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生产经理5-10年大专
1、5年及以上水利、市政工程施工管理经验 2、具备较强的组织协调能力,能统筹施工进度、质量、安全与成本管理 3、备良好的沟通能力,协调业主、监理及施工各方关系 4、责任心强、执行力强,具备团队协作精神和抗压能力
建筑工程生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理10年以上大专
建筑工程生产经理 工作职责: 1、负责项目部施工全过程的总指挥,总协调和总控制等工作,包括项目计划编制,团队建设,协同成本控制,沟通协调等,在保证安全和质量的前提下,确保项目按照预定目标顺利完成。 2、根据总体施工计划,制定项目进度计划,编制项目进度报告,管理现场施工团队,协调各方资源,推进项目计划顺利开展。 3、负责项目施工过程中的质量监督与控制,确保工程质量符合国家及公司相关标准和规范。 4、实施现场安全管理,确保施工现场符合安全生产规范,防止安全事故的发生。 5、与项目相关的各方保持良好的沟通与合作关系,包括政府相关部门,业主代表,监理,设计单位,施工队伍等,及时解决施工中遇到的各种问题。 6、根据实际情况配合调整,对项目成本进行有效控制。 7、负责安排工程进度款的统计申报和资金支付报销的初步审批。 8、负责传达贯彻公司的各项规章制度并监督执行。 9、其它项目管理相关工作。 任职要求: 1、年龄40-50岁,具有10年以上建筑工程管理经验,熟悉建筑工程项目的管理流程,熟悉项目进度计划编制,成本控制等,具有丰富的实践经验。 2、熟悉地基与基础工程技术标准和施工规范,具备较强的项目管理能力,问题解决能力和技术指导能力。 3、具备优秀的团队管理和沟通协调能力,能有效管理和激励施工团队。 4、责任心强,工作细致认真,有较强的抗压能力,能够适应项目现场的工作环境和节奏。 5、有二级建造师。 6、具备良好的职业道德和敬业精神。 工作地点:广州荔湾区芳村 联系方式: 待遇:月休两天,12000-15000元/月
项目生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年本科
1.有8年以上工作经验,年龄32周岁以上; 2.土木工程或岩土工程专业,有二级或以上建筑师证; 3.做过测量工作或会使用测量仪器; 4.有基坑支护及软基处理工作经验; 5.沟通协调能力强。
生产经理5-10年大专
主要职责 · 专业生产统筹: 负责地铁车站及区间机电安装、装修工程的整体施工计划编制与执行,主导各专业(风水电、装修等)的工序穿插与工作面移交。 · 工作面协调与管理: 作为机电、装修与土建、轨道等前道工序的核心接口人,高效管理作业面移交,解决复杂的空间冲突、管线综合与标高问题。 · 质量管理与成品保护: 建立并执行高于行业标准的机电安装与装修质量标准(如设备安装精度、装饰面层工艺、系统功能),制定并实施严格的成品保护方案。 · 安全与文明施工: 负责机电高空作业、动火作业、临时用电及装修材料防火等专项安全管理,打造整洁有序的标准化施工环境。 · 调试与移交管理: 组织并推进各系统单机调试、系统联动调试,配合完成消防、人防等专项验收,直至向运营单位进行实体和资料的最终移交。 任职要求(必须条件) · 教育背景: 机电工程、电气自动化、建筑装饰、工程管理等相关专业大专及以上学历。 · 必备经验: · 5年以上 机电安装或装修工程项目管理经验,其中至少2个完整的地铁车站或车辆段机电/装修项目的生产管理经验。 · 深度参与过地铁项目的: · 机电:通风空调系统、消防水系统、低压配电与照明系统、 FAS/BAS系统安装调试。 · 装修:公共区天花、墙地面、搪瓷钢板/铝板、灯具、闸机等安装与收口。 · 熟悉地铁机电、装修相关施工规范、施工工艺及验收标准。 · 核心能力: · 擅长在有限空间和工期内,协调多专业、多工种交叉作业。 · 熟练运用CAD等办公软件进行管线综合排布和施工交底。 · 能制定细致的施工日计划、周计划,并确保落实。 · 强大的沟通与抗压能力,能有效协调设计、监理、各专业分包及材料供应商,应对紧张的工期压力。 优先考虑条件 · 同时具备地铁机电和装修两大板块管理经验者。 · 有大型装饰公司或机电安装公司地铁项目经验者
精益生产主管
1.2-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科六西格玛绿带六西格玛黑带生产质量管理精益生产
岗位职责 1、体系搭建规划:协助制定精益生产中长期战略及年度实施计划,从零开始构建适用于以中成药为主、原料药为辅的完整精益管理体系(涵盖5S目视化管理、SOP标准化、TPM、SMED、价值流优化、精益六西格玛、QCC、持续改善等),建立配套制度、流程与考核机制。 2、现场改善落地:深入各生产车间开展实地诊断,识别生产过程中的浪费现象、瓶颈环节、物料损耗及能耗偏高等问题,主导专项精益改进项目,推动质量提升、效率提高与成本降低。 3、跨部门项目推进:协同生产、质量、设备、仓储等职能部门,运用精益工具闭环解决效率、品质、交付等关键问题,形成可复制的标准化改善模式,促进精益理念向研发、生产、销售全价值链延伸。 4、人才与文化建设:构建分层级的精益培训体系,培育内部精益核心人才;推行改善提案机制,组织专题活动,营造全员参与的精益改善氛围。 5、数据复盘迭代:建立精益数据追踪与评估体系,定期输出成果分析报告,量化改善绩效;结合业务发展与合规要求,持续优化精益管理体系。 6、合规与标杆打造:确保所有改善举措符合GMP、EHS相关规范,推动精益管理与GMP体系深度融合;建设精益示范工序/车间,逐步实现全厂范围内的精益标准化覆盖。 任职要求 1、本科及以上学历,工业工程专业优先考虑。 2、8年以上制造业精益管理经验,其中包含3年以上医药行业工作经验;具备在医药企业从0到1搭建并落地精益体系的实际经历,熟悉中药全流程生产工艺及GMP规范,有中成药企业背景者优先。 3、熟练掌握5S、TPM、SMED、价值流分析、精益六西格玛、QCC等各类精益工具,能够独立主导工厂级精益体系建设及跨部门改善项目。 4、具备较强的现场诊断、问题拆解与执行落地能力,能有效兼顾精益改进与生产合规、质量安全之间的平衡。 5、具备良好的统筹协调能力、沟通表达能力与培训授课能力,抗压性强,具有开拓精神和持续优化意识。 6、持有六西格玛绿带/黑带认证或精益讲师资格者优先。
项目生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
一、项目统筹管理 1、负责组织实施工程项目总体的建设,按照图纸、合同要求组织编制施工方案、施工计划、安排分配施工人员,确保按期竣工/交付; 2、基于合同条款、设计图纸及规范要求,组织编制施工方案、进度计划,控制各工程项目的施工成本;3、实时监控工程进度、质量、成本、资料等关键指标,识别潜在的风险因素,并制定相应的风险应对策略,减少不确定因素对项目的影响。 二、成本控制与预算管理 三、团队管理 1、组建项目部人员架构,确定管理人员职责,并定期进 行考核、评价; 2、落实公司三标管理体系,主持质量创优策划,确保工 程获评优质结构; 3、建立安全文明施工标准化体系,确保项目零事故、零伤亡目标。 四、对外关系协调 1、审核合同条款,确保公司权益不受损害;监督合同执行情况,处理变更请求及索赔事宜。 2、维护与业主、监理、政府部门的常态化沟通,解决争议并推动关键审批流程。 [任职要求] 1、统招大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业 2、8年以上施工总包工程项目管理经验,独立负责过大中型建设项目,熟悉机电、土建、钢结构施工流程,能独立处理复杂的施工管理问题; 3、持有二级建造师证书(建筑工程/市政工程/机电工程),持有一级建造师(建筑工程/市政工程/机电工程)优先考虑。 4、具备良好的组织沟通协调能力,丰富的现场施工管理经验,较强的计划实施能力和成本控制能力。 1、管理项目的财务状况,包括预算编制、成本控制及资金使用情况的监控,确保项目在预算范围内运行。2、定期审查财务报告,分析偏差原因并采取纠正措施。3、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作,及时申领工程进度款,督促做好项目的成本核算,审核各项费用支出,确保资金使用符合预算。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验投影仪有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验成型工艺经验电子/通信经验
1:要求全日制大专及以上学历,机械制造、自动化、电子工程等相关专业优先考虑。 2:需具备3年以上生产制造类企业生产管理相关工作经验,有投影仪或类似电子产品生产管理背景者优先。 3:熟悉生产运作流程、质量管控及成本控制,拥有扎实的现场生产管理实践经验。 4:精通生产计划编制、资源调度及现场管理方法,掌握相关工具并能开展生产数据的分析与应用。 5:了解投影仪产品的工艺流程及技术规范,掌握对应的质量标准与检验测试方式。 6:具备基础的设备运维知识,可对常用生产设备的常见故障进行识别与处理。 7:拥有较强的团队组织与领导能力,能够有效协调和激励生产人员,提升团队整体效率与执行水平。 8:具备优秀的沟通协作与问题应对能力,能与各部门高效联动,及时解决生产中出现的各类问题。 9:具备良好的判断力与应变能力,能在复杂环境下快速做出合理决策,妥善处理突发状况。 其他要求 10:工作态度严谨,责任心强,具备高度的职业素养,能适应较高强度的工作节奏。 11:具备持续学习意识与创新思维,能够积极吸收先进的生产管理理念,推动管理优化与流程改进。 12:熟练操作办公软件及生产管理系统相关应用工具。 (注:本岗位需进行背景调查)
生产主管助理
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
任职要求: 1、统招大专及以上学历,年龄26-42岁,生物工程、食品工程或相关专业优先; 2、具备3年以上快速消费品生产管理经验,或2年以上精益生产相关工作经验; 3、具有扎实的基层团队组织与培训经验,熟悉一线管理流程,能适应高强度工作节奏; 4、具备良好的沟通协调能力,掌握精益生产体系知识,熟练运用标准化作业、快速换模(SMED)、看板管理等工具; 5、深入理解6S管理核心理念,掌握6S体系建设、推行实施、审核评估及持续改进的方法; 6、精通TPM两大核心模块——自主保全与专业保全,具备TPM项目策划与落地执行能力。 岗位职责: 1、负责收集与分析生产部门月度经营指标及绩效数据,协同车间开展差距分析,制定改善与预防对策; 2、推进各车间精益生产工作的落实,包括日常6S、TPM等活动的检查、督导与优化提升; 3、对车间现场管理情况进行巡查,识别问题并提出改进建议,跟踪整改进展,重大异常情况及时上报生产部经理; 4、开展车间产能评估与分析,监督生产任务按时完成,并对相关车间负责人进行绩效考核; 5、核查各车间成本控制措施的执行情况,跟进不良品处理及产品防护工作,持续提升产出效率; 6、协助优化生产车间作业流程与生产成本结构,推动效率与效益双提升; 7、完成上级交办的其他工作任务。
生产主管
5000-10000元/月
主管1-3年高中
岗位职责: 1.负责LED显示屏产品的研发、调试与技术方案设计,支撑数码相框、广告机、平板电脑等终端应用 2. 主导生产及返修环节的技术问题分析与解决,优化工艺流程与良率 3.编制技术文档、BOM清单、作业指导书等标准化资料,保障研发与生产衔接顺畅 4.协同品质、生产、采购等部门推进新品导入(NPI)及量产落地 5.跟踪行业新技术动态,参与关键元器件选型与技术可行性评估 任职要求: 1.电子、通信、自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备LED显示模组、驱动电路或嵌入式系统相关经验者优先 3.熟悉数码类产品开发流程,有量产项目落地经验更佳 4.具备较强的问题分析与跨部门协作能力 5.责任心强,注重细节,能适应快节奏技术迭代环境
广州荔湾区招水电
水电工
广州市荔湾区招水电
广州 荔湾区
6月27日 00:15拨打电话
打磨1-2人月结
打磨工1名(熟手)底薪5000-7000元(视经验技术面谈)加班另计。包吃2餐(不包住),购买社保。郑小姐()工作地点:白云区嘉禾街新科上村
广州 白云区
6月27日 00:14拨打电话
A2月结
招A2学徒副驾1名,工资5000—8000元,必须能跑好高速,会看导航的,干净利索,线路河北—广州—深圳偶尔跑沈阳,电话,电话同步
广州
6月27日 00:14拨打电话
广东广州招聘大啤机开料临时工,包餐260点对点,生手勿扰,长红西路8号-
啤机开料
招聘大啤机开料临时工,包餐260点对点,生手勿扰,长红西路8号-
广州
6月27日 00:13拨打电话
渣车司机包住月结
招副驾一名,广州增城至温州,专线,有宿舍,3天一圈,想学技术的,8500一个月,能开好高速就行,想学倒车也可以认真的教你,
广州 增城区
6月27日 00:12拨打电话
生产经理,技术总工
1-1.6万元/月
生产经理5-10年大专
负责总包单位生产经理职务,要求会市政、水电消防、土建、绿化等有过相关经验5年以上,需要会造价的。
生产经理技术放线
8000-12000元/月
生产经理5-10年大专
生产经理,技术总工能亲自放线最好是四川人
技术生产负责人
9000-10000元/月
生产负责人
抄平放线,编写施工方案,负责生产管理,负责施工现场的安全,进度,质量。与甲方监理沟通技术与签证事宜。熟练掌握施工技术内业资料。
分包负责人
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年本科工作积极,心思缜密
暖通专业,通风空调安装,分包负责人,本地人,熟悉瑶海区保税区内工作环境,工资电议
施工项目生产经理
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产质量项目智能制造项目精益生产项目生产项目管理风险评估与控制团队执行力提升
核心工作职责 - 全面负责施工现场生产管理,编制施工进度计划,科学配置人力、材料与机械设备,保障工程按期推进。 - 严控施工质量标准,监督工艺落实情况,牵头开展质量检查与整改闭环,消除质量风险,确保项目满足设计与规范要求。 - 落实现场安全管理体系,执行安全规章制度,组织安全教育与隐患治理,有效预防安全事故发生。 - 对接建设方、监理方、分包单位及相关外部单位,协调解决施工过程中的各类问题,保障现场有序运转。 - 精细管控施工成本,优化施工组织方案,降低材料损耗与设备空置率,确保实际支出不超预算。 - 带领施工团队开展作业,组织技能提升培训与日常管理,提高作业效率与标准化水平。 - 负责施工技术资料的收集、整理与归档,保证施工记录完整可查,协助完成工程验收流程。 任职要求 - 大专及以上学历,建筑工程、土木工程类相关专业,具备建造师或施工员等执业资格者优先考虑。 - 3年以上建筑施工现场管理经验,熟练掌握施工工艺流程、质量验收规范及安全管理规定,能独立主导现场生产运作。 - 具备优秀的组织协调与应急处置能力,能够及时应对施工中出现的突发状况。 - 沟通表达顺畅,善于跨部门协作,具备较强的团队领导力与执行推动能力。 - 适应工地现场工作环境,工作踏实认真,责任心强,抗压性好,始终坚持安全与质量原则
精益生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年学历不限现场管理成本管理质量管理
1. 对接销售与计划团队,分解每日及每周生产任务,科学规划产线工序安排,确保按时按量完成交付。 2. 实施精益节拍化生产模式,优化工位产能匹配,避免待料停机、工序积压与过量生产等浪费现象。 3. 动态监控生产进度,及时协调处理异常情况,保障订单准时闭环。 4. 推行车间5S管理、目视化看板与定置定位标准,规范物料、工具、工装及半成品的摆放秩序。 5. 落实标准化作业流程SOP,监督员工严格执行标准操作,统一作业方法,降低人为失误风险。 6. 持续识别现场七大浪费,主导改善搬运、等待、库存、返修及无效动作等问题环节。 7. 执行首件检验、巡检与尾件检验等精益质量控制流程,严控过程不良,减少返工与报废比例。 8. 处理质量异常问题,组织班组开展根因分析,制定并落实改进措施,防止同类问题再次发生。
跟单文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专仓管物流经验不需要出差跟单经验单休供应链、餐饮EXCEL经验五险
岗位职责: 1.负责采购与销售订单的全流程处理,确保信息准确传递至各关联部门; 2.跟踪订单执行情况,保持与客户的有效沟通,及时协调解决执行过程中的各类问题; 3.制作并维护订单相关资料,持续更新客户档案,保障数据完整性和可追溯性; 4.配合处理客户提出的意见与建议,推动服务品质和客户满意度提升。 具备物流跟单、供应链跟单、服装行业跟单或工厂类跟单经验者优先考虑 任职要求: 1.熟练操作常用办公软件,具备基础文档处理能力,掌握数据透视表及VLOOKUP、SUMIFS等函数应用; 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效整合内外部协作资源; 3.工作认真细致,责任心强,具备较强的执行能力和抗压性; 4.需具备3-5年相关工作经验,财务专业背景,或有餐饮、供应链行业经验者优先录用。 工作时间:9:00-12:00,14:00-19:00,周日固定休假,法定节假日按国家规定执行,不提供食宿,试用期为两个月,入职即办理广州社保
生产组长/拉长月结3-5年本科执行力强团队管理生产设备管理生物制药食品/饮料医疗
岗位职责: 1.制定并执行生产计划,确保产能与订单需求相匹配,实时跟踪生产进度与交付周期;优化生产工艺流程(如乳化、灌装、包装等环节),提高作业效率及设备运行效能 2.加强车间现场管理,减少物料损耗与能源消耗,控制生产成本 3.指导下属技术员掌握设备操作与维护技能,制定个人成长路径;组织一线临时工开展标准化操作培训 4.落实质量管控体系,保障产品在外观、安全性、微生物指标、稳定性等方面符合标准要求 5.严格执行安全生产规范,防范各类生产安全事故的发生 6.协同相关部门推进工艺优化,例如联动研发部门参与新产品试产及工艺参数调试,协同仓储团队了解原料库存状况与来料品质以合理安排生产排程 7.完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1.本科及以上学历,机械制造、电气工程、自动化等相关专业优先 2.具备3年以上化妆品、食品、医疗器械或设备制造类工厂工作经验者优先;熟悉生产设备运作,具备扎实的技术能力,能快速应对停机、设备异常等突发情况,并在短时间内恢复生产 3.主动意识强,能够主动巡查现场、发现问题、持续学习新技能 4.具备全局视角,不局限于生产环节,需兼顾仓储、品质、计划等多部门协同需求;关注工厂整体发展;沟通协调能力强,可高效对接多个部门,遇到复杂问题及时向上级及相关方反馈,推动跨部门协作顺畅进行 5.责任心强,注重生产细节,坚持精细化管理,对标签缺陷等“细小问题”保持零容忍态度,杜绝任何不合格品流入下一环节 6.具备良好领导力,合理调配工人与技术员的工作任务,提升团队效率;同时注重技术员综合能力培养,打造基层管理储备力量 8.能适应高强度工作,深入一线参与实际操作,不脱离生产现场,始终保持对设备运行的热情;对生产任务坚决执行、落地到位;心态坚韧,抗压能力强 9.具备清晰的逻辑思维,对数据高度敏感;学习能力强,能在短时间内掌握新知识;富有创新意识,善于突破常规寻找解决方案;面对挑战敢于迎难而上
厂长/主管1-3年大专门店销售
1、负责区域婴童连锁及地区连锁系统的资源梳理、规划布局与开发目标拆解,持续跟进区域开发进展,针对未达标区域组织客户复盘并推动整改; 2、配合重客经理制定全国重点婴童连锁的支持方案,并参与门店谈判及产品进场工作; 3、协助重客经理开展婴童连锁的运营管理工作,包括任务达成追踪、促销档期规划、年度合同拟定与谈判等; 4、协助重客经理推进重点婴童连锁的体系化建设与能力提升; 5、及时完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1. 熟悉婴童连锁系统的业务运作模式,具备相关工作经验或系统对接经历; 2. 具备婴童连锁管理、商务谈判及系统化打造等方面的专业能力; 3. 拥有成熟的销售管理经验,掌握全面的营销管理知识
首饰跟单
4000-6000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验
负责首饰生产单跟进,确保按时交货。
发光字组长
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职发光字广告标识标识标牌激光焊氩弧焊
1、负责亚克力板材的开料、雕刻、修边、热弯、抛光等工序 2、负责不锈钢、铁皮等金属字壳的焊接(氩弧焊/锡焊)、打磨、抛光; 3、负责发光字组装,包括LED灯带安装、接线、打胶密封、测试老化; 4、根据设计图纸或样品要求,独立完成迷你字、树脂字、无边字等各类发光字的制作; 5、2年以上发光字制作经验,熟悉亚克力加工特性,能熟练操作雕刻机(文泰/精雕软件基本操作); 6、能看懂CAD图纸或效果图,具备基本尺寸计算能力,确保产品精度; 7、薪资:6000-7500(具体面议,根据经验能力定薪)。 工作时间及待遇: 1、工作时间:08:00-12:00,14:00-18:00。 2、包吃住、购买保险、节日福利。 3、联系人: 梁小姐(微信同号)。 4、地址:广州市荔湾区裕海西横路13号。
项目经理
重点!!! -不用您天天跑小区发传单、蹲守业主,把时间都花在谈单和做施工上; -不用您投信息流、做推广烧钱,线索成本比自己投广告低30%以上; - 精准度更高:我们匹配的都是主动咨询装修的业主,意向度比小区陌拜高很多,谈单转化更容易。 已服务近百位合作项目经理团队,平均单月新增精准客户20+单,优质项目团队月签单可达5-8单,接单效率提升50%+
厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科休闲食品经验烘焙食品经验自动化设备经验机电设备经验
职位描述: 1、制造能力建设:主导制造工程技术战略的规划与实施,推动先进工艺、自动化装备及数字化生产管理系统的落地应用,持续提升制造中心的工程水平与运行效率; 2、生产、质量、成本管理:建立全球统一的生产标准与操作流程,确保各生产基地符合质量规范与监管要求,保障产品品质与生产效能;统筹全球制造成本管控,通过资源高效配置实现降本增效; 3、生产交付:协同供应链各职能模块,确保物料供应、物流调度与生产排程高效衔接,及时响应异常状况,增强供应链稳定性和应变能力; 4、流程优化:基于生产数据分析,定位流程瓶颈,挖掘改善空间,推动实施持续性优化项目; 5、团队管理:负责生产制造团队的建设与培养,提升团队专业能力与整体执行力。 任职资格要求: 1、本科及以上学历,工科背景优先考虑; 2、熟悉生产运作体系,具备对工程、品质、生产等职能部门的综合管理经验; 3、具备出色的计划制定、工作指导、跨部门协调与决策能力,具有较强的组织统筹与管理推动力; 4、拥有良好的团队协作意识; 5、抗压能力强,具备高度的敬业精神、事业追求与责任担当。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专外贸/进出口渠道销售
1、开展国内钢材及其他黑色系大宗商品的采购与销售业务 2、及时准确地搜集钢材市场动态信息,并进行整理与分析 3、负责客户及供应商关系的维护与日常管理 任职资格: 1、具备三年以上钢贸行业从业经历,熟悉广东、广西、福建或海南地区钢材市场情况 2、了解钢铁终端产业链上下游结构及钢厂资源布局,具有较强的终端客户开发能力 3、掌握钢材主要品类(如板材、型材或建材)的基础知识,熟悉钢贸市场的基本运行规律 4、拥有客户资源或在钢贸类国有企业工作经历者优先考虑 职位福利:五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假、餐补、高温补贴、交通补助、出差补贴
跟单
5000-7000元/月
生产跟单3-5人经验不限学历不限
工作内容: 1、负责跟进门店日常销售出入库的相关事宜 2、面料进度表的建立、更新与维护 3、整理订单资料,统计数据,及时反馈订单进度 任职要求: 1、熟悉跟单基本流程,有跟单工作经验者优先 2、做事细心有条理,熟练操作常用办公软件
生产计划主管
7000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专PMC管理
1、主导订单交付周期评估与生产产能核算,搭建合理的产能分析体系,确保排产方案具备可执行性与科学性。 2、统筹制定月度、周度及日生产计划,依据物料到货进度实时优化排程安排,提升计划实施的准确性与时效性。 3、监控计划完成情况,构建核心指标追踪机制,对异常问题及时分析根源并协调资源闭环处理。 4、牵头召开生产运营月会,编制计划执行总结报告,促进多部门协作推进生产流程持续改进。 5、全面跟进物料供应进度,协同采购与仓储团队打通物料衔接堵点,确保生产运行平稳有序。
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