
短视频拍摄/后期剪辑
3000-8000元/月
新媒体运营经验不限大专短视频运营
岗位描述:
1. 参与社交媒体账号的内容制作,涵盖选题策划、脚本撰写、视频拍摄及基础剪辑工作。
2. 负责图片处理,对不同类型的图像进行优化与精细修图。
3. 配合直播相关事务,完成直播间灯光架设与设备调试,保障设备稳定运行。
4. 协助并支持公司其他业务板块的运营需求。
岗位要求:
摄影/视觉/美术/新媒体等相关专业
1. 熟练操作PR、剪映、PS、AI等常用设计及剪辑软件,具备一定的图像处理、视频剪辑与内容制作能力。
2. 熟悉相机、三脚架、补光灯等拍摄器材的使用与参数调节。
3. 具备热点捕捉能力,能够敏锐识别网络流行趋势。
4. 工作积极主动,具备良好的沟通意识、责任心以及团队协作精神。
5. 可快速到岗者优先考虑
新媒体运营
重点内幕:
1、本岗位无需电话沟通与外勤,全程办公室内完成工作!!!
2、公司电商项目已成立16年,全国拥有2万+员工,持续扶持内部创业
3、企业实力雄厚,团队汇聚众多行业精英,带你共同成长、全力冲刺
【岗位职责】
1、负责运营自媒体账号,提升账号曝光量,实现流量引导至微信端;
2、在线解答客户咨询,引导客户完成转化,跟进售后流程,分析客户需求,提供定制化服务方案;
3、挖掘客户购买意向,清晰传达产品优势与特点,做好日常客户关系维护;
【岗位要求】
1、年龄18-25岁,欢迎新人、应届毕业生及实习生加入;
2、对电商、互联网领域有热情,具备自我驱动力,追求业绩突破;
3、具备良好沟通能力,性格积极向上,熟悉电脑基础操作,打字速度达到常规水平或更高;
【薪资架构】
1、无责任底薪+绩效奖金+高比例提成(6%-14%)+各类奖励(月度奖、突破奖等)+新客成单奖励+年终奖金;
2、入职即配备资深导师一对一指导,公司定期开展系统化培训;
【福利待遇】
公司将提供全面培训支持,涵盖入职培训、专业技能提升、业务能力强化等内容;
晋升通道:员工——部门组长——部门主管——部门经理——区长
每周享受轻松下午茶(含奶茶、炸鸡、水果、披萨等)
不定期安排聚餐、KTV、团队建设及个性化主题活动,每周均有组织户外活动
更有惊喜不断生日会,每次都有新创意,超乎你的想象;
享带薪年假及节日专属礼品;
快来加入我们吧!与一群95后、00后年轻团队并肩作战,共创精彩未来!
新媒体运营
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专社群运营短视频运营公众号/朋友圈运营专业拍摄
任职要求:
1. 年龄要求:******
2. 具备新媒体运营经历,愿意参与视频拍摄或直播出镜者优先考虑
3. 思维活跃、富有创意,擅长图片及视频剪辑,具备较强的文字表达能力者优先
4. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作认真负责,责任心强
运营
5000-7000元/月
新媒体运营大专
1.负责公司运营管理,优化业务流程,提升运营效率。
2.精通后台数据分析,能独立制定产品推广计划,对点击率、转化率、客单价等核心指标负责。
3.具备良好的逻辑思维和统筹规划能力,有企业运营或电商运营相关经验,熟悉数据公析优先。
4.大专及以上学历,市场营销,电子商务相关专业优先。
惠州惠阳区1. 负责公司公众号、抖音、视频号等新媒体矩阵日常运营与内容更新与阿里国际的运营。2. 围绕
8000-12000元/月
新媒体运营
1. 负责公司公众号、抖音、视频号等新媒体矩阵日常运营与内容更新与阿里国际的运营。
2. 围绕储能产品、光储系统、政策项目等创作专业内容,产出短视频、脚本、海报文案。
3. 回复用户咨询,对接意向客户,完成线索沉淀与转化引导。
4. 配合展会、新品发布等活动策划线上宣发,监测数据并优化复盘。
5. 协同销售、技术团队,输出产品案例、技术卖点等营销素材。
任职要求
1. 1年+新媒体运营经验,有储能/新能源/光伏行业B端运营经验优先,熟悉阿里国际站操作。
2. 熟悉内容创作、短视频剪辑、平台运营规则,具备文案撰写能力。
3. 了解储能行业基础认知(如户储、工商业储能、PCS/BMS等)优先。
4. 工作细致有目标感,以曝光、线索、转化为核心导向。
新媒体运营(全职包吃住)
4000-7000元/月
新媒体运营1-3年本科短视频运营
1、借助抖音、短视频号、快手、小红书等主流短视频渠道,通过内容运营手段获取高质量客户线索,提升公司设备的市场曝光率及品牌认知度。
2、主导短视频内容规划,明确视频创作方向,涵盖设备功能展示、平贴机实操过程、真空吸塑机运行演示、客户应用案例、客户工厂生产实景、成交项目回顾、行业知识科普、硬包背景墙制作全流程等内容。
3、负责短视频的发布与日常运营,持续跟踪视频表现数据,搭建并维护企业账号矩阵,统筹素材归档与内容资源管理。
4、定期分析竞品内容策略,洞察平台算法推荐机制与内容流行趋势,优化自身运营方案。
5、引导客户线上咨询转化,按时整理并提交运营成果报告
任职要求
1. 大专及以上学历,年龄23-35岁,具备1年以上新媒体或线上运营相关工作经验;
2. 熟悉互联网商业运作模式,有在微信视频号、抖音等平台独立撰写原创内容的经历,具备较强的文案表达能力;
3. 熟练运用Photoshop等图像处理工具,掌握音视频剪辑技能者优先考虑,具备一定的创意策划与数据解读能力;
4. 工作态度积极,拥有良好的沟通协作意识,能快速适应软硬包背景墙领域的运营节奏与内容需求;
5. 执行力出色,可根据销售端反馈灵活调整内容方向与推广策略,协同完成各项营销任务
新媒体运营
5000-7000元/月
新媒体运营1-3年中专/中技混合办公接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营
2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝粘性
3. 分析平台数据(阅读量、涨粉数、转化率等),优化运营策略并定期输出复盘报告
4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标
5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式
6.露脸直播
7.偶尔陪同应酬
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳
4. 学历不限,热爱互联网与内容创作,学习能力强、责任心强
5. 具备团队协作意识,抗压能力强,适应快节奏工作环境
新媒体运营助理
4000-6000元/月
新媒体运营经验不限本科
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3.跟踪分析各平台数据(阅读量、互动率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长
5. 关注行业动态与竞品动向,挖掘热点话题,提升账号影响力与传播声量
任职要求:
1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础图片/视频编辑工具(如剪映、Canva、PS等)
3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意能力强,能独立完成内容创作
4.逻辑清晰,数据敏感,具备基础数据分析与复盘优化能力
5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强,具备团队协作意识
抖音运营主管
8000-12000元/月
新媒体运营1-3年大专
抖音运营主管的核心工作是统筹抖音平台整体运营,带领团队完成业务目标,主要职责可分为以下模块:
1. 战略统筹与团队管理
负责公司抖音全项目的整体规划,制定账号运营、内容增长、直播带货等方向的季度/月度目标与策略,拆解绩效指标并推进落地;
统筹管理运营团队,负责工作分配、人员指导、进度把控与日常考核,协调跨部门资源推进项目,保障整体运营效率。
2. 内容与账号运营
结合品牌定位与用户喜好,制定抖音内容策略,统筹短视频的选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑与发布排期,挖掘打造爆款内容;
负责多账号从0到1的起号规划与定位,监控账号日常运营(内容发布、评论私信回复、粉丝互动),提升粉丝活跃度与粘性;
跟踪抖音平台规则、算法变化与行业热点,及时调整运营策略,保证账号流量稳定增长。
3. 直播运营统筹
如果涉及直播带货,需要制定直播整体规划:包括选品排期、直播流程策划、话术优化、直播间场景优化;
跟进直播全流程,负责主播指导与跟播,直播后通过数据分析复盘,优化直播策略,提升流量转化与GMV。
4. 数据与投放管理
监控运营核心数据(粉丝增长、完播率、互动率、转化率、投流ROI等),定期输出分析报告,基于数据调整运营策略;
制定投放推广策略,统筹DOU+、千川等工具的投放,合理分配预算,优化投放效果,提升投入产出比。
5. 资源与合作拓展
整合抖音平台资源,负责KOL/达人合作、品牌联动等对接拓展,拓展品牌曝光渠道;
跟踪竞品运营动态,分析竞品策略,输出竞争分析报告,优化自身运营方案。
抖音运营主管作为管理岗,任职要求可以分为 基础资质、专业能力、管理能力 三个维度,具体要求如下:
一、基础资质要求
学历:大多要求大专及以上学历,新闻传播、广告学、市场营销、数字媒体等相关专业优先;
经验:一般要求1-3年及以上抖音/短视频运营经验,2-3年团队管理经验优先,有成功账号运营案例、直播带货项目经验会更有竞争力。
二、专业能力要求
平台认知能力 :熟悉抖音平台规则、流量算法与推流机制,能快速捕捉平台热点变化,及时调整运营策略;内容操盘能力 :能精准把握账号定位,具备短视频选题策划、脚本撰写能力,熟练掌握剪映、PR等至少一种主流剪辑软件,可把控内容质量与风格;数据能力 :会用巨量算数、飞瓜数据等工具分析运营数据(播放量、转化率、ROI等),能基于数据发现问题、优化策略;直播/变现能力 :如果涉及业务变现,需要熟悉直播全流程运营,懂选品排期、投流推广、转化提升,能带领团队完成GMV等业绩目标;资源整合能力 :具备达人对接、资源合作拓展能力,能联动内外资源完成品牌曝光与业务增长。
三、软素质与管理能力
管理能力:能带领团队拆解目标、分配工作、把控进度,做好团队培训与考核,协调跨部门资源推进项目;
通用素质:具备较强的沟通协调能力、抗压能力,思维活跃、对热点敏感,能适应短视频行业快节奏的工作节奏,责任心强且具备团队协作意识。
招拉毛挂网招聘,手脚要快,做事要有责任心,磨洋工一律不要,拉毛挂网点工,一定练锤
290-300元/天
拉毛挂网5-14天1-2人完工结算
拉毛挂网招聘,手脚要快,做事要有责任心,磨洋工一律不要,拉毛挂网点工,一定熟练锤子打射钉,一天九个小时,包住,不包吃,熟手300,地址,注意点工
联系电话
钓鱼来了问要误工费一切不谈
二保焊20人以上月结
惠州惠阳急招二保焊330-400一天,不要证,包吃住,可借支可人走账清,技术要求不高,月薪9000-12000/月;年龄20-45岁,长短期均可;
惠州惠城区招工地小工/杂工240-9个小时。不管生活。工资打卡。微信同号。
200-300元/天
小工5-14天1-2人日结
惠州市惠城区招工地小工/杂工240 -9个小时。不管生活。工资打卡。
新媒体编导
3000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营
2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长
3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告
4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户引流
5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳
4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力
5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
新媒体运营居家兼职(文案类)
1000-2000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
核心工作:种草短视频脚本撰写,提供脚本模板参考,文案可用ai仿写
任职要求:
(1)会写简单文案、有电脑;
(2)喜欢短视频(有无经验均可,公司免费培训),培训期间有产出可纳入结算。
薪酬标准:阶梯提成,综合2000元左右每月,多劳多得,月结
流程:线上宣讲→报名→培训→正式入职
出勤时间:不限
新媒体发布
10-300元/天
新媒体运营经验不限学历不限年龄16-25居家办公接受居家办公接受无经验牛人
1、负责文案编辑工作可兼职可全职
2、工作简单轻松可以居家办公
3、接受小白和大学生
4、公司提供模版,只需简单复制即可
短视频运营剪辑
1.5-2.4万元/月
新媒体运营3-5年大专混合办公不接受居家办公不接受无经验牛人
有三年以上工作经验者优秀,带国团队优先,有tk短视频运营剪辑经验者优秀联系电话赵先生
新媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营经验不限学历不限矩阵营销短视频运营
公司简介:
目前惠州团队核心业务聚焦电子合同与线上支付系统,服务对象为全国乃至海外从事线上经营的商家老板,帮助他们解决电子签约及线上收款风控等刚需问题。项目顺应政策方向,处于快速发展阶段,行业前景广阔,属于新兴朝阳领域。
岗位职责:
借助抖音、快手、小红书、千牛、闲鱼、视频号等主流互联网平台,创作并发布真人出镜口播、产品操作演示、卡点短视频等内容,进行精准引流。客户看到内容后主动咨询,通过微信私域承接并完成转化,咨询客户多数具备真实需求。
工作时间:
中午11:00-21:00,每周日固定休息,法定节假日按国家规定执行,无需加班!无需外出,无需电话沟通,全程线上作业!
薪资模式:
1. 无责任底薪(根据个人能力面议,具体详谈)
2. 有责薪资6000元,需达成15000元业绩目标,未完成也按40%高提成计算;
当前销售团队人均月综合收入在1-2万元之间,因个人能力差异,实际收入有所不同
新人首月提成40%
从第二个月起实行阶梯提成:
4万以下35%
4-6万37%
6-8万39%
8-10万43%
15万以上45%
产品涵盖数百至数十万元不等,支持复购,长期积累收益更可观
岗位福利:
1、开单奖、周激励、月奖励等多种激励形式
2、提供中晚餐,每月固定团建,法定节假日同步国家安排,节日礼品发放,不定期组织下午茶活动
任职要求:
欢迎零经验者加入,针对新手提供完整SOP培训,3天即可上手实操。配备成熟带教体系,师傅全程指导,涵盖拍摄、文案、剪辑等全流程技巧,采用矩阵式运营模式,快速起量无压力
分公司布局:惠州、广州、深圳、重庆、杭州、长沙、厦门、南宁、佛山
成立两年多,已开设10家分公司,团队规模突破700人,持续扩张中,助力员工实现购车购房梦想
微信运营专员
5000-6000元/月
微信运营1-3年学历不限微信10万+阅读社群运营经验教育培训
不用加班,不用加班,不用加班
麦地最轻松的工作
岗位优势:
1、无需电话推销,不考核通话时长、加班情况或大量无效外呼资源;
2、我们提供系统化免费培训,你只需运用专业话术解答学员疑问,并协助引导其完成报名流程;
3、工作时间朝九晚五,周末双休,每年享有两次超长年假(含奖金激励、学习补贴、定期团建、带薪假期)
岗位要求:
1、性格开朗,具备良好表达能力,语言沟通富有感染力;
2、不满足于基础底薪,对高收入有明确追求,渴望通过努力获得物质回报;
3、年龄20岁以上,具备独立思考与自主决策能力;
4、有相关工作经验或跨行业销售背景者优先考虑
我们的团队:
1、团队成员均为90后、00后,充满活力与激情;
2、团队负责人平易近人,同样是怀揣梦想的年轻人,乐于真诚交流并指导身边伙伴成长;
3、办公场所位于高端写字楼办公区,地理位置优越,紧邻公交站点,出行便捷
我们提供的不仅是一份工作,更是一份值得长期投入的事业!
欢迎零经验者加入,无需担心自身基础,来到清考,我们与你共同进步
广告标识业务推广员
7000-10000元/月
地推包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职销售岗客户开发销售工作经验地推经验
岗位职责:
1.推广公司产品:负责推广公司的产品或服务,吸引潜在客户。
2.客户沟通:与客户进行面对面的沟通,了解客户需求,并为其推荐合适的产品或服务。
3.市场信息收集:收集目标市场的信息,客户需求等,为公司的市场策略提供数据支持。
4.客户关系管理:维护良好的客户关系,定期回访客户,确保客户满意度,并寻求长期合作机会。
任职要求:
1. 善于沟通表达,具备较强的服务意识和应变能力。
2. 有责任心,能独立开展工作并按时完成任务。
3. 具备一定的市场敏锐度,有相关行业经验者优先。
网络推广专员
6000-11000元/月
网络营销免费培训有提成11-20人月结经验不限大专全职热爱销售行业敢闯敢拼积极热情广告投放类信息流投放电商平台投放搜索引擎投放视频投放KOL投放快消/零售信息流投放/优化经验网络营销经验社群运营经验销售经验文案撰写能力社群/用户运营客户开发及维护淘宝/天猫京东
岗位职责:
1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发客户,推广公司产品或服务
2.熟练运用CRM系统记录客户信息、跟进进度及成交结果,确保销售流程标准化
3.分析客户需求,提供个性化解决方案,提升客户转化率与复购率
4.参与线上营销活动策划与执行,配合运营团队完成流量转化目标
5.定期汇总销售数据,反馈市场信息,协助优化销售策略与话术体系
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 能熟练使用办公软件及主流社交工具,有基础网络操作能力
3. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售技巧
4.具备抗压能力,目标感强,有自我驱动意识
5. 学历不限,无经验者提供带教培训,欢迎应届毕业生投递
抖音小红书微信兼职
80-150元/天
网络营销免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限兼职假期工
岗位亮点:
时间自由:完全线上操作,每日工作1-3小时灵活安排,不耽误主业/学业。
简单易上手:我们有成熟推广流程和素材包,提供专业培训,小白也能快速入门。
工作内容:
在主流社交平台(如小红书、抖音、微信等)推广公司指定的产品/服务。
运用我们提供的话术和素材,与潜在用户进行互动沟通或咨询。
我们希望你:
是社交平台深度用户(爱刷小红书/抖音/微博等的同学优先!)。
在校大学生、宝妈或希望利用业余时间增加收入者优先。
高额绩效提成:每周有效订单额外奖励100-150元,上不封顶!
综合薪资:日均80-200元,完全取决于你的投入和效率。
抖音直播运营主管(base广东梅州)
8000-13000元/月
直播运营1-3年大专
1. 负责大家电类目授权直播间开播前的筹备工作,直播过程中的场内流程协调与执行跟进,以及直播结束后的总结复盘;
2. 负责店铺的日常运营维护、活动报名提交、直播预告发布、商品链接利益点优化及直播后台数据监控等工作;
3. 协助团队完成直播运营相关事务:包括周、月、年度数据分析与规划制定,大型促销活动的前期策划与执行支持,助力提升店铺内容表现与销售转化,达成销售目标;
4. 具备良好的商务沟通能力,能够拓展达人合作渠道,并做好供应商资源的对接与长期关系维护;
5. 负责新主播的基础直播技能培训及账号初期用户标签的构建与定位;
【任职要求】
1. 具备2年以上直播运营、直播助理、电商或短视频内容相关工作经验,有大家电类目经验者优先;
2. 思维逻辑清晰,具备较强的应变能力和沟通技巧,拥有平台MCN机构、KOL或达人资源者优先考虑;
3. 具备较强的计划统筹能力,善于分析与解决问题,责任心强,具备良好的团队协作意识
小区摆摊(高提成+时间灵活+可包住)
6000-8000元/月
市场推广/地推免费培训包住月结经验不限学历不限接受无促销相关经验不需大声叫卖
核心优势:
1. 负责指定区域鲜羊奶的地推与销售工作;(以摆摊试喝形式开展推广活动)
2. 提成丰厚,收入无上限;
3. 客户资源稳定,订单周期多为半年或一年长期合作;
4. 晋升机制完善,所有门店均为直营管理,不扣管理费用,站长岗位均从基层员工内部提拔,成长空间广阔。
一、【任职要求】
性别不限,年龄18至48岁,身体健康
二、【薪资待遇】
新人首月综合收入6K-8K!80%的老员工月收入在8K-1.2W之间,普遍薪资水平1-2万;多劳多得,上不封顶
三、【工作内容】
1、开展鲜羊奶摆摊试饮及推广促销活动;
2、开发新客户并维护现有客户关系,负责续订跟进、转介绍等后续服务。
(注:入职初期由专人带教)
四、【上班时间】
工作时间灵活,每周日休息
五、【福利】
公司提供住宿!
购买商业保险!
六、【免费提供培训】
入职前安排专业培训指导,涵盖岗位技能、产品知识、销售技巧等内容
临时文字录入员
15-20元/时
微信运营经验不限高中
工作周期:6个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-09-02
1.工作内容
辅助在读学生完成日常课业任务
配合老师进行微信信息的转发与文字内容的整理复制
协助完善学员在系统中的相关资料信息
2.岗位福利:15~20元/小时,当日结算
支持按单或按科目结算薪资
3.任职要求:年龄需满18周岁,有长期兼职意愿者优先考虑
8K推广专员
8000-13000元/月
市场推广/地推有提成月结1-3年本科
岗位职责:
1. 负责粤燕信息技术有限公司在惠州区域的客户联络与对接事宜
2. 精准响应客户的支付相关需求,保障业务流程高效运转
3. 与客户保持顺畅沟通,及时解答疑问并提供专业周到的服务支持
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力及销售意识
2. 能迅速适应岗位节奏,积极融入集体协作环境
3. 拥有较强的学习领悟力和内在进取心
4. 年龄18*****
薪资待遇:
1. 底薪6000元起+提成+团队奖励,每月5日准时发放工资(提成不拖欠,按月结算)
上班时间:9:00--6:00 午休2小时
如果你是行业新人,可能需要一到两个月的学习与积累,但只要付出努力,月收入轻松突破1W+。是否渴望一份高回报的职业?这里无需加班,没有繁琐无效的条框约束,结果导向,以业绩说话!
选择混日子,就拿基础薪资;选择拼一把,月薪1W+不是梦(公司人均月成交80台,优秀者可达100-150台)。我们不空谈愿景,不夸大前景,只聚焦实干出成果——这是一个真正能创造收益的平台。
培训期与试用期:
公司配备完善的培训机制与成长体系,由资深销售主管一对一指导带教。培训与试用合并周期为一个月,期间同样享受奖金、提成,薪酬待遇与正式员工完全一致。
惠州惠阳区华都三楼儿童乐园长期兼职。周一至周日18点~22点。15元一小时联系电话:魏小姐
15元/时
兼职
惠阳华都三楼儿童乐园 长期兼职。周一至周日18点~22点。15元一小时 联系电话:魏小姐
运营(抖音/美团/小红书)
3000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专
岗位职责:
1.负责美团、抖音、小红书等平台的日常运营与管理
2.策划并落实运营方案,增强品牌曝光与用户认知
3.跟踪数据表现,进行分析与调整,持续提升运营质量
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识
2.适应能力强,能迅速融入团队并投入工作
3.主动关注行业趋势,具备持续学习与实践能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州媒介专员招工在线招聘信息,主要招聘惠州新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。