岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、节奏把控及数据复盘 2. 制定直播推广策略，协同主播、中控、场控提升转化率与用户粘性 3. 监测实时数据（观看量、停留时长、GMV、互动率等），快速优化直播表现 4. 对接供应链与客服团队，保障货品供应、售后响应及用户体验闭环 5. 分析竞品直播模式与行业趋势，持续迭代运营方法论与SOPn 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备目标拆解与结果导向执行能力 3. 优秀的沟通协调能力与跨部门协作意识，抗压能力强 4. 具备基础文案撰写与活动策划能力，能独立完成直播方案输出 5.学历不限

岗位职责： 1. 负责直播带货全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 负责抖音 快手等电商平台全流程 任职要求： 1. 学历不限，年龄18-30， 男女不限，应届生退伍军人优先 2. 热爱直播行业

岗位职责： 1、了解和熟悉抖音直播，会指导主播，负责抖音账号的日常运营，内容规划，投放效果跟进，推广引流； 2、会拍摄和剪辑，会策划抖音视频内容、和脚本策划带来引流； 3、对投放内容素材进行优化，投放效果监控，会看直播数据，会复盘； 4、监控数据，进行统计，分析调整抖音投放策略，提高用户的关注度和转化率； 5、分析短视频平台的规则和爆点，检测分析竞品动态总结制定相应运营策略； 6、熟练运用抖音广告投放工具(dou+/小店随心推/千川等）并实时监控数据，推广预算与成本控制等，优化效果，并对相关投放效果跟进优化负责； 7、抖音直播间的运营工作，策划，节奏，话术，排款等； 8、针对抖音平台各大活动节日及热点时间，跟进平台报名活动 销售机制策划活动及跟进数据复盘，对接达人、商品卡推广，店铺评分维护监控及优化各项评分； 9、合理沟通调整主播的直播时间、排班等； 10、配合公司完成临时安排的任务/工作等。 岗位要求： 1、2年以上抖音运营整体操盘经验，有优秀账号成功案例，熟悉起号、直播间搭建等； 2、深入了解抖音的算法机制、运营逻辑，熟悉抖音的各类功能和玩法，能够灵活运用； 3、熟练操作抖音付费推广软件，能优化推广工具，并懂得付费推广的基本原理； 4、对数据敏感，会分析数据、有策划能力、扎实的基础运营能力； 5、目标导向，具备较强的执行力、应变能力，责任感强，积极主动，具有良好的团队精神。

岗位周日周一休息，早九晚六，午休一个半小时 岗位职责： 1、关注教育领域内的热门话题与行业动态； 2、协助主播完成直播流程的相关支持工作； 3、承担图片创意设计及视频内容剪辑任务； 4、完成上级安排的其他相关事务性工作。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备直播中控相关工作经验； 3、擅长品牌视觉形象设计，具有良好的创意构思与设计表现能力，可独立完成设计从构思到落地的全过程； 4、熟练掌握PHOTOSHOP、AI等设计工具；具备一定的摄影与摄像技能基础。

福利待遇： 1、公司会根据个人成长需要提供免费培训； 2、正式入职后免费提供公寓式住宿，水电费用由公司承担； 3、应届毕业生可签订三方协议，协助办理实习证明； 4、欢迎零基础人员，入职即配备导师一对一指导，实行师徒制培养模式； 5、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、团建等），团队氛围轻松活跃，成员年轻有活力； 6、端午节、中秋节、生日等重要节日发放节日礼金； 7、为员工搭建清晰的职业发展通道； 8、依法缴纳社会保险。 岗位职责： 1. 学习掌握公司产品知识及运营体系，了解基础业务流程； 2. 负责金融产品的策划、推广及日常维护工作； 3. 协调处理日常运营中的合作事项及产品推广相关事务； 4. 后期表现优异者，有机会参与新人培训、团队管理及办公运营统筹工作。 任职要求： 1. 不限学历、不限经验、不限性别； 2. 具备良好的运营策划能力，能够独立完成业务或产品的方案设计； 3. 执行力强，做事细心负责，具备团队协作意识； 4. 有进取心，具备耐心与目标感，富有责任感。 郑重承诺： 公司直招，无中介，不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展空间和晋升机会。 乘车路线： 公交路线：乘坐5路、23路、36路、56路、70路、72路、113路、116路、118路、135路、358路、762路、766路、快5线至沁扬市场站下车； 地铁路线：乘坐1号线至清名桥站下车，从2号出口直达。

不收取任何费用（包住） 培养方向：管理方向 待遇： 试用期1个月，保底底薪4000元，免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金+提供住宿。试用期1至3个月综合收入6000-10000元 岗位职责： 1. 熟悉并掌握公司业务流程、产品信息及客户群体特征。 2. 协同运营主管与部门经理共同制定方案目标与执行计划。 3. 入职满三个月后具备带领3-5人小组开展工作的能力。 4. 参与公司组织的管理类培训及相关考核评估。 岗位要求： 1. 不限性别、不限籍贯。 2. 性格外向，积极乐观。 3. 具备奋斗精神和创业追求。 4. 拥有端正的工作态度与强烈的责任意识。 5. 对新知识、新技能具备快速接受与学习的能力。 6. 应届毕业生及退伍军人优先考虑，有管理经验者优先。 请携带一份纸质简历前来面试。 地址：江苏省南京市江宁区乐惠大厦9楼905室 地铁出口：3号线九龙湖站3号出口

公司直招！！公司直招！！提供住宿！提供住宿！ 岗位职责： 1、了解与熟悉公司业务流程，负责公司相关产品的市场开发以及推广，通过线上以及线下的方式调研客户群体； 2、入职满三个月通过公司业务数据考核进行部门岗位的晋升，晋升主管通过后，负责公司新员工培训并指导工作； 3、表现优异者，可获晋升管理的机会，公司提供3-5人工作小组，参与公司基础管理与运营； 4、从线下了解每个项目的市场运作流程，小组经营以及管理流程，提高个人沟通能力，培训能力，最终面向管理岗晋升。 （晋升方向-项目运营经理） 任职资格： 1、有无经验均可，欢迎应届毕业生、实习生、退伍军人； 2、思维清晰，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3、有拼搏精神和创业梦想。 任职福利： 1、一经录用公司提供免费住宿； 2、初期基础薪资+提成，公司提供公平公开的晋升制度，职位越高薪资待遇越高，综合收入在6K-10k+； 3、免费提供一年两次的国内外旅游度假； 4、工作时间：上六休一， 法定节假日根据国家安排执行； 5、公司每年安排月度奖金、季度奖金、年度奖金，年终大奖（金条、国内外旅游、最新款手机、pad等)，每周家庭日、感恩日聚餐、户外拓展、不定期比赛旅游、生日福利、节日福利，丰富多彩的文化、不定期员工谈心，让您在学习、提升的同时，工作舒心、暖心。 注：公司非自媒体，非电商行业。 工作地址：常州市武进区常武南路588号天安数码城A座1602

核心岗位目标： 负责公司与上游单位及二级代理商之间所有项目结算的准确、及时核算与数据处理，确保上游合同与下游“背靠背”合同条款的精准对应，保障资金安全，维护合作方关系稳定。 主要工作职责： 1. 合同管理与理解： 深入研读并准确掌握公司与上游单位签订的主合同中各项结算条款（包括基础结算价、激励政策、结算周期、扣款项等）。 熟悉公司与各二级代理商签署的“背靠背”代理协议中的结算方式、分成比例、费用扣除等具体内容。 建立合同管理台账，提取关键结算要素，作为日常核算的核心依据。 2. 数据核对与归集： 定期（如每日/每周/每月）从上游单位获取结算对账单或相关数据报表（如收益明细、扣款清单等）。 收集并整理内部直营及二级代理商提交的项目清单、客户资料等信息。 以“订单/电站”为最小单位，实现上游数据与下游数据的逐项匹配与关联。 3. 核心结算执行： 向上游核对： 核实上游提供的结算数据准确性，发现差异时及时沟通确认。 向二级代理结算（背靠背核心环节）： 根据上游确认的单个电站结算金额，严格依照与该代理商签订的“背靠背”合同，计算其应获结算款。 准确核算各类应扣款项（如设备垫资、物流成本、质保预留、考核扣减等）。 生成每位二级代理商的应付结算明细表，清晰列示每个电站的计算过程与最终金额。 4. 对账协调与沟通： 将编制完成的结算明细发送至对应二级代理商进行确认。 专业、耐心地回应代理商关于结算金额的疑问，并提供数据支撑与合同条款说明。 协同招商人员与运营团队，明确特殊项目或异常情况的处理方案。 5. 结算单据编制与提报： 在双方确认无误后，编制正式《二级代理商结算请款单》。 汇总全部支撑材料（如上游结算单、内部核对记录、沟通凭证等），提交财务及管理层审批。 6. 文件归档与数据分析： 妥善保管所有结算相关的文件与数据，确保资料完整、可追溯。 定期输出结算分析报告，呈现结算进度、常见问题及合作方结算执行情况。 岗位任职要求： 教育背景： 财务、会计、经济类专业大专及以上学历。 工作经验： 1年以上财务、数据分析、结算或对账相关工作经验；具备光伏、建筑行业或代理制企业经验者优先。 技能要求： 精通Excel：熟练运用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等功能进行大规模数据比对与处理。 细致负责：对数字敏感，工作认真严谨，具备较强的原则性与责任感。 沟通能力：能够清晰、有逻辑地与内外部协作方开展对账沟通。 学习能力：能快速掌握复杂商业合同内容，并有效应用于实际操作中。 素质要求： 诚实守信，具备良好的团队协作意识和抗压能力。

职位详情 1. 协助与合作的DP服务商进行对接，跟进直播及短视频的日常运营执行，及时传递品牌方的需求与运营标准，保障合作环节高效有序开展。 2. 负责日常监控DP运营数据，包括GMV、直播时长、观看人数、转化率、千川投放效果等，汇总形成数据报表并按时向上级汇报。 3. 参与DP直播排期安排、选品确认、物料筹备及脚本初步审核等基础支持工作，确保直播流程规范并符合品牌合规要求。 4. 配合上级完成DP合作后的复盘分析，整理运营过程中存在的问题，协助提出改进措施，推动DP提升整体运营表现与业绩达成。 5. 与内部供应链、客服、财务等相关团队协作，确保商品供应、售后响应、费用结算等跨部门事项顺利推进。 6. 熟悉抖音平台运营规则，协助监督DP发布内容的合规性，防范虚假宣传、违规导流等平台风险行为。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销、广告类专业优先，具备1-2年抖音电商、直播运营或DP对接相关工作经验。 2. 熟悉抖音直播生态，掌握基本直播流程与短视频运营逻辑，能熟练操作抖店后台、蝉妈妈、千川等工具。 3. 具备一定的数据处理与分析能力，能熟练运用Excel（如数据透视表、常用函数）制作报表，工作细致，责任心强。

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、场控及复盘优化 2. 负责抖音快手等直播带货全流程 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行小白，公司提供系统带教 2. 对直播电商有热情，具备基础网感和沟通表达能力 3. 学历不限，年龄18-30，男女不限，优先应届毕业生和退伍军人 感兴趣欢迎与我联系

明天上午8点来两个油漆工，10个小时300，下班结账，管饭

金陵饭店招聘外援人员。提供工作餐。

招小工50名扎艾草，活轻松简单，地址新河巴房，联系电话

【宿迁预制建筑建材】主要生产预制建筑材料（高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产）生产普工:7500-10000手把焊工8000-12000行车司机:9000-13000（已招满）风炮手:8000-11000装配/拆装头尾板若干名机修（持证ic卡）年龄:20-50岁45岁身体健康条件优秀者可放宽年龄，要求认识字！工作时间：06:00-18:0018:00-06:00，12小时两班倒，10天倒班一次，每天实际工作时间11小时左右，月休2-3天面试时间：（周一到周五上午9-11点下午2-4点）

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时间：2026.6.29 地点：杭州市区 录影棚 岗位：直播运营 工作要求：有直播经验，会看数据，懂投流。 备注：本场非直播带货，属互动娱乐类直播，帐号自带流量（粉丝12w+），稳定直播在线人数

要对互联网有一定的了解，能够独挡一面，心思活络，有拼劲闯劲。公司提供资金支持，待遇实行分红模式，自由安排工作时间，也可以居家办工

本人携专业的营养师团队，在抖音发布第一条短视频播放量超10万+，最高播放量超100万，全网粉丝体量15万+，全国销售冠军团队。 详细介绍： 1.公司是53年历史的上市公司，专业的营养师团队，打造营养师家庭健康规划师IP 。 2.AI数字人短视频直播获客+大健康银发经济赛道。打造个人IP，公域获客，私域变现+高复购； 3.矩阵账号，打造强IP人设，全网已超过5千万粉丝，累计变现超过20亿，复购率高达75%-90%；团队氛围积极正能量，互帮互助，没有职场勾心斗角； 4.愿意培养行业小白，优秀伙伴全方位赋能开办直播基地，成为直播基地联合创始人； 深圳已开出近5千平直播基地。我们正在寻找有梦想，赚钱欲望强，有干劲的核心骨干，与我们一起引领公司的发展与创新，欢迎优秀的你一起合作。

岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3. 协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播稳定高效运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），输出优化建议并落地执行 5. 挖掘用户需求与市场热点，持续提升直播间人气、互动率与成交效率 任职要求： 乡墅行业 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉直播生态与用户行为逻辑 2. 熟练使用抖音、快手、视频号等平台后台及数据分析工具 3. 具备较强的沟通协调能力、应变能力及抗压能力 4. 思维活跃，有网感，能独立策划创意直播活动 5. 学习能力强，对电商直播趋势保持高度敏感

岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3. 协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播顺畅高效运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），持续提升运营效果 5. 关注行业动态与用户需求，及时调整运营策略，助力账号成长 任职要求： 1. 接受无经验新人，提供系统化带教与实操培训 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 3. 熟悉短视频与直播生态，有网感、懂用户、爱学习 4. 学历不限 5. 包吃包住，提供清晰晋升通道与稳定成长环境

高薪急招｜白酒直播带货主播酒厂直招｜底薪8K–20K+高提成，全职优先酒厂内直播，包吃住，公寓式住宿，环境舒适有白酒带货经验优先，可带薪试岗岗位职责：负责白酒直播间讲解、互动、带货，稳定开播，提升销量任职要求：镜头感好，口才佳，性格开朗，能全职稳定直播，有酒水直播经验优先待遇：高薪底薪+提成，包吃住，公寓住宿，带薪试岗，团队扶持有意速联，长期稳定，收入可观！联系电话:

【公司超多岗位！欢迎咨询了解！】 薪资详情： 薪资范围：5000-7000元/月 底薪：4000 补贴项目：免费住宿 带薪假期：带薪年假 职位描述： 负责审核商品、食品类目进行判断归类，巡查平台商家的门店、商品、菜品等类目是否合规，进行治理，无电话跟销售性质。 任职要求： 35岁以下，中专以上学历，有无经验都可以，不用担心自己不会成或者是不行，有老人一对一带，也有专业的知识培训 工作时间：早9：00晚18:00 周未双休 公司福利： 每月水果日、生日会、生日礼品、不定期举行工资游戏、团建；五险，带薪年假，法定节假日三薪、婚假，丧假，哺乳假等

视频号带货，采用分成机制，居家操作，全国范围均可参与，年满18周岁即可，按要求发布视频内容即可，无任何收费项目，不涉及费用支出，不采集个人隐私信息

岗位职责 1、负责产业园的日常运营管理工作，确保园区运行平稳有序，优化入驻企业的整体服务体验。 2、配合推进园区招商支持工作，如整理招商资料、接待意向客户、参与招商活动实施，协同团队达成招商任务，并跟进客户入驻各阶段流程，保障入驻前后环节顺畅衔接。 3、落实园区企业服务体系，响应入驻企业需求，提供政策解读、资源匹配、工商税务等配套服务，策划并开展企业互动、行业交流会、政策培训等活动，提升企业满意度与归属感。 4、统筹园区各项运营数据的收集与分析，涵盖入驻情况、企业经营指标、运营支出等内容，按时形成运营报告，为管理决策提供数据依据。 5、协助维护园区外部协作关系，对接政府部门、物业管理方及合作单位，应对园区突发事件，协调处理运营中出现的各类问题。 6、完成领导安排的其他相关运营事务。 任职要求 1、大专及以上学历，工商管理、市场营销或相近专业优先； 2、具备1-2年产业园、科技园区、孵化器等项目运营经验者优先考虑； 3、性格开朗，具备良好的执行能力和责任意识。

嘿！我们正在寻找一位富有创意与热情的短视频运营伙伴，共同打造现象级短视频内容！ 你的任务将包括短视频的内容策划与落地执行，协同内容创作者推进项目，并深入分析用户行为数据。 让我们携手在短视频领域闯出一片新天地！ 如果你具备以下特质： 1. 熟悉主流短视频平台机制，洞察用户偏好； 2. 具备出色的短视频选题与内容策划能力； 3. 擅长与内容创作者沟通协作，保障内容品质与调性一致； 4. 具备数据分析思维，能通过数据反馈调整优化内容方向； 5. 热爱短视频行业，持续关注行业趋势与创新玩法。 别再等待，快来加入我们的创作团队吧！

一. 岗位职责: 1. 开发新商户资源并维护现有商户关系，构建长期稳定的区域合作网络； 2. 洞察商户实际需求，提供定制化营销解决方案，推动合作谈判并落地执行； 3. 落实公司制定的市场营销策略与政策要求，确保业绩指标顺利完成； 4. 快速识别业务问题，持续调整优化运营策略与工作计划； 5. 高效响应商户投诉、反馈及建议，提升商户服务体验与满意度。 二. 任职资格: 1. 大专及以上学历，专业不限，具备餐饮、线下销售或O2O领域经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2. 具备良好的亲和力，出色的沟通表达能力与清晰的逻辑分析能力； 3. 热衷于销售岗位，态度积极，责任心强，能承受工作压力并保持热情； 4. 抗压能力突出，可独立承担指定区域的市场拓展与推广任务。 三. 福利待遇: 1. 薪资：底薪+绩效+奖金；月薪6-8k 2. 福利待遇：五险一金、年终奖、带薪休假、月度团建、年度旅游、节日福利； 3. 成长空间：明确的职业晋升通道、专业的培养计划、团队交流、自主空间。

岗位职责： 1、负责公司购机通项目的推广工作，依据推广目标制定拓展方案，开发线下门店资源，持续提升区域内商家入驻规模； 2、配合运营团队完成商家从入驻到订单结算的全流程支持，开展培训并及时解答商家咨询，维护良好的合作关系； 3、定期进行商家回访，收集并梳理运营中的问题，联动相关部门推动解决，提升商家在平台的活跃程度及交易转化。 任职要求： 1、学历不限； 2、了解电器行业或具备电器零售门店相关经验； 无需坐班考勤，工作地点位于所在城市，需外出开展业务，入职即办理五险一金及社保

1. 依托公司线上渠道与客户资源，通过网络沟通工具对接意向客户，介绍产品与服务，解答咨询，推动订单达成。 2. 负责客户信息登记、跟进与维护，建立稳定合作关系，提升客户满意度与复购意愿。 3. 按要求完成订单确认、收款跟进、售后对接等全流程工作，保障交易顺畅。 4. 学习产品知识与销售规范，按平台规则开展推广与沟通，不做虚假或误导性宣传。 5. 收集客户需求与市场反馈，及时上报主管，配合优化销售与服务方案。 6. 遵守公司管理制度与工作流程，按时完成工作任务，配合团队达成整体业绩。 7. 维护公司品牌形象，做到礼貌沟通、诚信服务，保障客户信息安全。

负责短视频日常拍摄，剪辑 策划接地气有流量的内容 要求 会使用大疆，懂运镜，光线，构图 熟练使用剪映，会剪辑，字幕，配乐，热门特效 懂抖音逻辑，抓热点，做文案，抓眼球 有短视频运营经验

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度、知乎等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态与竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广平台后台 3.具备良好的文案撰写能力与创意策划能力 4.逻辑清晰，结果导向，具备独立项目执行能力 5. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强