杨孜欣在江西南昌招聘车辆维修辅助工，月薪不低于4500元，有相关工作经验者优先。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招聘：江西德工汽车服务有限公司本公司专注保时捷售后，日常接保时捷维修保养、原厂升级业务.因业务需求，面向社会招聘有专业维修德系车型技师（有保时捷维修经验更佳），本公司交五险，包吃住，薪资面议；意向电话：地点：南昌市高新南大道博涵服装园

招做底师傅45一个面。

招聘新能源机电维修技师。薪资5000元以上/月。有经验者优先。请联系熊经理。

有零跑的兄弟吗？。

江西南昌市招工补胎师傅1名有驾照的电话

南昌市青云谱区招光伏安装

南昌市东湖区招光伏安装、电焊

34.5700176深度保洁今天18:00南昌市青山湖区塘山镇喻恬家园区栋一单元深度保洁2/小时，带专业工具，要擦玻璃，70+2好评拍照+10加班费35.5700279开荒保洁明天08:30南昌市青云谱区广州路保利天汇二期栋开荒保洁112平，带专业工具，能否预约上提前联系，吸尘器，超出下单平方数100以上安排至少2位保洁上门打扫。504+2好评拍照，明天08:30，江西省南昌市西湖区子安路6号(滕王阁地铁站2号口步行430米)人行公寓(子安路)擦窗户深度保洁3 小时，带专业工具，需要擦玻璃，100+2好评拍照。

保税区招聘:监控员4800要有消防中级证入职交社保。保安员3800，要有保安证夜班电工兼职可睡觉2000元。以上岗位单休不包餐电话：王经理

【不二味南天阳光店】招聘烧烤师傅2名、副烤2名。工作地点位于江西省南昌市。岗位主要负责烧烤出品的制作与把控，确保口味统一、出品及时，配合门店运营节奏完成日常工作。副烤需协助主烤完成食材准备、现场操作及卫生维护等工作。要求认真负责、吃苦耐劳、有团队意识。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请联系。

矿山招聘修车师傅

【兴瑜汽车修理部】招聘1.维修工：工作内容：地盘，轮胎维修薪资待遇：6000＋提成（大概9000-12000左右）福利待遇：管吃住，有意外险工作时间：7:00-7:00（休息一小时）2.学徒：有人带工作时间：7:00-7:00（休息一小时）薪资待遇：3500+提成（大概5500-6000）福利待遇：管吃住，有意外险地址:羊三木205国道附近联系电话（直接打电话）:

找输羔毛熟练工人一名会简单修车，常年有活，电话

招聘钣金大工1名，要求有10年以上工作经验；钣金中工，徒工各2名；机电中工，徒工各2名待遇：基本工资800+提成，奖金6000-18000元，吃住，交保险，每月4天带薪休息。单位：华之诚4S店地址：长春市飞跃路与长沈路交汇，长沈路488号（欧亚卖场桥西行400米）。联系人:周总监承诺：华之诚4S店不压支，到月就开支。

【岗位职责】 *负责大小货车的机修 *掌握汽车维修相关技能 *确保维修过程符合安全规范 【职位要求】 *热爱汽车维修事业，认真负责，有创造力 *性格开朗，做事细致 *1-2年相关工作经验，不限学历 【薪资福利】 *薪资：7000-8000元/月 *提供住宿和工作餐

工作职责: 1.负责电控悬架系统中空气弹簧、打气泵、高度传感器、加速度传感器、储气罐、CDC减振器、断开式稳定杆等零部件的设计开发； 2.制定上述电控悬架零部件的开发进度计划并推进执行； 3.协同制定底盘调校计划，并与整体项目开发计划保持同步； 4.跟进悬架系统在研发阶段的问题识别、分析及闭环整改。 任职资格: 1.本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程、机械电子等相关专业； 2.具备2年以上汽车底盘领域工作经验； 3.工作认真负责，抗压性强，具备较强的市场洞察力、问题处理能力以及良好的沟通协调能力； 4.熟练使用常用办公及工程软件，通过大学英语四级，具备一定的英语口语交流能力。

工作职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的设计工作，完成工程交付成果，并积极应对和解决项目中的技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，处理DV试验及实车装配中出现的技术难题，主导设计优化，确保符合各项技术规范与标准； 3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标；参与技术要求、参数体系及相关标准的维护与发布工作。 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件系统开发经历者优先考虑； 3、掌握汽车开发流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等常用开发工具及交付文档要求； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调技巧； 5、熟练使用常用办公软件及CATIA等三维设计软件。

岗位职责: 1、全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机械电子、机械工程等汽车类相关专业； 2、具备2年以上汽车行业从业经历； 3、掌握汽车质量控制相关专业工具的使用方法； 4、工作认真负责，抗压性好，具备较强的市场分析与问题处理能力，以及良好的沟通协调能力； 5、熟练运用常用办公软件，英语通过CET-4，具备较好的口语交流水平。 任职要求: 1. 承担量产车型的质量改进、结构优化及降本增效等相关任务； 2. 参与SVO定制化车型的研发与实施工作； 3. 提供售前售后环节中的技术支撑服务。

工作职责: 1、开展APA&AVP规控算法的研发工作，具备VSLAM定位、感知融合与决策规划算法能力，主导上游感知系统的需求分析与功能规范制定，推动软件实现及测试验证； 2、结合整车开发流程，统筹协调内外部资源，推进关键部件与智能泊车系统的集成开发，确保各阶段项目节点按时达成； 3、主导EPS、ESP、TCU、EMS/VCU等系统在横向与纵向控制中的交互协议制定，具备独立完成匹配标定的能力； 4、承担RDS&OTA功能的开发与测试任务，包括通信机制、程序刷写以及单节点测试、YB测试等相关工作； 5、组织并推进零部件在数据安全与信息安全方面的开发进展，完成零部件层级的数据安全方案验证与测试。 任职资格: 1、本科及以上学历，车辆工程、机械电子、电子信息等相关专业背景； 2、拥有3年以上智能驾驶领域开发经验； 3、掌握汽车质量管控相关工具的应用； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，具有市场洞察、问题处理能力，以及良好的沟通协调与团队协作素养； 5、熟练使用Canoe、Vehicle Spy等常用汽车开发工具软件；英语达到六级或同等水平。

工作职责: 1、围绕柴油动力总成产品适配整车线发展的需求，主导产品项目的立项工作，管理项目推进过程中的产品范围调整，确保所立项目具备投产竞争力且精准匹配市场需求； 2、参与动力产品在不同应用场景下的适应性研究，结合市场竞争格局，输出产品技术规范及产品组合规划建议； 3、牵头前期项目团队完成属性目标设定、产品系列布局、成本控制目标（含后续降本计划）、质量标准、量产节点、投资预算与人力配置等关键立项交付内容； 4、统筹立项阶段重点问题的跟进与闭环管理，推动动力总成各关键节点成果高质量达成。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，主修车辆工程、能源动力、动力工程等相关汽车领域专业； 2、具备3年以上项目策划或项目管理工作经验，熟悉内燃机行业发展趋势，掌握汽油动力总成的设计开发流程、市场细分分析及竞品对标方法； 3、了解企业运营管理知识，精通项目进度、成本、资源管控，具备项目分级评估与竞争力分析能力； 4、责任心强，抗压性好，具有较强的市场洞察力、问题处理能力以及出色的沟通协调技巧； 5、熟练使用常用办公软件，英语通过CET-4，具备良好的英语口语交流水平。

岗位职责: 1.负责量产车型的质量改进、设计优化及成本降低相关工作； 2.参与SVO个性化定制车型的技术开发支持； 3.提供售前与售后阶段的技术服务与问题解决方案。 任职要求: 1.统招本科及以上学历，车辆工程、机械电子等汽车类相关专业； 2.具备1年以上汽车行业工作经验； 3.掌握汽车质量控制常用的专业工具与方法； 4.工作认真负责，抗压性强，具备一定的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调能力； 5.熟练使用常用办公软件，英语通过CET-4或CET-6，具备较好的英语口语交流能力；

岗位职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的设计开发工作，完成工程交付成果，并积极应对和解决项目中的工程技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，处理DV试验及实车装配过程中出现的技术问题，主导设计优化，确保符合各项技术规范与标准要求； 3、协助实现车身附件系统在成本控制、重量管理等方面的目标；参与技术文档、参数指标及相关标准的修订与发布工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，主修车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等汽车类相关专业； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件系统开发背景者优先考虑； 3、掌握整车开发流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等开发工具及交付文件要求； 4、工作认真负责，能承受一定工作压力，具备基本的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协作能力； 5、熟练使用常用办公软件及CATIA等专业绘图软件。

岗位职责： 1. 依据整车总体技术方案、设计任务书及总布置方案，独立开展悬架系统的专业设计开发工作，完成系统及零部件的匹配计算与性能分析，并负责系统层面的设计管理、审核及质量控制； 2. 独立推进悬架系统从设计输入到过程实施再到输出成果的全流程工作； 3. 负责悬架硬点的校核工作； 4. 制定悬架匹配调校方案并配合开展匹配工作，跟进匹配进展； 5. 主导悬架系统重大技术问题的技术研讨，并提出有效的改进措施； 6. 对所承担系统的最终交付质量承担相应的技术责任； 7. 参与本专业领域的试制与试验工作，负责相关问题的识别、分析与整改； 8. 参与产品攻关项目，对影响系统级的重大或关键产品质量和设计问题承担技术主导责任； 9. 解决产品在质量、工艺及售后服务环节中的相关技术问题； 10. 推动悬架专业能力建设，保障各项专业工作有序开展。 职位要求： 1. 具备汽车、机械或自动化等相关专业本科及以上学历； 2. 拥有3年以上工作经验，且至少完整参与过1个悬架系统的开发项目； 3. 熟悉整车APQP开发流程以及悬架专业的开发流程； 4. 掌握底盘结构及相关设计理论，熟知悬架系统的设计开发流程与方法； 5. 可独立制定系统设计方案并完成相关计算，具备独立输出零部件3D数据和二维图纸的能力； 6. 熟练操作CATIA软件，持有驾照，能够对转向操控性与乘坐舒适性进行基础评价； 7. 英语具备日常沟通交流能力，可阅读汽车领域相关资料与文献； 8. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，富有创新精神，工作认真负责，能适应一定的工作压力。

工作职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的研发工作，完成工程交付成果，并积极应对和解决项目中的工程技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，处理DV试验及实车装配过程中出现的技术问题，主导设计优化，确保符合各项技术规范与标准要求； 3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标；参与技术规范、参数体系及标准文件的修订与发布工作。 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件相关系统研发经历者优先考虑； 3、掌握汽车开发全流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等开发工具及交付文档要求； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用常用办公软件及CATIA等专业绘图软件。

红谷滩国体中心招修摩托车师傅一名，工资5000起步，拿提成上不封顶。有专业技术的邻居可以联系。熊总这是我好朋友。正规企业，机会难得[微笑][微笑]