招聘：夜班经理薪资：6千-7千在夜晚总经理或其他指定的经理不在期间，负责协调和监督酒店的全部运作。原则性的职责是确保客人的安全和保安，并确保准确及时地完成夜间审计工作。通过行使各班次领导的职责，与前厅部经理和前厅部副经理紧密协作。激励员工确保对客服务标准的一致性。为了有能力在危机期间作出迅速的决定，作为夜班经理很重要的一点是，懂得酒店的各项应急处理程序。。

管家部经理（名都）工作地址:苏州市吴中区石湖西路苏州开元名都酒店/苏州吴中开元名庭酒店

常熟市碧溪中路祥宇轩酒楼要前厅经理一名，具体福利待遇，和老板自己谈。程总

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

负责酒店登记入住，来客接待登记，安排保洁阿姨打扫

周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员，包吃，月休3天，有经验者优先

苏州连锁餐饮门店（本市各区多店直聘）直聘服务员，领班，店长，厨师。

岗位职责 1. 门店日常运营：人员排班、现场管控、出品与服务质量监督。 2. 团队管理：员工培训、带教、激励、考核，打造稳定高效团队。 3. 营收与成本：完成业绩目标，控制人力、物料、能耗成本。 4. 客户关系：处理客诉、维护老客、提升满意度与复购。 5. 合规安全：落实食品安全、消防、卫生等制度。 任职要求： 1. 年龄22–40岁，餐饮管理、酒店管理等相关专业优先。 2. 1–3年及以上餐饮门店/前厅管理经验，有连锁餐饮经验优先。 3. 熟悉餐饮运营流程、服务标准、食品安全规范。 4.沟通协调强，能快速处理突发问题。 5. 有目标感，懂数据、会做简单营收分析。 6. 服务意识强，抗压能力好，能适应餐饮排班。 7. 熟练使用门店收银、排班、库存等基础系统。

大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。至少2年以上餐厅的管理经验。形象气质佳，具备良好的职业素养和亲和力。

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

公司提供车子 你负责开车 有保底工资 工资可以月结周结 上下班时间可以周结安排 工资地点苏州大小市昆山太仓张家港常熟都可以就近上班

苏州昆山招木工，拆除洁净板房

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苏州市虎丘区招给排水、水电精装、PPR、HDPE热熔、精通图纸能吃苦，9个小时350，江湖勿扰，看清来电

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0502【成姐信息】 ❤白玉兰商务酒店（锦州火车站大街旗舰店） ❶客房服务员1人:年龄30－50，早八晚五，月休四天，薪资:底薪+提成（4000+） ❷前台经理1人: 年龄：22－35，高中以上学历，薪资：3500+；月休四天 地址:大街与洛阳路交叉口南行30米 ☎电话: 点开井字号文字看更多信息 【＃】

天盈酒店招聘 前台主管：2900元/月 满勤：200元/月 ：月休2天加提成（4000+） 招聘热线

酒店主理人 有工作经验者优先录用 薪资福利:底薪＋提成＋工龄＋奖金，酒店提供两餐，福利待遇优厚具体工资面议 工作地址:五原县

蜀山区酒店招聘主管一名，底薪6000元包食宿菜品提成一个月休息三天，买社保、联系电话同步

四十里铺占地十八亩红军炊事班庄园招聘大堂经理两名，形象气质佳，能独当一面，有服务行业经验者优先[玫瑰][玫瑰]，招聘长期服务员十名，招聘周六周日周末服务员五名，招聘打扫卫生阿姨五名，工资待遇优厚，面谈，[玫瑰]

餐饮部经理工作地址:苏州市吴中区石湖西路苏州开元名都酒店/苏州吴中开元名庭酒店

服务员（客房清扫）1.熟悉客房相关的流程、工作规范、操作工具、平台及服务技能（房间整理、清洁工具的使用等）；2.良好的沟通能力，能了解客人的需求；3.富有工作激情，具有较强的抗压能力，具备良好的职业道德和团队协作精神。薪资福利:3000~4000元/月+计件提成，入职缴纳社保、员工宿舍、工作餐、工龄费、节日费、高温费、节日福利等招工人数:6人工作地址:张家港南丰镇永联小镇东街15号

苏州餐饮管理有限公司 招聘以下岗位人员: 店长20名工资8000-15000 厨师长20名工8000-12000 主灶20名 工资7500-8500 副灶20名 工资6500-7500 切配20名 工资4500-5500 主管20名 工资5000-6500 收银员20名工资4200-5000 10家新店开业在即，需要长期稳定工作的欢迎来电--- 联系电话：

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况并及时报修 3.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与便民帮助 4.妥善处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 5.遵守酒店安全规范与操作流程，保障工作区域安全有序 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.无经验要求，具备良好沟通能力与团队协作精神者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及体力劳动 4.遵纪守法，无不良从业记录 5. 愿意学习酒店服务标准，积极提升职业素养

苏州竹辉路地铁5号线，南园北路出站口附近酒店招聘客房服务员5名，要能吃苦耐劳，包吃包住，19元一间，国定节假日3倍，熟手优先入职上班，新人有专业人员培训，月工资八千以上。公司直招不收取任何！联系：李经理（）

招聘：保洁阿姨 薪资：4000元以上/月 1.负责客房卫生清洁、布草更换及清洗收纳工作，严格执行“一客一换”的卫生标准；2.负责院子、餐厅、走廊等公共区域的日常卫生维护；3.负责布草及其他客用品的盘点，并做好清洗消毒工作；4.检查客房退房情况，及时反馈物品消耗或设施故障问题；5.认真听取宾客意见，并及时向店长反馈；6.积极参加培训，持续提升服务意识。任职要求：1.爱干净，手脚麻利，有责任心，注重细节；2.身体健康，能够适应民宿的工作节奏；3.会说普通话，具备基础沟通能力；4.有酒店或民宿客房工作经验者优先考虑，本地阿姨更佳。

招食堂管理员，35岁以下，大专学历以上，无工作经验也可以，懂电脑操作，有工作经验也可以，工作地点越溪友翔路大公司食堂，工资面谈

服务员（客房清扫）1.熟悉客房相关的流程、工作规范、操作工具、平台及服务技能（房间整理、清洁工具的使用等）；2.良好的沟通能力，能了解客人的需求；3.富有工作激情，具有较强的抗压能力，具备良好的职业道德和团队协作精神。薪资福利:3000~4000元/月+计件提成，入职缴纳社保、员工宿舍、工作餐、工龄费、节日费、高温费、节日福利等招工人数:6人工作地址:张家港南丰镇永联小镇东街15号

行政总厨工作地址:苏州市吴中区石湖西路苏州开元名都酒店/苏州吴中开元名庭酒店

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