岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成与项目顺利落地 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与策略调整提供一线支持 4. 协同售前、技术、运营等部门，推动跨部门项目协作，保障客户服务全流程高效响应 5.建立并维护客户档案，系统化管理客户生命周期，识别高潜力客户并推动分级深耕 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，形象气质佳，亲和力强，抗压能力突出 2.有客户服务意识与结果导向思维，能独立策划并执行客户拓展计划 3. 熟悉CRM系统操作，具备基础数据分析能力，能通过数据驱动客户管理优化 4.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及转岗人才加入 5. 所在行业不限，有B2B销售、SaaS、制造业、工程服务等行业背景者优先

负责日常内勤事务处理 ·协助完成内部沟通与协调工作 【职位要求】 45周岁以内 大专及以上学历 具备良好的沟通协调能力 接受爱学习的小白 【工作时间】 08:00-11.30 【薪资福利】 周末周休一天半 不加班一年一次团建

1、招聘人数：1人 2、工作地点：济南等周边区域。 3、年薪12万元以上（平均月薪10000以上），上不封顶。薪资结构：工资+预发提成+车补+提成 4、工作职责： 4.1 达成个人年度销售任务指标； 4.2 维护本人所辖范围内的厂家、运输车队及客户合作关系； 4.3 积极开拓新客户资源与新增业务机会； 4.4 负责已开发客户的日常订单处理、进度跟踪、账目核对及回款跟进； 4.5 掌握区域内运输资源情况（包括车辆数量、运价水平、结算周期与方式、市场信誉等）及竞品动态（如定价策略、返利政策、近期促销活动、调价信息等），并了解其他经销商营销措施对我司业务的潜在影响； 4.6 严格贯彻公司各项销售政策，遵守企业相关管理制度； 4.7 完成上级交办的其他工作任务。 5、任职要求： 5.1 专业不限；年龄30-45岁；能力优异者可适当放宽条件。 5.2 具备1年以上销售工作经验，有水泥、沙石、矿粉、煤灰类产品销售经历者优先考虑； 5.3 自备小型汽车，能够适应出差安排； 5.4 具备较强的责任意识和职业操守，富有进取心和成就动机

岗位职责： 1、开展新能源制氢设备在国内市场的推广工作，达成公司设定的销售任务，积极拓展潜在客户资源； 2、维护现有客户关系，深入挖掘客户实际需求，提供针对性的解决方案与服务支持； 3、统筹项目全流程管理，包括信息搜集、技术方案拟定、报价投标、合同签署及回款执行，协调内外部资源推动项目顺利实施； 4、跟踪国内外绿氢产业政策与市场变化，调研氢能应用领域客户需求、使用场景及价格趋势，为产品优化和市场策略调整提供数据支撑； 5、掌握工业类项目招投标规范流程，能够独立完成标书编制及现场述标等关键环节； 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、材料、机械、电气工程及其自动化等相关专业优先考虑； 2、具备三年以上不锈钢、粉末冶金、铁粉还原行业经验或大客户开发与管理背景者优先； 3、了解工业气体在冶金、化工等行业中的具体应用，具有较强的工程项目全流程操作能力； 4、责任心强，具备良好的职业操守，能接受频繁出差安排。

岗位职责： 1. 全面负责管辖区域内各省级签约代理商的日常维护与统筹管理，推进经销商渠道体系建设与目标管控，依据公司渠道发展规划，积极开拓新代理资源，同时面向终端市场开展产品推广与品牌宣传； 2. 具备较强的执行能力，能够高效落实公司下达的月度及年度工作任务，确保各项指标保质保量完成； 3. 主动收集区域内的潜在客户信息，建立完善的客户档案体系，持续拓展人脉网络，具备敏锐的市场洞察力，并及时向上级及公司反馈市场变化情况； 4. 表达清晰、沟通顺畅，具备面向客户进行方案讲解与培训的能力，熟练掌握基础办公软件操作； 5. 按照公司管理制度要求，按时完成每日、每周的考勤记录与工作汇报，具备清晰的个人工作计划与目标规划意识。 任职要求： 1. 具备2年以上销售工作经验，熟悉渠道销售运作模式者优先，拥有良好的商务谈判能力，能主动维护客户关系，定期梳理片区经营状况，全面掌握代理渠道运营进展及问题，并提出切实可行的改进措施； 2. 沟通表达能力强，善于分析问题，勤于思考总结，能准时提交每日工作汇报，积极向上级汇报工作进展，乐于学习并复盘提升； 3. 自我驱动力强，目标明确，能适应常态化出差安排，具备清晰的职业发展方向，不接受频繁跳槽者应聘； 4. 热衷于市场营销领域，具备出色的社交与商务拓展能力，愿意在行业内长期深耕，具备坚定的信念与持久的耐力； 5. 专业不限、性别不限，服从公司管理制度，品行端正、三观正向，谢绝兼职人员及消极负能量者加入。 待遇标准： 1. 试用期1-3个月，考核内容涵盖产品知识、公司制度、区域运营管理等模块的学习、培训与考试； 2. 转正后薪酬结构：依据公司划定区域及任务指标实行有责底薪考核，提成与奖金另行计算； 3. 补贴政策：按公司销售薪酬标准，达标员工可享受餐饮与交通补贴； 4. 其他福利：节假日及生日发放礼品或礼金；优秀员工可获得月度、季度、年度高额销售达成奖励；公司每年组织1至2次集体旅游，正式员工享有带薪年假及商业意外保险等多项福利。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、周末双休、定期团建、多次晋升机会、出差补贴 金澜，真薪待您，温暖如家！凡参加公司销售岗位面试者或成功推荐他人入职者，均可获赠精美礼品一份。

想要在济南大展宏图，带领属于自己的团队吗[机智] 想要与众多B端精英深入交流，共同谋划发展蓝图吗[机智] 加入丰e，一起塑造不一样的职业未来[握手] （底薪为固定档位，具体薪资需面议） 岗位内容： 1、结合市场动态与业务实际，搭建销售团队，并持续进行人员优化与结构调整； 2、依据公司下达的销售目标，科学拆解任务，合理分配至个人，设定周度、月度达成计划； 3、主导制定本部门销售策略与执行方案，跟进落地过程，定期开展复盘与执行检核； 4、系统提升团队成员在销售与运营方面的专业能力，推动人才储备与梯队建设； 5、协同公司其他职能部门，高效解决销售推进中的各类问题，持续推动流程优化与效率提升。 任职要求： 1、年龄25-32岁，具备三年以上销售工作经验，其中至少一年销售团队管理经验，有互联网行业销售背景者优先； 2、热衷于销售工作及团队管理工作，对互联网企业运营模式有浓厚兴趣，重视长期职业成长路径，具备明确晋升目标； 3、熟练操作Excel、PPT等办公工具，具备良好的数据整理与分析能力； 4、拥有出色的目标分解能力、过程管理能力、结果导向意识及复盘总结能力； 5、学习适应能力强，能灵活应对变化，执行力突出，能在高压环境下稳定高效完成工作任务，进取心强。 若您符合条件，我们始终期待您优秀的简历到来~

岗位职责： 1. 制定并执行宠物产品年度/季度销售计划，确保销售目标达成与业绩持续增长 2. 拓展并维护多元化销售渠道，重点开发宠物用品连锁店、宠物医院、线上平台等核心客户资源 3. 开展市场调研与竞品分析，及时输出市场趋势报告及销售策略优化建议 4. 主导商务合作洽谈、合同签订及履约跟进，提升客户满意度与复购率 5. 整合销售数据进行深度分析，协同市场与产品团队优化推广方案与产品定位 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、动物医学、工商管理等相关专业优先 2. 具备宠物行业销售经验者优先，熟悉宠物消费人群画像及渠道运作逻辑 3. 具备独立市场开拓能力与商务谈判技巧，能高效建立并维系B端合作关系 4. 熟练使用Excel等工具进行销售数据分析，具备基础的数据洞察与策略转化能力 5. 责任心强、结果导向，具备良好的跨部门协作意识与自我驱动力

岗位职责: 1. 负责供应商的开发拓展、商务资质评估、合作绩效评价及日常沟通维护，定期形成并提交合作进展报告； 2. 根据采购需求，结合库存现状、采购周期与业务部门计划，制定科学合理的采购执行方案； 3. 负责采购订单的下达、交付进度跟进、财务对账结算及异常情况处理，同步向业务方反馈执行状态； 4. 与业务团队紧密协作，深入理解业务规划，确保采购实施与业务发展目标保持一致； 5. 汇总整合采购与业务相关数据，编制跨部门协同分析报表，支持业务端决策优化。 任职要求: 1. 具备生物医药、供应链等相关专业大专及以上学历，有ICL/IVD行业背景者优先考虑； 2. 拥有5年以上采购领域工作经验，具备面向业务部门的需求对接或数据支撑经验者优先； 3. 具备良好的供应商谈判能力与需求解析能力，能高效衔接采购与业务运作环节； 4. 熟练运用数据整理与基础分析工具，能够输出条理清晰的跨部门协作报告； 5. 诚实守信、工作踏实，具备较强的沟通协调能力、责任意识及业务洞察力。

岗位职责： 1. 负责电销团队的日常运营，包括人员招聘、培训赋能、绩效管理与团队激励，保障团队稳定性与作战能力。 2. 分解并落实月度、季度及年度销售任务，带领团队达成业绩目标，并对整体销售成果承担责任。 3. 持续优化电话沟通话术、销售流程与转化方案，提高通话有效性、客户接通率及成单转化率。 4. 跟踪团队每日、每周核心数据指标（如拨打电话量、有效沟通数、转化率、客单价等），及时复盘并调整执行策略。 5. 科学分配客户资源，督导客户跟进进度，提升服务质量与客户复购意愿。 6. 联动市场、产品、客服等相关职能，提升线索精准度与后端协作效率，推动整体转化提升。 7. 严格管控电销过程中的合规风险，确保团队操作符合法律法规及公司内部规范。 任职要求： 1. 具备2年以上电话销售团队管理经历，有同行业背景者优先考虑。 2. 精通电销全链路运作，擅长目标拆解、过程监督、团队激励与话术迭代。 3. 目标意识强，执行力突出，具备良好的抗压性与数据驱动思维。 4. 拥有优秀的沟通协调能力，能带队攻坚、高效执行、达成结果。 5. 熟练操作CRM系统及相关办公工具。

济南缺1-2个钢筋后台制作老师白班夜班都干300_320 55岁以下天天有活工资随市场价格长动有空的联系有住的地方不长期勿扰

济南市历城区招消防电、水电、弱电/安防、强电、工地小工/杂工

济南章丘 招铆工师傅或是二把刀都行 任职要求： 1. 年龄50周岁以下，身体健康，踏实肯干，服从管理 2. 具备铆工或钣金相关实操经验，能独立识图并按图施工 3. 具有较强的安全意识和质量意识，遵守现场操作规范 4. 学历不限，有相关上岗证或职业资格证书者优先

济南招济南住宅楼上砖上灰清垃圾班组4000立方，2到3人，电梯上料不用带工具，，其它工种勿扰

[玫瑰]URLAZH济南万象城招聘优秀搭配师一名地点：济南万象城1:底薪＋提成+月度奖金＋季度星级奖励+五险+三薪（综合薪资10000-15000）2:月公休4天+带薪年休假5天+年中豪华旅游+百万明星万元大奖3:要求形象气质佳，身高1.6以上4:有品牌服装销售经验者，愿意挑战高薪者优先联系电话：殷女士：（同步）

店内专业销售窗帘软装 岗位职责： 1.负责店内窗帘及软装产品的专业讲解与销售，精准匹配客户需求 2. 主动接待进店客户，提供测量、搭配、安装一站式服务咨询 3.维护客户关系，跟进订单进度，提升复购率与转介绍率 4. 协同设计师完成方案呈现，协助完成展厅陈列与日常维护 5. 定期学习新品知识与行业趋势，参与销售目标达成与复盘 任职要求： 1. 对家居软装有热情，具备良好的审美意识与沟通表达能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的服务意识与责任心 4.学历不限，高中及以上学历者更佳 5.能适应门店工作节奏，具备团队协作精神

助贷行业寻找靠谱合作伙伴： 支付宝花呗，借呗，网商银行备用金等借款通道提额放款： 1，每日支付宝走流水提成30元-150元 （团队流水提成每日300-1000元） 2，客户入件提成业务经理提200元，主管经理提98元，店长提700元。 3，放款成功（例放款100万是15000元，主管经理0.5%是5000元，店长2%是20000元） 4，客户入件条件：不看负债，不看查询，不看历史逾期，白户、花户、逾期均可入件。 注：黄赌毒不接，涉诉不接，有被执行案件不接，急件不接（提额没有那么快） 个人融资25-100万，企业融资50-1000万！

《殊晟餐饮白象宫店》盛大启航[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 现招聘以下人员： 销售主管：6名 5000＋300全勤+各项提成 2年以上餐饮销售及管理经验《能歌善舞 有较强的沟通能力》 服务员：10 名 4100＋300全勤+提成 传菜生 保洁 4名： 4100＋300全勤 ️️️️️️️️️️️ 以上人员均提供食宿 公司平台优秀，晋升空间大。每月带薪休假3天，工龄工资每半年加100元。《500元封顶》每月十五号准时发放工资 要求：形象好，气质佳，能吃苦耐劳，人品端正，有团队合作精神 地址： 西宁市城西区胜利路五岔路口 时代盛华三楼 电话：

招业务经理，底薪5000+，熟悉各乡镇，有各乡镇人脉资源优先，有销售经验优先，要求有车。工作内容：负责招聘业务人员或团队，开拓乡镇业务。 有意者可详细面谈。 公司位置：郸城县南环复兴大道人民路向东1.5公里路南12号正泰光伏。 联系人姚生

主要销售沙子，跟随老板，维护客户

岗位职责： 1、深入调研所在城市市场环境，掌握消费者需求动态、竞争格局及行业发展趋势，结合分析结果，制定该城市业务发展的中长期与阶段性战略规划。 2、策划并落地实施本地业务拓展方案，推动公司业务规模持续提升，实时跟踪运营进展，根据市场反馈灵活优化策略。 3、负责销售团队的搭建、日常管理与技能培训，强化团队专业能力，明确成员目标分工，充分调动积极性，保障业绩达成。 4、开发并维系重点客户关系，提升客户体验与满意度，促进合作深度与稳定性。 5、统筹所在城市的财务预算编制与执行管控，落实成本精细化管理，助力公司盈利水平提升。 6、敏锐洞察本地市场潜在风险，提前预警并制定有效应对方案。 7、保持与总部及其他职能部门高效协同，整合内外资源，为区域业务开展提供有力支持。 8、定期整理和分析城市运营数据，输出关键洞察，为管理决策提供数据支撑。 任职要求： 1、具备一年以上团队管理经验，熟悉当地市场或拥有4S店渠道资源者优先考虑； 2、对汽车领域有浓厚兴趣，认同汽车行业未来发展潜力； 3、具备良好的沟通协调能力与组织管理能力； 4、个人名下有车辆且能熟练驾驶（需频繁前往各区域门店巡查）。 公司福利： 1. 朝九晚五点半，每月休息四天。 2. 团队年轻有活力，工作氛围开放轻松。 3. 缴纳五险一金，定期组织团建活动，享有生日会、节日礼品等多项员工关怀。 薪资福利：无责任底薪+高比例提成+社保/公积金+奖金补贴

岗位职责： 1、开拓电力领域客户资源，包括工程公司、施工队伍及项目承包单位等 2、推广公司合作服务内容，推动客户达成签约合作 3、负责新客户资质审核，协助完成合作协议的签署流程 4、持续维护客户关系，构建稳定的长期合作机制 招聘要求： 1、具备电力、建筑或能源行业相关资源，如电网单位、施工企业、设备供应渠道等 2、拥有良好的商务沟通技巧和积极的客户开发意识 3、熟悉电力工程项目基本运作模式者优先考虑 4、工作认真负责，具备独立开展业务拓展的能力 职位福利： 全勤奖、交通补助、节日福利、餐补、通讯补助、五险、工龄补贴

明人不说暗话我缺销售你缺钱，我们喜欢活泼开朗积极才华横溢的你，你与美好生活只差这一份工作! 公司招聘销售，真实有效!不是凑kpi! 1.公司不卷，不画饼，事少，老板年轻； 2.上班做好自己的工作，工作氛围好； 3.早十晚七， 法定节假日正常休； 4.保底4500，试用期综合薪资8000-12000，转正月薪平均15000+，只要肯努力明天开上法拉利！ 公司福利： 岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核，来就过，带薪培训+无责底薪+高额提成+业绩奖，还有各种奖金拿到手软。公司每天下午茶，水果，小零食，每月员工聚餐部门聚餐，员工生日会外出旅游，每月有节假日还会有礼品。 我们的优势： 有无经验者均可，不需要自己开发客户，公司提供精准客户，无需外出。室内坐班，24小时空调，办公室工作轻松，都是95和00后工作氛围朝气蓬勃，最最最最重要的是都是帅哥美女哦！工作之余让你眼花缭乱! 最最最最最最重要的是不加班!!!!我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我。

6名 渠道经理 3k-12k／月 岗位职责： 1．负责空气能产品渠道开发，拓展经销商、工程商等合作伙伴。 2、制定区域销售计划，达成年度业绩目标。 3维护客户关系，解决合作中的供货、售后等问题。 任职要求： 1.3年以上暖通（空气能、空调等）行业渠道销售经验。 2. 具备渠道资源，擅长商务谈判与客户维护。 3. 能接受长期出差，抗压能力强，有驾照优先。 暖通设计师 3k-8k／月 1名 岗位职责： 1．负责空气能冷暖、热水系统方案设计及负荷计算、设备选型。2．用 CAD 绘制施工图纸，确保符合行业规范与项目需求。 任职要求： 1．暖通相关专业，接受应届生，有设计经验者优先。2．熟练掌握CAD，会鸿业、天正等辅助软件者优先。3. 了解暖通设计规范，具备扎实的专业理论基础。 华名新能源科技（山东）有限公司

岗位职责： 负责案源开发、客户线索拓展、线上线下获客 对接意向客户，跟进咨询，促成案件委托合作 维护客户关系，提升客户转化率 任职要求： 有销售经验优先，沟通表达能力强 积极主动，执行力强，愿意挑战高薪 对法律服务行业感兴趣者优先 薪资待遇： 保底薪资 4000 元 + 业绩提成 缴纳五险，工作稳定 平台正规，资源充足，晋升空间大 工作地点：鑫盛大厦一号楼1805

岗位职责： 1. 负责北京区域内餐饮业务的全面销售运营与管理，服务于涵盖西餐店、中餐厅、西式快餐连锁、茶餐厅、甜品店、酒店、团餐机构及政企食堂、学校等各类餐饮客户，持续提升服务品质，增强客户满意度，助力公司在行业中维持领先优势； 2. 拓展区域内的销售渠道与新客户资源，统筹经销商的管理与关系维护，确保销售任务的达成； 3. 组织并实施对客户的全流程支持工作，包括销售辅导、技术培训、售前配合、售后响应及专业技术服务； 4. 及时处理客户在销售与服务过程中反馈的问题与投诉，保障客户体验； 5. 注重团队建设，强化团队协作氛围，提升组织运作效率与执行力。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 拥有三年以上饮品原料、餐饮领域或快消品行业的销售及团队管理经验； 3. 具备出色的沟通表达能力与人际影响力； 4. 能够精准识别客户需求，具备市场分析与定制化销售方案制定能力； 5. 对销售工作富有热情，乐于接受新产品知识与技能的学习； 6. 熟悉餐饮行业采购机制，具备西餐食材销售背景及客户资源者优先考虑。

岗位职责： 1、依据公司制定的营销方针，达成既定销售任务； 2、结合各渠道特点及业务需求，动态更新线路客户信息，主动拓展新客户，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，维护良好合作关系，传达公司相关政策与要求； 4、按照公司标准落实产品陈列及品牌形象管理，及时核查网点库存，实施货龄管控，对缺货、质量问题及临期商品进行跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷冻设备的投放与日常维护； 6、协同客户策划并执行促销活动，监督落地效果，规范费用使用； 7、开展基础市场调研，及时收集并上报市场动态信息； 8、妥善应对客户反馈问题，快速响应并闭环处理。 福利待遇及成长: 1、六险一金 2、多种补贴及节日福利 3、带薪福利假、法定假期等 4、丰富多彩的员工活动 5、完善的培训培养体系、丰富的岗位历练平台、广阔的晋升发展机会 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具备销售相关经验，拥有市场开发或经销商拓展资源者优先； 3、热衷销售岗位，掌握基本销售方法与技巧，具备一定的目标规划能力与沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、富有担当精神，能承受较高工作压力； 5、表现优异的应届毕业生亦可考虑。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

冷冻产品销售经理（英文流利） 一、岗位职责 1.负责冷冻食品，国内外市场开发，维护客户关系，完成销售目标 2.对接海外客户/供应商，处理英文商务沟通、邮件往来、合同洽谈、订单跟进 3.制定区域销售计划，拓展经销商 4.跟踪产品库存、物流、报关清关，保障冷冻品供应链稳定 5.收集市场竞品信息，优化产品定价与推广策略 6.处理客户投诉与售后问题，提升客户满意度 7.配合团队完成展会、商务洽谈等涉外工作 应聘要求 1.大专及以上学历，食品/国际贸易/商务英语相关专业优先 2.5年以上冷冻食品/快消品销售经验，有进出口业务经验优先 3.英语流利（听说读写），能独立完成英文沟通、谈判、文件撰写 4.熟悉冷冻品行业特性、渠道模式、冷链物流与报关流程 5.具备客户开发、商务谈判、目标达成能力 6.责任心强，抗压能力好，能适应出差 符合条件者可直接加微信-

该岗位涉及济南、潍坊、济宁、泰安 四家机构在招 岗位职责: 1、全面掌握公司最新政策与动态，系统学习产品相关知识内容； 2、维护公司新老客户关系，分析客户信息，挖掘潜在需求，精准推荐匹配的保险产品； 3、拓展新客户资源，依托公司活动及平台支持开展客户获取与业务推广； 4、达成公司下达的各项任务指标与工作目标。 任职要求: 1、具备较强的市场开拓能力、沟通协调能力及销售技巧； 2、拥有良好的语言表达能力，有销售、金融或服务行业从业经历者优先考虑； 3、工作积极主动，抗压能力强，严格遵守行业合规规范。

【济南中能电力工程有限公司--简介】： 济南中能电力工程有限公司成立于2003年8月，是一家拥有近500名员工的高新技术企业，致力于为客户提供从调试启动到运营交付全流程的一站式服务解决方案。公司业务覆盖国内及海外多个区域。 【企业文化】： 诚信负责、客户为先、持续创新、协同合作、乐在其中。 【我们的愿景】： 让中能成为行业公认的卓越品牌！ 让每一位中能人因企业的发展而享有更多尊严与精彩人生！ 【欢迎加入】： 中能公司倡导开放包容的文化氛围，具备较高的容错机制，重视员工成长路径规划与职业发展支持，关注员工工作体验与幸福感。诚邀您的加入！ 一、岗位职责： 1、全面统筹招聘管理工作，主导公司招聘体系的建设、优化与实施，制定年度招聘规划并推进执行落地； 2、主导招聘全流程运作，涵盖人才需求梳理、招聘渠道开发、行业薪酬水平分析等工作； 3、开展招聘数据分析，定期输出招聘成效报告，为组织人才配置决策提供数据支撑； 4、承担事业部人力资源BP职能，包括员工关系维护、绩效考核管理、考勤管理及薪资核算等相关事务； 5、协助优化人力资源管理制度与操作流程，提升整体运营效率。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少2年招聘统筹相关经验，有电力工程行业背景者优先； 3、具备出色的招聘实战能力，可独立完成中高端岗位人才寻访，具有大规模招聘或项目制招聘经历者优先； 4、具备较强的业务洞察力和跨部门沟通协调能力，能够快速融入业务团队并提供有效支持； 三、素质要求： 1、目标导向明确，抗压能力强，适应高效工作节奏； 2、责任心强，具备良好的保密意识和团队协作精神，能够推动跨部门协作任务顺利开展。 四、薪资福利： 综合薪资：8K-10K； 福利体系：五险一金、周末双休、带薪年假、定期团建活动、节日慰问福利、年度健康体检、培训成长机会、免费工作午餐等。