赢禾地产聚集了五湖四海的伙伴，我们懂你的不易、懂你的辛苦，在上海打拼要付出很大的努力同时成本也很高 我们提供住宿，精装修全配，面试通过后当天就可以安排搬入宿舍。公司也有厨房也能做饭，设备俱全。 本公司直招不是中介，需要面试直接投递 【薪资待遇】 有无经验均可、带薪培训 无责底薪：5000元+提成+奖金 高额提成：30%-75%（买卖+租赁） 各种奖励：现金奖、精英奖、优秀员工奖 综合收入：月薪18000元-30000元不等 【福利待遇】 工作时间：早09:00-晚21:00（不开会）用餐休息2小时（中+晚）/天夏天长达4小时/天。 享有4天休假/月，及国定春节带薪长假 月度团队聚餐、季度旅游、优秀员工旅游、境内外旅游 【工作职责】 1、做好网络的维护，实时更新房源信息 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成 【招收标准】 1、年龄为二十岁到四十岁，有经验者超龄也可先面试沟通 2、有良好的沟通能力、表达能力、思维敏捷、活泼开朗 3、肯吃苦，能抗压，想奋斗，有良好客户服务意识 4、做事认真诚恳；高度的的团队精神。

【岗位职责】 1.负责接听客户咨询电话，解答关于房屋租赁或买卖的相关问题； 2.通过展会、门店、网络等多种渠道开发潜在客户，并进行有效跟进； 3.定期拜访客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务； 4.制定个人销售计划并完成公司下达的销售任务。 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立信任关系； 2.熟悉本地房产市场情况，了解相关政策法规； 3.有较强的抗压能力，能适应快节奏的工作环境； 4.有1-3年的房产销售经验者优先考虑； 5.热爱销售工作，具备积极主动的工作态度； 6.会说粤语者优先考虑。 【福利待遇】 1.提供行业内具有竞争力的底薪及丰厚的业绩提成； 2.享有节假日福利、年终奖等； 3.提供专业系统的培训课程，帮助员工快速成长；

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【薪资待遇】 ①买卖最高提成45%（例：500万的买卖提成4万+），租赁统提35%（例：5000的租房提成1700+） 正常干：12000-30000元/月 努力干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供单人员工宿舍，配备独立卫浴（宿舍距公司步行10分钟，空调、无线网、洗衣机等家电齐全）； ③奖金：每月、每季、每年开展绩优员工评选（优秀者享每月现金奖励）； ④福利：车费与通讯费补贴，医保报销比例达95%； ⑤晋升：每3个月组织一次晋升评审；机制透明、过程公开，杜绝“空降”现象，晋升体系与人才选拔并重，最快3个月晋升为团队经理！伯乐寻千里马，年薪30万+发展空间广阔； ⑥培训：健全的带薪培训制度，实行一对一师徒带教，每月提供3~4次学习机会； 涵盖全面的房产业务知识（包括房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等）； ⑦晋升通道：清晰的职业发展路径（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监）； ⑧绩效奖金：达成业绩目标者可定期获得公司奖励（含奖品及奖金，通常金额约5000元）； 【福利待遇】 1.面试通过立即入职，无需等待，入职即缴社保，无试用期，薪资全额发放； 2.面试通过后即安排住宿，解决沪漂居住难题； 3.入职即启动带薪培训，缓解无经验压力，边工作边成长； 4.每月固定团建聚餐（人均消费500元），团队旅游涵盖上海玛雅乐园、迪士尼乐园、苏州周边游、三亚度假、青岛海鲜之旅（均为实际组织出行）； 5.享受10天超长带薪年假； 6.节假日赠送专属礼品； 【职位要求】 ①热情积极，性别不限，有无经验皆可（我们更关注你的意愿与潜力）； ②大专及以上学历，但相比文凭更重视个人能力与态度； ③具备良好的服务意识和综合素养（有服务行业背景者优先），能吃苦耐劳，拥有强烈的进取心（目标需靠自身拼搏实现）； ④退伍军人优先录用（团队协作精神与坚韧意志是我们看重的核心品质）； ⑤应届毕业生同等对待（我们将为你提供融入社会、快速成长的理想平台）

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坐着办公，工作轻松可外勤，但需态度认真、真诚求职 22岁—45岁，性别不限，经验不限，会使用智能手机，能看懂导航即可 我们更看重个人潜力与学习能力，零基础也可胜任，公司提供一对一教学指导 就近分配工作地点，支持住宿安排，配套完善，生活便利，欢迎随时咨询~

住家保姆 地址：宝山大华二村 家庭情况：一对一照顾88岁半自理老太太 薪资：6000月休息两天或者休息4个半天 年龄要求：62岁以下确定好上班周老师

400/天 提供吃住 短期长期都可。 要有配电柜接线工经验

需要3-4名空调师傅，需要有焊工证，工作内容焊铜管，按天计算，电话：

招工地力工

急招装修木工一名

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 6.宝妈 16 点下班不耽误接孩子.

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

房产经纪人岗位职责与任职要求 一、岗位职责 1. 客户开发与维护 -通过门店接待、网络平台、社区拓展、老客户转介绍等多渠道开发房源与客源。 -建立客户档案，定期跟进维护，及时响应客户购房、租房、售房需求。 2. 房产咨询与匹配 -为客户提供专业的房产市场行情、户型分析、交易流程、税费计算等咨询服务。 -根据客户需求（预算、地段、户型等）精准匹配房源，安排带看并介绍房屋详情。 3. 交易谈判与促成 -协助买卖或租赁双方进行价格、付款方式、交房时间等条款的谈判。 -推动交易流程，协助客户完成看房、定金支付、合同签订等环节。 4. 后续服务与售后 -协助客户办理贷款、过户、网签、验房交房等后续手续。 -交易完成后进行售后回访，解决客户后续问题，提升客户满意度，促进二次合作与转介绍。 5. 市场与数据管理 -关注区域房产市场动态，收集房源、价格、成交量等数据并及时更新。 -完成门店下达的业绩指标，按时提交工作报表（带看记录、成交报告等）。 二、任职要求 1.基本要求 -年龄20-40岁，学历不限（大专及以上学历优先）。 -具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识。 -有较强的目标感、抗压能力与团队协作精神。 2.专业技能要求 -熟悉本地房产市场行情、交易流程、税费政策及贷款相关知识。 -具备一定的销售技巧，能够精准挖掘客户需求并促成交易。 -熟练使用房产中介管理系统、办公软件及各类网络获客平台。 3.经验与资质要求 -有房产中介、销售、客服等相关工作经验者优先。 -持有房地产经纪人协理资格证或房地产经纪人资格证者优先。 4.其他要求 -无不良职业记录，诚实守信，具备良好的职业操守。 -能适应弹性工作时间（含周末、节假日值班）。 我可以帮你将这份岗位职责与任职要求，转化为房产经纪人岗位招聘启事模板，直接用于招聘发布。需要吗？

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与跟进，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓和维护房源及客户资源，及时更新房源信息，匹配客户需求 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.深入了解市场动态，定期分析区域房价走势，提供专业建议 5.遵守行业规范与公司制度，保障交易安全，维护公司品牌形象 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或对房地产行业感兴趣者优先 2.具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动，责任心强 3.能适应户外工作及灵活的工作时间安排 4.诚实守信，具备较强的抗压能力和团队协作精神 5.有地产中介从业经验者可适当放宽条件

公司介绍：提供建筑企业资质咨询服务，人员、职称评审、证书培训等主营业务 公司提供客户资源，对公司存量老客户进行电话维护，稳定性高。无需外出风吹日晒，公司提供舒适的办公场所，提供新老客户资源，协助发掘客户意向以达成交易。 岗位职责： 1、负责整理新增客户的资料并开展沟通，拓展新客户群体； 2、通过电话方式与客户高效交流，明确客户需求，挖掘销售契机并完成业绩目标； 3、持续跟进老客户关系，深挖潜在合作机会； 4、定期回访合作客户，维系稳定且长久的合作纽带。 任职资格： 1、具备良好的语言表达能力 2、有清晰的职业规划和发展目标 3、性格开朗、善于换位思考 4、能适应工作节奏，具备较强的心理承受力 5、年龄22-36岁 公司福利：公司业务平台广阔，项目丰富，欢迎积极主动的伙伴加入，无经验门槛，无通话时长限制，不强制加班。 薪资待遇：底薪4k-7K（按阶段递增），提成区间为6%-30%，诚邀踏实肯干、愿意长期发展的伙伴加入。给意向候选人的建议：首年重点在于客户积累与业务学习，第一年综合收入约5k-10k；第二年随经验与客户沉淀，普遍可达1w-2w；第三年进入成长提升期，收入稳步上行，通常可超2w+；凭借个人销售能力增强和客户资源叠加，公司多位资深员工月入3W+属常态表现 福利想不到：带薪年假+底薪+高提成+奖金+红包+五险，部门团建活动、聚餐安排、生日会、节日礼品等一应俱全！办公环境完善、地理位置优越、发展平台宽广、客户资源优质！ 【福利待遇】 1、 工作时间：上午9:00-12:00，午休1.5小时，下午13:30-18:00，日常执行7.5小时工时制；周末双休，年终享有12-15天带薪长假，达成业绩指标者可获得公司全额承担的海外旅行奖励； 2、 提供专业化的免费岗前带薪培训； 3、 每月准时发放工资； 4、 公司缴纳上海社保； 5、 员工聚餐+节日福利+生日庆祝+定制化生日礼品； 6、 所有内部课程对员工免费开放学习； 7、 定期组织员工拓展及团队建设活动，营造轻松活跃的工作氛围； 8、 依法享受国家规定的所有法定假期；入职即享12-15天带薪年休假； 9、 办公设施齐全，兼顾工作与生活便利性； 10、 表现突出的团队或个人可获得带薪出国旅游资格。 【该职位为全职岗位，纳入公司正式员工编制，一经录用即可享有】 1、每季度开展一次人才储备计划，新老员工均有机会参与； 2、管理类岗位优先从内部候选人中选拔任用； 3、员工可自主选择职业发展方向与晋升路径，多通道晋升机制畅通无阻

工作职责： 1、协助维护公司现有合作客户的稳定关系 2、处理物流系统相关事务（公司提供专业岗前系统培训） 3、根据客户公司产品及时效需求，提供相应的报价方案 任职要求： 1、具备较强的抗压能力，心态积极乐观； 2、思维灵活，工作认真负责，踏实肯干，责任心强，学习能力强，具备良好的职业素养； 3、1年以上工作经验，有销售背景者优先考虑； 4、熟练掌握常用办公软件操作； 薪资福利： 1、薪酬水平在行业内具有较强竞争力； 2、无责任底薪8058元，平均月薪15k-30k，收入上不封顶； 3、每年提供面向全集团的晋升机会； 4、健全的社保福利体系，享有国家法定节假日及员工带薪年假； 5、定期组织团队建设、拓展及聚餐活动； 6、上班时间8:30—18:30，午休2小时，周日休息

岗位职责： 1、负责门店内小米系列产品销售工作； 2、负责店铺各品牌商品陈列、形象维护及日常基础运营事务； 3、配合开展公司产品推广及相关促销宣传活动； 4、按时参加公司组织的产品知识与销售技能专项培训； 5、完成店长交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄18-30岁，形象良好，性别不限； 2、热爱IT连锁零售领域，具备一定市场洞察力，乐于接受高收入挑战； 3、责任心强，具备良好沟通表达能力，富有团队协作意识。

房产销售，房产经纪人，客户经理

专为18-25岁打造！不内卷只搞钱，小白逆袭计划启动！ --- 收入说明——努力多少，钱包说了算！ 底薪8000元+30%-50%提成（日结保底300-800，月入过万常态） 今日开单今日赚，提成当晚到账，不拖不欠！ 免费住宿+带薪培训+节日福利，安心赚钱无压力！ --- 我们需要这样的你： ·年龄18-25，有冲劲、想搞钱、不怕挑战 ·不在乎你的背景，只在乎你肯不肯行动 ·敢说话、敢突破，公司陪你一起成长！ --- 拒绝躺平！加入我们，一起追梦！ （面试通过当天安排住宿，零成本上岗！） --- 标签：#高薪日结#包住#无销售经验可#年轻人聚集#应届生优选 ---

职位详情律所/第三方销售性质电销 岗位内容: 1、依据客户需求推荐匹配的专业律师，并配合律师完成案件沟通与办理； 2、定期开展客户回访，做好客户关系维护，建立稳定持久的合作关系； 3、负责案件相关资料的收集与整理工作； 4、公司提供充足案源，无需自行开发客户 任职要求: 1、专科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、有销售工作经验者优先； 3、对洽谈及销售类工作有积极意愿； 4、具备良好的沟通能力、执行力以及团队协作意识； 5、有律所、营销、保险、房产等行业销售或电话销售经验者优先，其他销售背景亦可接受，无经验者也可培养 薪酬和福利: 立即沟通

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工作内容： 1、通过展会、网络等渠道开拓新客户，维护现有客户关系； 2、接待到访客户，提供专业化的咨询解答服务； 3、负责客户的后续跟进工作； 4、定期汇总并汇报工作进展至部门负责人； 5、积极配合并执行部门负责人安排的各项工作任务； 6、达成公司规定的销售目标。 职位要求： 1、不限性别，普通话流利，形象端正，身心健康； 2、熟练操作Office办公软件，尤其精通PPT制作； 4、性格积极乐观，富有热情与追求，具备良好协作意识，能承受工作压力； 5、只要肯努力、有能力，薪资上不封顶； 6、具备长远发展观念，工作认真踏实，责任心强。

工作内容： 1、对接家长，讲解晚托服务（接孩子、作业辅导、习惯培养等）。 2、为小学/初中生制定晚托方案，安排试听，促成报名。 3、维护在读家长，处理反馈，提升续费率。 4、参与地推，开拓新客源。 任职要求： 1、沟通能力强，服务意识好，有责任心。 2、有教育行业销售经验者优先。 3、积极主动，能适应工作压力，有目标感。 4、能独立完成客户跟进与签约。

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