
捡货员
3.2-4千/月
分拣月结
1.根据订单准确无误的分拣商品;
2.商品到货及时入库并更新库存;
3.处理客户购买前,购买中,购买后遇到的问题和咨询。
要求:
1:45岁以内
2.具有超强的责任心、上进心,耐心、细心;
3.学习能力强,能随机应变,具有零售行业经验,会使用进销存系统优先;
4.吃苦耐劳,踏实肯干;
5.学历无限制,会简单操作电脑。
6.白班or夜班,工作时长9小时
薪资:(底薪+补助)3200——4000
地址:洛阳市洛龙区古城路盛唐至尊115号商铺
售后文员/单双轮休/缴纳社保
4-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差机械加工制造经验ERP系统经验文员经验五险
岗位职责:
1.能够准确理解客户实际需求,高效协调设计、生产等相关部门,推动跨部门协作顺畅进行;
2.对订单技术参数(如尺寸、材质、工艺要求)及各阶段时间节点保持高度敏感,确保信息传递准确无误;
3.面对订单异常情况(如生产延期、客户反馈问题),具备快速反应能力,及时提出有效应对措施;
4.熟练掌握Office办公软件操作,具备ERP系统或订单管理工具使用经验者更佳;
5.能胜任多任务并行处理的工作模式,适应交付周期紧凑、客户需求多变的高强度工作环境。
具备良好的责任意识与服务观念,注重工作成果落地;
为人正直,恪守职业道德,严格保护公司机密信息;
学习能力突出,能迅速掌握新型标识材料、制作工艺及相关流程更新内容。
任职资格:
1.大专及以上学历,品行端正,工作踏实,有相关工作经验者优先;
2.具备较强的数据分析能力,优秀的统筹规划能力及跨部门沟通协调能力;
3.熟练使用电脑办公软件,精通Excel及常用数据分析工具者优先考虑;
4.1年以上标识标牌行业或制造业订单管理、客户对接相关工作经验,熟悉标识产品材质与生产工艺者优先。
上班时间:8:30-12:0014:00-18:30(冬季调整为13:30-18:00)
文员(J10021)
3-5千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专文职
岗位职责:
1、对货物运输流程进行全程跟踪与实时监控,及时应对并处理运输异常及理赔事宜;
2、负责客户异常快件的信息核对、情况上报及后续跟进工作;
3、准确解读物流动态信息,协调解决物流环节中出现的各类问题;
4、及时响应客户群内的咨询信息,并提供有效解决方案;
5、通过ERP系统完成订单的筛选与信息录入操作;
任职资格:
1、大专及以上学历,物流相关专业优先,具备物流发货或订单处理相关经验者优先;
2、熟练掌握电脑及办公软件操作,熟悉常用函数(如VLOOKUP)者更佳;
3、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识,工作细致认真,责任心强。
胖东来贴标签240一天长白班
7-8千/月
贴标签分拣理货员打包包吃包住20人以上月结
年龄要求:16-45周岁,男女不限,包吃住
岗位:扫码、贴标签、打包、分拣、理货(岗位可自己选择)
薪资每月15号发放,日结下班结工资、
生产跟单
岗位职责:
1.负责广告店的设计接单报价工作
2.与客户进行沟通,了解需求并提供专业建议
3.完成设计任务,确保作品质量和客户满意度
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够快速理解客户需求,提供创新的设计方案
3.不断学习和提升自己的设计技能及服务质量
洛阳市老城瀍河夜班分拣员5人
3-4千/月
分拣有提成3-5人月结全职兼职
招聘夜班分拣员5名
工作时间:凌晨12点到早8点
上班时间自由,工作完成可提前下班
工作内容:根据手机提示将货品放置对应位置,操作简单易懂。
薪资待遇:3000-5000多劳多得
工作地址:邙岭大道与北盟路交叉口华裕仓储院内
公司直招,无任何费用
好想来仓库打包员240一天/不体检
5-6千/月
打包理货员分拣贴标签包吃包住20人以上月结全职
年龄要求:16-45周岁,男女不限,包吃住
岗位:扫码、贴标签、打包、分拣、理货(岗位可自己选择)
薪资每月15号发放,日结下班结工资、(要求有身份证原件)
新乡封丘县鲁岗镇祝店村民房招聘木工三到五个人,支模拆模
360-400元/天
建筑木工1-2人
新乡市封丘县鲁岗镇祝店村民房招聘木工三到五个人,支模拆模
钢筋绑扎11-20人
河南新乡招聘钢筋绑扎人员15名,要求能吃苦耐劳、踏实肯干、服从管理。有意向者可报名,事多者请勿打扰。
吉林吉林【招聘】跟单1名()要求会骑电瓶车,主要工作跟单拍照,看货质量,简单弄下账联系电话
跟单员1-2人
【招聘】跟单1名()要求会骑电瓶车,主要工作跟单拍照,看货质量,简单弄下账联系电话:刘生
库管
招聘岗位:电商仓管职位要求:进出货库存盘点,放单,跟单(有电商仓管经验者优先)薪资范围:5000 左右,节假日礼品,年终奖,高温补贴(月休3天,不休可按底薪补)工作时间:8.30到5.30(能适应加班)联系电话:()工作地址:福建省漳州市龙海区东园工业区璟沃产业园
跟单员6-10人月结全职多劳多得
【长晟运输代理】
招聘物流跟单专员若干名()(有c1驾驶证最好不需要开车)年龄:18-30
工作时间早9点-晚5点
月薪4k-6k每周日休息1天多劳多得
地址:珲春市隆泰佳苑105门市
跟单员社保月结
招聘:门店跟单员(不限性别+五险+工作轻松不累)薪资:5000-6000元/月招聘门店跟单员,负责门店日常订单处理及跟进,4.5以下。工作轻松,待遇优厚。有超市工作经验者优先。地址开发区宝石城后邻直接电话联系,联系电话:
生产内勤助理
3-5千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技数据统计生产计划管理生产跟单
一、岗位职责
1、负责生产部门日常行政事务,协调车间、业务及仓库等各环节,确保生产信息及时传递,做好台账记录与文件归档,保障生产流程有序运转。
3、负责车间人员考勤管理,包括加班记录、请假备案、工时核对等基础人事工作,汇总整理考勤数据报表,保证信息真实准确。
5、对接物料与仓储环节,跟踪物料到货、领用及退回登记,核查物料账目,协助落实生产物料管控,发现物料不足或积压情况及时上报。
7、配合生产主管开展日常任务安排、会议纪要撰写、通知传达等工作,整理生产总结材料与数据分析资料,参与推进车间5S执行及日常行政支持。
二、任职要求
2、熟练操作Office办公软件,掌握Excel表格制作、数据整理及常用函数应用,能独立完成各类统计报表的编制。
4、具备良好的语言表达与沟通协调能力,能够高效对接不同部门人员,服从安排,积极协作完成团队任务。
6、工作态度端正,稳定性强,有长期发展意愿,了解工厂生产运作流程者优先考虑。
工厂主管
5-6千/月
主管组长经验不限学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全培训、隐患排查与应急处置,杜绝重大安全事故发生3.监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及人员问题,持续提升良品率与效率4.负责车间团队建设与员工管理,包括班组长培养、绩效考核、技能提升及劳动纪律维护
5. 控制车间运营成本,合理调配人力、物料与能源资源,推动降本增效落地实施
任职要求:1. 有工作经验优先,踏实可靠优先,会开车的优先
2.学历不限
3. 沟通能力强,执行能力强。
4. 责任心强,抗压能力好,能适应生产一线工作环境并带头执行各项管理制度
仓管文书
3-4千/月
生产跟单/文员月结1年以下高中不限
1、负责货物的接收工作,核对到货数量及包装情况,确保与采购订单相符,并妥善处理相关收货单据及标识
2、原材料入库后,按类别进行合理分类,执行上下架操作,做好日常保管与出库管理,确保库存数据真实准确
3、负责仓库各类单据的整理与归档,包括收货记录、入库凭证、到货台账更新及装卸费用报销等文档工作
4、参与周期性盘点作业,比对实际库存与系统数据,发现差异及时上报并协助处理
5、实时维护系统库存信息,确保各环节数据同步更新,保持信息的连续性与准确性
6、完成上级安排的其他临时性工作任务
生产设备管理员保险包住包吃餐补社保1-2人月结1-3年高中有设备管理经验包吃住
设备主管1名,设备维修2年以上工作经验。工资面议。
岗位职责:1.根据巡检制度,组织并进行日常巡检和检查及时发现并排
除设备故障;
2.指导车间设备操作人员的维护、保养工作,延长设备使用寿命,降低故障率;
3.新设备的安装,调试、验收工作;
4.及时处理和排查设备出现的故障,确保生产正常进行;
5.制定设备TPM保养计划,并组织实施;
6.设备备品备件采购计划管理、选型;
7.对已发生的设备故障进行维修,保证生产正常运作。
8、负责完成领导临时交办的而其他工作。
设备管理专员
3-6千/月
生产设备管理员月结经验不限中专/中技生物制药机械设备/机电/重工食品/饮料
工作内容
1.负责生产设备的日常运行管理与维护工作;
2.承担设备故障的诊断、排查及修复任务;
3.负责开展设备操作培训并提供相关技术支持。
任职要求
1.具备一定年限的设备管理实践经验;
2.拥有良好的沟通技巧与团队协作能力;
3.具备较强的分析和解决问题的能力;
4.需提交个人健康证明文件
果蔬分拣包吃1-2人日结
今天蔬菜分拣还有2名额能干的联系年龄20到50岁8点到7点左右工资120管饭工资日结位置在桥北报名电话
食品厂品控经理
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
1. 熟悉《食品安全法》、GB 2760、GB 14881等食品相关国标,掌握ISO22000、HACCP体系建立、落地、内审、迎审(市场监管、客户审厂)。
2. 全流程管控:原料入厂验收、生产过程巡检(人员卫生、车间环境、工艺参数、交叉污染)、半成品/成品抽检、出厂检验、留样管理。
3. 实验室管理:化验室人员安排、检测项目(微生物、理化)、试剂仪器校准、检验记录管理。
4. 异常处理:生产质量异常、...
生产主管
5-8千/月
车间主任3-5年高中食品/饮料团队管理
工作内容
1.负责生产车间人员的现场管理及产品质量管控工作;
2.及时识别生产流程中的异常情况并迅速上报处理;
3.负责车间日常运作管理及跨部门沟通协调事宜。
任职要求
1.身体健康,能够适应生产现场工作环境;
2.工作认真负责,具备吃苦耐劳的职业精神;
3.有生产车间相关管理实践经验者优先。
面包研发工程师
1.2-1.7万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限
【岗位要求】
1. 烘焙工艺与营养、食品科学与工程、食品加工等相关专业,专科及以上学历;
2. 8年以上烘焙行业研发经验,专注面包品类研发者优先;精通搅拌、发酵、整形、烘烤、冷却等核心工序,熟悉烘焙生产设备特性,具备丰富工厂量产落地实操经验;
3. 可独立完成新品开发、老品迭代、工艺改良、问题攻坚;熟悉食品安全法规及食品添加剂使用规范;具备成本管控思维和敏锐的市场洞察力;
4. 热爱烘焙研发,创新意识强,工作严谨负责、吃苦耐劳,能适应反复调试节奏,具备良好的沟通协调与团队协作能力。
【岗位职责】
1. 产品研发与创新迭代:负责吐司、软欧包、餐包、起酥面包、调理面包、冷冻面包等全品类面包新品研发,独立完成从市场调研、配方设计、工艺打磨、样品试制、成本核算到落地上市的全流程工作;同时负责现有面包产品的优化升级,针对性改良口感、组织、外观、保质期及稳定性,持续关注并落地应用烘焙行业新型原料、创新工艺及新技术。
2. 生产技术支持与落地保障:制定标准化面包生产工艺流程、作业 SOP及产品生产标准,梳理完善各类工艺技术文件,针对生产一线开展工艺操作、面团处理、发酵烘烤等专项技术培训;及时排查解决量产过程中发酵异常、塌陷、开裂、老化、掉屑、组织粗糙等各类工艺问题,保障生产线稳定与产品品质统一;协助采购部门完成面包专用原料的筛选、试样测试及供应商评估,配合设备部门完成生产设备适配规划与工艺配套优化。
3. 质量管控与成本优化:严格依据国家食品安全相关法律法规及公司质量体系标准,制定面包产品质量标准与验收标准,全程监控产品研发、试产、量产全流程质量,确保产品合规达标、安全可控;持续优化配方结构与生产工艺参数,在保障产品口感与品质的前提下有效控制原料成本与生产成本,提升产品毛利率与市场性价比;同步做好产品货架期测试、留样观察、数据记录,完善研发台账与产品档案。
4. 跨部门协作:积极配合市场、销售部门输出产品卖点、技术参数等相关资料,协助新品推广工作,完成领导交办的其他研发及技术相关工作。
栏目概述
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