江西省九江市永修县招修大车师傅，联系电话

岗位职责： 1、汽车故障诊断和维修； 2、车辆保养和维护； 3、客户维修咨询服务； 4、使用专业工具进行维修。 任职资格： 1、汽车或机械相关专业； 2、良好的沟通能力； 3、有责任心，团队精神。

大货汽车修理工，也会电工，有工作经验

九江市永修县招汽车油漆师傅

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汽车维修工机电一体化

招聘汽车维修机电技师，薪资范围为4000元至8000元。岗位职责包括：根据车辆维修保养流程标准要求，在规定时间内完成车辆的维修保养施工，并保证维修质量；严格按照工具使用规范进行维修操作；负责设备及工具的管理与保养；实施并保持工位范围内的5S规范；时刻遵守安全法规及环境要求。

听从安排

岗位职责： 1. 负责车辆外观清洗、打蜡、内饰吸尘及基础养护，确保洗车质量达标 2. 规范使用洗车设备与清洁耗材，做好日常设备检查与基础维护 3. 主动引导客户、介绍增值服务，配合完成订单录入与结算工作 4. 保持洗车工位及周边区域整洁有序，落实安全操作规范 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应户外或半露天作业环境 2. 具备基本服务意识，沟通顺畅，有团队协作精神 3. 无经验者可带薪培训，有洗车、汽车美容相关经验者优先 4. 学历不限，年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病

急招聘主营：花岗岩、大理石、楼梯踏步、石材工作地点：九江柴桑区、濂溪区综合月薪8000-12000，工资准时发放！男女不限。主要对接工地、装修公司、工程订单，外出拓展业务。有建材资源优先，会开车优先，新手手把手带！肯吃苦、踏实肯干的来聊！电话：

江西猪场招聘产房夫妻工要求：1，年龄30-55岁，身体健康，不能带小孩。2，会骑摩托三轮车，手动喂料。3，3年以上的产房经验。包吃住，综合工资，12000-14000元/月/每对，每月准时发工资，地址：江西九江（私人小厂）联系电话：

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √30一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 啤酒厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在南京

九江市湖口县招吊车司机 吊车司机：9500-10000元/月 人数：1-2人 九江市湖口县急招25吨吊车司机 月薪9500-10000元，月结，包住不包吃 证件齐全 40岁内、10年以上实操经验者优先 吃苦耐劳，服从管理，有团队意识 工作地：江西省九江市湖口县 电话：，微信同号，谢谢！

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急招钣金中工1名要求：1、2-5年全职钣金实操经验2、熟练拆装全车，可独立完成中小型事故车修复作业3、持有钣金相关资格证书薪资：5000元—7000元周休一天，有宿舍及餐补电话：

岗位职责 1. 质量体系建设与维护 负责企业质量管理体系的建立、完善与优化，确保体系运行符合 ISO/TS 16949 等相关标准及客户规范要求。编制质量管理手册、程序文件和作业指导书，明确各环节质量管理流程与岗位职责。 统筹开展内部审核与管理评审工作，识别体系运行中的薄弱环节，提出改进建议并监督执行，保障体系持续有效运行与不断优化。 2. 质量策划 参与汽车铸件（模座）项目的前期质量策划，协同项目组制定质量目标与实施计划。依据产品特性及客户需求，设定关键质量控制节点与检验标准，编制相应的质量管控方案。 主导产品质量先期策划（APQP）工作，覆盖产品设计、工艺开发、生产准备等阶段，确保产品全生命周期满足客户要求及相关法规规定。 3. 质量控制 制定并落实原材料、零部件及成品的检验标准与检验计划，组织人员对来料、制程及出货环节进行检验与测试，确保各阶段产品质量达标。 运用 SPC 等过程控制工具，对生产流程实施动态监控，及时识别并纠正异常波动，预防潜在质量问题。对重点工序和关键控制点实施强化管理，保障制程稳定性与产品一致性。 负责不合格品全流程管理，建立处理机制与处置流程，组织评审、隔离、返工或报废等措施，并跟踪闭环，杜绝不良品流入后续环节或交付客户。 4. 质量改进 系统收集与分析各类质量数据，借助 QC 七大手法等工具，定位问题根源并挖掘改进空间。牵头推进质量改善项目，制定纠正与预防措施，验证实施成效，持续提升产品质量与制造效率。 推动企业持续改进文化的落地，鼓励员工积极参与质量改善提案与创新实践，对优秀建议予以激励与推广。 5. 供应商质量管理 构建并优化供应商质量管理体系，实施供应商准入评估、分级管理与绩效考核。签订供应商质量协议，清晰界定双方质量责任与执行标准。 组织开展供应商现场审核与能力辅导，协助其提升质量保证能力。对供方提供的物料实施进料检验与质量监督，确保来料品质稳定可靠。 6. 客户关系管理 对接客户质量管理需求，及时获取客户反馈与质量期望。主导客户投诉的调查与响应，制定整改方案并监督闭环执行，保障客户满意度。 汇总整理客户质量信息，为产品质量优化及新项目开发提供数据支持，增强企业市场竞争力。 7. 团队管理与培训 负责质量团队的搭建、日常管理与绩效考评，持续提升团队专业能力与协作水平。制定年度培训计划，组织实施内部授课与外部学习，强化员工质量意识与技能储备。 建立有效的激励机制，调动成员积极性与创造性，营造积极向上、高效协同的团队氛围。

职责描述: 1、参与新产品开发阶段的质量与工艺策划，协同项目团队推进相关工作； 2、识别并解析客户图纸及技术规范，转化为内部可执行的控制计划； 3、依据客户及公司标准，编制和整理QTR相关文件； 4、负责PPAP资料的整合、审核与提交； 5、参与客户质量议题的沟通，并落实后续改善措施的追踪； 6、定期汇总分析量产阶段的质量数据，推动持续优化。 任职要求: 1. 本科及以上学历，工科专业背景，具备英语六级或相当能力（非强制要求） 2. 具备3年以上汽车领域项目质量管理经验 3. 有德系主机厂零部件开发经历者优先考虑 4. 熟练操作MS Office等办公软件

工作内容： 1.负责项目的开发与全流程管理 2.在项目前期协助商务部门开展技术沟通，编制项目方案及汇报材料 3.与商务部协同进行成本预算管控，定期跟踪项目执行进度 4.统筹内外部资源，协调项目相关资料的整理与归档 岗位要求： 具备2-3年项目管理相关经验，熟练操作UG、CAD等设计工具； 了解模具、检具、自动化设备及汽车内饰件的生产工艺； 具备良好的组织与跨部门协作能力 福利待遇： 入职即缴纳五险，享受年底十三薪，法定节假日休假及节日福利，定期组织团建活动

岗位职责： 1、承接客户标准与需求，组织协调新项目质量评审，建立公司内部模具设计/制造/装配的质量规范； 2、依据项目质量目标，制定专项作业标准流程（SOP）； 3、结合客户标准及品质要求，开展关键质量控制环节的培训与落地实施； 4、协同设计/制造/品质相关部门，确保客户需求有效贯彻执行。 岗位要求： 1、不限性别，年龄28-40岁，大专以上学历，模具、机械、数控、材料、汽车等相关专业； 2、三年以上冲压模具/五金行业技术、项目质量或工艺相关工作经验，了解汽车模具设计/生产/装配流程； 3、掌握常用质量管理工具，熟悉汽车模具结构及核心质量管控要点； 4、原则性强，工作细致严谨，具备数据分析与归纳能力； 5、踏实肯干，责任心强，积极进取，具备良好职业素养，愿意长期在模具领域发展。

岗位职责： 1、主导汽车模具项目的全流程规划与执行，保障项目按期高质量交付； 2、统筹协调供应商、设计团队及生产部门等内外资源，推动项目高效运转； 3、跟踪项目进度与成本控制，快速识别并处理实施过程中的各类问题； 4、参与模具设计方案评审及技术研讨，输出专业指导意见； 5、与海外团队保持密切协作，确保跨国项目无缝衔接与顺利落地； 6、定期向管理层提交项目进展报告，并提出可行性优化建议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2、具备5年以上汽车模具项目管理经历，有海外项目运作经验者优先； 3、掌握汽车模具设计原理及制造工艺流程； 4、拥有出色的沟通协调能力及团队组织能力； 5、英语熟练，可胜任商务交流及技术文档撰写； 6、具备较强的应变能力和抗压性，能有效应对复杂问题； 7、热爱汽车行业，乐于迎接工作挑战。

培养方向：研发设计岗 任职要求： 1、应届毕业生，机械、车辆工程等相关工科专业本科及以上学历，985、211院校优先 2、掌握常用制图软件操作技能 3、通过英语CET-6或以上水平，具备基本英语沟通能力 4、积极进取，具备较强的学习意愿 地点：江西省鹰潭市 作息：储备期实行大小周工作制，转正后执行双休制度 带教：由资深研发工程师进行指导，3-6个月后组织岗位考核，通过后正式定岗并调整薪资 福利：提供住宿、工作餐、五险一金、年休假等相关待遇

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岗位职责 1. 质量体系建设与维护 负责搭建、健全并持续优化企业质量管理体系，确保体系运行符合 ISO/TS 16949 等相关标准及客户规范要求。编制质量管理手册、程序文件和作业指导书，清晰界定质量管理流程与岗位职责。 主导开展内部审核与管理评审活动，识别体系运行中的薄弱环节，提出改进建议并推动闭环整改，保障体系有效运转并实现持续提升。 2. 质量策划 参与汽车铸件（模座）项目前期开发，协同项目组制定项目质量目标与质量实施方案。结合产品特性与客户要求，识别关键控制节点，设定检验标准，规划全过程质量管控策略。 推进产品质量先期策划（APQP）工作，覆盖产品设计、工艺开发及生产准备各阶段，确保产品质量满足客户需求及相关法规规定。 3. 质量控制 制定并执行原材料、零部件及成品的检验标准与检验计划，组织人员实施来料、制程及出货检验，确保各环节产品质量达标。 运用 SPC 等统计工具对生产过程进行动态监控，及时发现异常波动并采取应对措施，预防质量问题发生。对重点工序和关键质量点实施专项管控，保障制程稳定与产品一致性。 负责不合格品管控，建立处理流程与判定机制，组织评审、处置及后续追踪，杜绝不合格品流入下道工序或交付客户。 4. 质量改进 系统收集与分析质量数据，借助 QC 七大手法等工具识别问题根源与改善空间。主导质量改善项目，制定并落实改进方案，跟踪效果验证，持续提升产品品质与制造效率。 推动建立持续改进机制，鼓励员工积极参与质量提案与创新实践，对优秀建议予以激励，营造全员参与的质量文化氛围。 5. 供应商质量管理 构建并完善供应商质量管理机制，开展供应商准入评估、筛选与日常管理。签订供应商质量协议，明确其质量义务与执行标准。 组织实施供应商现场审核与辅导，协助其提升质量管理水平。对供方提供的物料实施质量检验与过程监督，确保来料质量满足公司规范要求。 6. 客户关系管理 对接客户沟通质量相关事项，及时掌握客户质量需求与反馈信息。主导客户投诉处理，制定纠正预防措施并跟进闭环，提升客户满意度。 汇总客户质量信息，为产品质量优化及新项目开发提供数据支持，增强企业产品的市场竞争力。 7. 团队管理与培训 负责质量团队的组建、培养与绩效考核，提升团队专业能力与综合素养。制定年度培训计划，组织开展内外部培训活动，强化员工质量管理技能。 建立正向激励机制，调动团队积极性与创造力，打造高效协作、积极进取的工作环境。

岗位职责: 1.全面主导公司内部体系相关工作的推进与实施； 2.组织并协调公司内外部质量审核的沟通、准备工作及后续跟进； 3.负责提升客户质量表现，处理客户投诉，并落实跟踪及持续质量改善； 4.主导PPAP文件的评审、内部核准及客户审批进度的跟进； 5.制定并执行来料、制程及成品阶段的内部质量控制方案与改进计划； 6.实施供应商质量管理，涵盖潜在供应商评估、过程审核、绩效评价及质量提升推动； 7.开展先期质量策划，依据客户在产品开发阶段提出的质量需求进行部署； 8.管理测量系统、检测设备及实验室运作，确保按体系标准和客户要求完成各项检验与测试，含外协测试安排； 9.识别本部门涉及的环境、安全、健康相关因素，设定目标，并协助推动公司相关政策的执行； 岗位要求: 1、具备3年以上汽车零部件行业质量管理岗位工作经验； 2、累计拥有3-5年及以上汽车行业质量管理工作经历；

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