岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责: 1. 汇总并分析各部门/项目的各项数据，跟踪公司关键节点的数据变化情况； 2. 负责数据的审核与管控，对各类数据及指标进行深入分析，及时发现并反馈异常问题； 3. 承担项目目标考核、年度/月度计划相关数据的管理工作，开展核查与分析，并编制相应报告； 4. 维护数据库及配套管理文件，确保资料归档完整有序； 5. 协助完成公司范围内其他与数据相关的支持性事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备扎实的数学基础（包括概率论、统计推断、假设检验、回归分析（线性/逻辑）等内容）； 2. 具备数据分析相关工作经验，精通EXCEL函数公式，熟练运用数据透视表、VLOOKUP及多层公式嵌套等操作； 3. 对数据具有敏锐洞察力，计算准确度高，具备良好的数据分析能力与独立思维，抗压性强，工作效率突出，有物业行业工作经历者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责公司品牌项目的对接与产品市场运营，配合项目推进，拓展客户资源并承担后台运营支持工作 2. 维护客户关系，推动客户转介绍及后续合作事宜 3. 负责日常业务数据的整理统计，协助优化市场区域布局规划 4. 表现优异者有机会带领团队，晋升为市场主管或经理 任职要求： 1. 性格温和，具备良好的沟通与表达能力 2. 具备较强的责任心和学习能力，能适应快节奏工作环境 3. 可接受无经验人员，公司提供带薪培训，并由主管一对一指导带教 薪资福利： 试用期无责任底薪4500元+绩效奖金，提供公寓住宿，入职即缴纳社保

1. 负责房产及物业类资产的日常运营管理， 2. 统筹协调物业服务与后勤保障工作（包括维修维护、安全防护等）。 **物业管理岗位职责** **一、综合管理** 1. 全面负责公司办公区、园区、宿舍、食堂等场所的物业统筹管理工作。 2. 编制并实施物业管理制度、应急预案及巡检方案，监督落实执行情况。 3. 对接外部物业公司、维保单位以及保洁、安保等服务供应商，开展合同履约管理与绩效评估。 4. 组织物业相关费用的核算、报销及台账登记，合理控制运营成本。 5. 收集员工关于物业服务的反馈意见，及时响应并处理投诉与问题建议。 **二、设施设备运维** 1. 负责办公区域水电、空调、电梯、消防、监控、网络弱电等设施的日常巡查。 2. 组织设备定期保养、维修和年检工作，确保系统稳定运行，消除安全隐患。 3. 出现突发性停水停电或设备故障时，迅速组织应急抢修，保障正常办公秩序。 4. 建立完善的设备台账、维修记录和保养档案，实现全过程可追溯管理。 **三、安全与消防管理** 1. 落实消防安全责任制，定期开展消防检查，推动隐患整改闭环。 2. 管理消防器材配置、疏散通道通畅性及应急照明系统，确保设施功能完好。 3. 协助组织消防演练和安全培训活动，增强员工安全防范意识。 4. 负责门禁管理、安保巡逻及外来人员、车辆的登记管控，维护办公环境安全有序。 **四、环境与后勤保障** 1. 监督保洁与绿化作业质量，保持办公区及公共空间整洁美观。 2. 负责会议室使用安排、绿植养护、公共区域物品布置与日常维护。 3. 统筹管理宿舍分配、食堂运营、停车资源及班车服务，满足员工基本生活需求。 4. 组织节假日期间值班排班、节前安全排查及必要物资储备工作。 **五、装修与改造管理** 1. 主导办公室装修、改建及搬迁项目的现场协调与过程监督。 2. 审核施工技术方案，监管施工安全、进度与质量，确保文明施工规范执行。 3. 项目完工后组织验收工作，完成交接手续及相关资料归档。 **六、其他工作** 1. 完成上级领导交办的其他行政事务、临时任务及物业相关工作。 2. 协助公司各类活动、接待及会议的场地准备与后勤支持保障。 **任职要求：** （一）基本条件 1. 本科及以上学历，企业管理、市场营销、工商管理、物业管理等相关专业优先； 2. 年龄不超过40周岁； 3. 具备3-5年及以上房地产运营、物业管理或相关资产运营管理经验，熟悉业务全流程；

公司直聘，提供住宿，当天即可安排入住，工资准时发放 宿舍配备WIFI、24小时热水、洗衣机等设施，让你感受家一般的温馨 想和我们一起边刷抖音边冲业绩，聊游戏、聊八卦，共享下午茶时光吗？ 这里有一支充满活力、团结友爱的年轻团队，正等待你的加入 （注：不接受短期工作，需至少稳定工作半年以上，不招兼职人员） 任职要求： 1、向往轻松自在的工作氛围，不喜欢条条框框束缚的你 2、有赚钱意愿，年龄在18-28岁之间，学历不限 3、希望平衡工作与生活，享受法定节假日带薪休假的待遇 4、工作态度积极，细致耐心，具备责任心，善于团队协作，拥有良好的沟通能力与系统分析能力 5、掌握基础电脑操作技能 公司提供： 1、人性化管理方式，免费提供住宿，解决你的后顾之忧 2、丰富的培训资源与晋升通道，资深员工一对一指导，是提升能力、积累经验的理想平台 薪资福利： 1、包吃住+无责任底薪+高额提成+年终奖金，收入与努力成正比，综合月薪8000+ 2、晋升路径清晰：初级运营→中级运营→组长→副部长→部长，成长空间广阔 3、公司统一安排住宿，无需支付任何费用或押金，仅需平摊水电开支 4、每周日固定休息，每月休息4天，国家法定节假日正常休假并享节日福利，定期组织团建、聚餐、旅游活动，生日及节日均有礼品赠送（特别说明：我们实行单休制，追求双休的求职者请勿扰，感谢理解） 5、员工主体为95后，团队年轻化，工作氛围轻松愉快 6、固定下午班次，告别早起打卡，特别适合夜猫族和熬夜爱好者 你的到来将为团队注入新鲜血液，我们也将为你提供广阔的发展舞台！ 欢迎怀抱梦想、勇于挑战自我的你，加入我们的大家庭！！！

氛围年轻：传媒运营岗位的工作环境充满活力，同事多为90后和00后，沟通无障碍，工作氛围轻松愉快。 弹性工作：工作时间灵活，弹性打卡制度让你可以更好地平衡工作与生活，享受个人时间。 职业发展：职业路径多元化，晋升机制透明，发展前景广阔，能者上位，令人充满期待。 工作轻松：日常工作压力小，节奏舒适，准时下班不加班，适合不想过度竞争的年轻人。 学习机会：公司提供丰富的学习资源和带教支持，帮助你在工作中不断成长，提升专业技能。

1、负责处理系统上订单，确保信息准确无误; 2、维护订单管理系统，及时更新订单状态，保证数据准确性; 3、分析订单数据，提出优化建议，提升订单处理效率， 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、具有较强的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中保持高效; 3、有订单处理或相关工作经验者优先考虑; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 薪资待遇:无责底薪4800+300全勤+提成，早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周未双休，节假日正常放假。

公司基本招聘条件 • 工作方式：必须到公司坐班 • 工作时间：9:00—19:00 • 午休时间：12:30—14:00 • 休息方式：大小休 • 综合薪资：4000—6000元/月 • 薪资构成：底薪＋绩效＋全勤 • 推广或业务提成另计 • 社保依法缴纳 • 入职首周为带薪适岗观察期，包含在一个月试用期内 • 全职员工试用期一个月，试用期工资不低于约定工资的 •在校实习生实习期两个月，单独签订实习协议 • 接受优秀应届毕业生和在校实习生 • 不限学历，重点看实际能力、执行力和作品 • 面试形式：线下面试为主 岗位职责 1.负责心流岛App的用户增长，对新增注册、下载、激活和有效用户负责。 2.寻找并测试低成本推广渠道，包括应用商店、内容平台、社群、论坛、异业资源和私域渠道。 3.负责渠道账号注册、内容发布、链接投放、效果记录和后续优化。 4.设计邀请拉新、老用户召回、社群裂变和任务激励方案。 5.建文渠道推广表，记录曝光量、访问量、注册量、有效用户量和转化率。 6.分析各应用商店及Web邀请来源的用户质量。 7.对接内容运营和活动运营，推动内容带来真实下载和注册。 8.定期复盘渠道效果，停止无效渠道，扩大有效渠道。 9.研究Telegram、海鸥、And与你及其他社交产品的增长方式。 10.完成公司阶段性新增用户目标。 任职要求 1.原则上需要1年以上互联网推广、用户增长或渠道运营经验。 2.做过App推广、社交产品、工具产品、私域项目或社区增长优先。 3.有合法合规的微商、创业项目、社群增长、私域引流经验优先。 4.熟悉主流内容平台、社和应用商店。 5.了解Telegram及同类社交产品优先。 6.能熟练使用电脑、表格和主流AI工具。 7.具备较强的数据意识，不能只发内容、不统计结果。 8.执行力强，能够主动找渠道、谈资源、做测试。 9.不接受只会讲方案、不能实际执行的人。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、基础数据分析工作 3. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 4.完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

招募闪到省小程序推广员（兼职，可线上） 做什么： 推广「闪到省」小程序，用户扫码注册后，外卖、打车、电影票、寄快递、订酒店、旧衣回收，笔笔消费你都有佣金，持续锁粉、持续收益。 怎么推： 微信朋友圈、群聊、抖音、小红书都行，没有固定任务，多推多得。 收入预期： 有执行力的，坚持3个月以上，月收益少则4000上下，高则上不封顶。前期铺量，后期躺收管道收益。 结算方式： 月结，。 适合人群： 有空余时间的上班族、宝妈、待业过渡期兄弟，一部手机就能干，不用打卡。

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有一定的抖音娱乐经验。有能力有责任心。

岗位职责： 1. 通过直播短视频投流等方式卖出公司产品 2. 负责抖音电商平台等多平台直播全流程 任职要求： 1. 学历不限，年龄18-30，接受零基础新人， 男女不限，应届生退伍军人优先 感兴趣欢迎与我联系

工资面议 岗位职责： 1. 负责抖音直播全流程运营，包括直播策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 独立完成直播间搭建、设备调试、画面与音效优化，保障直播稳定流畅 3. 分析直播数据（观看时长、互动率、转化率等），制定提升策略并落地执行 4. 协同主播、场控、选品团队推进直播目标达成，提升GMV与粉丝粘性 5. 挖掘平台流量机制，策划引流活动，拓展自然流量与付费投流协同路径 任职要求： 1. 熟悉抖音直播规则、算法逻辑及主流运营工具（如巨量千川、飞瓜数据等） 2. 具备直播运营实操经验，能独立完成从0到1的直播间冷启动 3. 数据敏感度高，熟练使用Excel或数据分析工具进行效果归因分析 4. 沟通协调能力强，适应快节奏工作，具备抗压能力与结果导向思维

1. 负责线上居家主播的带教与日常管理，指导主播开展工作； 2. 管理主播团队，协助主播提升表现与收入； 3. 提供一对一培训，帮助新人快速上手，不收取任何费用； 4. 时间自由安排，可远程办公。 任职要求： 1. 接受小白入职，提供全程指导； 2. 有强烈赚钱意愿者优先，尤其欢迎希望改善经济状况或摆脱高负债的人加入； 3. 无需经验，公司提供系统培训与支持。 薪资待遇： 1. 底薪加高额提成； 2. 三个月内收入过万，三个月后月收入2-3万起。

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括拍品策划、节奏把控及数据复盘，跟播 2.制定并执行直播推广计划，提升直播间曝光量、互动率与转化率 3.协调主播、场控、中控台等团队成员，保障直播顺畅高效运行 4.分析平台流量逻辑与用户行为，优化直播话术、时段及活动策略 5. 对接供应链与售后部门，确保商品供给、库存同步及客诉响应及时 任职要求： 1.熟悉主流直播平台（抖音、视频号等）规则与算法机制 2.具备直播运营实操经验，能独立完成从0到1的直播间搭建与冷启动 3. 数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具 4.沟通协调能力强，抗压性好，适应快节奏工作环境 5.学历不限，有成功操盘十万级GMV直播间经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.能协助完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.可看懂分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 具备基础数据分析能力，熟练新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

东非旅游代理，需要有互联网线上思维，能接受新事物能学习，很好上手，会培训教，和团队一起同步向上，未来 3 到 5 年的趋势 属于新媒体《共创模式，轻创业》兼职全职都可

1. 市场推广/地推相关经验不限，有快消、教育、本地生活等行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力，能适应灵活外勤工作节奏 3.学历不限，执行力强，结果导向，具备基础数据分析意识 4.熟悉主流地推工具及社群运营方式者更佳 5.认同新兴产业价值观，愿与团队携手成长、长期发展

思维活跃，乐于接纳新鲜事物与创新理念，可自主运营个人账号，打造专属个人IP。前期提供系统培训，指导视频发布与剪辑技巧，助力你从零起步构建影响力。我们为你提供变现平台与支持，全国范围开放代理资格，不受地域限制。

不限地区、不限时间、不限经验，全国范围可参与，互联网开发与新媒体创作方向，按个人时间灵活安排工作，有单即做，完成即结算，忙碌时可暂停接单。 两种合作方式：其一为底薪结合提成模式，需完成少量任务；其二为代理模式，自主拓展客户，工作自由无约束，无需完成指定任务。 想做就做，想停就停，时间完全由自己掌控。 合作资格长期有效，加入即成为终身代理。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

职位描述：抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

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1. 有责任心，接受小白 2. 能够按要求完成公司部署的计划

1.发布视频等内容和文案 2.不需要打电话 3.时间自由，无固定班次