
销售经理
直播间客服,每期直播时长约3个月。期间资源期为2周,早九晚六。直播期约8周,早九晚十。工作轻松,报酬丰厚。愿意挑战高薪的来
10k早九晚五双休综合管理岗(退伍军人优先)
5000-10000元/月
销售经理社保保险20人以上经验不限大专及以上代理商销售按单提成
职位详情
1、协助公司和各部门经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务,保证公司各项工作的正常进行
2、协助各部门做好公司指标的日常营运管理
3、做好管理团队组织和安排会议、培训和其他活动
4、完成公司交办的其他工作工作要求:
1.时间观念,服从安排,熟练办公软件等
2.高中以上学历,有一定的管理能力,擅于处理人际关系
福利待遇:
1、薪资结构:5000责底薪+奖金+团队/个人提成
2、上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休,节假日正常放假;
3、每月10号发工资。
招聘负责人
8000-12000元/月
销售经理3-5人5-10年学历不限销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网/科技快消品
【岗位要求】
1.年龄38岁以上,思维活跃,具备强烈的赚钱欲望和事业心。
2.拥有广泛的人脉圈和强大的影响力,是朋友眼中的“核心人物”。
3.具备团队管理或项目带领经验,懂得如何激发他人、凝聚队伍。
4.对互联网新批发有浓厚兴趣,渴望在自由模式下开创一份新事业。
5.我们不看你的招聘履历,只看你整合资源、带队创收的能力!
【你的战场与回报】
·核心职责:从0到1搭建并管理你的新零售团队,而非坐在办公室面试。
·我们提供:有竞争力的产品、完整的培训体系、全方位的运营支持和激励方案。
·你享有:高度的时间自由,以及一个上不封顶、多劳多得的事业平台。
销售经理
5000-6000元/月
销售经理交通补助保险生日福利五险一金1-2人经验不限中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售按单提成阶梯式提成销售额提成
不多说,就是销售!老客户维系,从中发现商机,开发新单
成都金牛区岗位职责:1、深耕公检法司相关部门,精准推广公司行业线产品及解决方案,确保达成销
8000-15000元/月
销售经理社保五险餐补1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差阶梯式提成回款提成TOG弹性工作制互联网/科技软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1、深耕公检法司相关部门,精准推广公司行业线产品及解决方案,确保达成销售目标;同时持续开发新客户,跟进维护客户关系,稳步提升市场占有率;
2、全程把控项目进展,实时监测业务数据,结合市场变化及时调整策略,保障项目高效推进;
3、定期对销售额、市场份额、客户满意度等核心指标进行深度分析,基于数据结果制定优化方案,并联动各部门协同落地,驱动业绩增长;
4、与重点客户保持高频次、高质量沟通,快速响应并妥善解决客户需求与问题,强化合作粘性,助力业务拓展;
5、统筹公检法司、纪委、政法委部门关键项目,牵头突破业务难点,确保项目顺利签约与交付。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,法学、计算机、信息安全等相关专业优先;
2、3年以上销售工作经验,熟悉政采业务流程,具有智慧政法、政法信息化项目实战经验者以及技术经验者优先;
3、具备出色的客户自主开发能力,学习、沟通及问题解决能力突出;
4、责任心强,执行力高效,逻辑思维清晰,自我驱动力足;
5、擅长跨部门、跨团队协作,能够高效执行销售计划,达成销售目标;
6、目标导向明确,抗压能力强,市场洞察力敏锐,适应工作出差。
7、本职位招聘退休兼职/顾问,兼职/顾问需要有相关行业运作经验或人脉资源,薪资面议。
8、薪资福利待遇:提供富有吸引力的薪酬待遇,通过内部激励机制,确保优秀员工获得更多的认可,实现自我价值。
9、薪资结构:底薪+提成,综合薪资8000-15000/月
10、工作地址:成都市金牛区蜀西路30号安格斯锦汇711
11、联系方式:
销售主管及销售经理
200-500元/天
销售经理20人以上经验不限学历不限招商加盟网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公
1.生活日用品销售!
2.销售渠道可以走私域也可以走公域流量!
3.根据个人能力进行晋升!
销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责
1、客户开发与维护:深入挖掘客户需求,制定针对性销售方案,定期开展客户拜访,及时响应并解决客户反馈的问题与需求。持续保持与客户的高效沟通,传递产品价值与服务信息,推动订单顺利达成;
2、销售目标管理:依据公司整体销售策略与指标,规划个人销售路径,积极推进项目落地实施,确保年度销售任务如期完成;
3、项目全周期管控:全面负责项目从需求调研、投标策划到合同签署的各个环节,跟进合同执行进展,妥善处理合同变更等事项。合理控制应收款规模,提升回款效率,维系客户长期稳定合作关系;
4、市场信息收集与分析:系统性搜集并整理市场动态与销售数据,开展销售趋势分析与预判,为管理层决策提供有力支持。结合市场变化灵活优化销售策略与行动计划,助力业绩增长与市场份额扩大;
5、业务沟通协调:积极协同公司内部相关职能部门开展工作对接,定期向上级汇报项目进展及关键事项;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上销售工作经验,其中至少3年从事电力行业软件或系统集成类项目销售;
3、具有出色的项目统筹能力、商务谈判技巧及销售目标的制定、拆解与落地执行能力;
4、善于在长周期项目中维护客户关系,具备应对财政拨款延迟等突发状况的应急处置经验;
5、拥有较强的市场研判能力和商业机会洞察力,思维缜密,决策果断;
6、形象良好,责任心强,具备高度的职业素养和抗压能力;
7、持有有效驾驶证。
高端蛋品兼职销售主管
200-500元/天
销售经理1-2人1-3年学历不限区域销售回款提成TOB
负责高端幼儿园、月子中心鸽子蛋、黄天鹅鸡蛋、无抗鹌鹑蛋销售工作
储备管理
5000-7000元/月
销售经理五险3-5人1-3年大专及以上招商加盟基本坐班按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网金融招商/商户拓展类服务金融产品销售经验
岗位职责:
1、参与公司日常运营,协助管理层完成各项任务;
2、学习并掌握业务流程,为未来管理岗位做准备;
3、参与团队建设与员工培训,提升团队整体效能;
4、协助处理客户关系,维护公司品牌形象;
任职要求:
1、具备优秀的学习能力和适应能力,能够快速融入团队;
2、良好的沟通协调能力,能够有效解决工作中遇到的问题;
3、积极主动,有责任心,能够承担一定的工作压力;
4、对管理岗位有热情,愿意接受挑战与成长。
薪资待遇:
1.5000底薪绩效(5-15%)奖金
2.周末双休,五险社保均有
3.早9:30-17:00周末双休,法定节假日放假
川内区域经理(川东/川西/川南/川北)
7000-12000元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1、负责所辖区域经销商的沟通与日常管理;
2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护;
3、推进终端门店品牌形象的规范建设与优化;
4、策划并执行区域内的促销推广方案;
5、收集辖区市场动态信息,开展竞品分析工作;
6、统筹管理区域销售团队的日常运作;
职位要求:
1、年龄*****,大专及以上学历,业绩突出者条件可适当放宽;
2、具备五年以上调味品行业工作经验,能适应频繁出差;
3、具有良好的沟通表达能力,踏实肯干,责任心强,抗压能力强;
4、具备团队合作意识,乐于接受挑战;
工作时间:8:30-17:30不固定坐班。
【晋升空间】
区域经理→区域总监
【综合薪资】7k-12k+五险
工作地点:川西或川南或川北或川东,具体面谈
产品经理
8000-12000元/月
产品经理大专及以上
产品经理
职位描述
我们正在寻找一位充满热情且具备扎实产品经验的中级产品经理,加入我们的产品团队。你将负责核心产品的规划、设计及迭代优化,深度参与用户需求分析、产品策略制定及跨部门协作,推动产品实现商业目标与用户体验的双重提升。
岗位职责
1、负责产品全生命周期管理,包括市场调研、需求分析、功能设计、原型输出及迭代规划。
2、独立完成用户调研与数据分析,提炼产品优化方向,制定产品路线图。
3、协同设计、研发、运营团队,推进产品方案落地,确保项目高质量交付。
4、监控产品上线效果,通过数据反馈持续优化产品功能与用户体验。
5、关注行业动态与竞品动向,为产品长期发展提供策略建议。
任职要求
1、学历与经验:
本科及以上学历,3年以上互联网产品相关工作经验。
有独立负责过完整产品模块或功能的经历,能提供相关案例。
2、核心能力:
熟练掌握用户调研、原型设计、数据分析等产品工具(如Axure、XMind、SQL等)。
具备较强的逻辑思维与业务抽象能力,能高效梳理复杂需求。
优秀的沟通协作能力,能推动跨团队合作并平衡多方诉求。
3、优先条件:
有教育类、家长管控或儿童内容管理相关产品经验者优先。
对用户体验敏感,具备数据驱动决策的实践经验。
四川成都高新区新街里美蛙鱼头招墩子4000-4500,杀鱼蛙,月休三天,
4000-4500元/月
剁鱼工月结
成都高新区新街里美蛙鱼头招墩子 4000-4500,杀鱼蛙,月休三天,
区域经理
5000-10000元/月
区域总监3-5年大专及以上业务推动
岗位职责:
1、区域市场开拓:负责本区域内人造板客户的开发工作,积极拓展新客户资源,确保达成公司下达的销售任务及提升品牌在市场的覆盖份额;
2、区域销量跟进:策划并执行多元化的销售方案;带领团队协同客户制定产品推广计划,并推动落地实施,促进销售增长;
3、区域客户管理:开展客户体系化管理,包括培训、评估与结构优化;掌握客户动态与需求,拟定长期合作战略;及时响应并处理客户反馈与投诉,增强客户满意度;
4、区域市场调研:持续关注行业竞品动态与市场趋势,定期汇总所辖区域市场信息并上报,为公司决策提供有效支持;
5、区域人才培养:主导区域团队搭建,推进人员培养与梯队建设,保障团队可持续发展;
6、其他配合事宜:落实日常事务对接、月度报告提交及上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、具备较强的市场分析、营销策划与推广能力,熟悉销售成本管控流程,拥有相关实战经验;
2、具有扎实的市场拓展与团队管理背景,过往业绩表现突出;
3、年龄28-40岁,事业心强,具有一定组织协调能力,能熟练操作常用办公软件;
4、优秀的沟通协调与谈判技巧,具备问题识别与解决能力;
5、富有团队合作意识,保持持续学习与创新进取的态度。
客服顾问(朝九晚六+纯服务无销售,准时下班!)
5000-9000元/月
电话客服免费培训6-10人月结经验不限学历不限全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班咨询热线客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
工作职责:
1、企业客户触达:利用公司提供的线索与工具,通过电话、微信等渠道,触达客户,专业地介绍公司产品价值与服务。
2、企业客户入驻:提供服务的同时,邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。
3、关系维护:及时、耐心地解答客户疑问,提升客户满意度。收集、反馈客户建议,助力产品与服务优化。
4、目标管理与协同:致力于达成个人目标,定期复盘并向上级汇报工作进展;积极参与团队协作,共同提升整体业绩。
任职资格:
1、基础要求:高中/中专及以上学历,年满18周岁。
2、工作模式:能够适应排班与轮休工作制度。
3、核心素质:
(1)沟通力强:口齿清晰,表达流畅,具备良好的亲和力。
(2)目标导向:工作积极主动,有责任心,抗压能力强。
(3)服务意识:具备良好的服务意识与耐心,乐于为客户解决问题。
4、加分项:有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
销售运营主管
1.2-2万元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上五险一金年终奖全勤奖绩效奖金餐补交通补助加班费
1.开展市场调研与需求分析工作;
2.制定销售部门目标体系及销售配额方案;
3.编制销售计划与预算方案;
4.管理销售渠道及客户资源;
5.组建并培训销售团队;
6.评估销售业绩,带领销售团队完成目标。
任职资格:
1.具备高中及以上学历,市场营销相关专业优先;
2.两年以上销售行业工作经验,有销售管理经验者优先;
3.具备较强的市场分析、营销推广能力,良好的沟通协调能力及问题解决能力;
4.事业心强,具备一定的团队领导能力。
工作范围:全国主要城市
销售招聘
5000-7000元/月
区域销售五险一金餐补经验不限大专及以上渠道销售较多出差TOB居家办公先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
提供完善的培训体系。
【工作地点】
常驻汉中
【工作职责】
销售目标制定与分解:负责制定所辖区域销售工作规划,分解各市场、各区域任务,确保完成全年销售目标;
渠道巩固和开拓:巩固现有渠道客户,不断开拓新的渠道客户;
培训:负责对渠道商提供培训支持,项目技术支持;
按照公司要求提交周报,季度市场分析报告,季度输赢报告等;
招投标工作:招标文件拟定,投标文件审核;
合同签订、开票申请和收款;合同双方盖章扫描件返回;
项目备货:根据项目进展,提交销售预警或备货申请汇总表
项目执行:项目执行登记表发起,项目执行情况跟进,疑难问题协调;
逾期货款催要,物联网到期通知客户。
【岗位要求】
2年以上相关工作经验;
大专及以上学历;
具有较好的谈判与沟通能力;
具有较好的敬业与创新能力;
具有较好的项目跟进能力;
具有较好的学习能力;
具有较好的可靠与执行能力;
具有一定的坚韧执着能力;
具有一定的判断能力;
具有一定的团队合作精神;
能熟练运用计算机及办公软件;
能够适应经常出差;
具有水泥、焦化、钢铁、建筑工地、化工园区等行业销售经验者优先;
电子、机电、仪器仪表等理工科专业优先。
极具竞争力的提成制度!
【工作地点】
河南省平顶山市
【岗位职责】
1、销售目标制定与分解:负责制定所辖区域销售工作规划,分解各市场、各区域任务,确保完成全年销售目标;
2、渠道巩固和开拓:巩固现有渠道客户,不断开拓新的渠道客户;
3、培训:负责对渠道商提供培训支持,项目技术支持;
4、按照公司要求提交周报,季度市场分析报告,季度输赢报告等;
5、招投标工作:招标文件拟定,投标文件审核;
6、合同签订、开票申请和收款;合同双方盖章扫描件返回;
7、项目备货:根据项目进展,提交销售预警或备货申请汇总表;
8、项目执行:项目执行登记表发起,项目执行情况跟进,疑难问题协调;
9、逾期货款催要,物联网到期通知客户。
【任职要求】
1、2年以上相关工作经验;
2、大专及以上学历,电子、机电、仪器仪表等理工科专业优先;
3、具有较好的谈判与沟通能力、敬业与创新能力、项目跟进能力、学习能力以及可靠与执行能力;
4、具有一定的坚韧执着能力、判断能力以及团队合作精神;
5、具有水泥、焦化、钢铁、建筑工地、化工园区等行业销售经验者优先;
6、能熟练运用计算机及办公软件;
7、能够适应经常出差。
职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、带薪年假、提供餐补
销售经理
8000-15000元/月
销售经理五险一金经验不限本科及以上TOGTOB互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验
1、跟踪重点客户的重要销售机会,完成销售指标;
2、发展新客户,主要负责政府信息化项目的市场开拓和渠道业务拓展,管理和维护客户关系;负责分析了解客户机市场需求;
3、负责全面了解市场客户需求,找对关键对接人,并建立良好的客情关系,为与客户之间的商务谈判做准备;
4、积极协助公司完成项目信息收集、筛选、跟踪、竞标、签约、回款等工作;负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率;
5、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发,负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度;
6、把握市场发展动态,密切关注市场需求以及竞争对手动态。
外勤主管+收入丰厚+外勤岗+免打卡
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
前期有人带!!!!!!可接受小白!!!!
岗位职责:
1.负责外勤团队的日常管理与运营协调
2.监督服务流程,确保符合公司质量要求
3.维系客户联系,提高客户体验与满意度
任职要求:
1.具备较强的统筹规划与团队管理能力
2.具备良好的沟通技巧,保障团队高效配合
3.服务意识强,能妥善应对突发情况
4.需持有驾照并自备车辆
成都彭州市农业助农电销专员3000-20000元1.年龄在45岁以内,有较强的沟通能力,形
3000-20000元/月
电话销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补20人以上1-3年学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
农业助农电销专员
3000-20000元
年龄在45岁以内,有较强的沟通能力,形象佳。
2.有做过销售类、客服类、电销专员、地推销售等经验者优先。
3.试用期工资按正常工资发放,公司有专业销售总监培训帮扶。
工资待遇:底薪+全勤奖+提成+加班补贴+工龄工资+奖金
工作时间:每月28天制2800元,不休一天补贴100元,全月不休另外补贴300元全勤奖,加班补贴每天20元,
上班时间:上午8:30-12:00,午餐午休12:00-13:30,下午13:30-18:00,晚餐18:00-18:30,加班(轮流制)18:30-21:00
工作时间随季节调整
福利待遇:包括包吃、包住
工作地点:彭州市濛阳街道三界社区
电话销售专员
4000-8000元/月
销售专员社保包吃1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公企业服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验其他行业
工作内容:(非房产保险类岗位)公司专注于仪器仪表的计量校准与检测服务,主要客户涵盖全国各地的生产制造企业、海关、疾控中心、医院等单位。客户资源广泛且稳定,因检测项目需每年进行一次,到期后复检形成持续合作,老客户不断积累,订单稳步增长。
1、负责收集并整理全国范围内各类生产型企业的信息;
2、通过电话方式与目标客户联系,识别并对接相关决策人员;
3、根据客户需求提供准确报价,并完成签约流程;
4、全程跟进客户服务,确保售前、售中及售后各环节满意度;
5、定期回访已合作客户,维护客户关系,促进长期稳定合作。
晋升通道:业务员→主管→经理→区域经理
职位要求:
1、年龄20岁****,表达清晰流畅,声音具有亲和力与感染力;
2、热爱销售工作,具备积极主动的工作热情;
3、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧;
4、性格坚韧,思维灵活,能适应变化并承受工作压力;
5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的责任感、进取心和积极的职业态度。
工作时间:周一至周五8:30~12:00,13:30~18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
福利待遇:公司统一缴纳五险,每月末组织员工聚餐或团队活动,年中与年末安排集体旅游;薪酬结构为3500元底薪加高比例提成,上不封顶。
无责底薪4500/律所个债销售
9000-15000元/月
销售专员社保经验不限大专及以上
一、工作内容:
1、该岗位主要负责我们律所全国的经济纠纷案件,比如:个人债务、工程款欠款、劳务欠款、贷款等。我们的工作是通过公司提供的精准客源在公司线上询问客户案件情况,回答客户的疑问,有话术,再促进合作委托关系,上手快,不是催收业务!
2、收集整理案件基础资料;
3、上班时间9:30-18:30,固定休周天,节假日正常带薪休假;
4、晋升通道:专员-主管-经理或可晋升至二销岗位。
二、薪资待遇:
无责阶梯底薪3500-4500+阶梯提成8%~15%+诉讼提成1%+各类奖金
平均薪资8k-1.6w
公司提供五险及各种福利假期
三、任职要求
1、20-31周岁,经验不限
2、有销售、个债经验优先!欢迎同行的加入
3、有较强的学习意识和语言表达能力,有服务意识
4、有赚钱欲望优先
甘孜阿坝销售外勤岗+费用全包+月薪8k
8000-12000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限进出口贸易销售岗团队氛围好退伍军人晋升空间大无经验要求接受居家办公O2O
接受零基础,全程导师一对一指导!!!
比起学历和经验,我们更重视你的工作热情与学习能力
[薪资待遇]
新人底薪无责任+绩效提成综合收入8K-10K以上|免费住宿+水电燃气空调全包
转正后8000+绩效提成+免费住宿+水电燃气空调全包+旅游福利
正常干:8000-10000元/月
努力干:10000-30000元/月
拼命干:50000元/月以上(上不封顶)
每日、每月、每年均有奖金发放
[薪酬福利]:
1、客户资源优质,意向明确,成交率高于同行业水平
2、奖励机制丰富:目标达成奖+超额完成奖+季度奖金+年终奖金+推荐新人入职奖+业绩达人奖+专业技能培训+免费出游等多项激励
3、团队氛围轻松:全员以00后为主,无复杂人际关系,拒绝论资排辈
4、提供免费住宿:配备电梯的公寓,家具齐全,含空调、冰箱、全自动洗衣机、WiFi及24小时热水,生活设施完备,真正实现拎包入住!距公司步行十分钟内可达
5、餐饮与日常福利:公司设有餐补标准,下班后提供水果、甜点、零食、饮品等
6、旅游福利:每年安排3-5次集体旅行(如海南三亚、北海涠洲岛、广西桂林山水游、自驾318国道、稻城亚丁、诺尔盖草原、墨石公园等)
7、周末活动多样:团队聚餐、KTV欢唱、轰趴、野炊、蹦迪、垂钓、密室逃脱、观影等丰富多彩
8、生日关怀:每位成员生日当天享蛋糕与专属礼物
9、集团级福利:集团公司每年组织两次及以上大型年会(一次国内、一次海外)
晋升通道:
销售代表→主管→总监→副经理→经理(内部晋升,无空降岗位)
我们不外聘管理层,所有管理岗均从内部提拔,凭实力说话!
注:公司直招,不收取任何费用
公寓出租
8000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限网络销售
哈喽你好,欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专注房屋租赁服务的企业,以下为我司岗位详情,感兴趣可直接联系沟通哟~↓↓↓↓↓
[薪资提成]
1、行业领先提成机制,每成交一套房源可获得当月租金60%-150%的提成(以最低60%计算,出租2000元房源即得2000×0.6=1200元),平均单笔业绩1500元,月均出租6-8套轻松实现月薪过万
2、推荐租客办理宽带业务,每单奖励220-500元,月均额外增收1500-3000元
3、无试用期区别,所有员工统一提成标准
4、支持查看真实工资明细
[我们的优势]
1、海量房源资源,待租房源超万套,匹配效率高
2、覆盖区域广,全成都市范围内的房产均可参与租赁
3、房源价格区间丰富,涵盖几百元至万元以上各类户型
4、提供系统化培训,资深导师一对一指导带教
5、提成比例高,公司每月有五百人以上收入突破1W+
6、工作时间灵活,上午9:30打卡,晚上手机远程打卡(不限地点),无需坐班
7、客户资源由公司统一免费分配
<职位详情>
[工作内容]
1、通过线上渠道发布租房信息;
2、沟通了解客户需求,精准推荐合适房源;
3、带领客户实地参观考察房屋;
4、推动签约进程,协助完成租赁合同签署。
[岗位要求]
1、性别不限,学历不限,年龄18-36岁;
2、具备良好的表达与协调能力,有无经验皆可应聘;
3、具备较强进取心和学习意愿,敢于突破自我,追求成长;
4、心态积极不抱怨,踏实肯干能承受一定工作压力;
[上班时间]
1、上午9:30至下午19:00;
2、每月安排灵活调休,可根据情况调整休息时间,相当于双休待遇
[晋升制度]
1、职业发展路径:业务伙伴→团队部长→合伙人;
2、重视员工成长,配备完整的入职培训+在职提升课程,晋升体系公开透明,机会平等,能力决定位置!
薪资详情
薪资范围:9000-15000元/月
人造板材销售专员
4000-8000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5人1-3年大专及以上
一、岗位名称
人造板材销售专员(全职)
二、岗位职责
1、负责公司人造板材系列产品(包括但不限于刨花板、密度板、多层实木板、OSB板、生态板等)的市场推广与销售工作,制定个人销售计划,完成公司下达的销售指标;
2、开发新客户资源,重点拓展家具厂、装修公司、建筑工程商、建材经销商、房地产企业等目标客户群体,建立完善的客户档案;
3、维护老客户关系,定期回访沟通,了解客户需求变化,提供产品咨询、报价、订单跟进、售后服务等全流程支持,提升客户复购率;
4、深入了解人造板材行业动态、市场趋势及竞争对手情况,收集市场信息并及时反馈给公司,为产品优化和营销策略调整提供参考;
5、参与公司组织的产品培训、展会、招商会等活动,协助完成品牌推广工作;
6、负责销售合同的签订、款项回收跟进,确保销售流程合规有序,保障公司资金安全。
三、任职要求
1、学历与专业:大专及以上学历,市场营销、建材行业相关专业优先,优秀应届生可放宽;/2、经验要求:有1-3年建材、家居、人造板材或相关行业销售经验者优先,熟悉人造板材产品特性、应用场景及销售渠道者加分;无经验者需具备强烈的销售意愿和学习能力,公司提供系统培训;
3、核心能力:
具备良好的沟通表达、谈判议价和客户关系维护能力,能快速精准把握客户需求;
有较强的市场开拓意识和抗压能力,目标感明确,能适应出差(根据业务需求);
熟悉建材行业销售模式,了解当地建材市场分布及客户资源者优先;
具备基本的电脑操作能力,能熟练使用Excel、Word等办公软件,会使用CRM系统者更佳;
素质要求:诚实守信、责任心强,具备团队协作精神,认同公司企业文化,愿意与公司共同成长。
四、薪资福利
薪酬结构:底薪4000-8000元+高额提成+销售奖金+年终分红,综合薪资上不封顶,能力突出者月入数万;
基础福利:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日礼品、定期团建、免费体检;
成长支持:入职带薪培训(产品知识、销售技巧、行业动态)、一对一导师带教、完善的晋升通道(销售专员→销售主管→销售经理→区域总监);
其他福利:交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴、出差补贴。
五、工作地点
全国各区域(根据个人意向及公司业务布局分配,可就近安排)
六、工作时间
9:00-18:00,周末单休,弹性工作。
公司简介
我司是一家集人造板材研发、生产、销售于一体的大型综合性企业,拥有现代化生产基地、先进的生产设备及专业的研发团队,产品涵盖刨花板、密度板、多层板、OSB板等多个系列,广泛应用于家具制造、室内装修、建筑工程等领域,销售网络覆盖全国,与众多知名家具品牌、装修公司、房地产企业建立了长期稳定的合作关系。公司始终秉持“品质为本、客户至上、诚信经营、共创共赢”的经营理念,现因业务拓展需要,诚邀有志于建材行业的销售精英加入,与公司携手共创辉煌!
建筑资质顾问/早九晚六/双休(锦江区)
1.5-3万元/月
销售专员3-5年学历不限软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)电话销售经验O2O网络营销经验
目前公司在全国拥有22家分公司,其中成都有9家,可安排就近入职,未来计划扩展规模,新增2-3家分支机构,并推进上市进程,诚邀各位积极投递简历并咨询了解。
工作时间:
早9晚6,中午休息2小时,周末双休,法定节假日正常放假,享有节日福利、生日礼金、团队建设活动,年底发放年终奖金,每年享受超20天带薪休假(含春节16天长假,入职满一年享9天年假)
工作内容:
1.使用企业QQ、企业微信与客户沟通交流,推动合作达成。
2.无需外出拓展客户或上门推广,在办公场所内完成签约任务获取业绩。
3.定期跟进维护已有客户关系,促进持续成交。
薪资待遇:
1.底薪3-5k+高比例提成(17%-30%)+节日及生日福利+年终奖+团建活动+海外旅游机会+五险+外派培训支持
2.享有国家规定的各类带薪假期,包括年假、病假、产假等;
5.提供带薪岗前培训,入职即享系统化培养,涵盖高级营销技巧与专业能力提升课程
岗位要求:
1.******,有相关经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可应聘;(欢迎应届生加入,公司设有带薪培训机制)
2.工作积极认真,具备责任感,能适应一定强度的工作节奏,具有良好的团队协作精神;
3.意志坚定,头脑灵活,拥有出色的抗压能力与应变处理能力。
销售经理主管
1.5-2.4万元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成
1,负责与大客户进行沟通,深入了解客户的法律咨询需求,
2,制定并实施客户开发和维护计划,提升客户满意度和忠诚度。
3,收集市场反馈信息,为公司产品和服务改进提供参考建议。
栏目概述
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