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拼豆点店长
8000-13000元/月
店长3-5人月结全职
拼豆店店长招聘(接受暑假工) 我们是专注于大学生群体的无人自助拼豆店,正全力推进连锁化、品牌化发展,现诚意招募店长,无论你是想长期加入,还是利用暑假实践,只要符合条件,都欢迎成为我们的一员,共同打造充满创意与活力的拼豆空间! 岗位名称:店长 岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理,保障无人自助模式有序运转,包括拼豆物料补给、设备检查维护、店内环境卫生清洁等; 2. 主动关注顾客体验,及时回应并妥善解决顾客在拼豆过程中的疑问、需求或突发情况; 3. 协助策划并落地门店推广活动(如校园宣传、社群运营等),提升门店在学生群体中的知名度与好感度; 4. 定期收集顾客反馈与建议,整理后反馈给团队,助力优化门店服务、产品及活动形式。 任职要求: 1. 对拼豆手工行业抱有强烈热爱,真心喜欢手工创作,愿意主动了解拼豆文化并向他人推广; 2. 时间相对充裕,能灵活安排时间处理门店事务(暑假工需保证暑假期间稳定在岗); 3. 具备基本的沟通表达能力与责任心,做事认真细致,乐于服务他人。 (无专业、年级、经验等硬性限制,只要你热爱且有时间,欢迎大胆投递!) 我们能提供: - 灵活的工作节奏,兼顾学业与实践,暑假工可针对性安排假期工作时段; - 沉浸式接触热爱的手工行业,与一群同样喜欢拼豆的伙伴交流互动; - 全程参与门店运营的实战经验,积累管理、策划、沟通等多方面能力; - 有竞争力的薪酬待遇(底薪+绩效奖励),还有免费拼豆体验、店内产品折扣等福利。 如果你对拼豆充满热情,想在喜欢的事情中收获成长与回报,欢迎联系我们! 期待与你一起,让更多人体会到拼豆的治愈与快乐!
店长1-2人月结
招聘店长一名。薪资为7000-10000元/月。工作职责包括:协助销售经理进行渠道开发与维护异业合作渠道,策划并组织实施营销活动方案;执行并优化门店SOP流程,确保门店运营符合公司制度与行业规范;维护门店展示区的整洁与功能正常,落实安全措施,避免安全事故,确保点检不扣分,并管理门店值班销售;负责统计各类数据,开展数据分析,通报异常并跟进责任部门整改;分析市场趋势与竞品动态,结合门店数据提出合理化建议。
泸州
7月19日 10:28拨打电话
广元利州区招聘店经理,主要负责店面管理工作。工作地址位于东坝办事处万达金街西135号。
店长
招聘店经理,主要负责店面管理工作。工作地址位于广元市利州区东坝办事处万达金街西135号。
广元 利州区
7月13日 18:15拨打电话
门店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职需要有丰富工作经验的
全权负责门店日常全流程运营,落地菁莪供应链总部运营规范、品牌标 准与总部统一营销活动,把控门店现场、消防安全,妥善处理客诉及各类突发问题,维护 菁莪品牌门店形象。 2.业绩与货品管控:优化服务提升客户复购与满意度;统筹商品陈列、库存盘点、进销存 管控,严控货品损耗,优化门店盈利水平。 3. 团队人事管理:负责门店员工排班、在岗技能培训、绩效考核、日常团队激励与人员建 设,搭建稳定高效的一线团队。 数据复盘汇报:统计门店营收、库存、损耗等运营数据,定期向菁莪供应链总部提交经 营报表,根据数据分析调整陈列、促销、人员配置等优化方案。
四川成都南门一中高端餐厅招聘店长一名。有意者请联系何总,电话:。
店长1-2人
成都南门一中高端餐厅招聘店长一名。有意者请联系何总,电话:。
成都
7月10日 16:54拨打电话
店长
4000-9000元/月
店长3-5人月结全职
年龄,28至45岁。有销售经验,有一定的管理经验。
店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
负责销售谈单签单剪辑
店长1-2人月结
HS设计师品牌招聘店长1名:工资组成:底薪+个人提成和全店提成+节日3倍工资上班方式:上六休一综合工资:6000-13000要求:1.1年以上品牌管理和销售经验,销售能力强2.目标感强,愿意学习,做事认真踏实.3.性格外向,愿意沟通,表达能力强4.年龄30-38岁工作地:成都苏宁广场速联::发送简历,谢谢!
成都
7月10日 12:14拨打电话
店长月结
招聘店长。要求:18周岁以上,初中以上学历,身体健康,沟通能力强,吃苦耐劳,热情好学。接受轮班制工作,具备优秀的服务意识,能为顾客提供优质服务。无工作经验要求,有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑。薪资福利为6-8K。工作地址位于遂宁市河东新区。
遂宁
7月14日 15:35拨打电话
汉服店店长
5000-20000元/月
店长1-2人月结全职
汉服店店长职位描述 一、岗位名称 汉服门店店长 二、岗位概述 全面负责汉服实体店的日常运营、团队管理、门店销售、客户服务及货品管理等整体工作,统筹门店妆造、汉服租赁、写真拍摄、汉服售卖等核心业务,搭建良好的门店经营体系,提升门店业绩与品牌口碑,保障门店高效、稳定、标准化运营。 三、核心岗位职责 (一)门店运营管理 1. 负责门店日常营业统筹,制定每日、每周、每月门店工作计划,把控门店考勤、卫生、陈列、营业秩序,规范门店各项服务流程,营造雅致、贴合国风调性的门店经营环境。 2. 统筹门店全业务运营,涵盖汉服售卖、汉服租赁、古风妆造、旅拍 / 写真套餐销售、配饰文创售卖等业务,优化各环节服务流程,提升客户消费体验。 3. 实时跟进门店经营数据,包括营业额、客流量、转化率、客单价等,定期分析经营情况,针对业绩短板制定整改及拓客方案,完成门店月度、年度销售目标。 4. 负责门店线上线下渠道运营配合,对接短视频、团购平台、本地文旅渠道等线上引流资源,落地线下门店活动、国风体验活动、节日主题活动,提升门店曝光与到店率。 (二)团队人员管理 1. 负责门店店员、妆造师、摄影助理等一线员工的日常管理,包括人员排班、岗前培训、工作督导、绩效考核,打造专业、有亲和力的国风服务团队。 2. 搭建新人培训体系,针对汉服知识、面料形制、穿搭技巧、妆造服务、接待礼仪、销售话术、客诉处理等内容开展常态化培训,提升团队专业度与服务能力。 3. 统筹团队氛围建设,及时沟通员工工作问题,调动员工工作积极性,管控人员流失率,保障门店人员稳定在岗。 (三)货品与物料管理 1. 负责门店汉服、古风配饰、发饰、道具、文创产品等货品的入库、盘点、归类管理,建立清晰的库存台账,做到账货相符。 2. 定期对汉服进行清洁、熨烫、养护、修复,区分全新售卖款与租赁款,及时上报破损、老旧货品,提出补货、换季上新、库存清仓方案。 3. 负责门店妆造物料、拍摄道具、运营耗材的申领、管控与补充,杜绝物料浪费,保障日常营业、妆造、拍摄工作正常开展。 (四)客户服务与口碑维护 1. 主导高端客户、团体客户(汉服团建、古风旅拍、亲子拍摄、研学团队等)的对接与服务跟进,定制专属消费方案。 2. 全权负责门店客诉、售后问题的处理,快速响应客户诉求,高效解决租赁纠纷、妆造售后、拍摄售后、货品问题等矛盾,维护门店品牌口碑。 3. 维护老客户资源,建立客户档案,通过节日回访、专属福利、活动邀约等方式,提升客户复购率与转介绍率。 (五)品牌与合规管理 1. 严格遵循门店品牌定位与国风运营标准,统一门店服务、陈列、宣传的品牌调性,维护门店国风品牌形象。 2. 负责门店账务核对、日常台账登记,配合总部完成月度结算、报表提交、资产盘点等工作,遵守门店财务及管理制度。 3. 落实门店消防安全、货品安全、场地安全管理,定期排查安全隐患,保障人员、货品、场地安全合规。 四、任职要求 1. 年龄 22–38 岁,热爱汉服国风文化,熟知汉服形制、面料、朝代风格、配饰搭配等基础知识,有汉服门店、国风摄影、美妆零售门店店长 1 年以上管理经验者优先。 2. 具备优秀的门店运营、销售统筹、团队管理能力,有目标感,擅长数据分析、活动策划及拓客引流,能够独立带领团队完成业绩指标。 3. 具备良好的服务意识、沟通能力和应变能力,擅长处理各类客诉,待人温和有耐心,形象气质佳,认同国风服务理念。 4. 熟练使用手机办公、团购平台后台、基础表格统计工具,能够独立制作经营报表、盘点台账。 5. 工作认真负责、抗压能力强,具备较强的责任心、执行力和团队凝聚力,能适应门店轮班、节假日在岗工作。 6. 无不良从业记录,品行端正,热爱传统文化,有国风活动策划、妆造摄影行业经验者优先。 五、薪资福利 1. 薪资结构:底薪 + 高额业绩提成 + 团队绩效奖 + 月度销冠奖 + 节日福利 + 工龄奖,综合薪资上不封顶。 2. 福利保障:带薪岗前培训、每月带薪休假、法定节假日补贴、定期团建、国风服饰工装、员工汉服体验福利。 3. 成长空间:门店晋升通道清晰(店长→区域主管→运营经理),可参与国风活动策划、品牌运营,提供长期稳定的职业发展平台。 六、工作时间与地点 1. 工作时间:门店轮班制,早班 / 晚班排班,月休可调,节假日优先在岗(可调补休)。 2. 工作地点:门店线下实体店 七、加分项 1. 精通汉服妆造、古风摄影、国风审美,能辅助指导员工服务细节; 2. 有本地文旅、自媒体、社群运营资源,擅长本地拓客、短视频探店引流; 3. 有文创、国风民宿、古风摄影行业从业经验。
四川南充自己找几个木工用钉子做也可以。
装修木工建筑木工
自己找几个木工用钉子做也可以。
南充
7月20日 15:54拨打电话
焊工(第三方派遣)
5000-8000元/月
氩弧焊工二保焊长期1-2人月结焊工证
1、持有有效焊工证; 2、熟练操作氩弧焊及二保焊;
巴中恩阳区招工地小工/杂工
120-200元/天
小工1-2人
巴中市恩阳区招工地小工/杂工
巴中 恩阳区
7月20日 15:53拨打电话
500-1000财务
1-1.1万元/月
会计
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作地点:可居家 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 工作内容:日用品批发带货销售 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1. 负责日用品的销售工作,提供优质的顾客服务 2. 完成上级安排的销售任务,保持良好的销售业绩 3. 积极参与团队合作,共同完成店铺目标 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能够有效地与顾客交
凉山西昌市彝族自治州招工地小工/杂工
180-200元/天
小工15-30天包吃1-2人个人
凉山彝族自治州西昌市招工地小工/杂工
凉山 西昌市
7月20日 15:53拨打电话
店长服务员
招聘前厅店长1名,薪资面议。招聘服务员2名,薪资3300。要求稳定长期工,短期勿扰。联系电话。地址:上海城对面。
上海
7月20日 15:53拨打电话
店长1-2人月结
招聘精肉课课长2名。要求:真诚、善良、性格开朗、热情亲和、沟通能力佳;热爱生活、责任心强、有良好的生活习惯和行为习惯;身心健康、学习能力强、无不良嗜好和记录、无明显纹身。薪资福利:8000-10000元。工作地址:西红门元创大都会B1层鲜汇超市。
北京
7月20日 15:50拨打电话
店长1-2人月结
招聘精肉课课长2名。要求真诚、善良、性格开朗、热情亲和、沟通能力佳;热爱生活、责任心强、有良好的生活习惯和行为习惯;身心健康、学习能力强、无不良嗜好和记录、无明显纹身。薪资为8000-10000元。工作地址位于西红门元创大都会B1层鲜汇超市。
北京
7月20日 15:50拨打电话
店长1-2人月结
招聘水产课课长2名。要求真诚、善良、性格开朗、热情亲和、沟通能力佳;热爱生活、责任心强、有良好的生活习惯和行为习惯;身心健康、学习能力强、无不良嗜好和记录、无明显纹身。薪资福利为8000-10000元。工作地址位于西红门元创大都会B1层鲜汇超市。
北京
7月20日 15:50拨打电话
店长1-2人月结
招聘水产课课长2名。要求真诚、善良、性格开朗、热情亲和、沟通能力佳;热爱生活、责任心强、有良好的生活习惯和行为习惯;身心健康、学习能力强、无不良嗜好和记录、无明显纹身。薪资福利为8000-10000元。工作地址位于西红门元创大都会B1层鲜汇超市。
北京
7月20日 15:50拨打电话
餐厅领班月结
打牙祭·山里人做山里菜前厅主管薪资4500—6000元(底薪+看台+酒水+业绩提成)要求25-40岁,拥有1-3年餐饮管理相关经验,沟通、员工培训能力良好,责任心强、执行力佳食宿:包吃包住,宿舍配备24小时热水、空调、洗衣机休假:前厅月休4天,法定节假日可调休福利:定期团建、生日礼品、清晰完善晋升机制地址:攀枝花东区新源路580号(金碧天下正大门对面)
攀枝花 东区
7月14日 18:13拨打电话
促销员
颜可复清招聘临促3天171819号要求:8点40报道拍门店照片11:40拍门头照下班下午休息6:30左右到店拍门头照到9.30下班拍门头照100元一天,销售100提5元主要销售医用护肤品联系电话谢红工作地点什邡城区大参林药房。
德阳 什邡市
7月10日 10:21拨打电话
店员有提成免费培训
味子夫鸡柳招聘 1,岗位:店员,店长 2,要求:20-50岁,上岗前带薪培训,工作认真负责,待人热情大方,吃苦耐劳,有炸鸡快餐店经验者优先考虑。 3,工资:店员3300-4000/月 店长3500-5000/月 4,薪资构造:底薪+全勤+提成 5,上班时间:轮班制,9:00-19:00,12:00-22:00 6,上班地址:鼓楼街58号味子夫鸡柳土桥店 7,联系方式:微信同步
收银
5000-10000元/月
收银员长期20人以上月结全职有经验的优先
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格,处理退换货及优惠券、会员积分等业务 3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,及时上报异常情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及交接班工作 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和责任心 2.具备基本计算能力与沟通表达能力 3. 能适应轮班制,服从门店排班安排 4.无不良信用记录,能长期稳定工作者优先 5.有零售或收银相关经验者优先
超市营业员
3000-5000元/月
营业员1-2人月结兼职全职
1、年龄:20—40岁之间,,五官端正,身体健康,有较强的学习能力与团队精神。 2、工作经验:无 3、工资:5800全勤 200 4、上班时间:7:30—21:00 小时工(35-55岁) 早班上午6:10-11:10 2200 晚班下午4:30-9:30 1800 早晚班一起 4000 主要工作是早上下菜,把菜上货架,可能还会涉及收银和生鲜方面
普拉提老师 店长
5000-25000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、课程安排、会员管理及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议 任职要求: 1.具备门店管理经验,普拉提任职及瑜伽老师任职 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限,有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
前台收银
4000-5000元/月
收银员长期1-2人月结全职
热情礼貌,熟练工作流程
收银员
5000-6000元/月
收银员长期3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求,有零售或服务业从业经历者优先 3. 责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,包括节假日及早晚班 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
店长月结
招聘服装店店长。薪资为6000-10000元/月。岗位职责包括:负责服装店的运营、销售、陈列和管理;负责服装店店员的考勤和绩效评价;负责理货管理、监督;负责给服装店团队开会、培训。任职要求:形象好,气质佳,具有品牌女装2年以上营销、管理经验;熟悉店铺整体运作流程,负责店铺整体运作,熟悉店铺所售商品结构和区域分布;理解商品陈列要求及技艺,掌握顾客的消费导向。
泸州
7月17日 09:39拨打电话
门店经理
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
负责运营人员安排数据分析
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鱼泡直聘为工人提供四川门店店长人才招聘在线招聘信息,主要招聘四川门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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