岗位职责： 1. 负责深圳市场拓展与销售工作； 2. 与客户保持良好沟通，了解客户需求，提供合适的解决方案； 3. 完成销售目标，定期汇报工作进展，跟进销售全流程； 4. 收集市场信息与客户反馈，协助优化销售策略。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够有效建立客户关系； 2. 有较强的自我驱动力和目标感，能承受一定的工作压力； 3. 具备基本的市场洞察力，能够快速适应销售环境变化； 4. 拥有团队协作精神，工作积极主动，责任心强； 5.有驾照，熟练运用Word和Excel。V_YS-Nam

Ktv销售经理。招待客户。底薪加酒水提成。

公司介绍： 本公司代理销售汽车蓄电池、叉车电池、动力巡逻车、扫地机、观光车、驻车空调电池、机油等汽车用品 岗位职责 1、达成负责区域内的产品销售目标，提升产品在辖区市场的占有率； 2、开展区域内市场拓展工作，开发新客户，布局销售网点，并做好现有客户的持续维护； 3、了解所辖区域客户进货、销售及库存动态，及时掌握客户补货需求并跟进落实； 4、具备基础网络营销意识，熟练使用主流社交平台（抖音，视频号，小红书，58同城）进行推广引流，开发潜在客户；熟悉电商平台（淘宝，拼多多，1688）基本运营规则，能通过线上渠道获取客户资源并建立有效沟通，推动客户转化与销量增长 任职要求 1、性别不限，有汽配、易损件、机油、轮胎、蓄电池等相关行业经验，熟悉汽车后市场及销售模式者优先考虑； 2、踏实肯干，具备较强的责任心和团队合作能力； 3、年龄在22至36岁之间 岗位职责：线下推广拓展新客户，维护老客户关系 行业经验：汽车后市场

【岗位介绍】 1.行业情况 这是一个朝阳行业，对应的客户群体有明确的学习需求，市场趋势良好；公司为有能力的优秀成员提供大量的机会和足够的资源，只要你具备不断挑战不断成长的心态，不断进步，在这里你可以得到快速的成长； 2.流量渠道 公司提供稳定客源，无需顾问拓客，非电销岗位；对接给顾问的客户资源已经经过了初筛识别成交意向，按照顾问的承接能力分配精准的意向客户，可以接入的客户数量以个人承接能力为依据，团队成员之间互不干扰； 3.岗位发展 这是一个明确的销售管理岗，前期需要进入业务一线熟悉业务，后期随着团队人数增加逐渐转变为纯管理，公司将根据个人带队能力进行团队配备，主管收入和团队业绩挂钩，业绩优秀年收入可达36W+~ 【岗位职责】 1.个人擅长销售： --公司提供线上学生资源（精准用户，前端客服刷选用户意向后再提交顾问），通过私域平台转化销售，无需外出拜访； --主动深度挖掘客户的需求，通过电话/语音为客户解答疑问，定制学习方案，高效完成销售闭环； --定期回访和服务学员，反馈学习情况，得到客户的认可，在已有客户池里实现客户续费、转介绍； 2.带团队：负责销售成员的招聘、培训、管理，挑选和培养优秀的销售成员，带领成员实现销售目标； 3.配合项目经理实现业绩目标 【能力要求】 1.具有良好的销售能力、沟通能力、抗压能力； 2.较强的责任心； 3.有管理知识和1年以上的销售管理经验，教育行业销售管理优先； 在同桌工作你还可以收获： 1．拓展人脉：公司同事都很优秀~大部分成员毕业于海内外名校! 2．晋升途径：不论年龄资历，纵横晋升方向为你规划好； 3．五险一金+每年10天带薪年假! 4．岗前培训：完善的新人岗前带薪培训，教您全面掌握工作技能技巧，提供暴风式成长的平台！ 5．每年员工公费健康体检，家属可同期享受； 6．每月组织团建活动 7．美食体验：花茶、咖啡奶茶、下午茶、小零食随心搭配~随便吃 8．免费提供健身卡：游泳、瑜伽、健身一条龙服务； 同桌教育成立于2011年，是全国较早一批扎根在线教育的留学考试培训品牌之一。同桌的价值观是“匠人”和“队友”，我们致力于和高质量的人才一起共事，不必担心你的小伙伴跟不上你，我们一起学习共同进步。 同桌教育的官方淘宝店铺是获得淘宝官方认证的12年老店。真金不怕火炼，在第三方平台的统计数据反馈上，同桌教育产品的各项评分都高于同行业的平均水平。目前同桌全网关注数已超过100w，淘宝好评率更是高达99.5%！ 在线语培行业TOP1：营业额挤进2018-2023年淘宝双十一语培行业TOP1的专业雅思培训机构； 同桌成立以来，累计服务了35万名学习用户，帮助诸多学员成功圆梦理想院校，为他们留学之路添砖加瓦，深受广大学员认可和好评。 欢迎更多热爱互联网教育行业的小伙伴加入我们~

岗位职责： 1.负责市场商务拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签署及后续执行协调，确保合作条款合规高效 3. 分析行业动态与竞品策略，协助制定差异化商务合作方案 4. 联动产品、运营、技术等部门，推进跨部门协作，提升客户满意度与续约率 5.定期输出商务进展报告，为管理层提供数据支持与决策建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，结果导向 2. 有商务合作、渠道拓展或大客户管理相关经验者优先 3. 学习能力强，能快速理解业务模式与行业需求 4.具备基本的数据分析意识和文档撰写能力 5. 学历不限，专业背景不限，欢迎踏实进取的职场新人

岗位职责：​​ 1、负责公司机器人/机械臂力传感器的市场拓展与销售工作，制定客户合作方案，达成公司下达的销售指标任务。 2、积极走访目标客户，维护并深化客户关系，深入挖掘客户需求，推动问题解决与方案落地。 3、协调联动各部门资源，确保项目各阶段节点顺利推进，全程主导项目执行流程。 4、跟进客户回款进度，同步跟踪生产及交付环节，保障履约及时性。 ​任职资格​： 1、熟悉机械臂、人形机器人、工业机器人、协作机器人等相关行业背景。 2、具备良好的学习与执行能力，主动性高，有毅力，能承受工作压力。 3、具备优秀的商务谈判技巧与客户管理能力，沟通顺畅，应急处理能力突出。 4、富有进取精神与职业热情，勇于面对挑战，目标明确，注重成果输出。

有微商，保险经验的，年龄38岁到48岁，男女均可，薪酬，试用第一个月5000元，第二个月6000元。

电话营销，市场营销业务

（业务经理招聘）岗位职责： 1.全力完成各项任务考核指标。 2.按期完成新客户开发，并给予新客户培养支持。 3.持续性对老客户经营关注（产品结构优化与潜力挖掘），促进销售业绩稳步增长。 4.持续性跟踪每个单品动销，确保单品销售贡献稳定。 5.持续性做好品牌形象建立与维护工作。 6.持续性做好与客户间的客情关系。 7.负责新品落地的铺市与动销跟踪。 8.负责营销政策与活动的传达与执行。 9.负责销售货款的对账与催收回款。 10.负责客诉情况的积极处理与反馈跟踪。 11.负责客户紧急订单的配送。 12.负责收集与整理市场及竞品动态信息并反馈。 负责完成公司/上级领导交代的其他相关工作。 任职要求： 1.男女不限，22-50岁，高中以上学历，为人正直谦虚，工作积极进取，责任心强。个人具备良好的销售技巧和服务意识，持C1牌照且自备交通车辆。 2.熟悉本土市场，有5年以上本土市场快消品行业销售岗位经验。非常熟悉（农贸/商超）渠道业务合作模式。以从事过粮油/厨房调味品行业的优先考虑。

【急聘】 岗位： 足疗技师 （5000-12000） 前台收银 （3500-5000） 服务员 （3000-4500） 采耳师 （4000-8000） 新手可学 带薪培训 包吃包住 客源稳定 薪资：保底+提成+奖金，多劳多得 正规门店，纯绿色，工作轻松，氛围好，能顾家 地址：兴宁市区门店 梅州市区门店

薪资架构：无责底薪+提成+年终奖 岗位职责： 1、全盘运营与业绩达成： 负责Amazon账号下（老品+新品）的销售策略制定与执行。综合运用站内外推广、Deals等各类营销手段，全力提升链接流量与转化率，确保销售目标的超额达成； 2、极致精细化运营： 秉持纯白帽玩法，以目标和结果为导向。不仅精通广告的精细化架构与调整，更注重Listing文案的本土化优化及图片视觉把控，确保点击率和转化率始终高于行业平均； 3、市场敏锐度与策略迭代： 对市场和竞品动态保持高度敏感，定期分析行业趋势，及时调整运营策略（包括定价策略、广告架构等），在动态竞争中寻求效益最大化； 4、资源整合与效率提升： 擅长整合各类运营资源，灵活运用数据分析工具（卖家精灵、SIF等）及Office办公软件，通过数据间的关联分析洞察问题，优化库存管理和运营流程，提升整体运营效率。 任职要求： 1、学历与语言： 本科及以上学历，英语CET-4以上，具备优秀的读写及文案理解能力。 2、经验与战绩（硬核条件）： 两年以上精品运营经验。必须有过打造爆款的成功经验或显著的团队业绩亮点。至少拥有一年以上稳定业绩表现，目前手中仍有稳定盈利、日均销售额1000美金以上 或 日均单量200+ 的成熟链接。 3、策略与迁移能力（优先项）： 熟悉中低单价、中小件产品的推广节奏与广告架构。能够将过往成功的经验快速迁移并应用到公司的新品线中，迅速打开局面者优先考虑。 4、平台规则与风控： 精通Amazon平台各项政策与规则，具备极强的风险意识，能妥善处理账号日常运营中的各类问题，确保账号安全与稳定。 5、数据敏感与分析： 具备极强的数据分析能力，对数字敏感，善于钻研发售数据间的逻辑关系。熟练使用Excel等办公软件及数据分析工具。 6、软性实力： 系统性和目标性强，热爱钻研底层逻辑，具备优秀的自驱力、跨部门协作能力以及抗压能力。 （注：以上条件并非硬性条框，如果您能力突出或有特殊潜力，欢迎投递简历，我们愿意面谈！） 公司介绍： 1、公司名称：深圳黑白红电子商务有限公司，规模80人，自主品牌，有品牌备案，部分产品有自己的专利设计，天眼查可看到公司品牌备案相关信息。 2、公司优势： （1）定位垂直类目家居和中件家具类产品（厨房、浴室、客厅、卧室、其他家庭场景收纳产品，以五金、塑胶、木制品材料为主），私模产品，成熟的供应链团队；业务架构清晰：产品开发（市场调研+研发）、运营团队（运营、客服、设计、站外推广）、采购团队（sourcing工厂资源开发+采购跟单）、物流部、品质部、IT部（ERP\OA）、人资部、财务部 （2）亚马逊大类排名有几款前10的产品；单款产品日出单量可达千单，精细化的运营模式，运营是有自主权的，我们产品均价在20-200美金不等，店铺有BS产品，单个产品的积累的评论有上万（自然留评）。2024年月销售额500W美元，全年销售额4亿人民币。 （3）公司的基点是定位为产品公司，而不是铺货或者卖货公司，2023年公司70%产品属于自主设计产品。国内财务100%合规。 福利待遇：五险一金（全员一档）+重疾险+团队商业意外险、带薪年假、全薪病假、下午茶、月度团建聚餐/生日会、年度旅游、社团俱乐部、节日礼品、年度体检、年终奖 地址：深圳龙华区硅谷大院龙华街道锦华发工业园硅谷大院T1栋705室 乘车路线： 地铁站-- 4号线清湖站C1出口 公交站-- 365花园西门 龙华消防中队 城市明珠 福泉新村 龙华汽车站 工作时间：9:00-12:30；14:00-18:30（双休）

深圳市福田区招架子工

佛山市南海区招氩弧焊，临时工勿扰

东莞市松山湖，招泥瓦工，现在过来，不包吃。批烫。磨灰师傅。300元一天8小时。下班结工资。下班结工资。联系电话

负责区域新客户开发及老客户维护

西宁厨安之心能源科技有限公司 青海省各区销售代表招聘启事 因业务拓展，现面向青海省各市辖区招聘销售代表 要求:有快消品销售经验，沟通能力强、有责任心，有私家车，熟悉本地市场者优先。每个区域2个名额，共计32名招够即止！ 主要职责: 负责区域客户开发、维护及产品销售，薪资高提成、上不封顶，月综合收入可达万元以上。有意者可投递简历，合则约见、即刻上岗！ 联系人： 杨经理 联系电话： 王经理 联系电话:

工厂主营】专业承接各类钣金件、机箱机柜、医疗器械配件、五金金属件静电粉末喷涂、烤漆加工，各类铁件，铝件酸洗磷化清洗。 【岗位职责】 开发苏州及周边钣金厂、五金厂、机械加工厂新客户； 业务报价、客户洽谈、打样对接、订单跟进； 维护老客户，跟进对账回款，稳定复购； 熟悉喷涂市场行情，拓展业务渠道。 【任职要求】 25-45 岁，沟通能力强，能外出跑业务； 有五金、钣金、喷粉喷涂行业从业经验或客户资源优先； 踏实肯干、有挣钱欲望，心态稳定，不混日子； 不懂工艺可带教，诚心长期做业务的优先。 【薪资待遇】 无责底薪 4000+ 高额阶梯提成 + 月度业绩奖 收入上不封顶，多劳多得，正规结算不拖欠 工厂直招，中间没有任何代理。

光伏业务员！能赚钱！能发财！冲！小白可手把手带！仪征本地！ 1.我先说一下什么叫光伏 在农村屋顶安装上太阳能板，发电给国家电网使用，房屋主人能拿到一次性补贴装光伏的初装费奖励（1w～5w），连续25年拿租金，不用户主出1分钱。 2.说一下工作的内容，不需要之前有无经验，农村有房屋的优先，上手快能让你迅速的了解这一套操作流程，平均做一单能赚（0.5w～2w）。 3.现在大环境不好许多工厂效益减少，工作不太好找，可以尝试兼职一下光伏业务员，新能源是大势所趋的发展方向，未来的几年很有前景。 4.人生总会有迷茫的时候，不知道方向和未来，我愿意手把手带各位入行，插一则趣文有一个业务员已经80岁了，身体很坚朗，大冬天的能骑电瓶车10公里，说80岁正是打拼的年纪，平均一个月能有3单左右，收入差不多3w-4w，也是冲在一线的老前辈。 5.解释一下为什么要在农村屋顶安装光伏，2019年以前是贷款模式，搞得人人谈论到光伏就说有贷款骗人的，把光伏名声搞得像过街老鼠一样，谈光伏色变，现在是资方出资安装光伏，户主不用出一分钱还能拿到一笔初装费补贴，每年拿光伏的租金，发的电送到村里变压器给供电公司回收，低碳新能源，有意向的可私信联系。

1、负责电机产品的市场调研、客户开发及销售渠道拓展，完成公司制定的销售目标。 2、维护现有客户关系，挖掘潜在客户需求，提供专业的电机产品解决方案。 3、协调技术、生产等部门，确保订单顺利交付，处理客户反馈及售后服务问题。 4、参与合同谈判、签订及回款跟踪，确保销售流程合规高效。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电机、机械、自动化或市场营销相关专业优先。 2、1年以上销售经验，具备独立开发大客户的能力。 3、熟悉电机产品性能及应用场景，能快速理解客户技术需求。 4、优秀的商务谈判、沟通协调能力及抗压能力。 5、能适应出差，有行业客户资源者优先。

【主营业务】 线下：地铁、公交、社区等近30种媒介广告； 线上：抖音、点评、小红书达人/品宣探店。 【客户群体】本地餐饮、休闲娱乐等生活类商家； 【合作方式】寻找本地生活商家投放线下户外广告/线上广告及达人探店，不直接收费，只需商家出团购套餐/代金券置换我们提供的广告位。 【团队介绍】从事阿里/口碑/美团/抖音/高德出来的老销售，经验资源丰富。只要肯努力干，公司大力支持协助你。 【公司优势】线下：近30种媒介资源，交付迅速，签约即交付；线上：优质品宣/探店达人资源；相比置换市场，方案有一定优势。广告实交付，不影响你在行业口碑。欢迎广告同行/KA/连锁资源的朋友加入。 一、岗位职责： 1. 开拓并维护新老客户，推动意向达成合作； 2. 根据公司业务方向，制定并执行销售业绩； 3.与客户高效沟通，了解需求并匹配方案； 4.完成销售目标，提升业务拓展效率。 二、任职要求： 1. 善于沟通、表达清晰，较强的谈判能力； 2. 有团队协作意识，目标导向型工作节奏；3. 积极主动，抗压能力和自我驱动力； 4.有本地生活连锁商家资源，并且客情到位（优先录取，全力协助你成交） 三、岗位福利： 1.底薪＋高提成+绩效奖+签约奖+连锁奖 2.系统化培训（一对一带教） 3.晋升通道（销售一销售主管一城市经理） 4.五险一金，双休（弹性） 四、公司希望你： 销售经验：1-3年以上本地生活销售经验，状态良好有活力，沟通无障碍，懂人性，头脑灵活，思路清晰，有较强的野心、赚钱欲望和实干精神。

本公司是全深圳有实力的，深耕金融业10年，文化底蕴深厚，并且拥有良好的口碑，服务客户期间，好评度行业翘楚。 你还在为每个月几千工资入不敷出而烦恼吗？还在为刚来深圳就业心里迷茫吗？还在为上一家公司每天加班没有尽头而憔悴吗？还在为每天工作环境勾心斗角而心累吗？还在为大环境不好挣不到钱而焦虑吗？没错！在这里只要你沉下心来脚踏实地的去做，可以解决这所有的一切！ 公司有精准资源，有培训，前期有老员工带新员工，让你在短时间内学会行业知识，后续根据公司的资源开拓需要贷款的客户，协助客户贷款流程办理。 在这里你将会获得： 1.丰富的人生阅历，轻松愉悦的工作氛围，庞大的人脉网络，你所接触的是公司的高管，老板以及其他行业的合作伙伴，所有免费的培训教你一步步如何挣钱。 2.公司的培训和同事的经验分享每天为你打开不同的思路和方法，能学到丰富的金融和房产知识，快速提升自己的外在形象、内在气质以及为人处事的能力，在这里你会获得前所未有的成长。 3.收入不封顶，在这里，收入薪酬、工作时间、工作内容完全在你手中！公司具有行业内极高的（50%-70%）提成回报体系，让你年薪50万-100万真的不是梦！真正让你白手起家，改变命运。如果你还在想着每个月固定拿着万儿八千的工资，等着被安排任务，那这个岗位不适合你。 岗位要求： 1.年龄18岁-48岁（条件优异者可适当放开），人品好，素质高，团结，有正能量，不斤斤计较，接受小白，努力爱学习，有事业心，上进心就行； 2.有贷款经验，银行经验，房产经验优先考虑，销售需要勤快好学； 3.能够线上线下与客户沟通，完成客户贷款需求； 4.有较好的谈判沟通和分析判断能力，同时需要有一定的亲和力； 5.完成上级领导交办的其他工作。 工作时间：朝九晚六，节假日休，周末双休。

岗位职责： 1、通过采招平台精准挖掘目标客户，利用电话沟通建立初步联系，并通过微信等渠道持续跟进，推动潜在商机转化； 2、负责客户全周期维护，及时响应客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案，确保订单高效落地； 3、深入分析客户业务特点，结合公司产品优势，为客户匹配最合适的产品方案，提升成交率与客户满意度； 4、系统学习公司产品知识及行业动态，具备独立宣讲产品功能、亮点及竞争优势的能力； 5、按要求记录客户跟进信息，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，有1年以上销售工作经验者优先； 2、性格外向，热爱销售工作，具备积极进取的精神和较强的抗压能力； 3、具有良好的沟通表达能力和服务意识，责任心强，认同教育行业发展前景； 4、服从公司管理安排，具备团队协作精神，能快速融入企业文化。

职位名称：销售代表 岗位职责： 1. 负责陌生客户拜访，开发并积累潜在客户资源 2. 维护客户关系，提供专业、周到的售前售后服务 3. 积极参与公司安排的每周聚餐及每月团队建设活动 岗位要求： 1. 学历不限 2. 无需相关工作经验，入职后由专业团队进行带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力与基础销售技巧 4. 可接受大小周工作制度，有较强的自我激励意识和晋升意愿 5. 工作认真负责，学习能力强，富有责任心，具备良好的团队合作精神 6. 思维敏捷，具备较强的语言表达与书面沟通能力，能承受一定工作压力 薪资待遇：月收入4-8k，上不封顶 高档小区提供住宿

1、依据公司及部门销售目标推进销售工作，确保完成各项销售任务指标； 2、及时掌握市场动态与竞争格局，熟悉客源市场的流量分布，关注市场结构的调整与变化； 3、深入分析现有市场与客户资源，挖掘客户的潜在需求，激发并引导其实际购买需求，助力销售达成； 4、结合客户个性化需求，提供匹配度高的产品解决方案； 5、主导客户商务洽谈过程，维护客户关系，提升合同金额与项目利润水平； 6、定期开展客户回访，洞察客户当前及潜在需求，增强客户满意度，推动二次合作机会。 任职要求： 1、市场营销等相关专业背景者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力，热爱销售岗位； 3、具有一定的市场洞察与分析判断能力，服务意识强； 4、敢于突破自我，面对挑战积极应对，心理素质过硬，追求高收入回报。收入＝9：00-18:30 5、单休 6、熟练操作计算机及常用办公软件； 7、认同企业发展理念，愿意与公司共同成长与发展。 福利 五险、带薪年假、团建活动、生日会

岗位职责： 1.通过电话外呼方式，向目标商户推介公司授权的银联及第三方支付服务，包括商户入驻、终端办理、结算方案等业务 2.准确解读支付政策与产品优势，解答客户关于费率、结算周期、设备使用等专业咨询 3.完成商户资质初审、信息登记、签约材料收集及系统录入等全流程跟进工作 4. 定期回访已签约商户，提供基础运营支持与增值服务推荐，提升客户活跃度与续费率5.协同线下团队完成商户培训、终端部署协调及异常问题反馈处理 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、支付或SaaS类电销经验者优先 2.普通话标准，声音亲和，具备较强抗压能力与目标导向意识 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，能快速学习行业知识与合规流程 4. 遵守银联及支付监管规范，具备基本风险识别意识与职业操守 5. 工作地点为深圳，接受规范化管理与阶段性业绩考核

岗位职责： 1 负责公司产品在CVS渠道（如美宜家、711、罗森等）及KA卖场（如大润发、盒马、沃尔玛）的业务拓展，覆盖量贩零食与折扣渠道（如好想来、零食有鸣）； 2 主导产品在上述渠道的销售策略制定与日常运营管理，确保销售目标达成； 3 开展经销商在各渠道的开发工作，并负责其后续管理与协作支持； 4 对接CVS及KA系统的采购、运营与门店团队，策划并推动促销方案落地执行； 5 推进各销售渠道的产品动销，监督区域内合作渠道的合规运营，落实客户在产品结构、陈列标准、销售指标、费用投入等方面的规划要求； 6 协同内部相关部门，持续优化业务流程，提升运营效率。 岗位要求： 1 具备三年以上快消行业销售工作经验； 2 拥有一年以上同类岗位经验，有全国范围CVS及KA系统客户管理背景者优先，具备全家、罗森、7-11等渠道实操经验者更佳； 3 熟悉CVS、KA卖场、量贩及折扣渠道运作模式，具备相关服务经验； 4 具备大客户数据解读能力，市场敏感度高，拥有商务谈判技巧，自主学习能力强，擅长数据分析与应用；

微信跟进公司分配的准客户，促成签单

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管控，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展所辖区域市场调研，收集市场信息，完成数据整理分析，并及时反馈优化建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超两年，面向2024-2025届本科毕业生优先；金融、经济、工商管理类专业优先考虑，其他专业亦可报名； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，具备良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位职责要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬 正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇，前两个月享无责任底薪5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开放管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工融入成长项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务实操+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”专项计划 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销实战技巧、行业认知、产品知识、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备后备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学管理思维与职业行为习惯，全面提升管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同地产、银行等部门，推进项目落地与客户转介绍 任职要求： 1. 具备销售相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及客户分析能力 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

1. 达成公司制定的业绩指标，积极拓展新客户资源。 2. 具备出色的开发能力，能够灵活整合现有资源推动业务增长。 岗位职责： 1. 及时响应客户询盘，跟进订单全流程，确保订单顺利出货，妥善处理售前、售中、售后各类客户问题。 2. 管理客户档案，定期维护新老客户关系，具备良好的专业沟通能力。 3. 了解PCB加工流程，掌握专业的销售技能，能适应较强的工作压力。 4. 按时完成上级安排的各项工作任务。 公司待遇： 1. 薪资结构：底薪+提成+奖金+社保，提成无上限。 2. 工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，每周单休。 3. 不定期提供下午茶及美食福利