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下单员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限订单制作
岗位内容: 1. 负责订单信息的录入、核对与日常维护,保障订单数据的准确性 2. 跟踪库存动态,实时更新库存信息,确保库存状态清晰可查 3. 对接仓库、物流及销售团队,推动各环节高效协作,保障订单顺利执行 4. 响应客户咨询,提供售后支持,妥善处理订单相关的各类问题 5. 整理业务数据,开展基础分析,协助制定流程优化策略 任职要求: 1. 有相关领域工作经验,了解订单管理流程及相关操作工具 2. 具备较强的沟通协调能力,能够顺畅推进跨部门协作 3. 熟悉数据整理与分析,具备良好的问题应对能力,工作积极主动,责任感强
文员经验不限高中销售续保保险内勤车险产品财产险
【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供车险续保方案建议。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出拓展、无业绩考核压力。 3、入职后享受带薪岗前培训,零经验者也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力:基本工资+绩效奖金+各类津贴+月度奖励+补贴,资深员工月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,绝不延迟。 2、提供系统化带薪培训课程,无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、享有节日福利、年终奖金、额外补助等多项福利,缴纳五险一金,设立团队激励金,定期组织团建与旅游活动,依法享受各类休假政策。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂,以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极,具备基础电脑操作能力,能使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力,心态乐观,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于人际互动,富有亲和力,工作细致负责,品行端正(无违法犯罪记录)。 【工作时间】 1、标准八小时工作制(午间休息约两小时),实行单双休轮班制,不安排加班,每月休息5至8天,法定节假日及带薪年假按规定执行。 2、依法享受国家规定的各项假期,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,所有假期均带薪享受。
文员经验不限高中
【岗位职责】 1、在家即可通过电话、网络等形式,为车主客户提供车险续保服务。 2、全程办公室内作业,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或跑市场,无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训,零基础也能快速上手。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作,能流利使用普通话交流。学历及专业不限,有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调意识,性格外向,积极向上,踏实肯干。 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午2:00-7:00,每日工作八小时。周末实行单双休轮换,每月休息5-8天,国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪(2296-6478)+绩效+补贴+奖金,月综合收入稳定在5000-9000元,高级岗位月薪过万起步,收入上不封顶。 2、福利保障:享年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期组织旅游、法定假期、带薪年假等。
技术后勤文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专内勤
岗位职责: 1. 协助技术部门完成日常文件整理与数据统计工作; 2. 配合技术团队进行物资采购及仓库管理工作; 3. 负责信息传递、内部沟通与协调等支持性事务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,环境、化学、化工、生物、材料、药学、检验与检疫、农学、物理、生态、大气科学、气象、海洋、核工程、地理、地质、资源、自然保护、水利、林学、食品、机械、自动化、仪器等理工类相关专业,或生态环境部认可的生态环境监测领域相关专业。 2. 具备良好的沟通能力,学习能力强,适应度高,具有较强的团队合作意识。 工作时间: 周一至周六上午8:30-12:00,下午13:30-18:00 国家法定节假日休息 岗位福利:五险+餐补+全勤+工龄+生日津贴+过节福利+团建+年假
市场部行政助理
3000-4000元/月
文员1-3年大专招投标
1、按照业务经理的要求,办理授权委托书的开具、登记及存根归档工作; 2、负责业务经理相关资料的整理与分发; 3、汇总整理报名、开标、入围、入网等各类项目资料; 4、负责投标平台的日常维护、信息更新及电子钥匙的规范使用与管理; 5、落实部门工作计划中所列事项,参与部门内部考核相关工作; 6、完成上级领导安排的其他工作任务。
文员经验不限学历不限长白班沟通能力
岗位职责: - 通过电话、线上渠道与客户交流,完成业务办理及售后支持 - 工作内容清晰易上手,公司提供稳定客户资源,无需外勤拓展 【职位要求】 - 具备基础电脑操作能力 - 工作认真负责,具备良好沟通意识和团队协作精神,期望长期稳定发展 【工作时间】 - 每日工作8小时,中午休息时间为12:00-14:00 - 周末双休,法定节假日统一安排带薪休假 - 法定假期涵盖:春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按规定放假 【薪资福利】 - 薪酬结构:底薪+提成+奖金 - 入职初期综合收入4000-6000元/月,转正后6000-8000元/月,高级岗位月薪可达万元以上 - 薪资组成:2700-6000 + 绩效工资 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴 - 提供系统化带薪培训,包括新人培训、岗位培训及晋升课程,助力员工掌握专业技能,全面提升职业能力
文员
2000-3000元/月
文员
光伏行业文员优先 实习工资2000 转正后每月涨100元 光伏行业文员工资可提高
文员1-3年大专
公司主营茶具茶叶类线上交易业务 工作内容: 1. 纯技术运营岗位,不涉及销售任务,无需电话沟通或外出推广。主要在电脑平台完成产品的预购、预售及出单跟进操作。 2. 负责交易数据的整理与分析,依据公司指定账号进行相应系统操作。 3. 结合市场行情动态,对公司的采购与投资策略提供可行性优化建议(需具备基础电脑操作能力) 4. 薪资待遇:无责任底薪3500元,另享绩效奖金及提成 5. 工作时间:上午9:00至11:30,下午13:30至16:00,每周日及法定节假日正常休息
文员经验不限高中内勤管理
500强旗下客服专员岗位招聘,纯白班制,无夜班安排,标准8小时工作制,月休8天,享受国家法定带薪节假日,零基础带薪培训,岗位稳定无需加班。 1、日常为坐班白班,所有法定节假日均按规定享受带薪休假; 2、入职满一个月后即办理五险社保,非普通商业保险; 3、主要负责产品说明及信息登记工作,任务明确压力小; 4、收入稳定,月薪约6000元; 5、企业制度健全,现有员工超600人,管理规范; 任职要求: 1、性别不限; 2、普通话流利,掌握基础电脑操作; 3、具备上进心,诚实守信; 上班时间: 8:30—12:00,14:00—19:00 周末双休,法定节假日带薪休息 工作内容: 1、通过官方热线平台,完成客户到期提醒及年度续期通知; 2、岗位为纯室内客服工作,无需外出奔波,不涉及客户开拓; 薪资待遇: 1、薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,综合月收入稳定在4000-8000元,工资按月准时发放,无拖欠; 2、缴纳五险社保,享有节日福利,定期组织团队旅游、聚餐,每月、季度及年度均有奖金发放; 3、园区内配备员工住房资源、餐厅及超2000平米健身房等生活娱乐设施; 4、无需倒班,杜绝夜班,入职即享带薪岗前培训; 工作环境: 1、每位员工配备独立工位与办公电脑,全程室内作业,无需外勤,冬暖夏凉中央空调覆盖; 2、高端办公场所,全天候室内办公,个人专属工作区域,冰箱、微波炉等设施一应俱全; 3、办公氛围轻松融洽,同事关系和谐,无资源竞争,无需迎合他人,专注完成本职即可; 4、诚邀您的加入,为您提供职业发展空间!环境优越,大型集团面向社会广纳人才,是您理想的发展平台,欢迎进入500强企业,实现心中所想!
采购助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专电商采购商务采购
工作职责 负责采购订单的全周期管理,涵盖下单、进度跟进、异常处理及资料归档,保障物料准时到货。 联动生产与仓储团队,共享库存动态与需求计划,协助应对物料供应不足或积压情况。 汇总采购相关凭证(如发票、收货单等),协同财务开展对账及付款操作。 任职要求 大专及以上学历,供应链、物流或财务类专业者优先考虑。 了解制造行业采购运作流程,熟练运用Excel等办公工具进行数据整理与分析。 责任心强,注重细节,具备多任务并行下的高效执行能力。 具备良好沟通能力,能与供应商及内部生产、财务等部门有效协作。
新乡辉县市市招光伏安装队,,(只招小队)非常勿扰
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
新乡市辉县市招光伏安装,只招小队,非常勿扰
新乡 辉县市
6月22日 05:53拨打电话
河南新乡定现在国湖附近用钢筋工八人
钢筋工6-10人
定现在国湖附近用钢筋工八人
新乡
6月22日 05:23拨打电话
河南新乡7.5公分岩棉板,钢构建筑面积3600平方,需要打瓦班组,要求登高证,保险。
钢结构打瓦
7.5公分岩棉板,钢构建筑面积3600平方,需要打瓦班组,要求登高证,保险。
新乡
6月22日 05:21拨打电话
河南新乡明天找个替班200块一天联系电话:范总
200元/天
电梯司机1-4天1-2人
明天找个替班200块一天联系电话:范总
新乡
6月22日 05:05拨打电话
高空作业小工高空安装拆除
招聘岗位:保温工:30名招聘要求:不超54周岁,初中及以上文化程度;2、身体健康(有高血压、心脏病、癫痫病、恐高症及听力、视力疾病者勿扰;3、原则上需具有高处作业(高处安装、维护、拆除作业)证。其他事项:1、入职培训时间1-2,每日考勤按半工计;2、,入职体检合格者,体检将在工资中造发;3、按项目部要求时间撤场的均;工资标准:380其他相关事项请联系:
新乡
6月22日 04:50拨打电话
文员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限会用电脑居家办公
会普通话,吃苦耐劳!
包住宿 早九晚六
4000-6000元/月
文员经验不限大专无销售性质不打电话
提供住宿 大专学历及以上 工作内容轻松 接受无经验 五险一金 带薪年假 节假日三倍薪资~
办公室文员
4000-5000元/月
文员1年以下学历不限
负责办公室一些简单账目的记录
文员经验不限学历不限弹性工作制
薪资待遇 1;工资待遇;底薪5500次月涨至6000 2;每个月8号发工资准时发薪不定时给员工举办奖励政策 工作内容 1负责公司招聘工线上办公 2负责新员工招募培训入职岗位登记 3工作轻松办公楼上班 工作时间 1早9晚6 上6休1 自由调休 也可以4天一起休 2 年龄16到28 有无经验都可以 我们会有老员工手把手带 空调办公 冬暖夏凉 我们提供 1五险一金 2双休+法定节假日+带薪年假 3不加班+下午茶 4节日礼品+生日祝福+团建活动 5清晰晋升 ’人事文员; 人事专员;人事主管
文员
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
上位机开发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科非标设备机械设备
岗位职责: 1、承担起重机上位机监控系统、远程运维平台及数据可视化界面的开发工作,涵盖设计、编码与调试全过程。 2、实现与PLC、传感器、摄像头等底层硬件的实时通信(支持OPC UA、Modbus、MQTT等协议),完成数据采集、存储与转发处理。 3、构建设备运行状态监测、故障预警提示、作业日志分析、电子围栏管理、远程操控等智能化功能模块。 4、依据操作人员与管理人员的实际需求,打造高可靠性、易操作、适配PC端与移动端的多终端展示界面。 5、协同电气工程师、PLC开发团队开展联合调试,保障起重机整机系统的集成与稳定运行。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,专业方向为计算机、软件工程、自动化、物联网工程等相关领域。 2、熟练掌握C#/.NET或Java语言,具有WPF、WinForms或Web前端(Vue/React)开发背景,熟悉多线程与异步编程机制。 3、了解OPC DA/UA、Modbus TCP/RTU、S7通信、MQTT等工业通信协议,具备现场设备对接的实际项目经历。 4、能熟练运用SQL Server、MySQL或时序数据库(如InfluxDB、TDengine),有数据看板或可视化平台开发经验者优先。 5、拥有3年以上工业控制上位机或物联网平台开发经验,参与过起重机、港口机械或智能工厂类项目者更受青睐。
厂长/主管3-5年大专食品安全管理体系全面质量管理体系
1、体系建设与合规管理:全面负责公司食品安全及质量管理体系的规划、实施、维护与持续改进,主导SC认证、HACCP、ISO22000等体系的审核、年度复审及优化工作,确保各环节符合《食品安全法》及相关监管规定,实现全过程合规零风险。 2、全链条质量管控:制定并完善涵盖原辅料进厂检验、生产过程巡检、成品出厂检测、仓储物流监管及产品留样管理的全流程质量标准、检验规程与作业指导书,覆盖调味品、粉面全品类生产流程,构建严密的质量控制网络。 3、质量异常与风险防控:带领团队对生产关键控制点(CCP)进行动态监控,及时发现、拦截并处理生产中出现的质量异常和食品安全隐患;组织跨部门协同分析与整改,推动问题闭环管理,防止类似问题再次发生。 4、实验室与检验管理:统筹化验室日常运作,监督微生物、农药残留、重金属等核心指标的检测执行,确保检验结果真实、准确、可追溯,保障所有出厂产品均达到合格标准。 5、供应商质量管理:参与原辅料供应商的准入评估、现场审核及年度质量评价,建立完善的供应商质量档案,推动其持续提升质量水平,确保原料供应端品质稳定可靠。 6、客诉与危机处理:主导市场端质量投诉及食品安全相关反馈的快速响应与处置,牵头完成批次追踪、原因分析与整改措施落地,保护品牌声誉与客户信赖;配合监管部门开展日常检查与突击审查,妥善应对各类合规质询。 7、团队建设与管理:负责品控团队(含现场QC、化验员)的日常管理、技能培训、绩效考核与人才梯队搭建,强化团队专业素养与质量责任意识,打造高效专业的质量保障队伍。 8、数据管理与汇报:系统整理与分析各环节质量数据,编制月度/季度质量分析报告,向管理层汇报工作进展、潜在风险及改进建议,为产品迭代与工艺升级提供数据支持与决策依据。
前台接待
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住包吃包住全勤奖加班费月休四天店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务,维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法,无不良从业记录
生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产现场日常工作的统筹与监管,保障生产任务按时完成。 2. 对团队成员进行工作指导,提升整体作业效率与产品品质。 3. 快速发现并处理生产环节中的异常情况,确保流程稳定运行。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,能与团队成员顺畅交流协作。 2. 拥有良好的团队意识,能够融入集体工作氛围。 3. 有主动改进和学习的意识,愿意在岗位上持续提升个人能力。
食品厂厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料生产成本管理生产设备管理
工作内容 1. 负责食品厂生产环节的统筹管理,涵盖产品制造、装配及质量检验等任务; 2. 对生产流程中出现的异常情况做到及时识别并迅速上报; 3. 承担生产设备的日常管理与维护职责。 任职要求 1. 身体健康,能够适应岗位工作强度; 2. 工作踏实认真,具备较强的执行力; 3. 具有食品或饮料类生产成本控制及设备管理相关经验。
分拣日结
[红包][红包]日结日结小店立白电商中班下午1点到现在马上报名名额有限,先到先得18-55周岁男女不限中班12元小时 ,不限学生不限新人老人满18就可以名额有限报满为止
新乡
6月19日 11:16拨打电话
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年本科表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责喷涂车间的生产组织与排程安排,保障生产作业高效有序开展。 2.严格执行生产各环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业相关规范要求。 3.统筹调配资源,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。 4.及时排查并处理生产过程中出现的各类异常,保障产线稳定运行。 5.负责生产队伍的日常管理与技能培训,增强团队专业能力与执行效率。 任职要求: 1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动生产任务达成。 2.熟悉生产运作流程及品质管控要点,具备生产现场管理经验,了解9001或16949体系要求。 3.具备良好的协调沟通意识和协作精神,能够高效应对现场突发状况。 4.拥有较强的逻辑分析与现场问题处置能力,能快速响应并解决生产难题。
生产技术负责人
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理质量管理生产计划管理ISO9001GJB9001C
产线产品涵盖航空锂电电源系统、充放电控制器、传感器等电子电气类产品 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子电气类相关专业; 2、熟悉PCB板硬件电路及整机的設計、装配、焊接、测试调试、电气集成等相关技术与实操能力; 3、具备3年以上电子电气类产品生产、技术或质量管理经验,具有一定的团队组织与管理能力; 4、具备良好的沟通协调能力 主要职责: 1、全面负责产线的整体规划与统筹,优化电子类产品生产流程管控,确保批量交付,持续提升产品质量与生产效率。 2、主导产线日常运营,涵盖生产交付、工艺技术执行、质量监督及人员组织等综合性管理工作。
行政人事专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理固定资产管理
1. 负责日常行政工作的组织与协调。 2. 统计核算团队薪酬及出勤情况。 3. 统筹文档资料管理,保障信息完整准确。 具有一年以上相关工作经验者优先。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
生产主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年本科表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责喷涂车间的生产计划安排与日常管理,保障生产作业有序高效推进。 2.严格把控生产各环节的质量要求,确保产品满足公司标准及相关行业规范。 3.统筹调配资源,持续优化工艺流程,提升整体产能与运作效率。 4.及时排查并处理生产中出现的异常情况,保障产线稳定运行。 5.负责团队人员的管理与技能培训,增强班组专业能力与执行效率。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与团队领导能力,能有效推动生产任务达成。 2.熟悉生产运作流程及质量管控要点,具备较强的现场管理能力,了解9001或16949体系要求。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够高效应对生产中的各类问题。 4.具备扎实的分析判断与问题解决能力,能在压力下快速响应并落实解决方案。
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成高社发[2019]12号
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