故障诊断工作； 2. 按照标准流程完成车辆检测、零部件更换、系统调试等作业； 3. 使用专业设备进行动力电池、电机、电控系统的检查与维护； 4. 协助完成维修记录填写、维修数据上报及相关技术文档整理。 任职要求： 1. 具备新能源汽车机修相关基础知识，熟悉三电系统者优先； 2. 能够适应车间工作环境，具备基本的安全操作意识； 3. 有较强的学习能力，愿意长期在新能源汽车维修领域发展。 岗位福利： 提供岗前培训、团队建设活动、节日福利。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、维护及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析 4.填写维修工单，准确记录维修过程及更换配件信息 5.配合质检人员完成维修质量验收，确保交付车辆符合安全与性能标准 任职要求： 1.热爱汽车维修行业，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3.能独立完成常规维修任务，动手能力强，学习意愿高 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 无学历及经验硬性限制，欢迎应届生及转行人员加入

安徽省合肥市。招收修理工师傅，主要修理轻卡jAc江淮汽车，招收修理大工五人，招收修理中工五人，修理学员工五人，电话

招聘机修师傅。机修中工需会更换轮胎、保养及简单的底盘件更换。要求无不良嗜好，性格开朗。底薪4000元加提成，薪资范围4000-6000元/月。可带技术入股，具体合作方式面谈。有意者请联系。

要求能够独立干活，大小轮胎都会操作，店内有小车扒胎机和南尼扒胎机，动平衡机器，包吃包住，保底加提成或合伙开店都可以，预招两位师傅

招修理工两名。。

合肥市肥东县招泵车司机包吃包住工资准时

高新区锐世数字科技园打个空调孔。

新厂开招苏.州不看学历管吃管住 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊报名

合肥市包河区招电焊

我公司位于合肥肥东开发区，现招聘行车工，招20名，年龄要求54岁以下，薪资为每月5500元，提供食宿，工作地点在马钢管板材。

河北保定招聘汽车机修工，能够独立检测维修汽车，月薪范围在5000至8000元。

浙江绍兴招聘货车维修师傅和学徒。持有驾照的维修工优先考虑。工作内容包括货车电路、空调、电喷及尿素泵等维修。提供包吃住福利。不会可教学。

鸡西市内高薪诚聘汽油车柴油车小型汽车发动机变速箱底盘轮胎维修师傅薪资福利能修国六国五师傅7000--10000能修底盘轮胎师傅3500--7000联系电话:

内蒙古兴安盟招聘挂车修理工，共20名。具体职责与待遇需面议协商。

浙江衢州招聘钣金技工，要求有1年以上汽车品牌钣金维修经验，能吃苦耐劳，具备团队协作精神，有宝马工作经验者优先。薪资范围4000-6000。

岗位职责： 1. 项目规划与执行：全面负责电机项目的全生命周期管理，涵盖需求梳理、技术方案策划、进度管理及资源调配，设定关键里程碑节点，跟进研发、测试、试产等各环节进展，及时协调处理技术或资源方面的冲突问题。 2. 技术与质量保障：协同电机设计、电控开发等相关技术团队，确保电机性能匹配整车系统要求，推动关键技术方案的优化升级；监督各阶段的质量验证工作，严格把控交付品质，主导重大技术问题的闭环处理。 3. 跨部门协同沟通：联动研发、采购、制造、市场等职能部门，推进电机部件采购落地、产线工艺验证及批量生产实施；定期向管理层汇报项目执行情况、潜在风险及预算使用，保障信息高效对齐。 4. 成本与风险管理：编制项目预算计划，持续监控研发与制造成本支出，通过供应链优化实现降本目标；识别项目在技术实现、进度推进、合规性等方面的风险点，并制定有效的预防与应对措施。 任职要求： • 专业背景与经验：本科及以上学历，电机工程、电气工程、车辆工程等相关专业方向，具备5年以上新能源汽车电机研发或项目管理相关工作经验，熟悉新能源乘用车电机核心技术、控制逻辑及相关行业规范。 • 项目管理能力：持有PMP、PRINCE2等项目管理认证者优先，熟练掌握常用项目管理工具，有成功主导电机量产项目经历，能够独立推动从开发到量产的全流程落地。 • 技术与跨领域能力：理解电机与整车动力系统的集成匹配关系，具备一定的电机设计或仿真分析基础，了解汽车产业链供应结构及质量管理体系运作机制。 • 软技能与综合素质：具备出色的沟通协调能力，善于推动多方协作，抗压性强，具有系统化思维和较强的问题解决能力。

岗位职责: 1. 负责智能辅助驾驶系统的技术开发与性能调优 2. 参与实车测试环节，保障系统运行的稳定性与可靠性 3. 协同团队攻克关键技术问题，持续优化用户使用体验 任职要求： 1. 熟悉智能辅助驾驶领域的核心技术并具备实际项目经验 2. 拥有出色的团队配合意识和高效的问题处理能力 3. 适应高强度工作节奏，积极投身于技术创新与迭代推进

塑料件设计骨架设计发泡设计整椅

岗位职责 1、依据项目要求完成设计方案的制定； 2、基于既定方案开展细节深化设计工作； 3、结合客户需求，对原有设计进行优化与调整； 4、配合公司在技术及设计方向实现持续创新。 5、具备座椅整椅、骨架或电气设计经验者优先 任职资格 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握CATIA等设计类软件操作； 3、具备较强的逻辑思维与数理分析能力，良好的沟通协调及团队合作能力

张厂长◆--◆--◆--◆--三、巢湖大富豪汽车（北门店）[庆祝][庆祝][666]1、急招【擦车工】，50-60岁，有中餐补助，2600-2700元/月，下雨天轮流休息不扣工资。工作地点：北门大富豪汽车俱乐部（铸造厂旁边）联系电话：

岗位职责： 1、按照客户需求完成座椅面套的结构与外观设计； 2、负责面套样版的打样验证及后续优化改进； 3、编制BOM清单及相关技术工程文档。 任职要求： 1、具备1年以上座椅面套设计开发经历，能独立承担项目任务； 2、了解整车厂开发流程及相关技术规范； 3、熟练操作CATIA及座椅面套专用设计软件； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识

1.具备1至3年汽车内饰设计相关经验，熟练掌握CATIA参数化设计； 2.可独立承担零部件的开发与设计任务。 3.有汽车中控台、主副仪表板、顶棚、门板等设计经验者优先考虑。 4.不在当前招聘范围内的汽车内外饰专业人才亦可提交资料登记，后续若有匹配岗位将及时安排对接。

一、岗位职责 1. 跟进汽车内外饰零部件项目的交付成果、样件试制及落地进展，协调内外部资源，确保各项目节点按时达成。 2. 建立并维护项目问题清单，推动试制与量产阶段各类问题的整改与闭环，保障项目平稳运行。 3. 参与内外饰部件结构评审及数模校核，解决装配过程中出现的异响、干涉、贴合不到位等现场技术问题，协助完成零部件调试与验证工作。 4. 对接供应商推进开发优化，审核相关技术文件，整理归档项目记录，提供必要的技术支持。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，汽车、机械类相关专业； 2. 熟悉汽车内外饰开发流程，能读懂2D/3D图纸，具备独立跟进进度和管理问题清单的能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，具备问题闭环意识，工作细致负责，能够适应项目工作节奏。

1、加入公司管培项目，系统学习企业各板块业务及管理实务； 2、在导师与资深同事的带领下，熟悉公司整体运作流程，并实际参与相关工作环节； 3、依据导师指导，规划并落实个人成长路径，持续提升专业技能与综合能力； 4、积极参与各类内部培训，强化职业素养与团队协同作业水平。 职位要求： 1、本科及以上学历，毕业于211/985高校，理工科背景，可接受零经验应聘者； 2、具备出色的学习与适应能力，拥有良好的职业道德； 3、善于沟通交流，具备团队合作精神，能快速融入集体并高效协作； 4、擅于时间规划与问题应对，具备独立分析与处理事务的能力； 5、能适应较高强度的工作节奏及阶段性出差安排。

岗位职责： 1、负责内部数据结构的设计与审核，参与模具方案的规划及评审工作 2、主导客户端新项目设计沟通，开展可行性评估、技术难点分析、研讨及应对措施制定 3、编制工艺流程图、PFMEA、控制计划、试验方案、BOM、包装标准、作业指导书等相关技术文档 4、参与新产品试制及确认流程，总结产品与工艺设计经验 5、完成新产品初期BOM的搭建与维护 6、汇总模具、工装、检具、试验等环节的初步成本估算信息 7、组织新产品前期与客户的技术数据对接，问题识别分析及改进，参与同步工程设计 8、主导试生产阶段问题的收集、归类及整改措施推进 9、组织新产品模具、检具、工装的技术评审与对接，牵头开展模具验收工作 10、承担产品相关数据的设计与管理任务 11、主导工程变更及VAVE优化工作的组织与实施 任职要求： 1、具备两年以上产品设计与开发相关工作经验 2、了解汽车顶棚类产品特性及应用要求 3、熟练操作AUTOCAD/UG/CATIA等设计软件