朝阳区有联系我的小时工岗位。

给酒店，写字楼，商场等不同类型客户进行现场消杀服务，每月休4天，有年假，法定节假日休息，公司管住（独立卫生间及厨房），每天出去干活20元饭补，公司交社保，年龄30-50岁之间最好，招长期员工，有驾照优先，要求必须能办理无犯罪记录，身体健康

招活动兼职工作时间：11月7-8日，共2天，10:00-22:00，不管午饭要求：年龄18-30岁，，听从安排，不矫情，执行能力强。工作内容：引导顾客打卡发小红书，收拾卫生，维持秩序等。薪资：240元/天，假期过后一周结清，建行打卡，提前准备好建行卡活动地址：北京市朝阳区惠多港购物中心联系方式：（）

招替班。到一天180,活轻松，只有一台主机，早7点到晚19点，2人搭班也可以，地址朝阳区广渠门双花园，联系人

旧衣旧物变废为宝，诚邀旧衣物回收小程序推广达人! 1.不耽误主业！可居家办公，时间自由，不影响日常工作和学习，多份收入悄悄进钱包！ 2.零门槛！无需经验，线上或线下推广任你选择，手把手教你，小白也能秒上手！ 3.操作简单！只需要向亲友、邻里或社区等推荐旧衣物回收小程序，他人通过你的链接下单回收，你便可获得收益，多劳多得！ 4.不限地域，全国皆可做！分享一次，终身锁定，构建长期被动收入! 即刻加入，开启你的财富增值之旅!

岗位职责 1.使用抖音账号发布平台提供的素材，素材为合规绿色内 容，不需要剪辑，拿到素材直接发布即可。 2.按要求完成每日发布任务，可使用多个账号操作，多账 号收益叠加。 3.留意作品播放数据，同步作品播放量信息,可额外领取播放奖励。 薪资待遇 基础收益:8元/条结算方式:日结， 播放量额外奖励:播放量10W奖励5元;30W奖励10元 元;50W奖励30元 长期任务奖励:连续发满7天，额外奖励20元推荐奖励:推荐新人做满3天，奖励20元/人 任职要求 1.自备抖音账号，会基础发布视频操作，手机即可完成工作。 2.时间自由,随时随地都能做，可兼职

【居家线上兼职】在家手机就能做，日结兼职，时间自由！ 工作内容： 我方提供正规素材，不用剪辑，不用自己拍视频，领取素材直接发布抖音或者小红书账号，简单手机操作，新手轻松上手。 薪资待遇： 8 元 / 条视频，多劳多得！ 支持多账号同时发布，收益叠加翻倍 结算：，次日结！ 有正常可用抖音账号 2. 会基础手机操作，遵守发布要求 3. 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！

一、岗位简介 正规居家线上兼职，全国可做、不用坐班、时间完全自由！零基础新手直接上手，所有文案素材公司全包，无需自己创作，每天仅花5分钟碎片化时间，轻松赚副业收入。全程零收费、无套路，薪资次日日结、多劳多得，适合学生、宝妈、上班族增收！ 二、工作内容 工作简单无脑、无难度，全程手机线上完成，具体内容如下： 1. 用公司现成文案素材，在抖音、小红书直接转发发布，不用剪辑、不用写文案。 2. 回复平台评论、私信，礼貌对接意向用户，引导至私域，不用推销。 3. 维护账号活跃：每日按时完成基础发布，保持账号正常活跃即可，无需专业运营技巧。 三、任职要求 1. 有正常使用的抖音/小红书账号，会基础发布操作即可。 2. 全国不限地点，线上居家干活，时间自由，能坚持完成每日基础任务。 3. 无经验可做，学生、宝妈、上班族、待业人群全都适配。 4. 做事踏实认真，能长期稳定做，拒绝三天打鱼两天晒网。 5. 遵守平台规则，配合基础工作安排，诚信靠谱即可。 四、薪资福利与保障 1. 日结薪资：当天做完、，收入上不封顶，多做多得。 2. 全程免费：正规兼职，无押金、无会费、不办卡、无任何隐形收费。 3. 正规保障：可签正规兼职协议，合法合规，安全有保障。 4. 轻松无压力：每天仅5分钟，无硬性业绩考核，不耽误主业、学习和生活。 五、特别说明 纯佛系副业，门槛低、耗时短、收入稳定！只招踏实长期做的人，随便试水、敷衍摆烂的请勿打扰。

【线上青岛方言采集】 【内容】进入小程序用青岛方言照着读句子。青岛口音 【要求】18-55岁男女不限，会使用微信小程序即可。 需要在独立安静的环境录制。 【结算】1质检审核通过后3天结账。

责任心强

朝阳区孙河地铁站附近工地食堂招聘大锅菜厨师一名，要求有经验。工作内容简单，事务不多。薪资为7000元至7500元，每月10号发放工资，通过打卡方式结算。

北京市朝阳区招贴砖

开线槽，要两名

任职要求： 1. 电动三轮车，熟悉路况，会导航，有配送经验优先； ​2. 能吃苦耐劳，身体健康，力气足； ​3. 为人踏实靠谱，无不良嗜好，有责任心； ​4. 年龄40岁以内。 薪资待遇： 多劳多得，计件提成，月薪6000-12000元 提供车辆、两轮，三轮，工作服； 订单稳定，就近派单； 每月准时发薪。 工作地点：北京朝阳区 有意直接电话联系，非中介！

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招聘员工，日结，从事打杂工作，20一小时，活简单。今天12点上班，需提前10分钟到，管吃工作餐。愿意做的人员可报名。

找两个员工，联糸电话

现钱招聘撸海肠男女工10名，二元一斤，明天7点干活，同步。

班次时间段：1400-2300能适应晚班要求：员工、军学历：大专及以上薪资：6500-7500元工作职责：安全宣教培训组织新员工安全培训、班前提醒、警示教育、应急演练；同步开展6S标准化宣贯，讲解现场作业规范，做好培训台账记录。现场巡查督导日常巡检作业区域，排查消防、设备、用电安全隐患；检查6S落地情况，核查物品摆放、区域秩序，及时记录现场问题。现场纠偏管控及时制止违章指挥、违章作业等不安全行为；对不达标、不规范的现场问题当场督促整改，规范员工作业行为。应急处置管理熟悉各类应急预案，发生受伤、火情、设备异常等突发事件时，协助疏散、初期处置；定期检查灭火器、急救箱等应急物资完好性。问题闭环跟进建立隐患、标准化问题台账，跟踪整改、复查复核，形成“检查-整改-复核”闭环，减少同类问题重复发生。资料台账管理汇总安全检查记录、演练记录、整改单据、6S检查报表，按时上报资料，归档留存，同步收集现场优化建议。联系人：潘女士联系电话

职位详情 岗位职责： 1.区域卫生打扫，保证上下机的顾客机位卫生干 净整洁 2.客情服务，解决顾客需求，有服务意识 任职要求： 1.有服务经验者优先录取 2.具有良好的沟通技巧和团队合作精神，能与客户和团队成员有效沟通： 3.具有快速学习和适应新技术的能力； 4.具备良好的问题分析和解决能力，能够迅速定位网络故障所在： 5.能够在压力下保持冷静，高效完成店长领班交 代的工作要求

有得物球鞋个卖经验优先 底薪6k有提成 住房补贴2k 周末双休正常节假日休 加班有加班费200一天 试用期一个月4k底薪无提成 早10晚7不加班

有咖啡/饮品店从业经验优先 1. 整体运营与执行 • 全面负责店面的日常运营，确保从开门到闭店的各项流程顺畅、高效。 • 作为现场第一负责人，处理运营中出现的所有问题，并定期向上汇报。 2. 饮品质量与吧台管理 • 建立并执行饮品（咖啡、茶饮等）的标准制作流程（SOP），确保出品稳定和高品质。 • 负责原物料的管理 3. 场地管理与客户服务 • 负责场地预定、排期，并与客户进行深度沟通，了解需求并提供定制化解决方案。 • 统筹活动当天的现场执行，确保客户体验，并为潜在客户积累案例与口碑。 4. 培训 • 负责店内员工（包括咖啡师、服务人员等）的培训、日常督导与考核。 5. 环境、安全与品牌 • 确保店面（室内外）环境整洁、美观、有设计感，符合空间调性。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

招聘厨师长要求如下 以大锅菜为主，以前做过工地大锅食堂的优先 1. 菜品管理 负责制定菜单，根据季节、食材供应及顾客需求调整菜品，确保菜品多样性和竞争力。 把控菜品质量和口味，制定标准化的烹饪流程和分量标准，保证出品稳定。 2. 厨房运营 合理安排厨房工作流程，协调各岗位（如凉菜、热菜、面点等）配合，提高出菜效率，避免延误。 管理食材采购、验收、存储，控制成本，减少浪费，确保食材新鲜安全。 3. 团队管理 招聘、培训厨师及厨房工作人员，提升团队技能水平。 分配工作任务，监督员工操作规范，处理团队矛盾，营造高效的工作氛围。 4. 安全与卫生 确保厨房符合卫生标准，监督厨具、工作台等的清洁消毒，预防食品安全问题。 检查厨房设备的使用和维护，保障操作安全，避免事故发

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岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项经营指标达成 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，营造积极向上的工作氛围 4. 处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、设备巡检及合规性管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，具备基础财务分析意识 4.责任心强，注重细节，有服务意识和结果导向思维 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

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