
上市公司直招——朝九晚六+五险一金+无责底薪+弹性工作时间
5000-11000元/月
房产销售社保保险五险一金五险3-5人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成
一、岗位职责
1.负责房源开发与维护,通过线上平台、社区走访、老客户推荐等渠道获取优质房源,核实房屋产权、面积、户型等信息并录入系统。
2.接待客户咨询,根据客户需求(如预算、区位、户型、用途等)精准匹配房源,提供专业的房产市场分析与置业建议。
3.组织客户实地看房,详细介绍房屋亮点、周边配套(交通、学校、商业、医疗等)及交易流程,解答客户疑问。
4.协助买卖双方协商交易价格、付款方式、交房时间等核心条款,起草并审核购房合同,确保条款合规、无争议。
5.跟进交易全流程,协调银行(贷款审批)、不动产登记中心(过户)、物业(交接)等机构,解决流程中的问题,保障交易顺利完成。
6.维护客户关系,定期回访老客户,挖掘二次购房或推荐新客户的机会,建立长期稳定的客户资源池。
二、任职要求
1.学历:高中及以上学历,房地产、市场营销相关专业优先。
2.经验:无经验者可接受(公司提供带薪培训),有1年以上房产中介、销售类工作经验者优先。
3.能力:具备良好的沟通表达与谈判能力,能清晰传递房产信息并协调双方需求;有较强的目标感与抗压能力,能适应销售岗位的工作节奏。
4.其他:持有房地产经纪人资格证者优先;熟悉当地房产市场(如区位规划、学区划分、税费政策)及交易流程者优先;具备责任心与诚信意识,无行业不良记录。
三、薪资福利
1.薪资结构:无责任底薪(3000-5000元)+高额提成(成交价的15%-75%)。综合月薪8000-20000元,业绩优异者上不封顶。
2.福利保障:缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、节日福利(春节、中秋等)、生日福利;定期组织团队聚餐、团建活动、年度旅游。
3.成长支持:提供新人岗前培训(产品知识、销售技巧、流程规范)、师徒带教,以及定期的行业政策、营销技能进阶培训,助力个人职业发展。
急招职场新人,踏实肯干必有回报
7000-13000元/月
地产中介经验不限学历不限住宅房产二手房新房电话销售网络销售门店销售五险一金高提成
1、 负责客户接待与咨询,提供专业的置业顾问服务;
(不知如何开口?无需顾虑,完善的新手带教话术助你快速上手)
2、 陪同客户实地看房,精准把握客户需求,匹配优质房源,协助完成商务洽谈;
(从带看到签约,资深导师全程一对一指导,助力高效开单)
3、 跟进业务进展,办理房屋过户等相关手续,提供全流程服务支持;
(专业交易管家全程护航,保障交易顺畅、售后无忧)
4、 开发并维护公司房源资源,与业主建立长期稳定的协作关系;
(通过房产服务平台查找房源,依托丰富真实房源与客户资源,抢占先机)
买卖经纪人|提供客户资源|新媒体渠道获客
6000-12000元/月
地产中介经验不限学历不限门店销售网络销售住宅房产商业房产新房二手房
职位描述
我们是天津链家日华里门店团队,现面向社会招聘房产销售经纪人。
与传统房产门店相比,我们的核心优势在于:客户资源稳定 + 新媒体获客能力突出。
多数房产经纪人的瓶颈并非专业能力,而是缺乏客户支持。
而我们团队近年来持续通过门店接待及新媒体平台(如小红书、短视频等)实现客户稳定导入。
因此,在本团队中,经纪人的核心竞争力更侧重于客户转化效率,而非单纯依赖客户开拓。
目前团队已成功培养20余名房产主播,并持续借助新媒体渠道拓展客户来源。
如果你希望在房地产行业深耕发展,这里将为你提供良好的成长平台。
岗位职责
1、负责客户接待与房源精准匹配
2、带领客户实地看房并进行沟通跟进
3、协助客户完成房产交易全流程服务
4、依托门店接待及新媒体渠道客户实现成交转化
岗位发展方向
根据个人经验差异,可选择不同成长路径:
① 新人培养方向(租赁业务)
无房产从业经验者亦可加入。
新人通常从租赁业务起步学习。
优势:
门店紧邻地铁站,自然客户流量充足
配备精英社资深经纪人一对一指导
租赁成交周期短,上手快,易建立信心
在我店实践中,平均约3组带看即可促成1单成交。
同时团队提供小红书获客专项培训,助力经纪人拓宽客源渠道。
② 房产经验方向(买卖 / 新房)
具备相关经验的经纪人可直接开展:
买卖经纪业务或新房代理工作。
团队配套新媒体获客培训体系,帮助经纪人突破传统获客局限。
面对行业普遍存在的客户不足难题,我们定位为以客户转化为重心的运营模式。
③ 新媒体发展方向
团队拥有成熟完善的主播孵化机制。
过去两年内已成功输出20余名稳定产出内容的房产主播。
未来可向以下方向发展:
房产主播、新媒体运营、内容创作者
职业路径更加丰富多元。
薪资结构
保障薪资:2500元
绩效薪资:最高可达4000元
成交提成:按实际业绩核算
作为销售岗位,收入潜力主要体现在提成空间与发展机会。
优秀经纪人整体收入水平具有较强竞争力。
职位优势
客户来源稳定——门店接待+新媒体双渠道持续引流
带教体系健全——资深精英社经纪人全程带教,快速入门
获客技能赋能——系统教授小红书等平台运营方法
发展路径多样——可选经纪人、主播、运营等多维成长方向
地理位置优越——地铁口门店,日常客流稳定
任职要求
1、年龄20-35岁
2、有销售工作经验者优先考虑
3、具备良好沟通能力与学习意愿
4、愿意追求更高收入目标
无房产背景者同样可获系统培养
房屋租赁 无责4000+社保 安排近便工作地
4000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新保障月薪二手房带薪培训租房优惠二者兼具购房优惠实地看房提供住宿
工作内容:
1.通过网络平台(贝壳找房)、门店接待、社区拓展三种方式开发客户资源;
2.结合客户需求,精准推荐匹配的房源信息;
3.通过线上VR或实地带看的方式陪同客户看房,推动交易达成。
底薪4000+提成30%-70%;面试表现优异者可提供住宿或住房补贴
接受零经验人员,配备专人指导带教
根据住址就近安排工作门店
德佑&链家招聘专职房屋租赁顾问
6000-12000元/月
地产中介经验不限学历不限
1. 工作时间灵活自由,工作地点按居住区域就近分配,步行即可上班!无需固定坐班,天气炎热时在门店进行房源信息维护与录入,天气凉爽时可与团队成员一同外出拓展业务~
2. 薪酬待遇优厚,试用期月薪3000-5000元,享受业内具有竞争力的提成机制!
3. 配备完善的培训体系,欢迎无销售经验的新人加入!入职即享专业岗前培训及一对一导师带教,全方位支持个人成长!
4. 拥有健全的晋升通道,提供多元化职业发展方向,助力实现职业理想~
5. 上市公司平台背景,为您的职业履历增添亮点!线上资源丰富,无需担忧客户与房源获取问题!
6. 各门店团队氛围融洽,店经理及同事亲切友好,团建活动丰富多彩,持续增强团队凝聚力!
工作地点:各区域均有岗位安排
应届生店长直聘保底+提成
7000-12000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发保障月薪二手房新房商业地产带薪年假二者兼具实地看房购房优惠
薪资:底薪+高额提成+五险+免费专业培训+带薪年假+优秀员工出国游+激励赛国内短途旅游
2.免试工期,一周内无行政问题即签订合同并缴纳保险
3.提成:45%—70%(低跨度)
4.职业发展:实行季度考核制度,标准透明,每位员工均有晋升机会,优秀者半年可晋升为经理,普通员工约一年内获得晋升
我们团队年轻化,沟通无障碍,无职场内耗,工作氛围轻松愉快,边快乐工作边收获财富!
月均收入6000-15000元,入行门槛低
学历:不限学历,有同行业经验者入职可定更高职级
专业:不限专业
长租公寓管家
1.1-2.2万元/月
房产销售五险一金年终奖
高保险福利:五项社会险+住房公积金;
强培训:公司有完备的培训体系,所有中、高层管理人员均由基层培养;
自由选择工作地点:店面遍布天津,任您选择。我爱我家零距离与你接触。
强支持:拥有强大的总部支持能力
企业简介
相寓是我爱我家集团(证券代码:00560旗下的房屋资产管理品牌,始于集团自2001年开始的“房屋管家”租赁业务,提供满足生活所需的多元租房产品与综合生活服务,是国内最早提供房屋资产管理服务与长租公寓服务的企业之一、租赁经营行业的先行者,业务运营迄今近18年。
经过多年市场培育,相寓业务已覆盖北京、上海、天津等全国15个城市,截止2023年底在管房源已达40余万套,累计服务200万业主、500万租客,房屋资产管理总规模近万亿元。
NO.1任职资格
年龄20-40周岁,性别、专业不限;
具备较强的自主沟通表达能力和敏锐的洞察力,工作认真负责;有无工作经验均可,入职后公司提供免费专业培训。
NO.2I岗位职责
负责房源的评估,相寓产品的介绍;为业主提供专业的委托建议,确定相寓相关产品,进行价格谈判;负责协助客户看房,了解客户需求,匹配适合的房源,提升客户满意度;
负责房源后期维护管理,让业主省心;通过多种方式,为客户和业主提供增值服务,提升满意度。
NO.3I薪资侍遇
薪资构成:底薪5000+业绩提成+收房现金奖
NO.4I晋升机制相寓收房主管一相寓区域经理-相寓区域总监
与志同道合的人探索更大的世界
心在远方,创造自己想要的未来
美好租生活
青春还在梦想耍快!
这里需要有激情,有热血的你
相信自己,寓见未来!
薪资详情
薪资范围:11000-22000元/月
底薪:3000元/月
社保类型:五险一金
天津链家招房产经纪人员
6000-8000元/月
地产中介经验不限本科住宅房产商业房产办公房产新房二手房面销/陌拜 电话销售网络销售五险一金周末双休带薪培训带薪年假年终奖金
岗位职责:
1、 负责客户来访接待及咨询,提供专业的房地产购房顾问服务;
2、 带领客户实地看房,推动二手房买卖或租赁交易的达成;
3、 开发并维护房源资源,与业主保持良好沟通,建立稳定合作关系。
任职资格:
1、 年龄18—45周岁,具备大专及以上学历;
2、 为人诚信踏实,勤奋敬业,具备良好的协作意识;
3、 具备较强抗压能力,乐于接受高目标挑战,追求高收入;
4、 普通话表达清晰流畅;
5、 具备相关从业经验者优先考虑。
链家&德佑|无加班|房产经纪|租售业务
5000-10000元/月
地产中介1-3年大专门店销售
一、福利待遇:
1. 全年无责任底薪:3000-4000元+50%提成,另享开单奖励等多项激励,月综合收入可达万元以上。
2. 住宿支持:员工租房购房可享内部专属优惠价格。
3. 节日关怀:每周固定休息,法定节假日照常带薪休假,享受带薪年假(含春节超长假期,最低15天起)。
4. 多样化福利:参与“赢亲情”荣誉晚宴(全国优秀员工齐聚)、定期组织团队建设活动、精英社成员享季度国内外旅游与学习机会、生日礼品等暖心安排。
5. 员工互助金:在职满6个月的员工及其配偶、子女、父母、公婆、岳父母,如遇重大疾病、意外事故或自然灾害等情况,可向公司基金申请援助。
二、岗位职责
1. 负责门店客户接待,提供专业化的房产咨询服务。
2. 开发并积累公司房源资源,提升资产储备量。
3. 维护线上房产信息渠道,同步处理线下客户的咨询需求。
4. 完善售后流程,持续维护老客户关系,提升服务满意度。
三、任职要求
1. 年龄20-35岁,形象良好,气质端正,欢迎应届毕业生加入。
2. 大专及以上学历,能力突出者条件可适当放宽。
3. 具备较强抗压能力,踏实肯干,拥有良好的沟通表达技巧。
4. 有恒心、责任心,积极进取,渴望通过努力实现高收入。
四、专业培训
我们设有专属培训基地与资深讲师团队,助力快速成长!
1、入职培训:由贝壳专业讲师团队系统讲授房产经纪专业知识。
2、实战带教:销售骨干带领实操,深入接触业务全流程。
3、经验交流:资深员工面对面分享实战心得,帮助你逐步形成个人业务风格。
五、工作氛围
这是一个温暖的大家庭,汇聚一群热爱学习、团结协作、充满激情与梦想的伙伴,没有复杂人际,只有携手共进的成长旅程。
不是外卖取送小物件一天400日结
300-500元/天
货物配送包住保险高温补贴餐补20人以上日结兼职假期工全职
工作周期:临时工、小时工、全天干均可
工作时间:不限,平台24小时有单
结算方式:日结,不压资
周末兼职,下班兼职,晚上兼职,工作时间自由
工作简单,灵活方便,暑假兼职皆可以
送的都是小件:药品、生活用品、都有,一天380-500多不等,计件工资、多劳多得上不封顶,一般一小时50多可以
年龄18-54会骑电动车,各位,靠谱的工作不是很多,人员缺口也不会一直存在,如果你也对现阶段的工作比较迷茫,就想多挣钱、想自由的都直接联系我吧,,收入绝对有保障,快来吧!
保安月结
急招物业住宅小区保安上24休48,工资2200元,年龄60—63岁,要求身体健康,工作地点:南开区双峰道与西湖村大街交口(紫莱花园)联系人:曹经理,联系电话:
山姆超市急招!一天450 提供车住
8000-15000元/月
外卖骑手有提成包住交通补助免费培训20人以上月结
全城就近分配!单多单量稳定福利好,站区协助解决车辆问题!
月综合收入9000-15000元/月,准时发工资,公司购买意外险和商业保险
《工作流程》
1、固定站点取单,不跑其他三方商家,送到客户指定位置就好
2、门店统一取单,系统公平派单,不需要自己抢单,以门店为中心附近3-5公里
《入职要求》
会骑电动车,身体健康,能吃苦耐劳,无需工作经验,有老员工带
年龄要求:18-55周岁
急招!天津日结200元聊天主播唠嗑
6000-20000元/月
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
如果您觉得自己好看,找我!
如果您喜欢唱歌,找我!
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我们是【哔哩哔哩B站】第一公会,旗下稳定直播的主播有5000+,运营团队400+,10年直播行业经验,为您保驾护航!感兴趣请联系我们!
【薪资待遇】日结:133-200元/天,主播补贴+提成50%,稳定直播平均月收入可以达到10000+。
【工作时间】可居家,兼职、全职都可,全职:每天直播6个小时。
【任职要求】接受小白,0经验!
1.音频主播:
会说普通话就好,会其他语言加分,因为这个是娱乐性的,没有那么强的专业。
2.视频主播:
经验、专业、学历都不限;
形象气质佳,声音甜美,性格开朗;
有网络歌手(能歌善舞)有过直播经验或者主持经验者优先录取;
服从管理,拥有良好的职业操守和爱心。
【我们为您做的】
全方位适营孵化,运营24在线为主播处理各种直播问题。
简单的方式培养主播(根据主播性格,特点,用不同方式进行培训,专业、耐心、负责)
不放弃不散养任何主播(让主播赚到钱,公司才能赚钱,实现合作共赢,不谈理想只谈金钱)
【我们的承诺】公司招聘的主播绝不涉及低俗内容并保证无任何形式收费项目。
请添加我们的【企业微信】联系我们~
万科物业租售中心租售管家
8000-10000元/月
房产销售社保保险五险一金年终奖五险餐补1-2人经验不限高中基本坐班销售额提成豪宅新房二手房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
【岗位职责】:
1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2.了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;
3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。
【任职资格】:
1.善于沟通,有较强的语言表达能力;
2.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;
3.有较强的服务意识。
4.能吃苦,热爱销售岗位,有行业经验可以优先
上班地点:金融城、大源核心商圈
【公司福利】:
1.丰厚收入
公司所有销售人员平均月薪10000元,公司前50%销售平均薪资20000元
2.提升能力
煅炼你的沟通能力,增强你的情绪管理,提升你的人际能力,拓展你的知识层面;
选择万科租售中心——你的收入你做主!
底薪+提成+五险一金+商业保险,只要你够优秀,够努力,你的收入将没有封顶!
资源多 福利好 资产管家
6000-11000元/月
房产销售社保交通补助保险五险一金五险餐补3-5人1-3年大专区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成TOCTOGTOB商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约等
2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析
3. 协助办理产权过户、贷款、交房等手续,保障交易安全高效
4.维护老客户关系,挖掘转介资源,持续拓展新客户群体
5.及时更新房源信息,参与市场调研,掌握区域房价及政策动态
任职要求:
1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.有地产中介经验者优先,无经验者可提供系统化带教培训
3. 积极主动,抗压能力强,目标感强,具备较强的客户服务意识
4. 熟悉本地房地产市场,或愿意快速学习区域楼盘及政策信息
5.意愿大于能力
房产销售全常州1000店就近安排/提成最高80%
1-1.1万元/月
房产销售3-5人经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOC豪宅新房二手房二者兼具
主动沟通,优先联络!
一、品牌介绍:
江苏常居房地产营销策划有限公司(简称"常居地产")自2008年成立以来,已在常州地区发展协作门店1000余家,汇聚专业房产合作伙伴超5000人,与多家金融机构建立战略协作关系。
二、房产合作人权益
3000元+最高500元/月的端口补贴+阶梯式提成12%-52%或通提提成50%-80%
三、日常内容:
1)负责客户接待、咨询,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2)了解客户需求,提供合适房源;
3)陪同客户看房,促成房产买卖或租赁业务;
4) 负责平台房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系
四、要求
1)年龄20-50岁; 无经验者亦可
2)学历仅是参考,主要能力强,学历高能力强则更好:
3)强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;
4)沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗;
南三环 3000底薪+提成+社保+年假接受宝妈宝爸
7000-8000元/月
房产销售6-10人销售 服务员 高新
一、岗位职责
1. 负责房源开发与维护,对接业主,完成房源实拍、信息录入、价格沟通及日常维护。
2. 开展客户开发与接待,通过线上线下渠道挖掘购房、租房客户,了解需求并精准匹配。
3. 带客户实地看房,进行房源讲解、需求沟通、价格谈判,促成交易签约。
4. 协助办理定金、合同、按揭、过户、交房等全流程手续,保障交易顺利完成。
5. 维护客户关系,提供售后跟进与咨询服务,建立长期信任,提升复购与转介绍。
6. 完成门店制定的业绩目标,遵守公司制度,配合团队开展市场推广与活动。
二、任职要求
1. 高中及以上学历,专业不限,有房产中介、销售、客服经验优先。
2. 沟通表达清晰,亲和力强,具备良好的谈判能力与服务意识。
3. 积极主动、吃苦耐劳,有目标感和抗压能力,愿意长期从事房产行业。
4. 熟悉本地楼盘、商圈、交通配套者优先;会使用房产平台(安居客、贝壳等)优先。
5. 无不良从业记录,诚信正直,遵守行业规范。
海居租房/11000-18000/双休/早九晚六/自由
1.1-1.8万元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖学历不限
岗位职责:
1、线上或线下多渠道获客,匹配符合客户需求的优质房源,约看、带看、后续成交签单。每单平均业绩佣金为2000~3000左右,另外还有新房和二手房买卖业务,一单佣金20000-100000左右;
2、租赁前期上手,有人帮,有人带,有人教。平均上手时间7-15天,最快入职当天开单。
工作时间:
1、月休6天,朝九晚六不加班,节假日正常休息不算调休;
2、您可以彻底自由的支配自己时间,合理安排好工作,是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误。
合伙人薪资待遇:
1、每月总业绩4500以内提22%,超过4500部分100%全提,无需另外平台费
譬如:业绩10000,收入6500;业绩20000,收入16500;业绩100000,收入96500上不封顶。
晋升通道:
1、连续两个月业绩过4500,可提升为智能店长;
2、智能店长连续两个月通提,且满足条件可晋升为人店店长,任店店长薪资:底薪+提成+分红。
发展前景:
1、丰厚的收入,海居的奖金制度4500以上通提,你可以通过自己的努力拿到丰厚的收入。公司已培养年薪10万以上的90后2000多人,年薪超20万店长700多名;
2、提升能力值,海居有完善的管理培训体系,您可以在“海居学堂”边做边学,实践结合理论,成长更迅速;
3、发展事业的良机,加入海居便是海居合伙人,业务合伙或门店合伙或公司股东,公司从初级经理-中级经理-高级经理-营销总监-高级营销总监,有很好的晋升通道,而且,不管你来自哪里,不管你来得早与晚,晋升通道都为你敞开,有能力就可以超越;
4、幸福指数上升,精神文明层面可以更丰富。在海居,你可以收获成长,自我增值和蜕变,市场中的历练与成长,每一次的突破与收获你都会得到足够的鲜花、掌声与舞台,赢得海居家人的肯定与尊重。与此同时,市场中的竞争与合作会让你和同事建立革命的友谊,收获一批良师益友。甚至,有很多优秀的伙伴在这里遇到了自己的另一半,建立了幸福的家庭;
只给你喝汤的公司有很多,愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们,我们不玩假大
招租赁人员,租赁+专人指导,一对一带领
5000-7000元/月
地产中介经验不限大专办公房产住宅房产二手房新房
1. 依托贝壳APP获取客户资源,主动与客户交流,精准把握需求并推动交易达成;
2. 具备较强的承压能力,态度积极,性格外向乐观;
3. 只要有想法、愿意行动,团队全程带教,开单机会有保障;
4. 拥有良好的表达与沟通技巧;
5. 认同协作价值,富有团队合作意识;
6. 具备快速学习与适应新知识的能力;
7. 有房地产销售经验或相关专业背景者优先。
上市公司直招——朝九晚六+五险一金+无责底薪+弹性工作时间
3000-10000元/月
置业顾问社保保险五险一金五险3-5人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOB
一、岗位职责
1.负责房源开发与维护,通过线上平台、社区走访、老客户推荐等渠道获取优质房源,核实房屋产权、面积、户型等信息并录入系统。
2.接待客户咨询,根据客户需求(如预算、区位、户型、用途等)精准匹配房源,提供专业的房产市场分析与置业建议。
3.组织客户实地看房,详细介绍房屋亮点、周边配套(交通、学校、商业、医疗等)及交易流程,解答客户疑问。
4.协助买卖双方协商交易价格、付款方式、交房时间等核心条款,起草并审核购房合同,确保条款合规、无争议。
5.跟进交易全流程,协调银行(贷款审批)、不动产登记中心(过户)、物业(交接)等机构,解决流程中的问题,保障交易顺利完成。
6.维护客户关系,定期回访老客户,挖掘二次购房或推荐新客户的机会,建立长期稳定的客户资源池。
二、任职要求
1.学历:高中及以上学历,房地产、市场营销相关专业优先。
2.经验:无经验者可接受(公司提供带薪培训),有1年以上房产中介、销售类工作经验者优先。
3.能力:具备良好的沟通表达与谈判能力,能清晰传递房产信息并协调双方需求;有较强的目标感与抗压能力,能适应销售岗位的工作节奏。
4.其他:持有房地产经纪人资格证者优先;熟悉当地房产市场(如区位规划、学区划分、税费政策)及交易流程者优先;具备责任心与诚信意识,无行业不良记录。
三、薪资福利
1.薪资结构:无责任底薪(3000-5000元)+高额提成(成交价的15%-75%)。综合月薪8000-20000元,业绩优异者上不封顶。
2.福利保障:缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、节日福利(春节、中秋等)、生日福利;定期组织团队聚餐、团建活动、年度旅游。
3.成长支持:提供新人岗前培训(产品知识、销售技巧、流程规范)、师徒带教,以及定期的行业政策、营销技能进阶培训,助力个人职业发展。
自由掌控工作节奏!链家优质岗位,助你兼顾生活与收入
1.1-2.2万元/月
地产中介经验不限学历不限住宅房产新房二手房别墅面销/陌拜 门店销售网络销售五险一金带薪培训高提成
线上客户沟通:借助手机等工具,利用业余时间与有房产需求的客户进行在线交流,明确其购房或租房意向,精准推荐合适房源,及时回应疑问,全程线上操作,工作地点灵活自由。
房源信息整合维护:在日常生活中关注周边房屋租售动态,主动对接业主,收集房源详细资料并实时录入系统,将生活场景转化为工作资源。
带看时间自主安排:根据个人日程灵活协调客户与业主的看房时间,如遇临时变动,可由团队成员协同完成带看任务,确保服务顺畅推进。
线上培训提升专业:参加链家提供的线上系统课程,涵盖房产知识、交易流程、沟通策略等内容,学习进度自主掌控,利用碎片时间持续精进业务能力。
团队协作资源共享:融入链家团队,通过线上渠道共享客户与房源信息,互通经验心得,协同推进业务,在融洽氛围中实现共同进步。
无责7500高底薪电销岗位 任职两月即达标
7000-8000元/月
电话销售社保经验不限学历不限
薪资待遇:
1.无责任底薪7000+提成+奖励
2.五险,享受超长带薪年休假
3.提供新员工入职培训,欢迎无经验者加入
4.公司统一配备手机及电脑设备
工作内容:
1.依据后台客户提交的申请资料,审核其资质是否达标
2.通过电话及时联系客户反馈审核结果,并说明所需准备的材料
3.完成相关信息登记与资料归档整理
任职要求:
1.年龄20岁至****
2.具备良好沟通能力,普通话流利
工程销售
4000-9000元/月
销售专员五险一金3-5年本科电话销售面销/陌拜其他产品/服务医疗/大健康企业(T
1.开拓市场并达成销售目标,保障各项目有序推进,确保回款及时
2.熟悉工程前期相关工作内容,如现场勘查、初步技术对接、工程界面划分等
3.具备良好的沟通能力和人际协调技巧,拥有较强的商务谈判水平;能识读工程类CAD图纸,熟练使用OFFICE办公软件者优先录用
4.需协调的事项包括但不限于:1.与设计中心确认方案及图纸2.与造价部门核定合同报价3.与财务中心对接付款及开票流程4.向工程、设计、造价、采购等相关部门传递客户需求
5.持有驾照并能熟练驾驶
6.完成上级交办的其他工作任务
薪资:基本工资+高额提成+效益工资+绩效工资+全勤奖+奖金
福利:五险一金、双休
可为实习生协助办理三方实习证明
无经验新手速来师徒指导
1-1.5万元/月
地产中介经验不限学历不限住宅房产二手房新房别墅商业房产办公房产门店销售团建福利带薪培训带薪年假高提成
【岗位职责】:
1、负责房源的开拓、维护及资源积累;
2、维护业主关系,与业主建立长期稳定的业务合作关系;
3、接待客户并提供专业咨询,为客户匹配合适的房产解决方案;
4、深入沟通了解客户需求,精准推荐适宜房源;
5、带领客户实地看房,推动交易顺利完成;
【任职要求】:
1、年龄22周岁以上,专业不限
2、热爱销售行业,具备优秀的沟通能力,有较强的自我驱动力和进取心
3、具备良好的抗压能力,愿意迎接高收入挑战,追求个人成长与发展
4、工作热情高,具有团队协作精神,有销售经验、服务经历或学生干部经验者优先
【薪资福利】:
1、底薪5000元+行业领先提成
2、新人专属一对一辅导
3、
4、每月组织团建活动,定期安排外出旅游
5、晋升通道完善,路径为:经纪人→储备经理→商圈经理→店经理
6、其他福利
职位福利:绩效奖金、年终分红、弹性工作、员工旅游、节日福利、高温补贴、住房补贴
职位亮点:收入无上限,期待你的加入~
销售专员
4000-9000元/月
销售专员餐补经验不限大专
职位描述:
1、积极拓展市场,开发潜在客户与新客户资源,同时做好老客户的维护工作
2、负责市场情报的整理与分析,掌握竞争对手动态
3、策划并组织实施各类销售推广活动
任职要求:
1、具备销售经验者优先,若无经验但有强烈意愿者,公司将提供免费培训
2、具有较强的进取心和责任感,善于人际沟通与交流
3、工作热情高,态度认真,思维敏捷,富有敬业精神
职位待遇:
1、具有竞争力的薪酬:基本工资+高额提成
2、多项奖金补贴:全勤奖励、餐费补贴、话费补贴、交通补助、带薪年休假、团队旅游等员工福利
3、丰富的培训体系:涵盖多类课程,在职期间助力个人成长
4、广阔的发展空间:支持内部调岗(横向发展)与职位晋升(纵向发展)
上班时间:8:30-17:30 双休
房产经纪人/收入无上限/贝壳平台
1-1.5万元/月
地产中介经验不限学历不限住宅房产新房二手房
【岗位职责】:
1、负责房源的开发、维护及资源积累;
2、维护业主关系,与业主保持良好的业务协作;
3、接待客户并提供咨询,为客户匹配专业的房地产置业方案;
4、深入挖掘客户需求,精准推荐合适房产资源;
5、陪同客户实地看房,推动交易顺利完成;
【任职要求】:
1、年龄22周岁以上,专业不限;
2、热爱销售行业,具备优秀的沟通表达能力;
3、抗压能力强,愿意接受高收入挑战;
4、工作积极主动,具有团队合作精神,有销售、服务或学生干部经历者优先;
【薪资福利】:
1、底薪5000元起,搭配业内高额提成,入职满6个月平均月薪达8000元以上;
2、新人配备一对一指导,由店东亲自带教成长;
3、每月组织团建活动,定期安排集体旅游,团队氛围融洽;
4、晋升通道畅通,可从经纪人逐步成长为储备经理、商圈经理、店经理;
职位福利:绩效奖金、年终分红、弹性工作制、员工旅游、节日福利、高温补贴、住房补贴
职位亮点:收入无上限,期待你的加入~
高薪职位+广阔平台+实力匹配=实现财务自由
1.2-2万元/月
地产中介1-3年大专住宅房产商业房产新房二手房电话销售门店销售五险一金带薪培训带薪年假高提成有一定抗压能力乐观开朗
1、 负责客户接待与咨询,提供专业的购房顾问服务;
(不知如何开口?无需顾虑,完善的新员工带教话术助你快速上手)
2、 陪同客户实地看房,深入沟通需求,匹配优质房源,并参与商务协商;
(从带看到签约,资深导师全程一对一指导,助力你快速成单)
3、 负责后续业务跟进,协助办理房屋过户等相关交易流程;
(专属交易管家全程保驾护航,确保交易顺畅、售后无忧)
4、 开发并维护公司房源资源,与业主建立长期稳定的协作关系。
(通过找房平台获取真实房源信息,海量客源商机触手可及)
你有实力 我有舞台 只要你敢拼 未来皆可期
诚聘销售专员 销售代表 销售储备人才 薪酬上不封顶
5000-9000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售门店销售区域销售团建福利高提成带薪培训
岗位职责
1、开拓新客户及业主资源
2、接待并解答客户与业主咨询,提供专业顾问式服务
3、主导住宅、公寓、别墅类房产买卖与租赁全流程交易
任职资格
1、学历不限,年龄20岁-35岁
2、热爱销售工作,愿意挑战高收入目标
3、具备敏锐的市场感知力,拥有良好的抗压能力
薪资福利
1、高底薪4500-5000+高提成30%-75%
2、福利:多样激励政策,节日福利,生日礼金,带薪年假,国内外团队旅游
3、精英文化:加入德祐,即选择积极进取的人生态度!你的青春,由你掌控
4、互助金:为员工及其家人提供健康支持保障
职位福利:绩效奖金、年终分红、弹性工作、员工旅游、节日福利、高温补贴、住房补贴、包住
职位亮点:A+级门店,享有更广阔商机流量
房产销售五险一金
一、薪资待遇:五险一金,学历不限,退伍军人优先,提成比例为45%~70%。入职一个月新人平均月工资6000元起,入职三个月转正后平均月工资1万+
6、上班时间9:00-18:00.
7、无需任何经验,店内有师傅一对一带
专业的地产培训:
新人入行由店商圈经理直带训及全程业务指导,进阶业务培训等;
公司定期:组织员工团队聚餐活动,增强团队凝聚力;
公平/公正/透明/完善的晋升空间:所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔,可晋升空间大;
二、岗位职责:
1、负责客户的接待与咨询工作,为客户提供专业的房地产咨询服务;
2、了解客户需求,促成租赁、买卖双方的交易,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;
3、负责公司房源客源的开发与积累,并与业主及客户建立良好的业务合作关系。
三、任职要求:
1、20-45周岁,学历不限
2、有亲和力,普通话标准,具备较强的沟通能力和上进精神;
3、做事认真踏实,为人正直、诚恳、责任感强;高度的工作意识,具有良好的团队精神
栏目概述
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