
财务主管
6-8千/月
财务经理/主管10年以上本科财务管理财务经理财务分析资金管理
岗位职责:
1、参与企业经营决策过程,配合总经理完善业务流程体系并推动落地实施;
2、统筹管理部门日常运作,对下属员工进行管理、指导与培训工作;
3、组织制定、更新和优化财务管理制度与流程,编制年度财务规划;
4、定期向管理层提交财务报表及相关分析数据,提供决策支持依据;
5、高效组织办理进出口退税、收汇核销、发票管理、资金调度及信用证审核等事务;
6、审核与财务收支相关的费用支出,发现问题及时干预,并提出可行性改进建议;
7、统筹税务筹划工作,按时完成各类纳税申报事项;
8、严控各项财务收支环节,确保支出合规合理,保障公司资金安全高效运行。
任职要求:
1、财务管理类专业本科及以上学历,持有会计职称证书。
2、具备3年以上外贸行业财务经理岗位经验,精通外经贸业务的财务核算及操作流程。
3、具有较强的团队管理和财务统筹能力,具备良好的职业操守。
4、具备一定英语应用能力者优先考虑。
5、责任心强,学习能力突出,工作严谨,逻辑思维清晰,服从安排,沟通协调能力良好。
6、熟练掌握财务系统知识,具备扎实的财务分析技能和财务管理理论基础。
7、年龄在***以上,性别不限。
财务核算主管/副经理
9千-1.1万/月
财务经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1、依据公司业务发展需求及最新法律法规、行业相关政策,制定、优化并健全会计核算制度,统一规范会计科目使用;
2、组织开展会计核算制度、财务管理制度、内部控制体系、税务法规及相关法律知识的培训,持续提升财务团队专业素养与综合能力;
3、全面负责核算部门的日常运营,牵头拟定工作计划并推动落实执行;
4、监督并指导财务报表编制工作,审核月度、季度及年度财务报告,并及时提交至相关管理部门;
5、统筹集团合并财务报表编制,组织完成公司季度、半年度及年度报告的信息披露任务;
6、推进会计档案规范化管理,督促各子公司及分支机构妥善保管各类财务档案资料;
7、配合管理层开展财务部门对外对内的联络与协作事务;
8、主导审计期间各项工作的安排与协调,及时处理过程中出现的问题,重大事项按规定向上级汇报
任职要求:
1、大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业优先,具备5年以上相同岗位工作经验。
2、具有扎实的财务理论基础和行业实践经验,具备优秀的分析判断力及团队管理经验。
3、熟悉企业会计准则、国家会计法规、税收政策及相关金融规定。
4、熟练操作办公软件及自动化办公设备,精通财务软件应用;了解企业内部业务流程,掌握所属行业财务管理特点及数据分析方法。
5、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力、计划执行能力、团队领导能力以及书面与口头表达能力。
会计主管3-5年大专财务综合管理预算管理资金管理财务分析风险控制中级会计师制造业房地产/建筑投融资经验财务信息化经验
广东顺时环保科技诚聘
资深会计主管(1名)
财会大专及以上学历,3年以上制造业企业全盘财务经验,熟悉成本核算、税务及财务软件,持初/中级会计证优先,薪资面议,待遇优厚;(佛冈/清远人最好)
需要具备与银行和税务等良好的沟通能力及处事能力,认真细致,爱岗敬业,积极上进,工作稳定,工作态度端正,具有良好的职业操守。
联系人:李经理(同微信),邮箱@qq.com
总账会计主管
8千-1万/月
财务经理/主管3-5年本科集团公司会计中级职称CPA中国注册会计师
工作职责:
1、依据公司财务规范,审核原始票据、凭证的合规性,核实金额准确性及手续完整性;
2、监控并管理企业固定资产、在建工程计提、财务收支等相关科目的核算工作;
3、完成月度结账流程,编制各类会计报表,保障账务记录准确,实现账账、账实、账证一致;
4、处理政府补贴项目涉及的财务数据整理与报告编制,确保满足项目验收标准;
5、指导会计人员开展日常账务操作与核算事务;
6、负责财务NCC系统的实施对接及后续操作跟进;
7、在公司初创阶段,承担与银行、税务等部门的业务沟通与事务办理
任职条件:
1、本科及以上学历,具有三年以上制造业总账或成本会计相关工作经验;
2、持有中级会计师资格或通过CPA考试两门及以上科目;
3、熟练掌握Word、Excel等办公软件,能熟练运用财务软件,有SAP使用经验者优先;
4、性格沉稳,工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
财务主管/经理
5-6千/月
财务经理/主管5-10年大专制造业资金管理税务管理固定资产管理
具备5年以上相关管理工作经验,精通税法、会计准则及ERP软件操作
1、参与公司财会制度与预算方案的制定,并监督落实执行情况
2、overseeing日常账务处理,复核原始凭证,监控预算执行进度,出具分析报告并提出调整建议
3、负责税务申报统筹及应对税务稽查,确保依法合规纳税;审核退税、免税事项,开展税务风险管控
4、编制资金使用计划,跟踪应收应付账款动态,有效控制资金运作风险
5、定期组织固定资产、库存物资等盘点工作,核对账实一致性,防止资产流失
6、组织实施部门内部培训与绩效考核,合理调配人员,优化作业流程,提高工作效率
7、协调税务、银行、审计等相关机构关系,配合完成各类外部检查与审计任务
8、规范会计档案的整理、归档及移交程序,保障财务资料完整且可追溯
9、完成其他交办工作
财务主管
1.5-2万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理成本管理集团公司上市企业会计中级职称
一、岗位职责:
1、全面主持集团建设(乙方)板块或农业食品、文旅、产业运营板块的财务管理工作,涵盖日常业务审核、会计核算、报表编制、财务分析、税务管理、应收账款催收及供应链结算等内容,保障业务合规并有效防范风险。
2、推进财务流程优化,牵头设计并落实优化方案,提升财务工作运行效率。
3、负责财务团队的日常运作管理,包括制定与执行各阶段工作计划,实施绩效考核与评估,开展内部培训及团队能力建设。
4、统筹内外部沟通协作,对接内部工程、预结算、采购等相关部门,并与税务、银行等外部单位保持良好衔接。
5、完成上级领导安排的其他专项任务。
二、任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,具备中级会计师等专业资质者优先。
2.5年以上同岗位财务管理经验,具有团队管理经历者优先。
3.熟练操作用友、金蝶等财务软件及Office办公工具,具备扎实的数据处理与分析能力。
6.持有中级会计师及以上职称或CPA等专业资格者优先考虑;
操作工车间普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴包住20人以上月结包吃住
企业简介
是做光通信的无源器件的,主要的产品有光纤跳线、光开关、分路器等等,主要是运用在光纤到户,互联网通讯,国防通讯等。
岗位: 操作工 产品组装、包装、测试等工作
二, 招聘要求:
1,18-42 岁 认识26个英文字母
2,饮食不忌口,无可见纹身与染发,身体健康
3,能接受两班倒,坐班
三,薪资待遇:
1,试用期工资:底薪 1900+加班费 1818+全勤 100+新人奖 800 元+夜班额外补贴 1040-2080
2,:底薪 1900+加班费 1818+岗位津贴 0-300(根据上岗证带*号的才有岗位津贴)+全勤 100+计件工资 1500-2000+技能补贴 0 -1100 元+夜班额外补贴 1040-2080
3,每月12号发工资 购买五险
4,指定中国银行或者交通银行、招商银行发工资,综合工资:6500-8000 元/月
额外招小组长 工资6-8k面谈
四,食宿安排:
1,吃饭:公司提供晚餐和午餐,夜班提供免费的宵夜
2,宿舍:宿舍6人间上下铺,空调热水器
白班上班时间:早上7:50~11:50 下午12:50~16:50 晚上加班17:25~20:25
夜班上班时间:20:00-8:00,中间休息一小时
实际上班时间11小时,月休4天,周日休息 每上两个小时可以休息15分钟,车间有茶水间
切配打荷包吃1-2人月结
姐妹桥生鲜煲仔粥火锅招聘(夜班)轮班制1.招:切配1名(有经验)底薪4300-4500+全勤奖200+提成2.招:打荷底薪4000-4200+全勤奖200元+提成以上人员入职且享受包吃,带薪休假4天等公司福利。吴先生:(同步)地址:清城区龙船塘十八座铺面姐妹桥生鲜煲仔粥火锅
安装电梯长期3-5人
大工 中工 小工
任职要求:
1. 具备电梯安装相关工作经验,熟悉主流品牌电梯结构与安装流程
2.当前工作地点为清远市清城区,
财务经理
1.5-2.5万/月
财务经理5-10年本科高新企业经验生物医药行业财务综合管理预算管理财务分析税务管理风险控制中级会计师医药IPO经验投融资经验
岗位职责】
1. 财务核算与合规:统筹日常核算、报表出具及往来款管理;主导年度审计、汇算清缴及税务自查,化解税务稽查风险。
2. 资金与预算管理:编制并监控月度收款预算,优化付款结构,保障现金流健康;负责日常收付款、税费缴纳及银行账户管理。
3. 融资与政策对接:配合股权/债权融资尽调,完成资料提供及银行开户;负责政府扶持资金申报及跟进落地。
4. 资质与统计申报:主导高新企业复审、工商年报、火炬统计及统计局年报等申报工作。
5. 内控与流程建设:修订合同模板及财务制度,优化付款流程;推进财务软件(如薪福通)上线及信息化建设。
6. 跨部门协同:配合HR完成薪酬核算、社保公积金申报及投诉处置;统筹财务部各模块分工。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,财务、会计相关专业,中级会计师及以上职称。
2. 5年以上财务经验,3年以上财务经理或同等管理岗经验;有CRO、高科技或集团化公司背景优先。
3. 精通财税法规,具备税务稽查应对、汇算清缴及税务筹划实战经验。
4. 熟悉融资尽调流程,具备较强的资金运营和预算管控能力。
5. 熟练使用财务软件及Excel;有财务信息化(如薪福通)实施经验者优先。
6. 抗压能力强,能多线并行处理税务、诉讼、融资等复杂事务;沟通协调及风险意识突出。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理/主管
8千-1.2万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理成本管理资金管理中级会计师制造业国内院校优先投融资经验团队搭建经验
一、财务经理:1人
薪资:8000~12000元/月
二、岗位要求:
1、本科以上学历,财务会计专业,40岁以内,中级职称;
2、有制造业5年以上全盘财务工作经验及5人以上财务团队管理经验;
3、熟悉成本核算、分析、预算、控制等财务流程;
4、熟悉税务筹划、融资全流程并有3年以上独立实操经验;
5、良好职业素养,执行力、责任心强,中共党员优先。
财务经理5-10年本科SAP财务综合管理总账核算预算管理财务分析税务管理中级会计师制造业留学生优先国内院校优先英语作为工作语言财务BP体系搭建经验财务信息化经验
财务科长(8000-11000元·14薪)工作地点:琼山区·甲子镇((公司提供班车)职位描述:SAP、总账
1.财务制度的建立和实施:建立完善公司的财务和内控制度,并监督实施及执行;
2.年度预算:经各部门协助,对预算数据进行编辑和分析,并监督预算的执行情况;
3.财务的日常管理:组织领导公司的财务管理、会计核算、资金、税务、应收应付及存货管理工作,及时准确反映财务及经营信息。根据公司内部外部的要求,编辑公司内部财务报表、集团报表、税务报表等;
4.审计积极配合集团和外部审计公司进行内部及外部审计,对发现问题监督及时整改;
5.统计根据政府统计部门的要求,编辑每月月报及年度台账;
6.外部内部沟通协调:与外部政府职能部门有关财务、税务、统计事务的沟通、协调处理,对于公司各种证件及时办理年审。与集团内也保持良好的沟通,及时上报各种集团内提出的报告;
7.SAP系统的管理及运用;
8.配合人事部如实评价下属绩效,提出培训、晋/降级、转岗建议与安排;后备人才的培养,部门培训计划的安排;
9.其它上级领导交办的公司任务。任职资质:
1.本科以上学历或经济管理等相关专业;
2.五年以上工厂财务工作经验(健康产品优先),外资企业三年相关管理工作经验,IT网络,具有良好的沟通和协调能力;
3.熟悉运用财务SAP软件,办公软件以及基本的
4.熟悉国家税法、中国会计准则等财务管理相关
知识。
福利待遇:年终奖金,带薪年假,定期体检。
工作地点:海口琼山区海南迪爱生微藻公司
主管会计
6-8千/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算财务分析风险控制中级会计师互联网财务信息化经验
职位概要: 担任财务负责人,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划。
工作内容:
1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;
2、建立和完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;
3、制定公司资金运营计划;
4、主持经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
5、参与公司重要事项的分析和决策,为企业经营,业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据;
6、审核财务报表,提交财务管理工作报告;
7、完成总经理临时交办的其他任务。
任职要求:
1、会计、财务管理专业,本科及以上学历,5-10年从业经验,两年以上会计事务所工作经验;
2、具备较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识;
3、有科技研发型公司的账目管理、营运分析、成本控制及成本核算能力、熟悉相关税法政策;
4、具有丰富的财务管理、税务筹划能力;
5、能够协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益;
6、熟悉融资及资本运作事宜;
7、有良好的口头及书面表达能力。
加分项:有大型企业财务管理背景者/有银行体系人脉资源优先。
人力资源经理/主管
1.5-1.6万/月
人力资源经理/主管5-10年本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化劳动关系绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化招聘与配置薪酬福利
一、岗位职责:
1、依据公司物流业务整体发展战略,构建契合物流中心运营需求的人力资源管理模式,并主导其落地执行。
2、搭建物流供应链中心的人力资源管理架构、制度与流程,保障体系的有效推行、执行及过程监管。
3、主导人才发展项目实施,涵盖高潜力人才甄选机制建设、关键人才评估、激励与发展计划,以及人才梯队与继任者体系运作。
4、构建高效专业的培训组织架构,健全培训管理制度,提供系统化、精准化、可持续且具备前瞻视野的培训支持。
5、设计并推行适配物流中心发展的薪酬福利机制与管理制度,推进宽带薪酬体系的建立与优化。
6、统筹员工关系管理工作,搭建员工职业发展通道,完善人力资源风险预警与防控机制。
7、建设高绩效的供应链管理团队,制定部门考核标准并保障有效运行,落实对下属成员的督导、辅导与绩效考评。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学或相关专业优先考虑。
2、五年以上物流供应链领域人力资源管理经验,其中至少三年在人力资源经理或同等岗位任职。
3、具备全面的人力资源管理实战经验,熟悉现代人力资源管理理念,精通人力管理各模块及劳动法律法规政策。
4、拥有优秀的数据分析能力,能熟练运用Excel等办公工具完成HR数据处理与报告输出。
5、有物流供应链行业从业背景者优先录用。
财务兼职 时间自由安排
400-500元/天
会计3-5年本科
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制
2. 协助完成月度结账、税务申报及发票管理
3. 核对往来账款,确保账实相符、数据准确及时
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料与说明
5. 按需参与预算辅助、成本分析等基础财务支持工作
任职要求:
1. 财会类相关专业背景
2. 具备基本财务知识,熟悉会计准则及税务基础知识
3. 熟练使用Excel及主流财务软件(如用友、金蝶等)
4. 工作细致负责,具备良好时间管理能力,可灵活安排工作时间
5. 有初级会计职称或相关实习经验者优先
集团财务负责人
3-3.5万/月
CFO5-10年本科成本管理财务分析资金管理IPO项目集团公司上市企业高新技术企业CPA中国注册会计师CMA
1、建立健全集团财务管控相关的制度、流程及实施方案,统一并优化各分子公司财务管理标准;
2、对各分子公司从事成本核算、分析与控制的财务人员实施业务指导、监督、考核及培训工作;
3、牵头组织集团及下属公司年度全面预算编制,跟踪并监控预算执行情况;
4、主导编制集团月度、季度、半年度及年度财务分析报告;统筹并指导各分子公司开展日、周、月度成本数据通报、预测与分析工作;适时开展专项财务分析,提出管理改进建议;
5、统筹并指导各分子公司在存货、固定资产、在建工程、工装、模具等方面的规范管理,定期组织资产清查盘点;
6、推动各子公司财务团队落实各项成本管控举措,助力各工厂实现年度毛利目标;
7、负责集团内部各类内控流程的梳理与优化,识别并防范内部控制风险;
8、制定财务条线绩效考核指标,并组织实施考核工作;
9、按时准确提供集团内外部所需的相关财务数据支持;
岗位要求:
1、具备10年以上制造行业财务管理工作经验,其中至少3年在中大型企业担任财务经理及以上职务;
2、本科及以上学历,会计学相关专业优先;
3、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队合作意识;
4、具有上市公司运作、IPO项目经历,熟悉SAP系统实施,持有CMA、CPA证书者优先。
农牧行业招聘专员
4-6千/月
人力资源专员/助理1-3年本科职能岗位招聘高端岗位招聘内部招聘校园招聘社会招聘人力资源管理员
【岗位职责】
1、承担集团公司及下属企业核心岗位招聘任务,重点推进农牧业务条线急需岗位的招聘执行,涵盖岗位需求梳理、信息发布、简历甄选、面试安排、录用跟进、入职协调及集团统一流程的手续处理。
2、根据集团战略及农牧行业人才特征,持续优化并开拓高效招聘渠道(如涉农高校就业部门、劳动力输出区域、专业社群、行业垂直平台等),构建可持续的人才储备机制。
3、深度掌握集团及农牧板块关键职位的实际工作场景、能力要求与行业挑战,精准刻画人才画像,提升人岗契合水平。
4、定期汇总招聘关键指标(如到岗完成率、渠道效能、招聘周期、录用转化情况等),形成分析报告,提出优化建议,推动招聘效率与投入产出比提升。
5、配合人力资源主管及业务部门制定招聘规划,参与外部人才市场调研,提供行业人才动态与竞争参考信息。
6、完成其他日常人力资源支持性工作
【任职要求】
1、经验要求:具备2年以上农牧行业(涵盖养殖、饲料、动物保健、屠宰加工、农产品生产等领域)招聘或人力资源相关经历,了解该领域人才分布规律与用工模式。
2、资源积累:拥有农牧行业专属招聘渠道或合作资源(如农业类院校就业中心、畜牧类招聘网站、劳务合作组织、行业交流群等),有成功引进紧缺岗位人才案例者优先。
3、数据分析:精通Excel或HR系统开展招聘数据整理与分析(如招聘漏斗、趋势预判、成本统计等),能基于数据发现问题并提出可行性改进方案。
4、岗位理解力:能够快速掌握农牧类岗位的工作内容与核心能力要求,准确识别关键胜任素质,避免脱离实际的招聘判断。
5、学历背景:本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先考虑。
软性素质:具备较强抗压能力,适应农牧行业高强度、跨区域、高频次基层沟通的工作节奏;拥有良好的沟通谈判技巧与职业操守。
【加分项】
具有农牧企业校园招聘或蓝领员工规模化招聘成功实践。
了解农牧行业相关合规政策与用工规范。
会计
4-6千/月
会计1-3年大专税务会计财务分析
岗位职责
1、负责全面账务管理,包括凭证登记、账目核对、财务报表编制等工作;
2、独立开展税务申报、年度汇算清缴及相关税务筹划事务;
3、协助办理银行、工商等外部对接事项,保持良好的外部沟通关系;
4、承担发票管理、合同归档、费用审核及日常报销事务;
5、配合完成年度审计、税务稽查等各类财务检查工作;
6、完成上级安排的其他财务及行政支持类工作。
任职要求
1、具备财务、会计等相关专业大专或以上学历;
2、拥有1年以上全盘会计实操经验,掌握小规模及一般纳税人账务处理流程;
3、熟练使用金蝶系统及常用办公软件;
4、了解国家税收政策及相关报税程序,可独立完成税务申报操作;
5、做事认真细致,责任感强,具备较好的沟通协调能力与团队合作意识;
福利待遇:五险、带薪年假、定期团建等;
工作时间:上午8:00-下午17:30,中午休息一个半小时,单休
片区兼职代账会计
5-7千/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP引流及本地化网店引流,管理本地客户账套;负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
财务主管
8千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析资金管理财务管理
此岗位急招!!!
此岗位招聘工业财务主管,负责工厂全面总账管理工作
岗位内容:
1、结合工厂实际运营情况,建立并优化财务管理制度,完善财务收支管理、会计核算流程及费用报销审核机制,保障财务工作高效有序开展;
2、负责工厂收入、成本、应收应付及其他各类费用的审核与核算工作,组织编制财务报表,真实准确反映企业经营状况、成果及资金流动情况,及时上报异常问题,并提出切实可行的改进建议;
3、掌握生产流程,精准进行产品成本核算,审核相关凭证,正确归集材料支出,合理分摊各项期间费用;
4、审核各项目库存出入库单据,落实库存监督职责;
5、按月编制成本分析报告,依据BOM表准确评估物料消耗与损耗率;对比标准工费率,及时识别人工费用异常;参与制定并推动执行成本控制措施,为降低运营成本提供数据支撑;
6、组织原材料、半成品、产成品及固定资产的盘点清查工作,发现问题迅速反馈并协调处理;
7、协调内外相关部门的工作对接,确保信息畅通、协作顺畅。
岗位要求:
1、财会类相关专业背景;
2、具备3年以上制造业一般纳税人企业全盘账务处理经验,熟练操作财务软件,有工厂财务工作经验者优先考虑;
3、工作认真细致,责任心强,勤奋踏实,具备良好的职业道德,思维灵活,学习能力强,善于独立分析和总结,拥有良好沟通能力,服从上级工作安排;
4、持有会计从业资格证书,具备初级会计职称及以上者优先。
公司福利:
1、上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30,单休
2、购买社会保险;
3、提供专业培训;
4、员工关怀:生日及传统节假日(妇女节、端午、中秋、春节等)发放礼品;并不定期提供下午茶(小吃、零食、水果、饮料);
5、带薪假期:享受国家法定节假日及年休假(工作满1年可享春节延长年假);
6、每年至少1次调薪机会;
7、其他福利:年度优秀员工可获得丰厚年终奖励;
招聘专员(朝九晚六)
5-8千/月
招聘经验不限学历不限公司人力资源部门
负责线上发布招聘岗位信息,组织安排面试及入职手续办理
无责任底薪3000元+招聘奖励提成500元
财务总账主管
8千-1万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析CPA制造业总账核算中级会计师财务综合管理
工作职责:
1、依据公司财务管理规定,审核原始票据、凭证的合规性,核对金额准确性及手续完整性;
2、跟进并管理企业固定资产、在建工程计提、财务收支等相关科目的核算工作;
3、指导会计人员完成日常账务处理及操作规范执行;
4、组织并完成月度结账工作,编制各类会计报表,确保账目记录准确,实现账账一致、账实一致、账证一致;
5、负责总账类入账凭证的复核与确认;
6、开展总账科目及财务报表的审查与评估工作;
7、处理政府补贴项目相关的财务数据整理与报告编制,确保满足项目验收标准。
任职条件:
1、本科及以上学历,须为全日制,具有三年以上制造业总账或成本会计岗位经验;
2、持有中级会计师资格,或注册会计师考试通过两门及以上;
3、熟练掌握Word、Excel等办公软件,能熟练运用财务系统软件,有SAP使用经验者优先;
4、性格沉稳,工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
财务核算主管/副经理
9千-1.1万/月
财务经理/主管5-10年本科双休
岗位职责:
1、依据公司业务发展需求及最新法律法规、行业相关政策,制定、优化并完善会计核算制度,统一规范会计科目使用;
2、组织开展会计核算制度、财务管理制度、内控体系、税务法规及相关法律知识的培训,持续提升财务团队专业素养与综合能力;
3、主持核算部门日常运营工作,牵头拟定工作计划并推动落实执行;
4、监督并指导财务报表编制过程,审核月度、季度及年度财务报告,并提交至相关部门;
5、统筹集团合并财务报表编制,组织完成公司季度、半年度及年度报告的信息披露任务;
6、推进会计档案规范化管理,督促各子公司及分支机构做好各类会计资料归档与保管;
7、配合管理层开展财务部门对外对内的沟通协作事务,保障信息畅通与工作衔接;
8、主导审计期间各项工作的安排与协调,及时处理突发事项,重大问题第一时间向上级汇报。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业优先,具备5年以上相同岗位工作经验。
2、具有扎实的财务理论基础和行业实践经验,具备优秀的分析判断力及团队管理经验。
3、熟悉企业会计准则、国家会计法规、税收政策及相关金融规定。
4、熟练操作办公软件及自动化设备,精通财务软件应用;了解企业内部业务流程,掌握所在行业财务管理特点与数据分析方法。
5、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力、计划执行能力、团队领导能力以及书面与口头表达能力。
朝9晚6 文员 底薪4000+提成
4-9千/月
人力资源专员/助理经验不限中专/中技从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、负责人员招聘工作,包括邀约候选人面试及办理入职手续
2、整理考勤数据及相关表格,每周、每月汇总并制作PPT报告
3、完成上级安排的其他临时性工作任务
任职要求:
1、年龄******之间,中专及以上学历,形象良好,熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力,耐心细致,无经验者亦可
2、工作时间:9:30-18:00
待遇:月休四天,底薪4000元+提成
福利:定期组织公司下午茶及团队活动;每年安排员工省外旅游,新员工到岗享受一对一工作指导
栏目概述
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