1、全面负责公司各项目申请材料的采购统筹与执行工作； 2、实施项目采购材料的价格管控，优化采购成本结构，提升成本效益； 3、制定供应商考核机制，定期开展供应商考察与评估，持续完善供应商资源库，确保供应资源优质稳定； 4、组织实施采购物料的询价、比价及议价流程，及时更新采购价格信息，积极开拓优质新供应商，维护并协调供应商合作关系，保障材料品质与售后支持，助力公司项目核心竞争力提升； 5、协调处理与供应商在合同履行中的争议及付款条件等问题，保障项目执行顺畅推进； 6、科学规划部门工作计划与采购安排，落实人员管理与业务培训，提升团队专业能力； 7、牵头开展材料市场动态信息的收集、整理与分析工作。 任职资格： 1、园林、建筑、建材类相关专业背景，具备5年以上采购工作经验，熟悉水电、园建类材料的品类、规格、品牌及市场行情； 2、了解园林工程施工工艺与流程，具备现场施工经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通表达能力、协调能力及团队合作意识； 4、具有良好的职业素养与职业道德。

岗位职责 1. 结合用户需求与医美电商行业趋势，规划并引入适配电商平台销售的新品品类； 2. 对接上游供应商，完成往来账务核对及返利款项的结算回收； 3. 统筹各子分公司业务衔接，协调医美专供产品的库存分配与补货安排，确保平台供应连续性； 4. 统计分析集团内医美电商专供品库存状况，管控滞销库存，提升库存周转效率； 5. 管理医美电商专供产品的价格体系，依据平台政策与市场竞争环境，制定科学的采购价与建议零售价； 6. 负责与医美电商上游厂商的沟通协作，涵盖商务接待、合作条款协商及协议推进落实； 7. 执行采购部主管安排的各项电商采购专项任务。 岗位要求 1. 大专及以上学历，年龄不超过40岁，仪态端正、气质良好； 2. 具备5年以上医美类电商平台采购工作经验； 3. 掌握医美产品基础知识，了解合同法规及财务相关概念； 4. 能够自主开拓供应商渠道，熟练开展询价、比价、谈判工作，有成功落地电商采购项目者优先； 5. 对医美电商领域具备敏锐洞察力，能及时响应市场变化，具备基本的数据整理与分析能力。

决策树科技成立于2011年，总部武汉，业务覆盖广州、香港及东南亚多国，通过Amazon、eBay、TikTok等平台经营服装、美妆、家居、3C等品类。我们正在成为“全球化的数字型商贸企业”。如果你有能力、有经验、有意愿，欢迎来聊。 岗位职责： 1、根据采购计划，按时完成采购任务； 2、独立开发新供应商，维护管理老供应商，具备议价谈判能力； 3、负责询价、打样、下单、交期跟踪、品质把控全流程； 4、定期跟进供应商备料、排单、生产进度，做好记录与反馈； 5、独立处理供应商端异常问题，协调公司内部各部门沟通反馈； 6、负责采购团队的日常管理、任务分配、带教指导及工作跟进。 任职要求： 1、五年以上采购经验，有服装纺织行业背景优先； 2、具备供应商开发、考察、洽谈、议价能力； 3、有质量和成本意识，能独立核价； 4、熟悉采购流程，熟练使用ERP及办公软件； 5、沟通协调能力强，有团队管理或带教经验； 6、有责任心，能独立处理问题。 我们提供： 1、朝九晚六+周末双休，入职即购买社保； 2、每年2次晋升机会+专业团队扁平管理； 3、大平台发展机会+跨境市场开阔眼界

工作内容： 负责餐饮供应链的采购管理、供应商管理及配送运营工作。 主要职责： - 制定并执行采购方案，保障原材料与产品供应稳定且满足品质标准。 - 维护与供应商的长期合作关系，开展日常沟通协调、合作谈判及绩效管理。 - 统筹配送团队运作，确保订单准时交付，全程保障货品安全。 - 规划并落实配送安排，提升物流时效与运行效率。 - 推动供应链流程改进与效能提升，实施采购成本管控与供应商作业评估。 - 跟踪行业趋势与竞争格局，动态优化采购策略以应对市场变化。 职位要求： - 具备5年以上餐饮供应链领域工作经验，拥有大型餐饮企业从业背景者优先考虑。 - 精通采购体系与供应商运营管理，具备扎实的数据分析与信息处理能力。 - 具有较强的沟通协调能力与协作意识，能高效对接内部团队、供应商及相关方。 - 具备规范的文书撰写能力，可独立完成业务文档编制。 - 熟练使用常用办公工具，如Word、Excel、PowerPoint等。

（一）岗位名称 采购经理和售前方案（硬科技标品方向） （二）所属部门 业务支持中心 （三）核心目标 围绕 1000 个硬科技标品（单个标品国内平均 10 亿规模），为销售端提供专业的售前方案支持，确保投标文件合规性、报价准确性，助力项目中标，深度参与标品长期共营，共享核心收益，支撑公司 “共建共享共赢 AI 生态” 的核心愿景。 （四）岗位职责 深入理解硬科技标品的产品特性、技术参数及应用场景，结合客户需求编制专业的售前方案、投标文件等材料，为标品中标及长期共营奠定基础。 负责投标文件中技术标部分的撰写、审核，确保无遗漏项，精准匹配标书要求，严格控制（实际独立计价模块成本 - 标书报价）＜10000 元，规避奖励扣除风险。 协同销售团队进行客户需求调研、技术交流、方案演示，解答客户关于产品技术、方案可行性等方面的疑问，助力标品快速打开市场。 参与投标前的关键信息及主要采购模块报价梳理，按流程提交组长及张蒙审批，确保投标行为合规，保障后续收益权益。 跟踪标品市场动态及竞争对手情况，优化售前方案模板，积累行业案例，提升方案竞争力，助力标品持续中标，为共营阶段铺垫。 配合交付团队提供方案相关的技术交底支持，保障项目顺利实施，推动标品快速进入第 4 个合同后的共营阶段，共享 M×50% 核心收益（另签协议）。 主动参与标品共营生态搭建，与销售、交付等团队协同，推动标品长期稳定运营，最大化共营收益。 （五）任职要求 本科及以上学历，理工科相关专业优先，具备硬科技、AI、工业类产品售前方案经验者优先。 具备扎实的文案撰写能力、逻辑思维能力，能快速响应客户需求并输出高质量方案，助力标品中标。 熟悉投标流程及相关规范，对技术报价核算有一定经验，严谨细致，能有效规避投标风险，保障收益权益。 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识，能适应跨团队协作，认同 “共营共享” 理念，愿意长期投身硬科技标品生态建设。 有强烈的长期合作意识，愿意与公司及团队共同深耕标品市场，共享共营阶段核心收益。 （六）薪资福利 基础薪资：8000-15000 元 / 月（根据经验及能力面议），另享项目相关奖励及长期共营收益。 核心收益亮点 —— 共营共享 M×50%（合作初心与重点）： 标品进入第 4 个合同后，将与搭档组建共营团队，长期共营该标品 5-10 年，共享 M×50% 核心收益（M = 合同额 - 甲方对外公开支出，另签共营协议），深度绑定个人与标品成长红利。 项目奖励： 参与标品投标并中标，可按协议约定享受交付奖（根据实际负责工作，最高 M×10%）； 若参与非最低价评审法的新品签单，交付奖最高可达 M×12%； 参与标品交付垫资，最高可获 M×20% 奖励； 签约 5 个月内参与完成 5 个且累计总额≥500 万中标合同，奖励总部期权认购额 5 万。 其他福利：弹性工作、专业培训、团队激励、期权机会、转全职通道（满足条件可签订劳动合同，底薪≥约定标准，含绩效激励）。

岗位职责： 1. 负责采购业务的整体规划，依据年度协议内容，制定所辖供应商的年度销售目标并分解相关指标； 2. 推动供应商业务方案落地，组织协议签署工作，并持续跟踪协议执行进展； 3. 按照项目需求参与项目谈判及具体实施操作，确保负责厂家的项目目标顺利达成； 4. 主动宣传并落实核心供应商管理机制，加强与供应商之间的沟通协调，维护良好的合作关系； 5. 根据业务发展需要，定期走访供应商及集团下属区域公司，掌握各区域业务运营状况和产品销售结构，指导区域业务拓展与增量提升； 6. 开展库存数据分析与处置工作，对区域公司的库存管理提供指导意见和解决方案； 7. 负责上游收入的预估与回款跟进，完成附加返利的催收任务，协助区域公司推进年度返利回收； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，药学类相关专业； 2. 具备一定业务实操经验，有医药行业采购工作经验者优先考虑； 3. 具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力及业务规划能力。

职位职责: 1、负责采购订单与合同的执行，推进采购流程的顺利实施； 2、制作并确认采购订单，协调发货事宜，跟进货物到货时间； 3、开发新供应商，参与评估与管理，持续维护良好的合作关系； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，熟练使用常用办公软件； 2、有2年以上连锁药店采购岗位工作经验者优先考虑； 3、了解采购作业流程，具备良好的沟通、谈判技巧及成本控制意识； 4、工作认真细致，责任心强，反应迅速，具备优秀的团队协作能力； 5、具有较高的职业操守和综合素质，能够适应一定强度的工作压力。

【岗位职责】 1. 战略合作开发：负责与头部核心药厂高层建立并维护战略伙伴关系，主导全国性集采合作项目的洽谈与落地。 2. 商务谈判与价值创造：主导资源与政策谈判，通过优化合作条款与成本结构，驱动产品利润增长与供应链效率提升。 3. 内部协同与规模经营：协同内部运营团队，整合资源以扩大厂牌业务规模与利润。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，市场营销专业、有医药采销经验的优先考虑； 2. 3年以上厂牌沟通谈判经验，有成功的营销案例； 3. 具备较强的市场分析、营销、策划、调研、宣传推广能力，良好的人际沟通、协调能力以及分析问题、解决问题的能力； 4. 具有良好的职业道德，较强的事业心； 5. 良好的沟通、执行力和谈判能力，团队合作精神强，责任心强，勇于接受压力。

岗位职责： 1、体系建设与执行：协助搭建并完善采购管理机制与流程，指导区域公司推进落地实施，解决重点运营难题并管控潜在风险，助力达成业务目标。 2、供应商与政策管理：协助开展核心供应商的开发、维护及合作协议执行；研究国家与地方集中采购等重要政策，制定响应方案并推动落实。 3、品种资源运营：协助合伙人实现品种的区域协同与资源整合，甄选并开拓医院渠道相关品种项目，提供运营支持并协调实施落地。 任职要求： 1. 大专及以上学历，医药、供应链等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上医药采购或供应链管理工作经验，了解药品器械招投标流程及相关法规政策。 3. 具备良好的供应商沟通能力、数据分析能力、商务谈判技巧及风险防控意识。 4. 执行力强，富有团队合作精神，能够适应跨区域工作安排。

天禧佳超市 干货杂粮运营采购主管 招聘启事 岗位名称 干货杂粮运营采购主管 岗位职责 1. 制定干货杂粮品类（大米、小米、豆类、菌菇、坚果等）的采购策略与运营方案，规划产品结构，设定毛利目标与库存周转要求，推动品类销售持续增长。 2. 带领采购团队拓展优质供应渠道，主导关键合作洽谈（包括价格、账期、返利政策等），建立供应商分级机制，定期开展评估与合作关系优化。 3. 深入分析市场走向、消费偏好及竞争格局，牵头新品引入与热销单品孵化，完善商品组合，增强品类整体竞争力。 4. 统筹管理库存水平，结合销售趋势与季节因素，制定科学订货计划，防范库存积压与断货风险，确保成本控制与盈利目标达成。 5. 完善品类质量监管体系，严格执行商品准入规范，处理重大品质问题及供应商争议，保障食品安全与顾客权益。 6. 指导采购团队日常运作，制定培训方案，提升成员专业素养与执行效率；联动仓储、销售、财务等部门，推动协同作业与促销活动有效实施。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上散称干货杂粮、粮油或快消品领域采购管理经验，有团队管理背景者优先考虑。 2. 熟悉干货杂粮品类特点、供应链运作及采购流程，掌握市场价格变动规律与供应商分布情况，拥有稳定优质供应资源者优先。 3. 具备良好的战略规划能力、成本管控意识、数据分析水平和商务谈判技能，能熟练操作办公软件及采购相关工具。 4. 具有出色的团队协作、沟通协调能力，工作认真负责，职业操守良好，抗压性强，能接受必要的出差安排。 薪资福利 - 薪酬：7000-9000元/月，根据经验与能力面议 - 保障：入职即缴五险 - 休息：单休制度+法定节假日 - 餐饮：公司免费提供午餐 - 其他：节日福利、定期团建、内部晋升通道清晰

【岗位职责】 1. 负责整车线束原理图设计； 2. 使用CHS或E3软件完成相关设计工作。 【岗位要求】 1. 熟练掌握CHS或E3软件操作； 2. 具备整车线束原理设计相关经验。

【岗位职责】 1. 依据项目负责人安排，协助进行同位素药代动力学实验中生物分析方法开发及样本检测工作。 2. 负责放射性同位素实验室相关技术工作，如制剂配制、样本总放射与放化纯分析、药物分子标记等。 3. 负责放射性标记药物总放射性检测与实验数据处理，按时提供放射性物质平衡及组织分布结果。 4. 负责放射性药代动力学常规实验设计（含碳14、氚、碘125等）；负责药物的碘125等标记与纯化。 5. 负责对实验室设施设备运行情况进行跟踪和向上级汇报，协同人员进行维修维护、辐射安全防护与日常实验室管理。 6. 协助部门领导搭建团队，配合完成交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，药学、药物分析、放射化学、核技术等相关专业，具有放射性同位素研究经验。 2. 对同位素标记实验有一定认识，了解国家对放射性同位素使用的基本法规和要求。掌握放射性同位素分析检测专业技能，熟悉放射性检测的特性，了解药代动力学基础知识，掌握放射性分析所用的大小型设备（液闪计数仪、固闪计数仪、γ计数器、LC-RAM等）。 3. 优先考虑有QWBA研究经验人员。 4. 具有较强的学习能力和团队协作能力。

招聘A2司机，负责运输大件货物，要求驾驶技术过硬，为人和善。工作地点在武汉市，有意者可报名。

岗位职责： 1. 负责仓库货物安全、整齐、高效流转 2. 按照生产计划和仓储指令，准确完成物料配送与周转，及时反馈异常情况 3. 协助仓库进行日常盘点、整理及5S现场维护，保持作业区域整洁有序 4. 规范使用手动叉车、地牛、托盘等搬运工具，定期检查设备状态并报修 5. 遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，杜绝违规操作，配合安全培训与应急演练 任职要求： 1. 年龄20-43周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应体力劳动及倒班安排 2. 学历不限，具备基本识字能力和沟通理解力，有工厂工作经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和服从管理意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5. 接受岗前安全与操作培训，考核合格后上岗

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

一：项目采购/供应商开发 1、负责新项目量产前采购相关工作； 2、负责新物料寻源、定点、模具开发； 3、负责物料开发进度管理，包括样件交付、OTS认可、PSW签署等； 4、负责新项目物料采购质量、成品、交期的管控和平衡； 5、负责新项目转量产采购交接。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科背景优先 2、2年以上采购相关工作经验，有项目管理经验优先 3、熟悉采购和招标流程 4、良好的逻辑能力、数据分析能力、执行力强、具备抗压能力 5、熟悉办公软件，如Excel，PPT 6、具备英文能力优先 二：品类经理 1、支持质量部和营运部门及时处理样机组装以及批量生产阶段中的质量和异常交付问题 2、参与判断和支持供应商问题升级 3、监控供应商绩效，作为前期采购经理和工厂的接口以跟踪供应商的持续改进 4、供应商关系维护以确保可持续的供应 5、分析零部件的采购成本，与供应商及公司相关部门协作开展降本项目。 6、与供应商价格谈判，实现公司的年度降本目标。 任职要求： 1、汽车电子，机械或商业管理专业，5年以上的汽车行业经验其中连续3年以上在汽车零部件行业工厂采购的工作经验 2、熟悉电驱总成零部件的成本结构 3、知晓生产件批准程序 和质量前期策划和质量问题解决的方法 4、如有维护、维修与作业耗材的采购更佳 三：高端采购（总监/副部长/主管/品类经理） 1.根据公司发展规划及生产经营管理目标，为供应链战略、管理体系建设、指标体系建设等提供外部先进管理经验； 2.负责品类的规划、管理、降本、交付等总体控制。 5年以上在大型企业从事过采购或供应链领域工作，负责过跨部门，多品类的综合供应链管理。有大型制造业、半导体行业工作经验 关键技能： 1.战略思维与商业洞察能力（能将公司整体战略转化为具体的采购物流管理策略） 2.风险管理能力（能系统性识别并制订预案，应对供应中断、价格波动、地缘政治、合规等风险） 3.卓越的谈判与成本控制能力（有全生命周期总成本（TCO）思维） 4.项目管理能力（能领导大型项目，如供应资源建设、关键品类寻源切换等） 5.数据分析能力（善于利用数据洞察问题，如优化采购周期、提升存货周转等数据并驱动科学决策） 6.强大的领导力与影响力（知人善用，打造廉洁高效团队） 7.沟通能力强（内部能向上管理与向下赋能，外部能代表公司专业形象，处理复杂商务关系。）

岗位职责: 1、负责制定和执行公司的采购计划，确保采购活动符合公司经营需要。 2、确保釆购流程的合规性和口效性，监控采购订单的执行情况，确保按时交货。 3、负责制定采购预算和成本控制计划，通过优化二购流程、降低采购成本、提高采购效率等方式，实现成本控制目标。 4、与生产、销售、仓储等部门沟通协作，确保采购物资为按需采购，以满足生产需求。 二、任职要求: 1、有3-5年采购工作经验。 2、有较强的沟通协调能力。 3、有光学行业采购工作经验者优先。 4、有C1驾照，会开车。 三、薪资待遇及岗位福利 1、固定工资+绩效考核工资+提成，具体面谈。 2、上班时间:早八晚六 3、广阔的职业晋升空间。 具体事宜点最下方“投简历”，可以电话联系

【岗位职责】 1. 负责采购计划的制定与执行，确保物资供应及时。 2. 管理供应商资源，优化采购流程，控制采购成本。 3. 协调内部需求部门，保障采购工作高效运转。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效推进跨部门协作。 2. 工作认真负责，具备较强的执行力和问题解决能力。 3. 熟悉采购管理流程，有环设备行业相关经验者优先。

岗位职责 1、负责准备工商注册、银行开户等相关手续所需资料 2、协助客户公司办理变更、注销业务，并收集分公司最新证照文件 3、按时整理公司相关材料，完成备案及登记工作 4、妥善保管各类资料与证件，细致耐心地为客户提供专业咨询与指导服务 5、完成上级交办的其他相关工作任务

【岗位职责】 1. 负责采购工作，包括选品、询价、比价、商务谈判、签订合同、首营、日常补货等工作，不断优化品种结构与成本，对毛利、现货率、售罄率负责； 2. 负责供应商体系建设管理，不断引入药品批发商、生产商，持续进行供应商评估、认证、管理和考核，持续优化和维护供应商体系； 3. 协同区域医药公司采购团队，确保所需品种的有效供应和采销协同运作； 4. 负责建设公司采购制度，制定并优化采购流程，控制采购质量与成本。

一、 1、负责网点代理人的入司、离司、考核佣金、档案维护及会议参与等日常运营管理工作； 2、开展代理人品质管控工作，处理客户投诉案件的调查核实，实施团队风险预警、排查以及消费者权益保护相关合规培训； 3、统筹团队费用相关事务，包括营运基金使用审批、费用报销等流程执行； 4、推动《基本法》及相关管理制度的宣贯与落地实施； 5、承担网点办公场所的现场管理职责，收集一线人员使用反馈并及时上报优化建议； 二、 1、依据总部对群体分类经营的战略方向，整体规划业务发展目标路径与推进节奏，拟定中长期及阶段性的经营策略； 2、建立业务追踪与复盘机制，对业务计划执行情况、营销活动开展及成效进行动态评估； 3、运用数据分析为经营决策提供支持，向营业单位输出可行性经营改进建议； 三、 1、策划并落实各项培训项目，如一年内新进人员的普才与优才培养计划，提升转正率与留存率；针对一年以上业务员强化销售技巧；面向绩优人员优化客户经营与出单效率；针对主管层级加强招募、辅导及团队运作能力训练； 2、组织开展内部讲师队伍建设及线上直播学堂的运营管理； 3、强化资源调配与绩效考核机制，推进合规化运作，保障培训体系高效运行，持续提升培训实施质量。

注意岗位在株洲驻地岗位职责： 1、执行猪肉、鸡肉等肉类原料的采购工作，保障原料供应的稳定性、时效性及合规性。 2、开展供应商的开发、评估与日常维护，完善供应商管理体系，实施定期考核与优化。 3、关注肉类市场价格走势、行情变化及相关政策法规，进行成本分析与采购策略调整，有效控制采购支出。 4、配合制定采购计划，结合生产安排与库存状况，动态调整采购方案。 5、严控原料品质，协同质检团队落实到货检验标准，确保符合食品安全要求及企业内部规范。 6、负责采购合同、订单执行、对账结算及付款流程操作，保证流程合规、资料齐全可追溯。 7、协助应对供应链突发情况，如供应中断、质量异常等问题，快速协调应急处理措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，供应链管理、畜牧兽医、食品科学、经贸类等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上猪肉、鸡肉等肉类或生鲜食材采购工作经验，熟悉肉类特性、供应链环节及质量控制要点。 3、掌握肉类市场运行规律，具有市场趋势判断、成本核算及商务谈判能力。 4、有供应商寻源、评估及关系维护经验，能独立完成供应商全周期管理。 5、工作责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协作能力和应对压力的能力。 6、熟练操作Office办公软件及ERP系统，具备基础的数据整理与分析能力。 7、有大型食品加工企业、屠宰加工企业或上市公司采购背景者优先录用。

车辆保养信息登记，档案资料归整

一、工作职责 1. 负责培训前期准备工作（包括场地预订、学员通知、设备调试及现场布置等）； 2. 负责培训宣传材料的制作（进行创意构思，整理素材，完成海报设计，初步剪辑视频等内容）； 3. 负责培训项目或课程的具体执行与协调，记录培训过程数据及参训人员反馈信息； 4. 协助开展培训数据统计分析（如出勤情况、满意度评分、考核成绩等），形成分析报告，配合完成训后总结工作； 5. 配合项目主管优化培训项目的开发流程与运营机制； 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，通过英语六级，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2. 对数据具备敏感度，具有一定分析能力（熟练操作Excel等办公软件）； 3. 具备创意思维和良好审美能力，会使用或能快速掌握可画、剪映等工具； 4. 学习能力强，具备良好的沟通表达能力和团队合作意识； 5. 热爱培训工作，有意愿在培训方向持续深耕发展。 加分项：具有培训相关工作经历者优先。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科7-9K；硕士11-14k 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师带教，技能提升培训，管理能力培养。

岗位职责： 1.办理业务、处理资料信息录入。 任职要求： 1.学历不是硬性要求，优秀者可放宽。 2.工作内容简单，详情可以详谈了解一下。 3.接受小白，有无经验均可。 4.上班时间：三班制，一天工作时间8小时。 福利待遇： 1.五险。 2.月休8天。 3.节假日带薪休假。 4.薪资待遇：综合收入3k-6k。

注：需要能接受全国调配，全国二十几个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维系所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作基础 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货占比与上架资源 订单管理：跟进所辖商超每日订单汇总，并与生产及物流部门协调对接 客诉处理：妥善解决客户售后反馈，涵盖产品质量、配送履约等相关问题 营销策略：制定所辖商超系统的整体营销方案，包括产品组合、促销支持、价格政策等 3、晋升后职责扩展：新增客户开拓、供应商资源整合、供应链协同、系统招投标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、物流管培生需相关专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、具备学生会、社团管理经验或企业销售类实习经历者优先录用； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力出色，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定。 职位福利：绩效奖金、住房补贴、年终奖励 职位亮点：内部发展通道、团队氛围融洽、办公灵活不打卡

上二休一，月休十天。 健身房前台（非销售岗，专注前台服务即可） 岗位描述： 1、负责门店日常运营事务，包含客户接待、收银操作及突发情况的协调处理； 2、完成门店基础数据的整理与统计工作。 岗位要求： 1、性格外向，积极主动，具备较强的责任意识和一定的抗压能力； 2、熟练掌握常用办公软件，具备基本计算机操作能力； 3、有酒店、物业或其他服务行业相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 试用期（1-3个月）：2800元 转正后：3500元 满半年享受补贴：300元/月 公司缴纳五险 员工享免费游泳及健身福利 上班时间（上二休一）： 第一天10:00-22:00 第二天15:00-22:00 做两天休息一天

岗位职责: 1.负责青年宿舍楼栋的日常运营管理，保障楼内秩序与安全 2.提供高标准的住宿服务，营造整洁舒适的居住氛围 3.策划并参与楼栋各类社区活动，增强住户之间的交流与归属感 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能及时响应并妥善处理住户诉求 2.拥有团队协作精神，善于与同事配合，高效推进各项工作执行 3.工作认真负责，具备抗压能力，确保任务完成的质量与时效

【岗位职责】 1. 负责汽车线束系统方案设计、原理设计、3D布线及2D图纸输出，完成线束BOM编制与维护。 2. 依据整车电气架构，进行线束回路设计、线径选型、保险丝/继电器匹配及接地设计。 3. 解析整车电气需求，完成线束原理图、拓扑图、回路表的设计与校核，确保电路逻辑正确。 4. 对接整车厂/客户技术要求，处理线束设计变更、工程问题及技术协议沟通。 5. 跟踪线束样件试制、试装、测试，解决生产及装车过程中的线束短路、断路、干涉、接触不良等问题。 6. 负责线束相关标准、检验规范、工艺文件的编制，协同质量、采购、供应商完成品质管控。 7. 参与EMC、可靠性测试，分析线束电气故障，制定整改方案并验证效果。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，汽车电子、电气自动化、机电一体化等相关专业。 2. 熟悉汽车线束原理、整车电气架构、电源分配逻辑、CAN/LIN总线基础，懂回路设计。 3. 能看懂电气原理图，熟练使用AutoCAD/EPLAN等绘图软件，会使用CATIA/UG者优先。 4. 熟悉线束材料（电线、端子、连接器、护套、波纹管等）选型标准及性能。 5. 了解汽车行业标准（如ISO、QC/T）、线束生产工艺及检验要求。 6. 具备问题分析与解决能力，工作严谨细致，有责任心，能接受项目节点出差。 7. 有整车厂、线束厂线束设计/工艺/工程相关工作经验者优先。