南昌市西湖区招电焊

经开区招钣金工/铆焊工，要有焊工证，懂图纸。 交五险，有半年奖和年终奖，年节福利，加班、出差补贴等。工资面议，待遇从优。 包吃，有技术、有经验者优先。 年龄50周岁及以下。 工作时间：上六休一，不倒班，8：00-12：00；13：30-17：30。 有意者可联系。

南昌市安义县招电焊(电焊工)、防护设施安装(雨棚安装师傅)

德俊要一个电焊工，25一小时，年纪50以下，要有电焊证。

南昌市南昌县招氩弧焊、电焊，年龄45岁以内，工期2个月

空调铜管焊接，需要有焊工证

南昌市青山湖区招氩弧焊、电焊、二保焊/气焊、强电、水电

江西南昌招聘电焊工

南昌市新建区招电焊工，可以吃苦耐劳，最好住在附近，持有焊工证，满焊技术过硬可以验收的掉的。

南昌市安义县招钢结构安装/打板、电焊

风管安装招大工和中工 小工有意向可以联系

南昌市新建区招工地力工

南昌市新建区招氩弧焊

南昌市进贤县招电焊，有安装光伏经验的优先。有安装团队最好。

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊报名

三河下午用个焊工焊个简易门200元，

明天郭庄子用一个电焊工，焊护栏，有空的联系我，

济南市历下区招冲筋打点、电焊、电动窗帘安装

杭州市临平区招电焊、二保焊/气焊、气割、工地小工/杂工

招聘焊门架工人，人数1名。工作地址位于端村红绿灯（永武二线）。

轻松活，不挨骂，二保焊一天350

职责1、负责营销大区人力资源相关工作的统筹与执行； 2、在人力资源总监指导下，协同大区总监推进大区人力资源事务的规划与落地，涵盖人才盘点、招聘实施、区域培训、新人成长体系搭建、营销梯队人才甄选、岗位能力认证及师徒带教过程跟踪等； 3、推动企业文化落地，在集团统一的人力资源政策框架下，确保文化理念有效传递，并将各项制度切实贯彻至基层员工； 4、具备系统性思维与实际经验，能够有效设计并落实新人培养与发展机制； 5、具备较强的项目管理能力，能围绕业务需求主导开展具有战略价值的人力资源项目； 要求： 1、熟悉快消行业或对白酒领域有一定认知（具备突出的创新能力和学习能力）； 2、拥有6年以上人力资源管理工作经验，有团队管理经历，具备中高端人才引进成功案例，能高效响应业务部门用人需求； 3、具备扎实的业务理解力，视野开阔，富有激情与亲和力，创新意识强，擅长组织建设与团队氛围营造； 4、服务意识突出，关注细节，善于创造感动体验，为各类人才提供精细化支持服务； 5、年龄26至40周岁以内，统招本科及以上学历； 6、适应全国范围出差； 职位福利：绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、带薪年假、五险一金、定期团建

南昌南昌西湖招电焊

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

南昌市南昌县招氩弧焊（厨具设备行业优先）

有电焊工的可以联系我，余，工地在南昌市红谷滩凤凰城农贸市场

岗位职责： 1、及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单； 2、通过线上平台，寻找分析相关产品销售或采购情况！ 3、场内办公，无需外出，通过线上平台，进行指定产品的进出单销售或进单！ 4、有相关工作经验者优先，无经验者，通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗！ 任职资格： 1、18～55岁，男女不限，运营类、管理类、电商类、销售类、企业管理类、或者有创业经验的，等相关工作经验者优先； 2、工资结构，底薪6000-8000 3、工作积极主动，耐心细致，责任心强 5、能熟悉基础电脑办公设备使用； 工作时间：（星期一至星期五） 早上09:00～11:30 中午13:00～15:30 周末放假，法定节日带薪休假！

居家回复员招聘 工作内容： 帮公司做招聘，提供话术流程和招聘要求，每天约人面试 薪资待遇： 到岗面试一个5元，入职满1个月提成500元，平均月薪4000-5000元，薪资日结，中午包工作餐 工作福利： 前几天来公司培训，后面居家办公，中午包工作餐

工作职责 1. 负责办理员工入离职手续、考勤管理及社保公积金等基础人事事务，并维护相关数据信息。 2. 配合完成招聘需求沟通、简历初步筛选及面试协调等招聘辅助工作。 3. 对人事档案进行整理与归档，保障员工资料的准确性和完整性。 4. 协助开展培训实施、团队建设等组织活动，推动企业文化有效传达。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 了解人事各基础模块运作流程，能熟练运用Excel等办公软件处理数据。 3. 具备较强的沟通能力和服务意识，做事认真细致，具有较强的责任心。 4. 有保险行业人事岗位工作经验者优先。 补充说明 1. 工作时间：双休