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人事专员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
核心工作职责 -招聘管理:根据部门需求发布招聘信息,筛选简历、安排面试,协助完成新员工入职手续(如资料收集、劳动合同签订等)。 -员工关系维护:负责员工信息档案的建立与更新,处理日常员工咨询(如考勤、制度解释等),组织员工活动,协调解决劳动纠纷或矛盾。 -薪酬福利执行:协助核算员工薪资、社保公积金的申报与缴纳,办理员工福利(如年假、体检等)相关手续。 -人事流程执行:执行公司考勤制度,统计考勤数据;协助办理员工离职、调岗、转正等手续,确保流程规范。 -行政辅助工作:参与人力资源制度的宣传与落地,整理人事相关文件、报表,配合部门完成其他临时性工作。
人力资源专员/助理3-5年本科培训实施企业文化建设招聘与配置
岗位职责: 一、公共关系对接与维护职责 1、物业服务公司、业主委员会对接与关系维护; 2、市、区、街道和社区各级政府部门对接与关系维护(含市场监管部门、城管部门、住建部门、税务部门、商务部门、工商联、总工会、劳动人事部门、卫生部门等)。 3、各种商协会的对接与维护; 4、其他相关职责; 二、行政管理职责 1、日常事务 ·管理办公用品采购、分发及固定资产登记维护; ·公司电子设备及网络的维护; ·对接物业公司,协调办公营业环境维护(清洁、维修等); 2、制度与流程及数字化 ·制定和优化行政人事制度(如考勤、报销流程); ·保管公司证件、印章,文件归档及合同管理; ·钉钉等数字化系统的建设与维护,提升公司流程和沟通效率; 3、后勤支持 ·会议安排、接待来访、预订差旅等后勤保障工作; ·管理公司车辆、宿舍、食堂等后勤事务; 4、其他相关职责 三、人力资源管理职责 1、招聘与配置 ·根据公司需求发布招聘信息,筛选简历,安排面试及跟进录用流程; ·办理员工入职、转正、调岗、离职等手续,维护员工档案; 2、考勤与薪酬 ·统计员工考勤数据,核算工资、社保、公积金等; ·员工福利发放(节日礼品、补贴等); 3、员工关系 ·组织员工活动(聚餐、培训、团建、年会等); ·解答员工咨询,协调劳动纠纷; 4、其他相关职责; 四、公司安排的其他事宜 任职要求: 1、统招一本及以上,***-45岁,国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业。 2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先。 3、较强的学习力及改进习惯,对达成目标极度渴望。 4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力,沟通能力和独立处理问题能力。 5、具备C1 驾照及实际驾驶能力。 工资待遇: 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡,并匹配对应保底绩效,具体如下:: 1、试用期:基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月,合计4300元/月。转正后:基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月,合计5300元/月; 2、试用期:基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月,合计4800元/月。转正后:基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月,合计5800元/月; 3、试用期:基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。转正后:基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月; 转正后:基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资,合计3300元/月+实际绩效工资(不保底); 此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。 其他福利: (1)节日福利+年终福利。 (2)公司提供社保(五险)、工作餐。 (3)内部培训和外部培训。
人力资源专员
6000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科
岗位职责 1、推动集团文化落地执行,收集典型正反案例,开展部门内管理培训,搭建文化传导与培训机制 2、落实人事信息化项目实施,确保员工关系清晰、考勤精准无误,入转调离流程顺畅,夯实人事信息基础 3、跟进绩效考核执行过程,完成考核数据的收集、整理与分析工作 任职要求 1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑 2、掌握人力资源六大模块基础知识,熟悉绩效管理、团队建设等至少三个模块的实际操作与管理,具备独立解决复杂流程问题的能力 3、1-3年人力资源相关工作经验,了解人力资源相关法律法规,熟练使用常用办公软件 4、具备良好的沟通协调能力、文字与语言表达能力以及较强的抗压能力
人事助理
2000-5000元/月
人事专员大专
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
招聘:服务员
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜,及时响应员工相关咨询 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护工作 5. 整理汇总人力资源基础数据,配合完成月度/季度人力报表及分析 任职要求: 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历要求不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 有志于在人力资源领域长期发展,接受应届毕业生或0-2年经验者 5.普通话标准,具备基础英语读写能力者更佳
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专
1. 人事管理: - 承担招聘任务,包含发布岗位信息、简历筛选、组织面试及录用后续跟进工作。 - 办理员工入离职、转正、岗位调整等手续,负责员工档案的建立与维护。 - 配合制定考勤与绩效管理相关制度并推动实施,完成考勤数据统计与核算。 2. 行政管理: - 处理门店日常行政事务,包括办公用品采买与管理、文件打印归档、固定资产台账登记等。 - 组织门店会议安排,记录会议内容,并督促会议决策的执行落实。 - 保持办公区域环境整洁,协调后勤支持工作(如水电保障、设备维修等)。 3. 其他工作: - 协助开展员工活动组织工作(如团队建设、培训安排等),增强团队协作氛围。 - 对接社保、公积金等外部机构,办理相关业务手续。 - 落实上级交办的其他人事行政类临时性工作任务。 任职要求: - 学历:大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先考虑。 - 经验:具备1年以上人事行政相关工作经验,有汽贸或零售行业背景者优先。 - 技能: - 熟悉招聘流程、考勤管理、社保操作及相关劳动法律法规。 - 熟练使用基础办公软件(Word、Excel、PPT)进行日常办公。 - 具备良好的沟通表达能力,富有亲和力,服务意识强。 - 素质:工作态度严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力,具备良好团队合作精神。
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服销售培训实施薪资核算人事档案管理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策销售人事/销售从业经验
中国人寿招聘2名人事助理,2名电话客服,2名售后,工作时间周一~周六8:30~12:00,下午时间自由,工资:底薪2500+提成,有意者详询()
人事助理,售后专员
3000-8000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服企业文化建设招聘与配置考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
人事助理,负责考勤,离入职,招聘,协助主管整理资料 售后,负责客户的后期维护工作
人事助理
2000-5000元/月
人事专员大专
岗位职责: 1、负责招聘全流程支持,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进,确保人才及时到岗; 2、管理员工入、转、调、离手续,准确维护人事系统信息与纸质/电子档案; 3、按月汇总考勤数据、制作基础人事报表(如异动统计、编制分析),保障数据真实可追溯; 4、协助开展员工关系事务,包括政策宣导、基础咨询解答及入职培训协调; 5、配合完成社保公积金申报、年检等基础事务性工作,确保合规及时。 任职要求: 1、具备良好的沟通表达与服务意识,亲和力强,细致耐心,责任心突出; 2、熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据整理与文档处理; 3、学习能力强,适应快节奏协作环境,具备基本抗压能力; 4、人力资源、行政管理或相关专业优先,接受优秀应届毕业生; 5、有企业人事实操经验者优先,无经验者提供带教培养机制。
人事客服专员
4000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限高中人力/财务/行政/法务
桃源招聘专员2名 工作内容:通过各种渠道发布和管理招聘信息,并进行招聘前测试、简历甄别,主要负责湖南省内大型企业的员工招聘, 要求:1、高中、中专及以上学历. 2、男女不限,年龄18-40岁,善于沟通,口才佳,会聊天; 3、性格开朗,有责任心 4、有招聘经验和销售经验的,优先录用 工作时间:上午8:30~下午5:30 ,7.5个小时 工作待遇:3500-5500元/月 每周休息一天。
服务员月结
招聘:服务员 薪资:3000-5000元 而岗位职责更具体,主要包括: 1、根据工作任务的需要确立工作岗位名称及其数量。 2、根据岗位工种确定岗位职务范围。 3、根据工种性质确定岗位使用的设备、工具、工作质量和效率。 4、明确岗位环境和确定岗位任职资格。 5、确定各个岗位之间的相互关系; 6、根据岗位的性质明确实现岗位的目标的责任
常德
3月26日 23:58拨打电话
电镀工社保1-2人月结
常德嘉腾电镀有限公司招聘 电镀操作工(1名) 要 ,年龄45岁以下,能吃苦耐劳、接受12小时两班倒,不限经验(新手第一个月计时制,180元/天)服从工作安排,初中及以上学历。 薪资:计件工资(6-7k)、入职买五险、生日福利、节假日福利 上班地点:德山(常德表面处理产业园E1栋) 联系电话:
常德
3月26日 22:30拨打电话
湖南常德大勇小排档宵夜找服务员一名
服务员1-2人
大勇小排档宵夜找服务员一名
常德
3月26日 22:24拨打电话
湖南常德建设大街和平路来一个装车工现在
装卸工
建设大街和平路来一个装车工现在
常德
3月26日 22:22拨打电话
湖南常德下午2点左右龙泉花园来个装车师傅
装卸工
下午2点左右龙泉花园来个装车师傅
常德
3月26日 22:06拨打电话
代理商
8000-9000元/月
人事专员5-10年本科混合办公留学生优先人事档案管理劳动关系办理绩效考核管理人力资源/管理类专业人力资源管理师持证
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持 任职要求: 1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,责任心强、细致耐心 4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备基本的劳动法律法规常识
经理助理
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公国内院校优先重工/纺织/食品等制造业市场/传媒/公关劳动关系办理互联网从业经验销售人事/销售从业经验
帮忙经理处理对外业务工作,拜访客户,有出差,会开车优先 协助经理处理日常事务,跟进工作进度 · 负责文件整理、信息传达及对外沟通 【职位要求】 · 有互联网从业经验者优先 · 普通话标准,表达清晰
打磨工厂文员人事专员
【文职文员】长白班,各大公司招聘文员!工作轻松简单!就等你来 宁波富敏仓储设备制造有限公司 招聘【人事(五险+工作餐)】 ▷薪资:5000-7000元/月 工作地点:杭州湾新区兴慈七路409号 ✅点击链接投简历 宁波辰磁电子科技有限公司 招聘【注塑工(计件+两班倒)】 ▷薪资:6000-8000元/月 工作地点:慈溪市观海卫镇工业西区海卫大道86号 ✅点击链接投简历 宁波辰磁电子科技有限公司 招聘【注塑磁芯修毛刺(新员工补贴+全勤奖)】 ▷薪资:6000-7000元/月 工作地点:慈溪市观海卫镇工业西区海卫大道86号 ✅点击链接投简历 宁波富芮德家具有限公司 招聘【家具CAD制图员(五险+提供食宿+节日福利)】 ▷薪资:6000-12000元/月 工作地点:慈东北大道555号 ✅点击链接投简历 宁波富芮德家具有限公司 招聘【白坯打磨工(提供食宿)】 ▷薪资:8000-10000元/月 工作地点:慈东北大道555号 ✅点击链接投简历 【找好工作,就上】 报名方式: ①选择岗位点击岗位链接 ② 投简历(需先完善简历)就可直接电话沟通/在线聊了哦!。
宁波 慈溪市
3月26日 22:42拨打电话
招聘专员人事专员经验不限学历不限比较社牛不接受居家办公客服市场/传媒/公关销售招聘与配置绩效考核管理销售人事/销售从业经验
岗位职责 1、负责在招聘平台发布职位信息,求职者投简历或在线咨询工作,通过电话或者微信邀约求职者到公司面试即可(无需负责面试) 2、站筛选人才,沟通岗位细节,邀约跟进 3、熟悉招聘业务,及时跟进求职者进度并合理控制流失 4、公司提供招聘端口并承担费用,前期有培训,有人带
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售培训实施
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员及日常缴纳事务,确保合规准确 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地执行 5.处理日常人事咨询,维护员工关系,保障信息沟通顺畅 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备基础人事工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识与沟通协调能力 5.遵守职业操守,严格保守人事信息机密
接待员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台接受无服务业经验餐补加班费其他桌球馆/KTV/网吧
台球厅前台接待及商品补货
湖南常德招打杂两名,叠衣服一名
临时工3-5人
招打杂两名,叠衣服一名
常德
3月25日 18:12拨打电话
前台经验不限高中服务业前台有服务业经验
【最新招聘】澧县啪啪网咖 加入我们,用你的热情,点亮每一块屏幕后的笑脸 岗位:前台1名 工作要求:年龄35以下,熟手优先 工作地点:澧县啪啪网咖 薪资面议
临时工1-2人
合伙人 25 - ,形象气质佳,身体健康,勤劳上进,有创意者优先。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:桃花源镇清江铺村四组
常德
3月23日 12:56拨打电话
人事专员
2000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理人事档案管理销售招聘与配置
年龄限制:18-30岁 工作内容: 1、协助开展招聘工作,包含简历初筛及面试安排等环节; 2、管理员工日常关系事务,如员工档案的建立与动态更新; 3、配合落实员工福利相关事项,保障各项福利制度有效实施。 岗位要求: 1、具有较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2、能独立应对并处理人力资源相关事务问题。
前台
3000-5000元/月
前台1-3年大专购买社保 包中餐 带薪年假
岗位职责 1. 主动、热情、积极地接待展厅到访客户,展现专业的商务礼仪服务 2. 根据客户具体需求,将其引导至对应部门或负责人 3. 为客户准备饮品、茶水及点心等相关接待服务 4. 按照厂家及公司规范,准确记录客流数据并及时录入系统 5. 监督展厅内值班销售顾问的在岗秩序与工作状态 6. 维护前台区域环境卫生,确保接待区域整洁有序 7. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务 任职资格: 1、形象端正,气质良好,年龄18-30岁,身高1.6米以上 2、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先考虑 3、具有较强的服务意识,熟练操作常用电脑办公软件 4、具备良好的协调与沟通能力,责任心强,性格乐观开朗,富有亲和力
传媒公司前台
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班行政前台公司/写字楼
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障办公秩序井然 3. 协助办理员工入离职手续、考勤统计及简单行政事务支持 4. 维护公司宣传资料、会议预约协调及基础客户信息录入 5.及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉等) 3. 责任心强,细致耐心,具备较强的应变与沟通协调能力 4. 学历不限,有1年以上前台或行政相关工作经验者优先 5. 无不良从业记录,能适应快节奏工作环境
湖南常德招人才:
临时工
招人才:
常德
3月19日 09:38拨打电话
临时工月结
专职宣传员 年龄25-45岁,高中及以上学历,身体健康,表达能力强,善于沟通,临澧本地人,吃苦耐劳,有营销经验、会开车优先考虑。 薪资福利:底薪+绩效+计件月薪2500-9000元,; 工作地址:临澧县区域
常德 临澧县
3月21日 09:26拨打电话
湖南常德招人才:
临时工
招人才:
常德
3月26日 09:41拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供常德人事专员招工信息在线招聘信息,主要招聘常德人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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