职责描述： 1、具备主动开拓新客户的能力，负责客户信息的收集与归档管理。 2、负责客户前期沟通、订单跟进及后续关系维护工作。 3、达成企业制定的销售任务及绩效考核目标。 4、灵活协调并保持客户与公司之间的良好合作互动。 任职要求： 1、年龄在25至38岁之间，性格开朗，具有良好的沟通亲和力； 2、全日制大专及以上学历，机械设计相关专业优先； 3、持有C1驾驶证，能接受短期国内出差安排。

工作职责: 1.市场/客户开发： 1）充分了解市场状况以及公司的策略以后制定市场计划并开展市场活动进行客户开发； 2）充分理解并分析客户反馈及市场变化，结合公司策略以各种形式反馈给上级并提交对策建议。 2.顾客管理： 1）接受顾客的报价，充分识别客户的需求，结合顾客要求和公司政策，给客户提供报价。 2）结合客户的需求，根据公司的策略，硬件设施，产能以及产品能力等多项因素召集团队或者单独判断该产品的制造可行性。 3）接收客户订单并将已识别的客户需求传递给项目等相关单位并确保客户需求被识别及理解。 4）和客户维持良好关系。 3.顾客投诉处理： 1）接到顾客投诉时区分投诉种类并根据程序进行处理。 2）处理以后应积极追踪结果并和客户保持好关系。 4.产品实现 作为客户代表定期参与GateReview并从客户和公司角度出发帮助相关部门或者人员积极改善并达到最终客户满意。 任职资格: 教育背景/任职资格：专科及以上学历 专业要求：汽车零部件或消费电子行业；熟悉相关产品的制造过程所涉及的知识，模具，注塑，材料及设备； 市场管理，市场分析和需求。 语言要求：精通英语/日语听说读写能力。 前期先到苏州总部培训，后期回湖州德清工厂工作。

1、负责制定本省年度销售目标、策略及具体执行方案，明确主推产品、核心作物、重点区域和关键客户； 2、编制本省年度、季度、月度销售规划，将整体销售任务合理分解至各区域与客户，保障计划的科学性与可操作性； 3、跟踪销售进展，实时了解市场动态，指导并支持各区域业务开展，协同大区及销售部门做好沟通协调，推动销售目标达成； 4、组织召开省区月度销售工作会议，复盘重点工作的推进情况与任务完成进度，强化过程分析、辅导与执行推进； 5、指导各区域制定市场推广活动方案并监督落地执行，牵头重点推广项目的策划与实施，确保各项举措有序高效推进； 任职要求： 1、专科及以上学历，农林、化工、生物、市场营销等相关专业； 2、具备5年以上农药销售经验，且有5年以上同类管理岗位工作经验； 3、持有驾照者优先，能接受出差者优先。

岗位职责： 1.负责公司产品的区域推广和销售工作 2.完成区域内客户的关系维护和业务拓展 3.按照公司要求进行市场信息的收集和反馈 岗位要求： 1.高中及以上学历 2.1年以上工作经验，有开过网约车或出租车工作经验者优先 3.自备车辆，能够适应区域外勤工作 4.善于沟通，年龄在24-42岁之间

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岗位职责 1、负责汽车抵押贷款业务的市场开拓及团队组建工作； 2、推动公司业务发展与销售执行，积极发掘市场机会，拓展合作渠道，构建完善的客户关系管理机制，并实现有效转化； 3、搜集并研判市场信息，参与企业产品宣传及营销策略制定； 4、建立并优化车抵贷业务全流程的风险控制体系； Based in：上海 任职要求 1、具有一年以上汽车金融或保险领域工作经验； 2、熟悉本地汽车抵押市场动态，具备较强的市场判断与应变能力； 3、有车抵贷团队管理经验者优先考虑

接受贷款行业，经验不限 提成高于湖州地区平均水平5% 最高提成可达50%封顶 无责任底薪6000元 周末双休，法定节假日正常休假 工作不加班

一、岗位职责 1.负责湖州货运业务开展，开发货主企业、物流中介及个体司机的合作; 2.物流公司网络货运票据业务销售; 3.货主、司机、物流公司业务上线推广; 4.重卡车辆租售业务; 二、任职要求 1.年龄25-40岁，大专及以上学历; 2.3年以上货运行业、物流行业销售经验者优先; 3.熟悉货运市场运作模式，开展网络货运票据业务经验优先; 4.能独立完成客户开发与维护工作; 5.湖州地区物流流公司合作资源优先; 6.YMM或者JM经验者优先。

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5.诚信务实，责任心强，认同企业价值观

工作周期：长期兼职/全职结算方式：日结+月结工作地点：可居家招聘截止时间：2027-12-31工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

职位：销售经理（工作地点在北京市朝阳区北苑家园，地铁 5 号线立水桥南附近） 主要工作是服务企业家推荐优质商机，电话/网络沟通居多，也需外勤 入职即有五险一金，工作时间：8：30-18：00，六日双休 工作时间集团有餐厅免费用餐。 岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源 2、邀请客户参加线上线下产品发布会 3、完成产品销售和服务 岗位要求： 1、3 年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、年龄 25-40岁，大专及以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。

市场部经理岗位要求 1. 团队组建与管理 招聘与培训：主导市场团队的人员招募、岗前培训及绩效考核，保障团队具备专业能力与资源支持。 团队建设：设定清晰的团队目标，推动成员积极性，增强协作氛围与整体执行效率。 2. 业务拓展 渠道拓展：开拓并维护销售通路，与合作方建立稳定合作关系，扩大市场份额。 新媒体运营：策划并实施新媒体推广方案，运用社交平台、内容传播等方式提升品牌影响力与用户互动效果。 3. 渠道维护 渠道管理：定期跟踪渠道运营情况，调整优化合作模式，保障渠道运行高效稳定。 客户关系：保持与渠道伙伴的良好沟通，快速响应问题，确保合作持续顺畅推进。 4. 市场策略制定与执行 营销计划：围绕公司战略目标编制年度市场营销规划，细化工作目标与落地执行路径

工作时间： 9点-21点 工作地点：德清银泰城4号门下沉式广场 工作人数：3人（负责一点） 工作内容： ①1人：因现场漏水，需配合抽水（时刻关注场地渗水情况，手动启动抽水泵即可）男女均可 ②2人：现场篮球赛协助控水（需拧毛巾以及其他控水行动，听现场安排，重复性动作，也需要时刻关注），同时需要配合现场的喷绘布铺设及粘贴（等待通知即可）。

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钟点工工作时间：11点～1点；下午5点～7点薪资福利:每小时/20元，包吃饭

及时处理客户资料，跟进订单进度，具备良好的英语沟通与书写能力，能进行基础英语交流。 有电梯行业从业经历者优先考虑

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工作职责 1. 制定全国销售战略与年度业绩目标，拆解至区域、渠道维度并推动落地执行，确保核心指标达成。 2. 统筹全国经销商、KA、流通及特通渠道（餐饮、酒店、企业团购等）的开发与精细化管理，拓展市场份额。 3. 搭建并管理多层级销售团队（大区/省区/城市经理），通过培训与激励提升团队战斗力。 4. 监控销售数据、费用预算与回款进度，优化资源配置以保障利润目标实现。 5. 调研竞品动态与市场趋势，参与产品定价、新品上市及促销策略的制定与落地。 6. 协同生产、物流及市场部门，保障供应链与动销节奏的高效匹配。 任职要求 1. 市场营销、食品相关专业优先，具备8年以上快消品（饮料、乳品、酒水等）销售经验，其中3年以上全国销售管理经验。 2. 拥有从0到1或从弱到强拓展全国市场的成功案例，熟悉饮料行业（功能饮料、茶饮、植物蛋白等）者优先。 3. 掌握全国性经销商/渠道资源，擅长KA（沃尔玛、大润发等）与流通渠道的开发运营。 4. 具备团队组建与管理能力，能接受高频出差，对销售数据敏感，可通过报表精准识别业务机会与问题。

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长兴县志纬服装辅料公司 ◎临时工（要求可以做一个星期）：若干名，，35-50岁，150斤，重活，今天开始夜班，7点到7点，要求能做一个星期，工资：280元/天 工期结束工资结清 电话： 地址：长桥路8号画溪街道皇冠大酒店附近

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岗位职责： 1、负责所辖行业的市场拓展、客户关系维护及销售相关工作； 2、开展公司产品的宣传、推广与销售，达成既定的销售任务目标； 3、制定个人销售方案，收集并整理客户信息，建立和完善客户档案； 4、配合上级完成销售策略、计划及销售目标的制定与落实； 5、跟踪并推动项目执行进度，确保各环节顺利推进； 6、负责项目验收跟进及回款工作的及时完成。 任职要求： 1、不限性别，具备优秀的沟通协调能力与商务应对能力，富有团队协作意识； 2、大专及以上学历； 3、拥有新能源、光伏、包装、物流等行业大客户资源，具备三年以上销售工作经验； 4、品行端正、工作踏实，执行力强，具有高度的责任心和良好的团队合作精神

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