新乡县企招 新乡宏达冶金振动设备有限公司 招聘岗位： 1.小组长 10名 【岗位职责】独立或带领2-3名电焊工，对接设备或部件，完成后交由电焊工焊接。 【任职要求】性别不限，55岁以下，身体健康，熟练识图，有相关工作经验；熟练二保焊工，有操作工证，年龄45岁以下者优先。 2.二保焊工 20名 【岗位职责】按照要求焊接对接完成的设备或部件。 【任职要求】性别不限，身体健康，二保焊熟练工，有操作证，年龄45岁以下。 3.电气自动化工程师 5名 【岗位职责】电气设计制图、编程、安装程序，现场调试设备，设备电气维修等。 【任职要求】，身体健康，有出差现场服务经验，年龄40岁以下；有AB、西门子编程经验者优先。 4.机械工程师 3名 【岗位职责】现场测绘、根据客户要求设计设备或部件。 【任职要求】身体健康，有相关工作经验，年龄45岁以下。 以上岗位待遇面议；公司提供食宿 公司地址:新乡经济开发区大道55号 联系电话: ◎联系方式 联系人：人事部 联系电话： 查看更多招聘

招聘：电子/电气工程师 薪资：4000-4999元 设计非标电控柜，电气图纸设计，编写PLC、HMI程序，新产品电气方面的研发 要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、电气自动化相关专业 2、22-40岁，1年以上电气设计经验 3、会PLC编程，能在威猛股份长期全职工作 4、学习力强、创新能力强、认同威猛股份企业文化 地址：河南省 新乡市 新乡县

招聘 ： 电气工程师3名，能独立编程，经验2年以上。 薪资:7000-10000元。 新乡东区经十四路与纬六路交叉口向东100米路北。 联系电话：（）

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任职要求：机电或电气相关专业，会画图，有驾照，能适应出差。 工作描述：1.负责制作项目计划，进行图纸设计； 其他：1.岗位均缴纳五险 2.薪资外，工作日另享有午餐补助、节假日假期及各项福利。 3.出差享有差旅费报销及餐饮补助。 应届毕业生优先。男女不限（女生不用出差）

电子电气工程师产品开发 1、女不限，本科以上 2、年龄：20-40 3、工业自动化，仪表，仪器，电子技术，电力电子 4、电子线路硬件设计，单片机编程，熟悉ProteI 5、工资面议

郑州比亚迪（可内荐） 电气工程师  工资8000-13000 （根据技能定薪） 正式工交五险一金 要求：熟悉plc的编程调试，熟悉各种电气设备运行 3、熟悉机械传动、液压、气动等工作原理及各类机械设备参数调整； 4、熟悉设备安全生产要求，具备较强安全意识; 5、工作积极负责，善于沟通，具有一定的组织协调能力。 设备技术员  工资7500-9000，正式工交五险一金 岗位职责：负责设备的故障异常处理 ，确保设备的安全 稳定和高效运行 要求：熟悉各种电气的结构，工作原理和特性，对设备的运行和故障进行及时判定 符合要求的私信我发简历面试，0基础的系统培训后安排面试 报名电话：

供电公司线路电气设备调试

郑州市荥阳市招懂水电，机械安装 工厂组装洗车机 有相关经验优先

招聘：电子/电气工程师 薪资：3000元以上/月 工作职责：1、工厂用电设备维修保养；2、能源节流等岗位要求：1、大专及以上学历，35周岁以下；2、有低压电工证；3、可熟练操作PLC，可接受倒班制。 地址：安阳市

洗车机行业优先

嵩县电气自动化技术人员招聘【3000—5000元/月】，包吃+包住 岗位内容：1. 负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。2. 参与协调各部门间的工作，满足公司的业务目标。3.解决现场所涉及的电气问题和提供售后技术支持。4. 电气工程或相关专业背景，有相关工作经验者优先。 （联系电话：）

招聘 ▪调试工程师招聘电气主调、化学主调副调。 要求:45岁以内，3年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上。 待遇详聊，有意者请联系

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招聘：电气工程师 薪资：0.8-1万/月 岗位职责 1、负责电气元器件选型，图纸绘制、报备及打样测试工作； 2、 负责对电器件性能、问题分析研究并提出整改方案； 3、 负责项目电气原理图绘制、电气系统 BOM 以及使用手册等文件编制； 4、 负责产品电气安全设计、机内走线、组织电气安全评审； 5、负责样机试制、电气试验故障处理。 岗位要求 1. 本科及以上自动化、电子类专业； 2. 对电气控制感兴趣者优先，具备一定的沟通协调能力和项目管理能力。 地址：

郑州项目 电话面试 电气开发工程师2人，115/小时 包住不包吃，工期2个月 松下品牌。面试通过后需马上到岗 面试流程：简历报名，电话面试 联系人

招聘：四通模具招电气工程师 薪资：6000-10000元/月 应聘可直接拨打四通模具联系电话 一、工作内容： 负责公司技术部门的产品研发，包括原理图、pcb设计、器件选型、软件开发。 二、职位要求： 1.身体健康、工作踏实、学习主动。 2.熟悉stm32系列单片的开发应用、c语言的编程、具有良好的代码编写习惯，有产品设计研发经验。 三、福利待遇： 1.本科以上学历享受洹泉涌流人才政策。 2.子*在新区入学公司负责安排。 3.帮助配偶和家属解决工作问题。 地址：滑县珠江路与万顺路交叉口向东100米

哈联科包装机械有限公司，成立于2018年5月，注册资本3000万元，由哈尔滨联科自动化技术开发有限公司在温县投资兴建，公司主要产品为办公自动化设备、工业自动化设备、自动化包装设备、机器人码垛、粮食机械设备、环保设备等。 因扩大规模招聘： （以下岗位均包吃住，交5险） 1、保洁员，，60岁以下，做事勤快。 2、焊接班长2名，懂气保焊和氩弧焊，会看图纸，带过小团队，薪资面议。 3、销售经理5名，男女不限，45岁以下，底薪5000+提成上不封顶，有粮机或者包装机销售经验。 5、质检员2名，男女不限，有机械厂质检经验，薪资面议。 6、机械制图2名，懂CAD，有机械厂工作经验，薪资面议。 7、电气工程师，会看图纸，了解配电柜元器件，薪资面议。 8、激光切割排版员1名，懂CAD，薪资面议。 以上岗位上六休一，8小时工作制，均缴纳五险，包吃住，宿舍免费提供热水空调。短期工勿扰。 地址：温县经济技术开发区纬二路东段南侧河南哈联科包装机械有限公司

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哈联科公司因扩大规模招聘：（以下岗位均包吃住，交5险） 1、保洁员， ，60岁以下，做事勤快。 2、焊接班长2名，懂气保焊和氩弧焊，会看图纸，带过小团队，薪资面议。 3、销售经理5名，男女不限，45岁以下，底薪5000+提成上不封顶，有粮机或者包装机销售经验。 5、质检员2名，男女不限，有机械厂质检经验，薪资面议。 6、机械制图2名，懂CAD，有机械厂工作经验，薪资面议。 7、电气工程师，会看图纸，了解配电柜元器件，薪资面议。 8、激光切割排版员1名，懂CAD，薪资面议。 以上岗位上六休一，8小时工作制，均缴纳五险，包吃住，宿舍免费提供热水空调。短期工勿扰。 地址：温县纬二路东段南侧河南哈联科包装机械有限公司 电话：

招聘：电气工程师2名 任职要求：1、能独立完成光伏、储能或者充电站工程的方案设计、施工图设计 2、专科以上学历，熟练掌握CAD设计软件 薪资待遇：7~10k，13薪，双休，五险 工作地点：管城区建正东方中心A座 联系方式：同

招聘：四通模具招电气工程师 薪资：6000-10000元/月 应聘可直接拨打四通模具联系电话 一、工作内容： 负责公司技术部门的产品研发，包括原理图、pcb设计、器件选型、软件开发。 二、职位要求： 1.身体健康、工作踏实、学习主动。 2.熟悉stm32系列单片的开发应用、c语言的编程、具有良好的代码编写习惯，有产品设计研发经验。 三、福利待遇： 1.本科以上学历享受洹泉涌流人才政策。 2.子*在新区入学公司负责安排。 3.帮助配偶和家属解决工作问题。 地址：滑县珠江路与万顺路交叉口向东100米

负责辅助工程师编写调试plc 异常处理，产线的升级优化等 年龄：18～35大专及以上 综合薪资：8000～11000 入职缴纳五险一金提供住宿工作餐 可接受部分小白

【招电气工程师】 机械制造公司招聘电气工程师一名 要求有3-10年工作经验 本科学历优先 符合要求的可以联系

会自动化设计PLC触摸屏编程

安装配电柜会消防控制柜

郑州附近，需要电气调试，要求有做过调试，有经验的，25/小时，管吃住，每月300个工时，工期2月，找工作的可以联系

工程建设岗位招聘 土建工程师 电气工程师 安全员 资料员 全国各地有岗，欢迎投递

招聘：河南省永城市闽源钢铁（陈集钢厂）常年招普工、维修工、司机及学徒、保安等 二、招聘岗位 1、技术岗位：电气工程师、自动化工程师、机械工程师（应届本科毕业生储备培养）、冶金工程师、安全工程师、汽机工程师、锅炉工程师、工程预算员、造价师、监察审计师等。 2、技能岗位：电工、钳工、仪表工、液压工、焊工、环保专员、能源专员、煤气防护员、调整工、拉钢工、汽机工、锅炉工、行车工、车床工（学徒）、炉前工、挖掘机司机、罐车司机、铲车司机、汽车司机（前四后八）、叉车司机、化验主管、生产主任等。 3、普通岗位：行政接待主管、大厅迎宾礼仪员、各种普通操作工、监控员、成品发货员、质检员、包装工、点数工、巡检工、水泵工、皮带工、除尘工、过磅员、统计员、文员、记者、技术工种学徒及保安等。三、薪酬待遇：市场导向，以岗定薪，绩效激励，缴纳五险、公休。 基本工资+绩效工资+学历补贴+工龄工资+安全奖金+加班补贴等，综合薪资在3500-16000元/月，每月25日准时发放。四、录用条件 1、学历要求：初中及以上学历，大中专学历者优先录用； 2、素质要求：爱岗敬业，身体健康，年满18-55周岁，男女不限； 3、报名证件：二代身份证，特种工种操作证，一寸彩照8张。五，生活设施：设有员工宿舍、员工餐厅、澡堂、文体中心、健身室、篮球场等多种完备的生活及文体设施。六、激励机制：公司坚持：”以人为本，人尽其才，才尽其用“的用人理念，建立和完善工资晋级，职务晋升，评先创优，绩效考核、关爱基金等激励机制，为员工提供职业发展平台，共享发展成果。招聘电话：    地址：河南省永城市陈集镇陈双楼村

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