岗位职责： 1、在全国范围内开展产品及理念的推广工作，同步承担业务团队中核心讲师的产品知识培训任务； 2、统筹策划、组织并落实各类线上线下的展业支持与推广活动； 3、依据相关部门提供的专业资料，将复杂的产品信息与理念转化为易于传播的市场化语言，输出可用于推广的内容素材； 4、协同各相关职能部门及分公司，做好沟通对接，保障各项活动有序推进； 5、汇总并分析活动相关数据，形成活动效果评估报告，为后续优化提供依据； 6、完成上级领导或主管部门临时交办的工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，营养保健、美容护肤、市场营销等相关专业优先； 2、具备2年以上营养学、美容美体领域工作经验，有内容创作、产品培训或直播经验者优先； 3、了解直销模式及大健康行业，掌握直销类产品推广的特点与方法，熟悉多种推广渠道与工具，并能灵活运用以提升推广成效； 4、具备较强的项目策划能力，能结合市场需求制定切实可行的推广方案，确保项目按时保质保量落地； 5、具备良好的沟通协调能力、组织执行能力，性格亲和，表达清晰； 6、工作主动积极，责任心强，具备团队协作意识，能接受一定程度的加班或出差安排。

有过建筑职业技能培训经验的，CAD，办公软件，资料员，测量员，预结算员，等做过有关建筑培训的优先！或者其他培训有经验也可以尝试

1、承担产品知识培训工作 2、开展销售技巧指导与提升 3、具备组织及主讲大型会议的能力 4、熟悉厨电领域，拥有一线销售实战经历 5、语言表达流畅，气质良好 6、表现突出者可面议薪资待遇

1.指导家政学员掌握母婴护理相关知识，确保其顺利通过考核； 2.具备母婴护理实操经验，持有育婴护理资格证书。

可兼职按课酬结算，如可接受，可以转全职，月薪可面议 《大健康行业，直接投递简历》 工作内容： 1、承担大健康领域课程的讲授与宣传，向学员传递专业健康理念及课程内容 2、协助开展线上线下的健康主题活动，推动品牌知名度提升 3、持续加强与学员的沟通交流，保障服务质量与学员体验 任职要求： 1、拥有良好的表达能力和推广经验，能高效完成课程推介 2、具备较强的敬业精神和任务落实能力，可自主推进工作进展 3、态度乐观积极，善于团队协作，能适应高强度工作节奏

工作职责： 1、为初高中学生提供专业且高水平的教学服务；合理规划学生课程安排，激发学习兴趣，培养科学的学习方法与良好习惯； 2、精准发现学生知识薄弱点并进行针对性辅导，助力学业成绩快速提升； 3、积极参与学科教研及培训活动，持续提升教学能力，为机构输出优质教学资料与教案； 4、开展教学过程中的引导工作，关注学生心理状态，给予适当疏导与支持。 任职要求： 1、具备全日制本科及以上学历（985/211院校毕业者优先），持有相应学科教师资格证书，普通话标准，形象端正，富有亲和力； 2、学科基础扎实，能依托专业知识高效授课，有大型教育机构任教经历，熟悉初高中课程体系与教学要求； 3、语言表达流畅，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，可根据学生特点实施个性化教学，注重启发式引导； 4、责任心强，执行力高，具备换位思考意识，反馈及时，抗压能力良好，能适应短期高强度工作节奏，富有创新意识。 薪资：课时费每个阶段不同

【任职资格】 1.统招本科以上学历（第一学历），1年以上大/中型企业培训实操经验； 2.有线上学习平台运营经验或熟悉并能使用主流A工具 3.熟悉企业培训流程，能独立完成大型培训活动的组织实施工作； 4.有明确的事业目标，能脚踏实地的跟随企业发展； 5.认同行业、公司，具有良好的职业道德，责任心强，作风严谨、工作认真仔细，协调能力强。 【岗位职责】 1、负责集团培训计划的制定、培训组织实施及六化建设；负责搭建各岗位员工培养体系，协助并指导各部门做好员工培养； 2、根据公司战略目标，统筹搭建以员工职业发展为核心的课程体系，研发线上、线下课程，引进外部学习资源并负责课程的推广； 3、负责设计、管理及交付新员工培训、高潜人才培养、领导力提升等人才发展项目； 4、统筹全集团讲师的选拔、晋级、培养等标准制定，并负责深圳地区讲师队伍的日常管理工作； 5、统筹知识管理体系建设，负责搭建并运营在线学院平台及乐学堂APP等线上学习平台； 6、统筹全集团企业文化建设；负责搭建集团荣誉激励体系，统筹/协助公司重大活动的组织实施。 【薪资待遇】 1、薪酬福利有竞争力；14薪；专项人才津贴+房补+餐补，buff叠满 统招本科生转正月薪：985院校10000~20000元，211院校10000~15000元，双非院校9000~13000元 硕士研究生转正月薪：985院校12000~25000元，211院校11000~18000元，双非院校11000~15000元 应届生额外享有住宿补贴1000元/月，餐饮补贴500元/月，一年14薪，具体面谈。另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年3月、9月两次加薪晋级机会！ 2、其他福利 毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策 应届毕业生到岗报到时可按公司标准 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金 内部员工可享有超高购房折扣 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级→中级→高级→资深→专家，管理方向：主管→经理→总监→总经理！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

手机操作，不需要电脑，没有时间限制，多劳多 得，操作简单，免费培训，无需坐班时间自由。 工资日结300-500

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：底薪+课时费+绩效奖金，每年至少一次调薪机会。 优秀教师欢迎面议薪资！ 2、福利：带薪假期、团队建设活动、五险、交通补贴、通讯补贴。 二、健全的培训体系： 1、校区与总部均配备完善的培训支持，为每位员工提供系统化成长路径。 2、培训内容涵盖：入职培训、进阶培训、精英特训、管理能力培训。 三、岗位职责： 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习情况与性格特征，制定个性化的教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 四、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业者优先（优秀应届毕业生亦可）； 2、形象良好，行为举止自然得体，普通话流利标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，抗压能力好，富有责任感。 五、多元的职业发展通道： 1、管理路径： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理 2、专业路径： 普通教师——优秀教师——金牌教师

医药护资格证培训

招聘：地材三方业务员 薪资：12500.0-16666.67 职位详情： 工作内容： 1. 负责华南区域砂石、水泥等地材产品的销售与客户开发； 2. 负责推进全流程项目配送，维护客户关系并确保业务有效落实； 3. 负责收集区域市场信息，协助制定销售策略，完成销售任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备三年以上砂石、水泥等相关地材销售经验； 2. 熟悉地材产品技术标准、生产工艺及市场动态； 3. 具备华南区域国企客户资源者优先； 4. 能够适应出差，具备独立开展业务的能力。

招聘：喷涂主管 薪资：12000.0-15000.0 职位详情： 大专及以上学历，3年以上五金件涂装车间部门负责人经验，擅长技术层面和管理层面，车间规模80人以上。

中山市横栏镇招，顶班炒菜师傅一名，自选快餐，两天现结

一、薪资待遇： 1、300—420一天，月综合7000—13000，包吃住，要求做20天以上，每周可预支500-1000， 2、可做正式工可做临时工， 做到年底奖励5000 二、招聘岗位、招聘要求 1：玩具手办礼品摆件，生活用品等小件商品仓管物流专员，质检，打包，分拣，仓库管理，巡检，贴标签，出库入库，搬运装卸工等（所有岗位都是内部提升） 2:年龄18-44周岁，男女不限，经验不限，学历不限

一、薪资待遇： 1、月综合7000-9000，包吃住，要求做20天以上，每周可预支500-1000， 2、可做正式工可做临时工， 做到年底奖励5000 二、招聘岗位、招聘要求 1：小件产品仓管，质检，打包，分拣，仓库管理，巡检，贴标签，出库入库，搬运装卸工等（所有岗位都是内部提升） 2:年龄18-44周岁，男女不限，经验不限，学历不限

1、3年以上会销讲师经验 2、有50人以上会销推广经验 3、不论学历只论能力 4、底薪1万，奖金另计

负责学员日常教学任务，做好班级管理，服从上级安排

有演讲功底和讲课经验优先

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

广东中山招聘袋工，每小时工资18元，工作时间为早8点到晚7点，工作简单易学。

明日招聘，欢迎咨询。。

招聘启事：广东中山地区招聘绑水晶岗位一名，薪资为每小时19元，请勿摸鱼并严格遵守工作时间规定，工作地点位于三沙祥安市场旁，可通过进行联系安排，上班时间为明天上午九点准时。

-3号步行街大庙下中山佬茶楼， 招兼职6名，年龄18-40岁。 工作时间10:00-20:00包两餐 18元一小时

高中数学教师 岗位职责 ①负责初高中学科教学工作，承担小班制授课任务； ②参与教研活动，协作备课，持续提升课堂教学效果； ③与家长保持联系，关注并反馈学生学习进展。 岗位要求 ①具备本科或以上学历； ②热爱教育行业，有志于长期投身教育事业； ③沟通能力良好，专业基础扎实，具备良好的个人影响力。 思而优给你的福利和成长： 1、五险一金； 2、下午茶点，生日庆祝，丰富团队活动； 3、享小暑假期、小寒假，带薪休假轻松出行； 4、团队温馨融洽，营造如家般工作氛围； 5、具有行业竞争力的薪酬激励机制； 6、晋升通道公开透明，发展无阻； 7、四大培训分院助力教学与综合能力提升； 8、支持教师、编辑、管理等多方向职业发展； 9、建立内部竞聘制度，高级职位优先考虑内部人才； 10、实施人才定向培养计划，精准赋能成长。 薪酬竞争力 转正后，教师类岗位年薪：10W—15W 思而优提供三条职业发展路径：①管理线②业务线③运营线 每年两次晋升机会，调薪幅度最高可达40% 福利基金保障生活所需，遇疾病、突发困难、购房等情况可申请免息借款 内部强化技能训练，外部拓展思维视野，助力快速晋升 年度旅游、节日关怀、弹性工作制、带薪寒暑假 内部竞聘开放，高管岗位机会不断，勇于挑战皆有可能 工作地点 总部地址：广东省中山市东区东裕路95号（紫马岭公园正对面） 分校地址：东区，石岐，西区，按需/按近分配。

招聘：看房客两名，要求35岁以上，头脑机灵 工作内容：假扮客户看一手新房 工作时间：明天之内一小时 报酬：50元 联系电话：罗生

临时工3名，包袋子和打标，计时工资，工期一个多月。有需要的来，古二村村委附近

中山百胜无人机兼职招聘： ⚠⚠需要兼职多名，时间轻松自由，，的学员还能额外折上折，叠加优惠。兼职不用坐班、时间灵活，感兴趣的小伙伴联系：（）

吕力一楼高端货招聘杂工，货源充足，需进行臭氧打油工作并控制时间，工作地点广东中山，每班两位员工，即刻上岗，注重烘干细节。

岗位名称：活动协助（签到指引人员）;人员要求：3男3女。 岗位要求：1.形象好一点；2.性格外向开朗；3.负责人工签到指引引导。 薪资待遇：招聘待遇为170包餐。