店长：5000-10000+底薪+提成+店铺分红导购：4000-8000+底薪+提成+现金奖上班时间：上一休一（上二休一）福利待遇：社保、工龄奖、带薪年假、生日福利要求：20-40形象气质好，喜欢穿搭，热爱服装行业地点：成都北京华联成都莱蒙都会（）

航泰百货招聘｜门店店长（经营负责人） 航泰百货是一家快速发展的连锁零售企业，目前正在持续扩展门店规模。 我们寻找的不是普通“看店的人”，而是 能够真正经营门店的人。 如果你具备门店经营能力、团队管理能力，并且希望在连锁零售行业长期发展，我们欢迎你的加入。 一、岗位名称 门店店长（门店经营负责人） 二、岗位定位 门店店长是门店 第一经营责任人。 店长需要对以下结果负责： • 门店销售结果 • 门店利润结果 • 商品库存结构 • 团队稳定与管理 • 门店运营与服务质量 简单来说：门店就是一家公司，店长就是负责人。 三、岗位职责 1、全面负责门店经营管理工作 2、完成公司下达的销售目标 3、负责门店团队管理与人员培养 4、管理门店各品类组长并推动执行公司策略 5、执行总部商品结构及销售策略 6、管理门店库存结构，降低滞销率 7、负责门店商品陈列与卖场管理 8、处理顾客投诉与突发问题 9、控制门店经营费用和损耗 10、定期分析销售数据并进行经营调整 四、岗位要求 1、年龄25—40岁 2、高中及以上学历 3、3年以上零售行业门店管理经验 4、1年以上团队管理经验 5、具备销售管理与门店经营意识 6、具备较强执行力与责任心 优先录用： • 连锁零售行业经验 • 大卖场或百货经验 • 服装或商品零售经验 • 管理10人以上团队经验 五、我们更看重这些能力 优秀店长需要具备： • 会做销售 • 会带团队 • 会看数据 • 会管商品 • 会解决问题 如果只是会卖货但不会管理，或者只会管理但不懂商品经营，这个岗位可能不适合。 六、工作时间 门店实行零售行业工作制度。 月休两天 七、加入我们 如果你希望： • 在零售行业长期发展 • 成为真正的门店经营负责人 • 随公司发展获得更高收入与晋升机会 欢迎加入航泰百货。

招聘门店主管3名。要求大专及以上学历，30岁以下，具备1-2年工作经验（有零售超市相关工作经验者优先）。负责统筹课类经营管理。薪资为5000-6000元/月，福利包括五险、月休4天、员工折扣及绩效奖金。工作地址位于金牛万达负一楼。

视校长屏山直营门店 【店长招聘】保菧3000K-8000K 守护明眸，成就事业！视校长诚聘店长，带团队、拓市场、享高薪+丰厚奖金，五险保障，共创光明未来！ 【护眼顾问】用专业守护光明！诚聘护眼顾问，保底2500K-5000K带薪培训上岗，五险保障，晋升空间广，加入我们点亮他人视界！ 这里不止是一份工作，更是梦想生根发芽、茁壮成长的温暖沃土，期待你的加入

岗位职责： 1、负责维修团队的技术指导与日常管理工作，确保维修质量与效率； 2、组织并参与疑难故障的诊断与维修，提供专业技术支持； 3、制定维修作业流程与技术标准，推动维修服务规范化； 4、监督维修设备的使用与维护，保障设备正常运行； 任职要求： 1、熟悉各类汽车机械结构及电子系统，具备扎实的维修理论基础； 2、具备较强的故障分析与处理能力，能独立完成复杂维修任务； 3、具有良好的团队管理与协调能力，能有效组织团队工作； 4、责任心强，工作严谨，具备较强的安全意识与服务意识； 上班时间： 8：00-7：00，月休四天，节假日假期调休，入职购买五险，10号发薪 薪资具体面议，可以谈

招聘店长1名。要求年龄22-35岁，身体健康。有2年以上餐饮店管理经验，熟悉门店整套流程，具备基础团队管理和沟通能力，执行力强、责任心强。能适应轮班、高峰期及节假日上班，抗压能力好。服从门店管理制度，踏实稳定，有长期发展意向者优先。兼职与暑假工请勿联系。薪资为5000至12000元/月。

自贡华商一中高端餐厅招聘店长1名，联系电话吴总

导购20-45周岁，经验不限，学历不限薪资福利:五险年终奖免费培训有提成全勤奖月薪：4000-8000元招工人数:1人大布山广汉3店直招：副店1名，导购1名薪资待遇：基本工资+提成＋岗位津贴＋全勤+目标奖＋工龄工资+法假3倍工资+生日福利+节日福利＋额外销售奖励+春节压岁钱福利副店长：4500-9000元/月导购:4000-8000元/月作息：全天制作息，月休8—10天购买社保晋升空间大，可向品牌部门发展；欢迎你的加入[勾引][勾引][勾引]联系电话何主管:（）凌主管:（）地址:武昌路南一段58号大布山男装工作地址:德阳市-广汉市-

现诚聘茶餐厅店长1名。要求：25-45岁，身体健康，工作积极认真，有团队意识，有从事店长工作经验者优先。薪资：面议,待遇从优。有意者请

招聘店长，工作地点为成都崇州市万达广场（成都崇州店）2号门2楼2033号都会美家。岗位职责包括：1.业绩管理：分解公司下达的月度销售目标（线上+线下）、利润目标及门店关键KPI指标，制定门店行动计划，并带领团队达成各项目标。2.会员管理：开展新会员纳新工作，做好老会员服务与维护，提升月度会员新增数量及老会员复购率。3.团队管理：负责门店员工日常管理（含考勤、排班、行为规范等），开展日常激励与培训带教，提升员工销售技巧与商品知识储备。4.商品管理：负责商品进/销/存全流程管理，进行销售数据分析，关注新产品销售和滞销品清仓处理进度，管控库存周转天数，为公司提供商品优化建议。5.现场管理：负责门店运营安全，遵守公司陈列规范、卫生标准及顾客体验空间营造要求，确保品牌形象一致性和顾客购物体验。6.活动管理：执行公司月度营销/促销活动计划及门店周末会员美学沙龙活动，为业绩做好转化和提升。7.运营管理：管控门店水、电等运营相关，做好节流开支，推进降费优化，合理控制运营成本。有全棉时代、屈臣氏、无印良品等相关销售管理经验者优先。上班时间为上二休一。薪资结构为底薪加绩效加提成加社保，薪资范围为8K至1.5W。晋升平台为店长、店经理、区域经理、部门总监、销售中心总监。

【急招语音/娱乐/聊天主播 无经验可带】 岗位职责： 1. 纯语音聊天，无需露脸，无需经验要求，在家工作、有手机就可以 工作内容:在直播间与游客粉丝聊天互动、不开视频不露脸、多人连麦聊天唠嗑 2. 兼职每天3小时、全职每天6小时 无需指定坐班/弹性排班（工作时间可自选） 任职要求： 1. 年龄18-35岁，普通话标准 2. 无经验可带薪培训，有专人带 薪资待遇： 保底+分成+奖金+全勤+其他福利 月综合收入5000-20000+，上不封顶 包培训+包设备+提供流量扶持+全程不收取任何费用 管理负责，氛围轻松，互帮互助，和谐相处，发薪及时，不压工资，正规公司 工作地点：在家即可，不用风吹日晒，挤公交地铁

广元市苍溪县招随车吊司机8500

南充市蓬安县招空调安装一台1.5挂式空调，拆一台，必须抽真空

1、18-50岁，会骑电瓶车会看导航无案底即可，站点直招，直接来站点面试。 2、新人来有师傅带，师傅包教会，不要担心自己不会。 3、月结6-12/单，50-70单/天，可周预支！ 4、配送美食甜点饮品蔬果药品超市便利百货日用品等 5、有无经验均可!可以就近面试，就近上班，有意向可以投简历 6、工资8000-15000(多劳多得) 7、当天面试就可以住宿，合适当天可入职。

招聘店长或领班，提供包吃。薪资为5-8k，具体工资面议，另有奖金和工龄工资。工作时间：每日早10:00至14:00，16:00至22:00，每月休假2天。包吃不包住。

招聘，招聘，招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]天基权连锁店均可就近安排:店长10名，店员30名。行政班:8:00--12：002：00--6：00。周日休息，法定节假日休息。要求，年龄25-50岁，，有销售工作经验者优先录用。联系人：刘经理电话

北京丰台区招聘：面馆店长，能管理前厅服务员，日常进货，排班。包吃住，月休4天。工资面议联系电话

招聘门店经理，要求有3年以上行业经验。薪资福利为底薪加提成加奖金（三薪加五险），其他待遇面议。招聘人数为10名。每天工作8小时。工作地址在台安县、黑山县县城及乡镇的康益堂门店。

，年龄25至45岁，要求五官端正、性格开朗、善于沟通，能基本操作电脑，有销售经验者优先。薪资福利：店长月工资2800元加丰厚提成，店员月工资2500元加丰厚提成。提供工作餐，工作时间早七点至晚四点，每月休息两天。工作内容轻松。工作地址：台安本县。

招聘客运、机务管理人员2名。工作人员1主要负责车辆技术机务管理或客运管理工作，包括在古蔺二郎镇现场管理车辆及驾驶员。工作人员2主要负责机务、客运部分管理工作及其他行政内勤工作。任职要求：本科及以上学历，不限经验。熟悉交通行业者优先，工作认真负责，具备基础沟通能力。年龄要求不超过25岁，有交通客运工作经历的可放宽至30岁。优先选拔泸州本地、责任心强、适配运输行业相关业务人员。薪资待遇：3750-4400元。提供五险一金，有午餐补助，发放节日慰问物品及过节费。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务业从业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘超市收银员，薪资为2500-3500元/月。岗位职责包括负责顾客结账及商品扫描操作，确保收银系统数据准确无误。任职要求为能够吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账款日清日结 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助处理顾客咨询与售后问题，及时反馈异常情况，维护良好服务口碑 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及团队协作任务，提升门店运营效能 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供产品介绍、咨询解答及基础导购服务 3. 熟练操作收银系统，完成销售结算、开票及每日账款核对工作 4. 协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 配合店长完成库存盘点、报损登记及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4. 接受应届毕业生及无经验者，公司提供带教培训 5. 包吃住，可按规定申请薪资预支，保障基本生活需求

招聘：收银员20-55岁，遵守财务制度，能处理收银、理货摆货工作 洪雅县城内（就近安排）

招聘黑猪分割员。年龄要求45至55岁，年龄要求50至62岁。需具备一定的分割经验，态度良好，服从管理，善于沟通。有商超及销售同行经验者优先。工作地点位于四川省资阳市乐至县。

绝味鸭脖夜班：30-45岁，上班时间12点到零晨5点，最低保底80一晚12点到凌晨3点，最低保底50一晚两个时间段任选电话：（）地址：肖坝（理工大学店）

餐饮店店长招聘 诚聘餐饮店店长1名，与我们携手打造人气美食阵地，共拓餐饮新篇！ 岗位职责 全面负责门店日常运营管理，统筹前厅服务、后厨出品、库存管控、成本核算等工作，确保门店高效运转； 制定并落地门店经营目标、营销活动，提升门店客流量、客单价及复购率，完成业绩指标； 管理门店团队，负责员工招聘、培训、考核与激励，打造凝聚力强、服务专业的团队； 把控菜品质量、服务标准与环境卫生，严格遵守食品安全规范，提升顾客用餐体验； 处理门店日常客诉及突发情况，维护门店品牌形象，建立良好的顾客关系； 做好门店经营数据统计与分析，及时优化运营策略，降低经营成本。 任职要求 年龄25-45岁，有2年及以上餐饮门店独立管理经验，中餐/火锅/小吃等品类优先，熟悉餐饮全流程运营； 具备较强的目标感和执行力，能独立制定经营计划并落地，有优秀的业绩提升案例者优先； 擅长团队管理与沟通协调，能有效激励员工，协调前厅后厨协作，解决团队问题； 熟悉餐饮食品安全规范，有成本管控、库存管理、营销策划能力，对数据敏感； 抗压能力强，有责任心，服务意识佳，能适应餐饮行业倒班、节假日工作节奏； 持有健康证，有连锁餐饮品牌店长经验者优先录用。 我们提供 有竞争力的薪资（底薪+绩效+门店分红+奖金），上不封顶； 完善的福利：节日福利、员工餐、住宿补贴； 系统化培训：岗前培训、技能提升、管理进阶，助力职业成长； 轻松的工作氛围：团队年轻有活力，管理人性化，重视个人价值。

达州市通川区招钢筋工

足浴店收银招聘 一、招聘岗位 收银专员（1名） 二、工作内容 1. 负责门店顾客消费结算、收银、找零、开票等工作，熟练操作收银系统 2. 登记每日营业账目，核对现金、线上支付账单，确保账实相符 3. 接待到店顾客，引导消费、解答基础咨询，配合门店服务流程 4. 保管收银台财物、票据，完成交接班记录及每日报表提交 5. 配合门店日常运营 三、任职要求 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，沟通亲切有礼 2. 有收银、前台、客服相关工作经验优先，无经验可带薪培训 3. 熟悉电脑基础操作，做事细心负责、诚实守信、有责任心 4. 服从管理，有良好服务意识，能适应足浴店倒班/晚班工作制 5. 无不良从业记录，稳定性强，长期稳定工作者优先 四、薪资福利 1. 薪资：底薪+全勤+提成+奖金，综合薪资4000-6000元，上不封顶 2. 福利：包吃包住、员工宿舍干净舒适、节日福利、生日福利、带薪休假 4. 环境：工作环境干净舒适，氛围轻松，同事友好 五、工作时间 三班倒，8小时工作制月休3天