
客户经理
4-7千/月
客户经理包吃1-2人1-3年学历不限区域销售基本坐班TOB地产批发/零售招商/商户拓展经验客户关系维护客户开发客户拜访渠道销售
岗位职责:
1.负责客户开发与关系维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.跟进项目执行全过程,及时响应客户反馈并优化服务流程
3. 定期分析客户数据与市场动态,为业务策略提供有效支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,责任心强,具备较强抗压能力
3.具备行业相关经验者优先
客户经理
1-1.5万/月
客户经理五险一金年终奖餐补20人以上3-5年大专区域销售按单提成非银行金融机构服务意识沟通能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制
一、岗位职责
1. 负责对接苏州本地家庭客户,通过专业沟通与测评工具,梳理客户健康状况、财务目标、养老需求及不动产规划诉求,形成《家庭综合需求分析报告》
2. 依托“保险+医养康宁”生态资源,结合苏州不动产信托试点政策,为客户定制一站式解决方案,涵盖健康管理(体检规划、医疗绿通对接)、养老规划(本地高端养老社区资源匹配)、财富配置(保险、资产保值、不动产信托咨询)三大核心维度。
3. 协助客户落实规划方案,包括保单办理、苏州本地三甲医院绿通对接、泰康之家·吴园等养老社区体验预约、不动产信托咨询引导等,确保服务落地率≥90%;每季度定期回访,根据客户人生阶段变化优化方案。
4. 通过苏州社区健康讲座、养老资源体验会、线上本地政策解读等形式拓展客户,搭建稳定的本地客户服务体系。
5. 持续学习苏州不动产信托政策、本地医养资源分布、金融法商等专业知识,参与公司系统化培训,提升全生命周期服务能力。
二、任职要求
1. 学历:大专及以上学历,金融、医疗、养老、营销、社工等相关专业优先;有客户服务或销售经验者优先
2. 经验:1-3年相关工作经验,无行业经验但对健康财富规划、苏州本地民生政策(如不动产信托、养老服务)可接受系统化培养。
3. 技能:具备基础沟通表达与共情能力,熟练使用Excel、微信等工具;了解苏州本地生活场景,有客户服务意识,愿意深耕本地家庭服务。
4. 其他:征信良好,无不良职业记录;接受弹性工作安排(需配合本地社区活动、养老社区开放日等),有责任心和持续学习意愿。
四、岗位亮点
1. 薪资保障:7-12K底薪+高比例绩效提成+最长18个月英才津贴(最高4万/月),综合薪资15-40K上不封顶;入职即商业补充保险,13薪+节日福利+苏州本地通勤补贴。
2. 本地资源倾斜:可调用苏州泰康之家·吴园、高端养老社区资源,对接本地三甲医院医疗绿通,依托苏州不动产信托试点政策为客户提供差异化服务,竞争力突出。
3. 专属培训:享有GP/ETA系统化课程+苏州本地政策解读专项培训(含不动产信托、养老服务政策),2年定制化培养体系,助力快速掌握本地服务技能。
4. 职业发展:透明晋升通道(专员→高级规划师→本地合伙人),无职场天花板,支持深耕苏州本地市场,打造个人专业IP。
5. 工作优势:时间自主(除必要培训外,自主安排工作),团队年轻化,定期组织苏州本地养老社区参访、行业交流与团建活动。
客户经理
5-8千/月
客户经理包住包吃3-5人3-5年大专
瑞众招客户经理,i企查可查
薪资5000以上(含佣金)上不封顶
工作地点常熟市海虞北路55-1号
公司福利:公司包酒店免费培训,培训期包吃住、车接车送。室内办公,冷气覆盖,每日考勤打卡时间9点到10点半,周末双休。
职位要求:
1. 负责渠道机构客户开发、洽谈与维护,拓展政企、企业、合作机构等B端资源,建立长期稳定合作关系,完成公司下达业绩指标。
2. 挖掘机构客户需求,结合公司产品/服务制定合作方案、报价方案,独立跟进商务谈判、合同拟定、签约落地全流程。
3. 跟进合作项目落地执行,协调内部各部门解决合作过程中的问题,保障项目顺利推进,提升客户满意度与续费率。
4. 收集市场竞品信息、行业政策、客户需求动态,定期输出市场分析,优化拓展策略。
5. 维护存量合作机构,持续挖掘二次业务、转介绍资源,深度盘活客户价值。
6. 做好客户档案、跟进台账、销售数据整理,按时提交业务报表、工作计划与复盘总结。
任职要求
1. 大专及以上学历优先,具备机构渠道、B端销售、商务合作相关工作经验优先;有保险、金融、企业服务、人力资源渠道资源者优先。
2.具备独立商务谈判、方案沟通能力,能够自主开发陌生机构客户,抗压能力强,目标感清晰。
3. 优秀沟通表达、人际关系维护能力,思路清晰,善于挖掘客户核心需求。
4. 具备较强执行力,懂得跨部门协同,能够主动跟进项目全周期。
5. 认同公司经营理念,诚信自律,有良好职业素养,愿意长期深耕机构渠道业务。
收件客户经理,驻点客户经理
5千-2万/月
客户经理社保交通补助生日福利五险一金11-20人经验不限大专地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC银行服务意识沟通能力地推经验信用卡商务渠道相关经验客户开发客户拜访银行信用卡中心商务渠道
应聘要求:
大专及以上学历(学信网可查)
有毕业证原件
35岁周岁以下
名下无营业执照、无违法犯罪纪录
福利待遇:
薪酬=底薪+绩效工资+超额佣金+补贴+岗位奖金+季度奖+年终奖+饭补+洗衣补贴
入职即缴纳五险一金丰富的团队文化活动完善的培训培训体系
畅通的晋升渠道:客户经理-客户主管-室经理
客户经理
6千-1万/月
客户经理包住包吃20人以上经验不限高中面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班按单提成服务意识沟通能力社群运营能力网络营销经验地推经验招商/商户拓展经验市场营销/广告投放经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户拜访
岗位职责:
1.负责会员客户开发与维护,提升客户活跃度与复购率
2. 策划并执行线下活动、赛事及社群运营,增强品牌粘性
3. 收集客户反馈,协同运营与门店优化服务流程与体验
4. 定期分析客户数据,制定个性化营销方案,达成业绩目标
5. 配合市场推广,做好客户接待、咨询及转化全流程服务
任职要求:
1.表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通协调与服务意识
2. 有客户服务、销售或连锁行业经验者优先
3.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
4.热爱台球运动或休闲娱乐行业,认同品牌文化
5.学历不限,责任心强,适应灵活工作时间
月入20000客户经理公司提供客户资源
1.5-2万/月
客户经理社保生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班回款提成TOB
【工作内容】
(1)通过公司提供的精准资源,线上进行审核,邀约的基本工作,面签。
(2)主要以核实内容为主,不需要推销,无需外出。不用穿正装,不收手机
【福利待遇】
(1)纯无责5000+提成15-40%+奖金3000-30000+现金红包500起,不打折月综8000-15000+
(2)年终奖,节假日福利,生日奖,日常抽奖活动,每月团建,带薪休假。
(3)9:00-6:00午休2小时不加班!!!到点走法定正常休,无业绩压力
【任职要求】
请往这边看:有年龄限制18-32周岁!!!有无经验均可
【职位福利】:
带薪年假、绩效奖金、生日福利、团建、聚
会、外出旅游、下午茶、零食、现金红包、抽奖
客户经理(高级客户经理)
2-3.5万/月
客户经理保险年终奖高温补贴3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB
【岗位要求】
1.年龄25-55周岁
2.大专及以上学历,特别优秀者可面谈!
【工作内容】
1.为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、续费、保险金领取等全方位金融,意外,健康,养老等服务;
2.维系并管理客户关系,并在此基础上扩展客户个人及家庭保单等服务,提升售后服务满意度;
3.持续跟踪及接待客户,并做好服务及获取转介绍
【工作时间】
8:30~,周末双休,法定节假日法定日休息。每月按时放薪酬
大客户经理(双休五险一金高底薪/智能制造)
1-1.5万/月
客户经理五险一金年终奖1-2人3-5年大专AI工业软件智能制造代理商销售面销/陌拜渠道销售较多出差阶梯式提成TOB互联网/O2O互联网/科技先进制造企业服务能源项目管理能力沟通能力对企业/机构(To B)销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访
岗位职责:
1. 负责目标行业头部客户的开拓与深度经营,建立并维护高层及多层级客户关系。
2. 统筹客户商务接待、高层互访及行业活动,提升客户合作体验与品牌好感度。
3. 在商务沟通中准确识别客户需求,协调内部资源形成解决方案,推动项目立项。
4. 主导重大项目商务策略制定,完成合同谈判、招投标及内部审批,确保签约落地。
5. 收集市场动态、客户投资规划及竞品信息,为公司决策提供一线反馈。
6. 拓展并维护渠道商、咨询机构等生态伙伴关系,联合开展市场推广活动。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,形象气质良好,具备职业化商务礼仪。
2. 1年以上B2B大客户销售或商务拓展经验,有制造行业经验、企业级服务、IT软硬件或工业品销售背景优先。
3. 善于与客户高层建立信任,沟通表达与社交能力强。
4. 能独立完成客户接待及商务活动策划执行。
5. 结果导向,抗压能力强,适应适度出差。
6. 熟练使用Office,具备方案演示讲解能力。
江苏苏州锐迈科技招聘行车工一名,持有相关证件者优先,无证但会操作者也可考虑。薪资为7500
7.5-8千/月
行车工1-2人月结
锐迈科技招聘行车工一名,持有相关证件者优先,无证但会操作者也可考虑。薪资为7500-8000元。
开槽1-4天1-2人完工结算
苏州市太仓市招开槽/切割,墙面大概26米线槽,地面有15米线槽(150宽),墙上需要挖二个感应器盒子,现场有机器和拖线板,可以做的联系,做完400块,垃圾装袋
打磨1-2个月日结
周四12点半在茅蓬路集合面试,招聘打磨工岗位,要求年龄在30至55岁之间,需有相关工作经验,未从事过该工作的人员不予考虑。薪资为每天250元,工作时间从8点到8点,共计10.5小时,薪资日结,合同期限为两个月。有意者请携带身份证原件参加面试。
打磨1-2个月日结
周四12点半在茅蓬路集合面试,应聘打磨工岗位。要求携带身份证原件,年龄在25至45岁之间,必须有相关工作经验。薪资为每天250元,工作时间从8点到8点,共计10.5小时。薪资日结,合同期为两个月。
【银发经济周末双休】养老社区体验官
8-9千/月
客户经理生日福利11-20人经验不限大专直销较多外勤按单提成TOC非银行金融机构互联网金融医疗/大健康服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验招商/商户拓展经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访渠道销售
【关于平台——我们在做什么?】
泰康,1996年成立,深耕行业30年,《财富》世界500强,管理资产规模超4.5万亿。作为国内高品质享老服务的开拓者,我们已在全国37座城市布局了47个高品质养老社区。
是国内高品质享老服务的开拓者。
西安“泰康之家·秦园”即将投入运营,这是西北地区旗舰级的CCRC持续照料养老社区,配建专业康复医院,真正实现“一个社区+一家医院”的医养融合模式。我们提供的,是从活力享受到康复护理的一站式品质晚年生活方案。
【关于团队——谁将与你同行?】
我们是泰康陕西鸿鹄团队,一支被《华商报》《三秦都市报》等主流媒体关注报道的高素质精英团队。成员多来自教培、地产、银行、证券、基金等优质行业,跨界融合、开放互助。
团队由张宇总亲自带领,他本人是美国海归硕士、泰康最年轻的企业家之一。他坚持亲自带教、手把手辅导新人,用扁平化的管理方式,打造一个能长期发展、彼此成就的事业平台,而非一个勾心斗角的职场。
【你的角色——你将从事怎样的工作?】
你不是任何产品的推销员,你是高净值家庭的全生命周期规划顾问。你的核心工作,是用专业知识帮助他们解决人生最重要的事:
1. 品质享老规划:为客户量身定制晚年生活方案,匹配泰康之家全国养老社区的入住权益,让他们享受有尊严、高品质的享老生活。
2. 优质医疗对接:依托泰康自建的五大医学中心,为客户解决“看病难”的问题,提供健康管理咨询和就医绿色通道服务。
3. 家庭财富与传承咨询:从高品质养老生活的长期需求出发,协助客户规划家庭资产配置,通过专业方案锁定未来的养老资源与资金储备,实现安心传承。
4. 康复与安宁关怀:对接自建康复医院资源,支持术后、病后康复护理需求,并提供生命终章的高品质安宁服务咨询,守护客户全生命周期的尊严。
【对你的期待——我们寻找什么样的伙伴?】
1. 年龄25-50周岁,大专及以上学历(学信网可查);
2. 过往年收入不低于12万元,证明你具备良好的职业素养和成功经验;
3. 有较强的学习意愿、责任心和服务意识,愿意通过专业能力赢得尊重和价值。
我们不看重你是否做过这行,我们看重的是你的底层素质和向上生长的决心。
【你将获得——这份事业能给你什么?】
· 体面的起步保障:责任底薪12000-15000元/月,新人补贴,让你安心学习、平稳起步。
· 丰厚的价值回报:综合月收入2万-3万元,优秀伙伴可达5万-8万以上,收入与创造的价值成正比,上不封顶。
· 完善的长效关怀:商业保险++企业年金,给未来的你一份坚实的保障。
· 持续的荣誉激励:定期的现金、旅游、实物奖励,给努力工作增添一份意外的惊喜。
· 清晰的成长路径:从新人到专家,从专家到合伙人,完善的培训体系和企业家亲自带教,助你每一步都走得扎实。
如果你在寻找一个既有广阔前景,又有专业温度和人文关怀的事业,欢迎来聊聊,给自己一个站在风口上的机会。
客户经理
6千-1.1万/月
客户经理1-2人经验不限大专代理商销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成服务意识沟通能力社群运营能力
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3.定期跟进项目进展,及时解决合作过程中的问题与风险
4.收集市场及客户反馈,为产品优化和业务策略提供支持
5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,责任心强,具备较强抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 行业经验不限,有B2B销售或服务类岗位经验者优先
5.学历不限,具备持续学习意愿与团队协作精神
客户经理
1-1.5万/月
客户经理交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC非银行金融机构企业服务互联网金融医疗/大健康项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力电话销售经验网络营销经验地推经验市场营销/广告投放经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访对接非银行金融机构
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3.跟进项目执行全过程,及时响应客户反馈并优化服务流程
4. 定期分析客户数据与市场动态,为业务策略提供支持
5. 完成销售目标及回款任务,持续提升客户生命周期价值
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,抗压能力强,结果导向
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先
5. 学历不限,专业不限,欢迎优秀应届毕业生投递
客户经理
1-1.5万/月
客户经理社保交通补助保险年终奖餐补20人以上经验不限大专直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB非银行金融机构医疗/大健康项目管理能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约产品/服务定制客户拜访
医疗养老健康顾问
大健康产业,尤其是银发经济,是当今经济下行期,发展最大风口,是各行业精英转型换赛道的最佳选择!
现直招大健康产业运营管理总监和经理岗位50名,机不可失,中国最大健康产业发展平台,助您成功转型,月入10万+不是梦(名师赋能,持续分享成功案例,加微信了解详情)!
客户经理
2-3.5万/月
客户经理6-10人经验不限高中电话销售面销/陌拜渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成地产银行非银行金融机构房地产企业服务数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验信用卡商务渠道相关经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户拜访对接银行渠道银行信用卡中心商务渠道对接非银行金融机构
工作内容:公司提供客户资源,只需通过商会、微信等方式,与客户建立有效的联系,客户培训相对应的产品知识和话术。你只需熟悉相对应的产品和话术跟进行沟通与介绍。并且有团队经理一对一对你的单进行跟进,保障成单率。
工资待遇:
每月12号准时发工资,从不拖欠员工工资。大平台有保障。
上班方便,高端写字楼办公,环境优美。
公司招人标准:23岁到48岁,条件优异者可适当放开。人品好,素质高,团结,有正能量,有事业心,有上进心,讲诚信,服务态度好,乐于助人,不自私自利,不斤斤计较。
重要通知:本公司是全深圳有实力的公司,深耕金融行业9年,文化底蕴深厚,并且拥有良好的口碑,服务客户近十载,好评度行业翘楚,公司一直秉承诚信为本,务实敢为,追求极致,合作共赢的企业文化,帮助成千上万的客户解决融资问题,以及帮助公司 众多合伙人,实现弯道超车,实现人生价值。
团队介绍:集团较优秀销冠团队,王牌部队。
本团队是深圳金融行业的销售精英团队,人品不好,素质不高,不团结,没有上进心的,不符合本团队的招聘要求。
做金融销售的好处:
1:较能提高人生阅历,接触社会高端人群,每天跟公司高管,高级白领,老板,深圳高端业主打交道,增加人生阅历,增加人脉,提升气质,提升个人涵养以及沟通能力,做金融销售3年,胜过读名校4年。
2:较能提高沟通能力:提升应变能力,沟通能力,提升口才表达能力,提升亲和力,团队荣誉感。
3:每天能学到很多东西,能快速提升自己的外在形象,内在气质,为人处事,沟通能力等
4:收入不封顶:金融行业做的较好的合伙人,年收入100万到300万的都有很多,真正可以让你白手起家,改变命运,实现阶级跨越。
本团队是集团总部较优秀的团队之一,本团队曾多次荣获“百万区域”“销冠团队”荣誉称号
团队优势:每个人都是金融销售高手,并且人品素质都相当好,每个人都非常有事业心和上进心,团队气氛和谐,团结一心像一家人一样。
我们对新人都是系统化培训和专业带教,无经验可从头开始教,让你在较短时间内学
会行业的所有知识,并且有优秀的副总和优秀的经理以及销冠每周有不定期的方法和心得分享。
具体薪资待遇以双方最终书面确认为准!
联系人:黄总
面试地址:深圳市福田区下沙京基滨河时代广场A座2109
销售专员社保生日福利五险一金年终奖3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业进出口贸易对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
招聘:销售
薪资:5000~20000
职位详情:
学历背景:大专及以上学历,国际贸易、物流管理、市场营销等相关专业优先。
工作经验:具备1年以上国际货代销售经验,熟悉海运/空运操作流程及市场行情;有同行业客户资源者优先考虑。
专业技能:熟悉国际贸易术语(如FOB、CIF等)及进出口单证知识;具备良好的英语读写能力(CET-4及以上),能熟练处理英文邮件。
综合素质:
具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧。
性格开朗,抗压能力强,具备良好的服务意识和团队合作精神。
熟练使用Office办公软件。
自带成熟客户资源或特定航线资源者。
有大型制造企业或跨境电商物流合作经验者优先。
客户开发与维护:负责开发潜在的进出口贸易客户,通过电话、拜访、网络等渠道建立联系,维护老客户关系,挖掘客户的深度需求。
业务推广:向客户推广公司的国际物流产品(如海运、空运、铁路、多式联运等),提供专业的物流解决方案和报价。
订单处理:负责接收客户委托,协调操作、单证、报关等部门,确保货物顺利出运,并跟踪货物状态,及时反馈给客户。
市场信息收集:收集并分析市场动态、竞争对手信息及客户反馈,为公司的业务策略调整提供依据。
应收账款管理:负责业务款项的催收,确保按时回款,降低坏账风险。
跨部门协作:与销售团队及公司内部操作团队保持良好沟通,确保业务流程顺畅。
电话销售(周末双休)
4千-1.5万/月
电话销售五险一金1-2人3-5年大专代理商销售基本坐班按单提成广告互联网/科技电话销售经验
【岗位内容】
1、开拓本地实体商户(汽修、美业、口腔、教育、建材、生活服务等),挖掘商家线上获客需求
2、线上沟通,讲解百度地图门店认证、流量曝光、预约转化等产品价值,处理客户疑问,促成签约
3、协助商家完成地图店铺点亮、信息完善、店铺装修、功能配置,落地线上引流门店
4、维护合作商户客情,跟进使用效果,负责续费、升级及客户转介绍,沉淀长期客户资源
5、跟进团队销售目标,持续优化谈单方式,提升个人成交率与业绩
【岗位要求】
1、年龄18-27岁,学历不限,有无经验均可,有商户BD、本地生活、地推、商务销售经验者优先
2、沟通逻辑清晰,敢于开口、善于倾听,能精准把握客户需求、化解成交顾虑
3、有目标感、执行力强,能接受外出拓客,具备基本抗压能力和自主学习能力
4、踏实稳定、心态正向,愿意长期深耕本地市场,不做短期流水单
【待遇发展】
1.每月综合薪资=无责底薪+绩效+提成,能者多得;
2.无责底薪3600-4200(不同级别底薪不同)+提成,综合薪资在8K-2万之间;
【丰富福利】
1.有五险一金,朝九晚六周末双休;
2.牛人分享:优秀员工的经验交流分享,促进销售能力的提升;
3.月度生日会、入职周年会、荣誉宴、下午茶;
4.丰富的团队聚餐、聚会、出游、户外拓展等。
【工作时间】
1.9:00-12:00,13:00-18:00,周末双休;
2.国家法定节假日正常放假。
【实际工作地点】
1、昆山市-开发区国科大厦16层1608室
销售地推精英
8千-1.3万/月
销售专员社保交通补助高温补贴20人以上1年以下中专/中技可兼职新人有师傅带做五休二面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务快消品企业服务其他行业环保面销/陌拜经验
招聘要求:公司招聘业务推广员全职:根据国家卫生、消防安全要求,本公司主要业务为油烟管道、风机、净化器、油烟机清洗,以及环境卫生消杀及空调清洗业务,主要客户群体为企事业单位及餐饮,学校,医院,饭店等。有意向者可电话沟通。
男女不限,学历不限 外勤打卡 周末双休
另外招 清洗工人..消杀工人.. 资深投标专员..办公室文员一名;有资源可联系行业高分成.
工作待遇:
高提成业绩突出可提拔区域负责人,参与公司分红
PS:最辛苦的工作是销售,工资回报最好的也是做销售的!
销售专员
8千-1.4万/月
销售专员交通补助五险一金年终奖高温补贴20人以上经验不限学历不限渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公金融产品互联网/科技互联网金融企业服务无经验要求
职位详情
1、薪资待遇:无责底薪8000+提成+各种奖励,综合薪资18000+上不封顶
2、要求:年龄20~40,销售能力强的可以放宽条件,必须有车。实在优秀的,配车配司机都可以谈
3、外勤收单业务,不地推不陌拜不要愁去哪找客户,公司每天分发高精准客户
4、工作时间:单休,9点一6点,工作时间相对自由,觉得钱挣够了就能下班。周日、法定节假日正常休息。
工作内容
1负责公司提供的意向客户的业务收单
2协助客服部对片工作的安排并完成
3根据公司安排开展各项客户的服务举措
4在公司现有客户资源上开发更多资源与统筹协助并执行部门交办的其他项工作
销售专员
3-7千/月
销售专员3-5人经验不限大专地推销售渠道销售直销门店销售回款提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责门店客户训练跟进及回访,提升客户满意度;
2. 负责门店视光眼镜的宣传推广、验配及报单工作;
3. 处理配镜客户相关问题,及时解决客户投诉。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识;
2. 有视光或眼科相关领域工作经验者优先。
接受无经验实习生,带薪培训
销售经理6-10人本科
BD10余名
1、市场销售渠道的开发工作,挖掘并跟踪潜在合作方,推广集团产品合作优势,拜访未合作的留学中介机构并建立合作,或开发国内外院校资源,寻找国内外高中、大学院校合作机会,并建立合作签订合同,达成送生指标;有效输送海外院校申请的学生;
2.负责维护和加强现有渠道客户资源,定期拜访已合作的渠道客户机构,对客户进行项目培训,提供选校咨询,并跟进已签约的学生学习情况,及时反馈到渠道客户,确保学生顺利入读,提升客户满意度。
3,主动制定所开发产品推广计划,按照计划严格执行;负责推广运营工作,参加市场活动及展会工作,定期报告市场进展情况,配合客户的市场活动,提升公司口碑以及影响力。负责达成个人区域内销售业绩指标,完成个人月度/季度/年度销售业绩指标;
4、搜集竞争对手管理工作,协助完成公司产品的资料完善,配合完成公司制度规定变更并落实执行;
应聘条件
1.本科及以上学历,有良好留学行业销售经验可放宽要求。
2.熟悉留学、外语培训及合作办学等推广渠道资源,具备较强的客户拓展、商务谈判能力;
3.有一定的抗压性,按时完成公司制定的任务。并适应出差。
工作地点:全职苏州,以及上海,武汉,北京,深圳,郑州,大连,成都等周边城市HOMEBASE居家办公
薪资待遇方面可面议
信用卡中心客户经理
8千-1.6万/月
客户经理1-3年大专信用卡中心银行
岗位职责:
1. 安排至平安银行信用卡中心苏州分中心提供服务;
2. 负责信用卡产品的推广与销售,拓展市场渠道,挖掘优质客户资源,持续优化客户组成结构,提升业务产出,确保完成各项考核目标;
3. 严格执行公司制定的标准化销售流程,涵盖客户开发、申请受理及后续关系维护等环节;
4. 积极参与线上线下的各类营销推广活动;
5. 遵守公司各项管理规定,确保所有业务操作符合合规要求。
任职资格:
1. 学历要求:
* 大专及以上学历(学信网可查);
2. 经验要求:
* 欢迎应届毕业生应聘,具备销售、客服或金融相关从业经验者优先考虑;
3. 能力要求:
* 具备良好的沟通表达能力,性格积极乐观;
* 有强烈的收入提升意愿和冲击高薪的目标感,抗压能力强,踏实肯干,执行力突出;
* 具备团队协作意识,诚实守信,学习适应能力强;
4. 其他要求:
年龄在22至35周岁之间,身体健康,无不良信用记录,个人名下未注册营业执照;
5. 职位福利:
* 底薪2490元 + 职责薪资(最高5000元)
* 签署正式劳动合同,入职即办理五险一金(含养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金),每年7月根据上一年度税后收入调整缴费基数,享受年度免费健康体检;
6. 工作地点:
苏州大市范围内,包括吴江区 / 常熟市 / 太仓市 / 张家港市 / 昆山市,就近分配办公地点,便于通勤,同时需根据业绩达成情况实行区域内轮岗安排。
我们是一支年轻化、富有激情与战斗力的队伍!在这里,你将收获:
* 具有市场竞争力的薪酬体系:采用“高保障底薪 + 高额绩效提成”模式,多劳多得,回报与付出成正比;
* 公平、公开、透明的晋升通道,无论选择深耕专业路径成为销售标杆,或转向管理方向带领团队,都有广阔发展空间;
* 加入我们,不仅是开启一份职业,更是布局一段可持续发展的事业征程!
注:薪资说明
* 薪酬结构:底薪(2490元)+ 职责薪资(最高5000元)+ 高额绩效提成,表现优异者年薪可达30万元!
对公客户经理-苏州
6千-1.2万/月
客户经理经验不限大专企业客户个人客户医疗机构电话销售门店销售 面销/陌拜
【岗位职责】
作为世界500强企业泰康集团旗下的全资子公司,泰康养老致力于为团政渠道的企事业单位提供全方位员工福利解决方案,服务涵盖银行、医院、、科研院所等优质单位。无需自主开发客户,依托公司平台分配的渠道资源开展对公业务维护与拓展,面向单位职工及其家属提供方案咨询、讲解支持,并协助办理投保、保全、理赔等相关事务。
1、以团队协作模式,为合作企事业单位的职工及家属提供覆盖全生命周期的健康、医疗与养老保障规划建议,并进行专业方案解读;
2、协助客户完成投保、保全、理赔、续费等流程操作,持续跟进客户关系,通过线上与线下相结合的方式提供高效、优质的售后服务支持;
3、积极参与公司及部门组织的专业培训与各类活动,严格遵守各项管理制度,主动提升业务能力与专业素养;
【我们需要你】
1、年龄25-35岁,具备大专及以上学历;
2、具备归零心态和持续学习意愿,逻辑清楚,善于归纳与复盘;
3、性格积极,细致耐心,抗压性强,具备出色的沟通协调能力及明确的职业晋升目标;
4、有金融、机关企事业单位、医疗卫生等行业从业经历者优先考虑;
【薪资福利】
1、薪酬构成:基本工资、绩效工资、业务奖励、年终奖金、长期服务津贴
2、企业福利:正式内勤编制(非外包、非代理岗),入职即签劳动合同;六险二金(五险一金+补充商业保险+企业年金)、周末双休、带薪年假、年度体检、节日关怀等
支付宝推广日结800+
300-800元/天
城市经理学历不限较多外勤按单提成
支付宝网商银行,外勤经理,全国可做!
提供精准名单,,1分钟一单,一单80,日均10-20单
时间自由!不打卡!不坐班!提成日结!
线上培训!线下展业!无需到公司!
日结:700-1000+
外勤专员:15000+
团队经理:30000+
直营代理:50000+
该提成绝无水分,有销售经验优先
有车优先,有车优先,需要有代步车
两轮电动车或小车都行,小车效率更高
公司背景:支付宝官方城市服务商
具体业务:
支付宝网商银行,见面即可出单(扫码提交即为一单),无需客户使用,有无额度都算一单,一单80,日均10-20单,日结700-1000+
1分钟一单!1分钟一单!1分钟一单!
支付宝官方提供精准名单,范围在你居住地1-10公里,约好时间过去办理即可!无需客户提供任何资料,出单成功率95%以上!
薪资介绍:
1、按单结算,佣金日结!全国范围可做!
2、流程超简单,1分钟一家,一单80,日均10-20单,日结700-1000+很轻松,包教包会!!
当天晚上6-11点结算,绝不过夜!
栏目概述
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