贵州省省酒（集团）有限公司，成立于2021年，致力于打造贵州酱酒百年品牌，推动贵州酱酒高质量发展，构建以品牌、品质、产能、运营为核心支撑的国际化品牌体系，树立“百姓民酒”酱香型白酒新典范。 岗位要求： 1、具备基本市场洞察与判断力，服务意识良好； 2、性别不限，性格积极乐观，富有主动性； 3、拥有出色的沟通协调能力，执行力强，具备管理潜质； 4、工作认真负责，抗压能力强，善于团队合作，具备谈判及表达能力； 5、入职前2天安排专业培训指导，后期公司持续提供学习机会； 6、有保险、房地产、互联网、旅游、直销、教育、快消等领域销售背景者优先考虑； 岗位职责： 1、承担省酒品牌全国范围内的线上及线下招商与销售任务； 2、依据营销计划推进工作，达成既定业绩目标； 3、开发新市场，拓展新客户资源，同时做好老客户关系维护； 福利待遇： 1：具有竞争力的底薪+高额提成。 2：享有公司提供的样品酒领取权益。 3：公司定期开展培训提升课程。 4：每月组织团队建设活动。 5：设置丰厚业绩奖励机制。 工作时间： 1、上午：9：30-12：00 下午：14：00-17：00 2、周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责: 1.负责白酒产品的渠道拓展，推进招商落地 2.开拓潜在合作资源，推动品牌市场覆盖 3.维护客户合作关系，保障销售目标达成 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务洽谈能力 2.可独立开展工作，拥有较强的市场洞察力 3.具备团队协作精神，能与团队共同完成任务目标

岗位内容： 1.策略制定与规划： ·根据项目销售目标，制定年度、季度、月度的渠道拓展策略和执行计划。 ·分析市场竞品，制定有竞争力的渠道政策（如、奖励方案等）。 2.渠道拓展与管理： ·核心渠道（中介合作）：开拓、维护与二手房中介公司（如链家、贝壳、中原等）及旗下关键经纪人的合作关系。 3.活动策划与执行： ·组织针对渠道端的各种活动，如项目推介会、经纪人踩盘、培训会、渠道启动大会等。 4.数据监控与效果评估： ·监控各渠道的流量、带看量、转化率等核心数据，定期分析渠道效果。 能力与素质： 1.出色的沟通与人际关系能力：能够与不同性格的中介管理层和经纪人打交道，建立信任。 2.强大的抗压能力：业绩指标压力大，需要处理各种突发情况和复杂人际关系。 3.资源整合与谈判能力：拥有丰富的渠道资源（尤其是中介资源）是巨大优势，善于争取最优合作条件。 4.数据驱动决策能力：不再依赖“人海战术”，而是能通过数据分析精准投放渠道费用。 5.领导与管理能力：能够带领团队完成目标，激励团队成员。 6.市场敏锐度：对房地产市场动态、政策变化和竞品动向了如指掌。

岗位职责：负责省酒在全国范围内的批发与零售业务。 开拓新客户资源，维护现有客户关系，推进全国未覆盖区域的市场拓展。 岗位福利：周末双休，法定节假日正常休息，定期组织团队建设活动。 工作时间：上午9:30上班，下午17:30下班，无需加班。 任职要求：具备良好的沟通能力，不限性别、年龄及学历背景，公司提供统一培训，全程专人指导。 薪资待遇：6000元+高额提成。 普通人靠努力，高手重选择。把握机遇实现快速超越，诚邀敢于挑战高收入者加入。

1、具备一年以上销售工作经验。 2、具备良好的沟通能力，能进行市场分析与判断，客户服务意识强。 3、准确把握客户需求，挖掘并跟进潜在客户，持续做好客户跟踪工作。 4、有效维护客户关系，提升客户满意度。 售前咨询、售后服务、新客户开发

【职位要求】 1、具备两年以上二手房销售工作经验，或在房产行业有相关从业经历； 2、具有销售管理经验，或曾带领销售团队者优先考虑； 3、不限性别，能力突出者学历条件可适当放宽； 【薪资待遇】 底薪+50%提成+50%门店利润分红，具体细节面议

负责完成本区域市场的销售岗位职责： 1、参加集团公司组织的统一培训，通过考核后获得上岗资格； 2、结合公司制定的招商方案与策略，协同团队达成每月招商目标； 3、维护客户关系，协助客户开展终端市场推广及产品销售工作，推动建立长期战略合作关系； 4、构建个人渠道运营体系，在集团平台上实现自主创业发展。 任职资格： 1、男女不限，年龄20-55岁，形象气质良好； 2、性格乐观外向，积极主动，具备良好的团队协作精神； 3、具备强烈的事业进取心，敢于迎接挑战； 4、拥有出色的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定； 5、负责公司品牌合作资源的开发与谈判，推进供应商库建设，保障业务持续增长； 6、持续维护客户关系，确保合作稳定高效。 任职要求： 1、中专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、性别不限，年龄不限，形象气质良好；性格开朗，主动性高； 3、具备优秀的沟通协调能力、执行力和管理潜力； 4、责任心强，能适应较高强度的工作节奏，具备良好的团队合作意识与谈判技巧； 5、入职前提供为期3天的专业培训指导； 6、有保险、房地产、互联网、旅游、直销、教育培训、快消等行业销售经验者优先录用，具备企业资源者优先。 福利待遇： 1、具有竞争力的浮动底薪加提成机制； 2、享有样品酒申领权益； 3、公司定期安排专业培训与学习机会； 4、每月组织团队建设活动； 5、设置高额绩效奖励。 工作时间： 上午：9:30-12:00 下午：13:00-17:30

需具备白酒销售团队管理经验，能够接手约10人团队，执行能力强，带领团队达成业绩目标

岗位职责： 1.负责制定隐茶杯销售策略，带领销售团队完成公司既定的业绩目标； 2.开拓新客户（如餐饮门店、企业采购、礼品渠道、电商合作等），维护老客户关系，提升复购率； 3.分析市场动态和竞品情况，及时调整销售策略，挖掘潜在销售机会； 4.团队管理：负责销售团队的日常管理、培训与激励，提升团队整体业务能力。 任职要求： 1.3年以上销售经验，其中至少1年团队管理经验，有快消品、家居用品、茶叶或餐饮供应链销售经验者优先； 2.具备较强的市场开拓能力、谈判技巧和客户资源整合能力； 3.目标感强，抗压能力好，能带领团队高效执行销售计划； 4.熟悉隐茶杯相关市场（如礼品、办公、餐饮等）者优先，对产品创新有热情。

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任职条件：23~50岁，中专及以上学历。 工作时间：周一至周五8:30~17:30，周末及法定节假日休息。 工作内容： 按照公司要求参加培训会议，做好培训会议内容记录。 邀约，接待来访公司的客户，外出回访客户并做好记录。 薪资构成： 底薪+提成+奖金，综合月薪5000~9000，多劳多得，上不封顶。 福利待遇： 完整的入职培训、优秀的晋升通道与平台支持、工作时间自由、定期团建等。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.协调内部资源，推动销售项目落地，确保合同签订与回款进度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验，有较强的目标感与执行力 2.熟悉销售流程与客户开发模式，具备独立谈判和项目运作能力 3.工作积极主动，抗压能力强，能适应阶段性出差或外勤拓展 4.有相关行业销售经验者优先，大专以上学历，经验丰富者可适当放宽条件

南京鼓楼，盐仓桥附近餐饮，诚招聘 一，服务员数名，。工资，底薪5000元-6000元➕提成， 销售经理一名，工资8000-12000另加提成 月休四天，包吃住（宿舍近，环境好） 具体情况，望来电详谈 李店长 《非应聘人员，请勿打扰。》

一、岗位职责： 1.主动开发新客户，拓展市场份额。 2.定期拜访现有客户，维护和加强客户关系。 3.根据客户需求，提供合适的弱电智能化解决方案。 4.熟悉并掌握招投标流程，参与项目投标。 5.协调技术团队与客户对接，确保项目顺利进行。 6.跟踪销售漏斗，确保销售目标的实现。 7.提供市场反馈，协助公司产品和服务优化。 二、任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，计算机、通信、电子、自动化、智能楼宇、市场营销等相关专业优先。 2.行业经验：3年以上弱电、系统集成、音视频或智能化工程类销售经验，有成功项目案例。 3.客户资源：具备政府、教育、医疗、地产等行业客户资源者优先。 4.业务能力：熟悉弱电各子系统（如安防、网络、楼宇自控等），能配合技术团队输出解决方案。 5.核心素质：沟通能力强，具备独立开拓市场、商务谈判及项目回款能力；目标导向，抗压性强。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.明确目标：知道公司的销售目标，以确保自己的工作有方向。 2.做好市场研究：了解行业的最新动态和竞争对手的信息，以便寻找新的商机。 3.积极寻找招标信息：定期在各大招投标网站、行业论坛或适合的渠道查找并分析相关信息。 4.良好的人际关系：与客户建立并维持良好的关系，理解他们的需求，并为将来的商业机会打下基础。 5.定期拜访客户：不仅能了解客户的最新需求，还可以加深客户的印象。 6.主动沟通和回应：快速而准确地回应客户的各种查询和需求，表明你关心他们的业务。 7.了解客户需求：详细了解每个客户的具体需求，以便提供最适合他们的产品或服务。 8.参加专业培训：定期参加销售和产品知识的培训，提高自己的业务能力和专业知识。 9.展示产品价值：向客户展示你产品的优势和价值，让他们看到选择你的产品是合理的决策。 10.慎重对待每一个销售机会：即使面对小额订单也要认真对待，因为每一个客户都可能成为大客户。 11.跟进销售情况：及时跟踪订单实施情况，确保客户满意度。 12.处理客户异议：当客户提出异议时，要以开放和理解的态度应对，并寻找合理的解决方案。 13.及时反馈：时刻将客户的反馈或建议告知公司，以便改进产品或服务。 14.保持正直诚实：永远不要为了短期的利益而失去长期的信任。 15.注重个人形象：保持专业的仪表和行为，以赢得客户的尊重和信任。 六、晋升阶梯及目标： 1.销售实习生：协助销售团队处理日常事务，学习并掌握基础销售技能。 2.销售专员：负责寻找招投标信息，拜访客户，并初步对接客户需求。 3.销售主管：制定和执行销售策略，带领销售专员达成既定目标，维护客户关系。 4.销售经理：规划和管理整体销售流程，提升团队业绩，确保项目顺利推进。 5.销售总监：全面负责公司的销售业务，制定长远销售战略，推动公司业绩增长。 七、工作禁忌： 1.过度承诺：切勿向客户做出无法兑现的承诺，会损害公司的信誉。 2.忽视客户需求：一定要认真倾听并理解客户的需求，而不是只关注自己的销售目标。 3.粗鲁或不礼貌：保持礼貌和专业态度，避免任何形式的粗鲁行为。 4.不守时：准时对于建立和维护客户关系非常重要。 5.缺乏产品知识：深入了解你的产品或服务，以便有效地回答客户的问题。 6.忽略后续服务：销售完成后，要继续跟进客户，确保他们满意并解决任何后续问题。 7.频繁打扰客户：不要频繁联系客户，这可能会让他们感到厌烦。 8.不当竞争：避免诋毁竞争对手，因为这可能会影响你和客户之间的关系。 9.忽视市场动态：保持对市场趋势及竞争对手行动的敏感，以调整自己的销售策略。 10.不尊重隐私：严格保护客户的个人信息，避免未经许可的宣传。 11.过度依赖脚本：个性化与客户的互动，避免机械式的对话。 12.忽略反馈：及时收集并分析客户反馈，以持续改进销售策略。 13.单打独斗：充分利用团队资源，共同努力实现销售目标。 14.高压销售：避免给客户压力，这可能会适得其反。 15.忽视文化差异：在进行国际销售时，注意并尊重不同文化的习惯和偏好。 16.不诚实：始终保持诚实和透明，以赢得客户的信任。 17.过度依赖价格战：通过价值而非价格来吸引客户，避免陷入恶性价格竞争。 18.忽视客户情感：培养情感连接，增强客户忠诚度。 19.僵化思维：保持灵活性，根据实际情况调整销售策略。

1.团队管理 2.业绩督导 3.团队建设

罗森门店店员日结150一天 日结日结日结 18-35岁1 主要负责商品摆放2

岗位职责 1.负责新客户、新业主的开发以及老客户的维护； 2.负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询； 3.掌握客户与业主的需求，进行资源匹配； 4.陪同客户实地看房，进行谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务。 任职要求： 1.年龄22-50周岁，高中及以上学历，热爱房地产经纪行业，经验不限； 2.有亲和力，主动积极，阳光乐观； 3.有一定的沟通理解及学习能力，有长期发展晋升意愿； 4.具有高度敬业的服务精神、合作心态和较强执行力。 薪酬待遇： 底薪加提成，不同级别对应不同提成比例，新人综合工资6K+，上不封顶。 工作时间：朝九晚六，月休四天，节假日调休。 公司福利： 一对一带教、内部培训、弹性工作、团建聚餐、提供住宿、节假日福利、企业文化精神下的各种员工关怀。

主要从事新房二手房买卖业务

岗位职责: 1.制定并实施销售战略以满足公司目标； 2.指导和提升销售团队的专业技能； 3.开拓新客户，并有效维护现存客户关系； 4.分析市场动态，为产品优化和销售策略提供建 议。 任职要求： 1.具备优秀的商务谈判技巧和客户沟通能力; 2.熟悉销售流程，有成功的市场拓展案例； 3.具备强烈的领导力和团队管理经验； 4.能在竞争激烈的市场环境中保持高效工作。 有金融从业经验及高净值客户优先。

招聘岗位旅游专线销售顾问 岗位要求： 1.热爱旅行行业，具备良好的服务意识，以客户为中心，学习能力突出，善于沟通交流 2.表达清晰，具备团队协作精神，有销售工作经验者优先考虑 3.性格积极乐观，乐于主动提升自我 4.年龄在23至28岁之间，表现优异者条件可适当放宽 主要职责： 1.负责客户资源的开发与日常维护 2.推广并销售公司旗下各类旅游产品及线路 工作时间：9:00-18:00 薪资待遇：4000底薪+提成+奖金 福利待遇：五险一金+周末双休+生日祝福+免费出国旅游机会等

工作内容 -负责日常店内运营，包括接待顾客、提供优质服务 -维护店铺卫生，确保饮用水质量和环境整洁 任职要求 -具备良好的服务意识，能够动地为顾客提供帮助 -能够适应快节奏的工作环境，保持工作的热情和活力 -有责任心，能够认真对待每一项工作任务

二手房销售，待遇优厚，工作轻松，工作环境好

我公司专业跟企业合作销售有意向在你当地一起合作发展

清理球桌及摆球，收营服务

招聘店员一名 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作、熟悉电脑办公软件； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识；3、身体健康、吃苦耐劳。 地址大洼冷库B区24-25号 电话

三台一庄，大品牌，怀庄酒业 1、负责对公司店铺、抖音直播间、视频号等渠道3天内购入酱酒产品的客户进行电话回访，若客户遇到破损、漏发等情况，及时协调补发，并持续维护客户关系，推动二次转化。 2、每日获取公司提供的精准新客数据，聚焦单瓶价格超百元引流产品的目标客户群体。 3、公司分配已有客户的微信资源，无需从零起步，同时配备电话卡、微信账号及工作手机。 【任职资格:】 1、具备一定销售经验，愿意深耕白酒行业 2、具备良好的抗压能力 【薪资待遇】底薪3500-7200（浮动底薪）+提成40%（开单即享，无业绩门槛）+现金奖励+生日福利+团建福利。综合收入8K-2W（多劳多得）。晋升机制公开透明，期待你的加入！ 提供管理发展路径：主管-经理-总监 提供专业成长通道： 初级中级高级特级 上班时间：9:10-17:30，中午12:00-14:00午休，完成当日目标可提前下班，节假日按国家规定正常休假。