岗位职责： 1、统筹酒吧直播活动的全程规划与落地执行，涵盖内容创意、流程编排及互动环节设计； 2、实时追踪直播各项数据指标，动态优化直播表现，提升观众数量与互动活跃度； 3、协同团队高效协作，保障直播流程顺畅，增强品牌影响力与用户参与感受； 4、定期复盘直播成效，输出分析报告，持续优化未来直播方案与运营策略。 任职要求： 1、学历不限，具备直播运营或相关岗位实操经验者优先； 2、掌握直播行业发展趋势，熟悉主流平台机制与用户观看习惯； 3、拥有扎实的数据解读能力，能依据数据表现及时调整运营动作； 4、具备优秀的跨部门沟通能力和应变意识，可妥善处理直播现场突发情况。

你是否心怀主播梦想，期待在互联网舞台闪耀光芒，同时实现财富自由？别再等待，我们诚邀每一位有梦想的伙伴加入——内蒙古头部传媒企业，共同开启精彩纷呈的职业新篇章！ 现招聘：网络主播、颜值主播、才艺主播、聊天主播、带货主播 工作内容：每日完成3-6小时直播任务 任职要求：不限身材条件，不设年龄限制，我们尊重每一个追梦人，不放弃任何一位渴望突破的伙伴。无论你是资深主播，还是直播新人，我们都热情欢迎。针对经验不足的成员，公司将安排专人进行一对一指导培训，帮助你快速上手、稳步成长！ 公司优势： ①免费培养孵化：投入专项资源，为你量身定制成长方案，从零起步系统化孵化，助力实现主播理想 ②短视频制作：专业团队免费提供短视频拍摄与剪辑服务，塑造个人风格，提升线上曝光度 ③流量扶持：凭借公司强大的运营体系与平台资源，给予流量倾斜，助你高效涨粉、快速出圈 薪资待遇：保底5000（无责任保底），有经验者可达8000以上 福利待遇： ①团建活动：每月定期开展多样化团建，在轻松氛围中增进交流、凝聚团队 ②技能培训：免费提供舞蹈、声乐、化妆等多类实用课程，全面提升个人能力 ③独立直播间：根据个人定位打造专属直播空间，优化播出效果 有意者可预约面谈！！！

岗位职责: 1.主动参与业务部门各项工作，协同推进业务目标达成； 2.能够精准识别数据需求，提供专业咨询与技术支持； 3.配合业务督导为项目全流程提供数据保障与支持； 4.持续提升个人业务水平与专业素养。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备优秀的沟通能力与服务意识； 2.具备独立分析和解决实际问题的能力； 3.拥有良好的团队协作精神，能与团队成员高效沟通协作； 4.热爱业务工作，积极面对挑战，富有进取心。

月收入7000.内容直播

职位描述 数字化运营市场策划新媒体策划 岗位内容： 1.为品牌方制定数字化运营市场推广计划，策划并执行品牌推广活动； 2.负责新媒体平台，社交媒体平台类推广方案，协调相关资源实施； 3.收集整理互联网各类型端口品牌及行业市场信息资料，进行市场调研分析； 4.收集整理分析品牌营销数据，制定增长策略并驱动执行； 5.撰写相关宣传资料和推广文案及标书。 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒等相关专业本科及以上学历； 2.具备一线城市互联网策划与推广经验者优先； 3.熟悉新媒体各类平台推广方式，熟练操作社交媒体工具； 4.具备良好的沟通表达能力和组织协调能力； 5.创新思维，不断引入新元素。 6.能够接受全国性短期出差。 7.年低双薪

岗位职责​ 1.参与男团团播日常直播工作，每日完成6小时直播任务，配合团队打造互动性强、氛围活跃的直播内容，涵盖才艺展示、粉丝互动、话题讨论等；​ 2.配合公司专业妆造团队完成造型设计，借助美颜镜头呈现最佳形象，提升直播间视觉吸引力；​ 3.在专业指导老师带领下，学习并优化直播话术，主动与粉丝沟通，积累个人粉丝基础，逐步形成独特直播风格；​ 4.参与团队直播脚本策划与讨论，结合自身优势提出创意想法，助力提升团队直播效果与影响力；​ 5.配合运营团队完成短视频拍摄、社交媒体宣传等衍生工作，扩大个人及团队知名度，推进个人IP打造。​ 岗位要求​ 1.年龄18岁以上，身高1.7米及以上，形象气质佳、五官端正（公司配备专业妆造老师与美颜镜头，无需担心形象细节）；​ 2.敢于交流沟通，具备良好表达能力，有无直播经验均可（无经验者由专业指导老师提供一对一直播话术培训）；​ 3.有打造个人IP知名度的强烈意愿，渴望通过优质直播表现提升收入，对直播行业充满热情；​ 4.具备团队协作精神，能服从团队直播排期与培训安排，积极参与团队活动与内容创作；​ 5.无不良嗜好与违法违规记录，拥有良好职业素养与敬业精神。​ 薪资福利​ 1.薪资结构：无责保底薪资5000-10000元（无经验、无才艺要求均可享受）+高额提成（按直播间流水、粉丝打赏核算，提成比例随业绩提升，上不封顶）+丰厚奖金+免费专业培训（直播技巧、才艺提升等）；​ 2.专业支持：免费提供专业化妆师（日常造型设计）、造型师（服装搭配）、舞蹈老师（才艺培训）、摄影师（短视频拍摄），配备5年以上经验的资深运营团队，全程一对一跟进，从直播策划到IP打造全流程扶持，绝不散养任何一位主播；​ 3.工作保障：每日仅需直播6小时，周休1天，公司提供住宿；​ 4.额外福利：法定节假日专属福利与定制礼品（如春节大礼包、中秋礼盒）、每年2-3次不定期团建/旅游、每日丰富下午茶（水果、甜点、饮品）、月度优秀主播奖品（数码产品、护肤品等），表现突出者可获得平台流量倾斜与品牌合作机会。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 招聘内容：诚招线上语音主播，首月为适应阶段，顺利过渡后，多数主播月收入稳定在一万左右，表现优异者可达3-5万元。 平台健康合规，内容绿色，居家直播即可，无需出镜与化妆，专注语音互动，提供保底收益叠加提成机制，持续参与月入过万较为普遍，全程不收取任何费用，零经验也可报名！ 要求：年龄18-28岁，性格外向健谈，喜欢交流互动，具备安静且独立的语音直播空间，每日可投入3-6小时工作时间。

工作内容： 1：与艺人保持日常交流，实时掌握直播动态，发现问题迅速沟通并向上级汇报； 2：提供网红相关的网络资讯及潮流趋势建议，优化直播表现，丰富直播内容，提升直播间人气，推动粉丝增长； 3：能够应对各类突发状况，如网络连接异常等在线问题； 4：执行上级安排的临时任务，助力提升红人数量与质量，对整体业绩目标负责； （职位要求） 1：热爱直播行业的年轻人士优先 2：具备良好的语言表达与沟通技巧，性格亲和，有服务意识，责任心强，工作主动，善于学习，拥有团队合作精神，能承受一定工作压力 3：有娱乐类直播运营或主持经验者优先考虑 福利待遇： 1：底薪3500+500满勤带流水提成（1/3/5阶梯提点）综合收入4000以上 2：配备茶水间，提供免费水果、咖啡、零食等 3：定期开展团建活动（公司出资，可不带老板）包含国内外旅行，冬季冬令营、夏季夏令营

岗位职责: 1.负责直播平台的日常互动，创作能够吸引观众的内容； 2.表达个人观点，回应观众问题，帮助加深对产品的认知； 3.确保直播内容具有创意与吸引力，持续优化观看体验； 4.塑造积极的直播形象，为公司或品牌传递正面价值。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和镜头表现力，能有效吸引并留住观众； 2.热爱直播行业，具备快速学习和掌握直播技能的能力； 3.可独立完成直播内容策划，拥有较强的临场应对能力； 4.保持专业直播作风，主动维护公司或品牌的良好形象。

康巴什伊旗开锁 更换指纹锁 联系电话：

接产员 薪资福利:1、有工作经验7天试用期，表现优秀可提前转正;2、工资月结，准时发放，缴纳五险一金，意外险，发放免费劳保用品；3、夫妻入职提供夫妻房，宿舍有独立卫生间。 招工人数:2人 工作地址:鄂尔多斯市伊金霍洛旗苏布尔嘎镇（离伊金霍洛旗40公里）

康巴什地库焊方管架子用彩钢封堵一个地下室墙，电话

雇一位装载机司机，工作地点伊旗红庆河，有意者电话联系：

外卖店明天开始要个打杂顶班的供电局，一天一百八

岗位职责: 1.负责直播内容的规划与执行，提升直播整体表现效果 2.协同团队成员，保障直播流程顺畅推进 3.统计并解读直播相关数据，持续优化运营方案 任职要求： 1.具备良好的表达能力及协作意识 2.热爱直播领域，积极面对工作挑战 3.学习能力强，能快速适应新环境与任务 前期有专人指导，掌握速度快者可直接安排主播岗位 底薪+提成 工作时间13：00-22：00 每周休息一天

1.运营岗位但是需要直播，主播岗位长期招聘，全职兼职均可，全职有固定上班时间和直播时间，全职公司每月15号发工资；兼职时间不固定，兼职按时薪计算，工资日结 2.抖音带货直播纯自然流，带美业服务，无kpi要求，需要播满时长，熟悉话术和规避直播违禁词违规词，具体话术和违禁词需要和运营对接 3.需要在线下进行直播，不接受居家直播，公司有搭建的直播间 4.接受远程线上面试，合适了线下试播五分钟看效果 5.直播调整滤镜合适，可接受不带妆 6.接受无经验，女性优先，也可接受形象气质良好的男性

Tk直播运营，工作简单，无需经验有人带 无责保底工资3000 每月补助300 后台流水调点提成：24%28%32% 每周二休息，工作时间下午4:30到12:30 没有招募任务

Tk直播运营，工作简单，无需经验有人带 无责保底工资3000 每月补助300 后台流水调点提成：24%28%32% 每周二休息，工作时间下午4:30到12:30

负责每天驾校的抖音直播，能有很好的镜头感，带动观众情绪，会拍新媒体视频，有经验的优先考虑，包吃住，购买社保

签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司 校招岗位 岗位职责 1、销售目标与经营达成：分析门店销售数据，制定优化策略，确保门店顺利实现销售指标； 2、客户体验与服务保障：落实标准化服务流程，监督门店人员执行高标准服务，增强顾客感知与满意度； 3、门店陈列与空间管理：结合硬件终端布局，优化顾客动线设计，实施陈列方案，确保点检合规执行； 4、团队培训与能力提升：参与专项培训，并按要求完成门店团队转训及效果检核，提高员工专业能力； 5、门店推广与营销活动：策划并组织实施门店促销活动及华为学堂，跟踪执行成效，提升客流量与销售转化； 6、团队建设与管理机制：搭建门店团队管理机制并推动落地，协助制定员工激励措施，激发销售动力，营造积极团队氛围。 岗位要求 1、本科及以上学历 2、具备门店运营相关经验者优先考虑 3、具备一定数据分析敏感性，有志于从事零售、销售及产品服务类管理工作 4、拥有良好的人际连接能力与沟通表达能力，可高效开展内外部协作 5、始终以客户为中心，具备优秀的服务意识与亲和力，乐于助人、善于倾听 福利待遇 薪资构成：基本工资+绩效工资+补助+奖金；主要福利：五险+商业保险+公积金、多元化激励奖金、节假日关怀、团队建设、文体活动等；（具体薪资构成及福利以实际签署的劳动合同为准） 培训和晋升： （1）完善培训赋能体系：涵盖岗前培训、在岗培训、晋升培训及专业技能培训； （2）平台广阔，职业发展路径清晰明确

每天直播4小时 基本工资1000元 直播卖货有提成

岗位职责: 1.负责汽车类产品的线上直播推广工作 2.实时与观众交流，输出专业的汽车资讯与产品解读 3.展现企业专业形象，助力品牌影响力的提升 任职要求: 1.具备出色的口语表达能力及镜头表现力 2.热爱汽车行业，熟悉主流车型及前沿技术动态 3.可独立承担直播全流程，具备较强的临场反应与应变能力

电竞馆:负责店内宣传，直播宣传，能够剪辑视频，思想超前，性格外向，

岗位职责: 1.负责短视频内容的创意构思与全流程制作 2.运营并持续优化短视频账号表现 3.跟踪短视频行业动态，提升内容创作水准 任职要求: 1.具备出色的内容策划与落地执行能力 2.掌握主流短视频平台的运营机制 3.能够通过数据分析，结合用户反馈优化运营方案

岗位职责 1、负责公司微信公众号、抖音、视频号等新媒体平台的日常运营管理，包括内容选题、文案撰写、内容编辑与发布，保障内容更新节奏与品质，提升用户互动率及粉丝增长。 2、根据各平台特性与目标用户偏好，策划并落地执行线上互动活动，如话题互动、挑战赛、抽奖活动等，增强用户粘性与品牌传播力。 3、紧跟各大平台热门话题与流行趋势，快速响应热点，制定相关内容策略，提升账号曝光量与传播效果。 4、开展新媒体数据跟踪与分析工作，定期整理运营数据报告，结合阅读量、点赞、评论、转发等指标，持续优化内容方向与运营方案。 5、协同相关部门推进品牌推广与产品宣传项目，确保新媒体运营工作与公司整体发展战略协调一致。 任职要求 1、学历与专业：本科及以上学历，新闻传播、广告学、市场营销、汉语言文学等相关专业优先，具备丰富新媒体实操经验者可适度放宽学历条件。 2、工作经验：1-3年新媒体运营相关经历，熟知微信公众号、抖音、视频号的运营机制与推广方式，有成功案例者优先考虑。 3、技能要求：具备扎实的文字功底，能针对不同平台调性输出高质量、具传播性的内容；掌握基础图片处理与视频剪辑技能，熟练使用PS、剪映等工具；了解主流新媒体数据分析平台，如微信公众号后台、抖音创作者中心、视频号管理工具等，具备通过数据复盘优化运营的能力。 4、综合素质：学习能力强，富有创新意识，能适应快速变化的新媒体环境；具备良好的跨部门沟通能力与团队合作意识；对网络热点反应敏锐，具有较强的网感与内容洞察力。

一、核心职责框架 1.内容策划与创作 -文化融合内容开发 -围绕音乐主题、蒙古族非遗文化（如马头琴、刺绣）及大学生创业项目，策划原创图文、短视频、直播等内容，创作“音乐+文旅”系列故事（如《非遗匠人故事》《创业青年访谈》），强化街区文化标签。 -结合音乐节、文化市集等节点，设计互动性内容（如“线上音乐挑战赛”“文创产品DIY教程”），提升用户参与度。 -多平台内容适配 -根据不同平台特性（抖音侧重短视频、微信侧重深度图文、小红书侧重UGC分享），定制差异化内容。例如：抖音发布音乐节现场混剪，微信公众号推送非遗文化深度解读。 2.全媒体矩阵运营与推广 -平台运营与粉丝管理 -管理街区官方账号矩阵（微信、抖音、微博、小红书等），定期更新内容，策划“粉丝打卡积分”活动，提升粉丝活跃度与粘性。 -为民宿商户提供内容支持，如制作“民宿+音乐体验”主题短视频，通过精准投放吸引目标客群。 -数据驱动精准传播 -监测各平台流量、互动率、转化率等数据，分析用户偏好（如游客对蒙古族文创的消费行为），优化内容分发策略。例如：根据抖音后台数据调整视频发布时间段。 3.业态联动与资源整合 -文创与创业赋能 -搭建“文创产品线上商城”，联合大学生创业团队直播带货，通过“短视频+购买链接”模式提升销售额。 -策划“大学生创业作品展”专题活动，通过社交媒体征集用户投票，扩大创业项目曝光。 -民宿品牌孵化 -为民宿业主提供“内容包装+平台代运营”服务，制作“民宿主理人故事”系列内容，强化品牌个性。 -联动OTA平台（携程、途家）推出“民宿+音乐会门票”套餐，通过全媒体渠道推广。 4.用户运营与活动策划 -社群管理与互动 -建立“音乐爱好者社群”“文创粉丝群”，定期发起话题讨论（如“你最想体验的蒙古族乐器”），增强用户归属感。 -针对大学生创业社群，提供线上培训资源（如短视频运营技巧课程），提升创业团队新媒体能力。 -线上线下活动融合 -策划“星空市集直播夜”，同步线上直播与线下活动，吸引远程观众参与虚拟游览，促进线上流量转化为线下消费。 二、特色职能与创新方向 1.文化IP与数字技术结合 -开发“音乐小镇AR地图”，用户通过扫码解锁虚拟音乐表演、非遗文化讲解等内容，提升游览体验。 -利用大数据分析游客动线，在热门点位设置“网红打卡墙”，引导用户生成UGC内容并二次传播。 2.创业生态与媒体资源对接 -与高校合作建立“新媒体实训基地”，为大学生提供短视频制作、直播运营等实战机会，并择优孵化创业项目。 -搭建“媒体资源库”，整合本地KOL、非遗传承人、音乐达人资源，为商户提供跨界合作机会。 3.舆情管理与品牌维护 -实时监测网络舆情，针对突发事件（如活动争议、用户差评）制定快速响应方案，维护街区品牌形象。 -定期发布《街区文化白皮书》，通过数据可视化展示运营成果（如文创销售额增长、民宿入住率提升），增强投资者信心。 三、核心能力要求 -技术能力：精通短视频剪辑（PR、剪映）、数据分析工具（GoogleAnalytics、抖音巨量引擎），熟悉H5、AR互动技术。 -文化敏感度：熟悉蒙古族文化符号、音乐产业动态，能将地域特色转化为传播语言。 -商业思维：通过内容驱动消费转化，如策划“文创产品限时秒杀”活动并跟踪ROI。

沟通能力强有直播经验

岗位职责： 1、导购团队管理：制定目标、帮扶低产人员、处理有库存无销量问题、识别人员能力并开展培训赋能 2、门店精细化运营：统筹活动执行、物料、礼品及硬终端等资源的规划与投放；落实基础动作，完成签收与点检，保障账实相符；推进全品类陈列与用户体验 3、销售增长推动：开展促销门店沙盘分析，管理门店进销存数据，协同KA代表打通客户与促销门店间的政策及管理衔接 4、培训支持：面向促销门店导购员、店长及店员开展产品知识、销售技巧的贴柜培训与现场辅导 5、提升消费者满意度：推动学堂项目落地，优化体验流程与服务标准 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历 2、应届生优先，具备终端市场或快消品门店运营管理经验者优先 3、具备较强的成就动机、学习能力，以及良好的沟通协调能力

招聘信息：寻找「内养辉光」的同行者，而非雇员 职位名称：新中式养生品牌合伙人（城市渠道经理） 关于我们： 我们是一家新诞生的品牌——「阳向令」。我们深信，真正的光芒，源于内在的丰盈与平衡。 我们不止在酿造一瓶酒，更在探索一种「内养·外发光」的生活哲学。我们的产品「阳向令苁蓉灵芝酒」，根植于千年东方智慧，却为现代人的身心平衡而生。我们拒绝陈旧与刻板，致力于将深厚的养生文化，转化为一种高雅、愉悦的当代生活方式。 我们为何寻找你？ 我们需要的，不是一个传统的“销售经理”。我们需要一位“品牌传教士”、“渠道艺术家”和“用户知音”。 如果你： ·相信真正的销售，是分享一种值得向往的生活方式； ·乐于穿梭于精品酒店、设计工作室、瑜伽馆和买手店之间，与主理人谈论美学与养生； ·认为业绩和目标很重要，但守护品牌的格调与初心更重要； ·是一个有品位的“生活家”，对美、健康和文化有天然的感知力； 那么，请继续读下去。你，可能就是我们要找的同行者。 你的使命： 1.编织我们的线下网络：作为品牌的城市开拓者，你需要精准地开拓并维护那些与品牌调性相符的“灯塔渠道”，例如：高端民宿、精品酒店、设计师买手店、瑜伽普拉提馆、高端SPA及私域沙龙等。 2.讲述动人的品牌故事：你不是在“推销”，而是在“布道”。你需要向合作伙伴和用户，生动地传递「内养的辉光」、「乾坤双萃的平衡艺术」等品牌核心理念。 3.构建深度用户关系：通过举办小型品鉴会、沙龙等活动，与用户建立真诚的连接，倾听他们的反馈，并让他们成为我们品牌的挚友。 4.成为品牌的“眼睛与耳朵”：扎根市场一线，为你所负责的城市绘制一幅精致的“品牌地图”，并为我们反馈最真实的市场声音。 我们期待的你： ·灵魂的共鸣：真心认可养生、健康与东方美学。你的生活方式，就是你最好的简历。 ·经验的证明：拥有高端消费品（如精品葡萄酒、威士忌、单一产区巧克力）、高端茶叶/滋补品或设计师品牌/买手店等领域的工作经验。有从0到1开拓市场经验者尤佳。 ·“故事力”与“连接力”：拥有出色的沟通和社交能力，能优雅而自信地与各行各业的主理人、店主成为朋友。 ·顾问式思维：你习惯于先倾听和理解对方的需求，再提供完美的解决方案，而非生硬地推销。 ·独立的灵魂：具备强大的自我驱动力和解决问题的能力，能在总部的品牌战略下，独立经营好你所负责的“一亩三分地”。 我们承诺给你的，远不止一份薪水： ·一份值得奋斗的事业：极具竞争力的“底薪+绩效奖金+高额提成”方案。我们坚信，优秀的你值得拥有丰厚的回报。 ·一份共同成长的股权：对于能力卓越、愿意与品牌长期共进退的合伙人，我们开放【股权激励】的讨论空间。 ·一次全方位的赋能： ·你将获得持续、深度的品牌培训，成为“新中式养生”领域的半个专家。 ·我们将为你配备一套高颜值的销售工具（从品鉴装到品牌手册），让你“武装到牙齿”。 ·你将直接与品牌创始人及核心团队紧密协作，获得第一手的指导与支持。 ·一个无限可能的起点：作为早期的核心合伙人，你将有巨大的空间塑造你所在城市的品牌生态，你的成长路径将直接通向未来的公司高管。 准备好与我们同行了吗？ 请将您加微信 并发信请注明：【品牌合伙人】十名字十联系方式 在微信信息中，我们恳请您附上一段简单的文字，告诉我们： “您为何认为自己是‘阳向令’在寻找的那个同行者？” 我们期待与那个独特的你相遇。

参与数据资产入表项目及后续公共数据政务数据运营