岗位职责： 1.生产运营管理 根据公司销售计划，制定并执行科学的生产计划，合理调配资源，确保订单按时、按量交付。 全面监督和控制生产流程，确保各环节顺畅衔接。 监控生产进度，及时发现并解决生产过程中的异常问题，确保生产计划的顺利完成。 负责生产现场的6S管理，打造整洁、有序、安全的生产环境。 2.质量管理与控制 建立、实施和完善工厂的质量管理体系，确保产品符合国家、行业标准及公司内部质量标准。 全面负责产品质量，设定关键质量控制点，严格监督执行原材料、在制品、成品的检验程序。 主导重大质量问题的分析与处理，组织纠正和预防措施，持续降低产品不良率，提升客户满意度。 培养全员质量意识，推动质量文化建设。 3.成本控制与精益生产 负责工厂的整体生产成本预算与控制，包括原材料、辅料、人力、能耗、制造费用等。 分析和监控生产成本数据，寻找降低成本的机会，并组织实施改进方案。 推行精益生产理念和方法，优化生产流程，提高物料利用率，减少浪费，提升生产效率。 负责库存管理，优化原材料和成品库存水平，加快库存周转。 4.技术、工艺与设备管理 深入理解床垫生产工艺（如弹簧系统、填充材料、绗缝技术等），组织解决生产中的工艺技术难题。 协同技术部门，参与新产品的试制和生产转化，确保新产品顺利量产。 负责生产设备的全面管理，制定和执行设备保养计划，确保设备处于良好状态，提高设备利用率。 推动设备和技术的小改小革，提升生产的自动化和智能化水平。 5.团队建设与人员管理 负责生产团队的建设、培训、激励和考核，打造高效、有战斗力的管理团队和员工队伍。 制定员工的技能培训计划，提升员工的多岗位操作能力和专业技能。 营造积极向上的工作氛围，提升员工士气，降低员工流失率。 6.安全管理 作为工厂安全生产第一责任人，建立并落实安全生产责任制。 组织安全隐患的排查与整改，确保各项安全措施执行到位。 组织安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。 负责处理工厂的各类安全事故和突发事件。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，工业工程、机械制造、企业管理等相关专业。 工作经验：5年以上制造业生产管理经验，至少3年以上床垫、家具、软体家居厂长或生产经理经验，熟悉床垫生产工艺者优先。 专业知识： 精通生产管理、质量管理、成本控制、精益生产等专业知识。 熟悉床垫生产原材料（如弹簧、海绵、记忆棉、乳胶、面料等）的特性及工艺要求。 了解国家安全生产、环保相关的法律法规。 核心能力： 卓越的领导力和团队管理能力。 出色的沟通协调和解决问题的能力。 数据敏感，具备较强的分析和决策能力。 强烈的成本意识和改善意识。 责任心强，能承受较大的工作压力。

职位描述: 1、负责厂区生产信息化建设及运营工作，并组织制定和推进工厂生产信息化的落地工作； 2、主导智能工厂中的生产执行系统（MES）、仓库管理系统（WMS）、质量管理系统（QMS）、数据采集系统（SCADA）等业务系统的需求调研、方案设计、系统配置、测试和上线工作； 3、负责智能工厂中的智能设备系统（AVG物流、立体库、集中供料、RFID系统等）项目实施、系统配置、测试和上线工作； 4、负责建立和完善生产系统架构体系、标准化、信息技术管理体系； 5、负责对下属团队进行日常管理，指导业务团队开展各项工作； 6、持续跟踪、收集、优化、解决业务系统的相关问题，做好项目管理闭环； 职位要求: 1、本科以上学历，计算机专业优先； 2、有5年以上中大型制造业生产系统管理经验，对线缆行业痛点场景有解决方案和实践经验优先； 3、系统项目实施推进管理经验，具备较好分析问题、解决问题能力； 4、对MES、WMS系统精通，涉及ERP、CAPP、WCS、RCS等多系统融合贯穿，并对生产设备、自动化有一定了解和实践经验； 5、具有优秀的组织管理能力,有对带团队、工作落地具体管理经验； 6、良好的职业素养，有较好责任心、自驱力、抗压、沟通能力、团队协作能力；

岗位职责 1.生产运营管理：统筹车间日常生产活动，制定并落实生产计划，保障产品按期、保质、保量完成交付，实现年度生产任务目标；科学配置人力与物资资源，持续优化生产工艺流程，提升产能利用率，有效控制生产成本。 2.团队建设与管理：负责生产团队的搭建、培训与日常管理，建立合理的绩效评估体系，增强员工专业技能与工作主动性；促进团队凝聚力，强化跨部门协作，确保各生产环节高效衔接。 3.质量管理：健全产品质量管控机制，对原材料入库、生产过程及成品出厂实施全过程质量监控，确保产品满足行业规范及客户标准；主导质量问题分析与整改，推动质量持续改善，增强产品市场竞争力。 4.安全与环境管理：严格执行国家安全生产法律法规及公司安全管理制度，定期组织安全教育与应急演练，排查治理安全隐患，杜绝安全事故发生；践行环保理念，推行绿色生产方式，减少生产过程中对环境的影响。 任职要求 1.大专及以上学历，具备叉车操作熟练能力。 2.工作经验：具有2年以上生产厂长或同级别管理岗位工作经验，掌握PUR热熔胶平贴、包覆、开槽等工艺流程及设备调试技术。 3.管理能力：具备优秀的团队领导力与沟通协调能力，能有效激励下属并合理安排工作任务；拥有较强的组织规划与决策应变能力，可妥善处理生产过程中的各类突发状况。 5.其他要求：责任心强，具备良好的抗压能力与创新意识，工作积极主动；恪守职业操守，富有团队协作精神。

1、负责生产设备的日常调试工作，确保设备设施稳定运行，满足生产操作需求； 2、执行设备日常带线作业，并做好点检及记录工作； 3、配合工程师完成现场设备的安装与调试任务； 4、主动参与各类技能提升培训，增强专业能力； 5、按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械类相关专业，能长期稳定工作； 2、具备相关设备操作经验者优先考虑； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通能力和学习意识。

岗位职责 1.生产运营管理：全面统筹生产车间的日常运作，制定并落实生产计划，确保产品按时、按质、按量完成交付，实现年度生产目标；科学调配人力与物资资源，持续优化生产流程，提升生产效率，有效控制生产成本。 2.团队建设与管理：负责生产团队的组建、培训与日常管理，建立合理的绩效考核机制，增强员工专业能力与工作积极性；营造积极协作的团队氛围，促进跨部门沟通配合，保障生产流程高效运转。 3.质量管理：建立健全产品质量管控体系，严格监督原材料、生产过程及成品的质量环节，确保产品符合行业规范及客户标准；及时分析并解决质量问题，推动质量改进措施落地，提升产品品质与市场竞争力。 4.安全与环境管理：严格执行安全生产法律法规及公司安全管理制度，定期组织安全培训与应急演练，排查并消除安全隐患，保障生产零事故；落实环保相关要求，推进清洁化生产，减少生产过程对环境的影响。 任职要求 1.大专及以上学历，具备叉车操作熟练技能。 2.工作经验：具有2年以上生产厂长或同类管理岗位工作经验，熟悉PUR热熔胶平贴、包覆、开槽等生产工艺及设备调试技术。 3.管理能力：具备优秀的团队领导力和沟通协调能力，能有效激励团队成员并合理分配工作任务；拥有较强的计划组织与决策应变能力，可妥善处理生产中的突发状况。 5.其他要求：责任心强，具备良好的抗压能力与创新意识，工作积极主动；恪守职业操守，富有团队合作精神。

1：生产管理 2：发货运费

报废车拆解厂经验优先！ 岗位职责: 1.主持生产部门的日常运营工作，保障生产流程高效有序运行。 2.组织并参与企业内部生产计划及调度会议，确保生产任务顺利推进。 3.负责生产现场管理，涵盖安全监管、突发问题处理等环节。 4.与团队紧密协作，持续提升整体生产效能。 6.熟悉报废机动车拆解工艺流程，具备优化作业工序以提高产能的能力。 7.主动识别生产过程中的潜在问题，并推动有效解决方案落地。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力与领导才能，能带领团队高效完成生产目标。 2.拥有良好的口头表达与沟通技巧，可与团队成员及其他部门顺畅交流。 3.对生产运作流程具有高度责任感和精益求精的态度。 4.能够应对并解决生产一线的各种实际问题，保障作业安全。 5.具备强烈的团队协作意识与创新思维，能在实际工作中提出合理化改进建议。

岗位职责： 1.生产规划与资源管理：制定并落实工厂产能布局及资源配置方案，推进生产效能优化项目，管控生产环节损耗以实现成本控制目标，统筹跨厂区订单衔接与协调； 2.生产运营与品质保障：组织协调生产全流程运作，确保产品质量达标与交付准时，及时应对并解决生产异常问题，持续优化工艺流程并推动技术革新； 3.现场管理与应急处理：全面负责生产现场运行管理，快速响应各类突发事件，保障作业环境安全稳定，维持高效有序的生产秩序； 4.设备管理：主导工装模具及生产设备的改造升级与日常维保工作，排查设备隐患并监督车间设备管理执行情况，开展设备管理评估； 5.团队协作：配合部门完成产品封样任务，参与重大订单与新品开发评审，妥善处理客户反馈问题，协同总监推进厂内专项工作，牵头组织年度质量总结会议； 6.人员管理与培养：负责本部门人员日常监督、指导与发展培养，落实下属员工绩效考核实施与绩效改进辅导，提升团队稳定性与专业能力。 岗位要求： 1.具备5年以上相关行业管理工作经验，担任过生产主管或厂长等同等及以上职务； 2.熟练操作常用办公软件； 3.掌握完整的生产流程体系及工序分解方法； 4.熟悉现场工艺装备优化与技术改进实践； 5.工作作风正派、踏实勤勉、遵规守纪，具备良好的计划、组织、决策、协作能力以及团队意识和奉献精神； 6.沟通能力强，性格积极外向，逻辑思维清晰反应敏捷； 7.有五金制品/折叠桌椅/帐篷/搁杆架等相关行业背景者优先考虑。 其他信息

岗位职责: 1、全面负责生产日常运营，制定并执行各项管理制度，保障工厂高效稳定运行，对生产过程中的质量、效率、成本及安全等关键指标承担管理责任； 2、组织制定年度、季度及月度生产计划，并推动计划落地实施，确保生产目标按期达成； 3、主导构建生产管理体系，推进智能化建设规划，推动新技术、新工艺、新设备的引入与应用，持续开展精益生产优化； 4、监督和调控生产过程中各环节的工艺流程、产品质量、设备运行、成本控制及产量完成情况，确保各项指标达标； 5、加强跨部门协作与沟通，及时协调解决生产过程中出现的各项问题，保障生产顺畅进行； 6、指导、检查、监督下属人员工作执行情况，组织实施绩效考核，落实奖惩机制，提升团队工作积极性与执行力； 任职资格: 1、大专及以上学历，电子、自动化、仪器仪表或相关专业背景； 2、具备5年以上生产制造型企业管理工作经验； 3、具备优秀的领导力、计划统筹能力、组织协调能力及较强的抗压能力； 4、有自动化设备制造领域管理经验者优先考虑。

岗位职责 1、负责新产品从导入到量产的全过程跟踪，确保产品高效快速上线； 2、负责替代物料的验证、小批量试产及量产阶段的全流程推进； 3、持续推进工艺改进与优化，提升产线效率，优化生产线布局； 4、及时响应并处理生产过程中各类异常问题，制定有效解决方案； 5、编制和完善BOM、作业指导书等生产技术文件，推动自动化设备应用，提高生产自动化水平； 6、全面主持工程技术部日常运作，制定部门目标与发展规划，围绕“人、机、料、法、环”提供系统性技术支持。 任职要求 1、具备电子电气类相关专业大专及以上学历； 2、具有3年以上工程技术管理经验或5年以上工程技术经验，熟悉开关电源产品者优先。

辅料仓管 对数据敏感，有仓管经验，工作认真，熟练运用办公软件。1.负责辅料出入库管理工作，完成ERp系统数据，保证账务卡一致，数据准确。2.对数据敏感，有仓管经验，工作认真。3.定期对仓库货物进行盘点。 薪资福利:单休，薪资面议 招工人数:1名 工作地址:德清县新安镇裕安路551号，浙江韩氏印刷包装有限公司

打荷 年龄18 - 45岁 薪资福利:面议，包吃住 招工人数:若干名 工作地址:德清县禹越镇振兴西路219号（汉庭酒店隔壁）

电商仓库配货 男女不限，20 - 40周岁，身体健康，正式工月休4天，适应加班，本地和有经验的优先考虑 薪资福利:计件工资，月薪5000 - 8000，包吃，交五险 招工人数:2 - 3名 工作地址:禹越镇曙光路申华塑料厂

电商仓库打包 男女不限，20 - 40周岁，身体健康，正式工月休4天，适应加班，本地和有经验的优先考虑 薪资福利:计件工资，包吃，交五险 招工人数:2 - 3名 工作地址:禹越镇曙光路申华塑料厂

库维 ，初中及以上学历，25 - 40周岁，身体健康，正式工月休4天，适应加班，本地和有经验的优先考虑 薪资福利:计时工资，包吃，交五险 招工人数:1名 工作地址:禹越镇曙光路申华塑料厂

浙江超力体育用品有限公司 诚聘 文员 1名 工资面议 发货部主任 1名 工资面议 仓管 1名 5000-6500元 生产计划物控员 1名 8000-10000元 ，高中及以上学历，熟练使用办公软件，3年以上工作经验 生产跟单文员 1名 4500-6000元 45岁以下，高中及以上学历，熟练使用办公软件，善于沟通，不会可学 包装工 5名 4000-4500元 打磨工 2名 工资面议 木工 2名 工资面议 叉车工（有叉车证） 1名6000-6500元 免费提供中、晚餐，房补，全勤奖、节日礼品生日红包 上班时间:7:30-17:30(休息1小时)加班:18:00-21:00 联系人:曹女士() 公司地址:金华市汤溪镇青峰街1500号

招聘：数控车床主管工（急）. 薪资：6000-8000/月 1、数控车床机台日常调试。2、日常生产维护，分析解决生产异常。3、有多年数控车床，走心机，车铣复合工作经验。4、有独立分析解决问题能力。5、有多年的管理经验，负责员工日常工作的安排。

招聘职位 注塑部主管1名，5年以上相关工作经验，其有刻苦耐劳的精神，责任心强，精通各种塑料性能，年龄45岁以下，待遇：月薪（26天制）1.2W，包吃住， 调机师傅2名，要求懂3-5轴机械手，工资9千起 公司地址：东莞大朗，林生

生产管理岗（厂长） 年龄：25-45岁 学历要求：高中及以上 技能要求：有五金生产类型企业工作经验，及自动化设备操作经验，相关管理经验。 薪酬：6000-15000，具体面谈，跟据能力定岗定薪

河南程腾模架厂 诚聘：管理一名 圆盘锯师傅一3名 立锯 卧锯老师一各2名 NC操机师傅做机械板一5名 NC操机师傅做模架一3名 双头龙门铣磨床师傅各一2名 数控学徒一3名 包吃住四餐，工资待遇电聊，地址河南郑州，联系王总

诚聘：因公司发展需要，现面向社会招聘！ 注塑普工若干名，要求：有同类工作经验，操作熟练，会修边等。 公司主要生产 背框，五星脚，龙骨还有其他办公椅小件等产品。刚来第一个礼拜有保底，大机台（250/天）小机台（200/天）工资计件结算，干多得多，（7000-10000）另外有全勤奖，住房补贴，有夜餐补贴，提供中餐，工作性质两班倒，早7点到晚7点. 公司地址：塘铺工业区，头坝路35号（乐名家具）联系电话

雷甸包装厂长白班 工作内容:珍珠棉，气泡膜等包装辅材的切割 冲压 热封 需求:年龄20-45岁，男女不限 上班时间:长白班8:00-17:00，综合工资5000-6000左右全勤奖300 食宿:包吃，月休2天 地址:雷甸镇临杭大道 面试时间：上午9.30 联系电话:（）

招注塑工数名，男女不限，年龄18~52以内，两班倒，有餐补，有宿舍，综合薪资7000～10000，每个月25号发工资，厂在孝丰，联系电话:

负责车间日常事物

八里店汽车内饰厂招普工 1。18到45岁男女不限，长白班，两班倒随机分配，服从车间安排加班。 2。工作岗位，组装丶涂装丶注塑根据车间分配。 3。同工同酬，每月工资，5500元至6500左右，次月底发工资，八点到八点，月休两班，根据车间安排， 4。吃住免费，水电费平摊，，住宿3人间，空调，热水器，卫生间齐全， 5。满七天每周可以预支300元，和，住宿的有，， 6。离职需要提前15天跟驻厂老师和车间申请，备注，（眼力要好，能独立填入职表） 电话： 面试时间周一至周五

1.主持本部门日常工作，监督团队成员高效履行岗位职责，确保各项任务按时保质完成。 2.牵头组织公司调度会议，协同相关职能部门推进工作衔接与落实。 3.重点抓好安全生产、现场作业管理及劳动保护等专项事务的执行与监督。 4.具备良好的组织协调能力与清晰的语言表达能力。 年龄：40-50岁左右

招聘，弯管工2名，要自己会调，夫妻工也可，至少1人会换夹具。地址：塘铺工业区，联系电话

门架熟练折弯工 招工人数:1名 工作地址:浙江德清

岗位职责： 1.负责生产跟单及文职事务，推动生产与销售部门间的对接与协同； 2.承担包装与印刷相关任务，包含印刷物料制作及包装材料的采购执行； 3.参与生产计划的编排与落实，保障生产进度可控及产品质量达标； 4.汇总并分析生产过程中的各类数据，及时汇报运行状况与异常，并提供应对建议； 5.对接客户沟通需求，收集客户反馈信息并准确传递至相关部门。 任职要求： 1.愿意学习并掌握包装/印刷工艺及相关作业流程； 2.具备生产跟单或文员岗位经验，了解生产运作流程及基本管理要求； 3.具备良好的沟通技巧与协调能力，能顺畅推进跨部门协作； 4.具备扎实的数据处理与问题识别能力，能够快速响应并提出改善措施； 5.具有客户服务意识，能够与客户建立并维持良好合作关系。

拼花厂招切激光工人2名，联系电话☎：