
营销经理/主管
2-2.5万元/月
销售经理/主管5-10年本科
负责公司行销团队的日常运作与管理,制定并执行行销预算,推动销售目标达成,探索营销创新路径与有效手段,提升品牌影响力及市场份额。
主要职责:
- 通过多元化营销策略与实施手段,促进销售增长,提升企业收入水平;
- 持续挖掘行销新模式与新方法,导入先进销售工具与管理系统,优化销售作业效率;
- 跟踪市场变化趋势,分析竞品营销动向与市场表现,增强品牌竞争优势与市场渗透力;
- 搭建并维护高效销售团队,强化人员专业能力与绩效产出,挖掘并激发团队销售潜力;
- 优化销售费用使用结构,结合企业实际运营情况,科学规划与管控销售投入,提升销售盈利水平。
职位要求:
- 本科及以上学历,市场营销、销售管理等相关专业优先,具备5年以上市场运营经验,拥有扎实的行业积累与资源网络;
- 熟悉企业销售全流程管理,具备出色的团队领导力与项目统筹能力,有丰富的预算制定与成本管控实践经历;
- 具备敏锐的市场洞察力与竞对分析能力,能准确预判行业走势与对手策略,输出具可行性的销售决策建议;
- 拥有良好的跨部门沟通与协作能力,能够与团队成员及管理层高效对接、协同推进工作;
- 工作积极主动,责任心强,勇于面对压力与挑战,具备创新意识与推动业务持续成长的动力。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专软件/企业服务产品K12教育行业互联网/科技
人工智能心理项目,行业发展潜力巨大;
已服务百余家企业客户,市场持续高速扩张;
顶尖销售人员可获得公司分红权益,诚邀志在成功的你携手共进!
一、岗位职责
1、客户开拓与维护
通过直销或渠道合作模式开发新客户,建立稳定业务链接,制定并落实定期跟进方案。
持续维护现有客户及合作渠道关系,深度挖掘客户需求,提升客户满意度,推动持续合作与复购。
2、产品推广与销售
向客户清晰传递产品功能、核心优势及实际应用案例,结合客户具体场景,提供定制化解决方案。
策划并开展产品演示会、专题培训等活动,帮助客户直观体验产品价值,加速成交进程,完成个人业绩指标。
3、市场信息收集
主动获取客户对产品的使用反馈及市场需求变化,掌握竞品动态,为产品迭代和市场策略优化提供有效输入。
系统分析客户相关数据,识别行为特征与需求趋势,为销售策略制定提供数据支撑。
4、合同签订与执行
与客户沟通协商合同细节,确保条款符合公司规范与客户期望,顺利完成签约流程。
跟踪合同履约进度,联动内部团队资源,保障产品准时交付及后续服务有序进行。
二、任职要求
1、学历专业
大专及以上学历,市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑。
2、工作经验
具备3年以上K12教育领域销售拓展工作经验。
3、技能要求
具备出色的市场拓展能力与客户信任关系构建能力。
4、素质要求
热爱销售工作,富有激情,勇于挑战,目标感强。
可接受长期派驻外地出差,工作地点为浙江或江苏某一固定地市(具体城市双方协商确定,每年可根据情况调整)。
销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专企业客户
1. 销售目标与策略:依据公司整体战略规划,制定区域或产品线的销售方案,拆解年度及季度销售与回款指标,拟定客户拓展及订单增长策略,保障业绩目标顺利实现。
2. 客户开发与维护:重点开拓主机厂及Tier1/Tier2配套供应商等核心客户群体,识别潜在合作机会,主导商务接洽与合同签署;持续维护现有客户关系,定期实地拜访与沟通,协调解决交付、品质等相关问题,增强客户合作稳定性。
3. 订单全流程管理:与客户确认订单具体需求(包括产品型号、数量、交期等),及时传递至生产计划与采购团队,统筹协调产能与物料供应以确保按时交付;全程跟踪订单执行进展及回款状态,推动资金及时回收。
4. 市场与竞争分析:收集汽车零部件行业动态信息,如新能源汽车零部件市场需求变化、轻量化材料发展趋势等,掌握竞争对手在价格、技术方面的优劣势,将市场反馈同步至研发与生产部门,为产品升级与定价策略提供决策支持。
装修渠道合伙人
1-3万元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限网络销售面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤按单提成回款提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
负责开发装修客户资源,通过线上线下渠道挖掘潜在客户(如电话邀约、门店接待、社群运营、异业合作等);
为客户提供专业装修咨询,了解客户需求,推荐设计方案与产品套餐;
跟进客户进度,促成签单并维护客户关系,提升客户满意度与复购/转介绍率;
协助团队完成销售目标,定期反馈市场信息,参与销售策略优化。
区域销售经理(湖北、江西、河南)
7000-10000元/月
销售经理/主管10年以上大专
1、负责拟定本省年度销售目标、策略及具体执行方案,明确主推产品、核心作物、重点区域与关键客户;
2、编制本省年度、季度及月度销售计划,合理分解销售任务至各区域与客户,保障计划的科学性与可操作性;
3、监控销售进展,实时了解市场动态,指导并支持各区域业务开展,协同大区及销售部门做好沟通协调,推动销售目标达成;
4、组织召开省区月度销售工作会议,复盘重点工作的推进情况与销售任务完成进度,强化过程分析、指导与执行落地;
5、指导各区域制定市场推广活动方案并监督执行,牵头重点推广项目的策划与落地,确保各项举措有序推进、取得实效;
任职要求:
1、专科及以上学历,农林、化工、生物、市场营销等相关专业;
2、具备10年以上农药销售从业经历,其中5年以上相同岗位工作经验;
3、持有驾照者优先,能适应出差者优先。
业务经理/项目主管
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年大专团队管理经验销售支持/交付管理管理相关专业大数据项目管理经验
办公地点:苏州分公司
岗位职责:
1、跟进产品开发项目进度,统筹开发流程管理,输出产品进展报表,确保产品按规划节点顺利上市;
2、深度参与新产品开发全流程工作,涵盖市场调研、材料筛选、设计构思、方案制定、样品试制、定型确认、测试验证、备案登记至量产落地等环节的协调与管控,并根据各阶段情况向相关部门提供专业指导意见;
3、主导产品开发过程中的成本管理工作,对包材与内容物成本进行分析评估,提出合理化定价建议,保障产品具备市场竞争力;
4、挖掘新产品核心亮点与功能优势,协同法规及合规要求,整理并输出符合规范的产品宣传文案,支持市场推广需求。
任职要求:
1、具备化妆品研发或项目管理相关经验者优先考虑;
2、掌握产品开发全周期流程,熟悉包装材料相关知识;
3、熟练操作常用办公软件;
4、思维条理清晰,工作细致认真,具备良好的沟通表达能力及商务对接协调能力。
酒吧营销
5000-10000元/月
销售经理生日福利20人以上经验不限学历不限基本坐班
酒吧营销职位描述
一、岗位基本信息
岗位名称:酒吧营销专员/营销经理
工作地点:长兴TOP酒吧
工作性质:全职
二、岗位职责
1. 负责酒吧客源开发与维护,拓展新客户、维护老客户关系,提升客户到店消费频次与客单价。
2. 对接客户订台、酒水预订、活动预约等需求,提供全程贴心服务,保障客户消费体验。
3. 参与酒吧日常营销推广,配合门店主题活动、节日活动、派对活动进行宣传引流,提升酒吧知名度与客流量。
4. 收集客户反馈与市场信息,及时同步客户需求及竞品动态,协助优化酒吧服务与营销方案。
5. 完成门店制定的个人营销业绩目标,配合团队完成整体营收指标。
6. 维护酒吧品牌形象,遵守门店规章制度,引导客户文明消费,配合现场运营工作。
三、任职要求
1. 形象气质佳,性格外向开朗,具备良好的沟通表达、社交与应变能力。
2. 热爱夜场、酒吧行业,有相关营销工作经验、本地客源资源者优先。
3. 工作积极主动,责任心强,具备抗压能力与团队协作意识,能适应晚班工作节奏。
4. 熟悉酒吧酒水、服务流程与消费场景,懂基本客户服务礼仪。
5. 年龄18-35岁,无不良嗜好,品行端正,服从管理。
四、薪资福利
1. 薪资结构:底薪+高额提成+订台奖励+业绩奖金+全勤奖,上不封顶。
2. 福利保障:带薪培训、节日福利、生日福利、员工聚餐、团建活动。
3. 晋升空间:营销专员→营销主管→营销经理→门店运营管理,透明晋升通道。
销售精英:专精特新机械企业华南区域销售主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管包住1-3年学历不限先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
工作地点:常驻广东(广州 / 深圳 / 佛山)
岗位亮点:技术 + 销售双通道发展 | 华南战略拓展重点岗位 | 行业 TOP10 企业资源支持
区域销售经理(华南区)
核心职责:
市场开拓:主导华南地区产品的市场推广与客户拓展工作
技术支持:为客户提供设备配置建议、工艺改进等专业技术服务
协同推进:联动研发、生产及售后服务团队,推进定制化项目实施,实现交付周期较行业均值缩短20%
渠道建设:搭建并完善区域经销体系,组织行业展会、技术交流会等活动,提升“浙江制造”在华南的品牌认知度
三、我们期待这样的你
硬性要求:
1年以上B端销售经历,机械工程、自动化等相关专业优先,熟悉华南市场,具备自有客户资源者优先;
可独立完成技术沟通、方案制定、商务洽谈全流程,有千万级项目运作经验者加分
软性素质:
具备“技术型思维”,能快速掌握产品关键参数(如流量特性),并有效转化为客户利益点;
适应高频次出差(月均出差20天以上),善于与研发、生产、售后多部门协同;
拥有强烈的“开疆拓土”意愿,愿意与公司一同深耕华南市场
四、薪资福利
无责任底薪:5k-15k(试用期同薪)+ 高比例提成,综合年收入15万 - 50万;
外派支持:
提供广州 / 深圳中心区域人才公寓(免押金、拎包入住);
配备专属商务用车(油费、保养全包);
五、职业成长路径(双轨制晋升)
专业序列:销售经理→高级销售经理→技术销售专家(年薪30万+)
管理序列:销售经理→区域销售总监→华南区总经理(最快3年晋升)
培养机制:
入职培训:21天“技术+销售”一体化封闭集训;
季度提升:资深销售导师带队实战带教;
销售代表,业务经理,城市经理,区域销售
6000-10000元/月
区域销售业务经理包住交通补助包吃保险年终奖五险20人以上1-3年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售地推销售渠道销售较多出差销售额提成先进制造进出口贸易
上海蓝贯新型建材有限公司,2016年成立,总部上海,是高端地坪材料研发、生产、销售一体化企业,彩色自流平水泥领域领跑品牌。全国9大生产基地+多仓直发,年产能10万吨,覆盖民用、商用、工业全场景,客户遍及全国及海外 。
主营核心产品
- 彩色/高强度自流平水泥、石膏基自流平
- 旧地面翻新料、快速修补料、水性界面剂
- PVC/木地板专用环保胶、环氧彩砂地坪系统
我们的优势
- 产品刚需、市场空间大:家装、地产、厂房、车库、道路等全渠道需求稳定
- 全国产能+现货库存:4500公里内快速发货,交付稳、口碑好
- 技术赋能+全案支持:自有实验室,提供技术指导与施工方案,销售好推
- 成熟模式+高提成:底薪+高提成+奖金+福利,多劳多得,上不封顶
我们期待这样的你
- 有建材/地坪/装修销售经验优先,优秀新人可培养
- 善于沟通、执行力强,能独立开发客户、维护渠道
- 认同公司理念,想长期发展、挑战高薪
岗位职责
- 负责自流平水泥、地坪材料等产品的市场拓展与销售
- 开发新客户(装修公司、工程商、经销商、地产商),维护老客户
- 跟进订单、配合技术部完成方案与售后,达成销售目标
薪酬福利(面议)
- 无责底薪+高提成+业绩奖金+季度分红
- 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建
- 广阔晋升通道:销售→主管→经理→合伙人
湖州安吉县不锈钢门维修补缝,需要打胶,修复油漆,不到一天活400,快的半天
300-400元/天
油漆工打胶1-2人
安吉不锈钢门维修补缝,需要打胶,修复油漆,不到一天活400,快的半天
入职奖金1万!饮料厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
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物流叉车工
得力仕新签+中都物流(理想三期)
叉车/普工都要,i8/i6纯电项目!
普工工资:20+2元/小时餐补=22元/小时!
叉车工资:23+2元/小时餐补=25元/小时!
普工日结:19+2元/小时餐补=21元/小时!
叉车日结:22+2元/小时餐补=24元/小时!
注:普工/叉车,在职满一个月,第二个月工价加1元/小时!
年龄:普工16-45周岁,叉车18-50周岁,男女不限,需要提供无犯罪记录!可接收少数民族!
每月25号发薪每周一预支!
注:
工作地址:安吉隔壁理想三期!
叉车面试地址:今创东门面试时间:下午1:30集合
政策:2.5元/小时长线
驻厂报备:
服务员销售经理传菜员
汉南宴 酒店诚聘
现招聘前厅人员 ,男女不限, 欢迎您加入我们
俏皮的服务员:3500-5000
奔跑的传菜员:3500-5000
负责任的领班:4500-6000
优秀的营销经理:薪资面议
✅晋升空间广阔✅月休3天 ✅包吃
年龄18-35岁,身体健康,形象良好,有一定工作经验优先。
地址:湖北省武汉市汉南区纱帽街汉南天地小区二期
电话:
销售会计导购
小瑜瓷砖平台:
1⃣:晋江仓外墙合伙人二个新品牌,公司出样品,合作模式面议
2⃣:省外跟单,数名
熟悉外墙,熟练管家婆软件,4500-5000元/月
3⃣:叉车,数名,(45岁以下),熟悉外墙
4500-5000元/月,面议
5⃣:展厅导购 数名
4000元/月(总销售3%-10%)
6⃣展厅合伙人,提供产品平台,内外墙资源,岩版,磁砖集合平台-天工1000㎡展厅,合伙面议
7⃣省内外墙业务,底薪3000抽成3%-4%8-有财务证的财务主管5500-6500
☎:()
区域业务
4000-7000元/月
销售经理1-2人3-5年高中渠道销售门店销售较多外勤TOB
招聘:
本公司主要经营速冻食品类。代理品牌:广州酒家、海霸王、三全、金城等。
因公司业务发展需要,现对外招聘【区域业务】,勇于挑战高薪的人员。
A、工资待遇:5000元-8000元/月。
工资构成=基本工资+月销量提成奖+全勤奖+月度目标奖+季度目标奖+话费补贴+车油补贴+。
B、岗位职责:
1.维护区域老客户客情及销售、谈判、回款能力。
2.外向,能够开拓新客户/新渠道;
3.有责任心,能够完成月度/季度目标;
4.吃苦耐劳,能整理商品排面,能够摆货整齐,有冲劲,有想法。
C、任职资格:
1.有快消经验者优先,
2.年龄:25-45岁,
3.招聘区域:【信宜,电白,茂南】
4、服从安排,积极主动;
销售经理总监
1-2万元/月
销售经理交通补助年终奖1-2人5-10年初中及以下代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多出差阶梯式提成TOC混合办公国内院校优先企业服务先进制造医疗/大健康房地产建材招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
燃气安检员
6000-11000元/月
临时工有提成包住11-20人月结全职
我们是做天然气入户安检的,主要的工作内容有:
1、根据安检计划,提前到达指定工作地点。
服从现场的安检工作计划安排,保质保量完成工作任务。
2、严格按照户内安检操作流程进行安全检查,及时上传任务数据。
3、负责安检现场隐患排查、登记处理和上报。
4、对用户的不安全隐患进行解释,推荐销售与回款。
5、完成领导交办的其他工作。
兼职临时工包吃20人以上
活动时间:,9号,10号,11号每天缺40位兼职,男女不限,会展活动都比较轻松.工作岗位:物料整理,礼品派发,协助引导
要求:18岁~45以内,吃苦耐劳,有责任心,有眼力见的,最好有兼职经验,会展经验,一定要服从管理的。每天9.00—18.00,工资私聊老板,包水饭,连做优先,地点:德清县~,直接打电话,打电话,打电话自己联系!
浙江湖州长期工、钟点工手脚麻利,眼里有活!有经验的优先!能起早。工作时间:5点—下午2点半
5500-5700元/月
临时工月结
长期工、钟点工
手脚麻利,眼里有活!有经验的优先!能起早。工作时间:5点—下午2点半(休息1小时,实际干活8.5小时)
薪资福利:5500+200(全勤)
非诚勿扰
快消品销售总监
1-2万元/月
渠道经理社保包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人5-10年大专招商加盟较多出差回款提成TOB弹性工作制批发/零售15人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范
工作职责
1. 制定全国销售战略与年度业绩目标,拆解至区域、渠道维度并推动落地执行,确保核心指标达成。
2. 统筹全国经销商、KA、流通及特通渠道(餐饮、酒店、企业团购等)的开发与精细化管理,拓展市场份额。
3. 搭建并管理多层级销售团队(大区/省区/城市经理),通过培训与激励提升团队战斗力。
4. 监控销售数据、费用预算与回款进度,优化资源配置以保障利润目标实现。
5. 调研竞品动态与市场趋势,参与产品定价、新品上市及促销策略的制定与落地。
6. 协同生产、物流及市场部门,保障供应链与动销节奏的高效匹配。
任职要求
1. 市场营销、食品相关专业优先,具备8年以上快消品(饮料、乳品、酒水等)销售经验,其中3年以上全国销售管理经验。
2. 拥有从0到1或从弱到强拓展全国市场的成功案例,熟悉饮料行业(功能饮料、茶饮、植物蛋白等)者优先。
3. 掌握全国性经销商/渠道资源,擅长KA(沃尔玛、大润发等)与流通渠道的开发运营。
4. 具备团队组建与管理能力,能接受高频出差,对销售数据敏感,可通过报表精准识别业务机会与问题。
光伏业务员#光伏业务开发经理
300-400元/天
销售经理3-5人经验不限学历不限按单提成
负责农户、学校、医院、村委会大楼,党政机关大楼等屋顶业务开发,免费安装光伏,提成高致富快!安吉人优先!有资源的快来变现!
销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管经验不限本科老客户维护面销/陌拜其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)会展销售新客户开发
职责描述:
1、具备主动开拓新客户的能力,负责客户信息的收集与归档管理。
2、负责客户前期沟通、订单跟进及后续关系维护工作。
3、达成企业制定的销售任务及绩效考核目标。
4、灵活协调并保持客户与公司之间的良好合作互动。
任职要求:
1、年龄在25至38岁之间,性格开朗,具有良好的沟通亲和力;
2、全日制大专及以上学历,机械设计相关专业优先;
3、持有C1驾驶证,能接受短期国内出差安排。
栏目概述
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