有网络运营、电商运营相关工作经验，熟悉抖音、淘宝、小红书等主流平台规则与玩法； 掌握产品拍摄技巧，会使用相机/手机拍摄，熟练运用PS等修图软件处理图片；执行力强、思维灵活，有数据分析意识，热爱电商、短视频与直播行业。

岗位职责: 1. 负责直播间的整体规划与实施，提升用户参与度及转化表现 2. 整合团队资源，推进直播内容的创意设计与执行落地 3. 拆解直播运营数据，持续优化运营方案 任职要求： 1. 了解直播领域，具备敏锐的内容洞察力 2. 具备出色的沟通能力，能够高效协调多方协同工作 3. 学习能力强，执行力高，能适应高强度的工作节奏

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划 2. 负责平台内容更新、用户互动维护 3.整理运营文档，保障信息同步高效 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel办公软件 3.无经验要求 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好

岗位职责： 1、负责公司微信公众号/视频号、抖音号、小红书等新媒体渠道的搭建、日常运营与维护，提升账号影响力、用户活跃度及内容传播效果，并完成相关数据跟踪与分析； 2、独立策划线上推广活动及原创文案，产出具有高质量和高分享价值的新媒体内容，构建有效的互动机制，增强用户粘性，实现粉丝增长与留存目标； 3、主导社群的搭建与持续运营（包括社群裂变、活动执行等），设计分享激励机制，推动老用户带动新用户加入，形成可持续发展的社群生态体系； 4、研究用户行为与需求，制定精准的引流策略与转化路径，达成社群规模扩展及用户转化指标； 5、承担视频剪辑、宣传海报设计及多平台内容分发等工作； 6、依据公司规定的工作汇报流程，定期向上级提交工作进展报告。 任职资格: 1、统招本科及以上学历，新媒体类相关专业背景； 2、对新媒体运营有浓厚兴趣，具备较强的运营管理思维、专题策划能力和信息整合能力； 3、拥有良好的沟通协作能力与文案撰写功底，理解社交媒体属性及用户与产品之间的互动关系； 4、有新媒体运营实践经验者优先考虑，具备项目统筹与执行能力者更佳。 岗位待遇： 薪资构成：基础工资+绩效+餐补，综合4-8K； 上班时间：9:00-18:00，午休2小时，周日周一双休，法定节假日正常放假； 公司福利： 1、公司缴纳五险一金（入职试用期内即开始办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2、可享受5-20天带薪年假，国家法定节假日休假，员工生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假； 3、节日礼品、礼金（春节、端午节、教师节、中秋节等） 、生日、结婚及生育礼金，儿童节子女礼品，高温补贴； 4、年度体检，年度境内外旅游； 5、员工及子女免费报班，员工亲友八折优惠；

1. 每天下午1小时，坐在户外维护玩具桶，抽奖，分发字帖。 2. 还有。 很好的 很轻松

1.招聘岗位：主播 2.岗位职责： 根据用户的具体需求，保持良好的聊天氛围。进行相应的沟通与反馈； 3.薪资福利：底薪5000元，综合薪资5000-18000元/月 能力越强收入越高，上不封顶； 4.岗位优势：薪资周结，周结！周结！每周定期发放薪资；不签约工会，没有押金，没有违约金。 5.正常工作制，月休4天，可以根据个人需要调整休息时间 6.任职要求：性格开朗，善于倾听，有耐心。建议18-38岁进行投递(能力优越可放宽) 有意向直接电话 点击屏幕下方立即联系，并投递简历，即可与企业联系！

洛阳唯一一家五星级公会 为你提升收入 想赚钱的朋友速来了解！ 要求： 1. 不限经验，提供免费系统培训 2. 性格稳重乐观，形象良好气质出众，不确定是否适合的小伙伴，欢迎随时联系我咨询 岗位职责： 1. 每日工作时长6小时 2. 提供真实高额保底（7k-9k），签约金可协商 3. 免费提供专业妆容造型 4. 免费安排舞蹈技能培训 5. 全程贴心服务，配备相机及直播间 6. 收入日结，抖音安心入职保障 7. 首月为适应期，第二个月起综合收入可达2w-5w，渴望高薪、不甘于平凡打工生活的，快来与我聊聊吧~

上班时间：中午12点至晚上12点，每日工作6到9小时 要求：具备进取心、团队协作意识强、勤奋踏实，遵守公司各项规章制度 综合薪资8000以上（普通员工） 表现积极者可实现月收入15000起 优秀主播收入无上限，直播行业潜力无限 提供免费岗前培训与全程专业指导，助你快速进入状态 公司资源扶持力度大，奖励机制完善，提成比例高达35%-40% 工作模式灵活自由，无需经验基础，只要肯拼，轻松实现月入过万 每月进行绩效考核，优质主播可晋升为厅管，享受厅内分红权益 加入我们，开启你的高薪之旅，机会不容错过 岗位福利： 全新装修办公环境，舒适宜人 团队年轻有活力，沟通无障碍 免费系统培训，专业导师带教 工作内容简单易上手，无压力起步 无需担忧流量或礼物任务，公司提供保底薪资保障 工作时间弹性安排，兼顾效率与自由 只要你愿意付出，零基础也能快速成长 定期组织下午茶及团建活动，氛围轻松愉快 欢迎随时咨询了解~

岗位职责： 前期和主管学习项目知识，营销系统，商务洽谈流程等。2-3个月考核达标晋升主管后，开始实践人资培训、组建管理团队，员工关系处理，发展规划等。最终负责行政内勤管理，人才筛选，财务管理，负责部门运营管理。 岗位要求: 1.有一定的企图心，相关管理经验。 2.具有良好的表达能力，执行力。 3.自主学习改变的意愿。 4.能吃苦耐劳，退役军人和学生干部优先考虑。

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一、技术与图纸管理 熟悉图纸、参加图纸会审，提出优化建议。 编制/落实施工方案、技术交底，指导班组按规范施工。 负责现场测量放线、标高复核，确保点位准确。 处理设计变更、签证，对接监理与甲方。 二、现场施工组织 按进度计划组织施工，合理安排工序与班组交叉作业[__LINK_ICON]。 调配人、机、料，协调材料进场与验收、机械使用。 管理现场平面布置，落实文明施工[__LINK_ICON]。 三、质量控制 监督工序质量，执行“三检制”（自检、互检、交接检）。 组织隐蔽工程验收、分部分项验收，记录质量情况[__LINK_ICON]。 发现质量问题及时整改，杜绝不合格工序流转。 四、进度管理 编制周/月进度计划，跟踪实际进度，分析滞后原因并调整[__LINK_ICON]。 协调工序衔接，保障关键线路按期完成[__LINK_ICON]。 五、安全与文明施工 落实安全交底与班前安全教育，巡查并整改安全隐患。 监督劳保佩戴、临电、脚手架、高空作业等安全措施。 管控扬尘、噪音、泥浆，保持场地整洁[__LINK_ICON]。 六、成本与资料 核算工程量、材料用量，办理现场签证，配合结算。 填写施工日志，整理隐蔽记录、验收资料、变更签证等。 收集归档技术与管理资料，保障竣工资料完整。 七、协调与沟通 对接甲方、监理、设计、班组、供应商，及时解决现场问题。 配合项目经理完成其他临时工作。

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帮助主播一对一跟播，

岗位职责： 1、负责主播的招募和主播的日常运营及内容策划，提升直播活跃度与用户粘性； 2、协助制定直播活动方案，协调资源推动活动落地执行； 3、收集用户反馈，分析直播数据，优化直播内容与运营策略。 岗位薪资： 1、 试用期底薪3000+全勤200+补贴500，试用期有不同等级的奖金 2、转正底薪3500+全勤200+提成+奖金+工龄，综合薪资6k以上 工作时间，9：30-18:30（午休一个小时），双休，法定正常休

岗位职责： 1. 负责抖音、快手等平台直播全流程运营，包括选品策划、脚本协同、场控执行及数据复盘 2. 监控直播实时效果，优化话术节奏、互动策略与转化路径 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及零基础转行者，公司提供系统化带教培训 2. 对直播电商有浓厚兴趣，具备基础网络敏感度和良好沟通表达能力

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升GMV、观看时长、互动率等核心指标的运营策略 3.协同主播、中控、设计、供应链团队，保障直播高效协同与落地执行 4.挖掘平台流量规则与用户偏好，策划主题活动、引流玩法及私域转化路径 5.跟踪行业动态与竞品动向，持续迭代直播形式与内容创新 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与工具 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel或BI工具，能从数据中提炼运营洞察 3.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协调与项目推进能力 4.对电商趋势、用户心理及内容传播有敏锐感知力 5.学历不限，热爱直播行业，有成功操盘案例者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位职责: 1. 参与娱乐类话题直播，积极与观众互动，提升用户参与度和粘性 2. 运用良好的语言表达能力，营造轻松有趣的直播氛围 3. 协同团队推进直播流程，达成各项直播运营目标 任职要求： 1. 拥有较强的沟通能力和临场应变技巧 2. 能灵活处理直播过程中的各类情况，保障节目流畅进行 3. 熟悉娱乐领域动态，具备内容分享与话题延展的能力

靠颜值吃饭，化妆搭配美颜，专业化妆师和造型师为你打造形象，抖音直播出镜，半天工作制。 下班后自由安排，打麻将、逛街、带娃都方便，工作轻松无压力。 每天工作六小时，无责任底薪5000–10000，无需完成任何任务或业绩指标（提供住宿）。 公司定期发放福利，组织团建活动，氛围愉快，体验感拉满。

小白薪资待遇：无责底薪首月3000（之后每月递增500底薪），第二月3500、第三月4000，依此类推直至5000底薪，具备晋升空间，后期可转为正式团播运营岗位，享有业绩提成 1. 负责新媒体平台的内容规划与日常运营 2. 配合团队推进新媒体项目的落地与推广 3. 参与新媒体数据的整理与分析，持续优化运营策略 4. 具备一定审美能力 任职要求： 1. 热爱新媒体运营工作，积极面对工作挑战 2. 具有良好的协作意识，能快速融入团队环境 3. 工作踏实认真，具备较强的责任心和执行力

工作内容 1. 负责海外版抖音直播艺人的签约、孵化、IP塑造、日常运营及直播统筹（无需电话沟通，无需电话沟通！） 2. 工作节奏平稳，入门简单，成长空间广阔；公司配备账号、手机及翻译工具，需熟悉短视频平台的热门趋势、玩法机制与新功能，熟练掌握并运用平台规则。 3. 提供专人带教培训，零基础也可快速适应，无需担心上手问题。 公司要求 1. 具备良好的执行力；思维敏捷，能适应快节奏工作，抗压性好，具备良好沟通能力与团队协作精神，以达成目标为核心工作导向。 2. 主要负责TIKTOK海外账号的运营管理与推广，实现所辖账号粉丝量持续增长。 薪资待遇 1. 底薪+提成模式，团队氛围活跃年轻，团建活动丰富 2. 工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00，周末单休，法定节假日正常休息，底薪3300元，当前薪酬结构为底薪加提成，综合月收入4-8K（按时发放，绝不拖欠） 附加：团队年轻易交流，福利多样！环境轻松还能掌握实用技能！

> 上班轻松拍美照、记录日常，随手拍的素材直接发朋友圈无压力～ > 参与短剧拍摄及内容互动展示，性格活泼、乐于表达即可。 > 提供免费上镜指导和短视频拍摄教学，全程协助，无需自备拍摄团队。 > 福利：提供住宿，不限经验，工作时间灵活，适合学生兼职。

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，配合运营完成主题直播、促销活动及粉丝运营动作 3.维护直播间氛围，及时回应观众提问，引导点赞、关注、下单等行为 4.配合团队完成短视频拍摄、素材准备及复盘数据分析工作 5.遵守平台规则与公司规范，确保直播内容健康、合规、有吸引力 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，有较强的学习能力与抗压能力 3.具备基础控场能力与临场应变能力，能独立完成直播任务 4. 有直播、短视频、新媒体等相关经验者优先 5.学历不限，热爱表达、乐于沟通者均可投递

工作内容： 团队直播控场、互动暖场、带动氛围、游戏环节主持。 任职要求： 1. 形象上镜，表达清晰不怯场 ​ 2. 性格外向活泼，有镜头感 ​ 3. 有无经验均可，可免费带 薪资待遇：3000-6000元+提成 工作环境轻松，包餐/住宿 想做直播、喜欢出镜的直接私信发自我介绍。

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