
汽车修理工
3000-5000元/月
汽车维修包吃1-2人月结全职
岗位职责:1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)进行故障分析与数据读取
4. 如实填写维修工单及配件使用记录,配合质检人员完成完工验收5. 协助客户解答车辆使用及保养相关问题,提供专业、耐心的技术服务
喷漆技师
7000-10000元/月
汽车维修包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因4. 规范填写维修工单及配件使用记录,配合完成维修档案归档与客户交接5. 协助处理客户关于车辆使用、保养及维修问题的咨询,提供专业建议
任职要求:1. 汽车维修相关专业背景,学历不限,具备扎实的汽车构造与原理知识2. 熟悉主流车型(合资/国产)维修规范,能独立完成常见故障排查与修复3. 持有汽车维修工职业资格证书(初级及以上)者优先,应届毕业生亦可培养4. 工作认真负责,具备良好的服务意识与团队协作精神5. 无不良从业记录,身体健康,能适应车间作业环境
汽车维修包住3-5人月结全职
汽车维修中工
有汽车维修3年或3年以上工作经验者优先
薪资福利:工资(4000 - 10000)另外有提成
招工人数:多名
只要你勤奋努力,月入过万不是梦!股东、分店老板也不是没有可能!
工作地址:高安市惠恩大酒店旁
汽车维修1-2人月结
招聘:汽车维修学徒中工
薪资:2000-5000
岗位职责:
1、协助技师完成汽车日常维修、保养及故障排查工作;
2、学习并掌握汽车维修技术,包括发动机、底盘、电气系统等模块的操作;
3、负责维修工具的整理与维护,确保工作环境整洁有序;
4、记录维修过程中的问题与解决方案,积累经验并提升技能。
任职要求:
1、对汽车维修行业有浓厚兴趣,愿意从基层学习;
2、具备一定的动手能力,能够快速掌握技术要点;
3、初中或以上学历,汽车相关专业优先;
4、责任心强,工作认真细致,具有良好的团队合作精神;
5、能吃苦耐劳,适应车间工作环境。
我们提供系统的培训和职业发展机会,期待热爱汽车行业的你加入!
货车服务站招聘钣金工 修理工 待遇6000_11000
6000-11000元/月
汽车维修包住包吃3-5人月结全职
【岗位职责】
负责汽车维修工作,包括但不限于故障诊断、机械维修、电气维修、车身维修、底盘维修等。确保车辆维修质量,按时完成维修任务,并保持良好的客户关系。
【任职要求】
1. 具备5-10年以上的汽车维修工作经验优先;
2. 熟悉各种型号大货车的汽车维修;
3. 持有C1及以上驾照;
4. 拥有汽车维修职业技能等级证或中级汽车维修工以上资格;
5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
【福利待遇】
1. 薪资:6000元起,根据实际经验和能力进行调整;
2. 包吃住,提供舒适的住宿环境和营养均衡的工作餐;
3. 提供专业技能培训机会,提升个人职业素养;
4. 享有法定节假日及带薪年假;
5. 享受完善的医疗保险和意外伤害保险。
注:可以接受南昌,长沙以及全国各地的优秀人才,工作地点:江西吉安,福利待遇顶配。
有意向可直接电话联系。
保安门卫
【招聘】八里湖医院东门岗位急招一名保安,年龄45岁到55岁以内,工作时7点30点到,下午13点30到16点30下班,工作内容维护秩序,工作轻松不累,每个月休息四天,每个月15号准时发工资,不拖欠工资,联系电话:李总
服装纺织人员
瑞友制衣厂招聘了,
本厂长年生产冲锋衣,本月十六开工,欢迎有意者加入,本厂方便实验小学,四中,二中的家长加入,
地址,求知路46号,瑞友制衣厂,电话,吴。
前台服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
汽车机械工程师本科及以上
一、岗位职责
1 精通完成从需求分析→设计概念单确认→整体结构方案确认→关键器件选型→RP样件评审→模具方案评审→试制问题点分析→修模方案确认及试制问题点关闭的全流程开发;制定设计概念单,主导关键技术路线确认及关键器件选型;
2 解决系统级、跨领域的疑难杂症,运用高级测量手段和逻辑推理定位深层原因,为团队提供明确的技术方向;
3 攻克结构开发难题及新技术、新产品开发;
4 与软件、测试、供应链、项目管理等部门高效协作,推动技术方案落地,解决系统级冲突;
5 主导现有产品VAVE及方案优化,验证并导入。
二、任职要求
1 本科及以上学历,车辆工程、机械工程、自动化等相关专业;
2 具有8年及以上汽车电子行业结构相关工作经验,具有汽车空调面板、控制模块、热管理控制器、香氛系统、空气传感器等领域相关经验者优先;
3 精通IATF 16949质量管理体系的基本内容及相关流程,掌握常见塑料件、铸铝件及橡胶件国家标准,熟悉DFMEA编写规范,并能够独立完成产品结构部分DFMEA编制,熟悉FTA故障树分析的基本方案和流程,具备熟练的三包件解析能力;
4 能够独立完成较为复杂的凸轮、齿轮、涡轮、连杆机构的理论计算、传动计算及包络计算;
5 精通至少1种主流齿轮、涡轮设计工具进行理论设计或校核计算;
6 精通至少1种仿真软件,能够对运动机构相关零件进行静力学及动力学仿真校核,并输出仿真校核报告;
7 具有较强的沟通协调能力及团队协作精神,责任心及抗压能力强;
8 对关键的业务、技术等都有一定了解,能够指导协调本科室人员优化和完善技术工作,提升工作效率;内部资源冲突时能够有效进行协调;能够不断总结项目实践过程中的优秀时间,形成系统化的可重复使用的知识成果。
三、任职技能
1 转动/运动机构设计及仿真;
2 尺寸链计算;
3 防护等级设计;
4 塑料件结构设计及模具可行性;
5 铸铝件设计;
6 核心器件选型能力;
7 软件能力
座椅工程师(重庆)
1-2万元/月
汽车机械工程师3-5年大专及以上内饰设计外饰设计汽车座椅车辆工程机械设计专业catia
岗位职责:
1、依据客户需求,独立开展汽车座椅的结构设计工作;
2、独立完成新产品的零部件结构设计及优化方案,确保建模精度与质量;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术资料,保障产品符合客户标准;
4、与供应商及相关人员沟通协作,及时处理设计阶段出现的技术问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业;
2、具备3年以上汽车座椅设计工作经验,熟悉面套/骨架/塑料件/发泡/整椅等核心部件设计流程;
3、熟练掌握CATIA/UG等三维设计软件;
4、了解汽车座椅开发全流程,掌握其结构组成及工艺特性。
汽车机械工程师
机械设计制造、汽车零部件相关工作经验1:设计、测绘、复制、更改、审查产品图样及专用工装、夹具图样。2:配合技术文件拟定公司的作业指导书,工艺分工、工艺布置,监督、检查公司的工艺纪律。3:负责公司标准化管理工作,负责公司定型产品图纸的整理、优化。4:负责电池框架的数据拆解、展开、导入导出数据。4:在公司领导的安排下完成各项工作任务或其他事宜
汽车机械工程师3-5年大专及以上乘用车商用车门引擎盖后备箱
岗位职责:
1. 负责汽车四门两盖(前门、后门、引擎盖、后备箱盖)的装配匹配设计及持续优化
2. 开展零部件装配工艺的分析与改善,保障装配精度与产品质量
3. 协同处理生产现场的匹配异常,提升产线运行效率
4. 参与新车型四门两盖结构的设计开发与验证工作
5. 编制相关技术文件及工艺指导规范
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、汽车工程或相关专业背景
2. 3年以上汽车零部件匹配设计工作经验,掌握四门两盖系统结构原理
3. 熟练操作CATIA、UG等主流CAD设计工具
4. 具备较强的逻辑分析与现场问题解决能力
5. 熟悉汽车制造流程及质量管控相关标准
尺寸工程工程师(小鹏汇天外包岗位)
1.7-2万元/月
汽车机械工程师5-10年本科及以上尺寸工程
岗位职责:
(1) 制定尺寸控制技术方案
(2) 设计零部件定位策略
(3) 开展尺寸链公差仿真分析(1D、2D、3D)
(4) 进行产品数据尺寸可行性评估(SE)
(5) 完成零部件GD&T图纸设计
(6) 参与装配及检测工装方案的技术评审
(7) 编制零部件测量结果报告
(8) 参与试制阶段零部件及整机尺寸问题的分析与闭环解决
(9) 完成上级临时安排的其他相关工作
任职要求:
(1) 本科及以上学历,主修车辆工程、机械类等相关专业
(2) 具备8年以上尺寸工程相关工作经验,有汽车行业至少2个完整车型项目从前端设计到后期调试匹配的实践经历
(3) 系统掌握尺寸工程专业知识,深刻理解其工作流程、核心逻辑与实施方法,熟练运用一维、二维尺寸链计算,精通使用3DCS软件开展三维尺寸仿真分析
(4) 熟悉汽车总装部件的产品结构、制造工艺特性、工序尺寸能力、尺寸传递路径、匹配策略及问题溯源方法,主导过至少1个全新车型在总装领域的尺寸匹配项目
(5) 工作踏实认真,情绪稳定,思维条理清晰,具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力
产品设计与开发工程师
9000-14000元/月
汽车零部件设计5-10年大专及以上UG设计软件SolidWorksPRO/E
1、负责新产品的研发与导入工作
2、编制新产品开发过程中的技术及工艺文档
3、完成上级安排的其他相关任务
要求:
1、具备3年以上新产品开发经验,能熟练操作三维设计软件
2、曾主导过新产品开发项目,熟悉完整的新品开发流程
3、机械类相关专业大专及以上学历
4、年龄在25至40周岁之间
汽车质量工程师
岗位职责
1.统筹调配内部资源,合理安排产品设计与项目管理工程师的工作任务
2.指导并监督团队成员依据IATF16949体系规范开展研发各阶段工作,并完成相应文档归档
3.组织并参与研发及量产过程中重大产品质量问题的分析与解决
4.理解客户实际需求,协助处理产品相关技术问题,保持良好客户沟通与关系维护
5.参与公司内部实验室建设及CNAS认证推进,指导产品试验方案实施
6.推动新材料、新工艺、新结构的研发应用,落实产品持续降本目标
7.定期组织部门工作总结,按时完成工作汇报
任职要求
1.熟悉产品开发流程及相关测试验证,具备过滤器行业工作经验者优先
2.有汽车零部件企业工作经验,掌握IATF16949、VDA6.3等质量管理体系要求
3.具备良好的英语能力,可熟练进行听说读写,胜任海外客户沟通
4.具备研发或项目团队管理经历,能有效带领团队推进项目执行
5.有对接大众、上汽、长城、吉利等整车厂客户经验者优先
6.在过滤器产品的设计、测试及项目管理方面经验丰富者,其他条件可酌情放宽
品质高级经理(铸造)
1.8-2.2万元/月
汽车质量工程师5-10年大专及以上客户质量工程师供应商质量工程师冲压模具设计/研发质量工程师铸造制程质量工程师
岗位职责
1. 质量体系建设与维护
负责企业质量管理体系的建立、完善与优化,确保体系运行符合 ISO/TS 16949 等相关标准及客户规范要求。编制质量管理手册、程序文件和作业指导书,明确各环节质量管理流程与岗位职责。
牵头开展内部审核与管理评审工作,识别体系运行中的薄弱环节,提出改进建议并监督整改闭环,保障体系持续有效运行与不断优化。
2. 质量策划
参与汽车铸件(模座)项目的前期开发策划,协同项目组设定项目质量目标与实施计划。依据产品特性与客户需求,识别关键质量控制节点,制定相应的检验标准与管控策略。
主导产品质量先期策划(APQP)全过程,覆盖设计开发、工艺规划及生产准备阶段,确保产品在各阶段均满足客户要求及相关法规规定。
3. 质量控制
制定原材料、零部件及成品的检验标准与检验方案,组织执行来料、制程及出货各环节的质量检验与测试,确保产品符合既定质量要求。
运用 SPC 等统计工具对生产过程进行动态监控,及时识别异常波动并采取纠正措施,预防潜在质量问题。对重点工序与关键控制点实施专项管理,保障制程稳定性与产品一致性。
负责不合格品全流程管理,建立评审与处置机制,组织对不合格项进行分析、隔离、处理及后续追踪,杜绝不良品流转或交付。
4. 质量改进
系统收集并分析各类质量数据,借助 QC 七大手法等工具定位问题根源,挖掘质量提升空间。推动实施质量改进项目,制定并落实改善对策,持续提升产品品质与制造效率。
倡导持续改进文化,鼓励员工积极参与质量改善与创新提案,对优秀建议予以激励推广,形成全员参与的质量管理氛围。
5. 供应商质量管理
构建并优化供应商质量管理体系,组织实施供应商准入评估、分类管理与绩效考核。签订供应商质量协议,清晰界定双方质量责任与执行标准。
开展供应商现场审核与能力辅导,协助其提升质量管控水平。对供方提供的物料实施进料检验与质量监督,确保来料质量稳定达标。
6. 客户关系管理
对接客户质量需求,保持高效沟通,及时获取客户反馈与期望。主导客户投诉的调查处理,制定纠正预防措施并跟踪验证整改效果,保障客户满意度。
汇总整理客户端质量信息,为内部质量提升与新产品研发提供数据支持,增强企业产品的市场竞争力。
7. 团队管理与培训
负责质量管理团队的组建、日常管理、绩效考核与发展培养,持续提升团队专业能力与协作效能。制定年度培训计划,统筹组织内训与外训活动,强化员工质量意识与技能水平。
建立合理的激励机制,调动成员积极性与创造力,营造积极向上、协同高效的团队工作环境。
项目规划
8000-13000元/月
汽车零部件设计1-3年大专及以上机械制造相关专业自动化相关专业汽车工程相关专业
1.负责汽车变速箱及新能源电机用滤油器产品的设计开发,完成零部件的三维建模与二维工程图绘制;
2.承担产品3D模型与2D图纸的构建、优化及标准化工作;
3.与客户开展技术沟通,精准把握客户需求,并将其有效转化为设计输出;
4.熟悉汽车领域产品开发流程及相关阶段交付成果,包括图纸、BOM、设计评审、尺寸链分析、DFMEA、DVP等内容;
5.定期组织跨职能团队与供应商的技术对接,确保设计意图被正确理解与执行;
6.负责现有产品数模与图纸的设计变更、优化完善、规范化处理及正式发布与归档;
7.具备几何尺寸与公差(GD&T)的基本知识。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械设计、机械自动化或相关专业背景;
2.拥有汽车类产品开发或制造经验,熟悉注塑工艺者优先考虑;
3.具备项目管理实践经验者优先;
4.熟练使用Creo、Pro.e、UG及Office办公软件,能运用Ansys、Abaqus等工具进行基础的结构或流体仿真分析者优先;
5.具备良好的书面表达与口头沟通能力。
汽车维修包住包吃6-10人
【招聘】大小汽车机修,
大工 7000-9000中工多名、中工资3000—6000
学徒工多名300—1000 包吃住,
工作地点艾城汽配城
江西九江招聘:汽车维修大工薪资:7000-10000元/月岗位职责:1、按照标准流程完成汽
7000-10000元/月
汽车维修月结
招聘:汽车维修大工
薪资:7000-10000元/月
岗位职责:
1、按照标准流程完成汽车维修与拆装工作;
2、确保维修工艺和施工质量符合规范要求;
3、配合完成车辆保养及日常维护任务。
任职要求:
1、熟悉汽车结构及常见故障处理方法;
2、具备较强的责任心和细致的工作态度;
3、能够独立完成维修任务并适应团队协作。
机修工社保餐补
九江本田中心 诚聘英才
地址:九江市濂溪区前进东路243号
双品牌本田4S店,五险+年终奖+福利齐全
热招岗位
高级销售顾问 8k-18k(2名)
IDCC电话邀约 5k-8k(1名)
信息员 4k-6k(1名)
续保&客服专员 4k-8k(各1名)
售后服务顾问SA 4k-8k(1名)
新媒体直播运营 5k-12k(2名)
精装销售经理 6k-12k(1名)
售后服务经理 8k-10k(1名)
售后工作人员(钣金、机修、油漆中小工) 5k-8k(数名)
✅ 福利:五险、年终奖、团建、餐补、节日福利等
电话/:
栏目概述
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