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职位详情

岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持

任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.熟练使用Office办公软件,责任心强、细致耐心
4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备基本的劳动法律法规常识
2026-08-30 19:48
IP属地:广东

职位福利

本科5-10年混合办公留学生优先人事档案管理劳动关系办理绩效考核管理人力资源/管理类专业人力资源管理师持证
企业发布信息图
青岛广创力人力资源有限公司

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