小兔叽哇传媒 【高薪诚聘】资深运营经理（娱乐直播运营） 薪资待遇：底薪+绩效+高额奖金+分红（综合薪资行业TOP 1，面议可谈） 工作地点：[海口] 加入我们，赋能娱乐新生态！ 岗位职责： 1. 主导娱乐直播/短视频平台整体运营策略，统筹内容规划、用户增长与商业化路径设计； 2. 洞察行业趋势与网络热点，制定差异化运营方案，提升平台流量规模、用户活跃度及营收转化效率； 3. 搭建并优化人才晋升机制，打造高效运营团队； 4. 联动MCN机构、品牌客户及外部资源方，主导大型直播项目与跨界联动合作； 任职要求： 1. 具备3年以上娱乐直播或传媒领域运营经验，有成功孵化主播或打造爆款内容案例者优先； 2. 精通抖音、快手、B站等主流平台运营规则，掌握流量获取、用户分层管理与付费转化核心逻辑； 3. 拥有敏锐市场感知力与创新意识，能快速捕捉热点并推动落地执行； 4. 具备优秀的团队协作与跨资源协调能力，抗压性强，适应高强度工作节奏； 5. 热爱娱乐产业，深度理解Z世代用户行为偏好与消费心理。 我们提供： 1. 本地领先薪酬体系：基础薪资+阶梯提成+项目分红，收入上限由实力决定； 2. 强力资源扶持：百万级流量曝光支持、头部主播合作资源、完善供应链配套； 3. 成长空间：扁平化组织架构，表现优异者可快速晋升，享受高阶激励政策； 4. 员工保障：弹性办公、节日福利、定期专业培训； 5. 团队文化：以90后/00后为核心成员，氛围开放轻松，拒绝无效内耗，鼓励创意表达。 为什么选择我们？ - 本土头部传媒企业，全网粉丝总量超500W+，签约合作达人超500人； - 拒绝空谈愿景！薪酬公开透明，晋升路径清晰，每一份付出都看得见回报。 特别说明： - 欢迎业内优秀人才加入，薪资可打破常规职级框架； 让才华实现价值，与行业共同进阶！ 期待敢想敢为的你，携手开创娱乐新未来！

直播平台：TikTok（国际版抖音，避免熟人尴尬） 直播方式：团播为主，每场4-5人，在主持人带领下于公司直播间完成。 直播内容：以综艺类游戏为核心，才艺展示为补充。 职位要求： 1、年龄******，性格外向活泼，具备自信心态； 2、镜头前表现力强，擅长互动沟通，富有亲和力，能有效活跃直播氛围； 3、经验不限，零基础可培训上岗； 4、积极进取，有明确收入目标与奋斗动力。 福利待遇： 公司提供住宿，定期组织团队建设活动！无责任保底5k-7k（保底时长与工作周期一致），综合收入3w+，上不封顶！

岗位职责： 1.分为兼职和全职（兼职3h一档/全职63） 播的时长越长，对你的收益越有益。 2.全程不露脸直播，有专业运营小师傅，手把手教带，入职有岗前培训。0经验的小白也很友好。（不散养，不放养，我们对你负责，前提是你要认真对待！） 3.在直播间内需要的时候积极互动/聊天。有才艺：唱歌，读文，朗诵，播音，都是加分项！ 4.定期参加培训会议，积极参与公司组织的活动和工作会议。遵守工作和网络规章

薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

【公司简介】 此岗位免费提供住宿，宿舍位于公司附近，有住宿需求的小伙伴欢迎投递简历！ 2004年天童教育集团在沈阳正式成立。经过多年发展，天童已覆盖辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、北京、天津、山东、陕西、江苏、河南、安徽、湖北、四川、湖南、江西、浙江、重庆、云南、广东、海南、甘肃、贵州、福建等全国主要省份，拥有80多所直营分校，在校学员超20万名。 工作内容： 1、接待来访家长，为学员及家长提供一对一专业顾问服务； 2、与学生家长沟通教育需求，提供咨询服务，并安排适宜的试听课； 3、收集学员试听后的反馈情况，制定个性化课程方案，推荐匹配的课程组合，协助完成报名流程； 4、根据公司要求参与市场调研及推广活动的执行。 福利待遇： 1、薪资结构：有责底薪5076元 + 10-25%行业最高提成 + 高额奖金（500-1500元不等），月综合收入6-8K，上不封顶； 2、福利保障：保险+带薪年假+国内外旅游机会+团队活动+节日礼品+子女免费就读课程； 3、培训机制：入职即享带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深部长一对一指导； 4、晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升同步带来薪资、知识与能力的全面提升； 5、额外收获：拓宽个人阅历+积累优质人脉+提升管理能力+实现快速成长。 任职资格： 1、专业不限，无需经验，岗前提供免费系统培训，由资深主管全程带教，轻松入门无压力； 2、具备亲和力，沟通表达顺畅，热爱教育事业； 3、诚实守信，态度积极，富有责任心和团队合作精神。 天童教育集团建立公平、公开、公正的晋升机制，晋升路径从组员到见习主管、课长、主任、副理、部长直至区域经理，每一次晋升都是薪资与综合能力的双重飞跃！ 最后寄语求职者： 求职是双向选择的过程，你在考察企业的同时，企业也在了解你，结果不会因一次交流就定论。多一次沟通，就多一份机会。在这个竞争激烈的时代，选择往往比努力更重要。千里马常有，而伯乐不常有，加入天童，开启精彩人生的新起点！

保底5000-10000！有无经验均可，可在家直播，公司配备专业团队支持。 1、主要在抖音、快手平台开展直播工作 2、具备较强的语言表达能力（表达流畅、发音清晰、逻辑清楚）； 3、形象出众、体态匀称、气质优雅； 4、有直播经历者优先，若无经验但愿意投入时间学习直播技能亦可。 岗位职责： 1.在抖音、快手平台完成直播任务 2.运用良好的语言表达能力，确保沟通顺畅、发音标准、思路明确； 3.维持优质的直播形象，涵盖外貌与体态管理； 4.有直播基础者优先考虑，无经验但愿认真学习直播技巧也可培养。 任职要求： 1.热爱直播行业，乐于接受新挑战； 2.拥有出色的口语表达能力和镜头表现力； 3.外形条件良好，整体气质佳； 4.不限经验，公司提供专业团队及免费培训指导。

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[要求]C1、C2司机[内容] 1、负责接送各平台乘客，接单时间自由安排 2、公司合作方提供合规运营车辆，一人一车，多劳多得，车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车卫生) 3、平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客[服务时间】 1、每天上线接单时间司机自行安排，自由无限制 2、每日流水400-500元，10000-12000/月，具体收入以司机本人服务接单时长决定，多劳多得，接单收入自行体现 【重要提示】 收入仅供参考，实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响 【司机要求】 1,C1，C2以上驾照及以上司机均可，年龄18-60岁，男女不限，身体健康 2、无扣满十二分记录 3、有驾驶经验，会使用智能手机导航，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识【正规车源】 1、车辆运营证齐全，所有车辆均属于合规运营车辆 2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含 原标题：《7500-多劳多得-可试跑-无套路》

岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放与数据监控 3. 协同主播、中控、场务等团队成员，保障直播顺畅高效运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），持续提升运营效果 5. 关注行业动态与竞品策略，及时调整运营方案以增强竞争力 任职要求： 1. 无经验可接受，公司提供系统化带教培训 2. 对直播电商有热情，具备较强学习能力与执行力 3. 沟通协调能力强，能适应快节奏工作环境 4. 熟练使用Excel等基础办公软件，会基础数据分析更佳 5. 学历不限，责任心强，抗压能力好

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、节奏把控及数据复盘 2. 独立完成直播间搭建、设备调试与画面优化，保障直播稳定流畅 任职要求： 1. 有直播带货运营经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2. 具备基础数据分析能力，能通过GMV、停留时长、互动率等指标优化策略 3. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与带教意识 4. 学历不限，有电商、新媒体或MCN机构从业经历者优先 5. 抗压能力强，适应快节奏工作，可接受阶段性加班

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及数据复盘 2. 熟悉主流直播平台规则，优化直播间流量获取与转化路径 3. 协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，提升GMV与用户粘性 4. 分析直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），持续迭代运营策略 5. 带教新人，协助完成团队基础培训与 SOP 搭建 任职要求： 1. 有直播带货运营经验，熟悉抖音/快手/视频号等平台机制 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用飞瓜、蝉妈妈等工具 3. 沟通协调能力强，责任心强，适应快节奏工作 4. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届生或转行者加入 5. 公司提供食宿支持，助力新人快速成长

任职要求： 接受小白，公司免费培养，只要愿意学公司都 教 沟通表达没问题，有目标感 岗位要求： 1.确定主播的直播风格，规划直播方向 2.跟进主播每场直播，进行复盘帮助主播成长 3.懂得发掘主播个人潜质，协助孵化主播 4.跟进主播成长，给主播提供直播技巧指导， 助力主播流量提升 薪资待遇： 1.保底薪资+提成，上不封顶 2.一对一带教，完整行业培训 3.团队整体年轻化，与多家MCN公司有合作。

工作地点:是深圳不是沈阳！ 职位类型： 合伙人/创业伙伴；本岗位不是普通全职雇员招聘，属于项目事业合伙人招募，项目净利润分红，收益上不封顶，真正有能力的给期权或者股权！打工心态的绕道！我们需要的是前期亲自操盘，跑通后搭建团队。愿意拿结果换分成、有合伙人心态的人。 项目介绍 我们深耕初中数学知识付费赛道，自有课程体系、教辅产品、教研内容，现寻找精通知识付费赛道的直播运营、精通投流的合伙人一起放大业务，共建项目。 合伙人核心职责 1.负责知识付费直播间整体运营，主打 K12 学科，负责知识付费直播业务从0到1或1到10的操盘，对GMV、ROI、获客成本负责， 2.独立操盘千川投流，擅长直播间付费投放，能自主搭建计划、人群定向、素材测试、投产优化，持续控制成本，提升直播间 ROI； 3.复盘直播数据：停留、转粉、点击、下单、，持续迭代短视频素材、直播话术、转化路径； 4.协同内容、教研团队，输出适配投流的短视频素材方向、直播引流选题； 5.搭建投放与直播运营 SOP，对直播间流量、投产、利润结果负责；数据敏感，能拆漏斗、能搭SOP、能带团队。 6.参与项目战略讨论，同步业务进展，共同制定业务目标。 我们希望你 1.有知识付费直播运营实战经验，做过 K12 学科、家庭教育赛道优先； 2.千川投流功底老练，独立操盘过教育类直播间投放，熟悉教育品类流量规则、素材风控，有真实可核验投产案例； 3.懂直播间转化逻辑，熟悉教育类产品引流、逼单、成交链路，了解平台内容合规红线； 4.具备创业心态，不只是打工思维，愿意深度投入，共享利润； 5.数据分析能力强，能通过数据定位问题，快速测试、迭代方案； 6.认同教育赛道长期价值，沟通高效，有独立操盘项目的能力。 合伙模式与收益 1.合作模式：项目分红合伙，以能力、过往项目经验分红，能力强者可谈入股； 2.收益规则：按项目约定比例分配净利润，业绩越好收益越高，上不封顶； 3.风险提示：项目存在创业不确定性，收益随业务投产波动，不承诺保本与固定收入； 注意： 真正有事业心想靠自己的真实能力来打出一番事业的人不要错过！如果你只想找一份朝九晚五的稳定工作，这个角色不适合你。投递或沟通时请直接附：你做过的项目、月GMV、月投放消耗、ROI、团队规模、你本人具体负责哪部分。没有数据案例的恕难深入沟通。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责 1.内容运营：创作并发布高质量内容，提升用户吸引力与留存率。内容形式灵活多样，需贴合品牌调性及用户实际需求进行定制化输出。 2.活动运营：独立策划并落地执行多种类型活动，包括用户增长、促销推广及品牌宣传类活动，结合节日节点与社会热点进行创意设计，并完成预算管理与效果数据分析。 3.渠道运营：筛选并运营有效传播渠道，涵盖公域平台（如抖音、小红书）及私域阵地（如企业微信、公众号），实现多平台内容协同分发与流量转化。 工作时间灵活自主，拥有舒适的工作氛围 在高效工作的同时享受轻松互动，充分释放个人创造力 工作并非生活的全部，而是构成生活的重要部分 任职要求: 只要你具备创新思维，愿意表达与分享，我们都欢迎你加入！期待有想法的你一同探讨与成长！

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

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职位描述：抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

新媒体运营岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责公司旗下新媒体渠道的日常维护与运营，涵盖微信视频号、朋友圈、抖音、小红书等平台； 2. 策划并落地执行新媒体推广方案，提升品牌曝光度与行业影响力； 3. 承担短视频的拍摄、剪辑及内容制作工作，优化视频表现力与传播效率； 4. 围绕热点话题进行创意策划，增强用户互动与参与热情； 5. 推进矩阵式账号运营，拓展品牌触达范围与覆盖人群； 任职要求： 1. 高中及以上学历，市场营销、广告、传媒类专业者优先考虑； 2. 熟悉短视频拍摄与后期处理，掌握热点策划、旅游内容创作、短视频推广、公众号/朋友圈管理、矩阵运营及社群维护等相关能力； 3. 具备良好的创意构思与项目策划能力，能独立推进新媒体活动从构思到落地的全过程； 4. 拥有出色的沟通技巧和团队合作意识，可与内部团队及相关职能高效协同； 5. 具备扎实的数据分析能力和市场敏感度，能依据数据反馈与市场动态及时优化运营策略； 6. 抗压性强，自我驱动力高，能在快节奏环境中持续保持高效产出；

任职要求： 1、年龄18-38岁，五官端正，气质良好；直播自带美颜效果极佳，无需担心上镜问题； 2、我们欢迎热情开朗、富有才艺的你加入； 3、学历不限、身高不限，无论是否有经验或才艺均可报名（提供一对一指导），只要愿意学习、踏实肯干； 4、认同直播行业文化，坚持绿色直播，对网络新兴事物充满兴趣； 福利待遇： 1、薪资：保底5K-8K+提成；（无违约责任）如需住宿可统一安排； 2、配备专属直播间及专业级直播器材； 3、每日直播时长4-6小时，每月可自由安排4天休息； 工作内容： 1、抖音平台直播内容健康合规，严格遵守相关法规，杜绝低俗、违规行为。互动形式积极向上，包括日常聊天、唱歌、讲笑话、参与互动小游戏等； 2、无需经验，入职后配合公司完成系统化培训（全程免费）公司配备运营人员进行一对一线上带教，实时跟进直播过程，及时解决各类问题； 4、公司提供摄像支持，协助完成短视频内容拍摄！！！

每月直播26天，休息4天，提供6000元保底薪资，另加1000元住房补贴，抖音平台收益按35%比例自主提现。 直播间风格多样，内容丰富，欢迎随时了解体验，无违约金限制，不签订强制合约。 工资准时发放，绝不拖欠一天，纯娱乐直播性质，非带货类，请注意区分。

陵水康养公寓招聘主播联系电话:

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岗位职责： 1、配合直播流程，与观众进行实时互动，增强直播间氛围及用户参与感； 2、负责直播前的商品准备工作，如展品陈列、信息确认等，保障直播有序开展； 3、直播过程中密切关注各项数据表现，协同优化直播节奏与策略，提升整体效果； 4、直播结束后汇总相关资料，完成复盘分析，为后续直播提供优化建议； 5、参与直播内容的创意策划，协助提高内容质量与专业水准。 任职要求： 1、熟悉或对家居定制领域有兴趣，能快速学习并掌握产品相关信息； 2、具备优秀的沟通技巧和临场应对能力，可妥善处理直播期间突发情况； 3、有直播运营经验者优先考虑，熟练操作各类直播工具及平台功能； 4、具备扎实的数据分析能力，能依据直播数据提出有效改进措施； 5、工作态度积极，富有责任心，具备良好的协作意识，适应高效工作节奏。

重庆天夏传媒海口分公司招聘主持人啦！！！！ 直播内容： 1.负责直播间日常运营，调动现场氛围，统计艺人票数； 2.维持直播秩序，以主持引导为核心，辅助管理工作有序推进； 3.每日直播6小时，分2-3场进行，中场休息1-2小时。 任职要求： 1.普通话流利（掌握英语、日语者优先），具备实时沟通能力，有无经验均可； 2.性格外向、幽默风趣，拥有良好的语言表达能力； 3.反应迅速，思维灵活。

房地产运营管家（接受小白/应届生) 【薪资待遇】～无责底薪5000元+绩效奖金>入职即缴六险一金（含补充医疗保险） —带薪培训：系统学习拍摄剪辑/账号运营/数据分析一 工作：10：00-19:00（午休2小时）一 节日福利+季度团建+年终奖+晋升加薪通道 【工作内容】协助策划房地产视频拍摄，参与脚本脑暴会基础视频剪辑（粗剪/加字幕/封面制作)监测账号数据（播放量/互动量/转化率）并输出日

招聘才艺博主、艺人，有梦想的看过来！ 主营: 孵化素人成为TikTok知名博主 素人打造网红直播计划 市场分析: TikTok是国际版抖音，与国内抖音同属一类，但国内短视频以及直播行业发展已处于饱和状态，TikTok市场正处于成长期，博主、艺人稀缺，是素人大展宏图的机会，前景巨大，相当于五年前的中国抖音，潜在机会大，成功几率高，欢迎有梦想的各位踊跃加入。专业老牌公司 成熟孵化网红案例 国内成熟运营团队 专业团播技术团队 待遇: 4000-10000保底+提成 有相关经验优质可谈，仅工作6小时（可居家办公） 2500-5000底薪加提成 仅工作6小时（可居家办公） 工作地址:海口市中航大厦A座4层401 联系人:黄经理（微信同号）