
店长
内衣店店长招聘
岗位职责:
-负责门店日常运营管理,包括人员安排、货品陈列、库存管理等,确保门店有序运转。
-制定销售计划并带领团队完成,分析销售数据,及时调整策略。
-培训和管理导购团队,提升员工专业能力和服务意识。
-维护客户关系,处理客户投诉,提高客户满意度和复购率。
-配合品牌方开展促销活动,执行品牌各项政策。
任职要求:
-有1-2年以上服装或内衣行业店长经验,熟悉门店运营流程。
-具备较强的销售能力、团队管理能力和沟通协调能力。
-责任心强,能承受一定的工作压力,有亲和力。
店长
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
1.全面负责门店日常运营工作,制定并执行门店管理制度、服务标准及操作流程,确保门店运营规范、高效有序。
2.统筹门店人、货、场管理:合理排班优化人力配置,保障员工在岗状态;监控商品进销存,组织补货、调货及库存盘点,降低滞销风险;维护门店环境整洁、陈列美观,提升顾客购物体验。
3.根据公司整体销售目标,分解制定门店月度、季度、年度销售计划,明确各岗位销售指标并推动落实。
4.分析市场动态、行业趋势及竞争对手情况,结合门店实际制定促销策略、营销活动方案,组织员工执行并评估活动效果,全力达成销售目标。
5.跟踪每日销售数据,及时发现销售异常并制定应对措施,优化销售策略,提升门店整体盈利能力。
店长月结
店长
工作年限不限,学历要求不限。招贤纳士西美尚品男装诚聘店长,员工福利:社保,年休,节日礼品,工龄,团建绩效,全勤,奖金,分红......西美尚品多年以来一直呈现着一个持续快速健康发展的良好态势,员工队伍一直保持形美,心美,西美的良好精神风貌
薪资福利:8万-10万/年,社保,年休,节日礼品,工龄,团建绩效,全勤,奖金,分红
招工人数:若干
工作地址:查看详情
店长月结
吉多安线上超市找店长, 地址:玉林西路100号兵团红, 年龄:35-55岁, 上班时间:9:00-12:00,下午2:00-6:00;工作内容:无销售压力,坐店挣钱,主要是通过和面对面与客户沟通,维护好客户关系,处理好售后服务工作, 喜欢与中老年人相处的都可以了解, 工资结构:2500底薪➕1000社保补贴➕提成,月均4000➕。
店长
1-1.5万元/月
店长1-2人月结全职
1.运营管理:
*全面负责门店的日常运营工作,确保各环节顺畅、高效。
*监督并执行总部制定的各项规章制度、服务标准和操作流程。
*负责门店环境、设备器材的维护与管理,确保符合5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)及卫生安全标准。
*管理店内库存,包括养发产品、耗材等,制定采购计划,控制库存成本,避免浪费。
2.销售与业绩达成:
*执行并完成公司下达的月度、季度及年度销售目标(如营业额、耗卡、新客开发、会员转化等)。
*️制定并实施门店的销售策略、促销活动和会员发展计划。
*分析经营数据(客流、客单价、转化率、复购率等),发现问题并及时提出改进方案。
*监督并管理预约系统,最大化利用技师资源,提升门店接待能力。
3.团队建设与人员管理:
*负责招聘、培训、激励和管理店内员工(包括养发师、顾问、前台等)。
*组织实施专业技能、产品知识、销售技巧及服务礼仪的培训,提升团队整体素质。
*制定排班表,合理分配工作任务,并对员工进行日常绩效考评。
*营造积极、团结、正能量团队氛围,降低员工流失率。
4.客户服务与关系维护:
*树立“客户第一”的服务理念,确保每位顾客都能获得超出期望的服务体验。
*处理高端客户关系及复杂的客户咨询与投诉,提升客户满意度和忠诚度。
*监督客户档案的管理与跟进系统,确保售后服务的有效执行。
*通过优质服务推动客户转介绍,提升门店口碑。
5.市场与品牌形象:
*维护并提升品牌在当地的形象和声誉。
*协助市场部门在本地开展市场推广活动,吸引新客到店。
*管理门店的社交媒体账号(如微信、大众点评等),及时回复评论,维护线上形象。
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三、任职要求
*企业管理、市场营销、医学美容或相关专业优先。
*3年以上美容、养发、健康服务行业门店管理经验,有成功运营案例者优先。
*专业技能:
*精通门店运营管理流程,具备出色的销售技巧和业绩达成能力。
*熟悉头皮护理、养发行业的相关产品和知识者优先。
*具备良好的财务知识,能进行基本的成本控制和数据分析。
*综合能力:
卓越的领导力、团队管理和激励能力,能带领团队共同成长。
*出色的沟通协调能力和客户关系处理能力,善于与不同的人打交道。
*具备敏锐的市场洞察力和解决问题的能力。
*抗压性强,有责任心,工作积极主动,结果导向。
*其他:
*形象气质佳,有亲和力。
*能适应轮班工作制(包括周末和
岗位名称:社区店店长;店员岗位要求(社区店店长):1.有至少两年的店面管理经验;2.具备组
4000-5000元/月
店长1-2人月结
岗位名称:社区店店长;店员岗位要求(社区店店长):1.有至少两年的店面管理经验;2.具备组建团队的能力和对团队目标的清晰认知;3.能按时完成任务,有激情,认可养老行业。薪资待遇(社区店店长):底薪4000元+五险+销售总业绩提成2%+福利。岗位要求(店员):亲和力强;有热情、服务意识;学习力强。薪资待遇(店员):底薪2200元+五险+个人销售业绩提成5%+福利+奖金。
店长
1、大成都范围内,在校大学生
2、需要踏实肯干、学习意识强,有责任心3、号召力强,是值得信赖硬核毒年
4、有社团履历,拥有组织活动经验优先录用
郫县小药厂给板蓝根说明书,轻松长白班6500+
6000-8000元/月
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上周结
岗位要求:我们厂有两班倒,有长白班,具体看产线安排。有想上长白班的人员面试请提前讲小时工正式工,厂区不大,小时工可转为正式工,前期进入厂区为小时工!
1、26元/小时
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
四、招工要求
1、16岁-47.8岁。
2、无需工作经验。
3、应聘人员需带齐行李物品+身份证,当天安排厂内住宿(不带行李者误认为外宿)
五、免费食宿(包吃包住)
1.进厂当天,统一发厂牌,凭厂牌免费就餐。
2.免费提供住宿,4-6人间,空调宿舍.
宜宾翠屏区招聘信息:广州白云区招聘案场保洁主管1名,工资5000元/月,招聘保洁员10名3
面议
保洁6-10人
招聘信息:广州白云区招聘案场保洁主管1名,工资5000元/月,招聘保洁员10名3500元/月。
洗碗工1-2人月结
德陽某酒樓招說碗工-一名身體健康,六十左石工2900保低,帶提成提供食宿,月沐4天,每月十五號發上月工資,聯系電話
绵阳涪城区永辉超市万达店招聘啦:烘焙技工:1、协助门店面包房制作各类西点,包括但不限于面包
4500-6000元/月
烘焙社保月结
永辉超市涪城万达店招聘啦:
烘焙技工:
1、协助门店面包房制作各类西点,包括但不限于面包、面包卷早餐甜点以及其他简单的制
2、根据新品研发需求,协助进行面包新品的研发与制作。协助团队进行技能提升和团队培养;
岗位要求:
1、高中及以上学历;
2、1-2年以上从业经验,1年以上烘焙面包技工师傅经验;
3、熟悉各类面包、西点的制作工艺和流程,包括配料、搅拌、发醇、烘焙、装饰等环节。根据新品研发方向完成各类面包的制作;
4、具备团队管理、良好的沟通技巧、能够承受一定的工作强度和工作压力.
薪资:4500-6000元/月
寒假工:(在校大学生有学生证,每天7.5)
1、在校大学生有学生证,每天7.5/小时
2、月休4天,2800/月(有员工餐)
联系方式:张女士
晋中榆次区新建万达高薪急聘店长岗位欢迎加入导购职位期待您的参与薪资待遇面议详谈
导购门店店长
榆次新建万达高薪急聘
店长岗位欢迎加入
导购职位期待您的参与
薪资待遇面议详谈
店长
汀香主题酒店正在招聘,要求不回家过年的是上一天休一天,要负责店长位置,会基本的表格和电脑,有意可以打这个电话
店长
南关新村妈妈驿站招聘店长 负责货物入柜出柜派送业务,底薪+提成 需要有能力 、有责任心 能吃苦耐劳 联系电话
湖南长沙招聘:台球俱乐部前厅主管(8000-10000元/月)薪资:8000-10000元
8000-10000元/月
店长月结
招聘:台球俱乐部前厅主管(8000-10000元/月 )
薪资:8000-10000元
前厅主管岗位
综合薪资:8000-10000元/月
上班时间:早班14点到24点;晚班17点到2点
任职要求:
1、有酒店、娱乐场所或台球俱乐部的前厅管理经验。
2、具备良好的沟通、协调和团队管理能力。
3、熟悉办公软件和前台管理系统。
4、具备较强的服务意识和应变能力。
工作职责:
1. 日常运营管理:
- 确保前厅区域整洁有序,包括接待区、休息区等。
- 监督前台接待、会员登记、预约安排等工作。
- 处理顾客咨询、投诉及特殊需求,确保服务质量。
2. 团队管理:
- 负责前厅员工的招聘、培训、排班和绩效考核。
- 指导员工提升服务意识和技能,确保高效运作。
3. 客户服务
- 维护良好的客户关系,提升顾客满意度。
- 处理会员卡办理、充值等事务,推动会员制度实施。
- 监督前厅的收银工作,确保账目准确。
- 定期核对收入报表,协助财务部门完成结算。
4.设备与物资管理:
- 确保前厅设备(如电脑、电话等)正常运作。
- 管理物资,如饮品、零食等,及时补充库存。
店长1-2人月结
4. 店面负责人 2名 薪资:综合4500+,上不封顶,具体面议 ,有中医调理、美容推拿相关技术从业经验优先。
营业员
竹湖园招彩票销售周末节假日兼职,130一天,,40岁以下,会电脑,包教会,学会后期出去应聘工资至少5000,联系
招聘店长
7000-8000元/月
餐饮店长月结
【岗位职责】
1.全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2.执行总部下达的各项任务;
3.做好门店各个部门的分工管理工作;
4.监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
6.负责对员工的培训教育。
7.连锁餐饮3年以上经验优先。
【薪资福利】
固定工资+提成工资+五险+员工内购,公司直营,可晋升管理层
任职要求:
公寓酒店店长
6000-10000元/月
店长
硬性条件:有经验!有经验!有经验!!!
工作内容
-负责酒店前厅的日常管理和运营工作,优化整套接待流程
-提供优质的客户服务,确保客人满意度并提前联系预定客人,进行预定准备
-协调内部资源,保证前厅运作顺畅
-协调处理门店客诉,进行人员带教培训等
任职要求
-具备良好的沟通能力和服务意识
-能够有效管理团队,具备团队合作精神
-具有较强的责任心和抗压能力
岗位待遇:
早九晚六,大小休、全勤、餐补、生日福利
根据门店房量情况,薪资6-10k不等
门店地址都在成都东站附近
四川绵阳超市促销薪资福利:140/天报名咨询请备注‘蓉漂职引力’并截图岗位,优先通过;,备
140元/天
促销员
超市促销
薪资福利:140/天
报名咨询请备注‘蓉漂职引力’并截图岗位,优先通过;,备注绵阳兼职
便利店店员
4500-6000元/月
店员免费培训月结
罗森便利店招聘
1.在店内负责商品展示与销售,热情接待顾客并解答产品咨询。
2.执行日常库存管理,确保货架补货及时,避免货架缺货现象。
3.协助处理退换货事宜,并保持店面整洁及购物环境舒适。
4.按照要求完成公司安排其他的事项。
[任职要求]
1.中专及以上学历,有零售或服务业经验者优先
2.具备良好的沟通技巧和服务意识,亲和力强。
3.接受早中晚班倒班(每班9小时:夜班10小时)。
4、28-45岁,优秀者可放宽至50岁
5、长期者,请投简历、短期勿扰为谢!
[福利待遇]
1.提供行业内具有竞争力的基本工资+餐补+全勤全时奖+任务奖励,综合月收入可达4.5K-6K;
2.商业保险,带薪休假;
3.统一培训、提升自身行业技能;
4、晋升路径:店员→副店长→店长→合伙人
店员有提成包住1-2人月结全职
招聘:店员一位,兼职打扫0-5个房间(换床单被套,做清洁)(有提成),工资3000+
可提供住宿
工作地点:都江堰南桥附近
收银员
5000-6000元/月
收银员长期11-20人月结全职
岗位内容:
1.协助顾客完成购物流程,提供高品质的现金结账服务;
2.处理退换货和售后服务等问题;
3.安排货架陈列和商品补充等日常运营管理工作;
4.向上级跟进进货、库存等相关事宜;
任职要求:
2.对商品了解丰富,能够为顾客提供专业建议;
3.具有高度责任心,善于把握细节;
促销员月结
五谷磨房招聘促销
地址:蒲江邻你生活超市
待遇:底薪2300➕ 提成➕社保➕工龄➕节假日补贴。
综合工资4000以上
要求:,22一43岁以下。
工作态度端正、积极性高责任心强;有销售经验、爱学习、性格外向;工资发放准时,晋升空间大!
欢迎自荐或者推荐
联系电话:(同步)
影城新店开业招聘包吃住5200
4800-6800元/月
营业员有提成包吃包住20人以上月结
新店升级招聘10个电影院检票员,10个电影院服务员,3个收银员。工资待遇,无责任底薪4000+2%提成,每月综合工资4600以上,包吃包住。第二个月转正,转正过后,4800~6800可以接受。新手可以预支工资。工作内容,负责发放3D眼镜取票,擅长工作简单,上班可以玩手机
店长导购
导购(或店长);业务员
岗位要求:1.形象气质佳,擅长沟通;2.具有营销经验者优先;3.身高2米以上。
薪资待遇:面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供四川门店店长招工信息在线招聘信息,主要招聘四川门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。