秦皇岛·海港区
职位详情
岗位职责：
1、负责人力资源日常运营工作，涵盖招聘配置、培训发展及员工关系管理等内容；
2、参与公司人力资源制度与流程的制定及优化，确保合规性并符合相关法律法规；
3、协助构建人才发展机制，规划并落地员工职业成长路径；
4、组织实施绩效管理流程，包括绩效考核、结果反馈及改进方案的建议；
5、策划并开展企业文化建设活动，提升团队协作氛围与员工归属感。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理或相近专业者优先考虑；
2、具有1年以上人力资源相关工作经验，具备生物科技行业经验者更佳；
3、掌握国家劳动法律法规知识，能独立处理员工关系及相关法律事务；
4、具备出色的沟通协调能力与问题解决能力，工作推进高效；
5、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据分析与处理能力。
薪资：3000底薪+1000津贴+绩效
每月公休：4天+法定假天数 休息日自选
上班时间：8:30-17:30 中午休息一个半小时
1、负责人力资源日常运营工作，涵盖招聘配置、培训发展及员工关系管理等内容；
2、参与公司人力资源制度与流程的制定及优化，确保合规性并符合相关法律法规；
3、协助构建人才发展机制，规划并落地员工职业成长路径；
4、组织实施绩效管理流程，包括绩效考核、结果反馈及改进方案的建议；
5、策划并开展企业文化建设活动，提升团队协作氛围与员工归属感。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理或相近专业者优先考虑；
2、具有1年以上人力资源相关工作经验，具备生物科技行业经验者更佳；
3、掌握国家劳动法律法规知识，能独立处理员工关系及相关法律事务；
4、具备出色的沟通协调能力与问题解决能力，工作推进高效；
5、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据分析与处理能力。
薪资：3000底薪+1000津贴+绩效
每月公休：4天+法定假天数 休息日自选
上班时间：8:30-17:30 中午休息一个半小时
2025-12-14 14:22
IP属地：河北秦皇岛
职位福利
本科1-3年
秦皇岛珍疏服生物科技有限公司
不需要融资 · 100-499人
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