
财务经理/主管
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理预算管理资金管理财务分析税务管理中级会计师金融互联网国内院校优先投融资经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、财务管理及分析
1.配合年度预算编制,按照公司年度预算编制方案进行预算编制,如数据收集与历史分析、 审查与调整、滚动预算启用与执行等;
2.管理报表编制,根据公司实际经营情况编制管理层需要的管理报表,并在此基础上细化报表数据颗粒度,为数据分析提供依据。
3.建立月度业财运营数据分析,基于业务事实和财务数据,做好经营数据分析,通过各项业务类别、收入分类、应收与实收的对比,业务毛利率、资产周转率等分析维度,为业务团队提供财务维度分析建议;
4.资产管理,管理车辆资产账务(购置/折旧/处置),对业务部门提供的车辆评估价值适时调整直接业务成本,做好真实反应公司资产实际价值,保证公司评估误差率≤5%。
5.配合财务负责人做好财务各项财务核算工作,建立财务制度及流程,指导及赋能内部各岗位工作,编制合并报表,固投报表申报。
6.审核各类会计报表和统计报表,定期对财务收支执行情况进行汇总分析,上交分析报告,汇报公司经营状况、财务收支及资金计划的具体情况。
7.负责银行贷款、融资、年检事宜中的财务报表和资料整理事项。
8.负责总分子公司的收支配比及税费配比,定期编制资金计划,合理筹措和调配总子分公司的资金使用
二、协调配合与推动
1.财务部门(如核算、资金、税务)配合业务需求,如为业务拓展提供资金支持、为跨境业务提供税务筹划方案。
2.推动财务流程与业务流程的适配优化,如简化高频业务的报销流程、调整财务报表维度以匹配业务部门的管理需求。
三、流程优化与内控
1.持续优化财务流程规范,确保风控性与管理性;
2.每月抽检10%租赁合同收入确认合规性,实施财务稽核;
3.组织月度资产部车辆盘点,确保资产覆盖率达100%。
四、团队管理
1.协同好会计、出纳的工作,配合财务负责人做好部门岗位AB岗接替工作,做到工作补位及时性;
2.配合财务负责人做好年度财务培训计划(每季度≥1次准则/系统培训);。
五、领导安排的其他事务的处理,并及时给予反馈。
财务主管-外贸/跨境领域(上市企业/双休/包食宿/五险一金)
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理风险控制经营分析
一、 预算与报表管理
1. 组织开展事业部预算编制工作(涵盖年度全面预算及月度资金预算),并持续监控与分析预算执行进展。
2. 编制事业部管理类报表,协同财务团队高效完成月度、季度及年度财务结账及相关报告输出。
二、 经营分析与决策支持
1. 定期出具专业化的经营分析报告,通过数据挖掘业务运行情况,有效助力业务目标实现。
2. 搭建并持续优化业务财务分析模型,深度介入销售与采购计划的制定及评审过程,保障财务与业务目标对齐,为管理决策提供有力支撑。
三、 成本控制与流程优化
1. 协同业务部门推进成本管控及费用审核工作,重点监督库存运营与成本核算,深入剖析库存周转效率、呆滞物料及各类成本偏差,系统推动降本提效。
2. 全程参与现有业务流程的梳理与改进,识别运营难点并提出可行性优化建议。
3. 负责退税工作的统筹管理
四、 业财协同与合规风控
1. 主动促进业务与财务深度融合,提升业务团队财务素养与整体管理能力。
2. 牵头管理海内外公司间转移定价事宜,完善风险预警体系,切实防范跨境税务合规风险
财务专业经理(J10080)
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科风险控制审计上市企业
岗位职责:
1. 内控建设:健全区域财务内控体系与操作流程,排查关键风险环节并制定相应防范机制;
2. 日常检查:定期核查项目财务收支情况及制度落实情况。例如:物业费收缴三方数据核对、公共收益专户运作、成本费用合规性、采购付款流程、资产物资登记管理;
3. 风险整改:发现资金滞留、账期超期等潜在风险,形成专项报告并督导整改闭环;负责应收账款管理及坏账监控;
4. 审计合规:协调上市审计及年度审计工作,组织季度、年度财务报告编制;配合税务部门检查;审核合同财务合规条款;
5. 培训宣导:开展财务内控相关培训,促进制度有效执行;
6. 其他:落实上级安排的各类风控与内控任务。
任职要求:
教育:本科学历,财务、会计、审计、金融、法律等相关专业;
经验:具备3年以上相关工作经验;有物业行业或国有企业内控背景者优先;
技能:掌握财经法律法规及物业行业财务核算特点;具备财务分析与风险预判能力;熟练使用金蝶、用友等财务软件及Office办公工具;熟悉收费管理系统者优先;
素质:具备较强的风险敏感度,工作细致认真,沟通协调能力强,擅长撰写报告,能承受一定工作压力。
财务主管/经理
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计初级职称
岗位职责:
1、日常账务处理:负责收入、成本及费用的核算工作,审核原始单据,确保账目与实际业务一致;
2、加盟商结算:核算网点派送费用、面单费用等往来账款,管理预付款项并跟进欠款回收;
3、成本管控:对运输、分拣等运营环节的成本进行分析,监控费用支出,提出降本增效建议;
4、税务管理:按时完成各项税务申报及发票相关管理工作,保障税务操作合法合规;
5、报表编制:编制财务报表及经营分析报告,为管理层决策提供数据支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,持有财务初级职称或以上资格证书;
2、具备5年以上财务核算或财务分析相关工作经验;
3、有同行业背景者优先,具备加盟商财务结算或经营分析经验者更受青睐。
财务主管
1-2万元/月
财务经理1-3年本科
不是只会贴发票的对账员,不是月末关账才出现的数字搬运工
只找能用财务专业守住公司底线、用数据洞察驱动经营决策的守门人
你管全盘账、控成本线、保合规底
在这里,财务不是后台,是业务的导航仪
一、你将成为什么角色?
你是一家用AI帮大学生找工作的公司的财务大总管。从每一笔报销审核到全套财务报表输出,从薪资核算零差错到税务合规零异常——公司的钱、账、税、薪,全部由你一手打理。
你不是只会按流程走表单的执行者,而是财务体系的搭建者与风险守门人。面对初创公司的快节奏和多事务,你能从0到1搭出适配业务节奏的财务制度、报销流程、票据规范;面对管理层对经营数据的渴求,你能从账本中提炼出真正有用的营收、成本、费用分析,让决策层看到数字背后的真相。你做的每一张表、审的每一笔账,最终都在守护这家公司的底线,让业务跑得更稳、更久、更健康。
二、你要做的事
全盘账务处理——这是你的核心阵地:独立负责公司全套账务,从费用报销审核、凭证录入、应收应付、成本核算,到月结年结;按时出具资产负债表、利润表、现金流量表,保证账务真实、准确、完整,干干净净可追溯
税务统筹与合规申报——风险零容忍:负责公司增值税、企业所得税、个税等全税种申报、完税核对、税务筹划;熟悉小规模/一般纳税人账务逻辑,按时完成税务申报、汇算清缴、工商年报;把控税务风险,保证公司税务合规、零异常
薪资核算与社保公积金对接——员工利益无小事:负责全公司员工薪资核算、考勤核对、绩效薪资结算、工资表制作;对接社保公积金增减员、账务匹配,确保薪资发放零差错、数据可追溯
费用管控与报销审核——不该花的钱一分不花:审核日常费用、对公付款、报销单据的真实性、合规性、合理性;建立费用台账,优化报销规范,控制公司运营成本,杜绝不合理支出
财务体系搭建与流程标准化——从0到1建规则:根据初创公司发展节奏,搭建适配的财务制度、报销流程、付款流程、票据管理规范;整理归档财务凭证、合同、报表、票据,实现财务资料系统化、合规化管理
财务数据分析与经营支撑——让数字说话:定期输出营收、成本、费用、利润数据复盘,提供月度财务经营分析;清晰反馈公司经营状况,为管理层决策提供真实、精准的数据支撑
对外对接工作——外部关系你一人搞定:负责对接税务局、银行、工商、代账机构等外部单位,处理各类财务事项,维护公司良好信用与合规状态
三、我们希望你
必须有的硬实力:
2-4年全盘财务经验,互联网/科技/新媒体/初创公司经验优先,有完整独立做账、报税、发薪全盘经验,来了就能上手
熟悉中小企业全套账务流程、税务政策、工商年报、汇算清缴,懂费用管控、成本核算、报表输出,能独立扛下全盘财务工作
熟练使用财务软件、Excel函数、数据台账制作,数据敏感度高,做账细致严谨、逻辑清晰,账务干净可复盘、可追溯
熟悉企业报销、付款、薪资核算全流程,具备极强的合规意识、风险意识,做事原则性强、不随意、不敷衍
具备良好的沟通能力、执行力、抗压能力,能适配初创公司快节奏、多事务、高效率的工作模式
责任心强、主动推进工作,能主动发现财务风险并优化流程,不被动等待安排
有这些更好(不硬性要求):
有AI互联网、小程序、新媒体、科技初创公司财务经验优先
有从零搭建财务流程、制度、台账经验者优先
持有初级/中级会计职称优先
比经验更重要的:
财务是公司的底线部门。我们需要的人不是"最会做账"的,而是能把账做干净、把风险看透彻、把数据说清楚的人。
你得有原则——合规就是合规,风险就是风险,不因人情放水、不因麻烦绕道
你得有经营视角——不是"账平了就行",而是能从数据中发现问题、反馈问题,帮公司省钱、帮业务避坑
你得适应快节奏——初创公司不像大厂分工那么细,今天审报销、明天对银行、后天出报表,你得能多线程切换、件件有着落
我们提供的硬核支持
足够的财务制度决策权——报销流程怎么设、费用怎么控、台账怎么建,你说了算,财务的事你就是主理人
明确的成长路径:全盘财务 → 财务负责人 → 财务经理 → 财务总监(核心管理层)
不内耗、不折腾的扁平氛围,专注账务、专注合规、专注经营支撑
四、你的收入结构(完整透明)
基础薪资 + 绩效工资
项目奖金 + 绩效奖金倍数
财务合规专项奖(年度零税务异常奖励)
经营贡献奖(通过数据分析帮助公司降本增效)
期权激励(核心骨干)
能管账、能控风险、能用财务数据帮公司做对决策
收入和成长,我们都给你充分的空间
财务BP主管
8000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析
1、预算管理:主导事业部年度经营预算的编制及年中预算的回顾与调整;负责月度管理报表的输出;开展定期与不定期的经营数据分析、盈利预测及风险预警工作;
2、收缴管理:完成相关报表编制,跟进回款进度并推动目标实现;
3、其他财务相关事务。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,财务类专业背景,具备物业行业工作经验者优先;
2、2年以上财务分析或财务BP相关工作经验;
3、具备较强的业务理解力、逻辑分析能力、计划执行能力及沟通协调能力;
4、责任心强,职业素养良好。
财务主管
2.2-3.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专
嘿,朋友!我们正在寻找一位富有热情、具备责任感的财务经理,携手推动公司这艘航船稳步前行!
你的职责是统筹并指导企业财务运作,确保我们在发展的航程中始终方向明确、行稳致远。
如果你符合以下条件,欢迎立即加入我们:
本科及以上学历,财会、金融或相关专业背景;
拥有5年以上财务管理工作经验,具备四大事务所从业经历者优先;
精通国家财务、税务法律法规及国际会计准则;
具备出色的商业洞察力与决策水平,擅长风险控制与资金统筹;
关键是要有强烈的责任心,乐于协作,融入团队!
我们期待与你并肩同行,共同驶向更加辉煌的未来!
成本招采专业经理(J10067)
1.2-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年本科招标采购商务采购人力采购
岗位职责:
1、供应商管理与绩效评估:负责城市保安、保洁等外包服务供应商的寻源及名录维护;牵头开展年度绩效考核(涵盖服务质量、人员流动率等指标),配合总部完成综合评价工作。
2、招采执行与成本控制:独立推进采购全流程,包括项目立项、招标实施、定标决策及合同签订;能够解析外包项目的收支模型(如人均效能、单价水平、社保支出等),主导区域集中采购并为片区提供采购支持。
3、降本增效与需求协同:具备人力外包成本优化实践(例如排班结构调整、阶梯式报价设计等);联动业务团队提升需求规划能力,降低临时性增员频次。
4、制度宣导与应急响应:组织开展采购制度与流程培训及考核;提前识别用工合规风险、低价恶性竞标等问题,快速应对人员短缺、劳动争议等突发状况。
5、理解物业领域采购特点,能有效开展需求引导,联合需求方持续提升区域采购计划的前瞻性和合理性。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,条件优秀者可适度放宽学历要求。
2、5年以上采购相关工作经验,其中至少2年在物业行业担任同类岗位(须直接主导保安、保洁类人力外包采购)。
3、具备实际招投标操作经验,掌握《招标投标法》《合同法》及相关财务基础知识(如人力成本组成等)。
4、熟练运用Office办公软件,拥有较强的数据统计与分析能力(如人效测算、报价对比、成本核算)。
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财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师电商
岗位职责
1.主要负责具体的核算与对账工作。包括处理各大电商平台(如天猫、抖音、拼多多等)的日常账务,核对平台流水和回款,确保账实相符。
2.要负责费用报销审核、成本核算、税务申报以及编制财务报表等。
3.配合公司完成日常财务收支管理,整理财务凭证,票据,做好财务档案归档工作。
4.能统筹财务部门的工作、进行财务分析、预算管控、税务筹划,并为业务决策提供支持。
- 任职要求:
1.财务相关专业,大专或本科以上学历。中级会计证是必备项项。
2.2-3年以上电商行业财务经验,熟悉主流平台的结算规则,能独立完成 全盘账务。
3.必须熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)和财务软件(如 金蝶、用友)和erp系统。
薪资具体面议,节假日全休,购买社保,享有婚假、产假、双休节日福利等。
财务经理
6000-10000元/月
财务经理3-5年大专
一、主要工作内容
1. 负责公司日常账务处理、凭证整理、做账、出报表
2. 工厂生产成本、生产杂费核算、损耗核算
3. 审核购销合同
4. 完成领导安排的其他财务相关项目事宜
二、任职要求
1. 财务、会计相关专业,有会计相关证书
2. 5年以上制造企业财务经验,懂一般纳税人报税
3. 熟练财务、Office软件、开票系统及税务申报流程,会金蝶云星辰ERP优先
4. 工作细心严谨、责任心强、有良好职业操守、 沟通协调能力佳,有团队意识
5 有相关工作经验者优先录用
三、福利待遇
1. 工作时间:8:00-17: 30,午休1.5小时,包吃饭
2.工作环境舒适,团队氛围融洽
3.月休4天
四、薪资待遇
工资(具体面议)
五、联系方式
公司名称:广州峰全生物科技有限公司
工作地址:广州市白云区钟落潭镇广陈路1114号
联系电话:(微信同号)
财务副经理
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年大专
我们是一家成立于1996年、深耕行业近30年的大型制造型企业。作为区域制造业百强标杆,公司拥有超千亩现代化生产基地与数千名员工。目前,公司正处于高速扩张期,厂线全面扩建升级,订单量持续攀升,现急需扩充核心财务团队,平台广阔,发展稳定!
本岗位为集团核心出海业务线储备管理岗,入职后需配合业务战略进行阶段性异地项目支持,接受该工作模式者优先。性别不限
【工作要求】:
大专及以上学历,会计或财务管理专业,通过英语4级,持初级会计资格证,有中级会计职称优先考虑,制造业从业经验;熟悉会计准则,税务政策,熟练使用财务和办公软件。
【工作内容】:
1、协助财务副总分管公司成本与预算管理工作,负责成本核算、成本数据分析与经营对标工作;
2、统筹年度、月度预算编制与落地跟踪;
3、搭建并完善成本管理制度与流程,开展常态化成本分析,排查成本异常,优化成本管控体系,助力企业降本增效。
【福利待遇】:
综合月薪12k-15k,提供食宿,购买社保,节假日福利,
【工作时间】:早八晚六,周休1-2天
财务经理/主管
8000-10000元/月
财务经理1-3年本科财务综合管理成本管理资金管理财务分析风险控制中级会计师高级会计师制造业财务信息化经验并购经验
岗位职责:
1、全面负责公司的财务运营与管理,确保财务工作的准确性、高效性和合规性,并为公司的战略决策提供强有力的数据支持;
2、负责“采购 - 生产 - 库存 - 销售”全链条,建立健全公司财务管理体系,优化财务流程和内部控制制度;
3、组织领导完善原料成本核算流程、生产环节财务管控、(如生产线能耗核算、半成品/成品成本归集)、库存管理财务规范,提升财务管理与生产经营的协同效率;
4、负责审核企业里发生的各项经济业务,包括销售业务、采购业务、生产领料、仓库销售出货、人员报销、款项暂支与归还等经济业务单据进行审核;
5、负责保证企业里的资产安全。对现金、银行存款、采购的原材料、生产产品、库存商品、固定资产、无形资产等企业资产进行财务核算,定期清产和盘点;
6、负责税收筹划。熟悉国家出台的相关财税政策,并且利用税收优惠政策,帮助企业做好税收筹划工作,减轻企业税收负担;
7、负责对企业的财务报表进行数据分析,并做出财务分析报告。分析数据背后显示的公司经营过程中存在的问题,帮助企业做出符合经营发展的准确决策;
8、负责团队成员的招聘、培训、工作指导与绩效评估,提升团队专业能力。
岗位要求:
1、财会、金融、经济、管理等相关专业全日制本科及以上学历;具有会计师资格;
2、3年以上财务管理者岗位工作经验,有食品生产企业成本核算、供应链财务管控经验者优先;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;熟练ERP、金蝶系统,能独立完成食品行业专项财务分析报告;
5、独立工作能力强,正直、严谨、细致,责任心强,良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力;
6、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,具备良好的职业道德品质。
7、年龄35至45周岁
主办会计 / 财务主管(科技研发账务&融资对接)
8000-12000元/月
财务经理3-5年大专科小 高新 专精特新中级会计师高级会计师金融
一、岗位职责
1、 负责公司筹建,负责全盘账务处理,总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表;建立规范研发费用辅助账,按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算,适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。
2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报:完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。
3、负责科技财税合规:研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴,完成月度/季度税务申报
4、往来账务管理:合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理,保证营收、现金流数据真实可核查。
5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审,完善内控流程,留存全套财务凭证、台账资料。
6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构,处理融资及合规相关财务事项。
二、任职要求
1、大专及以上财务会计相关专业,持有初级会计证,有中级会计证优先;3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。
2、核心硬性要求:熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策,有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。
3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数(数据透视表、Vlookup),可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。
4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算,具备账务整改、历史乱账梳理能力。
5、严谨细心,具备良好沟通能力,可配合投资人、审计、银行完成尽调核查;具备风险意识,重视税务合规。
6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计;无科技研发账务经验请勿扰。谢谢!
三、加分项
1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款
2、具备财务BP、投融资财务建模经验,了解SaaS/软件企业收入核算模式
3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。
会计
7000-9000元/月
会计5-10年学历不限弹性工作制应收应付结算总账税务
会算账,会弄浙食链,要管理出货进货量
性别不限
算账方面能力强
底薪6k+ 年终每个月加1.5k
字写的要能看,要求使用电脑熟练
会计1-3年大专
【招聘岗位:财务专员】工作内容负责应收应付核对、往来台账管理;发票开具及日常管理;员工报销审核;日常账务处理、凭证对账;按时完成各项税种纳税申报;员工考勤统计核对,以及领导交办的其他相关工作。任职要求财务相关专业,有相关财务工作经验优先;熟悉开票、报税、账务处理、报销审核全套流程;熟练操作办公软件及财务软件;工作细致严谨、责任心强、原则性高,数据敏感,踏实稳定。薪资福利薪资面议、五险、法定节假日正常休、节日福利、晋升通道稳定工作时间朝八晚五、单休工作地点杭州市余杭区仁和镇临港路11号联东U谷c10-2杭州夺盛电子股份有限公司联系方式
财务助理大专
1、熟悉小规模及一般纳税人账务处理及各类申报;
2、熟悉当前最新财税政策;
3、涉及账务类型比较多,商贸,服务,进出口,生产加工型都会有,只要有基础的都可以学习。
任职资格:
1、会计相关专业,大专以上学历,有会计相关证书优先:
2、最好有1年以上工作经验;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的沟通能力;
4、熟练应用财务及Office办公软件,对财务系统有实际操作者优先
本单位为财务代理记账公司,投简历之前需要注意。
工作时间:9:00-18:00双休
代账会计/双休/五险一金
9000-12000元/月
会计1-3年大专总账财务分析税务代理记账公司中级会计师不可兼职
【岗位职责】:
1.会计类专业,能够独立的记账报税,有三年及以上汇算清缴相关经验。
2.主要负责一般纳税人或小规模合规账务,包括但不限于账目管理、账面财务沟通等。
3.对公司、对客户讲诚信、负责任。
4.能够有耐心,具备服务意识。
【任职要求】:
1.具备三年及以上扎实的会计专业知识,能够独立处理会计事务。
2.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效协作。
3.具备初级会计职称,有中级职称、税务师、CPA、代账经验优先。
【福利待遇】:
工作时间:9-12:00,14-18:00,双休,法定节假日正常休
享有五险一金,不定期团建下午茶,福利丰厚!
财务分析岗
1-1.8万元/月
财务分析/财务BP5-10年本科会计师事务所上市企业会计初级职称会计中级职称CPA中国注册会计师
1、经营分析:深入制造行业运营场景,构建数据分析模型,主导成本、毛利及库存的动态跟踪与预警机制。
2、预算管理:牵头年度预算制定工作,持续监控执行偏差,推进降本增效方案实施落地。
3、内控建设:立足审计思维,优化ERP系统流程与内部控制体系,降低业务运营风险。
4、IPO协助:依托事务所IPO项目经验,梳理财务合规事项,配合中介机构开展申报材料准备及反馈答复。
任职要求:
1、具有扎实的财务分析功底,熟练掌握财务建模方法并应用于数据处理与解读;
2、精通常用办公软件及财务分析工具,具备敏锐的数据洞察力与严谨的逻辑推理能力;
3、具备优秀的跨部门沟通能力,能高效协调业务与财务团队协作;
4、责任心强,工作作风细致踏实,具备快速学习能力与良好的抗压素质。
水果零售批发的成本会计
6000-7000元/月
成本会计1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
会计
9000-12000元/月
会计1-3年大专应收应付固定资产核算财务分析预算资金管理税务互联网中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
负责人内部招聘岗位需求
一、岗位核心定位
本岗位为公司核心管理岗,企业财务核算、内控管理、税务筹划、成本管控,是适配科技公司的系统集成、软件研发、通信、算力、数据服务等科技类 IT企业经营模式的专业财务负责人。核心职责不仅是落地标准化财务工作,更需深度贴合 计算机、互联网、人工智能行业特性,配合企业政策申报、项目经营、战略落地,高效对接老板经营决策需求,为公司业务发展、资质申报、政策赋能提供全方位财务支撑。
二、从业资历硬性标准
1. 工作年限:抛开实习期外,3 年及以上 科技、信息、通信、计算机、互联网、人工智能行业全职财务任职经验,传统制造贸易商需要 3年以上工作经验。拥有独立统筹企业整套财务工作的履历,不接受跨行业零基础、助理级岗位履历人员。
2. 行业匹配:深耕系统集成、软件开发、通信技术、算力服务四大 IT 细分领域其一及以上,熟悉对应行业业务模式、项目结算规则、成本构成、营收特点。
3. 岗位层级:过往任职财务主管、财务负责人、财务经理及以上岗位,具备独立带队、统筹全盘账务、对接税务、审计、政府部门的工作经验。
三、核心专业能力画像
1、IT 公司行业财务执行能力
精通 IT 企业专属财务核算体系,严格贴合高新技术企业、科技型中小企业、软件企业、专精特新、财务执行标准。熟练处理软件开发项目、系统集成项目、算力运维项目、通信工程项目的项目成本归集、阶段性收入确认、项目回款核算、人工成本分摊等核心工作。熟悉 IT 行业特殊账务处理规则,可独立完成企业全盘账务、月度季度年度报表编制、财务数据分析、内控流程搭建,保障企业财务合规、账目清晰、数据精准,完全匹配科技类企业财务审计、资质年审要求。
2、政策申报专项统筹能力(核心加分项)
具备国家及地方科技类政策申报财务统筹、引领落地能力,熟悉 IT、科技企业可申报的各类扶持政策,包含但不限于高新技术企业认定、软件企业 / 软件产品申报、研发费用加计扣除、科技专项资金、算力产业专项补贴、通信行业扶持政策、企业研发项目立项备案等。
能够独立梳理申报财务数据、规范研发费用台账、优化财务报表结构,精准匹配政策申报财务要求,可主动对接、引领公司政策申报工作,规避申报财务风险,助力企业申领政策补贴、享受税收优惠、保留企业科技资质。
3、经营协同与决策支撑能力深度适配民营企业经营模式,高度配合老板经营决策与工作需求,具备极强的执行力和灵活的财务统筹思维。不局限于传统记账报税,可根据公司业务拓展、项目投标、资金规划、股权财税等需求,快速输出财务方案。能够定期向老板输出可视化财务经营报表、资金风险分析、成本利润复盘,为业务布局、
项目投入、资金调配提供财务依据,高效落地老板各项经营工作部署。
四、行业专属认知储备
1. 熟悉 IT 科技企业税收优惠体系、研发财务核算规范、项目招投标财务资
料输出标准;
2. 了解算力、软件、系统集成行业的行业壁垒、营收周期、成本结构、回款特点,可针对性做成本管控和资金规划;
3. 熟悉科技企业年审、专项审计、税务稽查重点,具备完善的财务风险防控能力。
五、薪资待遇
1、企业做政府业务与政府假期同步 双休日、法定所有节假日。
2、工资标准 8000-12000 根据跟人能力和工作情况酌情谈定.五险一金
3、随着公司发展给予股票和股权。(企业近三年内员工股权改革)
4、年终奖根据企业财务情况为年底最后一个月工资加一个月。所有公司政策和政府补助资金有利润分成!
电商会计
7000-10000元/月
总账会计1-3年大专初级会计师中级会计师高级会计师电商会计体系搭建经验
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制
2.统筹月度、季度、年度结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致
3.编制合并报表及管理报表,提供准确及时的财务分析与经营建议
4.配合内外部审计,提供所需资料并落实整改意见
5. 优化总账核算流程,完善会计政策执行与内控管理
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备总账会计工作经验,熟悉企业会计准则及税务法规
3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数
4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力
5. 工作细致严谨,责任心强,具备较强抗压能力
双休/出纳岗
7000-8000元/月
出纳1-3年大专
大专及以上学历,会计学或财务管理等相关专业毕业。初级会计职称及以上。
2年以上财务会计相关工作经验,熟悉内帐、报销流程和标准。
精通财务软件和办公软件的使用,能熟练操作财务系统和 Excel等工具。
具备独立解决问题和处理突发情况的能力,有良好的沟通和协调能力
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薪资6k
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工作时间8:55-17:30,单休周六休,周日9:55-17:30入职缴纳社保
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