岗位职责 负责人员招聘，简历筛选，面试邀约，入职跟进等基础人事工作，工作简单易上手 上班时间：上午11：00-11：40( 中午休息80分钟) 下午13:00-19:00 每天工作7小时 薪资待遇 无责3000-6000底薪+提成（面试量，入职量）日结+奖金(入职15天奖金1000元) 多劳多得 额外每月房补400元 任职要求 沟通表达清晰，做事认真负责，有耐心，有无经验可，有人带 每月18日发薪 地址：贵阳市南明区中环广场3号楼18层1808

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作

岗位职责： 1，协助上级建立健全公司招聘，培训，工资，保险，福利，绩效考核等人力资源制度建设； 2，建立，维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3，执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4，收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5，执行招聘工作流程，协调，办理员工招聘，入职，，调任，升职等手续； 6，协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪，反馈； 7，负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 8，帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职资格： 1，人力资源或相关专业大专以上学历；2，两年以上人力资源工作经验； 3，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 4，具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通，协调能力，有团队协作精神；5，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。工作时间：中午12:00至晚上9:00 中间5:00至6:00用餐时间

岗位职责： 1. 结合运营部门实际需求，洞察市场动态，制定招聘战略并输出具有针对性的招聘实施方案。 2. 主导并参与各类招聘项目规划与落地，带领团队高效完成招聘任务指标。 3. 与业务单元深度协作，保障候选人匹配质量与到岗时效，满足业务发展用人需求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有一年以上的招聘实操经验，擅长简历筛选与人才挖掘。 2. 熟悉多元化招聘渠道运作模式，能独立设计招聘策略及执行方案，并根据外部环境灵活优化调整。 3. 具备扎实的数据分析功底，善于通过人力资源相关数据复盘招聘流程，持续提升选才精准度与效率。

负责员工招聘、简历筛选、面试邀约及跟进，完成各部门人员补给； 办理员工入职、离职、转正、调岗等人事手续，完善员工档案管理； 负责考勤统计、排班核对、薪资基础数据整理； 组织员工团建、入职培训、企业文化落地等活动； 负责劳动合同签订、社保公积金增减员办理； 日常行政人事事务对接，维护员工关系，解答人事相关咨询。 任职要求 年龄22-35岁，大专及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先； 有1年及以上人事专员相关工作经验，熟悉招聘流程、入离职及社保办理流程； 沟通表达能力好，亲和力强，做事细心有耐心，原则性强； 熟练使用Office办公软件，擅长简历筛选、人员沟通协调； 工作积极主动，有责任心，能承受基础工作压力。

人事专员

任职要求： 1、学历不限，具备人力资源或相关领域半年以上工作经验者优先； 2、具备良好的人际沟通、协调与组织能力，富有团队合作意识，工作认真负责。

职位描述： 一、 岗位职责： 1、负责主播类人才的引进，为公司输送新媒体领域优质人力资源。 2、能够熟练通过多种渠道组织实施招聘工作，具备职业院校等招聘渠道资源者优先考虑。 3、以结果为导向，高效达成招聘目标。 二、 任职要求： 1、学历不限，具备良好的沟通协调能力； 2、薪酬构成：固定补贴1000元+提成； 3、居家办公，时间灵活，每周安排一次线上会议。

岗位职责: 1. 配合开展人力资源相关基础性事务； 2. 参与公司内部文化活动的组织与执行，助力打造积极健康的工作环境； 3. 协助办理日常人事工作，保障流程合规、运转顺畅； 4. 负责人力资源系统中数据的整理与日常维护； 5. 完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，服务意识强，责任心强； 2. 工作耐心细致，学习能力强，执行力佳； 3. 有团队合作精神，能够较快融入团队并适应工作节奏； 4. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。

你好！我们正在招聘一位积极主动、细致负责的人力资源助理，携手推进公司人力资源各项工作的顺利开展！ 你将参与招聘执行、培训支持、员工关系维护等多模块的协助工作，全面助力人力资源团队高效运转。 如果你热爱人力相关事务，具备责任心与执行力，欢迎加入我们！ 期待与你并肩，共同为公司人才发展贡献一份力量！

黔南布依族苗族自治州都匀市招广告安装

急急急！开阳住家单需要男护工【薪资待遇】5000月休2天【订单类型】住家【服务地址】开阳县城【工作内容】主要负责在家照顾不自理男老人，帮助做康复。不休息可算加班工资【要求】要经验丰富的男护工【接单地址】富力中心A2栋【联系人】小张

急急急！美的林城晚餐【薪资待遇】2000周末双休【订单类型】晚餐4点半-6点半【服务地址】观山湖美的林城【工作内容】主要负责做晚餐，平常做3菜一汤，2大1小，做完就走【要求】要做饭好吃，做事麻利的阿姨联系人小张（接单搜电话私聊）

白云区白班保姆急急急！明天上户【薪资待遇】5000月休四天【订单类型】白班9-7【服务地址】白云区南湖里【工作内容】主要负责做两餐及打扫全屋卫生。平常3人吃饭，卫生面积140平【要求】要50岁以内，会做辣的菜也愿意跟着学习做菜的阿姨【接单地址】富力中心A2栋【联系人】小张

急急急！龙洞堡机场附近晚餐地铁2号线直达（中兴路站）【薪资待遇】2800月休4天【订单类型】晚餐4-7【服务地址】双龙多彩贵州城多彩太极村【工作内容】主要负责做晚餐及打扫公区卫生【要求】要做饭好吃，做事麻利的阿姨联系人小张（接单搜电话私聊）

主要负责人事招聘和团队数据统计，工作时间朝九晚五，法定假日，工作自由，大专以上

工作内容；主要是对有换工作需求的工友拉入公司内部招聘群 性别；男女不限 年龄；25-45 工资；底薪1000+入职提成（300元/人） 工作简单，只需一部手机即可 不限时间，不限地点

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助办理员工入职、转正、离职等手续，维护人事档案与系统信息 3. 支持考勤统计、社保公积金申报及基础薪酬数据整理工作 4. 组织协调员工培训、企业文化活动及日常行政事务支持 5. 配合上级完成人力资源相关制度优化与数据报表编制 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2. 具备招聘或文职类实习/工作经验者优先，经验不限 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通与执行力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神

人力资源公司现因业务发展需要，诚聘人事文员两名。 要 求：高中或中专以上，18到40岁，熟练操作办公软件，反应敏捷，执行力强。 上班时间：六天制，早8点到下午17点，月休四天。 福 利：缴纳社保、餐补，年终奖金。我们为您提供有竞争力的薪资和多元化升迁渠道。 上班地址：祥宏南路1032号 联 系 人：吴先生

2800200全勤，月休四天

川味轩私房菜，招聘，招聘 本店现急招以下岗位，工作氛围轻松，待遇优厚，有意者可直接联系！上班时间9：00/10：00点，休息1个半小时 一、墩子（切配）1名。 岗位职责 负责食材清洗、改刀、切配，保证出品标准； 做好库房及操作台卫生、食材保鲜、整理； 配合厨师完成日常备料，服从后厨安排。 任职要求 有餐饮后厨墩子经验优先，手脚麻利； 能吃苦耐劳，责任心强，服从管理； 身体健康，无不良嗜好。 薪资待遇：3500/4000元（根据手艺定薪，准时发薪，加满勤奖）。 二、服务员10名。 岗位职责， 负责点餐、上菜、撤盘、桌面清洁； 引导顾客入座、点单，维护前厅秩序； 做好餐前准备、餐后收尾，配合店长工作。 任职要求 形象干净大方，待人热情有耐心； 有无经验均可，带薪培训； 能适应餐饮上班时间，责任心强。 薪资待遇：2500元/3200元，加满勤奖，工资准时发放 工作地点：德坞德宏路加油站对面 联系电话：余先生。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责 负责人员招聘，简历筛选，面试邀约，入职跟进等基础人事工作，工作简单易上手 上班时间：上午11：00-11：40( 中午休息80分钟) 下午13:00-19:00 每天工作7小时 薪资待遇 无责3000底薪+提成（面试量，入职量）日结+奖金(主岗入职15天奖金1000元) 多劳多得 额外每月房补400元 任职要求： 沟通表达清晰，做事认真负责，有耐心，有无经验可，有人带 每月18日发薪 地址：贵阳市南明区中环广场3号楼18层1808

上菜，收拾桌子，打扫卫生

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开餐准备、整理及日常设备基础检查工作 5. 配合团队完成节假日、高峰期等特殊时段的运营支持任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训，接受应届生应聘 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能适应轮班及站立作业 5. 遵守门店规章制度，服从工作安排，无不良从业记录

不打电话！！！ 岗位职责： （1）线上开展人才简历筛选、邀约到面后续维护 （2）线上互联网平台运营及维护，开展多个招聘渠道 任职要求： （1）男女不限，大专学历以上，18岁以上 （2）我们希望你穿衣打扮干净，时尚得体大方。三观正，为人正直，思想前卫 有创造力 ，有审美能力。亲和力，沟通表达能力佳； （3）熟练使用电脑操作开展办公； 工作时间： 早11：00-晚19：00，月休4天，可自行调休； 节假日福利、生日福利、团建聚餐、不定期下午茶等福利； 接受无经验，提供岗前一对一培训。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与引导分流 3.管理并核对每日营业款项，完成日结报表，配合财务进行账实盘点 4.维护前台区域整洁有序，保持设备（POS机、扫码枪、叫号系统等）正常运行 5.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况，保障服务体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有餐饮/零售行业收银或前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作收银系统及基础办公软件，具备基本算术能力与细心耐心品质 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同企业服务文化

工作内容： 1、全面负责省区人员招聘及员工关系管理，构建企业人才储备库，提升招聘的匹配度与响应速度； 2、统筹省区全员薪酬报表的审核工作，确保薪资核算准确无误并按时发放； 3、依据总部薪酬方针与社保政策，组织制定年度薪酬预算、福利方案及员工事务处理机制； 4、结合公司组织规范与省区业务实际，优化区域组织结构，开展关键岗位人才盘点与评估； 5、搭建系统化人才培养机制，健全职业发展通道，支撑企业人才战略的培训需求； 6、完善人事管理制度与流程标准化建设，推进组织变革、干部任免及任职资格合规运行； 7、统筹省区行政事务管理，涵盖资产、仓储、食宿、清洁、厨师团队、合同印章及8S执行监督； 8、主导省区人力与行政成本控制，达成管控目标，并完成相关数据预估提报； 9、定期开展固定资产清查，优化资源配置，提升资产使用效能； 10、负责省区各类证照的申办与更新，确保资质齐全有效； 11、对日常运营中常见的行政风险事项进行预警提示和信息通报； 12、承担来访接待任务，参与政府、行业协会会议，维护当地工商、公安等外部关系； 13、统一管理省区办公场所及网点物资的进出库流程； 14、制定部门管理制度、考核办法及职能布局规划并推动落地，重视团队成员成长与发展； 岗位要求： 1、必须具备物流行业背景，无相关从业经验者请勿投递！！！！！ 2、全日制本科毕业，具备5-8年管理岗实战经验，擅长业务协同与文化融入，助力业绩提升； 3、持有中级经济师或二级人力资源管理师证书； 薪酬待遇： 1、月薪8-12k，由底薪+绩效+全勤+工龄工资构成； 2、缴纳五险一金，提供每日两餐； 3、享受免费停车、免费工作服装； 4、拥有公开透明的晋升机制及节日福利保障

急招水吧服务员，18–25 岁年轻优先，做事勤快、服从安排，夜班。 主要负责：煮简餐、饮品制作、吧台卫生、日常收拾，简单易学。 待遇优厚，薪资面议，包吃住，长期稳定！ 有意直接致电：

厨师具备贵州当地特色手艺，有责任心，服从管理，工作态度端正（招长期）薪资福利:厨师5000元，前台3000-3500元+提成招工人数:1人工作地址:荔波月亮湖湿地公园