岗位职责： 1、负责寻找失能人群，与失能人群签约，失能人群不需要支付任何费用。 2、需要跑小区，合适对象政策宣导上门就能签约成功； 3、负责本地化养老情况调研和需求分析； 4、协助总部项目推进； 业务流程： 1、收集相应的目标用户信息(市场人员负责) 2、协助申请(市场人员协助) 3、协助进行评估(市场人员协助) 4、评估通过后，护理员上门服务。 日常工作内容 1、开发及维护当地居委会，小区物业； 2、开发及维护当地医院，康复中心，疗养院； 3、与当地热心居民建立良好的关系； 4、与目标客户进行签约；薪资待遇： 薪资架构：无责底薪+绩效薪资+提成 Ps：签约就是免费为生活不能自理的人群提供专业的护工进行上门义务护理，平均每天1-2小时。我们不跟客户收费，服务时长是跟医保结算的 任职资格： 1、高中及以上学历 2、2年以上工作经，验性格外向，销售经验优先 3、懂客情关系

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历大专及以上，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

1：提供系统化带薪培训，涵盖产品知识、市场实战、销售技能等综合能力提升课程，帮助快速融入公司基层工作节奏，深入了解企业文化与管理模式。 2：表现突出者可提前转正并晋升至基层管理岗位，纳入中层管理人才培养计划； 3：参与组织规划、市场调研分析，协助部门日常管理及培训执行工作； 4：协助开展团队与部门间的统筹协调，落实各项计划制定与执行监督。 任职要求 1、年龄16-30岁，性别不限，应届毕业生及退伍军人优先录用； 2、性格积极乐观，具备责任感，勇于面对新挑战，乐于人际交往； 3、具备良好的沟通协作能力及吃苦耐劳精神； 4、不限学历、不设经验门槛。 丰厚的福利待遇 1、底薪6000+奖金+提成；综合收入7000-12000元【转正后提成比例超30%，多劳多得，上不封顶】； 2、业绩优异者最快一个月内即可转正晋升； 3、每年组织2-3次集体旅游，每月定期开展团建活动，设有生日会、聚餐、水果饮料零食免费供应； 4、提供食宿，生活设施齐全，居住地距公司步行约5分钟，出行便捷； 5、多重奖励机制：日奖、周奖、月奖、全勤奖、团队奖、年终奖一应俱全。 晋升通道 销售新手—销售主管—销售队长—副经理—区域经理 每年开放4-5次晋升机会，坚持内部提拔原则，晋升无资历限制，唯才是举。 工作时间 8:30-18:00【工作时间相对灵活】，每月休息5天。

舟山定海区招销售专员

业务员（其中一名） 年龄：40岁以内。 工资：保底4000+提成百分之5，试用期一个月，月结。 工作内容：销售船舶厨房设备，要有驾驶证，需要经常外地出差，包住，不包吃餐补一餐，  可交社保。 岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标。 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系。 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与合同签订。 4. 及时跟进订单执行、回款进度及售后服务协调。 5. 定期汇总销售数据、分析市场动态，向上级提交销售周报/月报，并及时，详细备注费用说明。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 销售经验不限，有船舶、厨房销售的行业经验优先。 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.简单使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展。 5.诚信踏实，目标感强，认同公司价值观并愿长期发展。

1、负责市场调研和需求分析; 2、负责从事公司分配老客户投资理财规划和理财产品销售; 3、负责为参保客户提供所销售产品的一切服务。

椒江的翡翠要一个熟练的保洁，现在去

明天椒江要两个擦地拖地，擦柜子

台州招聘防水工2名。

跨越速运直聘货运司机，薪资为8000-13000元。要求持有B2驾照，驾龄2年以上，能熟练驾驶9.6米货车，具备货运资格证，年龄在21-40岁之间。工作职责包括负责公司货物的取派送，需要装卸货物，车辆后部配有升降围板。另招聘四米二货车司机两名，要求驾龄满三年以上，薪资为6000-10000元。福利待遇包括上班12小时，月休4天，提供工作服，有工龄奖、年假、免费培训、安全奖，节假日放假。工作地址位于浙江省台州市路桥区中德产业园。

招聘B照驾驶员1名，工作地址位于浙江省台州市路桥区中德产业园。

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

【泰康Top1团队直招｜健康财富规划师 HWP】 依托泰康医养康宁实体生态（全国连锁养老社区、三甲医院、康复医院等），专注服务中高净值家庭，是长寿时代下职业化的大健康财富赛道。 特别说明：属于金融健康方向创业型事业岗位，收入与个人客户经营成果挂钩，成熟从业者年收入20‑50万，上不封顶。 一、岗位职责： 1、经营中高净值客户群体（企业主、高管、高知人群），定制养老、健康、保险、资产配置综合方案； 2、组织客户沉浸式体验泰康全国养老社区、医疗实体资源； 3、运用资商、法商、税商、企商、雅质综合知识，为家庭提供全维度财富风险规划； 二、任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，金融、医疗、企业经营背景优先，有无行业经验均可培养 2. 特质：具备创业者思维，热爱大健康赛道，愿意持续学习，无不良从业记录 3. 年龄：25‑50周岁，综合条件优秀可适度放宽 4. 时间：核心培训时间到岗，其余时间弹性自主安排，周末、法定节假日正常休息 三、薪资&福利： 1. 新人津贴：3000-8000元（定岗定薪） 2. 责任津贴：入职1‑6月、7‑18月分阶段专项激励 3. 英才津贴：入职前18个月可享受专项英才激励（激励根据个人考核达成情况兑现） 4. 业务提成：首年佣金+续佣+增员奖＋年终奖+业务推动奖 5. 长期激励：签约满5年享长期服务奖，HWP企业家可传承客户与团队。 福利保障： 完善商业保障体系，意外、医疗、重疾相关团体保险福利； 行业顶级培训，GPA全科医生学院、ETA精英财富学院系统授课，优秀伙伴可获得清华、北大、海外名校游学深造机会； 定期团建，高端圈层沙龙、全国养老社区实地研学； 四、职业发展路径： 泰康为HWP设计双轨晋升机制，兼顾个人绩优与团队管理： 专业线：储备HWP→新锐HWP→职业HWP→资深HWP； 管理线：HWP合伙人→HWP企业家→HWP企业家导师（可家族传承职位与团队）。 团队规模：截至2026年，全国HWP团队超4万人，本科以上占比52%，双一流+海外名校占比20%。HWP企业家/合伙人突破1500人。 五、岗位优势： 1. 实体资源壁垒：保险合同锁定全国养老社区、康复医院、口腔医疗等医养康宁线下资源，市场差异化极强 2. 完整产品生态：保险、资产管理、养老、医疗、纪念园等全产业链布局 3. 职业化认证赛道：配套国家职业技能等级培训认证，区别传统代理人 4. 平台实力：世界500强企业，连续多年上榜，集团战略重点项目，资源全力倾斜 5. 收入结构多元：佣金+长期津贴+团队收益多重构成 6. 公平透明基本法：晋升规则白纸黑字，不靠论资排辈 7. 时间高度自主，兼顾家庭与事业 8. 全套孵化培训，零基础有完整成长路径 HWP融合健康顾问＋财富规划＋养老方案专家三重身份，跳出传统保险销售模式。为客户提供一站式养老规划、资产配置、健康管理、财富传承综合解决方案。 HWP为1+X国家职业技能等级认证项目，泰康联合武汉大学打造整套职业化培养体系，深耕高净值人群全生命周期服务。

每天上午学习两个小时，8：30-10：30，下午自由安排，双休，首月没有业绩要求，出勤达标，活动达标有2300元补助，12个月有新人训练津贴

1.服务好公司给的优质老客户及部分中高净值客户，做保全、理赔等服务，维护好关系，先服务后营销，以客户需求为出发点，帮助客户提供综合保险配置方案，帮客户解决意外、医疗、重疾、子女教育、养老、财富管理和资产配置以及财富传承等方面的问题； 2.依托公司强大的医疗资源、养老社区和家族办公室等平台资源，为中高净值客户提供养老、医疗、信托、家办、子女教育和留学规划等金融和非金融需求解决方案； 3.接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决以保险为核心的金融产品相关问题的能力； 4.同时可以发展自己的团队，帮自己拥有双份收入来源，让自己的收入越来越高，实现年薪百万甚至千万目标。

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善于沟通、有上进心，热爱工作、积极向上的你， 联系李女士

欢迎省外户籍的伙伴前来咨询！我们的团队来自全国各地，在这里能让你感受到家的温暖！感兴趣不妨先来聊聊！ 工作职责： 1. 具备良好的沟通协调能力，妥善处理客户与公司之间的关系，维护企业良好形象 2. 能够独立分析并解决客户提出的问题 3. 收集市场相关数据信息，并进行有效整理与分析 4. 主动联系客户，沟通洽谈合作方案 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销专业优先考虑 2. 普通话流利，具备独立思考与问题解决能力 3. 形象端正，气质良好，抗压能力较强 上班时间： 上午：9:00—12:00 下午：13:30—18:00 薪资待遇：大专底薪： 4000+500房补+话补 本科底薪： 4500+500房补+话补 211院校： 5500+500房补+话补 转正后综合底薪区间：4500元--7000元 阶梯提成：比例10%--25% 年终分红（3-5万）＋五险一金＋带薪假期等福利 岗位晋级空间： 见习商务顾问→商务顾问→ 高级商务顾问→资深商务顾问→商务主管→商务经理 人性化的工作氛围 开放、平等、协作的工作关系，宽松灵活的工作环境，丰富多彩的团建活动，助你更好释放工作潜能。公司为每位新员工配备一对一导师，助力快速成长、顺利转正，充分施展个人才华！职业发展路径清晰；成长靠实力，晋升看能力！ 江浙沪地区领先的企业信息化服务提供商之一，致力于推动互联网创新发展。你将有机会深入学习IT外包企业的成熟运营模式。 这里有挑战，更有机遇！ 这里有未知，更有广阔舞台！ 这里有朝气蓬勃、充满激情的团队，让工作变成享受，用努力与智慧证明——你就是真正的强者！

可选区域：舟山 岗位职责： 1、负责区域内老客户的定期回访及新产品的宣传推广； 2、执行各项销售活动计划，确保达成既定销售任务； 3、积极拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品覆盖范围； 4、贯彻品牌发展策略，推进辖区内的品牌落地工作，提升主推产品铺货率，强化品牌认知度； 5、能够适应长期在省内出差的工作安排 任职资格：学历不限，欢迎有相关经验者投递，无经验者亦可，公司将安排专人指导带教 工作时间：8:30—17:30六天工作制（休息时间可灵活选择，弹性安排） 福利待遇：综合保底薪资+全勤奖+4%基础销售提成+阶段性目标激励+五险（提成上不封顶）

1、我们是一家大型物流公司，客户都是各个工厂、企业，公司提供资源，打电话开发意向客户，并拜访客户达成合作，拜访客户有专车接送，维护老客户、处理异常、款项跟进等内容。 2、9:00-12:00，13:30-18:30，周日休。 3、第一个月6300，第二到第六个月保底6900，提成和保底取高，入职半年后普遍薪资在8k-15k。 岗位要求： 1、大专及以上学历（全日制）； 2、形象气质佳，口齿清晰； 3、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 4、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经验者优先； 6、熟悉办公软件； 7、有销售经验。 岗位职责： 1、公司会提供资源，或者自己搜集资源进行开发新客户，电销＋面销； 2、维护客户关系，稳定客户业务； 3、月底客户款项跟进； 4、积极配合和执行公司下达的章程； 薪酬福利： 1、第一个月6300，第二个到第六个月保底6900，有长达半年的高额保底，入职半年后综合薪资8000-15000； 2、提供入职岗位技能培训； 3、配备电话卡、电脑，根据绩效发放奖金； 4、需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、晋升空间：助理—专员—经理—总监。 期待努力，渴望独立的你加入我们！

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善于沟通、有上进心，热爱工作、积极向上的你， 联系李女士

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交分析报告，为营销策略提供支持 5.协同市场、运营等部门推进促销活动，提升品牌影响力与转化效果 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2. 有销售相关经验者优先，行业不限，应届毕业生亦可培养 3.积极主动，目标感强，具备较强的自我驱动力与团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚实守信，认同公司价值观，愿长期稳定发展

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

入职提供1v1带薪专业培训，需有电销成交经验。 工作时间9:00-18:00不加班，标准8小时工作制，入职缴纳五险一金，团队氛围融洽。 【工作内容】 1.公司提供稳定且优质的客户资源，无需外出拓展客户; 2.线上沟通客户了解案情，向客户介绍我司的服务，挖掘委托意向，并进行邀约到所； 3.后期客户法律问题及时跟踪，跟进潜在客户，维护客户满意度; 4.与其他部门进行团队协作，确保客户服务质量。 【我们需要这样的你】 1.23-33岁，喜欢电话邀约工作; 2.有销售工作经历至少1年以上; 3.有一定的销售技巧及销售经验，韧性强，能主动了解客户需求，有效促成邀约； 4.有责任心，积极性高，会变通，能快速掌握案件服务所需知识，具备良好的职业操守和道德素养，能够保守客户隐私和公司机密。 我们倡导在有效的工作时间做有效的事为您提供标准劳动保障。

主要负责助听器验配和销售，具体面议 岗位职责： 1.负责助听器的试戴与调配，确保客户满意度； 2.向客户解释助听器的功能和优势，提高销售转化率； 3.维护客户关系，提供售后服务和支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理客户咨询； 2.有责任心，性格开朗，对待老人有耐心，做事细心 3.愿意接受挑战，能够适应快节奏的工作环境。 4.要求

岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作 2. 开拓新客户并维护现有客户关系 3. 完成日常销售任务并及时反馈市场信息 任职要求： 任职要求:：1-8年快销品销售工作经验，大专以上学历。有调味品销售经验优先

岗位职责： 1．负责信用卡业务的市场拓展与推广，达成公司及主管分配的各项考核目标； 2．严格执行公司相关规范，持续提供优质的客户服务，维护客户关系稳定； 任职要求： 1．具备全日制大专或以上学历； 2．个人征信记录良好，无自营企业或投资经商情况，无不良行为习惯； 3．具有较强的沟通表达能力，能适应高强度工作节奏； 4．服务意识突出，思维灵活，擅长客户关系管理及潜在客户开发。 岗位福利： 基本工资（2260元）＋职级绩效（最高5000元）＋绩效奖励（上不封顶）＋五险一金＋节日福利＋带薪培训等。

欢迎省内外的朋友们前来咨询！我们的团队来自全国各地，在这里能让你感受到家的温暖！感兴趣不妨先来交流一下！ 工作职责： 1.具备良好的沟通协调能力，能够有效维护客户与公司之间的关系，树立良好企业形象 2.具有独立分析和解决问题的能力，妥善处理客户各类需求与问题 3.收集并整理市场相关信息，进行基础数据分析 4.主动联系客户，沟通洽谈合作方案 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑 2.普通话流利，具备独立思考与应对问题的能力 3.形象端正，气质良好，抗压能力较强 上班时间： 上午：9:00—12:00 下午：13:30—18:00 薪资待遇： 大专底薪： 4000+500房补+话补 本科底薪： 4500+500房补+话补 211院校： 5500+500房补+话补 转正后综合底薪区间：4500元--7000元 阶梯提成：比例10%--25% 年终分红（3-5万）＋五险一金＋带薪假期等福利 岗位晋级空间： 见习商务顾问→商务顾问→ 高级商务顾问→资深商务顾问→商务主管→商务经理 人性化的工作氛围 开放、平等、协作的工作关系，自由灵活的工作环境，丰富多彩的团建活动，助你充分释放职场潜能。公司为每位新员工配备一对一导师，助力快速适应岗位，高效完成转正，最大限度发挥个人才华与智慧！在这里职业路径明确；成长靠实力，发展凭能力！ 江浙沪地区领先的企业信息化服务提供商之一，致力于推动互联网技术变革。你将有机会深入了解IT外包企业的成熟运营模式。 这里有挑战，更有机遇！ 这里有未知，更有广阔舞台！ 这里有朝气蓬勃、热情洋溢的伙伴，让工作变成一种享受，而勤奋与才智，将证明你真正的价值！

招聘：业务员！业务员！业务员！ 这是一条正经的招聘文案 领导随和，团队氛围融洽 待遇优厚。 不重文凭，重人品。 不求学历，求能力。 你不必出类拔萃，但肯定与众不同[胜利][胜利][胜利] ​电话