
财务主管
8000-15000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析电商资金管理
岗位内容:
1. 统筹公司整体财务运营,处理上下游往来账款核对及财务报表编制工作。
2. 管理公司现金、银行存款及线上电商业务账务,执行日常清点与核对。
3. 核对公司销售订单及相关物流费用,编制对应账单及财务记录。
4. 审核公司线上业务交易数据及往来账款明细,确保账目准确无误。
5. 负责员工工资核算及社保缴纳等薪酬相关事务。
6. 完成上级主管安排的其他财务相关工作。
任职要求:
1. 具备财务相关工作经验,了解银行结算流程,有1年以上电商企业同岗位工作经历。
2. 熟练操作记账软件,具备良好的学习能力与信息整理能力。
3. 工作认真细致,具备较强的沟通表达能力和团队协作意识。
电商财务主管
5000-10000元/月
财务经理3-5年大专
一、岗位职责:
平台账务核对与整理
负责淘宝、抖音、拼多多等各平台店铺的日常账务核对、账单整理及入账工作,确保账实相符。
供应链费用核算与票据管理
核对供应链各项费用(如采购成本、物流费用等),完成付款单据的提报与审批流程,及时跟进所有票据的归档与管理。
成本核算与财务报表
负责公司业务成本核算,编制月度/季度盈亏报表,为管理层提供财务分析支持。
薪资与社保管理
负责员工工资的核算与发放,社保公积金的缴纳,以及日常公司账务处理(如凭证录入、税务申报等)。
其他财务相关工作
协助完成年度审计、税务筹划及其他上级领导安排的财务相关工作。
二、岗位要求:
经验要求
大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业优先;
具备两年以上会计工作经验,有电商行业财务经验者优先考虑。
专业技能
熟悉电商各平台(如淘宝、抖音、拼多多)的财务结算特点与流程;
熟练使用Excel,掌握常用函数(如VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等)进行数据处理与分析;
熟悉财务软件(如金蝶、用友等)操作者优先。
职业素养
对成本核算有较深入的理解;
工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德;
具备较强的理解力、执行力及团队协作精神。
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管1-3年本科会计中级职称
工作内容:
1. 账务处理:独立完成记账凭证的编制及往来款项的核对与处理,确保会计科目使用准确、账务操作规范合规。
2. 报表编制与分析:负责各主体公司及直营门店的财务核算,按时编制单体及合并财务报表,并出具相应的财务分析报告。
3. 总账管理:维护总分类账目,保证各科目余额真实准确,定期开展明细账与总账的核对工作。
4. 档案管理:负责财务凭证、账簿的整理、装订及归档保管。
5. 资产管理:参与公司存货等资产的盘点工作,确保账实相符。
6. 团队协调与管理:组织会计人员开展日常核算事务,保持与业务部门的高效沟通,推动业财融合,保障财务信息及时、准确输出。
7. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 财会类专业本科及以上学历,持有中级会计职称者优先考虑。
2. 熟悉国家财务、税务相关法律法规;具备2年以上服装零售行业总账工作经验。
3. 精通企业会计准则及相关财务制度,能独立完成全盘账务处理及合并报表编制;熟练操作金蝶系统及常用办公软件。
4. 具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,工作认真负责,稳定性高。
5. 具有良好的抗压素质,善于团队协作与跨部门沟通,执行力强,具备较强的自我管理能力。
6. 有服装行业从业背景者优先。
薪酬待遇:12-20K
早8:30晚5:30 周末大小休
工作地点:杭州
财务经理-侧重成本管理(J12797)
2-3.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科成本管理资金管理互联网电商
岗位职责:
1. 负责资金、存货、长期资产、投资、租赁及各类税费等资产负债表科目的日常账务处理,确保核算流程合规、数据真实准确。
2. 牵头组织年度预算编制工作,协调相关部门开展预算讨论与审核,保障预算方案科学合理,契合公司战略发展方向。
3. 带队推进月度成本关账流程,严格执行结账前核查机制,确保结账任务按时高质量完成。
4. 精确实施中后台费用的内部分配,按公司管理要求及时编制并提交对内管理报表及对外财务报告,确保数据报送的准确性与时效性。
5. 负责团队日常运营管理,涵盖人员招聘、培训培养、绩效评估及职业发展指导,持续提升团队专业水平与执行效率。
6. 强化与采购、生产、销售等相关业务部门的协同联动,促进财务与业务的深度结合,有效解决跨部门协作中的财务议题。
任职要求:
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称者优先考虑。
2. 拥有3年以上制造企业成本核算工作经验,熟悉生产型企业成本核算体系、分析方法及关键控制环节。
3. 具备较强的团队管理能力,有带领5人及以上团队的实际经验,能够有效激励成员并提升整体绩效。
4. 具备丰富的跨部门合作经历,沟通协调能力强,善于解决复杂问题,能高效推动多部门协作项目落地实施。
5. 参与过成本会计科目整理项目,具备独立主导科目梳理的能力,可制定统一的入账规范与管控策略。
6. 熟练操作用友财务软件,能熟练运用系统完成账务处理、报表出具及数据分析工作,具备其他ERP系统使用经验者优先。
7. 工作责任心强,作风严谨,具备良好的抗压能力,能适应高强度工作节奏,确保各项任务准时保质完成。
财税方案经理
8000-28000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 为客户提供专业、合规的财税咨询与解决方案,涵盖税务筹划、账务处理及财务优化等领域
2. 深入了解客户业务模式与经营现状,定制个性化财税服务方案并持续跟踪落地效果
3. 协助客户完成纳税申报、年度汇算、税务稽查应对等关键事项,确保全流程合规高效
4. 定期开展财税政策解读与风险提示,帮助客户规避潜在财税风险
5. 配合团队推进项目交付,参与客户培训、方案汇报及跨部门协同工作
任职要求:
1. 熟悉国家财税法规及实务操作,具备扎实的会计、税务专业知识基础
2. 具备良好的客户沟通与需求分析能力,能独立完成方案设计与汇报
3. 工作细致严谨,责任心强,具备较强的学习能力与抗压能力
4. 持有初级/中级会计职称、税务师或注册会计师资格者优先
5. 具备财税咨询、企业服务或事务所相关工作经验者优先
地产财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科
一、 岗位职责
1、参与项目财务概算、预算、核算、决算体系的搭建与优化,涵盖项目管理报告编制及经营数据的分析工作;
2、协助完善项目财务管理制度,起草项目财务操作规范,设定项目管理关键指标,落实内部控制措施,并推动制度执行到位。
3、依据费用报销规定审核报销单据,确保其真实性与合规性,并承担相应审核责任。
4、负责项目财务报表的编制与汇总,组织项目公司年度、季度、月度财务收支预算的制定,并监督执行进度。
5、参与工程结算文件的审核,以及相关合同条款的财务审查工作。
6、通过成本、费用及利润等维度的分析,识别运营中的问题并及时反馈,提出切实可行的改进建议。
7、促进项目财务团队与公司内部其他部门及集团总部之间的协作与信息互通。
8、对接税务机关、金融机构、会计师事务所等外部单位,保持良好沟通,维护合作关系。
9、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求
1、本科及以上学历,金融、财务管理、会计等相关专业背景;
2、具备5年以上房地产行业财务工作经验,其中至少3年项目财务管理经历;
3、熟悉国家及地方财经法规、会计准则及相关税务政策;
4、熟练使用各类财务软件及办公自动化工具,具备较强的数据洞察力和问题分析能力;
5、具有高度的资金安全意识和风险防控意识,思维逻辑清晰;
6、品行端正、诚实守信,工作积极主动,具备较强的抗压能力。
财务主管
2-3万元/月
财务经理/主管5-10年本科业财融合财务分析财务信息化经验团队搭建经验总账核算成本管理财务综合管理电商
1、参与业务流程与财务流程及相关系统的搭建、审查及优化工作,具备识别流程风险的能力,可提出切实可行的改进建议,持续完善制度体系,保障业务与财务数据的一致性与准确性;
2、负责集团下属品牌项目的日常财务审核工作,涵盖应收应付管理、税务申报、统计核算等关键财务模块的监督与执行;
岗位职责
3、作为业务单元的财务协同伙伴,深度理解公司运营模式,针对业务端提出的问题或需求,提供专业财务支持方案,并推动实施落地;
4、主导供应链相关职能(如采购、仓储与物流)的预算规划、执行监控、偏差分析及动态调整,确保预算目标的有效达成;
5、具备团队管理实践,能有效指导团队成员开展工作,提升整体工作效率,保障团队月度目标顺利完成。
任职要求
1、财务管理、统计学等相关专业本科及以上学历,具备5年以上财务管理工作经历,其中至少2年在年交易额超10亿的电商企业担任财务管理岗位;
2、熟练操作金蝶ERP系统,有电商业务与财务系统一体化项目主导或实际应用经验;
3、具备敏锐的商业洞察力和持续学习能力,能快速适应业务变化,不断更新对业务与财务的理解与认知;
4、拥有出色的财务统筹、财务分析与内控管理能力,同时具备良好的团队领导力、组织协调及跨部门沟通能力。
地产财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年大专投融资项目
财务经理
一、 岗位职责
1、参与项目财务概算、预算、核算、决算体系的建设与优化,统筹管理报告编制及经营数据系统的搭建;
2、协助完善项目财务管理制度,制定财务操作规范,设定项目管理指标,落实内部控制机制,并推动执行落地;
3、依据费用报销制度审核各类报销单据,确保其真实性与合规性,并承担相应审核责任;
4、负责项目财务报表的编制与汇总,组织年度、季度、月度财务收支预算的拟定,并监督预算执行情况;
5、参与工程结算文件的审核,以及相关合同的财务条款审查;
6、开展成本、费用及利润分析,识别运营中的问题并及时上报,提供切实可行的改进建议;
7、加强项目财务团队与其他职能部门及集团总部之间的协作与信息互通;
8、对接税务机关、金融机构、审计机构等外部单位,保持顺畅沟通,维护良好合作关系;
9、完成上级交办的其他工作任务。
二、 任职要求
1、本科及以上学历,金融、财务管理、会计等相关专业背景;
2、具备8年以上房地产行业从业经历,其中至少3年产业园项目财务管理经验(此项为硬性要求);
3、熟悉国家及地方财经法规、会计准则和税收政策,掌握银行业务运作流程;
4、精通财务软件及办公自动化工具,具备敏锐的数据洞察力和问题分析能力;
5、具有强烈的风险防控意识和资金安全管理意识,思维缜密、条理清晰;
6、品行端正、诚实守信,工作态度积极主动,抗压能力强。
财务经理(电商)
2-2.5万元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理中级会计师电商
一、财务相关专业本科及以上学历,有中级等相关证书优先
二、服装电商行业财务经理任职三个以上
三、曾经历公司体量在3亿GMV以上
财务经理
4000-8000元/月
财务经理中专/中技
岗位职责:1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析;2.组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时;
3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财税风险,保障合规运营;
4. 主导税务筹划与申报工作,协调税务机关关系,合理降低企业税负;5.参与公司重大经营决策,提供专业财务建议与数据支持。
任职要求:1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先;
2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力;
3.熟悉国家财税法规及会计准则,精通ERP系统及主流财务软件;4.具备较强的数据分析能力、风险意识和跨部门沟通协调能力;5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德与保密意识。
指挥工长期1-2人月结
冯镇江杭州市钱塘区青西一路与迎康路交叉口千岁兰项目招信号工工资5500加班1850以下50以下今明天可以上班需要2人没高血压最好明天来上班要干长期的
浙江杭州本厂诚招四季装车工18名网店半精品,和睦村一二组160号大井小学边上,联系电话
工厂搬运工11-20人
本厂诚招四季装车工18名网店半精品,和睦村一二组160号大井小学边上,联系电话
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务主管
6000-8000元/月
财务经理5-10年本科成本核算盘库中级会计师
1、根据公司成品情况及战略规划,组织建立和完善公司成本管控体系,制定总体方案和实施办法;
2、根据成品成本目标,拟定预算、核算、成本管理实施细则,报批后组织执行并跟进。
3、编制成本管理计划,提供成本资料,提出降低成本控制措施和建议。
4、对核算结果与预算目标进行比较分析,揭示差异原因并进行后续整改。
5、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询和更新工作。
6、参与销售合同管理,成本预算。
7、财务监督和稽查,协助部门的推广与培训。
8、负责成本目标落实中部门内外的协调和管理。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,财务管理相关专业,5年以上财务工作经验;
2、制造业企业相关工作经验优先;
3、对成本控制有一定的管理经验;
福利待遇:
1、早八晚五,双休,五险一金;
2、提供午餐及通勤车(航空航天大学地铁口)。
职位福利:五险、节日福利、免费班车、定期团建、包吃
财务经理
8000-12000元/月
财务经理3-5年高中财务综合管理税务管理
薪资范围:
10-11财务经理
1、负责总账、成本核算及主办会计相关工作,完成核心职责:财务报表审核,为公司领导决策提供可靠的依据
2、对重大的财务收支计划、业务合同进行会签
3、熟悉税法政策、营运分析及各部门协调沟通
要求:
1、高中及以上学历,大专本科优先,会计相关专业职位
2、3-5年及以上主办会计工作经验,具备会计中级资格证优先,熟悉会计准则和税法规定,具有良好的口头及书面表达能力
3、年龄25岁至40岁,思维敏捷,接受能力强,独立思考,善于总结工作经验
工作地址
宁波北仑区宁波北仑区人力资源大厦98
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责
1.制定、完善财务管理制度、内控流程、成本控制体系,并监督执行;
2.组织编制年度/季度/月度财务预算,跟踪执行情况,提供分析建议;
3.统筹资金调配、现金流管理、投融资支持、资产盘点与风险监控;
4.编制月报、季报、年报,开展经营分析,为管理层提供决策依据;
5.负责报税,开展税务筹划,应对税务稽查,维护与税务、银行等外部机构关系;
6.负责进出口业务的报关和退税。
二、能力要求
本科及以上学历,财会、金融、经济等相关专业,有中级会计师及以上职称优先,工作经验5年以上。年龄不超过40岁。
财务经理
7000-8000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师制造业房地产/建筑
岗位职责:
1、必须有建筑行业3年以上财务经理经验!!!
2、负责上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,财会等相关专业;
2、同岗位3年以上有建筑行业领导岗位经验;
3、具有良好的沟通能力及处理财务问题的能力
4、工作认真负责、细心谨慎,爱岗敬业,责任心强,具有良好的职业道德。
会计
9000-14000元/月
会计3-5年本科线下零售财务分析金蝶EAS高级会计师中级会计师互联网用友U8审计
需要有主办会计工作经验!!!
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理,保证会计核算的准确与及时;
2、编制及复核各类财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表;
3、完成各项税务申报工作,包括增值税、企业所得税、个人所得税等税费的计算与报送;
4、负责发票管理,开展进项税发票认证与抵扣操作,保障税务合规性;
5、配合年度财务审计,协助推进内外部审计相关事宜。
任职要求:
1、具备会计类职业资格证书,掌握系统的会计理论知识;
2、了解国家财经法规、会计准则及相关税收政策,可独立办理税务业务;
3、熟练操作财务软件及常用办公软件,拥有良好的数据整理与分析能力;
4、具备优秀的沟通协调能力,能有效联动内外部协作资源;
5、工作认真负责,具有较强的抗压能力与信息保密意识。
财务外包服务助理
8000-10000元/月
财务/会计助理1-3年本科记账报税财务报表金蝶软件票据管理会计初级职称中级会计师office
工作职责:
1. 配合项目负责人,为中小型企业及大型集团客户提供税务支持与财务服务(需熟练掌握账务处理、纳税申报、发票管理等基础财务工作);
2. 参与项目全流程管理(包括沟通对接、进度把控、任务执行与结果复核),维护客户关系及外部政府单位的联络,协助推进客户外部审计工作,及时整理并提供相关财务资料。
任职要求:
1)财务、会计等相关专业本科及以上学历,具备初级或以上会计职称;
2)拥有2-3年财务岗位实际工作经验;
3)掌握扎实的会计理论与实务操作技能,能熟练使用办公软件及常用财务系统;
4)全面了解国家会计准则、税收法规及相关地方性政策规定;
5)具备较强的沟通表达能力、团队协作意识,以及良好的组织协调能力和抗压能力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴、周末双休
财务助理兼行政
7000-8000元/月
出纳3-5年本科银行会计从业证出纳经验初级会计师
岗位职责:
出纳部分:
1、负责现金及银行存款日记账的登记与日常管理;
2、负责各类票据的保管与使用登记;
3、管理员工差旅报销、日常费用报销及备用金相关事务;
4、跟进公司项目支出的费用管理与记录;
5、参与公司财务预算的编制与执行支持;
6、办理公司各项税费及其他费用的缴纳工作;
7、负责员工考勤数据整理,核对工资表,发放薪资与奖金,并制作工资条;
8、配合会计完成日常账务处理的相关协助工作;
9、完成与出纳职能相关的其他日常工作;
10、上级领导安排的其他临时性任务。
周末双休,工作时间:9:00-18:00
财务专员
5000-10000元/月
财务顾问经验不限大专
岗位职责:
1.负责企业财税事务的办理,涵盖公司设立、信息变更、财务代理记账等相关服务。
2.通过专业沟通拓展客户资源,推介公司业务内容,完成既定销售任务。
3.汇总并传递客户反馈信息,提供针对性解决方案,提升服务品质与企业口碑。
4.落实客户后续支持工作,持续构建稳定、互信的客户合作关系。
任职要求:
1.具备较强的交流能力和语言表达能力,能准确识别并应对客户需求。
2.对财务税务领域有基本认知或从业意愿,具备快速学习相关业务的能力。
3.工作积极主动,有担当意识,能自主推进并达成业绩指标。
4.具备协作意识,善于与团队成员进行高效互动与配合。
成本主管
8000-16000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本预测成本核算成本控制成本分析生产制造业
岗位职责:
1、配合财务经理搭建完善的生产成本核算机制与存货管理流程,协同开展成本专项小组的日常管理工作;
2、负责标准成本体系的更新与维护,包括材料标准成本的设定与调整,产品标准工时、产能及作业效率的制定与优化,确保标准成本合理,为成本分析和绩效评估提供可靠依据;
3、熟悉制造工艺流程,主导每月成本核算工作的组织与执行,保障成本数据准确、及时,并满足公司内部管理需求;
4、牵头实施月度存货核算及月度、季度、年度盘点安排,开展存货账龄与呆滞情况分析,推动相关责任部门及时处理异常物料,防止库存积压或过期,降低存货风险,保障资产真实完整;
5、统筹开展成本与费用的综合分析与管控工作,输出有助于经营决策的财务建议;
6、参与材料类供应商年度协议的拟定,严格把关价格审核流程,提出优化财务付款流程的相关建议。
岗位要求:
1、本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景;
2、具备3-5年制造业成本管理或类似职能工作经验,有医疗器械行业从业经历者优先考虑;
3、熟悉各类成本控制方法,能够构建并持续改进成本管理体系,精通财务系统及常用办公软件操作;
4、掌握人工智能相关技术,有财务领域AI项目实践经验,能将AI工具应用于日常财务工作者优先;
5、具备出色的沟通协调能力、跨部门协作意识、问题分析与解决能力,抗压性强,工作认真细致且责任心强。
电商财务专员
6000-9000元/月
会计1-3年学历不限核算会计总账会计结算会计会计从业资格证书会计初级职称会计中级职称
岗位职责:
负责天猫、抖音等电商平台的日常财务核算工作,包括订单收入确认、退款及平台佣金处理,推广费、物流费等成本分摊,以及日常费用报销审核;
编制适用于电商平台的财务报表(如利润表、现金流量表等),并同步核对平台结算数据,确保账务准确无误;
统筹电商平台税务管理事务,完成直播与推广收入相关的增值税申报、电子发票维护,并落实电商领域的税务合规规划;
基于电商运营数据开展财务分析,如单品毛利率、推广投入产出比(ROI)等,提供具有财务视角的业务优化建议;
协同运营及仓储团队共享财务信息,配合外部审计机构及税务主管部门完成电商业务相关检查与资料准备。
任职要求:
了解天猫、京东等主流电商平台的财务操作流程,拥有1-3年电商行业会计岗位实操经验;
掌握国家会计准则及相关税收法规,能够独立完成税务申报及合规性筹划工作;
熟练操作用友、金蝶等财务系统,具备运用Excel函数(如VLOOKUP、数据透视表)进行数据分析的能力;
沟通协调能力强,适应初创型企业跨部门高效协作的工作节奏;
工作态度认真细致,责任心强,严格遵守财务信息保密原则
税务会计
7000-12000元/月
会计3-5年大专专员
工作职责:
1. 负责整体税务事务管理,涵盖纳税申报、税务规划、合规审查及风险防范;
2. 与政府机构对接,顺利推进高新技术企业资质管理、财政补贴申报及政策实施;
3. 配合财务部门完成账务处理、成本计算及财务报告编制工作;
4. 关注税收法规动态,持续优化税务策略,合理控制企业税负水平;
5. 协助内外部审计工作,及时提供相关税务资料与解释说明。
任职要求:
1. 财务、会计类专业本科及以上学历,具有全面税务实操背景;
2. 具备高新技术企业税务办理或政府资助项目对接成功案例;
3. 熟悉国家税收法律及地方相关政策,熟练使用财务系统与Office办公软件;
4. 工作细致严谨,具备良好沟通能力,可高效协调政府部门与内部团队协作;
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具有市场竞争力的薪资待遇+绩效奖励;
健全的职业晋升通道及行业专项培训支持;
融入快速发展团队,全程参与公司核心财税工作项目。
成本招采专业经理(J10067)
1.2-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年本科招标采购商务采购人力采购
岗位职责:
1、供应商管理与绩效评估:负责城市保安、保洁等外包服务供应商的寻源及名录维护;牵头开展年度绩效考核(涵盖服务质量、人员流动率等指标),配合总部完成综合评价工作。
2、招采执行与成本控制:独立推进采购全流程,包括项目立项、招标实施、定标决策及合同签订;能够解析外包项目的收支模型(如人均效能、单价水平、社保支出等),主导区域集中采购并为片区提供采购支持。
3、降本增效与需求协同:具备人力外包成本优化实践(例如排班结构调整、阶梯式报价设计等);联动业务团队提升需求规划能力,降低临时性增员频次。
4、制度宣导与应急响应:组织开展采购制度与流程培训及考核;提前识别用工合规风险、低价恶性竞标等问题,快速应对人员短缺、劳动争议等突发状况。
5、理解物业领域采购特点,能有效开展需求引导,联合需求方持续提升区域采购计划的前瞻性和合理性。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,条件优秀者可适度放宽学历要求。
2、5年以上采购相关工作经验,其中至少2年在物业行业担任同类岗位(须直接主导保安、保洁类人力外包采购)。
3、具备实际招投标操作经验,掌握《招标投标法》《合同法》及相关财务基础知识(如人力成本组成等)。
4、熟练运用Office办公软件,拥有较强的数据统计与分析能力(如人效测算、报价对比、成本核算)。
栏目概述
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