有地产销售管理经验5年以上

我们正在招募培训生，参与公司各项业务的培训与发展。 工作内容： 1.接受公司各项业务培训； 2.了解与合作单位达成合作到签成订单的完整流程并参与； 3.负责后期新人入职培训。 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.良好的学习和沟通能力； 3.对公司业务有浓厚兴趣； 4.有较强的适应能力； 5.年龄18-25岁。

工作职责: 1、负责本区域内城市级智能停车项目的市场推广与业务拓展； 2、执行公司制定的销售目标，达成销售业绩及回款要求； 3、主导项目的销售策略制定、过程推进及相关协调工作； 4、监督项目执行进度，推动项目验收及后续回款落实。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2年以上政府行业大型项目销售背景； 2、熟悉城市停车领域或具备停车行业工作经验者优先； 3、具有三大运营商政企条线工作经历者优先； 4、有在政府城投企业或大型国企关键岗位从业经验者优先； 5、曾独立管理区域市场或行业市场者优先考虑； 6、具备政府部门信息化项目独立操作能力，并有成功实施案例者优先； 7、具备良好的团队协作意识、心理抗压能力及职业操守，反应灵敏； 8、拥有出色的客户公关技巧和沟通表达能力，积极进取，具备自我驱动力。

22-40岁，性别不限，大专及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽； 具备良好的沟通能力，能够准确挖掘客户需求并获取有效信息； 有1-3年销售工作经验者优先，特别优秀者可放宽至应届毕业生； 具有家装、保险、房地产等行业销售经验者更受青睐； 公司拥有小红书、抖音、网店及线下门店等多元化销售渠道； 产品线丰富，覆盖高中低端各类消费群体，满足不同客户层级需求。

负责管理销售招生，公司宣传等情况

服务客户，对其进行销售课程及健身卡

【薪资待遇】 责任底薪6000（含2000绩效）+全勤奖+开单奖金+业绩提成10%-20%；综合收入8000-15000，上不封顶！ 【福利待遇】 五险缴纳、带薪培训、学习进修支持、团队建设活动、生日关怀、下午茶点、节日礼品、内部推荐激励、年终庆典奖励 【工作时间】 工作时段：9:00—18:00，周末实行大小休制度（达成目标可享双休），法定节假日正常休假，年底享有较长带薪年假 公司为专业财税服务机构（非金融贷款类）， 主营业务涵盖企业注册与注销、财务代理、工商变更、税务咨询等相关服务。 工作内容： 1、依托公司分配的精准客户资源，通过微信、电话或面谈方式沟通，提供公司注册、证照办理、代理记账等工商财税领域的售前售后咨询服务，推动签约成交 2、客户资源由公司统一提供，销售岗位聚焦前期开发与合同签署，后续交由会计团队对接，配备专用工作手机及微信账号 3、持续跟进客户动态，维护良好合作关系，提升复购与转介绍转化率，及时响应客户需求，解答疑问，保障服务体验 4、入职初期安排系统化带薪培训，专人指导带教，无经验者亦可快速适应并胜任岗位 【晋升路径】 销售顾问→销售主管→销售经理→总监→分总 【成长发展机会】 储备管理岗位培养计划 【业务开展优势】 精准客源公司支持+电微沟通促成成交+品牌影响力加持+老客户持续转介资源不断

世界500强招聘计划 期待您的加入 招聘岗位 Rec mentPositior 招工 身边有家人朋友要找工作的可以联系我周末双休，每天只要2小时 早8:30-10:30年龄:25-50岁工资保底:1200元+200元 大专学历的保底3000元+不设上限 地址:华润置地一期～地铁口3号线文体中心 联系:杨经理 欢迎自荐或推荐

1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源，结合客户实际需求，提供定制化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面理解公司销售制度与产品体系，严格执行各项销售策略，确保销售任务的达成； 3、负责订单回款跟踪，定期开展客户回访，收集客户对产品的使用反馈，并及时传递至内部相关部门，持续提升客户满意度； 4、全日制本科及以上学历，具备1年以上销售工作经验，表现优异者可考虑应届毕业生； 5、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动等）、办公用品、人力资源服务、管理咨询、体检服务、团体保险等相关行业背景者优先录用； 6、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素质良好，责任心强； 7、擅长人际交往，掌握大客户营销流程与方法，拥有一定的市场资源和客户积累。

中辅资产湖南直招（上班时间约6小时，需保证有效工作时长） 公司专注于不良资产处置服务，主营业务包括： 1、法拍房全流程服务（面向计划在长沙购房的客户，法拍房无需购房资格，价格低于市场水平，协助客户安全购得法拍房源） 2、不良资产债权投资（面向拥有闲置资金、有理财增值需求的个人或企业主） 3、助贷服务（面向有融资需求的个人，需持有长沙市内住宅作为抵押，审批标准灵活宽松） 销售岗位职责包含：客户开拓、邀约沟通、业务洽谈、签约成交、后续维护及客户转介绍等环节 工作模式较为灵活，管理宽松，周一固定休息，以结果为导向，业绩突出者收入十分可观 收入潜力大，销售团队人均年收入20万元以上，勤奋者可达50-80万，表现优异者突破百万 提成比例30%-50%，单笔成交最低可获得两万元+收入，公司可根据住宿需求提供宿舍 【加入我们的优势】： 1、房源资源充足，线上获客渠道稳定，有效解决客户来源顾虑，同时具备清晰透明的晋升机制，职业发展空间有保障； 2、无论是否有行业经验，公司均提供优于同行的提成政策与客户资源支持，一视同仁； 3、入职即享带薪培训，由经理全程带教，持续辅导直至独立开展业务，全力助力每位员工实现创收目标； 4、组织架构扁平，管理层亲和力强，办公氛围轻松愉悦，定期安排团建与聚餐，日常零食饮品供应充足； 【工作时间】：上午10:00-12:00下午12:00-17:30（业绩达标可灵活调休） 不加班不加班不加班重要事项重复三遍 岗位福利：生日礼遇-节日礼品-团队建设-年终奖金-年度旅游+定期聚餐+购房专属优惠，团队氛围融洽； 每周奖励+月度激励+季度奖金+年度大奖……多重现金奖励持续发放 优秀人才具体待遇可面谈

帮忙搬家

长沙市长沙县招泥瓦工农田改造砌水沟

免体检，不查纹身，不要文化 [薪资待遇]:1、每周可预支工资500，2长期综合工资5000-7000， [招聘要求1:1、年龄16--53周岁，经验学历不限，身体健康无传染性疾病 三、招聘岗位:主要负责商品、包装、质检、贴标、品检 四，[工作时间]:8点--20点，中间休息1小时上六休一 可调休)，工作简单轻松，.不需要穿无尘 服 五、[福利待遇]1、公司提供免费工作餐(早 中、晚三餐全包)2、免费4人间的寝室;免费提供宿舍空调、洗衣机、独立卫生间职位福利:五险-金、包吃、包住

职责： 服务中高端客户群体 负责客样及创新样片的研发与制作 日常团队管理，包括员工指导、培训带教及流程优化 执行品质管控并监督落实情况 承担新人复制培养及技能传授工作 统筹组织周会、月会等相关会议 推动跨部门协同与高效沟通 任职要求： 1、具备3年以上同类岗位工作经验； 2、具备一定技术水平，可带领团队开展工作，具有管理能力； 3、能独立开展新人培训，胜任团队管理工作，具备样片创作能力； 5、拥有良好的团队协作意识和积极向上的工作态度 上班时间： 8:30-18:00 福利： 1、购买保险 2、包中餐 3、包住

一、技术研发与创新 1、新面料开发：结合市场动向与品牌定位，主导或参与新型面料的研发工作，涵盖原材料筛选、纱线结构设计、织物组织规划及染整工艺设定等环节。 2、前沿技术研究：关注国际纺织领域的新材料、新工艺与新装备发展趋势（如环保纤维、智能织物、生物基原料、数码印花等），推动技术创新在产品中的应用。 3、技术支持打样：指导并配合产品与供应链团队完成样品制作，诊断样品缺陷，调整工艺参数，确保试样效果满足设计要求。 二、质量控制与标准制定 1、质量标准建立：联合品质部门制定并优化面料检测标准与质检流程（如色牢度、缩水率、拉伸强度、耐磨性能、环保合规性等）。 2、质量问题解决：深入生产现场，识别并处理面料生产过程中出现的技术异常（如颜色偏差、纬斜、布面瑕疵、手感差异等），开展根因分析并落实改善措施。 3、供应商技术评估：参与对纤维、纱线、助剂染料供应商及面料加工厂的技术能力评审与现场审核。 4、测试与认证：牵头或协调面料的理化性能检测，确保产品符合公司内部标准及相关认证要求。 三、生产支持与工艺优化 1、工艺技术支持：为批量生产提供持续稳定的工艺保障，提升制程稳定性与工艺复制性。 2、成本控制：通过工艺改进、效率提升和损耗降低等方式，协助实现面料制造成本的优化。 3、技术培训：面向内部团队（如采购、品管、设计）或外部合作工厂开展面料专业知识、工艺要点及标准规范的培训。 4、跨部门协作：与产品、采购、商品管理等部门高效协同，从技术维度提出建议，保障产品从研发到落地的顺利推进。 四、沟通与协作 1、内部沟通：作为技术枢纽，清晰传达专业技术内容，帮助非技术岗位人员理解关键技术问题。 2、外部沟通：与供应商、第三方检测机构及科研单位保持良好技术交流与协商。 任职要求 1、具备5年以上面料开发、技术管理或品质管控相关工作经验，有知名服装品牌或大型纺织企业背景者优先考虑。 2、熟练掌握纤维、纱线、机织、针织、染整等全链条纺织技术，尤其在无纺布、纯棉类面料方面具有丰富经验。 3、熟知各类面料特性、检测方法及相关行业法规标准。 4、了解国内外纺织行业发展动态及新兴材料应用趋势。

开拓渠道

火锅行业老兵/团队长 （侧重：资源变现、供应链赋能、高底薪） 【我们在找谁？】 我们要找的不是普通的销售，而是“火锅行业的老兵”！ 如果你手里握着几十家火锅店或餐饮渠道资源，却苦于找不到好产品、利润薄、资源闲置，那你就是我们要找的【团队长】。 【你的痛点，我来解决】 痛点1：利润薄。->价值：我们提供源头供应链分销体系，砍掉中间环节，让你赚足差价。 痛点2：资源闲置。->价值：火焰山“冠军底料”和全系列供应链爆品，帮你盘活存量渠道。 【我们的合作模式】 “你有渠道，我有爆品！” 把火焰山的冠军底料和供应链产品导入你的网络，把产品卖出去，把闲置资源盘活，让你手中的存量渠道实现二次爆发！ 【岗位要求】 经验：3-5年火锅/餐饮行业相关经验，懂产品、懂客户。 能力：具备团队管理经验，能带队打仗。 资源：自带餐饮门店或渠道资源者优先。 薪资：15,000元-20,000元/月（底薪+绩效） 社保：五险 平台：强大的供应链背书，无需你操心产品研发与生产。

州县区域负责人 【岗位要求】 ，35-45岁，大专及以上学历，要求口才流利，形象气质佳，性格外向，具有1-2年以上销售经验。 【岗位职责】 1.业绩达成 制定并执行销售计划，完成公司下达的销售指标和回款任务。 2.客户开发与拓展 通过电话、网络、拜访等渠道挖掘潜在客户，建立客户档案，持续扩大客户群体。 3.客户关系维护 定期回访老客户，处理客户投诉与售后问题，提升客户满意度，促进二次购买及转介绍。

岗位职责: 1、负责集团旗下洛丽塔品牌（花与珍珠匣）直营门店的日常运营管理，保障销售目标的实现与业绩增长，制定年度、月度销售计划及相关考核指标，统筹直营团队的组织与管理； 2、拟定并落实品牌销售策略，跟踪销售数据表现，提出改进措施，增强门店零售运营水平与整体效能； 3、依据公司政策，明确区域运营标准化流程、薪酬体系、绩效激励及奖惩机制，激发团队成员工作积极性； 4、主导开展季度、月度销售复盘会议，制定阶段性运营方案与执行路径； 5、洞察区域内直营市场变化趋势，收集市场信息，维系与各大商场的良好合作关系，参与各类促销活动及品牌推广项目； 6、开展商品数据综合分析，制定产品经营组合规划，监督商品销售落地执行，确保销售任务完成； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年及以上品牌女装督导经理、直营经理等相关岗位工作经验； 2、熟悉终端门店运营指导，擅长店铺业绩提升、营运管理、商品陈列及销售技巧培训，具备优秀的团队组织与带领能力，能有效推动团队完成销售任务； 3、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，思维缜密，条理清晰；沟通协调能力佳，可独立策划并推进品牌市场活动实施； 4、能适应巡店及出差安排；

会昌县鲜良食品有限公司招聘能适应外地出差的业务经理，主要是推广江西米粉，通心米粉，目标客户是餐饮连锁用户，米粉店，批发市场客户。要求：熟悉粮油米面制品行业，有一定的相关工作经验。工资待遇：月薪5000——10000元（底薪加高提成）。

相关岗位 招工人数:15人 报名截止2025年12月31日

有地产销售管理经验5年以上

1每月定期回访老客户，开拓盲区范围内的新客户资源。 2负责开展竞品调研，制定并优化具有针对性的市场竞争策略。

1、男女不限，16-32岁，身体健康普通话标准。 2、性格开朗，敢于挑战自我，带薪培训。 3、接待顾客应主动，热情，礼貌，耐心，周到。 4、月休4天，自主安排可以连休。 5、包吃包住，新员工提供新的床上用品。

薪资面谈，薪资匹配能力 岗位职责： 1.通过微信渠道与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，推动订单顺利成交； 2.快速响应客户咨询，解答疑问，收集客户反馈信息，提升客户信任度与忠诚度； 3.持续维护客户关系，借助朋友圈等媒介定期发布动态及活动内容，增强用户互动； 4.负责团队管理，落实老员工带新机制，指导新人明确成长路径并达成业绩目标。 岗位要求： 1.具备出色的组织协调能力，能够激发团队活力，拥有团队管理经验与有效沟通技巧； 2.全日制大专及以上学历，具备1年以上微信销售团队管理相关工作经验； 3.对数据具有敏锐度，熟练使用EXCEL，具备较强逻辑分析能力，责任心强，抗压能力强； 4.服务意识良好，富有亲和力，具备快速应变能力与优秀沟通表达能力。 薪资结构：无责底薪+绩效+个人提成+团队提成。 上班时间：08:30-12:00；14:00-18:00大小休

经验：具有陌生拜访销售、保险、车行从业经验及有私家车人士优先考虑 岗位职责： 1.负责当地及周围汽车经销商的市场开发与渠道建设； 2.需外出，对陌生拜访,TOB业务渠道对接有自己独特的见解和方法； 3.管理区域市场，并完成公司下达的销售目标与管理目标； 4.负责市场分销服务，做好客户资源的维护； 5.与客户保持良好的沟通，及时反馈市场信息； 6.在具备相应的业务技能与管理能力的情况下，进行相关的销售管理工作； 7.领导分配的其他相关工作。 任职要求： 1.大专或以上学历 2.销售意愿强，有陌拜能力和经验，有较强的沟通谈判的销售能力 3.了解汽车行业，车险市场，车行经营模式优先 4.责任心强，亲和力强，抗压抗挫，诚信忠诚。 上班时间:9:00-12:00；13:45-18:00。周末双休。 岗位优势： 1、公司靠谱，行业有门槛，不易复制，可持续发展性强； 2、客户精准、渠道容易开拓，客户需求大、市场竞争力小； 3、团队氛围好，领导nice；岗前培训充分、入职2-6个月扶持期； 4、薪酬福利好，提成高，五险一金，员工活动、业务费用报销…… 特别说明： 1、本岗位采取底薪4000+业绩提成薪酬方式，底薪每季度按业绩做调整提高，同岗平均月收入10K-30K。 2、本公司是拥有大型石油公司油品资质的经销公司，主营产品是车主服务类产品，包括油品等等。

1:底薪3000加提成2:包吃包住、月休4天 3:上班时间:中午12点-晚上九点 4:有空调洗衣机等还有其他岗位欢迎咨询 5:一个月大概4000-5000

本公司招聘公司主管、经理、总监和城市合伙人各20名。

负责烟花和双响销售工作

公司分包厢和场内，大厅服务员。只需要在大厅公共场所搞搞卫生即可，然后给客人传递食物和酒，禁止与客户接触，客人离开后搞完卫生即可离开