工作地点：北京/杭州 薪资：导师-18-22K；讲师30-50K 工作职责： 1. 学员技术支持：负责线下课程期间的技术答疑，协助学员解决在 Python 编程、机器学习、深度学习框架应用及大模型开发中出现的报错与技术难题； 2. 项目辅导与评审：指导学员完成 RAG、Agent、大模型微调等实战项目，对学员提交的代码作业和项目成果进行代码审查与技术反馈； 3. 学习进度跟进：监控学员学习进展，针对技术掌握薄弱环节提供个性化辅导，确保其深入理解核心知识（如 Transformer 机制、模型部署流程等）； 4. 教学反馈与优化：汇总学员在学习过程中普遍遇到的技术难点，定期向教学团队汇报，协同推进课程内容与实验平台的持续改进； 5. 其他任务：配合完成上级安排的班级运营支持及相关临时性技术工作。 任职资格： 1. 技术基础：计算机相关专业背景，熟练掌握 Python 编程语言，具备扎实的算法与数据结构功底；能熟练使用至少一种主流深度学习框架（PyTorch、TensorFlow），具备阅读和调试他人代码的能力； 2. 大模型理论：系统掌握大语言模型基本原理，熟悉 Transformer、BERT、GPT 等典型架构，能够清晰讲解关键技术点； 3. 实战应用能力：在 RAG、Agent、对话系统、大模型应用开发或推理优化等方向具备实际项目经验，可独立指导学员完成从需求分析到功能实现的全流程开发； 4. 工程与部署：具备良好的工程规范意识，熟练操作 Git 和 Linux 环境，有云平台部署经历（如 AWS、阿里云）；了解大模型推理加速技术（如 vLLM、TensorRT-LLM、量化部署等），能帮助学员处理环境搭建与部署问题； 5. 微调与二次开发：具有大型语言模型微调（SFT、LoRA 等）项目实践者优先；参与过开源大模型（如 Llama、ChatGLM、Qwen 等）二次开发或调试者优先； 6. 软性素质：具备良好的沟通表达能力和服务意识，耐心细致，响应迅速，乐于参与技术传播与人才培育工作。 加分项： 1. 有教育行业助教或学习辅导经验者优先； 2. 在 GitHub 拥有相关开源项目贡献或坚持撰写技术博客者优先； 3. 曾在 Kaggle、天池等算法竞赛中获奖者优先。

北京家政讲师12000--35000万上不封顶，筹备优秀讲师，优秀专业的团队，师资力量的雄厚，教学经验的丰富，为千万劳动者提供学习服务和就业保障！ 招聘讲师 1：由于公司持续新开门店、家政市场需求较大，需要数名讲师、扩充团队师资力量。 要求如下： 上班时间早九晚六，月休四天，有住宿、有社保待遇。 薪资12000——35000上不封顶 任职要求：初中及高中以上学历，专业知识过硬，心态好，有亲和力，上进心强，思维敏捷、擅长沟通。 有意向者抓住机遇、公司给您提供理想的平台、让您光芒四射、待遇高、地位高、受人尊重。如果您想桃李满天下，来找我即可。 ————— 热情欢迎各位有识之士， 携手共创家政业辉煌。

【岗位职责】 ·参与公司从0到1团队搭建 ·负责教育/咨询/培训 1. 渴望自由，不想被束缚，想找份有价值的事做； 2. 刚失业，想快速入职稳定下来； 3. 想靠自己努力，拿远超社会平均工资的收入； 4. 偏好写字楼优雅办公环境，讨厌复杂人际关系； 5. 热爱学习，想在工作中同步学习新知识、提高认知； 6.想接近高能量、高认知人士，学习成功经验。 【职位要求】 1.本科及以上学历，经验不限 2.有自主创业经验优先考虑 3.年龄35-60 【工作时间】9：30～16：00 【薪资福利】 1.薪资：15000-25000元/月 2.无经验可享免费培训，不收取任何费用 3.提供包吃、交通补助、饭补 4.每日各种水果、零食、茶水、咖啡管够 5.各种大餐、KTV、健身等团建惊喜不断 6.公司的各种培训课程免费学习，不限时间次数 7.调休灵活，人性化管理

岗位职责： 1.主讲全国市场线下培训、招商会及重点项目宣讲，确保内容专业性与现场感染力 2.配合公司安排出差，高效完成各类启动会、销售会的授课支持工作 3.深入一线收集市场反馈，针对性迭代宣讲内容、授课形式与互动设计 4.协同业务部门梳理培训需求，推动培训成果向实际业绩转化 任职要求： 1. 具备大健康产业销售会议室健康讲座主讲经验，有成功授课案例者优先 2.形象得体、表达清晰、逻辑严谨，具备强控场能力与语言感染力 3.适应高频出差节奏，执行力强，责任心突出，抗压能力好 4.熟悉保健品连锁经营、新零售或大健康等行业运作模式者优先 5. 学历不限，具备优秀学习能力与课程开发潜力

岗位职责: 1. 培训体系搭建：涵盖培训需求调研、方案规划、执行推进及成效反馈全周期，能独立设计并推动培训制度与流程落地，依据公司发展战略动态优化培训架构； 2. 讲师队伍运营：制定讲师准入规范与成长机制，充分激发内部讲师潜能，组建专业化讲师团队，持续提升授课质量与参与热情； 3. 资源统筹管理：高效对接外部培训合作机构与行业专家，同步整合企业内部经验成果，构建系统化的内训资源平台； 4. 课程内容研发：围绕技能进阶、管理理念传递、企业文化融合等目标，独立完成高质量培训材料开发，如教学课件、案例集、操作指南等。 任职要求: 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、教育学、心理学等相关专业优先；具备企业培训师、人力资源管理师等资质者优先； 2. 具备制造业从业经历，5年以上培训领域工作经验，3年以上团队管理经历，有主导大型培训项目成功落地并取得可量化成果的实践，拥有大型制造企业培训体系构建与运作经验者优先； 3. 熟悉线上学习平台运营管理，掌握数字化培训工具及相关技术应用； 4. 具备良好的跨部门协作能力、自主学习能力与创新意识； 5. 擅长文字撰写与课程设计，具备较强的数据分析与解读能力。 特别优秀者条件可适当放宽。

周一至周五上午上班主管培训上课 合作模式 不用投钱只培训和讲课就可以

公司直签，入职五险一金 岗位职责： 1. 带领2名培训专员开展终端赋能工作，精准补足门店销售能力短板，提升一线导购实战水平 2. 全面承接培训经理的日常课程开发、团队管理等基础工作 3. 搭建培训与业务的深度联结，打通 “业务理解→课程开发→终端赋能→效果复盘” 的培训闭环，让培训内容精准匹配终端需求，切实转化为门店销售业绩。 任职能力： 1.课程开发：能独立将参数转化为导购话术（FABE、异议库、竞品对比），不依赖总部资料。 2.授课呈现：风格务实，能搞定老导购，课后有通关考核。 3.业务诊断：能从门店陈列、主推率、开单话术中倒推培训缺失点。 任职要求： 1.年龄：35岁以内 2.学历：大专及以上学历，专业不限，市场营销、企业培训、家电工程等相关专业优先。过往无频繁跳槽，能接受每月50%以上下店安排。 3.工作经验： (1)3年以上家电/3C行业培训经验，其中至少2年终端销售岗（导购/督导/业务），非纯讲师出身。 (2)有竞品或头部渠道商（苏宁/国美/美的/格力等）背景者优先。 (3)亲自卖过货，有年度百万级销售业绩者优先。 工作时间：早9晚6，不定时休息 职位福利：五险一金、节日福利、高温补贴、定期体检、生日蛋糕卡

岗位职责 1、负责公司内部组织架构优化及培训体系的建设，拟定培训实施方案与课程规划； 2、主导无人机结构设计类课程开发（涵盖机械部件、复合材料、强度验证、轻量化方案等内容），编制配套教材、教学课件及测评资料； 3、组织实施课堂教学、问题解答与学员指导工作，保障培训质量与成效； 4、依托企业实际产品案例开展授课，并依据技术发展动态持续迭代更新教学内容。 任职要求 1、本科及以上学历，飞行器设计、机械工程、工程力学等相关专业背景； 2、具备5年以上无人机或飞行器结构设计领域从业经历； 3、熟练掌握CATIA/SolidWorks等三维建模软件及ANSYS等仿真分析工具； 4、了解金属与复合材料性能特点及其加工工艺，精通结构强度分析与设计规范； 5、具备良好沟通表达能力，能够通俗化讲解专业技术知识，有培训授课或讲师经历者优先。

岗位职责： 1. 独立面向客户宣讲公司发展历程与企业文化，塑造良好的企业形象与品牌价值； 2. 协同公司开展市场推广、产品介绍及销售会议的组织与落地执行； 3. 参与会议流程设计、会务筹备、活动策划与现场实施，并承担主讲任务； 4. 解答客户对公司及产品的各类疑问，消除顾虑； 5. 引导客户认知转变，推动销售转化； 6. 指导经销商完成会前、会中、会后各项工作，并提供相应的会前及会中分析资料； 7. 具备独立主持和召开销售会议的能力； 8. 能够自主开发并设计销售培训课程内容； 9. 完成公司安排的各项培训任务； 10. 根据市场部门提出的培训需求，制定培训方案与执行流程； 11. 编写培训课件内容； 12. 组织并开展培训授课； 13. 对培训成果进行跟踪与效果评估； 需适应全国范围出差，具备较强的执行力。 任职要求： 1. 基本条件：年龄28-45岁，身高175厘米以上，五官端正，形象良好，普通话标准；统招专科及以上学历，医学、营销管理等相关专业优先，有医疗、大健康、纺织、金融行业从业经历者优先考虑； 2. 经验要求：具备三年以上讲师工作经验或主持经验；有组织并主讲百人以上产品说明会、营销会议或促销活动者优先； 3. 技能要求：熟悉相关业务知识，熟练运用现代培训工具及办公软件，可根据实际需求独立开发课程并制作PPT； 4. 综合素质：价值观端正，情商较高，沟通表达能力强；富有热情，具备出色的语言表现力，责任心强，具有良好的团队协作意识。

招聘服务员工资面议4500-5500看能力定工资，提供食宿，有团队精神，服从管理，不打卡不开会，吃苦耐劳就行年龄30-45工作地址：北京市顺义区马坡电话（可）

，有时候接不到电话，—————————————餐厅公司直聘[玫瑰]风味小吃厨师，6000-7000，两餐，品种简单，每餐一个品种。可独立去制作各种面食，粉类，地方特色小吃，，干活利索，服从管理，年龄限制45岁以内。法定节假日带薪休假，月休息4天地址：北京磁器口地铁站附近电话：

招聘信息凉菜中工一名6500至7000福利季度劳保每月四天工休联系方式同步

北京燕郊农家院招聘打荷5000元，配菜6500--7000电话号码

顺义招聘煎牛排炉内烤肉师傅一名，工资10000左右，电联周，

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、行政或客户服务类实习/工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据整理能力 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识，接受在指定工作地点办公

岗位简介 1. 负责AIGC编导课程线下授课，讲解AI生图、AI生视频全流程实操教学。 2. 讲授编导基础理论、镜头语言、视听思维、脚本构图等专业知识，打通传统编导与AI创作结合的教学体系。 3. 指导学员完成AIGC短视频、创意短片实训作品，纠正镜头、节奏、画面构图、成片逻辑问题。 4. 配合教研优化课程案例、课件内容，更新行业主流AIGC创作方法与实操技巧。 任职要求 1. 扎实掌握编导理论、视听语言、镜头运用、影视剪辑逻辑，具备专业编导功底。 2. 熟悉完整的AI生图、AI生视频创作流程，掌握主流AIGC工具实操逻辑。 3. 具备独立用AI完成脚本拆解、画面生成、镜头匹配、成片输出的能力。 4. 表达能力良好，课堂逻辑清晰，擅长将技术与理论结合教学，线下控场能力佳。 5. 有成熟AIGC影视、短片、创意视觉作品者优先录用。

岗位职责： 1. 负责五金建材类产品知识及安装维修服务标准的培训授课与带教指导 2. 制定并实施新员工入职带训计划，确保快速胜任岗位要求 3. 开展在岗员工技能提升培训，定期组织考核与效果评估 4. 梳理典型业务场景案例，开发实用性强的培训课件与工具包 5. 协同业务部门优化培训流程，提升团队整体专业能力与服务水准 任职要求： 1. 熟悉五金建材行业产品特性、应用场景及具备维修安装技能 2. 具备良好的表达能力、课堂控场能力及带教辅导经验 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策并转化为培训内容 4. 有五金建材类安装维修经验，具备带训能力。 5. 大专及以上学历不限，具备培训经验者更佳

主要负责健康管理课程专业知识讲授 能结合实际案例进行知识讲解。 人品端正，有大规模培训授课经验，可全职也可兼职

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

北京回龙观地下车库招聘管理人员，年龄要求不超过65岁，男女不限，身体健康，薪资为每月4000至5000元，共招聘15人。

10点半左右到用一个工30一小时。电话

莲藕做真空，需4人，年龄45岁以下，早起5点上班，当天结算，每小时22元，周转二区A库30号28号，

招聘3名工人。工作时间为9小时，薪资为230元，日结。工作地点位于北京。

大兴西红门南西路附近招聘小时工2名：10点-下午2点15，管饭，一共4个小时，25元一小时每周一至周四，要求手把利索，会算账，人品好。电话：

岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定符合学生水平的教学计划并实施课堂教学 2.根据学员特点因材施教，提升学生英语听说读写综合能力 3.定期组织学习测评，跟踪学习效果并及时调整教学方案 4.积极参与教研活动，配合艺术中心完成课程优化与教学资料整理 5.保持与家长的良好沟通，定期反馈学生学习进展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的教师职业素养和责任心 2.具备扎实的英语专业知识，发音标准，语言表达能力强 3.能够根据儿童及青少年的学习特点开展生动有趣的课堂教学 4.有相关教学经验者优先，持有教师资格证者优先考虑 5.具备良好的团队协作意识和服务精神，适应艺术类教育机构工作氛围

北京菜找个长期工谁想干自己打电话

招聘本科以上学历人员，要求专业知识扎实，具有科研兴趣和一定的社交能力。

【岗位职责】 1、按照校区及教学部门的工作要求，在教学副校的统筹安排下，高效完成各项教学任务； 2、遵纪守法、严守规章制度，秉持教书育人理念，关爱学生，治学严谨，严格执行教师教学规范； 3、结合学生个体学习状况与性格特点，开展精细化备课与个性化辅导； 4、依据既定教学方案，实施因材施教的授课过程，课堂中注重查漏补缺、培优提升、方法指导与学习习惯引导，并在课后及时反馈，持续优化教学服务质量； 5、按周期根据辅导进展撰写阶段性教学计划与总结报告； 6、定期编制个性化月度测试试卷，并进行科学的试卷分析，提出并落实改进策略； 7、动态记录学生各阶段的成长表现与进步情况，建立完整的教学服务成长档案； 8、协同学管师开展学生管理与学习支持工作，积极参与续费推进，按需参加课前沟通会、学情评估会、退费挽单等相关事务； 9、积极配合学管师排课安排，做到不推诿课程、不选择学生，保质保量完成每月课时指标； 10、主动参与校区及总部组织的教研会议、培训课程、工作例会等专业发展活动； 11、服从总部及校区的统一调度，认真完成临时交办的各项相关工作； 【任职要求】 1、仪表得体，普通话标准，具备本科及以上学历，教育类相关专业优先，须持有教师资格证书； 2、具有2年以上同岗位工作经验，有公立、私立学校或教育培训行业教学经历者优先考虑； 3、学科基础扎实，熟悉中小学生心理与认知发展规律，具备创新意识和持续学习能力，能灵活运用多种教学方法，善于知识归纳与重难点讲解； 4、掌握所授学科近2-3年北京市考试政策、考纲变化、命题趋势、教材体系及教学重难点，能够根据学生特点调整教学策略； 5、熟悉K12教育培训服务体系，具备良好的沟通协调能力，服务意识强，团队协作能力佳，能适应一定工作压力； 6、三观正确，富有爱心、热心、耐心与责任心，热爱教育事业。

端午兼职招募｜营地短期工若干端午开始到八月底结束，长期短期都可，环境轻松氛围好工作内容简单，一天一百包饭有意者速联～

岗位职责： 1.根据企业需求设计、开发并实施各类培训课程，涵盖新员工入职、岗位技能、管理能力及企业文化等方向 2.开展培训需求调研与效果评估，持续优化培训内容与授课方式，提升培训转化率 3. 运用多样化教学方法（如案例研讨、角色扮演、实操演练等）提升学员参与度与学习成效 4.协同业务部门梳理岗位能力模型，支持人才梯队建设与组织发展 5.管理培训档案、课件资源及讲师库，保障培训体系规范化运行 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，有企业内训或咨询公司授课经历者优先 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3. 熟练使用PPT、视频剪辑等教学工具，能独立完成课程开发 4.持有TTT（培训师培训）、人力资源管理师或相关专业证书者优先 5.责任心强，具备服务意识与跨部门协作精神