
门店店长
8千-1万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,联动线上线下提升到店转化
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业优先
2.具有良好的团队领导力与跨部门协作能力
3.责任心强,具备较强的抗压能力与问题解决能力
4. 具备基础数据分析与报表制作能力
5. 学历不限,有成功带店经验者优先
店长理货员收银员
岗位名称:理货员;收银员;店长。岗位要求:1.全职或兼职均可;2.年龄在18-40岁之间;3.吃苦耐劳,工作认真负责,热情待人。薪资待遇:店长:月薪4000-5000元;收银员/理货员(店员):月薪2800-3500元。
陕西宝鸡店长21-50岁学历不限男女不限性格开朗普通话标准薪资福利:面议工作地址:各大门店
店长
店长21-50岁学历不限男女不限性格开朗普通话标准薪资福利:面议工作地址:宝鸡市各大门店就近安排
陕西宝鸡店长21-50岁学历不限男女不限性格开朗普通话标准薪资福利:面议工作地址:各大门店
店长月结
店长21-50岁学历不限男女不限性格开朗普通话标准薪资福利:面议工作地址:宝鸡市各大门店就近安排
店长1-2人
超市主管年龄(50岁以内)能干长期、吃苦耐劳、责任心强薪资福利:待遇面议招工人数:1名工作地址:蔡家坡西五路
服装卖场店长。
3-6千/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉服装零售服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力强,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长收银员
招聘:火狐狸服装批发城招店长、副组长、组长、导购、收银薪资:2500-3500火狐狸服装批发城招聘1、店长1名:8000-150002、副店长2名:3500-55003、组长6名:3000-45004、导购30名:2500-35005、收银员6名:2300-3300上班时间:早班8.30——17.00晚班13.00-21.30周六全天班,公休2天地址,凤翔区东湖公园对面东湖大厦,火狐狸服装批发城电话
招几个搬运工,日结400一天,工资不拖欠,有空的直接联系,免费聊
390-400元/天
搬运工包住包吃有提成交通补助餐补20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年纪16-55岁不限经验400一天工作轻松长白班不是流水线!!!点击屏幕下方{免费聊}找我报名!!!
二保焊/气焊
陕西省宝鸡市扶风县新兴产业园招聘二保焊工和手把焊工,要求持有相关证件,年龄在55周岁以下。薪资待遇需电话商议。
宝鸡陈仓区招聘油漆手喷工
7千-1万/月
油漆工喷漆工3-5人月结
招聘手喷工,负责汽车外饰件油漆喷漆工作。工作地点在宝鸡天王镇。薪资为7000~10000元/月。
店长1-2人月结
店长1、高中及以上学历,专业不限;2、有2年以上管理或市场营销经营者优先;3、熟悉电脑操作,有较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。1、负责管辖区域内的门店经营、队伍建设工作;2、负责管辖区域的市场开发及维护工作;薪资福利:3000-5500元/月,并享受购买社保及公司其他福利。工作时间:8:00-12:00,下午14:00-18:00,月休4天。工作地址:隆安县城
店长1-2人月结
甘肃火锅店招聘1名店长。我们需要一位拥有3年以上餐饮门店管理经验的专业人才,若您具备3年厨房实战经验则优先录用,懂后厨运作更能助力前厅管理。薪资结构为底薪10000元以上,待遇优厚,期待您的加入。工作地点位于重庆观音桥,面试请直接联系游总,电话。本岗位责任重大,要求候选人经验丰富、执行力强,非诚勿扰,有意者请速联。
店长年终奖月结
阳光土特产店长薪资福利:5000-8000元/月节日福利年终奖長白班+奖金丰厚工作地址:大同市美好新里程南2门东190米
店长包吃包住1-2人月结
,店长招聘人数1人招聘条件有责任心,吃苦耐劳,要长期干,实心拉家务,有工作经验的优先工作地点甘肃省酒泉市肃州区薪资待遇8000以上/每月待遇包吃包住,单独住宿,设备齐全联系电话:
店长月结
招聘:冻品零售店店长薪资:6000-8000元岗位职责:1.全面负责门店的日常运营管理,包括商品陈列、库存管理、环境卫生及设备维护,确保门店高效运转。2.制定并执行销售计划,分析销售数据,优化商品结构,完成门店销售目标。3.负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效评估,提升团队服务意识与业务能力。4.监督商品进货、验收、存储及保质期管理,严格控制损耗,确保商品质量与安全。5.妥善处理客户投诉及突发事件,维护良好的客户关系,提升门店口碑。6.执行公司各项规章制度,配合总部完成营销活动及市场推广。任职要求:1.具备2年以上零售行业或生鲜冻品门店管理经验,熟悉冻品行业者优先。2.具备较强的团队管理、沟通协调及问题解决能力。3.工作认真负责,具备良好的成本控制意识与数据分析能力。工作时间:长白班
店长1-2人
招聘店长运动品牌门店,诚聘店长一名要求:有零售管理经验,能带团队,业绩意识强薪资3200店长补助500绩效500销售提成,高薪可期宝鸡|电话:
店长
宝鸡高新开发区御康食品经营部招聘:店长要求:1、大专及以上学历,专业不限;2、较强的团队管理能力和沟通能力;3、年龄5—40岁之间;性别不限企业地址:高新四路半联系电话:何经理
班主任/辅导员
80-100元/天
班主任经验不限本科培训机构中学生不授课坐班
工作内容
1. 排课规划
2. 协助班主任日常工作
3. 督学
工作时间
17:00-22:00
店长6-10人月结兼职假期工全职
招聘:店长.化妆.美甲.美睫.美发.美容.美体.头疗.足疗.按摩.学徒.健康养生薪资:8000-12000高薪招聘:店长、化妆、美甲、美睫、纹绣、美容、美体、头疗、足疗、按摩、健康养生、各招8名,各种学徒、各招聘6名,短期工、长期工、都可以提前联系面试上班!要求:18岁——48岁,脾气性格好、修养素质好、亲和力好、沟通交流能力好,提前联系,面试上班。月工资:6000——12000元以上,工资上不封顶,底薪+提成+奖金,每月15号发工资,提供食宿,月休四天。电话、
陈列员巡店员
招聘:陈列员/巡店要求:1、高中以上学历,有大型商场或超市工作经验者优先,品貌端正,热爱零售行业,吃苦耐劳,责任心强,身体健康,有很强的敬业精神和良好的心理素质;2、具备简单的计算机操作技巧,了解商品分类和存储知识,能够胜任繁重的体力工作,能适应中夜班调休安排。联系人:王先生 地址:陈仓区底店路口
店长导游
招聘:社群运营专员薪资:3000元以上/月公司始建于2014年,致力于健康服务,医疗保健,养老,养生为一体化的服务产业链,是一家集产品研发,生产,销售,连锁店面运营,线上电商运营和康养旅游为一体的集团化公司。1、店长:5名待遇:年薪20万(底面提成补贴奖金分红)2、新媒体运营:3名待遇:月薪5000-15000元(底薪提成补贴奖金)3、见习店长:5名待遇:月薪4000-20000元(底薪提成补贴奖金)。4、社群运营专员:30名待遇:月薪3000-18000元(底薪提成补贴奖金)5、营销代表:10名待遇:月薪3000-15000元(底薪提成补贴奖金)。6、人事专员:3名待遇:月薪3000-8000元(底薪补贴奖金)7、会计:5名待遇:薪资面议(底薪补贴奖金)9、导游:2名待遇:薪资面议(底薪提成补贴奖金)联系人:唐老师联系电话:
门店店长
3-5千/月
店长1-2人月结全职有门店店长经验
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管理及销售目标达成
2. 制定并执行门店营销活动,提升客户到店率与复购率
3. 管理并培养门店团队,开展员工培训与绩效辅导,营造积极工作氛围
4. 监控门店服务质量与客户满意度,及时处理客诉及突发事件
5. 定期分析经营数据,优化运营策略,确保门店健康可持续发展
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3. 责任心强,执行力高,能独立统筹门店各项事务
4. 学历不限,具备基础数据分析与办公软件操作能力
5. 服务意识强,认同企业文化,注重顾客体验
栏目概述
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