任职要求： 1、年龄18-38岁，五官端正，气质良好；直播自带美颜效果极佳，无需担心上镜问题； 2、我们欢迎热情开朗、富有才艺的你加入； 3、学历不限、身高不限，无论是否有经验或才艺均可报名（提供一对一指导），只要愿意学习、踏实肯干； 4、认同直播行业文化，坚持绿色直播，对网络新兴事物充满兴趣； 福利待遇： 1、薪资：保底5K-8K+提成；（无违约责任）如需住宿可统一安排； 2、配备专属直播间及专业级直播器材； 3、每日直播时长4-6小时，每月可自由安排4天休息； 工作内容： 1、抖音平台直播内容健康合规，严格遵守相关法规，杜绝低俗、违规行为。互动形式积极向上，包括日常聊天、唱歌、讲笑话、参与互动小游戏等； 2、无需经验，入职后配合公司完成系统化培训（全程免费）公司配备运营人员进行一对一线上带教，实时跟进直播过程，及时解决各类问题； 4、公司提供摄像支持，协助完成短视频内容拍摄！！！

岗位职责 1.负责社群日常运营，营造积极互动的社区氛围，策划并落地线上/线下活动（如打卡、直播、分享会等），增强用户参与感与归属感。 2.根据平台风格，独立或协同产出优质社群内容（图文、短视频等形式），引导用户互动传播，提升内容曝光与讨论热度。 3.主动与用户建立深度联系，收集用户声音与建议，快速响应各类需求，塑造亲切可信赖的品牌形象，并识别培育核心用户群体。 4.跟踪社群关键数据指标，定期开展数据分析与复盘，迭代优化运营方案以提升整体运营效果。 任职要求： 1.学历不限，具备社群运营或用户运营相关经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 2.拥有良好的沟通技巧、同理心及服务意识，能够高效解决用户问题。 3.具备扎实的活动策划与执行能力，思维活跃，网感强，熟悉主流社交平台玩法。 4.热爱教育领域，自我驱动性强，有责任感和抗压能力，乐于参与创新性项目从无到有的建设过程。 加分项： 有教育行业从业经历；具备从0到1搭建并运营社群的实际成功案例。

保底5000-10000！接受零经验，可居家直播，公司配备专业运营团队。 1、主要在抖音、快手平台开展直播工作 2、具备较强的语言表达能力（表达流畅、发音清晰、逻辑清楚）； 3、外形出众、体态匀称、气质优雅； 4、有直播经历者优先考虑，无经验但愿意专注学习直播技能亦可。 岗位职责： 1. 负责在抖音、快手平台进行日常直播 2. 运用良好的语言表达能力，确保内容传达顺畅、发音标准、思路清晰； 3. 维持优质的直播形象，涵盖外貌与整体气质表现； 4. 有相关经验者优先录用，无经验但积极学习者同样欢迎。 任职要求： 1. 热爱直播行业，乐于迎接新挑战； 2. 拥有出色的口语表达能力和镜头前表现力； 3. 形象良好，气质出众； 4. 不限经验，公司提供专业团队支持及免费培训。

你的任务： •展示一点小才艺当然好（没有也完全OK，会聊天就是王炸！），轻松俘获粉丝的心 •和直播间家人疯狂互动，把气氛炒得热热闹闹，观看体验直接拉满档 •内容要够新鲜有看点，天天带来新惊喜，让粉丝追着看不腻 我们需要什么样的你？ 零门槛加入！只要愿意在抖音直播间和大家聊聊天、打打call，有没有才艺都不重要，敢开口就能来试试！ 额外助力： 公司提供顶级直播配置！场地、设备、化妆造型全包，连拍摄剪辑、运营支持都配齐，你只需要美美地上播就行！ 收入怎么算？ •兼职主播：无责任保底4000元！每天播4小时，月播26天，月休4天，到手至少4000，奶茶自由不是梦～ •全职主播：无责任保底6000元+1000元住房补贴，每月最低入账7000元！每天直播6小时，同样月休4天，生活质量稳稳拿捏！ 关键是！时间自己掌控，新手也不用担心，我们全程带教！还有下午茶供应，边玩边赚超轻松～ 想走红想增收的，快来联系我！

岗位职责: 1.负责开展旅游主题的直播工作，向观众展示并讲解各地自然景观与人文风情 2.实时与观众互动，解答疑问，提供专业且实用的旅行资讯与建议 3.配合团队协作，保障直播环节有序推进，提升整体直播质量与观看体验 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力与镜头表现力，能有效吸引并保持观众关注 2.热衷于旅游事业，能够精准呈现不同旅游目的地的独特魅力 3.适应弹性工作安排，具备团队合作意识，共同高效完成直播目标

岗位职责: 1.定期开展汽车直播活动，全面讲解车辆性能与核心亮点； 2.参与直播方案设计，优化互动环节，提升观看体验； 3.实时与观众交流，解答有关汽车产品的各类咨询； 4.持续创新直播内容，增强趣味性与吸引力，提升用户粘性； 5.配合市场推广团队，助力品牌及车型的宣传落地。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众； 2.热爱汽车行业，具备快速学习和掌握新车知识的能力； 3.有直播或相关领域实操经验者优先； 4.具有良好的协作精神，能够与团队顺畅沟通配合； 5.可接受灵活排班，包括在周末及节假日期间参与直播任务。

【高薪招募】娱乐主播！告别枯燥，轻松玩转青春舞台！ **我们在寻找这样的你** 喜欢创作短视频，脑洞大开、段子不断 擅长互动表达，直播就是你的秀场 会唱歌、会跳舞或讲段子……有一技之长即可加入 年龄18-30岁，用青春点燃屏幕 **超值福利来袭** 底薪+业绩提成 专业团队量身打造个人IP与内容方向 直播时间灵活安排，适合学生及副业人群 每周榜单排名享额外奖金激励 **马上加入** 私信发送你的【短视频主页或直播片段】，备注“快乐打工”，立即对接！ （温馨提示：需完成实名认证，遵守平台规范直播） #主播招聘 #青年副业优选 #边玩边赚 福利待遇： 1、待遇：保底4K-8K+提成；(不含违约）如有需要可提供住宿； 2、配备专属直播间及专业级直播器材； 3、每日直播4-6小时，每月休息自由规划； 4、安排专人负责短视频拍摄支持！！！

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作职责：在语音厅内通过麦进行互动，日常以语音聊天、文字欢迎用户为主，遇用户打赏需及时开麦回应，非纯文字交流形式 3. 可远程办公，接受兼职人员参与 4. 仅需一部手机即可上岗，无学历门槛，无需相关经验 5. 工作时间灵活，可自主安排兼职时段 6. 通过正规应用开展工作，薪资由保底工资加业绩提成构成 7. 对接多个合规平台资源，从事语音主播岗位，通过声音互动实现轻松月入过万

直播平台：TikTok（国际版抖音） 直播内容：以综艺游戏为主，才艺展示为辅 任职要求： 1.专业不限，无论是否有经验均可报名，公司提供带薪培训； 2.形象良好，体型匀称，具备良好的表达能力，网络感知力强，性格活泼外向； 3.提供住宿，欢迎零基础新人，全程带薪学习与指导； 4.公司统一配备直播账号，采用线下团队直播模式，氛围轻松不孤单

岗位职责: 1.负责直播活动的方案策划与落地执行，保障直播过程流畅及内容质量 2.积极与在线观众交流互动，营造良好氛围，增强用户粘性与参与热情 3.主动学习直播相关新技巧与行业动态，持续提升自身专业能力 无需才艺！无需才艺！无需才艺！ 任职要求： 1.拥有良好的语言表达与沟通技巧，能有效吸引并保持观众关注 2.具备较强的临场反应能力，可灵活应对直播中的突发状况 3.热爱直播领域，具备团队协作意识，愿意与团队共同优化直播表现

种植杂工

陵水黎族自治县会使用电动工具，二次配管

招聘：陵水自治县雅高旗下酒店服务员 薪资：400.0-500.0 包工作餐

陵水黎族自治县招种植工/杂工，装西瓜，摘芒果，摘荔枝，摘龙眼，凤梨，常年农活！一天三百块钱左右，能吃苦耐劳，有责任心，服从安排的联系我，包住不包吃

陵水黎族自治县招消防电

你的眼光，就是下一个顶流的起点！ 我们不要“打工人”，要的是TikTok内容生态的操盘手、主播星途的造梦师！ 如果你刷TikTok停不下来，能一眼识破“这个视频必火”；如果你擅长聊天，能把素人聊成自信主播，把主播聊成平台顶流；如果你对数据敏感，能从播放量里扒出爆款逻辑，从粉丝增长里找到变现密码——别犹豫，这个岗位就是为你量身定做！ 你要做的，不止是“经纪人”： - 挖掘潜力新人：从海量用户中“淘宝”，签下有爆款相的素人主播，打造专属人设。 - 操盘内容爆款：和主播一起脑暴选题、定风格，盯着数据优化直播，让“小热门”堆成“大爆款”。 - 搞定商业变现：对接品牌、谈合作、做直播规划，让主播的流量变成实实在在的收入，你的提成也跟着翻倍！ - 当主播的“底气”：陪TA度过冷启动期，帮TA应对直播突发状况，做TA从“小透明”到“大主播”的最强后盾。 我们希望你： - 是TikTok深度玩家：熟得不能再熟平台规则、算法逻辑，刷视频时能下意识拆解“火的原因”。 - 有“伯乐眼+沟通脑”：会看人、会聊事，能搞定主播，也能对接资源，社牛属性拉满。 - 对“火”有执念：不满足于“还行”，总想把直播做到更爆，把主播推得更高，结果导向，执行力拉满。 - 小白也能冲：只要你懂TikTok、爱琢磨、肯拼，我们有成熟的孵化体系带你上手，老人带教，成长速度肉眼可见！ 你能得到的，远超预期： - 超高提成：主播收入越高，你的提成就越多，上不封顶，月入过万只是起点。 - 资源全对接：接触平台官方、头部MCN、优质品牌，积累的都是自己的行业人脉。 - 成就感拉满：亲手把一个素人捧成粉丝百万的主播，看着自己的策划刷屏TikTok，这种爽感谁懂啊！ - 灵活不内卷：不搞无效加班，结果说话，弹性工作，和一群爱TikTok的年轻人一起搞事！ 别再只当TikTok的“观众”了，来当“幕后玩家”！ 你的一次选择，可能就是下一个TikTok顶流的开始。 简历砸过来，我们一起在新媒体的风口上，赚翻、玩嗨、实现价值！

你的眼光，就是下一个顶流的起点！ 我们不要“打工人”，要的是TikTok内容生态的操盘手、主播星途的造梦师！ 如果你刷TikTok停不下来，能一眼识破“这个视频必火”；如果你擅长聊天，能把素人聊成自信主播，把主播聊成平台顶流；如果你对数据敏感，能从播放量里扒出爆款逻辑，从粉丝增长里找到变现密码——别犹豫，这个岗位就是为你量身定做！ 你要做的，不止是“经纪人”： - 挖掘潜力新人：从海量用户中“淘宝”，签下有爆款相的素人主播，打造专属人设。 - 操盘内容爆款：和主播一起脑暴选题、定风格，盯着数据优化直播，让“小热门”堆成“大爆款”。 - 搞定商业变现：对接品牌、谈合作、做直播规划，让主播的流量变成实实在在的收入，你的提成也跟着翻倍！ - 当主播的“底气”：陪TA度过冷启动期，帮TA应对直播突发状况，做TA从“小透明”到“大主播”的最强后盾。 我们希望你： - 是TikTok深度玩家：熟得不能再熟平台规则、算法逻辑，刷视频时能下意识拆解“火的原因”。 - 有“伯乐眼+沟通脑”：会看人、会聊事，能搞定主播，也能对接资源，社牛属性拉满。 - 对“火”有执念：不满足于“还行”，总想把直播做到更爆，把主播推得更高，结果导向，执行力拉满。 - 小白也能冲：只要你懂TikTok、爱琢磨、肯拼，我们有成熟的孵化体系带你上手，老人带教，成长速度肉眼可见！ 你能得到的，远超预期： - 超高提成：主播收入越高，你的提成就越多，上不封顶，月入过万只是起点。 - 资源全对接：接触平台官方、头部MCN、优质品牌，积累的都是自己的行业人脉。 - 成就感拉满：亲手把一个素人捧成粉丝百万的主播，看着自己的策划刷屏TikTok，这种爽感谁懂啊！ - 灵活不内卷：不搞无效加班，结果说话，弹性工作，和一群爱TikTok的年轻人一起搞事！ 别再只当TikTok的“观众”了，来当“幕后玩家”！ 你的一次选择，可能就是下一个TikTok顶流的开始。 简历砸过来，我们一起在新媒体的风口上，赚翻、玩嗨、实现价值！

直播间搭建

可以只招不带！！！ 招抖音娱乐直播运营岗位！！！小白也可以，公司会培养！ 无责保底6000，提成最高6个点（行业内普遍最高3-4个点） 运营可以做进阶内容，也可以做聊天赛道，进阶内容会有专业的人带 签约主播 主播流水破万均有现金奖励 岗位职责： 1.通过抖音 小红书等平台招募主播 2.孵化主播 提升主播的直播流水 任职要求： 1.接受小白！！！接受小白！！！ 2.不允许做暧昧经济 3.无学历要求，无工作经验要求， 4.三观正 人品好 上班时间：13-23点（弹性办公） 月休4天（成绩好会有额外奖励休息） 晋升机制：连续2个月流水超过50万可带组（拿组员提点） 公司针对条件好的主播可以提供的包括保底 住宿 签约金 直播间 设备，方便运营去谈主播，线上线下都可以招募，相对比其他公司更好招募主播，主播配合度也更高。

公司项目为无人直播，该岗位未来往运营主管方向培养 1. 负责直播间与主播和观众互动，及时回复公屏上的问题 2. 根据直播节奏上下架商品链接 3. 实时查看直播间流量情况，是否有异常，是否有违规 4. 负责直播间福袋发放 5. 负责视频剪辑 6. 有无人、半无人直播经验优先 7. 可接受小白

岗位职责 1.负责小红书、抖音、公众号等新媒体平台的日常运营，完成内容撰写、编辑与发布，确保输出内容的质量及风格统一。 2.独立完成图片设计（如使用PS）和视频制作（如使用剪映），优化视觉呈现，提升内容吸引力与传播效果。 3.监测平台数据动态，整理用户互动反馈，协助调整运营方案，促进账号持续增长。 4.参与热门话题捕捉与创意构思，为内容创作提供有效支持与创新方向。 任职要求 1.新媒体相关专业背景，具备系统的专业知识与理论基础。 2.有小红书、抖音、公众号实际运营经验者优先，了解各平台的内容规则与传播特点。 3.文案能力突出，能够胜任多样化写作风格的内容产出。 4.熟悉基础的图片处理与视频剪辑技术，可独立完成相关制作任务。 5.热爱新媒体领域，学习主动性强，具有良好的责任意识和团队合作态度。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

销售榴莲苗会聊天性格乐观开朗积极好学 长期稳定

我们是一家户外旅游企业，薪酬结构为底薪加提成，公司提供住宿。 主要职责为线上推广，工作内容轻松，团队氛围融洽。 诚邀您的加入。

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台的内容规划与日常运营，提升品牌知名度及用户互动性； 2.基于用户行为数据分析，调整并优化内容方向，提升新媒体渠道的参与度与转化效果； 3.组织跨部门协作，保障品牌信息与营销活动在新媒体端的高效落地与传播； 4.关注行业趋势，结合热点事件创新内容呈现方式，提升品牌在新媒体环境中的影响力。 任职要求： 1.具备较强的创意策划与文字表达能力，能独立完成内容构思与执行； 2.熟悉主流社交平台的运营机制与用户特点，具备实际运营成功经验； 3.拥有良好的团队配合意识和项目推进能力，确保工作高效有序开展； 4.对汽车领域有一定认知，能敏捷应对市场变化，输出创新性运营策略。

岗位职责: 1.负责直播间日常运营管理，统筹直播内容的规划与落地执行； 2.积极与观众交流互动，输出专业的汽车知识及购车指导建议； 3.参与市场推广活动的策划与实施，协同团队提升品牌影响力； 4.跟踪分析直播数据表现，结合用户反馈优化直播方案，提高用户参与活跃度； 5.配合团队推进汽车销售任务达成，提供客户关系维护相关支持工作。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与亲和力，能有效吸引并保持观众关注； 2.热爱汽车行业，具备快速学习和掌握车型信息的能力； 3.拥有较强的市场洞察力，可有效衔接各类市场推广动作； 4.具备良好的团队合作意识与沟通协调能力，能高效整合内部资源； 5.熟悉新媒体运营工具，可独立完成内容剪辑与多平台发布操作。

咱们是一家户外旅游连锁企业，在陵水设有实体门店。现面向社会招聘线上运营主管、运营专员、销售专员，所有岗位均采用底薪+提成的薪酬模式。公司为员工提供住宿支持。 其中运营专员岗位入门门槛低，主要负责线上推广工作，通过短视频发布、各平台互动评论等方式吸引客户，并及时回复客户咨询。工作内容简单轻松，无需经验，入职即享带薪培训，零基础可胜任。团队管理氛围轻松人性化，运营管理团队由年轻化队伍组成，晋升机制透明清晰，只要踏实肯干、能力突出，公司将为你提供广阔发展平台。 每月安排2至4天休息，定期组织团建活动，享有生日福利，月度及季度销售冠军将获得公司专项奖励。 试用期一个月，无责任底薪2000元+提成，转正后底薪3000元+提成。

岗位职责: 1.负责平台日常运营工作，保障运营成效； 2.通过社交媒体开展内容创作并进行用户互动； 3.与团队成员密切协作，协同达成运营目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及团队合作意识，善于交流； 2.拥有良好的表达能力和创新意识，可独立推进任务完成。

我们是一家户外旅游公司，薪资待遇是底薪加提成公司供宿舍。主要工作内容就是线上推广，工作轻松团队气氛好欢迎加入我们。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力