岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度合作，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效管理，提升团队战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略，挖掘新增长机会 5. 协同产品、运营、售后等部门，推动项目落地与服务闭环 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的市场洞察力与商务谈判能力 4. 具备该行业销售经验 5. 目标导向，抗压能力强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力

本公司为开展业，拓展市场，需招若干名业务员与区域经理。

岗位名称：GEO优化销售顾问 / GEO商业化专家（前沿赛道） 关于GEO的说明：GEO（Generative Engine Optimization，生成式引擎优化）并非错别字。它是指针对ChatGPT、DeepSeek、Kimi、Perplexity等AI大模型生成结果的优化技术。当用户向AI提问时，确保我们的产品/品牌能被AI优先推荐，这就是GEO的核心价值。我们将此技术应用于商业获客，帮助客户抢占AI时代的流量入口 【为什么加入我们？—— 抢占AI时代第一波红利】 · 全新赛道：告别传统销售的内卷红海，深耕GEO蓝海市场，AI自动化获客是大势所趋。 · 高价值产品：我们提供的是“让客户被AI选中”的解决方案，具有战略高度，客单价高，客户决策层愿意买单。 · 成长空间：作为国内首批GEO商业化团队，优秀者可成为项目合伙人或区域负责人。 【你将要做什么】 1. 客户开发：面向品牌方、电商、内容企业及高净值客户，销售基于GEO技术的内容优化与关键词占位服务。 2. 价值传递：向客户清晰解释GEO与传统SEO的区别，展示“被AI大模型推荐”带来的精准流量与品牌背书价值。 3. 方案制定：根据客户行业属性，分析其产品在主流AI中的提及率，并制定针对性的优化方案。 4. 签约回款：完成销售全流程，达成月度及季度业绩指标。 【我们希望你】 1. 学习能力顶级：对AI、大模型、AIGC有强烈好奇心和基础认知，能快速理解GEO底层逻辑（即使没有SEO经验也可以，我们更看重聪明和好学）。 2. 销售经验：1年以上B2B销售、咨询顾问或SaaS软件销售经验，有大客户资源者优先。 3. 沟通有高度：能与企业主、市场总监平等对话，输出有洞察的观点，而非简单推销。 4. 结果导向：渴望高提成，享受在新兴领域从0到1开疆拓土的成就感。 【加分项】 · 有SEO、SEM或内容营销从业经历。 · 自己是各类AI工具（ChatGPT、Claude、Midjourney等）的重度用户。 · 自带品牌客户资源。 【你将获得】 · 薪酬：底薪（6k-15k）+ 高额提成（行业内极具竞争力）+ 绩效奖金，上不封顶。 · 成长：系统的GEO培训体系，由技术合伙人亲自带教，让你成为GEO领域的专家级销售。 · 氛围：扁平化管理，结果导向，不打卡，不搞无效会议，全员使用AI提效。

一、岗位要求 1.年龄范围：30-50 周岁，男女不限； 2.行业经验：优先考虑有大健康行业从业经历者； 3.资源储备：拥有一定的客户资源或渠道资源者优先，能快速对接目标客户、推进业务落地； 4.专业加分项：具备医学背景、健康咨询等相关经验，或了解干细胞、生物科技等领域基础知识者优先； 5.能力素养：拥有优秀的销售谈判能力、客户沟通技巧与团队协作意识，目标感强、执行力突出。 二、岗位职责 1.负责公司干细胞相关产品 / 服务的市场推广与销售，制定区域销售计划，完成年度 / 季度销售目标； 2.深度挖掘客户需求，对接医疗机构、健康管理机构、企业客户或个人高端客户，建立并维护长期稳定的合作关系； 3.收集行业市场动态、竞品信息，及时反馈客户建议，为公司产品优化与策略调整提供参考； 4.参与公司销售体系搭建，包括销售制度完善、客户管理规范、营销方案落地等。 三、薪资福利 1.极具竞争力的薪酬：底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 年终分红，上不封顶，优秀者年薪可达 XX 万 +； 2.完善的福利体系：五险、法定节假日、节日福利、定期体检等； 3.专业成长支持：免费提供干细胞生物科技、大健康行业专业知识培训，销售技巧、管理能力提升课程； 4.广阔发展空间：清晰的职业晋升通道（中级销售经理→高级销售经理→销售总监）； 四、应聘方式 1.投递简历：将个人简历发送至【公司招聘邮箱】，邮件主题注明 “业务销售经理 + 姓名 + 来源”； 2.面试流程：简历筛选→初试（HR 沟通）→复试（业务负责人 / 高管面试）→录用入职； 3.工作地点：【浙江省金华市婺城区秋滨街道夹溪路1678号】 4.咨询电话：【】（工作时间：周一至周五8:30-17:00） 我们期待深耕过大健康领域、拥有资源与能力的销售精英加入，与公司一同把握干细胞生物科技的行业风口，实现个人价值与事业共赢！

岗位职责: 1. 负责慧用心集团分公司代理记账团队的日常管理与工作指导 2. 监督团队成员按时保质完成工作任务，严格执行公司各项制度 3. 推动团队协作，优化工作流程，提升整体服务效率与质量 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，善于与团队成员及客户进行有效交流 2. 能够在既定时间内高效完成上级安排的各项工作任务 3. 具有较强的团队意识，能快速适应环境并融入集体协作氛围

光伏新能源：TcL户用光伏：区域合作拓展经理，市场开发专员。项目运营负责人，工商业光伏项目主管。行政主管。

招临时工5名工资18一小时3天地址古山大道200号电话

招聘临时泥水粗工一名，工作地点位于雅庄加油站。

招聘两名大工，技术不熟练者请勿联系。工作地点在兰溪。

（系统门全铝门）招工：①焊工8000-15000地址：深塘工业区联系武义德斯杰工贸有限公司

招看激光机多名，年龄18-45岁工资记时，17-22，具体面议，可上夜班，地址：上坞红绿灯水库后面工业园，天禧红木隔壁靠右六楼。

岗位职责： 1、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，制定每月销售计划，掌握销售进度，定期组织并汇报销售情况，编制销售报表； 2、每日确认各业务员当日业绩。根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施及日常管理工作； 3、根据公司规定，定期对业务员进行考核。参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定。 组织销售培训，支持员工对新的工作方法或流程的实践； 4、负责培训及市场调研，收集塑料行业市场销售信息并进行分析、评估，提交市场调查报告； 5、负责老板给到的一部分客户，自己也能实地跑客户。 任职资格： 1、大专及以上学历，有三年以上销售主管管理经验，具备面销行业或塑料原料销售经验优先考虑； 2、有高效的沟通能力和团队协作能力，有组建及代领销售团队的经验； 3、具有独立制定销售工作计划的水平和实施经验并能够具备执行能力以达到制定的销售目标; 4、脑子灵活、细心、负责任、情商高、具备良好的学习能力和抗压能力； 5、能接受出差。

岗位职责： 1、参与公司日常运营，协助完成各项任务； 2、学习并掌握业务流程，为未来管理岗位做准备； 3、参与团队建设与员工培训，提升团队整体效能； 4、协助处理客户关系，维护公司品牌形象。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备优秀的学习能力和适应能力，能够快速融入团队； 2、良好的沟通协调能力，能够有效解决工作中遇到的问题； 3、积极主动，有责任心，能够承担一定的工作压力； 4、对管理岗位有热情，愿意接受挑战与成长。 薪资待遇： 1.5500底薪+提成+奖金 2.周末双休，购买社保 3.上班时间9:30-17:30；法定节假日放假 4.每月15日发放薪资！

基本岗位职责： 1、完成团队组建。 2、负责带领团队完成已签约企事业单位的员工福利服务，达成服务效果。 3、为公司已签约的企事业单位提供长期持续的服务。 4、营业部日常管理。 任职要求： 1、身体健康，品行端正，具有进取精神。 2、大学本科及以上学历，具有金融、财税、人力资源、法律、医学等相关知识，特别优秀可放宽至大专学历。 3、遵守和执行公司的日常管理制度，具备团队协作精神。

主要负责渠道建设和维护，向客户传达公司的价值观并建立合作关系。需自带交通工具

真诚和忠诚是本公司招人的前提条件。弹性工作制，不用坐班，有自主的开发能力，我们也有些老客户交给你，需有较强社交能力，自我判断能力和察言观色能力。我只是随便干几天的，就不要联系我们了，我们想找一个长期干事业的，不要以打工的心态，每个人都是自己的老板，只不过是有人出钱出资源，有人出能力，希望和公司共成长，一起做大。公司给华润通用技术。中粮，中国联通等大型以及一些私营企业的四五星酒店，物业，做香氛，酒店用品，清洁用品，招聘销售方面的人才，主要有维护老客户，开发新客户，陌生拜访，每周五天的工作日，大约有三天左右是外跑或者出差，有一两天左右做方案。工资面谈大约是每月肯定能拿到1万以上，有提成，有特别经验的会增加。在35岁以下，有较好的形象气质，特别优秀或者有众多客户资源的可以放宽

年龄20~30岁普通话标准

工作内容： 1.公司提供客户，通过电话/V信，跟进沟通，成交签单 2.维护客户，挖掘客户，开发新客户 公司优势亮点： 1.后疫情时代债务爆发，风口型行业，市场庞大 2.非传统电销，客户提供精准客源，高成交率 3.薪资待遇好，高提成，主要搞钱，别的没有 工作简单早10晚7无责底薪4000，加业绩提成加绩效奖金，累积式业绩，稳定工资每月1w2以上，网络销售一天10个电话左右，贷款经验，催收经验，信用卡电销的优先，债务规划导师，公司提供精准客源，用V信和电话和客户进行沟通，帮助客户梳理债务，规划债务问题，停息挂账，延期还款等服务型销售，业务简单易上手，培训两到三天，公司直接给客户，上手

安排至平安银行信用卡中心义乌分中心提供服务 一、岗位职责 1、依托公司提供的客户资源，承接银行各项业务及考核指标； 2、协助银行员工推进信用卡及相关产品销售，挖掘重点客户，优化客户结构，确保完成各项目标任务； 3、拓展并维护优质单位合作渠道，促进银行业务落地办理。 二、招聘条件 1、全日制本科及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先，具有一年以上银行销售工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，有渠道管理经验者优先； 3、学习适应能力强，性格积极乐观，表达与引导能力突出； 4、熟练掌握常用办公软件操作； 5、个人征信良好，无违法违纪记录，能承受一定工作压力； 6、年龄****以下。 三、岗位待遇 1、无责任底薪+月度绩效奖金+阶梯式提成+五险一金+节日福利； 2、享有专项基本法政策支持，助力突破收入上限； 3、业绩优秀者提供职业晋升发展机会。

薪资待遇：底薪+阶梯式提成（上不封顶）+多项奖励 月入2W轻松实现 任职要求： 1、具备装修行业或电话销售相关经验者优先考虑 2、口齿清晰，语言表达流畅，富有自信且具备亲和力 3、学习能力强，乐于接受挑战与创新，能承受一定工作压力 公司福利： 节假日礼品发放 团队成员均为年轻活力的伙伴，氛围融洽，易于沟通协作！ 岗位职责： 根据公司提供的精准意向客户资源，通过电话或微信及时对接，了解客户需求并有效邀约到店 仅需完成邀约环节，无需面谈成交，无需自主开发客户，工作内容简单明确，快速上手 有相关经验者优先录用

无责底薪：6500 岗位职责: 1. 通过电话与客户进行沟通，介绍公司相关信息 2. 完成日常销售任务，积极维护客户关系 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 工作时间： 星期一到星期四：8：45--12：30 13：50---17：40 18:30--20:00 星期五星期天:8：45--12：30 13：50--- 18:30(固定周六休）

技能要求： 地推销售，面销 【公司介绍】： 1. 丰e足食，旗下新零售品牌！聚焦线下碎片化场景与企业员工实际需求，凭借先进的物流体系、供应链能力及运营经验，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多场景综合解决方案，助力优化企业员工福利配置，为企业打造定制化、一体化的员工福利服务体系。 2. 目前业务已覆盖全国32个地区，服务企业客户超50000家，拥有专业服务团队600余人，正持续推进城市精细化运营，业务团队与整体规模持续增长。 【岗位职责】： 1. 负责旗下新零售品牌-丰e足食的自动售卖机、自贩机、智能货柜等设备的市场开发与推广，面向写字楼、物业、园区、工厂等目标场景开展业务合作洽谈； 2. 制定客户拜访计划，高效执行并达成公司下达的拓展任务指标； 3. 开拓新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户触达率与覆盖率； 4. 负责签约后的设备激活跟进及客户关系维护工作。 【职位要求】： 1. 大专及以上学历，踏实肯干，对个人职业发展有清晰目标，具备进取心，愿意拼搏奋斗。 2. 有自动售卖机行业经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等平台相关工作经验者优先！拥有地推、市场推广或销售经验者优先，沟通表达流畅、逻辑清晰，具备较强的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3. 学习能力强，保持空杯心态，乐于接受新知识； 4. 具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏。 【岗位优势】： 1. 工作时间：早9晚6点半，享受法定节假日 2. 薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金 3. 工作氛围：团队协作紧密，互帮互助，共同进步 4. 管理风格：互联网企业模式，扁平化管理机制 5. 培训辅导：实行老带新制度，配备师徒指导，开展组内培训、公司级培训及优秀员工管理专项培养 6. 销售激励：每月设有固定销售激励奖金池，能力突出、努力付出即可获得更高回报 7. 发展空间：建立公平透明的晋升通道，团队处于快速扩张期，管理岗位机会丰富

【我们是谁】 赛狐ERP是店小秘旗下的战略级产品，专注跨境电商企业级管理，服务50万+中大型卖家，2022-2025年用户增速行业第一。我们深度对接亚马逊、TikTok Shop、Temu、沃尔玛等28+主流平台，帮助跨境卖家实现运营、仓储、财务、客服全链路数字化管理。 【你要做什么】 开发潜在客户：通过电话、社群、展会、探迹、企查查等渠道，触达跨境电商卖家（亚马逊/TikTok Shop/Temu卖家）的老板、运营、和财务负责人。 挖掘客户痛点：深入了解客户在多店铺管理、库存同步、利润核算、广告投放等方面的痛点，输出针对性的ERP解决方案。 推动成交：负责从需求沟通、产品演示、商务谈判到签约的全流程。 维护客户关系：跟进项目实施，确保客户成功，挖掘复购和转介绍机会。 【我们需要你】 1：统招大专及以上学历 2：年龄22-28 3：6个月以上SaaS软件销售经验或者6个月以上ToB销售经验 懂跨境业务语言（FBA、广告ROI、库存周转、利润核算等），能和卖家同频沟通。 具备顾问式销售能力，能独立完成需求挖掘、方案演示、商务谈判。 抗压性强，自驱力强，能适应1-3个月的销售周期。 【你能得到什么】 有竞争力的薪酬：团队平均月薪15K-25K，Top销售年入50万+。 清晰的成长路径：销售顾问 → 储备城市经理 → 城市经理 → 区域负责人→ 大区负责人，每年2次晋升机会。 完善的培训体系：入职带薪培训 + 一对一导师带教 + 定期案例分享，帮你快速掌握跨境ERP产品知识。 有前景的行业：跨境电商是万亿级市场，SaaS ERP是核心赛道，赛狐是增速第一的标杆厂商。 为什么你要选择我们： 1、集团生态底层优势，全生态协同，多平台拓展零切换成本 2、店小秘11年跨境全赛道数据积累，赛狐年迭代上千次功能；迭代节奏快，多平台、供应链、物流联动功能强。 3、集团累计融资17亿，红杉、软银、老虎投资，福布斯独角兽；拥有等保三级、ISO27001双重安全认证，跨境订单数据加密存证10年 4、AI全链路深度赋能，广告模块是核心长板，赛狐内置三大AI引擎：经营决策、内容智能、合规风控，AI自动优化亚马逊广告分时策略、搜索词词频分析、AMC人群投放、异常流量预警 5、全国75城线下网点+7×16小时专属1对1服务，每个客户配备专属实施顾问+售后客服，上门实施、数据迁移、团队培训一站式服务 6、，专属实施团队协助历史数据迁移，最大程度降低卖家切换系统成本，客户分层长期运营，续费率超90% 7、近三年复合增长率113%，50万+中大型亚马逊卖家选择，市场增长速度远超同行 8、跨境独角兽集团平台，赛道天花板更高，集团10大产品线协同，员工超2000人，全球13国布局，入职赛狐可接触全跨境生态，未来可内部转岗多平台产品线（Temu、TikTok、东南亚ERP等） 9、职业成长体系，入职配套2周全流程带薪培训，一对一导师带教，跨境运营、财税、广告全链路专业知识全覆盖。 10、集团多产品线抗风险能力强，不受单一平台政策波动影响 11、双清晰晋升通道： M管理线：销售→城市经理→区域经理→大区总监；S专业线：S1-S5行业解决方案专家；全国新开城市优先内部提拔

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及后续交付跟进 4.定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 4.诚信踏实，目标感强，认同公司价值观并愿意长期发展

职位详情 高端婚恋顾问 普通话标准 工作内容： 通过电话联系平台已注册会员，邀约到店完成资料认证。客户均为有明确婚恋意向的注册用户，无需自行开拓资源。 岗位要求 1、态度积极、性格阳光、热情开朗，对婚恋话题感兴趣，认同婚恋服务价值 2、具备奋斗意识，渴望高收入，愿意投入精力达成目标 任职资格： 1、年龄20岁-38岁（条件优异者可适度放宽）；身高155cm以上 2、性格外向，待人热心，具有服务意识，心态乐观向上 3、热爱婚恋服务行业 4、表达能力强，社会经验丰富 5、形象得体，行为举止大方，普通话标准 6、能适应阶段性工作强度 7、有相关工作经验者优先 薪资待遇：试用期三个月，前两个月保障薪资5000元，试用期无责任底薪3000元+（10%-18%）提成，转正后无责任底薪4000元+（10%-18%）提成，入职即计薪，无试岗期。 上班时间：上午10:00-13:00，下午14:00-17:30，晚上18:30-20:30 每周固定休息：星期一、星期二

公司优势：工贸一体，拥有300个SKU，积累20000名稳定客户，现有业务以线下团队及渠道为主，现正筹备拓展线上市场。现面向社会招聘具备团队管理经验的销售经理一名。 1. 依据公司战略方向与年度经营目标，制定营销方案与销售策略，并推动落地执行； 2. 主导销售运营，把控销售工作的整体方向与推进节奏； 3. 联动相关部门，策划并实施多元化销售举措，确保销售任务与回款目标达成； 4. 定期或随机走访重点客户，维护并深化客户关系，拓展行业资源网络； 5. 统筹销售团队建设，负责人员招募、培养与梯队发展； 6. 全面落实销售预算管理，搭建激励体系，调动团队积极性，提升客户开拓与维护效能； 7. 监督日常销售事务，审核订货、发货等业务单据，指导并管控销售流程； 8. 配合市场部参与重大合同谈判与签署，主导一般合同的审批工作； 9. 参与市场信息收集，规划并执行展会参展方案，洞察行业趋势，形成独立市场判断； 10. 协助处理大客户投诉事项，跟进处理进展，开展满意度回访； 11. 对直属下属进行有效管理与绩效评估，协同制定能力提升与业绩优化计划； 12. 规范化建立客户档案，开展客户数据分析，挖掘潜在需求； 13. 完成上级交办的临时任务及本部门职责范围内的其他工作。 周期性常规工作内容： 1. 编制年度销售目标与营销计划，组织实施并对相关部门工作进行督导与复盘； 2. 定期或随机实地调研市场，拜访客户，掌握一线动态，及时向总经理汇报； 3. 提升团队凝聚力，定期组织部门会议，保障营销目标稳步推进； 4. 承担上级安排的其他日常事务性工作。

在金华市、东阳市、义乌市区域内推广家用光伏发电系统安装，涵盖个人投资电站、工商业项目、储能及离网型电站，每块板补贴650元，每户通常安装30至50块，施工周期短，验收后即完成结算，按户即时结清。联系号码***********

岗位职责： 1、开展国际货运业务的拓展与客户关系维护，持续提高客户满意度； 2、整合公司内部资源，保障货物进出口流程顺畅，及时解决运输环节各类问题； 3、与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，提供专业的物流解决方案； 4、定期跟踪市场变化，为公司制定物流策略提供有效的数据分析支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通及谈判能力，能独立推进业务工作； 2、了解国际物流运作流程，有物流行业从业经历者优先考虑； 3、工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力，具备良好的协作意识； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础英语交流能力。

安装支付宝碰一碰收款工具，免费上岗培训！优先选择有地推经验

招募:省内市场经理或合伙人，金义地区急招 岗位职责： 1.负责区域内新站点开发，拓展业务渠道，完成公司下达的目标； 任职要求: 1.18-45岁，学历不限，有销售或地推经验者优先； 2.沟通能力强，吃苦耐劳，愿意挑战高薪； 3.自备电动车或交通工具（部分区域可提供公司车辆支持）。 薪资待遇： 底薪2800元+提成 弹性工作时间，业绩达标有额外奖金 提供岗前培训，快速上手，晋升空间大 工作地点: 浙江省各地级市（就近分配） 加入我们，挑战高薪！ 联系方式：陈经理（微信同号） 机会难得，名额有限，速来报名！