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监理公司招贵州风电项目（织金、瓮安）项管人员（安全、土建、电气、混塔吊装），联系,（），工资待遇4500--7000元左右，具体面谈。

贵州风电项目:明阳机组变桨螺栓更换，办理入场手续完毕就可以干活。一个星期内就可以干活。 有意向的队伍、个人电话联系，工资私聊。（要求低压电工证，高处作业证）

贵州六盘水寻找有经验力矩工50台风机，工作一年月薪9500到10000工资按月发放联系人:张

六盘水钟山区招无人机吊装/飞手，风电安装聘：重载无人机FC100飞手（多名） 工作地点 贵州省六盘水市 任职要求 1. 拥有1年及以上重载无人机实际作业经验； 2. 持有正规CAAC无人机执照，证件有效可查； 3. 熟练操控大疆FC100重载无人机，熟悉山区、工地现场作业环境； 4. 懂砂石、基建物料吊运规范，安全意识强，无飞行事故记录； 5. 服从工地现场管理，能吃苦耐劳，适应野外露天作业，稳定性强。 工作内容 负责工地砂石料、混凝土、电力塔材、基建物资等物料的无人机空中吊运、短途转运、定点投放等日常飞行作业，严格遵守安全飞行规范，做好设备日常检查与简单维护。 薪资福利 • 基础底薪：5000元/月 • 计件提成：22元/吨，多劳多得，上不封顶 • 食宿福利：包吃包住，生活起居全包，无需额外开销 • 工作稳定：长期基建项目，活儿源充足，常年有活干 适合有FC100飞行经验、持证想稳定挣钱的飞手，有意向直接联系

贵州贵阳风电叶片外部需要两个师傅干活，要上过吊篮的，要手艺好的，想干活的联系我。

铜仁万山招风电安装

贵阳市招四人做风力发电预应力，包月工资。能马上进场的联系

招聘变桨螺栓更换技工，工作地点为贵州风电项目，接受个人或队伍承包。薪资面议。

招聘，做风力发电的，年龄，18-40岁，初中文化以上，大量招人第一个月6500包吃包住，学会了转证，7000到8500，有需要电话联系或

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

(新增一个月超级短期工，也可留任。) 长期工、短期工、实习生、大龄工、打磨工、打包员储 备干部 火热报名中 优势:1、长白班、坐岗、进车间可带手机优势:2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间优势:3、可预支工资(可发现金)、恒温车间一、工作内容:1.使用砂轮机、砂带机、抛光机、砂纸对金属/塑料工件打磨，去除毛刺、飞边、锈点、焊疤、划痕 二、薪资待遇: 1.按照要求对成品进行装袋、装盒、装箱，摆放整齐。 2.贴标签、条码、合格证，封箱、缠绕膜打包。 后8000-9000(可安排长白班)三、工作时间:每天工作8-10个小时，可调休四、吃住待遇: 1、短期工、实习生:360-380元/天(也可发现金) 2、长期工:试用期第一个月8500-9000，一个月转正 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃， 吃饱为止)2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶!3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊报名

临时工的话九月。

临港风力发电站普工18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，不体检（有无经验均可，，纹身，不识字，不忌口都可以，面试成功当天可以安排住宿，满10天可预支。）[红包]【薪酬福利】：公司免费统一发放防尘服、口罩、手套、帽子、防尘眼镜，仅劳保鞋需员工自行购置[爱心]薪资待遇：首月7000元左右，次月稳定8000-9000元/月，前七天带薪培训100元/天[爱心]工作时间：7：00-19：00，两班倒[爱心]食宿：厂内住宿6-8人间，每月收取固定水电50元！有食堂，先吃饭后补补贴，餐补8元/天，按实际出勤天数结算【面试时间】：下午2点【面试地点】：浦东新区临港妙香路【报名电话】：小蒋

七台河风场混塔招高空有证俩人，地面能挂钩的一人，，

黑龙江七台河风场混塔招高空有证俩人，地面能挂钩的一人

山东东明县招混塔高空两名，工资9000，，工资总包

山东东明县招混塔高空两名，工资9000，，工资总包

岗位职责 负责人员招聘，简历筛选，面试邀约，入职跟进等基础人事工作，工作简单易上手 上班时间：上午11：00-11：40( 中午休息80分钟) 下午13:00-19:00 每天工作7小时 薪资待遇 无责3000-6000底薪+提成（面试量，入职量）日结+奖金(入职15天奖金1000元) 多劳多得 额外每月房补400元 任职要求 沟通表达清晰，做事认真负责，有耐心，有无经验可，有人带 每月18日发薪 地址：贵阳市南明区中环广场3号楼18层1808

岗位职责 1. 承担白酒私域销售岗位的人才引进任务，精准识别匹配人选，高效推进面试邀约、初步沟通及候选人跟进全流程，确保销售团队人力及时补充。 2. 全面主导私域销售新员工入职前7天的培训与留存管理，设计实用型培训方案，内容涵盖白酒行业认知、私域运营话术、销售流程标准及实操方法指导。 3. 具备高情商沟通能力，能迅速与新人建立良好互动关系，细致解答疑问，有效缓解入职初期心理波动，增强新人融入感与岗位稳定性。 4. 能够识别新人潜力与个性化学习诉求，实施针对性的一对一辅导，助力其快速掌握私域销售关键技能，顺利适应工作节奏。 5. 持续关注新人培训期间的学习进展与适应状态，迭代优化培训内容与交流方式，协同团队实现从入职到岗位胜任的顺畅过渡。 6. 协助完成招聘数据汇总、培训记录归档，及时上报招聘与培训环节中的问题，参与改进人才引进与新人留存策略。 任职要求 1. 具备人力资源招聘或员工带教相关经验，有销售类团队招聘或新人培育经历者更佳。 2. 情绪感知力强，表达流畅，性格温和耐心，善于倾听与互动，能够快速建立人际信任，擅长情绪引导与关系维系。 3. 具备较强的需求洞察力，能准确捕捉候选人求职动机与新人成长需求，提升招聘与培训执行效率。 4. 熟悉白酒领域或具备私域销售基础认知者优先，了解基本销售沟通逻辑，可高效传递实战技巧。 5. 工作态度端正，执行力高，富有责任感与共情能力，能妥善处理人际协作中的各类问题。 6. 熟练操作常用办公软件，能有序完成招聘对接、培训跟踪等事务性工作。 薪资福利 1. 薪资：底薪+绩效奖金+新人留存激励，整体收入可观，付出与回报成正比； 2. 福利：带薪岗前培训+法定节假日休假+节日礼品+舒适办公环境+明确职业发展路径； 3. 工作氛围轻松和谐，团队协作紧密，无需外勤拓展客户，岗位稳定性强。 诚邀沟通能力强、细致踏实、擅长人际交往的你加入团队，共同打造高效销售队伍，推动业务持续增长！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5. 配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备基础人事实操经验，熟悉劳动法规者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 负责员工入职、转正、离职等手续办理及人事档案管理 3. 协助组织员工培训、考勤统计与基础薪酬数据整理 4. 维护员工关系，解答日常人事政策咨询，协助营造积极团队氛围 5. 完成上级交办的其他人力资源支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，有人力资源相关实习或工作经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档整理能力 4. 公司提供系统化岗前培训 5. 遵守职业操守，无任何招聘收费行为，诚信务实

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

风力发电消防安装，需要登高证，低压电工证，目前洛阳项目后期其他项目，管吃住，工资详谈联系电话。另招贵州遵义风电消防安装工

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

太平附近有没有修空调的？。

这是一条正经的人事招聘文案 1.可以摸鱼，不能一直摸鱼 2.可以不画饼，不能加班 3.10:00-18:00（包含中午休息一个小时） 单休自行调休 4.无责底薪3000+提成（项目多）公司靠谱，稳定