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销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜较强的商务谈判能力线下渠道销售经验面销/陌拜经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力
[岗位职责] 1、主要面向商业空间场地开展拓展工作,走访写字楼、综合商圈的管理或租赁部门,以及设计类公司,主动挖掘潜在销售机会; 2、持续收集并整理客户信息,根据客户需求推荐匹配的产品方案,并完成商务洽谈,推动项目落地; 3、全程跟进业务进展,包括合同执行、回款跟踪、产品交付及相关后续服务; 4、维护客户关系,建立长期稳定的协作纽带。 [任职要求] 1、具备2年以上销售领域工作经验,有线下推广经历者优先考虑; 2、踏实肯干,对实现收入增长有强烈目标感; 3、性格积极向上,富有进取意识,具备良好的沟通技巧与协调能力。
业务经理(贵阳)
4000-6000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上
岗位职责: 1、开展公司产品在所属行业的推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员,维护长期稳定的合作关系,保障服务持续开展,深入挖掘客户潜在需求,达成公司制定的业绩目标 3、开拓行业内新客户资源,同时对现有老客户进行系统梳理并激发新的合作机会 任职资格: 1、具备中专或以上学历 2、了解相关行业市场情况,拥有1-2年及以上销售工作经验,具备一定的客户积累和资源基础 3、工作认真积极,学习能力突出,富有责任心,具备良好的团队协作精神 4、思路清楚,具备较强的文字撰写与口头表达能力,能适应高强度工作压力
销售经理/主管生日福利五险一金餐补1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品其他产品/服务
岗位职责: 1、依据公司提供的客户资源,通过电话沟通挖掘客户需求,完成电销或面访成交; 2、配合主管推进省区团队目标达成,组织并推动团队完成每月销售指标; 3、助力团队成员能力提升,强化销售技巧培训,关注员工心态并给予适时引导; 薪资福利: 1、薪酬构成:4K-5K无责任底薪+绩效+个人业绩提成+团队业绩提成(综合收入8K-12K); 2、周末双休,六险一金,节假日遵循国家规定,享有额外带薪年假,节日礼品、生日庆祝、下午茶点、内部推荐奖励等福利齐全; 3、晋升通道:销售主管—销售经理—销售总监—事业合伙人—股东(晋升机制公开,发展平台广阔); 岗位要求: 1、具备1-3年电销或面销全流程工作经验,接受电销模式,敢于进行面对面销售; 2、有团队管理经验者优先,具备TOB领域从业背景者优先; 3、学历要求大专及以上;
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下高中及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务企业服务网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售网络营销经验教育培训
岗位职责: 1. 开拓新客户资源,持续维护并深化与现有客户的合作关系; 2. 结合市场趋势及客户实际需求,优化调整销售方案与执行计划; 3. 定期汇总并分析销售数据,为产品优化和市场策略提供有效依据; 4. 参与各类销售活动的组织与实施,助力提升企业品牌影响力; 5. 整合协调内部相关部门资源,为客户量身定制专业解决方案。 任职要求: 1. 具备出色的沟通表达能力与商务谈判技巧; 2. 拥有良好的团队协作意识,擅长客户关系的维护与管理; 3. 对市场动向具备敏锐洞察力,能迅速响应环境变化; 4. 自我驱动力强,目标感明确,积极主动推进工作进展; 5. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的抗压性与学习能力。
办事处主任
5000-7000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验工业照明销售有经验,能带团队企业(To B)面销/陌拜经验会展销售其他行业
业务经理任职要求: 无责任底薪:业务员5k,经理5.7k 1. 大专及以上学历(年龄:23岁至28岁) 2. 具备2至3年市场开拓经验,有LED业务或工业照明产品推广经历者优先 3. 有供电、电力、化工领域照明销售背景者优先考虑 4. 负责所辖区域新老客户的开发与关系维护,承担区域内产品的售后支持工作 5. 具备良好的沟通技巧和较强的商务谈判能力 6. 具备团队管理与指导能力,表达清晰,积极进取,具备良好团队协作意识 业务主任任职要求: 1. 大专及以上学历(年龄:******) 2. 拥有3年以上电网、电力或铁路系统照明销售经验,热爱销售工作 3. 具备3年市场拓展经验,有LED或工业照明行业市场开发经验者优先 4. 负责目标市场的客户开发及既有客户关系维护,落实区域内的产品销售与服务支持 5. 具备团队培养与组织带领能力,语言表达流畅,责任心强,富有团队合作精神
储备管理(双休)
5000-8000元/月
销售经理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.与团队成员协作,完成上级交付的任务,保持良好的工作关系 2.主动学习和掌握新的工作知识和技能,以提高工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员交流 2.能够在规定时间内完成工作任务,保持工作的高效性 3.具有良好的团队合作精神,能够迅速适应团队环境 薪资待遇:无责5000+提成
月入过万+双休
2.5-3.5万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验快消品销售经验会展销售网络营销经验房地产招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售政府/社会团体快消品面销/陌拜
岗位职责: 1. 负责衡毅烧坊的日常运营统筹,保障各项业务流程高效有序开展。 2. 与团队成员协同配合,推进任务落实,增强团队整体协作效能。 3. 不断改进工作模式,提升个人与团队的工作效率及成果质量。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧,能与团队及客户实现高效顺畅的信息传递。 2. 具备抗压能力,在确保工作品质的前提下,按时完成上级指派的任务。 3. 拥有良好的团队意识,能快速融入集体,与同事共同达成目标。
销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责: 1、开展电线电缆产品的市场推广与销售工作; 2、调研贵州地区家装电线电缆市场,开发并维护客户资源; 3、统筹管理贵州省内各区域销售人员及经销商团队。 任职要求: 1、性格开朗,具备良好的沟通能力,工作积极认真; 2、有3年以上电线电缆行业销售经验者优先考虑。 职位福利:五险一金、包吃、包住、员工旅游、免费班车、免费停车、定期体检
销售主管
5000-12000元/月
销售经理区域销售1-2人3-5年大专及以上面销/陌拜地推销售
岗位职责: 1. 团队带领与落地执行 每日带队走访终端,开发餐饮、便利店、棋牌室、家庭用户等客户,完成新开客户指标。 指导业务员收集学校、酒店、民宿、政企等特渠线索,并亲自参与谈判、促成签单。 通过陪访、现场演练等方式提升业务员实战能力,确保团队目标达成。 2. 核心业务开拓 独立开发特渠客户(如学校、酒店、企事业单位)及二批商,承担个人业绩指标。 主导重点客户谈判、合同签订及回款跟进,维护长期合作关系。 3. 市场与数据管理 跟踪区域销售数据(回款、新开客户量、产品结构),及时调整策略。 收集市场竞品动态,反馈产品及渠道机会。 4. 公司产品推广 主导桶装水、瓶装水、杨梅汁、中包装水等重点产品的渠道渗透与动销 任职要求: 1.大专及以上学历,3年以上快消品行业销售经验,有水饮行业经验者优先。 2.熟悉贵阳及周边终端市场,具备餐饮、便利店、特渠客户开发成功案例。 3.能接受高强度一线工作,有电动车或机动车驾照(适应日常市场走访)。
贵州贵阳招聘登子一名-,老板为人好处-要求做事情勤快踏实-工资4000至4500电话倪总
4000-4500元/月
配菜月结
招聘登子一名-,老板为人好处-要求做事情勤快踏实-工资4000至4500电话倪总
贵阳
2月25日 23:06拨打电话
贵阳南明区招工地小工/杂工
小工
贵阳市南明区招工地小工/杂工
贵阳 南明区
2月25日 23:05拨打电话
贵州贵阳王总找挖机驾驶员
挖机司机
王总找挖机驾驶员
贵阳
2月25日 23:05拨打电话
贵阳观山湖区招建筑木工、木模,全点工,技术过硬十小时,要加班,
木模建筑木工
贵阳市观山湖区招建筑木工、木模,全点工,技术过硬十小时,要加班,
贵阳 观山湖区 朱昌
2月25日 23:04拨打电话
贵州贵阳贵大学生超市外场,招临促,27号到3号,连做5天500元,有意向打电话:,非诚勿扰
促销员
贵大学生超市外场,招临促,27号到3号,连做5天500元,有意向打电话:,非诚勿扰!!!
贵阳
2月25日 23:04拨打电话
美业市场开发
3000-8000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限招商加盟较多外勤按单提成TOCTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责: 1、负责美业市场拓展与渠道开发; 2、挖掘潜在客户资源,建立并维护良好的客户合作关系; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力,有相关行业经验优先; 2、能独立完成市场开发任务;
营销经理
1-2万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1、制定并执行市场营销策略,提升品牌影响力和客户转化率; 2、组织开展线上线下推广活动,提升门店客流量及营收水平; 3、调研市场动态与消费者需求,优化推广方案并提出有效建议; 任职要求: 1、具备市场营销相关工作经验,熟悉音乐类或文化类行业者优先; 2、掌握基本的市场分析能力,能独立策划和执行营销计划; 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识; 4、具有创新意识,能结合实际拓展多元化营销渠道。
装配工CNC销售经理
博特紧固件招聘 1、液压机老师1名 2、液压机操作熟练工4名:压铜件和不锈钢件。 3、办公室助理和车间跟单各:1名熟练办公软件优先 4、销售经理市场拓展数名 5、数控车床 6、装配工数名 具体工资待遇面谈 电话: 地址:北白象浙南紧固件产业园四栋
温州
2月25日 21:52拨打电话
业务经理学历不限
岗位职责: 1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行,包括物料布置、用户触达、现场宣讲及意向收集 2. 开展竞品调研与市场反馈收集,定期输出地推效果分析报告,优化落地策略 3. 维护并拓展社区、商圈、校园等线下合作渠道,推动联合推广活动落地 4.协同线上运营团队,完成引流转化闭环,提升品牌本地曝光与用户注册/到店率 5.管理地推数据台账,确保客户信息准确录入、线索及时跟进与结果可追溯 任职要求: 1.沟通表达能力强,具备亲和力与抗压能力,能适应高频外出及灵活工作时间 2. 有市场推广、销售支持或地推类工作经验者优先,经验要求不限 3.学历要求不限,中专及以上学历者更佳,具备基础办公软件操作能力 4.热爱一线工作,责任心强,具备基础数据分析意识与执行力 5.工作地点明确,能稳定覆盖指定区域,自备交通工具者优先
餐饮销售经理
7000-8000元/月
销售经理1-2人3-5年学历不限
岗位职责 1、负责门店快餐订餐、包房宴请、商务简餐等业务开拓,完成销售指标。 2、开发周边商户、流动客等团餐客户,维护老客户,提升复购率。 3、跟进包房预订、宴请接待、小型聚餐等需求,做好客户对接与服务协调。 4、负责客户洽谈、报价、订单跟进及售后维护,提升客户满意度。 5、收集市场及竞品信息,配合门店做好活动推广与客源拓展。 任职要求 1、3年以上餐饮销售、外卖运营、团餐或包房销售经验优先。 2、性格外向,沟通能力强,有本地客户资源、商务谈判能力者优先。 3、熟悉快餐、简餐、包房运作模式,有责任心、能吃苦、目标感强。 4、形象端正,服务意识好,能适应餐饮工作时间。
区域经理(西南)
1.4-2.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上流通渠道家电家居行业建材行业区域经理
岗位职责: 1、组织实施本区域内的营销方案与销售计划,推进各项规划目标的落地执行,对分销商销售任务进行量化管理,并协同公司相关职能部门开展工作衔接; 2、负责本区域内分销渠道的拓展、日常运营、销售推进及渠道目标的达成; 3、统筹区域内的回款管理、市场价格管控、客户关系维护、门店运营支持以及各类促销活动的执行; 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、有知名家居、家电、卫浴、建材等行业从业经验者优先考虑; 3、具备较强的执行力,能有效分解公司战略目标并推动实施,确保任务按时按质按量完成; 4、具备独立开发客户的能力,擅长公关沟通、商务谈判,具有一定策划与组织协调能力; 5、熟练掌握常用办公软件操作。
业务
5000-6000元/月
销售经理社保交通补助年终奖五险1-2人1年以下中专及以上代理商销售按单提成
负责区域内空调销售
餐厅服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
月薪加全勤奖3400可包吃住有餐饮服务经验40岁左右
汽车销售主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管包住社保包吃1-3年学历不限汽车销售
岗位职责: 1. 负责汽车产品的销售及客户咨询工作,全面了解客户实际需求; 2. 利用公司提供的客户资源开展沟通,精准推荐匹配的车型产品; 3. 协助客户办理购车相关手续,保障服务体验与满意度; 4. 持续维护客户关系,及时响应并处理客户意见与售后问题; 5. 关注行业市场变化,为团队优化销售方案提供有效建议。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识; 2. 有一年以上汽车销售或相关管理岗位工作经验。 薪资待遇: 1. 薪资面议 2. 提供食宿 3. 购买五险
城市负责人
2.5-3.5万元/月
城市经理1-2人经验不限学历不限
互联网公司,青春团队,新赛道,成为线下流量巨头
销售经理/主管3-5年大专及以上
【岗位职责】 1、策划并落实省区销售方案,确保药品合规推广及销售目标顺利实现; 2、高效搭建销售团队,持续提升成员专业水平与执行落地能力; 3、开展学术推广活动,增强客户对产品的认知与认可; 4、统筹协调各类问题,保障团队业务高效有序运行; 5、规范渠道管理,专注专业化服务,提升终端销售推动能力; 【任职要求】 1、年龄45周岁以下,具备大专及以上学历,医药类专业优先考虑; 2、具有5年以上药品销售工作经验,3年以上团队管理经历者优先; 3、了解医药三终端销售运作模式; 4、有主导大单品或系列产品门店引流项目经验者优先; 【岗位优势】 1、整体收入由月度提成、月度奖励及年度奖励组成,收益上不封顶; 2、省区运营无需垫资、不压货、不负责配送,无资金负担; 3、全国统一发货端口,严格控销管理,杜绝市场价格混乱; 4、总部配备财务、学术、内勤等支持岗位,降低省区运营支出; 5、经营品种覆盖全面,拥有企业自主批文,全程质量可控可追溯;
接待/传菜员
3000-5000元/月
迎宾员包吃3-5人月结全职有经验者优先
岗位职责: 1. 负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及基础咨询,展现专业得体的形象与服务素养 2. 维护接待区域整洁有序,及时响应现场需求,协助处理临时性接待事务 3. 配合活动或会议安排,完成签到管理、资料发放、流程指引等礼仪支持工作 4. 保持与各部门良好沟通,准确传递信息,保障接待服务高效顺畅 5. 遵守企业服务规范,持续提升服务意识与应变能力,树立良好企业形象 任职要求: 1. 形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 普通话标准流利,具备基本英语问候能力者优先 3. 具备礼仪/接待相关经验者优先,无经验者可接受系统培训 4. 责任心强,细致耐心,能适应灵活排班及适度站立工作 5. 学历不限,中专及以上学历优先,欢迎形象条件优秀、服务意识突出的求职者
传菜员餐饮收银
连锁餐饮金阳店诚聘: 服务员2名 传菜员2名 前台收银1名 一经录用:包食宿,带薪休假3天、年后初六面试 工作地点:数博大道合肥路口 联系电话:
贵阳
2月18日 14:56拨打电话
招商经理
1.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上招商/商户拓展类服务电话销售快消品面销/陌拜房地产销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售房地产
负责完成本区域市场的销售岗位职责: 1、参加集团公司统一组织的培训课程,通过考核后获得 上岗资格; 2、结合公司制定的招商方案与策略,协同团队达成每月招商目标; 3、负责客户关系维护,协助客户开展终端市场推广及产品销售工作,推动与客户建立长期战略合作伙伴关系; 4、在集团平台基础上构建个人管道经济体系,发挥自身创业潜力。 任职资格: 1、男女不限,年龄20-55岁,形象气质良好; 2、性格积极乐观,具备主动性,具有良好的团队协作精神; 3、有强烈的事业进取心,敢于迎接挑战; 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力,心理素质稳定; 5、负责公司相关品牌资源的开发与谈判,推进其纳入公司供应商体系,保障业务持续增长; 6、保持与客户之间长期稳定且高质量的合作关系,维护公司 任职要求: 1、中专及以上学历,市场营销类专业优先考虑; 2、性别不限,年龄不限,形象气质良好;性格 开朗大方,积极主动, 3、具备良好的沟通协调能力、执行力与管理潜质; 4、责任心强,能适应较高强度的工作节奏,拥有较强的团队合作意识与谈判技巧; 5、入职前提供为期3天的专业培训指导; 6、有保险、地产、互联网、旅游、直销、培训、快消等行业销售经验者优先录用,具备企业资源者优先。 福利待遇: 1、具有竞争力的浮动底薪+绩效提成; 2、享有样品酒申领权益; 3、公司定期安排培训提升学习; 4、每月组织团队建设活动; 5、享受高额业绩奖励。 工作时间: 1、上午:9:30-12:00 下午:13:00-17:30
团队负责人
800-2000元/天
销售经理/主管1年以下本科及以上助贷支付宝备用金贷款区级0-30人网商银行有管辖多个分公司的经验从0-1搭建团队金融有区域客户资源
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:周结 招聘截止时间:2025-12-31 公司为支付宝网商银行服务商,立足于当前大众负债现状,致力于为征信存在困扰的人群提供支付宝备用金解决方案,助力其实现融资创业梦想,同时推动社会创业与就业发展。 通过专业技术人员全程指导,协助个人实现10万-100万融资目标,企业达成100万-1000万资金支持。 工作内容:协助客户完成支付宝网商银行额度测试申请,操作简便,成单率高,无需自主拓客。 一、全国范围可参与!支付宝官方提供精准商户资源名单! 支付宝官方精准派单!兼职人员日均收入800+,时间灵活,工作安排自主掌控。 二、见面即能办理成功,扫码提交即可完成流程,无需客户提供身份证件或手机验证码等信息,无推销性质! 三、业务方向:专注支付宝网商贷授信及提额服务,公司提供高质量客户名单,电话预约客户后上门办理即可!名单通过率高达95%以上! 四、操作流程极简,平均每分钟完成一单,无需客户提交或上传任何资料,日收入800~1800+,轻松上手,全程培训指导。 五、佣金每日20:00至24:00准时结算,绝不拖延!每单收益70~80元,熟练后可提升提成比例,用心者日均十单以上十分常见! 后期发展空间: 1:可晋升管理岗(自行组建团队,带领他人作业,实现被动收益) 2:可成为独立学员(开通专属后台,自主运营,全套技术悉数传授)
销售经理
岗位内容: 1.策略制定与规划: ·根据项目销售目标,制定年度、季度、月度的渠道拓展策略和执行计划。 ·分析市场竞品,制定有竞争力的渠道政策(如、奖励方案等)。 2.渠道拓展与管理: ·核心渠道(中介合作):开拓、维护与二手房中介公司(如链家、贝壳、中原等)及旗下关键经纪人的合作关系。 3.活动策划与执行: ·组织针对渠道端的各种活动,如项目推介会、经纪人踩盘、培训会、渠道启动大会等。 4.数据监控与效果评估: ·监控各渠道的流量、带看量、转化率等核心数据,定期分析渠道效果。 能力与素质: 1.出色的沟通与人际关系能力:能够与不同性格的中介管理层和经纪人打交道,建立信任。 2.强大的抗压能力:业绩指标压力大,需要处理各种突发情况和复杂人际关系。 3.资源整合与谈判能力:拥有丰富的渠道资源(尤其是中介资源)是巨大优势,善于争取最优合作条件。 4.数据驱动决策能力:不再依赖“人海战术”,而是能通过数据分析精准投放渠道费用。 5.领导与管理能力:能够带领团队完成目标,激励团队成员。 6.市场敏锐度:对房地产市场动态、政策变化和竞品动向了如指掌。
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