
销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管包住社保包吃生日福利餐补1-3年大专老客户维护销售主管区域经理直销销售工程师对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)经销商销售经理新客户开发
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销或机械制造类专业优先考虑;具备三年以上销售经验,有食品设备行业销售背景者优先。
2、学习能力强,具有市场竞争意识;能独立推进工作,富有进取心,具备良好的个人信誉与职业素养。
3、薪酬待遇:底薪+高额提成(无上限)+社保+出差补贴+食宿全包,年综合收入20~30W,能力越强,薪资越高!
职责描述:
1、开展公司产品或服务的市场推广与销售工作,确保完成既定销售任务;
2、跟踪市场变化及竞争态势,制定并优化销售策略;
3、拓展新客户资源,维护现有客户关系,推动长期合作;
福利待遇:
(1) 餐饮:公司设有食堂,配备专职厨师,环境整洁,每日提供午餐和晚餐!
(2) 带薪休假:每周日休息,享受法定节假日、婚假、产假等各类假期;
(3) 社保保障:依法缴纳社会保险;
(4) 团建活动:每月举办生日会,年度组织年会及员工集体活动;
(5) 薪酬准时发放,办公场所宽敞明亮,工作氛围良好;
(6) 行业发展势头强劲,企业处于快速发展阶段,提供广阔平台及每年多次参加大型展会、交易会的机会。
企业网址:http://www.qualibake.com.cn
公司地址:佛山市顺德区陈村镇勒竹工业区工业六路一号之一
医疗设备销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保年终奖1-3年大专医疗美容仪器医疗/大健康市场开发
一、岗位职责:
1、负责辖区内医院及医疗美容机构的市场开拓与日常维护,推广公司自主研发生产的医疗器械设备,达成公司制定的销售目标。
2、与区域内医疗机构建立并维持长期稳定的合作关系,推动双方业务协同发展,助力销售业绩稳步提升。
3、主动挖掘潜在客户资源,精准把握客户需求,制定可行合作方案,并落实跟进、反馈及执行全过程。
4、及时收集行业市场信息,掌握最新市场趋势与竞争动态,为销售策略调整提供有力支持;
5、积极参与国内外专业展会等市场活动,拓展行业人脉,维系与相关组织的良好互动;
6、高效完成公司及上级安排的各项工作任务。
二、任职资格:
1、具备大专及以上学历,有医疗美容针剂、器械类产品经验或相关专业背景者优先;
2、对医美器械销售工作充满热情,具备强烈的事业心和进取意识;
3、品行端正,抗压能力强,注重细节,执行力强;
4、拥有医院销售渠道资源,熟悉医疗机构运作流程,具备医疗行业从业经验者优先;
5、能适应出差安排,渴望高收入回报,愿意在医美器械销售领域深耕发展。
三、我们公司的优势:
1、集生产与贸易于一体,自主制造、自主销售,利润空间可控,专注医疗美容仪器的生产与批发;
2、每年定期参加国内外线下专业美容设备展会;
3、享有法定节假日,春节假期为10至14天不等,按自然年度发放年终奖金;
4、工作时间:9:00-12:00;13:30-18:30;无强制加班要求。
tob直销经理
1-2万元/月
销售经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1、参与公司销售战略的制定,统筹销售规划与年度目标,主导年度销售费用预算编制及销售指标的分解落实;
2、建立并优化销售管理制度、作业流程、执行标准与考核机制,构建系统化的销售管理体系,并推动高效落地,增强团队作战效能;
3、开展“易订货”竞品销售动态调研,及时汇总市场反馈信息,为管理层决策提供有力的数据支持;
4、结合市场变化与业务发展需求,制定并动态调整销售策略与运营方案,促进平台用户规模持续增长;
5、带领团队拓展市场,深化客户关系维护,提升客户粘性,进一步扩大市场占有率;
6、负责销售团队的组织建设、人才培养、绩效评估与结构优化,持续引进和培育高素质销售及管理骨干,保障团队健康发展;
7、传播公司核心价值理念,塑造良好用户体验,增强产品在行业内的品牌影响力。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、有企业级软件(如SaaS、ERP、进销存、CRM等)销售经验者优先考虑;
3、具备至少5人以上销售团队的实际管理经验,拥有出色的团队管理与激励能力,事业心强,责任心强;
4、对企业级产品销售具备敏锐洞察力与专业素养,工作态度积极,富有敬业精神与职业热情;
5、具备系统化思维与数据驱动意识,乐于主动学习互联网领域新兴知识与技能。
国际销售区域经理(常驻德国)
1.6-2万元/月
销售经理/主管3-5年本科
欧洲 德国等
1. 负责公司超声设备在国际市场的销售工作,制定并执行所辖区域的销售策略与计划;
2. 开拓当地经销商、代理渠道及终端客户,保障销售指标顺利完成;
3. 挖掘并研判海外市场客户需求,拓展新客户资源,维护现有客户关系,优化销售渠道布局;
4. 参与海外展会、商务接洽等市场活动,提升品牌影响力与产品市场竞争力;
5. 协助处理区域内客户的售后协调事务,持续维护客户关系,并收集所辖市场同类及新型产品的相关信息,及时向相关部门传递反馈,提供优化建议;
6. 配合制定并推进所辖区域国际市场推广、营销策划及市场开发方案的实施。
任职资格:
1. 本科及以上学历,国际贸易、市场营销、医学、外语、生物医学工程等相关专业优先;
2. 具备三年以上医疗行业海外市场开发经验,有超声设备销售背景者优先考虑;
3. 英语可作为主要工作语言,掌握其他小语种(如俄语、葡萄牙语、西班牙语等)者更佳;
4. 能够接受短期海外出差,参与展会及客户拜访;
5. 具备独立前往海外开展客户拜访的工作经历。
出差地点:德国
工作语言:英语
出差频率:偶尔出差
销售主管/带团队有资源/8000起步+包住
8000-12000元/月
销售经理包住社保五险1-2人1-3年学历不限信用助贷银行贷款债务重组融资企业贷款TOB弹性工作制企业服务金融产品
岗位职责:
公司主营贷款业务:信用贷企业税贷抵押贷债务重
组融房等
1.带领团队完成公司业绩指标
任职要求:
学历不限男女不限年龄 25-38岁
1.具有贷款行业1-3年销售经验,一年以上的管理经
验,沟通能力强,领导能力强谈判能力强。
2.熟悉各银行的贷款产品。
3.能独立完成客户谈判及业务培训,对贷款居间行业有一定的了解
薪资待遇:
底薪8k-12k起步+团队提成+谈单费+奖金+五险+奖励(具体可面聊)
综合薪资20000以上上不封顶公司不定期下午茶员工聚餐团建 生日会5a甲级写字楼办公环境好有休息室茶水间
高端养老社区健康照护专员
1-1.5万元/月
销售经理/主管五险一金年终奖经验不限大专个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康金融产品销售
岗位职责:
1-公司提供客户数据支持,带领团队通过线上邀约、线下服务的方式,组织客户实地参观养老社区,借助体验式服务推动签约达成。
2-落实总公司高净值客户战略,依据总部规划及客户回访反馈,推进具体执行工作。
3-负责现有客户信息的整理与维护,持续跟进客户进展,推进客户深度开发。
4-策划并组织高端小型沙龙活动,提升客户关系,促进客户维系与二次转化。
养老社区简介:
1-全国布局43个养老社区,其中25个已正式投入运营。
2-四大服务模式覆盖:活力生活、协助照护、专业护理、认知症专项照护。
3-社区服务体系包含:居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间银行机制等。
4-打造五位一体生活空间:温暖之家、开放学堂、雅致社交圈、专业健康管理中心、长者心灵归属地。
薪酬待遇:
1-底薪:10000-50000元/月
3-收入结构:底薪+提成+季度奖励+年终奖金+长期服务奖+团队管理补贴;
年龄要求:25-55岁,不符合条件者请勿咨询!
学历要求:大专及以上(需学信网可查),不满足者谢绝申请!
业务经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专
一、工作内容
1、开展公司业务拓展及客户关系管理,拟定并落实业务发展方案;
2、跟踪市场变化趋势,开发潜在客户群体,扩大公司在行业内的市场占比;
3、整合内部协作资源,保障项目顺利推进并实现既定业务目标;
4、按时提交业务进展情况报告,输出数据洞察与优化建议。
二、任职要求
1、大专及以上学历,专业不限,具备较强的学习能力与环境适应力;
2、拥有良好的人际沟通技巧和主动服务客户的意识;
3、对市场开拓工作充满热情,能积极面对挑战并承受一定工作压力;
4、具备相关领域从业经历者优先考虑,但非必要条件。
三、客户资源:
我司主营产品:
1、电子元器件:包括集成电路、功率器件及小信号半导体器件;如IC、MOSS等各类分立元件,广泛应用于家电、车规级、工业控制等领域;
2、高速无刷直流电机,主要配套于家用电器(如吹风机、扫地机器人等)产品。
电机销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管五险一金年终奖3-5年大专
岗位概述
负责公司电机产品线的市场开拓、销售策略制定及客户关系管理,重点聚焦伺服电机、永磁同步电机、无刷减速电机、高速无刷吸尘器电机等产品的推广与销售,达成销售目标并提升市场份额。
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岗位职责
1.销售策略与目标管理
o制定年度销售计划,分解量化目标,制定市场开拓策略及价格体系,确保销售任务达成。
o定期分析销售数据及市场趋势,调整策略以应对竞争动态。
2.客户开发与关系维护
o开拓相关产品新客户资源,挖掘市场需求信息。
o开拓成熟的细分产品的代理商渠道。
o维护长期客户关系,定期拜访关键客户,协调售前支持与售后服务,提升客户满意度。
3.产品推广与市场活动
o主导产品宣传方案,组织参加国内外行业展会、技术交流会,提升品牌影响力。
o针对不同电机产品(如伺服电机的高精度特性、永磁同步电机的能效优势)制定差异化推广策略。
4.跨部门协作与技术支持
o协同研发、生产部门,反馈客户需求及市场痛点,推动产品优化及定制化解决方案。
o提供基础技术支持,解答客户关于电机工作原理、性能参数等专业问题。
5.团队管理与流程优化
o组建并培训销售团队,制定绩效考核机制,提升团队专业能力。
o管理销售合同履行、应收账款回收及风险控制。
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任职要求
1.教育背景与经验
o大专及以上学历,电机、机械、电气工程、市场营销等相关专业。
o3年以上电机行业销售经验,熟悉伺服电机、永磁同步电机等产品特性及下游应用领域(工业自动化、工业动力、减速电机、农林牧渔、小家电等)。
2.专业知识与技能
o掌握电机工作原理、技术参数及竞品差异,能精准匹配客户需求。
o精通B2B销售全流程,具备大客户谈判、招投标管理及合同签订能力。
3.核心能力
o出色的市场分析能力,能独立制定销售策略并推动执行。
o极强的沟通协调及抗压能力,适应高频短期出差。
4.优先条件
o具备工业自动化、工业动力、减速电机、农林牧渔、小家电行业客户资源者优先。
o有浙江宁波、温州等地的吸尘器电机经验优先
o有团队管理经验或外语能力(英语四级以上)者优先。
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薪酬福利
•薪资结构:底薪(5K-20K,视职级)+提成+年终奖金
•发展机会:年度调薪、专业培训、国内外展会参与支持。
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工作地点
•深圳/南京,根据业务需求灵活调配,或按客户资源属地化办公。
(服务老客户)公司内勤直聘金融销售主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管3-5年大专续保理赔寿险财产险车险产品
岗位要求大专及以上学历,年龄25周岁以上
一、工作职责:
1、公司提供约200个已购保险的老客户资源,负责为【存量客户】提供持续服务,涵盖定期回访、邀请参与公司组织的客户答谢活动、告知权益领取信息、协助办理理赔手续、保单年度核查、保费续缴提醒等,并挖掘客户后续保障需求
2、积极参与公司组织的专业化培训课程,持续提升服务水平与专业能力
3、逐步培养并强化团队协作与管理能力
二、任职要求:
1、具备较强的服务意识,性格沉稳有耐心
2、能熟练操作各类常用办公软件
3、沟通表达良好,拥有积极心态和较强的学习适应能力
4、具有金融行业相关工作经验者优先录用
三、本岗位为公司直接招聘,配备高质量客户资源与系统化培养机制,表现优异者最快6个月内可晋升为主管
四、福利待遇:
1、底薪5000元+业绩提成+签单奖励+新人补贴等多项激励,综合月收入15000~30000元(上不封顶),新人首年平均年收入约12万元,晋升主管后年收入可达30万元左右
2、公司全额承担商业养老保险、意外医疗保障、意外伤害保障及重大疾病保障
3、享受周末双休,法定节假日正常休假,工作日上班时间为9:00-16:00,每月额外享有1天带薪假期
小厂招普工,包装组装包吃包住
5000-6000元/月
普工电子厂包吃夜班补贴餐补包住20人以上月结
电子厂
本公司承诺全程招聘绝不收任何费用,可放心求职。只要是找工作的都会录用。当天面试当天入住
{产品}:手机配件;电子配件;蓝牙耳机;摄像头;电动牙刷等
{岗位}:组装;包装;检测;打包;做事简单一看就会;无需经验,小白都可以
{年龄要求}:16-45岁(复印件也可安排)
2.不体检;不查纹身;身份证也不查
{工资待遇}:免费包吃包住/不扣钱;上班稳定收入高;平均一天工作11个小时左右,可到手工资:6000左右
{可预支}:入职当天可借支100-200元;每个星期可借支500-600元左右;18号发工资;辞工当天结清所有工资,不压工资;可做到年前结清;人走帐清 (辞工提前7天)
{宿舍]:空调;热水器;独立卫生间;独立阳台(4-8人间)
{注意事项}:以上为本公司真实描述
入职准备;要住宿带上行李物品;当天安排宿舍;办理入职;第二天上班
广东东莞大朗镇石厦村有15平方彩钢板隔墙需要安装,一共3张板4.5米高度,人工费240元,现在来做的联系
300-400元/天
彩钢安装隔墙板1-2人
大朗镇石厦村有15平方彩钢板隔墙需要安装,一共3张板4.5米高度,人工费240元,现在来做的联系
空调清洗,好几台空调一直没清洗需要有经验的师傅
150-200元/趟
清洗空调1-2人日结兼职
空调清洗,空调一开就有异味、吹出来的风又不冷,好几台空调一直没清洗 需要有经验的师傅
氩弧焊工二保焊工厂焊工氩弧焊
临时焊工:东莞桥头,钣金机架,氩弧焊和二保焊,要会看图和拼装,2个月,到手价50/H,需要2名,电话
销售经理
4000-6000元/月
销售经理包住包吃1-2人经验不限学历不限门店销售按单提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
房屋租赁区域经理/高新区
6000-12000元/月
区域销售6-10人经验不限学历不限门店销售按单提成
岗位职责:
1.全面负责房屋租赁业务的运营与销售管理,制定并执行年度/季度租赁目标及策略
2.带领销售团队开展,客户开发、带看签约及租后服务全流程工作
3.优化租赁流程与服务体系,提升客户满意度、续约率及房源周转效率
4. 分析市场动态与竞品情况,定期输出运营数据报告,为决策提供支持
5. 协同物业、法务、财务等部门,保障租赁业务合规、高效、稳健运行
任职要求:
1. 具备房屋租赁、长租公寓或商业地产相关销售管理经验,熟悉租赁全周期运作
2.有团队管理经验,具备较强的统筹协调、目标拆解与过程管控能力
3. 沟通表达能力强,抗压性好,结果导向,具备良好的客户服务意识
4. 学历不限,房地产、市场营销、工商管理等相关专业优先
5.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
市场经理
1-1.8万元/月
销售经理5-10年本科新能源微电网储能光伏
岗位职责
1、协助市场总监制定区域/行业市场拓展计划,挖掘潜在客户,建立维护客户资源库;
2、对接区域客户,挖掘核心需求,输出分析报告,协同设计定制化解决方案;
3、完成方案论证与测算,组织评审会,向客户演示解答,推动方案立项;
4、跟踪项目全流程进展,协调内部门解决常规问题,同步进度、处理客户咨询;
5、收集市场动态、竞品与客户反馈,整理分析报告,支撑战略制定与策略调整;
6、协助组织市场推广活动,负责筹备、执行与复盘,提升区域品牌知名度;
7、协助统筹团队日常工作,分配业务任务,跟踪进度,解决常规问题,完成团队指标。
任职要求
1、本科及以上,市场/能源/电气/工商等相关专业;
2、5年以上能源行业市场/客户/项目经验,有能源相关项目经验、团队管理经验优先;
3、了解能源行业业务与产品,能挖掘客户需求,协助推进方案,可独立对接项目谈判;
4、客户沟通与关系维护能力强,跨部门协同高效,有计划执行与基础数据分析能力;
5、抗压能力强,结果导向,认同公司理念。
业务主管
4000-5000元/月
销售经理1-2人1年以下本科电话销售直销基本坐班按单提成房地产房地产销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察,优化销售策略
4.组织销售培训与日常辅导,提升团队专业能力与协作效能
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障销售全流程顺畅执行
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务逻辑
2.优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 具备数据分析意识,能基于结果持续优化销售动作
4.学习能力强,适应快节奏工作环境,结果导向
5. 具备良好的职业道德与客户服务意识
项目运营、销售经理
6000-8000元/月
销售经理社保交通补助生日福利餐补6-10人10年以上大专有文艺术特长、能够主持团建活动的加分。直销基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先房地产房地产销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务,精准匹配客户需求
2.主动拓展客户渠道,通过线上线下方式开展邀约、跟进及促成签约
3.熟练掌握项目规划、产品优势及付款流程,提供专业置业建议
4. 协同团队完成日常销售数据整理、客户信息录入及回访维护工作
5.参与营销活动执行,配合推广策略提升项目曝光度与转化率
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 具备房地产销售经验者优先,无经验者可接受系统化带教培训
3.积极主动,抗压能力强,有较强的目标感和团队协作精神
4.学历不限,热爱销售工作,认同房地产行业价值观
搬运工
峡山上东浦。布行。招送货搬运工。要求会开三轮车或者货车 年龄 45 岁以内
工作时间十点到十点 要长期固定 。
只送一个店,驻店骑手+一天不早起工资高
8000-13000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃20人以上日结0元入职提供车子住宿免押金 可以预支
包住专送驻店配送400一天+可日结+配车住配送员
包住有车,可以固定取货点,不用到处跑,超时不罚款
要求:身体健康无案底会骑电动车即可,18岁以上和50岁以下可接受,能吃苦耐劳即可,日结工资,时间绝对自由,接受上班族周末白天闲时兼职晚上兼职学生工暑假工,可做一天两天甚至半个月一个月试岗,做半天不合适工资也可以当天结算人走账清不压工资,也可接受长期全职,上下班随自己方便自己安排时间上线下线,不受限制
有保底,底薪20元/小时
单价8-12,单量稳定,日均50+单起,每天可达300-400
薪资日结,随时提现
车+电+宿舍(全部提供不需要交押金)
做满3个月送车送装备
冲单奖:400-1200一个月
上手快,不难,单量多,只要勤快吃苦耐劳即可。
全城均可就近安排区域配送,欢迎兼职全职过来投递!
业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限区域经理销售总监大区经理
岗位职责:
1、负责指定区域内的招商加盟及渠道拓展,同时做好老客户的维护工作;
2、具备较强的市场开发与销售能力,拥有良好的营销技巧;
3、建立并完善区域客户档案,有效管理客户关系,持续维护合作资源,按期达成业绩指标。
任职要求:
1、有1年以上装饰建材类产品的销售工作经验;
2、为人正直,诚信可靠,积极进取,踏实肯干,具备优秀的语言表达能力和人际沟通技巧,富有亲和力;
3、具有一定市场分析与判断能力,服务意识强,注重客户体验;
只要有能力,薪资上不封顶
4、欢迎优秀应届毕业生投递
区域经理/经销商业务代表
9000-15000元/月
销售经理/主管3-5年大专华南大区华中大区华东大区
【岗位职责】
1、市场开发:负责江浙、潮汕区域市场的拓展工作,发掘潜在客户资源,开展商务洽谈并推进合作协议签署。
2、经销商运营支持:定期与经销商对接,掌握其实际需求与意见反馈,协调处理合作中的各类问题,提供相应的市场扶持与培训支持,提升经销商对产品的认可度与合作黏性。
3、江浙办事处运营管理:主导办事处的日常运作规划及区域市场开拓任务执行。
4、团队建设与管理:负责办事处团队的搭建、培训与日常管理,调动团队积极性,保障各项业务指标顺利达成。
5、销售计划制定:根据整体目标制定区域销售方案,细化任务分配,确保销售业绩按期完成。
6、销售过程管控:跟进销售进展,分析相关数据表现,动态优化销售策略,及时应对销售环节中的挑战。
7、回款进度管理:监督经销商按时回款,保障公司资金流转安全,有效控制坏账风险。
8、售后协调处理:联动公司售后服务部门,快速响应并解决经销商和终端客户反馈的售后问题,提升服务满意度。
9、服务信息收集:汇总售后服务过程中产生的各类信息,及时向公司内部相关部门反馈,助力产品与服务质量持续优化。
【任职要求】
1、年龄30-42岁,大专及以上学历,市场营销、机械、机电等相关专业优先;形象端正、气质稳重、精神饱满,身体健康,能适应长期出差;具备潮汕或浙江市场开发背景者优先考虑;
2、具备较强抗压能力,有在同一企业连续三年以上成功开发经销商网络及团队管理经验,拥有良好的市场分析与布局能力;
3、具有焊接设备行业销售经历,熟悉半自动、全自动焊机产品者优先;
4、沟通表达能力强,能够准确传递产品价值,清晰阐述观点,并善于倾听客户诉求与疑虑;可与经销商、客户及公司各部门高效协作,建立稳定合作关系;
5、掌握娴熟的商务谈判技能,能在合作中争取有利条件;
6、具备优秀的领导力与团队管理能力,善于激发成员潜力,推动团队整体绩效提升;
7、市场嗅觉敏锐,能准确捕捉市场动向,迅速调整应对策略;
8、为人诚信正直,具备良好的职业操守和敬业态度;
9、熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT),具备独立完成短视频拍摄与剪辑的能力。
【薪酬福利】
1、综合薪资:1.5W+/月,上不封顶,底薪:5-7K(含交通补贴300元)
2、工作时间:8:00--17:30,中午12:00--13:30为休息时间,单休
3、包两餐,缴纳社保,提供交通补贴,定期组织员工活动
揭阳京东直招/装卸工打板员/五险一金8000+
7000-9000元/月
装卸工包住五险一金高温补贴有提成交通补助餐补11-20人月结全职
京东物流直招
一、招聘岗位
•装卸分拣自动化等基础操作岗位
二、工作内容
•核心工作:主要负责京东物流的快递打包与快递分拣。
•货物规格:以小件、中件物品为主
三、薪资待遇
2.正式工
•工资结构:基本底薪2500元+各类补贴+绩效+补贴:高温补贴(最高300元/月)、高峰补贴300元、全勤奖50元、餐补360元
绩效:个人计件或小组集体绩效
•综合薪资:7000-10000元/月,月休4天
四、岗位要求
•性别年龄:男女不限,25-49岁
•学历经验:不要求学历,不需相关经验
•其他要求:身体健康、配合现场工作;没有案底、没有京东逾期记录。
五、工作与食宿
•工作时间:
18:00-6:00
00:00-11:00
(加班时间多,可自由选择),含2小时吃饭休息(时间随现场调整)
•住宿:面试通过可安排,4-6人间,配备空调、独立洗手间
•预支:每天可预支100,每周可预支300-500元,
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专油漆对企业/机构(To B)销售经验化工企业(To B
岗位职责:
负责纳米研磨设备及EPC总承包项目的市场开拓与推广工作,通过开展市场调研与分析,精准定位目标客户群体,并制定有效的销售方案。
主动开发并维护客户关系,深入挖掘客户需求,提供专业的技术咨询与定制化解决方案。
主导销售谈判进程,在公司授权范围内完成合同签署,推动项目顺利落地。
提供全流程售后服务支持,涵盖产品操作培训、技术答疑、故障处理等内容,提升客户体验与满意度。
及时收集市场信息与客户反馈,整理归纳产品使用建议,为后续产品优化提供依据。
具备组建和管理3-5人销售团队的经验,掌握销售培训与绩效考核机制,推动团队业绩增长。
任职要求:
学历要求:大专及以上学历,机械、自动化、材料、化工、市场营销等相关专业优先。
经验要求:有砂磨机、搅拌机、分散机、乳化机、均质机、喷雾干燥机或EPC总承包类产品的销售经历者优先,熟悉销售流程与商务谈判技巧。
行业背景:了解食品、医药、化工、涂料、油漆、油墨、新能源等领域非标设备的销售特点,具备相关行业资源者更佳。
专业能力:掌握纳米研磨设备的技术参数、产品特性及市场发展趋势,能独立提供专业技术解答与应用方案。
沟通表达:具备优秀的沟通协调能力和服务意识,可高效对接各层级客户并建立长期合作关系。
团队合作:具有良好的团队协作精神,能够与销售、技术支持等多部门协同作业,共同推进项目达成。
抗压素质:适应高强度工作节奏,能在压力下保持稳定输出,积极应对挑战。
其他条件:能接受全国范围内的频繁出差安排。
沙井销售主管
1-1.6万元/月
销售经理/主管1-3年大专区域销售销售主管销售经理渠道销售
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、完成年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售部门的目标体系与销售配额标准;
4、拟定销售策略与销售预算方案;
5、管理销售渠道及客户资源;
6、搭建销售团队,组织人员培训;
7、考核销售绩效,推动团队建设。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、具备2年以上销售领域工作经验,有销售管理经验者更佳;
3、拥有广泛的客户资源和良好的客户关系,过往业绩突出;
4、具备出色的市场分析、营销策划及推广能力,善于人际沟通与协调,能有效分析和解决实际问题;
5、具有强烈进取心,具备一定的团队领导力。
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入职不收取任何手续费用,工资每月4号和20号发放
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1、综合单价:9.5-11.5元/单
2、日赚300-600元,底薪+提成+奖金=7000-12000元/月 上不封顶
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1、负责区域订单配送,路线简单,距离近,物品轻好配送,无需任何经验均可带教
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要求:手艺精湛、责任心强,精通重工精细工艺
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⏰ 上班时间:早9晚9
(含午休1.5小时 + 晚休半小时),月休2天
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电工维修设备
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点心部:
☀(粥-粉-面)
☀熟手工1名
上班时间::5:00--14:00
工资:3500-4000元
楼面部长*2名
*(工资面议,包吃包住)
钟点工*多名(餐饮楼面)
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电工 2名 5000一7000元(包吃包住)
要求:必须有电工证,55岁以下,有多年酒店设备维修经验
☆&联系人:☎徐小姐
☆工作地址:⛳棠下镇兴棠大厦(棠下镇人民政府斜对面)"联发"
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销售经理/主管1-3年本科面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售有出国机会/专业培训支持/业务支持会展销售
岗位职责:
1、负责客户资源的开拓与关系维护,达成公司设定的销售及回款指标;
2、探索多元化渠道的客户获取方式,实现客户拓展目标;
3、跟进客户货物动态,及时响应询价需求,提供物流解决方案并处理突发情况;
4、构建完整的客户信息档案,便于后续业务的推广与持续服务;
5、掌握行业市场动态,快速回应客户提出的相关咨询与问题;
6、保障销售环节与操作流程的高效衔接,与海内外团队协同推进工作;
7、协助市场部门完成推广活动的策划、组织、筹备及落地执行
任职要求:
具有2-3年国际物流头程/尾程相关领域工作经验。品行端正,态度积极,具备团队协作意识与市场开拓能力。拥有良好的逻辑分析、沟通表达及人际互动技巧
教育背景:
本科(物流专业优先)英语熟练
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